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<p> Wir suchen dich als</p><h1> Help Desk Techniker Französisch / Niederländisch (m/w/d)</h1><p> zur Unterstützung unserer Tochtergesellschaft Scheidt &amp; Bachmann System Service GmbH im Geschäftsbereich Energy Retail Solutions am Standort Mönchengladbach in Vollzeit (40 Std./Wo.) oder Teilzeit.</p><h4> Scheidt &amp; Bachmann</h4><p> kennst du nicht? Und ob! Wenn du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben – und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen.</p><h4> Der Geschäftsbereich</h4><h5> Energy Retail Solutions</h5><p> ist Marktführer für Point-of-Sale-Lösungen und Energy-Retail-Managementsysteme in mittleren und großen Tankstellen- und EV-Chargingnetzen. Wir bieten unseren internationalen Kunden ein modernes Software-Produktportfolio von Kassen- und Backoffice-Systemen über Payment-Terminals bis hin zu zentralen Cloud-Lösungen und Payment-Apps an. Unsere Lösungen werden von namhaften Energiekonzernen und -Händlern im In- und Ausland eingesetzt.</p><h4> Wir bieten</h4><ul> <li>  Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören </li> <li>  Work-Life-Balance: Freu dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office- und Teilzeitmöglichkeiten und unseren Kinderbetreuungszuschuss </li> <li>  Gute Verpflegung: Entdecke das abwechslungsreiche Essensangebot in unserem modernen Betriebsrestaurant </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung und Buddy-Programm: Wir wollen, dass du dich von Beginn an wohlfühlst und dein Know-how direkt einbringen kannst </li> <li>  Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle dich kontinuierlich weiter, um deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben </li> <li>  Jede Menge Wertschätzung: Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe </li></ul><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Du stehst deinen Kunden gerne unterstützend zur Seite? Du bearbeitest Kundenanfragen und Supportaufgaben im Bereich unserer System-Lösungen inkl. Applikationen und Betriebssysteme. </li> <li>  Telefonischer Support macht dir Spaß? Zu deinen Aufgaben gehören auch die telefonische Annahme und Erfassung von technischen Störungen und Anwenderfragen. </li> <li>  Du gehst gerne analytisch vor? Du analysierst und behebst Störungen und konfigurierst unsere Systeme per Fernwartung. </li> <li>  Bist du gerne up to date? Du führst Softwareupdates durch und überprüfst die Ergebnisse. </li> <li>  Ordnung ist deine Stärke? Du verwaltest den Störungseingang. </li> <li>  Bist du hilfsbereit und kollegial? Du unterstützt Fehleruntersuchungen anderer Fachbereiche. </li> <li>  Du übernimmst auch schon mal Bereitschaften? Außerhalb der normalen Arbeitszeit führst du Rufbereitschaften durch. </li></ul><h4> Das bringst du mit</h4><ul> <li>  Technische oder elektrotechnische Ausbildung, vorzugsweise im IT-Umfeld sowie kaufmännische Grundlagenkenntnisse oder eine kaufmännische Ausbildung mit IT-Ausrichtung </li> <li>  Berufserfahrung im Service-Geschäft vorteilhaft </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnik erforderlich </li> <li>  Hohe Service- und Kundenorientierung und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS Office </li> <li>  Französischkenntnisse oder Niederländischkenntnisse erforderlich, Englischkenntnisse wünschenswert </li> <li>  Gültige PKW-Fahrerlaubnis </li></ul><p> Die Beschäftigung ist in Vollzeit oder Teilzeit möglich.</p><p> Hast du Interesse?</p><p> Für weitere Fragen kontaktiere: <br> Frank Dohmen</p><p> +49 2166 266-253 <br> Karriere bei Scheidt &amp; Bachmann <br> Karriere-Videos</p><p> Bewirb dich jetzt!</p><p> Wenn es dich reizt, dich in unserem innovativen Familienunternehmen einzubringen, dann bewirb dich jetzt unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung.</p><p> Scheidt &amp; Bachmann GmbH - Breite Straße 132 • 41238 Mönchengladbach • Deutschland • karriere.scheidt-bachmann.de</p>

Help Desk Techniker Französisch / Niederländisch (m/w/d)

<h1> Stellvertretende Stationsleitung (gn*) Unfall,- Hand-, und Wiederherstellungschirurgie</h1><h2> In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L | Kennziffer 9587</h2><p> Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.</p><p> Die Klinik für Unfall-, Hand-, und Wiederherstellungschirurgie deckt das gesamte Spektrum in der Versorgung unfallverletzter Patienten ab. Neben der Primärversorgung sind Problemzustände nach Unfällen und Korrekturoperationen weitere Schwerpunkte der Klinik. Werde Teil unseres innovativen Teams und mach Dich mit uns auf den Weg, Magnetkrankenhaus zu werden – am besten mit DIR!</p><p> Wir suchen für die Stationen der Unfall,- Hand-, und Wiederherstellungschirurgie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Dich!</p><h3> VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:</h3><ul> <li>  Operative Personalführung und Entwicklung </li> <li>  Innovative Mitgestaltung der Zusammenarbeit und Koordination von Abläufen </li> <li>  Mitwirkung bei der Terminierung und Koordination in der Patientenversorgung </li> <li>  Kontinuierliche Weiterentwicklung von zukunftsorientierten, strategischen Prozessen und Entwicklungen </li> <li>  Begleiten Sie uns auf dem Weg, Magnetkrankenhaus zu werden und exzellente Pflege zu fördern </li></ul><h3> ANFORDERUNGEN:</h3><p> Du hast ein pflegebezogenes Studium erfolgreich abgeschlossen oder kannst Dir das für Deine persönliche Entwicklung vorstellen?</p><p> Als Mitglied des Leitungsteams stellst Du die Organisation der Patientenversorgung sicher. Du hast großes Interesse an aktiver Mitgestaltung von strukturierten Prozessen und der Zusammenarbeit und Entwicklung in einem multiprofessionellen Team? Dann nutz gern die Möglichkeit einer unverbindlichen Hospitation im Team der Unfallchirurgie, um uns näher kennenzulernen!</p><h3> WIR BIETEN:</h3><ul> <li>  Die persönliche Förderung durch eine konzeptionelle und begleitete Einarbeitung </li> <li>  Ein innovatives Team, das Herausforderungen gemeinsam und professionell meistert </li> <li>  Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot und eine E-Learning-Plattform </li> <li>  Eine kostenfreie, kurzfristige Kinderbetreuung in persönlichen Notfallsituationen sowie eine Ferienbetreuung </li> <li>  Zahlreiche Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Bereichen Bewegung, Entspannung und Ernährung </li> <li>  Mithilfe bei der Wohnraumbeschaffung </li></ul><p> Weitere Auskünfte erteilt Dir gern die zuständige Pflegedienstleitung Susanne Schubert, T 0251 83-58644.</p><p> Jetzt .</p><h3> BESTE BEDINGUNGEN:</h3><p> Abwechslungsreich</p><p> E-Learning-Plattform</p><p> Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung</p><p> Magnet</p><p> Vieles mehr ...</p><ul> <li>  Abwechslungsreich </li> <li>  E-Learning-Plattform </li> <li>  Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung </li> <li>  Magnet </li> <li>  Weitere Vorteile </li></ul><p> (*gn=geschlechtsneutral)</p><p> Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.</p><p> Universitätsklinikum Münster <br> Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 <br> 48149 Münster <br> <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a></p>

Stellvertretende Stationsleitung (gn*) Unfall,- Hand-, und Wiederherstellungschirurgie

<p> Willkommen im Team der rhenag Rheinische Energie AG. 1872 in Köln gegründet, stehen wir den Menschen und Unternehmen in unserer Region als eines der ältesten deutschen Versorgungsunternehmen partnerschaftlich zur Seite. Doch längst sind wir kein typischer Regionalversorger mehr, der „nur“ dafür sorgt, dass zuverlässig Strom, Gas und Wasser fließt. Wir beraten außerdem als Kooperationspartner Stadtwerke in ganz Deutschland und sind einer der größten Softwareanbieter der deutschen Energiebranche. Wir stehen ein für zukunftssichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Tätigkeiten im Dienst der Gesellschaft und ein tolles Betriebsklima – für Menschen, die „einfach einen guten Job machen wollen“.</p><p> Du möchtest dazugehören? Dann werde Teil unseres Teams als</p><h1> Controller und Vertriebssteuerer (m/w/d)</h1><p> Vollzeit | Unbefristet | 53721 Siegburg</p><h2> Hier zählt deine Energie</h2><p> In der Abteilung „Vertriebssteuerung“ hinterfragen wir täglich den Status quo und suchen schon heute die Antworten von morgen. Stillstand? Keine Option. Wandel? Sehen wir als Chance und Treiber für Innovation. Die Entwicklung und Operationalisierung der Geschäftsfeldstrategie, energiewirtschaftliche Fragestellung und strategische Weiterentwicklungen sowie der Aufbau einer performanceorientierten Steuerung des Energiegeschäftes sind hierbei nur ein Ausschnitt spannender Themen, die unsere Abteilung gemeinsam mit anderen Fachbereichen erarbeiten.</p><h2> Das erwartet dich</h2><ul> <li>  In dieser kommunikativen Schnittstellenfunktion bist du ein wichtiger Sparringspartner (m/w/d) unserer Fachbereiche im Energiegeschäft, z.B. im Vertrieb B2B/B2C, Kundenservice, Marketing, etc. </li> <li>  Deine zentrale Aufgabe: Die Unterstützung der Fachbereiche bei der Entwicklung und Priorisierung von Strategien für die operative und performanceorientierte Umsetzung der Unternehmensziele sowie die Definition von KPIs und die Erstellung von KPI-Dashboards. Die Erstellung von Business Cases u.a. neuer Produkte und die Unterstützung des vertrieblichen Planungsprozesses/Hochrechnung. </li> <li>  Mehr noch: Gemeinsam mit den Fachbereichen setzt du strategische Weiterentwicklungen um, wie z.B. die Einführung von dynamischen Tarifen, Erarbeitung von Churn Prevention Maßnahmen, die Kundensegmentierung, die Schaffung von Kostentransparenz u.v.m. </li></ul><h2> Das bringst du mit</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium (z. B. BWL, Controlling) oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Berufserfahrung im KPI-basierten Vertriebscontrolling, in der Hochrechnung und Wirtschaftlichkeitsanalyse, in der Kennzahlenanalyse und Interpretation sowie in der Strategieentwicklung. </li> <li>  Selbstständige, proaktive Arbeitsweise mit dem Ziel eine bestmögliche Lösung zu finden. </li> <li>  Kommunikationssicherheit in der Ansprache unterschiedlicher Zielgruppen. </li> <li>  Vor allem aber freuen wir uns auf eine proaktive, ergebnisorientierte Teamplayer-Persönlichkeit mit einem offenen, positiven und kreativen Mindset, die in allen Situationen gelassen bleibt und andere für gemeinsame Ziele gewinnt. </li></ul><h2> Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen.</h2><ul> <li>  Vertrauensarbeitszeit  <br>  Dein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen. </li> <li>  Mobiles Arbeiten  <br>  Damit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt – im Home-Office, im Café oder im Büro. </li> <li>  Urlaub  <br>  Karneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen. </li> <li>  Entwicklungsmöglichkeiten  <br>  Lebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter – ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen. </li> <li>  Zuschüsse  <br>  Finanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. </li> <li>  Mitarbeiterrabatte  <br>  Günstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken. </li> <li>  Fitnessangebote  <br>  Für deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren. </li> <li>  Familienangebote  <br>  Weil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien. </li></ul><h4> Einblick in die Arbeit bei rhenag</h4><p> „Als ehemalige Handballerin ist es mir total wichtig, Teil eines Teams zu sein, in dem sich alle aufeinander verlassen können. Ich liebe den Austausch und das tolle Arbeitsklima! Die Hierarchien sind flach, das Geschäft ist vielseitig und meine Arbeit kann ich selbst strukturieren und gestalten. Ich bin froh, seit 15 Jahren Teil der rhenag-Familie zu sein.“</p><p> Karina</p><h2> Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag!</h2><p> Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.</p><p> Du hast Fragen oder möchtest dich mit uns austauschen? Melde dich gerne bei unserem Recruiting-Team. <br> So erreichst du uns: 0221-93731-105.</p><h3> rhenag Rheinische Energie AG</h3><p> Personalmanagement <br> Bayenthalgürtel 9, 50968 Köln <br> <a href="mailto:bewerbungen@rhenag.de" target="_blank">bewerbungen@rhenag.de</a></p><p> Wir freuen uns auf dich!</p><p> Alles über uns findest du hier: karriere.rhenag.de</p>

Controller und Vertriebssteuerer (m/w/d)

<h1> Sachgebietsleitung "Zentrale Aufgaben, Steuerung und Vergabe" sowie stellvertretende Abteilungsleitung</h1><p> EG 13 TVöD <br> für das Garten-, Friedhofs- und Forstamt</p><p> Das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Düsseldorf unterhält mit derzeit rund 600 Mitarbeiter*innen die städtischen Grün- und Freiflächen sowie Friedhofs- und Forstflächen. Die Abteilung „Gartenanlagen“ betreut mit circa 300 Kolleg*innen in vier Sachgebieten alle Grünanlagen, davon 32 denkmalgeschützte Parkanlagen und verantwortet die Verkehrssicherheit der Bäume.</p><h2> Ihre Aufgaben unter anderem:</h2><ul> <li>  Leitung des Sachgebietes mit 8 Mitarbeiter*innen sowie Vertretung der Abteilungsleitung mit der entsprechenden Dienst- und Fachaufsicht in allen Belangen und Bereichen der Abteilung </li> <li>  Wahrnehmung von Sonderaufgaben und Projekten für die Abteilung wie die Strukturierung und Begleitung von amtsinternen Projekten mit stadtweiter Bedeutung oder die Unterstützung bei der strategischen Ausrichtung der Abteilung </li> <li>  Koordinierung, Steuerung und Controlling des gesamten Budgets der Abteilung mit einem Gesamtvolumen von rund 11 Millionen Euro, Abstimmung von Personalangelegenheiten sowie Koordinierung anderer organisatorischer Angelegenheiten </li> <li>  Erstellung und Aufbereitung von Vorlagen, Stellungnahmen sowie weiterer Korrespondenz für die gesamte Abteilung im Zusammenhang mit anderen Beteiligten, beispielsweise politischen Gremien </li> <li>  Abwicklung und Überprüfung des Vertragswesens der gesamten Abteilung </li> <li>  Koordinierung der Bedarfe an Fahrzeugen, Maschinen, Geräten und Ausstattung sowie Beschaffung nach Abwägung und Prüfung der vorhandenen Mittel. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Bachelor oder Master Fachrichtung Landschaftsbau, Landespflege, Landschaftsarchitektur oder vergleichbarer Studienabschluss, Verwaltungserfahrung wünschenswert </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung im Grünflächenmanagement </li> <li>  Führungskompetenz/-fähigkeit, Organisationsgeschick sowie kommunalpolitisches Gespür und Kenntnisse in der Gremienarbeit wünschenswert </li> <li>  sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, auch im Umgang mit anderen Ämtern, Politiker*innen und Bürger*innen </li> <li>  Teamfähigkeit sowie sicheres und repräsentatives Auftreten, Flexibilität, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten sowie Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse EU-Norm B </li></ul><p> Was erwartet Sie:</p><ul> <li>  ein kommunikatives, hilfsbereites, lösungsorientiertes und dynamisches Team </li> <li>  ein krisensicherer Arbeitsplatz, Gleitzeit sowie 30 Tage Urlaub </li> <li>  gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten </li> <li>  eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersversorgung </li> <li>  weitere finanzielle Leistungen wie eine Jahressonderzahlung, gegebenenfalls ein Leistungsentgelt sowie ein Zuschuss zu vermögenswirksame Leistungen </li></ul><h2> Was Sie sonst noch wissen sollten:</h2><p> Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).</p><p> Wir leben Vielfalt –</p><p> Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de" target="_blank">www.charta-der-vielfalt.de</a>.</p><p> Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.</p><p> Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><h2> Bewerbungsfrist und Kontakt:</h2><p> Bitte bewerben Sie sich online bis 29. Januar 2025 zum über den Button „Stell dich vor!“</p><p> Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Julien Peine, Telefon 0211 89-94833 gerne zur Verfügung.</p><p> Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson <br> Christiane Lindhorst, <br> Telefon 0211 89-95840, <br> Moskauer Straße 25, <br> Zimmer 3.33.</p><p> Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 68/03/04/25/01.</p><p> Stell dich vor!</p>

Sachgebietsleitung "Zentrale Aufgaben, Steuerung und Vergabe" sowie stellvertretende Abteilungsleitung

<h1> Vorstandsassistenz (w/m/d)</h1><p> TEILZEIT 49740, Haselünne Mit Berufserfahrung 12.12.24</p><p> Für den Finanzvorstand der Berentzen-Gruppe Aktiengesellschaft am Standort Haselünne suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (ca. 25 Stunden/ Woche) eine Vorstandsassistenz (w/m/d).</p><h2> Worauf Sie sich freuen dürfen:</h2><ul> <li>  Unterstützung des Vorstandes in organisatorischen und administrativen Aufgaben </li> <li>  Organisation der Informationen an in- und externe Stakeholder der Berentzen-Gruppe </li> <li>  Koordination und Organisation von Sitzungen, Projekten und Geschäftsreisen </li> <li>  Vor- und Nachbereitung von Besprechungen sowie Protokollführung </li> <li>  Erstellung von Vorstandspräsentationen für interne und externe Meetings </li> <li>  Telefon, Postbearbeitung, Fristen-Management, Ablage, Korrespondenz </li> <li>  Bewirtung und Betreuung von Gästen </li></ul><h3> ... und für ein attraktives Arbeitsleben:</h3><ul> <li>  Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem Team, das sich auf Sie freut </li> <li>  Offenes Miteinander und hierarchieübergreifende Duz-Kultur </li> <li>  Flexible Arbeitszeitlösungen </li> <li>  Langfristige Perspektive für die berufliche Karriere und persönliche Weiterentwicklung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Monatliches Deputat aus unserer Produktrange sowie Personalrabatte </li> <li>  Betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote </li></ul><h2> Worüber wir uns freuen würden:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Gute Kenntnisse in den Abläufen und Prozessen kaufmännischer bzw. administrativer Bereiche </li> <li>  Idealerweise Berufserfahrung als Assistenz (w/m/d) der Geschäftsführung oder des Vorstands </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Klingt gut?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - einfach und schnell über unser Onlineformular!</p><p> Ansprechpartner</p><br><p> Hanna Möring <br> Manager Recruiting &amp; Employer Branding</p>

Vorstandsassistenz (w/m/d)

<h1> Suchttherapeut:in (VDR anerkannt)</h1><p> Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · IBS Brühl</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Planung und Durchführung von Gruppentherapien und Einzelgesprächen im Rahmen der Ambulanten Rehabilitation Sucht </li> <li>  Planung und Dokumentation der Behandlungen </li> <li>  Krisenintervention </li> <li>  Unterstützung der dem Standort zugehörigen Fachbereiche </li></ul><p> Zusammenarbeit mit vor- und nachbehandelnden Stellen, Leistungsträgern, Fachinstitutionen und den Einrichtungen der Drogenhilfe Köln</p><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Einstellungsvoraussetzung ist eine von den Rentenversicherungsträgern bzw. vom VDR anerkannte therapeutische Ausbildung zur Durchführung von Einzel– und Gruppentherapie bzw. der medizinischen Rehabilitation Suchtkranker (bzw. in fortgeschrittener Ausbildung) </li> <li>  Sicheres, überzeugendes Auftreten </li> <li>  Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und strukturierten Handeln </li> <li>  Eigeninitiative, Flexibilität, Kreativität und hohe Teamfähigkeit </li> <li>  Hohe Belastbarkeit im Umgang mit herausfordernden Rehabilitanden </li> <li>  Freude an konstruktiver Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team </li></ul><h2> Warum wir?</h2><p> Das erwartet Sie:</p><ul> <li>  Ein sinnstiftendes und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet in einem renommierten Träger der Suchthilfe </li> <li>  Ein engagiertes Team aus erfahrenen und jungen Kolleg:innen </li> <li>  Eine attraktive Vergütung nach TVöD SuE S 15 in unbefristeter Anstellung </li> <li>  SuE - Zulage und Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Förderung von Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche zzgl. SuE - Regenerationstage </li> <li>  Hoher Arbeitgeberzuschuss zum VRS–Jobticket i.H.v. ca. 90% vom Ticketpreis </li> <li>  Ein moderner Arbeitsplatz im Brühler Stadtzentrum mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV </li></ul><h3> Bewerbungsfrist</h3><p> Diese Ausschreibung wurde am 16.12.2024 veröffentlicht. <br> Unsere Auschreibungen erfolgen grundsätzlich ohne Bewerbungsfrist. <br> Bitte haben Sie daher Verständnis, dass Bewerbungsrunden entsprechend des Bewerbungseingangs erfolgen.</p><h3> Über uns</h3><p> Die Drogenhilfe Köln wurde 1972 gegründet. Als freier Träger eines Verbundsystems von 18 Einrichtungen der Suchtvorbeugung und Suchthilfe arbeiten wir im Großraum Köln, im Rhein–Erft–Kreis und im Rheinisch-Bergischen Kreis erfolgreich mit 185 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.   <a href="http://www.drogenhilfe-koeln.de" target="_blank">www.drogenhilfe-koeln.de</a> </p><p> Datenschutzerklärung | Impressum</p>

Suchttherapeut:in (VDR anerkannt) (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Projektmanager*in kaufmännische Steuerung (m/w/d)</h1><p> Mit positiver Energie</p><p> Ihre Zukunft bei der STAWAG Energie</p><p> Seit über 20 Jahren bringen wir mit der STAWAG Energie GmbH die Energiewende weiter voran. Wir brennen für Projekte im Bereich der erneuerbaren Energien. Dafür planen, realisieren und betreiben wir Anlagen zur Erzeugung regenerativer Energie - egal, ob Windenergie, Photovoltaik oder Wasserkraft. Als 100%ige Tochtergesellschaft der STAWAG - Stadt- und Städteregionswerke Aachen AG sind wir in ganz Deutschland und in den Niederlanden aktiv. Wir wachsen stetig und suchen neue Kolleg:innen, denen eine nachhaltige Zukunft ebenso am Herzen liegt wie uns. Zur Verstärkung unseres Teams in Herzogenrath suchen wir Sie als</p><h2> Projektmanager:in kaufmännische Steuerung (m/w/d) <br> Vollzeit 40 Std./Woche oder Teilzeit, min. 30 Std./Woche || unbefristet || ab sofort || <br> Stellennummer 240052/AW</h2><h2> Darauf können Sie sich bei uns freuen:</h2> Arbeit mit Sinn und Sicherheit: Ein sicherer und vielfältiger Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive sowie der Möglichkeit, die Energiewende mitzugestalten Familie und Beruf: Ein familienfreundliches Umfeld mit Angeboten, wie einem Betriebskindergarten, Sabbatical und regelmäßigen Veranstaltungen für die ganze Familie Leistung, die sich lohnt: Ein attraktives Vergütungspaket mit vielfältigen (Zusatz-) Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge sowie Weihnachtsgeld Flexibilität und Freiraum: Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens und ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen Entwickeln Sie sich mit uns: Fachliche sowie überfachliche Fort- und Weiterbildung (intern &amp; extern) Weitere Benefits: Fitnessstudiozuschuss, Bike-Leasing und Betriebssport (auch für Familienmitglieder), kostenlose Parkplätze auf dem Betriebsgelände, vergünstigtes Deutschlandticket oder kostenloses AVV-Ticket und Vergünstigungen über Corporate Benefits<h2> Das ist Ihr Aufgabenbereich:</h2><ul> <li>  Modellierung von Cash-Flow-Szenarien zur Planung von (Groß-) Projekten im Bereich Wind- und Photovoltaikanlagen </li> <li>  Übernahme des vollständigen kaufmännischen Projektmanagements- und controllings und Durchführung von internen Qualitätsprüfungen (Due Diligence) </li> <li>  Steuerung von Projektkauf- und -verkaufsprozessen </li> <li>  Durchführung von Vertragsverhandlungen und -prüfungen, sowie inhaltliche Gestaltung von Verträgen bei Neuprojekten </li> <li>  Management von internen (z.B. Rechtsabteilung) und externen (z.B. wirtschaftsprüfende) Schnittstellen im Rahmen des Aufgabenfeldes </li> <li>  Kaufmännische Steuerung von projektbezogenen Sonderthemen </li></ul><h2> Das wünschen wir uns von Ihnen:</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder erneuerbare Energien, sowie ein gutes technisches Verständnis </li> <li>  Erfahrung im Projektmanagement ist wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägte Zahlenaffinität und sichere Anwendung des MS-Office-Umfelds, insbesondere MS-Excel </li> <li>  Freude an der Aneignung neuer Sachverhalte, deren Analyse und Weiterentwicklung </li> <li>  Eine von einem hohen Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität geprägte Arbeitsweise </li> <li>  Verhandlungsgeschick und empathisches Agieren bei gleichzeitiger Durchsetzungsstärke </li></ul><h2> Wir möchten Sie kennenlernen!</h2><p> Bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal. || E.V.A. • Lombardenstraße 12-22 • 52070 Aachen</p><p> Ihre Ansprechpartnerin: Antje Wilhelm</p><p> Tel. 0241 181-4246, E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@eva-aachen.de" target="_blank">bewerbung@eva-aachen.de</a></p>

Projektmanager*in kaufmännische Steuerung (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter*in kaufmännische Steuerung (m/w/d)</h1><p> Mit positiver Energie</p><p> Ihre Zukunft bei der STAWAG Energie</p><p> Seit über 20 Jahren bringen wir mit der STAWAG Energie GmbH die Energiewende weiter voran. Wir brennen für Projekte im Bereich der erneuerbaren Energien. Dafür planen, realisieren und betreiben wir Anlagen zur Erzeugung regenerativer Energie - egal, ob Windenergie, Photovoltaik oder Wasserkraft. Als 100%ige Tochtergesellschaft der STAWAG - Stadt- und Städteregionswerke Aachen AG sind wir in ganz Deutschland und in den Niederlanden aktiv. Wir wachsen stetig und suchen neue Kolleg:innen, denen eine nachhaltige Zukunft ebenso am Herzen liegt wie uns. Zur Verstärkung unseres Teams in Herzogenrath suchen wir Sie als</p><h2> Sachbearbeiter:in kaufmännische Steuerung (m/w/d) <br> Vollzeit 40 Std./Woche oder Teilzeit mind. 30 Std./Woche || unbefristet || ab sofort || <br> Stellennummer 240053/AW</h2><h2> Darauf können Sie sich bei uns freuen:</h2> Arbeit mit Sinn und Sicherheit: Ein sicherer und vielfältiger Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive sowie der Möglichkeit, die Energiewende mitzugestalten Familie und Beruf: Ein familienfreundliches Umfeld mit Angeboten, wie einem Betriebskindergarten, Sabbatical und regelmäßigen Veranstaltungen für die ganze Familie Leistung, die sich lohnt: Ein attraktives Vergütungspaket mit vielfältigen (Zusatz-) Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge sowie Weihnachtsgeld Flexibilität und Freiraum: Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens und ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen Entwickeln Sie sich mit uns: Fachliche sowie überfachliche Fort- und Weiterbildung (intern &amp; extern) Weitere Benefits: Fitnessstudiozuschuss, Bike-Leasing und Betriebssport (auch für Familienmitglieder), kostenlose Parkplätze auf dem Betriebsgelände, vergünstigtes Deutschlandticket oder kostenloses AVV-Ticket und Vergünstigungen über Corporate Benefits<h2> Das ist Ihr Aufgabenbereich:</h2><ul> <li>  Eigenverantwortliche Steuerung der administrativen Prozesse, wie das Rechnungs- und Bestellmanagement sowie die Überwachung von Kostenabrechnungen &amp; -weiterverrechnungen </li> <li>  Effektives Projektcontrolling für die aktive Beobachtung der Ertragssituation unserer Projekte </li> <li>  Mitwirkung an der Erstellung von Wirtschafts- und Liquiditätsplänen sowie Pflege des internen Berichtswesens </li> <li>  Bereitstellung aller wichtigen Kennzahlen zur Ertrags- und Liquiditätssituation </li> <li>  Vorbereitung von Gesellschafterversammlungen und entsprechenden Beschlüssen </li></ul><h2> Das wünschen wir uns von Ihnen:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Industriekauffrau/-mann oder Bankkauffrau/-mann </li> <li>  Leidenschaft für Zahlen und sichere Anwendung von MS Office, insbesondere Excel </li> <li>  Hohe Selbstständigkeit, Gewissenhaftigkeit in der Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe und die Bereitschaft, Wissen für den gemeinsamen Erfolg mit Kolleg:innen zu teilen </li> <li>  Erste Erfahrungen mit SAP sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich </li></ul><h2> Wir möchten Sie kennenlernen!</h2><p> Bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal. || E.V.A. • Lombardenstraße 12-22 • 52070 Aachen</p><p> Ihre Ansprechpartnerin: Antje Wilhelm</p><p> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@eva-aachen.de" target="_blank">bewerbung@eva-aachen.de</a> || Tel.: 0241 181-4246</p>

Sachbearbeiter*in kaufmännische Steuerung (m/w/d)

<p> ICH GEH JETZT ZUR AWO – weil meine Arbeit wichtig ist.</p><p> Komm zur AWO Nordhessen, wo Du innovative pädagogische Konzepte mitgestalten und umsetzen kannst. In unseren Kitas sind Kinder aller Nationen, Kulturen und Religionen willkommen. Als überkonfessioneller Träger vermitteln wir Toleranz, Solidarität, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Jede Kita hat dabei einen eigenen besonderen Schwerpunkt – hier ist Deine Chance!</p><h1>  Erzieher*in / stellv. Kita-Leitung für Kita mit Schwerpunkt Nachhaltigkeit (m/w/d) </h1><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Erzieher*in / stellvertretende Leitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit zur Verstärkung unserer Kita Hirschbergzwerge in Helsa-Wickenrode .</p><p> Wir suchen für unsere Kita mit dem Schwerpunkt „Natur“ eine*n erfahrene*n motivierte*n Erzieher*in, der*die neben der Betreuungsarbeit mit den Kindern auch als stellvertretende Leitung zusammen mit der Kita-Leitung engagiert die Organisation und Weiterentwicklung der Einrichtung und der pädagogischen Arbeit übernimmt. Unsere Kita ist eine kleine, waldnah gelegene Einrichtung, die in 2 altersübergreifenden Gruppen Platz für bis zu 50 Kinder im Alter von 2 Jahren bis zum Schuleintritt bietet. Durch unsere Lage am Ortsrand des Helsaer Ortsteils Wickenrode in unmittelbarer Nähe zum Wald ist unser Alltag mit den Kindern durch Erfahrungen mit und in der Natur geprägt. Wir nutzen dafür sowohl das Gewächshaus und Beete unseres Außengeländes als auch Ausflüge in den Wald und die umliegenden Felder. Wickenrode ist ein kleiner Ort und die Kooperation mit ansässigen Vereinen und anderen Akteuren und unsere Beteiligung bei örtlichen Veranstaltungen ist fester Bestandteil in unserem Jahresablauf.</p><p> Deine Aufgaben bei uns</p><ul> <li>  Den Kita-Alltag managen: Du verantwortest die Planung, Organisation und Durchführung des Tagesablaufes sowie besonderer (Outdoor-)Aktivitäten. </li> <li>  Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft ermöglichen: Gemeinsam das Kind fördern und fordern. </li> <li>  Die persönliche Entwicklung unterstützen: Du erkennst und förderst individuell den Entwicklungsstand der Kinder und Gruppen. </li> <li>  Weiterentwicklung und Umsetzung pädagogischer Konzepte: Du bringst Deine Erfahrungen und Interessen aktiv in Teambesprechungen sowie in die tägliche pädagogische Arbeit ein. </li></ul><p> Deine Vorteile bei uns</p><ul> <li>  Ausreichend Zeit und Freiheit in der pädagogischen Arbeit: Du bekommst die Möglichkeit Dich und Deine Ideen in die Gruppen einzubringen. </li> <li>  Ob „Inklusion in der Praxis“ oder „Interkulturelle Kompetenz“: Wir fördern Deine berufliche Entwicklung mit zahlreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten, die Deinen Interessen entsprechen. </li> <li>  Wertschätzung, Toleranz und mehr Miteinander: Wir sind stolz auf unser vielseitiges und dynamisches Team. Zusammenhalt, Wertschätzung und eine offene Gesprächskultur machen den Team Spirit aus. </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung: Zum Grundgehalt kommen Urlaubsgeld, eine jährliche Zuwendung und umfangreiche Sozialleistungen hinzu. Hierzu beraten wir Dich gerne! </li> <li>  Die AWO Nordhessen trägt bereits Verantwortung für rund 3.000 Mitarbeitende: Ob für Deine berufliche Entwicklung und bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf - wir bieten Dir die Vorteile eines erfolgreichen sozialen Unternehmens. </li></ul><p> Dein Profil für uns</p><ul> <li>  Du bist staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Sozialpädagog*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in oder hast eine vergleichbare Ausbildung. </li> <li>  Du findest Projektarbeiten mit Kindern spannend und Dir ist die Bedeutung von Elternarbeit bewusst. </li> <li>  Du kommunizierst wertschätzend und bringst Dich aktiv in Teambesprechungen ein. </li> <li>  Du identifizierst Dich mit unserem Leitgedanken: Wir sehen die uns anvertrauten Kinder als eigenständige und kompetente Menschen, die ihre Persönlichkeit entfalten und ihre Fähigkeiten entwickeln möchten. Unser Anliegen ist es, jedes Kind in seiner Individualität zu respektieren und es in seinem Bestreben, sich die Welt zu erobern, zu unterstützen und zu fördern. </li></ul><p> Auf Wunsch hast du die Möglichkeit dir im Rahmen einer Hospitation einen ersten Eindruck von Deiner Tätigkeit bei uns zu verschaffen.</p><p> Du möchtest mehr über Deine Chancen bei der AWO erfahren?</p><p> Bewirb Dich noch heute mit unserem Online-Formular bis zum 15.02.25 oder sende Deine Unterlagen alternativ an nachfolgende Adresse! Wir melden uns darauf zeitnah bei Dir für ein gemeinsames Gespräch zum Kennenlernen.</p><p> Du hast Fragen? Wende Dich direkt an die Leitung Frau Claudia Jaeger unter 05604/915770.</p><p> Wir freuen uns Dich kennenzulernen!</p><p> AWO-Kindertagesstätte „Hirschbergzwerge“ <br> z.Hd. Frau Claudia Jaeger <br> Hirschbergstraße 10 <br> 34298 Helsa-Wickenrode <br> <a href="http://www.karriere.awo-nordhessen.de" target="_blank">www.karriere.awo-nordhessen.de</a></p>

Erzieher*in / stellv. Kita-Leitung für Kita mit Schwerpunkt Nachhaltigkeit (m/w/d)

<h1> Mitarbeiter*in / Administration für IT-Systeme und Software-Implementierung (m/w/d)</h1><p> ICH GEH JETZT ZUR AWO – weil meine Arbeit wichtig ist.</p><p> Komm zur AWO Nordhessen, wo Du Verantwortung bekommst und dabei die Anerkennung erhältst, die Du verdienst! Wir tragen als führendes soziales Unternehmen bereits Verantwortung für rund 3.000 Mitarbeitende in Nord- und Osthessen. Hier ist Deine Chance!</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Softwarespezialist*in in Vollzeit oder Teilzeit und unbefristeter Beschäftigung für unsere zentrale Geschäftsstelle in Kassel.</p><p> Deine Aufgabe</p><ul> <li>  Verantwortung übernehmen: Du leitest die Implementierung neuer Softwareprodukte für unsere Alten-, Kinder- und Jugendhilfe (z.B. ERP, Pflegedokumentation, DMS, Microsoft 365) und sorgst für deren erfolgreichen Rollout. </li> <li>  Schnittstellenmanagement: Du administrierst die Schnittstellen zwischen unseren Softwarelösungen und garantierst einen reibungslosen Datenfluss. </li> <li>  Expertise aufbauen: Du wirst zur Expert*in für unsere Softwarelandschaft und gibst dein Wissen an das Team weiter. </li> <li>  Anwender*innen-Support: Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Endanwender*innen und unterstützt sie bei allen Fragen rund um unsere Softwarelösungen. </li> <li>  Systemweiterentwicklung: Du bringst deine Ideen ein und arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer bestehenden Systeme. </li></ul><p> Deine Vorteile</p><ul> <li>  Ein abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Job: Bei uns übernimmst spannende Tätigkeiten in einem dynamischen Team und modernem Arbeitsumfeld. </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung: zusätzlich zur leistungsorientierten Vergütung kommen umfangreiche Sozialleistungen sowie ein Erfolgsbonus. Hierzu beraten wir gerne. </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege : Bei uns kannst du Dich und Deine Ideen einbringen. </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten : Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig. Hier sind wir flexibel miteinander. </li> <li>  Ein Job mit Sinn: Du trägst mit Deinen Kompetenzen und Erfahrungen dazu bei, die Arbeit unserer Alten-, Kinder- und Jugendhilfe zu ermöglichen. </li> <li>  Die AWO Nordhessen trägt bereits Verantwortung für rund 3.000 Mitarbeitende: Ob für Deine berufliche Entwicklung und bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf - wir bieten Dir die Vorteile eines erfolgreichen sozialen Unternehmens. Eine professionelle Einarbeitung ist die Basis. </li></ul><p> Dein Profil</p><ul> <li>  Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, IT-Management, Software Engineering oder ein vergleichbares Studium mit Bezug zum Aufgabenprofil. </li> <li>  Du hast bereits praktische Erfahrungen in der Neuimplementierung und Betreuung von Softwareprojekten gesammelt. </li> <li>  Kolleg*innen schätzen an dir deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und strukturierte, selbständige Arbeitsweise sowie deine Problemlösekompetenzen . </li> <li>  Du besitzt einen Führerschein der Klasse B um die Einrichtungen mit einem unserer Pool-Wagen zu erreichen. </li> <li>  Du identifizierst dich mit den Werten der AWO : Wir treten für Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz ein. Wir machen keine Unterschiede in Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Religion. Wir fördern die Vielfalt und Einzigartigkeit, die jeder Mensch mitbringt. </li></ul><p> Wenn Du Dich in diesem Profil wiederfindest und Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</p><p> Bitte nutze vorzugsweise unser Onlineformular für die Übersendung Deiner persönlichen Bewerbung bis zum 15.2.2025 oder sende diese alternativ an folgende Adresse:</p><p> AWO gemeinnützige Gesellschaft <br> für soziale Einrichtungen und Dienste <br> in Nordhessen mbH <br> z.Hd. Michael Lohmann <br> Wilhelmshöher Allee 32 A <br> 34117 Kassel</p><p> <a href="http://www.karriere.awo-nordhessen.de" target="_blank">www.karriere.awo-nordhessen.de</a></p><p> Bitte sende Deine Bewerbungsunterlagen per Post immer in Kopie und nicht in Mappen mit Originalen. Es erfolgt keine Rücksendung. Alle überlassenen Daten werden unter Beachtung des Datenschutzes behandelt und gelöscht bzw. vernichtet.</p>

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