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<p>Die PariSozial Dortmund sucht pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für den Offenen Ganztag an verschiedenen Schul­standorten in Dortmund. Die Wochen­arbeitszeit beträgt 22 Stunden in einem Arbeitszeit­rahmen von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr.</p> <p>Als Träger von dreizehn offenen Ganztagsschulen in Dortmund arbeitet die PariSozial jeden Tag daran, Schulkindern im Primarbereich eine qualifizierte und abwechslungsreiche Betreuung zu bieten. Die PariSozial ist eine gemeinnützige Tochtergesellschaft des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes NRW und in verschiedenen sozialen Bereichen tätig. Unsere 160 Mitarbeitenden setzen sich jeden Tag aus Überzeugung für ein tolerantes, offenes Zusammenleben in Vielfalt und gemeinsamer Solidarität ein.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>Betreuung und individuelle Förderung der Grundschulkinder</li> <li>Organisation des Tagesablaufes und des Zeitplans</li> <li>Planung und Umsetzung von kreativen und abwechslungsreichen Angeboten und Projekten</li> <li>Führung von einfühlsamen und kompetenten Elterngesprächen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Schule und Kooperationspartnern</li> </ul><h3>Ihr Profil</h3><ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Studium im Bereich Pädagogik, Soziale Arbeit)</li> <li>Berufserfahrung in der pädagogischen Arbeit und Betreuung von Grundschulkindern</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team und können gut auf Menschen zugehen</li> <li>Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit</li> <li>Solide Kenntnisse im Umgang mit den MS Office-Programmen</li> </ul><h3>Wir bieten</h3><ul> <li>Attraktives Gehalt nach den Allg. Vertragsbedingungen II des Paritätischen</li> <li>Unbefristete Teilzeittätigkeit von 22 Std./Woche in der Zeit von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Möglichkeit zum Leasen eines Jobrades</li> <li>Einkaufsvorteile durch Paritätische Rahmenverträge bei z. B. Apollo, ATU, Dell, Samsung, Telekom</li> </ul><h3>Kontakt</h3>Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen-ogs@parisozial-dortmund.de" target="_blank">bewerbungen-ogs@parisozial-dortmund.de</a> Bitte geben Sie folgende Referenznummer an: 2024-Mul-1125-FKA Die Bewerbungsfrist endet am 31. Dezember 2024. PariSozial gGmbH | Ostenhellweg 42 – 48 | 44135 Dortmund <a href="http://www.parisozial-dortmund.de" target="_blank">www.parisozial-dortmund.de</a>

Pädagogische Unterstützungskraft für den offenen Ganztag (m/w/d)

Pädagogische Fachkraft für die Nachmittagsbetreuung (m/w/d)

Betreuungskraft für den offenen Ganztag (m/w/d)

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Offenen Ganztag

<p> Um unser Wachstum weiter zu unterstützen, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Segment CENTROTEC Industries (CTI) als</p><h1> Qualitätsmanager (m/w/d) - Fokus Lean-Projekte</h1><p> Arbeitsort wählbar I Vollzeit I Qualität</p><p> Als Teil des internationalen Qualitätsmanagement-Teams der CTI fungieren Sie als Experte für die Entwicklung und Umsetzung einer Qualitäts- und Verbesserungsstrategie an den Standorten der Centrotec Industries.</p><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Definition, Einführung und Überwachung eines einheitlichen Qualitätsmanagementsystems an den CTI-Standorten </li> <li>  Durchführung von Verbesserungs- und Leanprojekten unter Verwendung gängiger Leanmethoden an verschiedenen Standorten der CTI </li> <li>  Sicherstellung der Einhaltung von CTI-Richtlinien sowie einer transparenten Kommunikation in Bezug auf Qualitätsziele, -initiativen und -indikatoren </li> <li>  Aktive Unterstützung beim Aufbau und der Entwicklung von neuen Standorten bzgl. Qualitätsthemen </li> <li>  Leitung von funktionsübergreifenden Teams zur Bearbeitung und Lösung von Qualitätsproblemen der Kategorie A </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Qualitätsleitern der einzelnen Standorte </li></ul><h2> IHR GEWINN</h2><ul> <li>  Umfangreiche Benefits und attraktive Zusatzangebote (Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Bike Leasing, Gesundheitsvorsorge, etc.) </li> <li>  Eine innovative, international tätige Unternehmensgruppe mit flachen Hierarchien und einer wertschätzenden Unternehmenskultur </li> <li>  Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. </li></ul><h2> IHRE STÄRKEN</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Industriemanagement, Qualitätsingenieurwesen oder vergleichbar </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in einer Lean Management und/oder Qualitätsmanagementfunktion eines international tätigen Industrieunternehmens zwingend erforderlich </li> <li>  Nachweisbare Erfolge im Projektmanagement, insbesondere Verbesserungs- und Lean-Projekten </li> <li>  Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Baustoffhandel und Kunststoff sind von Vorteil </li> <li>  Organisierte und selbst motivierte Persönlichkeit mit großem Enthusiasmus und Leidenschaft für Verbesserungen </li></ul><p> Der Dienstort ist an einem unserer CTI-Standorte. Mobile Office ist möglich. Reisetätigkeiten zu den CTI-Standorten zwingend erforderlich.</p><p> Der CENTROTEC-Konzern ist eine in Deutschland ansässige und international vertretene Unternehmensgruppe mit zehn Produktionsstätten sowie weiteren Tochtergesellschaften und Vertriebspartnern in mehr als 30 Ländern. Annähernd 2.000 Beschäftigte bringen sich an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien erfolgreich ein. <br> Ein Kernthema des Konzerns ist die Entwicklung und Herstellung von Industrieprodukten für eine nachhaltige Gebäudetechnik. Darüber hinaus sind Tochtergesellschaften im Geschäftsfeld der Hochleistungskunststoffe aktiv oder bieten erfolgreich zukunftsweisende Technologien in der Medizintechnik und in Life Sciences an. Zudem verfügt die CENTROTEC über ein umfangreiches Immobilienportfolio und tätigt Investitionen am Kapitalmarkt. Mit unseren ausgereiften Produkten und Systemlösungen tragen wir dazu bei, den Energieverbrauch in Gebäuden kontinuierlich zu reduzieren, den CO2-Ausstoß zu senken und den Lebenskomfort zu erhöhen.</p><p> ? <a href="mailto:career@centrotec.com" target="_blank">career@centrotec.com</a></p><p> Am Patbergschen Dorn 9 | 59929 Brilon | Personalabteilung | <a href="http://www.centrotec.com" target="_blank">www.centrotec.com</a></p>

Qualitätsmanager (m/w/d) - Fokus Lean-Projekte

<h1> Aushilfe / Minijob / Einzelhandelskauffrau (w/d/m)</h1><p> Obenrum - Die BH-Beratung, die sitzt! bietet individuelle Beratungen, um den perfekten BH für jede Kundin zu finden. <br> Unsere Philosophie ist es, durch unsere Beratung Komfort und Wohlbefinden zu gewährleisten und Beschwerden wie Rückenschmerzen, Schulter- und Nackenbeschwerden oder Spannungskopfschmerzen zu vermeiden. Neben BHs bieten wir auch Bademode, Hemdchen und vieles mehr an. Die individuelle Beratung steht bei uns an erster Stelle. <br> <br> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Aushilfe / Minijobberin / Einzelhandelskauffrau (w/d/m)</p><br><br><p> Deine Aufgaben:</p><br><ul> <li>  Durchführung von Beratungsgesprächen zur optimalen BH-Passform </li> <li>  Betreuung und Beratung der Kunden im Geschäft </li> <li>  Bearbeitung von Reklamationen und Postsendungen </li> <li>  Kaufabwicklungen an der Kasse </li></ul><br><p> Dein Profil:</p><br><ul> <li>  Ausgeprägte Kundenorientierung und Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  Kommunikations- und Kontaktfreudigkeit </li> <li>  Empathiefähigkeit </li> <li>  Kaufmännisches Denken und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>  Erfahrung im Einzelhandel ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich </li></ul><br><p> Unsere Benefits:</p><br><ul> <li>  Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kleinen, freundlichen Team </li> <li>  Umfassende Einarbeitung und Produktschulungen </li> <li>  Flexibles Arbeitszeitmodell, inklusive Wochenendarbeit, da unser Geschäft auch samstags geöffnet ist </li> <li>  Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment </li></ul><br><p>  Haben wir Dein Interesse geweckt? </p> <br> <p>  Dann sende uns Deine Bewerbung per E-Mail zu. Wir freuen uns auf Dich!  <br>  <br>  Für Rückfragen kannst Du uns jederzeit kontaktieren:  <br> </p> <br> Frau Melanie Riepe <br> Geschäftsführerin <br> 0163 - 6782156 <br> <a href="mailto:melanie.riepe@bh-beratung.de" target="_blank">melanie.riepe@bh-beratung.de</a> <br> <br> Obenrum - die BH-Beratung, die sitzt! <br> Oststraße 43 <br> 59065 Hamm <br> <a href="http://www.bh-beratung.de" target="_blank">www.bh-beratung.de</a><br><p> Dann sende uns Deine Bewerbung per E-Mail zu. Wir freuen uns auf Dich! <br> <br> Für Rückfragen kannst Du uns jederzeit kontaktieren: <br> <br></p><br>

Aushilfe / Minijob / Einzelhandelskauffrau (w/d/m)

<p> Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland.</p><p> Die Knappschaft Kliniken Westfalen GmbH, unter Beteiligung der Städte Kamen und Lünen, verfügt mit seinen vier Krankenhäusern – Knappschaft Kliniken Dortmund, Knappschaft Kliniken Kamen, Knappschaft Kliniken Lünen und Knappschaft Kliniken Lütgendortmund – über eine Gesamtzahl von rund 1.200 Betten. Insgesamt 3.000 Mitarbeitende behandeln, pflegen und betreuen hier jährlich mehr als 160.000 Patienten (m/w/d). Als akademische Lehrkrankenhäuser der Ruhr-Universität Bochum sind unsere vier Häuser zudem in der universitären Ausbildung und Lehre aktiv. Mit seinen 34 Kliniken und Fachabteilungen deckt die Knappschaft Kliniken Westfalen GmbH nahezu das gesamte medizinische Leistungsspektrum ab.</p><p> Für unseren Standort Knappschaft Kliniken Westfalen GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h1> Chefarztsekretär (m/w/d) für die Klinik für Unfall-, Hand- und Wiederherstellungschirurgie und Kindertraumatologie</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Eigenständige Organisation des Chefarztsekretariats, inkl. Postbearbeitung, E-Mail-Kommunikation, Terminkoordination und Krankenaktenführung </li> <li>  Telefonisch und vor Ort zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für Patienten (m/w/d), Mitarbeiter (m/w/d) sowie für niedergelassene Ärzte (m/w/d) </li> <li>  Selbstständiges Entscheiden über innerbetriebliche und klinische Organisation </li> <li>  Vorbereitung von Dienstreisen, Buchungsvorbereitung der Reise, Erstellung von Genehmigungs-formularen </li> <li>  Selbstständiges Verhandeln mit den zuweisenden niedergelassenen Ärzten (m/w/d), den Krankenkassen, der Berufsgenossenschaft und sonstigen Kostenträgern </li> <li>  Rechnungsprüfung und Freigabe sowie selbstständiges Abrechnen von Gutachten, Formulargutachten, freien fachärztlichen Gutachten und Gerichtsgutachten etc. </li> <li>  Klinikinternes Management, z. B. Vorbereitung und Nachbereitung sowie Betreuung der einzelnen Behandlungsschritte (Sprechstunden), Vereinbarung von Röntgenterminen, Befundanforderungen etc. </li> <li>  Vorbereitung und Zusammenstellung von Besprechungsunterlagen </li> <li>  Anlernung und Einarbeitung von Personal innerhalb der Klinik </li></ul><h3> Unsere Erwartungen an Sie</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen Bereich sowie ggf. Erfahrung in der Führung eines Chefarztsekretariates </li> <li>  Gute schreibtechnische Fertigkeiten und ein souveräner Umgang mit medizinischer Terminologie </li> <li>  Versierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und ein serviceorientierter und freundlicher Umgang mit Patienten (m/w/d) </li> <li>  Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeit </li> <li>  Engagement, Loyalität, Zuverlässigkeit und eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Beherrschung der medizinischen Nomenklatur </li></ul><h3> Was wir bieten</h3><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund </li> <li>  Eine Vergütung nach dem TVöD und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung </li> <li>  Ein freundliches und kollegiales Team, in dem Arbeiten Freude macht </li> <li>  Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems </li> <li>  Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm </li> <li>  Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle </li> <li>  Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen </li> <li>  Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeitende </li> <li>  Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  E-Bike-Leasing und vergünstigte Speisenangebote </li></ul><h3> Und das haben wir auch noch zu bieten:</h3><ul> <li>  Hilfe bei der Wohnungssuche </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Social Events </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Cafeteria mit vergünstigten Preisen für Beschäftigte </li> <li>  Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </li> <li>  Kontakthalteprogramme </li> <li>  Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams </li> <li>  Mitarbeitervorteilsprogramme </li> <li>  E-Bike-Leasing </li> <li>  Interne und externe Fortbildungen </li></ul><p> Für weitergehende Informationen steht Ihnen der Direktor der Klinik für Unfall-, Hand- und Wiederherstellungschirurgie und Kindertraumatologie, Herr Dr. med. Youssef Benali, unter der Rufnummer 0231/922 2650 oder per E-Mail (<a href="mailto:Youssef.Benali@knappschaft-kliniken.de" target="_blank">Youssef.Benali@knappschaft-kliniken.de</a>) vorab gerne zur Verfügung.</p><p> Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.</p><p> Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.</p><p> Knappschaft Kliniken Westfalen GmbH <br> Knappschaft Kliniken Dortmund <br> Klinik für Unfall- und Handchirurgie, <br> Kindertraumatologie <br> Chefarzt Dr. med. Youssef Benali <br> Am Knappschaftskrankenhaus 1 <br> 44309 Dortmund <br> <br> <a href="http://www.knappschaft-kliniken.de" target="_blank">www.knappschaft-kliniken.de</a></p><p> Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.</p>

Chefarztsekretär (m/w/d) für die Klinik für Unfall-, Hand- und Wiederherstellungschirurgie und Kindertraumatologie

<ul> 
 <li>Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie einer Erfolgsbeteiligung, einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> 
 <li>30 Tage Tarifurlaub</li> 
 <li>Geregelte Arbeitszeiten und Freizeitausgleich für Zeitguthaben</li> 
 <li>Eine Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung &nbsp;</li> 
 <li>Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen</li> 
 <li>Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung</li> 
 <li>Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement</li> 
 <li>Fahrrad-Leasing „JobRad“</li> 
 <li>Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits</li> 
 <li>Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer VIVAWEST-Wohnung</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Erster Ansprechpartner (m/w/d) für die Mieter (m/w/d) der VIVAWEST</li> 
 <li>Reinigung der Außenanlagen (Grünflächen, Bürgersteige, Spiel- und Bolzplätze, Müllstandplätze)</li> 
 <li>Reinigung von Ablaufrinnen und Gullys sowie Reinigung der Dacheinläufe bei Garagen</li> 
 <li>Reinigung der Vordächer, Haustüranlagen und Briefkästen</li> 
 <li>Beseitigung von Flugmüll und Unrat</li> 
 <li>Saisonale Tätigkeiten (z.B. Grünspanentfernung im Frühjahr oder Falllaub im Herbst)</li> 
 <li>Entfernung von Zeitungen, Werbung und Unrat in den Hauseingangsbereichen</li> 
 <li>Durchführung diverser Kleinreparaturen wie z.B. Leuchtmittelwechsel, Fenster bzw. Türen gang- und schließbar machen</li> 
 <li>Erstmaßnahmen nach Rohrbruch, Wechsel von Profilzylindern</li> 
 <li>Kontrolle der Einhaltung der Haus-/Parkordnung sowie von Flucht- und Rettungswegen</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hausmeisterdienste wünschenswert</li> 
 <li>Praktisches und allgemeines handwerkliches Geschick sowie&nbsp;Technisches Verständnis</li> 
 <li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisation</li> 
 <li>Initiative und Einsatzbereitschaft</li> 
 <li>Hohe Kunden-/Dienstleistungsorientierung</li> 
 <li>Sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten</li> 
 <li>Kommunikativ und engagiert</li> 
 <li>Führerschein der Klasse B</li> 
</ul>

Quartiermeister (m/w/d)

<ul> 
 <li>Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie einer Erfolgsbeteiligung, einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> 
 <li>30 Tage Tarifurlaub</li> 
 <li>Geregelte Arbeitszeiten und Freizeitausgleich für Zeitguthaben</li> 
 <li>Eine Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung &nbsp;</li> 
 <li>Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen</li> 
 <li>Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung</li> 
 <li>Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement</li> 
 <li>Fahrrad-Leasing „JobRad“</li> 
 <li>Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits</li> 
 <li>Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer VIVAWEST-Wohnung</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Einbau von Wohnungseingangs- und Innentüren</li> 
 <li>Verlegen von Spanplattenböden und Bodenbelag</li> 
 <li>Montage von Fenstern und Rollokästen, Fußleisten, Vorsatzrahmen und Nischenschränken</li> 
 <li>Reparaturarbeiten an Türen, Fenstern und Rolläden</li> 
 <li>Trockenbauarbeiten</li> 
 <li>Änderungsarbeiten an Türelementen</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Schreiner / Tischler (m/w/d)</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert</li> 
 <li>Führerschein der Klasse B</li> 
 <li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisation</li> 
 <li>Teamfähigkeit</li> 
</ul>

Schreiner / Tischler (m/w/d)

<ul> 
 <li>Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie einer Erfolgsbeteiligung, einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li> 
 <li>30 Tage Tarifurlaub</li> 
 <li>Geregelte Arbeitszeiten und Freizeitausgleich für Zeitguthaben</li> 
 <li>Eine Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung &nbsp;</li> 
 <li>Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen</li> 
 <li>Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung</li> 
 <li>Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement</li> 
 <li>Fahrrad-Leasing „JobRad“</li> 
 <li>Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits</li> 
 <li>Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer VIVAWEST-Wohnung</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Durchführung von Sanitär- und Heizungsarbeiten im Bereich der Wohnungsmodenisierung</li> 
 <li>Erneuern von Bädern, Gäste-WC und Küchenanschlüssen</li> 
 <li>Roh- und Feininstallation</li> 
 <li>Einbau oder Austausch von Heizkörpern</li> 
 <li>Durchführen von Gas- und Abgasmessungen</li> 
 <li>In Vertretung des Teamleiters auch Führung der gewerkeübergreifenden Mitarbeitenden auf den Baustellen, Übernahme der Stundenkontrolle, Durchführung von Baustellen-Begehungen / -Abnahmen und Kontrolle der Einzelgewerke nach Qualität und Zeitvorgaben</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d), Sanitärinstallateur (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) oder Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d)</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SHK</li> 
 <li>Führerschein Klasse B</li> 
 <li>Verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Organisation sowie hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft</li> 
 <li>Teamfähigkeit</li> 
</ul>

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