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Wir glauben, dass die Mobilität von morgen unsere Gesellschaft zum Positiven verändern wird, indem sie Menschen neue Möglichkeiten eröffnet und das Leben einfacher macht. Wir befähigen Automobile und Menschen in der ganzen Welt, sich sinnvoll mit ihrer Außenwelt zu verbinden. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir eine große Bandbreite an innovativen Konnektivitäts-Lösungen. Ein klarer Auftrag vereint unser Team internationaler Experten über Unternehmensfunktionen hinaus, um heute daran zu arbeiten, was Menschen morgen bewegt.
All dies leisten wir für Volkswagen als der weltweit führende Anbieter nachhaltiger Mobilität.
Let's connect!
Konfigurationsmanager (m/w/d) 
	Bochum
Im Konfigurationsmanagement der Volkswagen Infotainment GmbH haben wir es uns zum Ziel gesetzt,&nbsp; die Herausforderungen der Automobil-Industrie mit den Vorteilen agiler Entwicklung in Einklang zu bringen. Unser ausgewähltes Expertenteam kombiniert bereits umfangreiche Erfahrung aus beiden Welten.&nbsp;Dadurch und mit Hilfe unseres agilen Mindsets, Know-Hows und innovativer Ideen bewirken wir spür- und messbare Verbesserungen in der klassischen Entwicklungslandschaft.
Als Konfigurationsmanager (m/w/d) wirst Du die Möglichkeit haben, deine Ideen mit einzubringen und deine Kompetenzen kontinuierlich zu erweitern. In dieser Funktion wirst Du&nbsp;in enger Zusammenarbeit mit agilen Teams eine Strategie für das Konfigurationsmanagement erstellen und umsetzen. Hierbei geht es um die Konfiguration sämtlicher Entwicklungsartefakte, welche bei der Entwicklung von Bauteilen-, HW- und &nbsp;SW-Systemen entstehen.
Zu Deinen Aufgaben gehören:
<ul>
<li>
Definition und kontinuierliche Verbesserung einer Konfigurationsmanagementstrategie
</li>
<li>
Koordination der operativen Tätigkeiten im Konfigurationsmanagement
</li>
<li>
Automatisierung diverser Konfigurationsmanagement relevanter Abläufe durch die Anwendung moderner Werkzeuge
</li>
<li>
Organisation und Planung des Konfigurationsmanagements gemäß den Anforderungen von Automotive SPICE und IEEE 828
</li>
<li>
Maintenance der Infrastruktur innerhalb des Konfigurationsmanagements in Zusammenarbeit mit der IT Abteilung
</li>
</ul>
Dein Profil:
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) im Bereich Informatik, Elektrotechnik oder ähnlicher Studienrichtung
</li>
<li>
ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und hohe Eigeninitiative
</li>
<li>
Berufserfahrung im Konfigurationsmanagement oder im Build- und Release Management
</li>
<li>
Erfahrung im Bereich PMT (Prozesse, Methoden und Tools)
</li>
<li>
Gute Kenntnisse von Reifegradmodellen wie Automotive SPICE oder CMMI
</li>
<li>
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
</li>
</ul>
Zusätzlich von Vorteil:
<ul>
<li>
Gute Kenntnisse in Werkzeugen wie MS Azure DevOps, Jira, CodeBeamer, Git, Jenkins, Docker, NuGet, JFrog oder ähnliche
</li>
<li>
Idealerweise Erfahrungen im Produkt Linien Engineering und Variantenmanagement (z. B. Branch- und Release-Strategien für variantenreiche Systeme)
</li>
</ul>
&nbsp;&nbsp;Attraktives Vergütungssystem
&nbsp;&nbsp;32 Urlaubstage und Sonderurlaub
&nbsp;&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge
&nbsp;&nbsp;Flexible Arbeitszeiten
&nbsp;&nbsp;Lebensarbeitszeitkonto
&nbsp;&nbsp;Mobile Arbeit
&nbsp;&nbsp;Breites Weiterbildungsangebot
&nbsp;&nbsp;Firmenhandy und Firmenlaptop
&nbsp;&nbsp;Corporate Benefits
&nbsp;&nbsp;Employee Assistance Program
&nbsp;&nbsp;Erfindervergütung
&nbsp;&nbsp;Gesundheits- und Fitnessförderung
&nbsp;&nbsp;Mitarbeiterinitiativen und -events
&nbsp;&nbsp;Freigetränke
&nbsp;&nbsp;Betriebsarzt
&nbsp;&nbsp;Ausbildungsbetrieb

&nbsp;Kontakt / Ansprechpartner
Für Rückfragen stehen wir Dir gern zur Verfügung:
Frau​ Tetiana ​Gündoğan 
	E-Mail: <a href="mailto:recruiting@volkswagen-infotainment.com" target="_blank">recruiting@volkswagen-infotainment.com</a>
<a href="http://www.vwif.com" target="_blank">www.vwif.com</a>
Eintrittsdatum: ab sofort
Vertragslaufzeit: unbefristet
Abteilung:&nbsp;&nbsp;G-T/Q

Konfigurationsmanager (m/w/d)

Das ist BNP Paribas Real Estate: ein führendes internationales Immobilienunternehmen mit 5.000 Mitarbeitenden weltweit und 800 Mitarbeitenden an 11 Standorten in Deutschland. Komplexen Herausforderungen begegnen wir mit höchster Motivation, geballtem Fachwissen und interdisziplinären Lösungen. In Düsseldorf suchen wir Dich in Vollzeit unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Associate) Director (all genders) Office Advisory Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet Dich • Akquisition und Vermittlung von Büroflächen • Kundenneugewinnung und Kundenbindung für Büroflächengesuche • Qualifizierte Betreuung von Mietgesuchen und Alleinaufträgen bis hin zum Vertragsabschluss • Analyse und Bewertung von Objekten • Organisation und Durchführung von Besichtigungen • Erstellung von Angebotskonzeptionen und Kundenpräsentationen inklusive Durchführung Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst Du mit • Erfolgreich abgeschlossene immobilienspezifische Ausbildung oder entsprechendes Studium • Mehrjährige Berufserfahrung im vertriebsorientierten Umgang mit gewerblichen Immobilien insbesondere Affinität zum Büroimmobilienmarkt • Überzeugendes/verhandlungssicheres Auftreten und Kommunikationsstärke • Unternehmerische Denkweise sowie Teamplayer-Mentalität • Sehr gute Deutsch-, Englisch- und MS-Office-Kenntnisse Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb Dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass Du Dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu Deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte Dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Benefits: Das bieten wir Dir 
<ul>
<li>Attraktives marktübliches Vergütungspaket mit umfangreichen Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Teamorientiertes Arbeitsumfeld, Freiräume für Gestaltung und langfristige Karriereperspektiven</li>
<li>Zielgerichtete Förderung mit Weiterentwicklungsangeboten und Feedback </li>
<li>Moderne Arbeitsausstattung an zentralem Standort</li>
<li>Möglichkeit für mobiles Arbeiten</li>
<li>Vielfältige Angebote für die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li>
<li>Gruppenvorteile bei Arval (PKW-Leasing) sowie Vergünstigungen bei Sportanbietern u.v.m.</li>
<li>Dienstrad-Leasing über Gehaltsumwandlung </li>
</ul>
 Dynamische Perspektiven in stabilem Umfeld Die BNP Paribas Gruppe bietet in Deutschland ein einzigartiges Arbeitsumfeld: Unsere 12 Gesellschaften bilden gemeinsam eine lernende Organisation, in der unsere Mitarbeitenden ihr Wissen miteinander teilen und sich dafür einsetzen, dass unsere Kunden von diesem großen Erfahrungsschatz profitieren. Werde Teil unseres Teams, und treibe eine Welt im Wandel mit Deinen eigenen Ideen voran. Klingt spannend? Dann freuen wir uns jetzt auf Deine Online-Bewerbung inklusive Deiner Gehaltsvorstellung, dem frühestmöglichen Eintrittstermin und relevanten Zeugnissen. Für Deine Fragen ist Melissa Görge unter +49 (0)69-298 99-169 oder <a href="mailto:https://group.bnpparibas/en/careers/all-job-offers/bnp-paribas-real-estate/germany" target="_blank">hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com</a> für Dich da. Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Papierbewerbungen sowie Bewerbungen per E-Mail leider aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen können.

(Associate) Director (all genders) Office Advisory - Düsseldorf

<h1> Jurist (m/w/d) bzw. Verwaltungsassessor (m/w/d) gesucht</h1> Führungskräfte für die Finanzverwaltung Nordrhein-Westfalen Sie suchen eine sinnvolle Tätigkeit mit Eigenverantwortung und Aufstiegschancen? Ihnen gefällt die Arbeit in einer modernen Verwaltung mit sehr gutem Arbeitsklima, netten Kolleginnen und Kollegen und einer ausgeglichenen Law-Life-Balance? Dann bewerben Sie sich bei uns als Juristin oder Jurist bzw. als Verwaltungsassessorin oder Verwaltungsassessor – wir freuen uns auf Sie!<h2> Was wir voraussetzen</h2> Sie sollten aktiv Entwicklungsprozesse in Ihrem Aufgabenbereich gestalten können, gerne im Team arbeiten und sich für das Steuerrecht interessieren – steuerrechtliche Vorkenntnisse sind nicht notwendig. Darüber hinaus sind Sie Volljuristin bzw. Volljurist oder Verwaltungsassessorin bzw. Verwaltungsassessor und grundsätzlich nicht älter als 42 Jahre, interessiert am Steuerrecht und seiner Anwendung in der Praxis, teamfähig, aufgeschlossen gegenüber neuen Arbeitsmethoden und Sie verfügen über folgende Querschnittsqualifikationen:<ul> <li> Orientieren und Befähigen, </li> <li> Kooperieren, </li> <li> Kommunizieren, </li> <li> Analysieren und Gestalten, </li> <li> Entscheiden und Umsetzen sowie </li> <li> Reflektieren und Anpassen. </li> <li> Leistungsfähigkeit und Leistungsbereitschaft </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li> 12-monatige Einweisungszeit mit steuerrechtlichen Fachlehrgängen – prüfungsfrei und bei voller Vergütung </li> <li> Begleitung durch eine persönliche Mentorin bzw. einen persönlichen Mentor während der Einweisungszeit </li> <li> Danach: Einsatz als Führungskraft in einem Finanzamt </li> <li> Netto Einstiegsgehalt von ca. 3.780,– Euro (Besoldungsgruppe A 13) </li> <li> Mit Dienstantritt Verbeamtung auf Probe und Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit nach erfolgreichem Ablauf der Probezeit </li> <li> Vielfältige Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten </li></ul> Jetzt bewerben als Volljurist (m/w/d) über unsere Bewerbungsportal<h3> Kontakt</h3> Recruiting-Team +49 (0)211 4972 1716 <a href="mailto:fuehrungskraft@fv.nrw.de" target="_blank">fuehrungskraft@fv.nrw.de</a> <h3> Standort</h3> Düsseldorf Ministerium der Finanzen des Landes Nordrhein-Westfalen Jägerhofstraße 6 40479 Düsseldorf <a href="http://www.finanzverwaltung.nrw.de" target="_blank">www.finanzverwaltung.nrw.de</a>

Jurist (m/w/d) bzw. Verwaltungsassessor (m/w/d)

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Sie möchten in Ihrem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und Sie suchen eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starten Sie&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;gemeinsam mit uns in Ihren nächsten Karriereschritt!
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Beratung,&nbsp;Betreuung und Weiterentwicklung der ganzheitlichen Kommunikation von Mitgliedern und Kunden des Genoverbands</li>
<li>(Mitarbeit bei der) Planung, Konzeption und Imple­mentierung von Kampagnen rund um Webseiten, Social Media, News­letter etc.</li>
<li>Koordination, stetige Weiterentwicklung und Umsetzung der digitalen Kommunikationsstrategien sowie Beobachtung aktueller Online-Trends</li>
<li>Identifikation, Gestaltung und Umsetzung von Aktivitäten zur Etablierung der Bekanntheit der Kanäle unserer Mitglieder und Kunden</li>
</ul>
Ihre Qualifikation
<ul>
<li>Abgeschlossene&nbsp;Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Gesellschafts- oder Kommunikationswissenschaften</li>
<li>Großes Interesse an Digitalisierung und Kommunikationsthemen aller Art und Verständnis für SEO- und Content-Strategien</li>
<li>Hohe Affinität zu digitalem Marketing und Erfahrung mit CMS und E-Mail-Marketing</li>
<li>Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und selbstständig die Initiative zu ergreifen sowie Organisationsgeschick</li>
<li>Empathisches Wesen, mit sehr guter Kommunikationskompetenz und Freude an der Teamarbeit</li>
</ul>
Lokal verankert, überregional vernetzt
Wir sind Wirtschaftsprüfungs-, Betreuungs- und Beratungsverband für rund 2.600 Genossen­schaften in 14 Bundesländern mit über 1.500 Mitarbeitenden. Das Besondere: Unsere Kunden sind zugleich unsere Mitglieder. Seit über 150 Jahren leben wir eine gewachsene, demokratische Kultur, mit der Zukunft im Blick. Mit Ihrem Engagement und Können entwickeln wir gemeinsam die genossen­schaftliche Idee weiter.
Einige nicht zu verachtende Vorteile:
Flexibilität
Verteilen Sie Ihre Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr. Mobil oder im Büro.
Freizeit
Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.
Gesundheit
Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.
Vergünstigungen
Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren.
Fairness
Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt.
Beweglichkeit
Wir bieten E-Bike-Leasing und Bahnfahrten 1. Klasse.
Interessiert? 
	Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sie werden schon bald von uns hören. Selbst­verständlich entspricht die Inklusion von Menschen mit Behinderung unserem genossenschaftlichen Gedanken und wir begrüßen jede Bewerbung.
Ihre Fragen, Ihre Bewerbung &amp;Wir
Alicia-Marie Hecht 
	Recruiterin
+4951195745272 
	<a href="mailto:alicia-marie.hecht@genoverband.de" target="_blank">alicia-marie.hecht@genoverband.de</a>

Junior Kommunikationsreferent (m/w/d)

Momentaufnahme von Ihrem Tag Werden Sie Teil unseres motivierten und multidisziplinären Teams zur Entwicklung der Beschaufelung der Industriedampfturbine. Mit globaler Produktverantwortung im Industriedampf-turbinennetzwerk ist unser Team beheimatet an den Standorten Görlitz und Mülheim an der Ruhr. Sie arbeiten an der Auslegung und Optimierung von Hochdruck-, Mitteldruck- und Niederdruck-Dampfturbinenschaufeln. Gestalten Sie mit uns die Roadmap zur Weiterentwicklung der Beschaufelung und der erforderlichen Technologien. Durch die Vielzahl an Schnittstellen zu anderen Bereichen wie Einkauf, Fertigung, Montage, Auftragsabwicklung, Angebot und Vertrieb erhalten Sie spannende Einblicke in unser Unternehmen. Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Sie sind Teil der Produkt- und Technologieentwicklung für den kompletten Beschaufelungspfad von Industriedampfturbinen</li>
<li>Auslegung und Optimierung der Dampfturbinenschaufeln, Unterstützung bei der Erstellung und Implementierung der Schaufel- und der Technologie-Entwicklungsroadmap</li>
<li>Schwerpunkt Ihrer Arbeit ist die numerische Strömungsmechanik einschl. 3D Strömungsberechnungen, Blatt- und Profiloptimierung, Wirkungsgradoptimierung </li>
<li>Planung und Bewertung von Modell- und Feldmessungen, Analyse des Erfahrungsrückflusses aus der weltweiter Dampfturbinenflotte</li>
<li>Erstellung und Weiterentwicklung von Auslegungsregeln und Konzeption, Bearbeitung und Betreuung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten in Zusammenarbeit mit externen Forschungseinrichtungen und im Siemens Energy-internen internationalen Engineering-Netzwerk beteiligt</li>
<li>Sie unterstützen die anderen Bereiche wie Einkauf, Fertigung, Montage, Auftragsabwicklung, Angebot und Vertrieb</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Hochschulstudium der Fachrichtung Turbomaschinen, Luft- und Raumfahrttechnik, Energietechnik oder Vergleichbares</li>
<li>Einschlägige Erfahrung im Bereich Turbomaschinen</li>
<li>Langjährige Berufs- und Projekterfahrung im Bereich der Auslegung von Schaufeln </li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in Bereichen der Strömungsmechanik, Thermodynamik, Aerodynamik oder Aeroelastik</li>
<li>Fundierte Kenntnisse numerischer Methoden (CFD) zur Berechnung von Strömungen erforderlich, vorzugsweise unter Verwendung von ANSYS CFX </li>
<li>Kenntnisse der Mechanik wünschenswert</li>
<li>Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Team mit transparenter und offener Kommunikation</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
 Über das Team Wir ermöglichen die Dekarbonisierung des Industriesektors und den Übergang zu nachhaltigen Prozessen, indem wir uns auf einen starken industriellen Kundenstamm, ein globales Netzwerk, verschiedene Technologien und integrierte Umsetzungsfähigkeiten stützen. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein. Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen. Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewegen können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
<li>Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität</li>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical </li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #RPO

Development Engineer (f/m/d) Fluid Mechanics, Blading, Industrial Steam Turbine

A Snapshot of Your Day You are a key partner in a multi-functional team where you will be influencing electrical equipment supplier decisions and working with suppliers to meet the Siemens Energy needs of capacity, capability, and cost. You will be working in an international team with multiple experts and fully use the team's expertise in order to improve processes. How You'll Make an Impact 
<ul>
<li>Be the point of contact for the Instrumentation &amp; Controls/ Electrical equipment Global Commodity Manager in developing procurement strategies and project planning, supplier identification, capability assessment audits, driving standards and bringing in new I&amp;C / Electrical equipment related technology: Typical products are Thermocouples, LV Motors, Switchgears, Battery Storage Solutions etc.. Siemens Energy implements a wide range of different products with worldwide applied codes and standards</li>
<li>Enhance related technical knowledge and expertise of the global supply quality network by organizing and leading a global community of Supplier Quality Engineers in training on above mentioned products / technologies</li>
<li>Supplier /Product and Process Qualification: Mostly be the technical Lead, and sometimes the main lead, in multi-functional teams to perform Product and Process Qualification (PPQ). Leading includes the planning, tracking, and reporting of project achievements as well as budget and resource needs</li>
<li>Be a key expert in improving and developing strategic Suppliers and supporting critical technical issues by being a creator and owner of a commodity/technology network</li>
</ul>
 What You Bring 
<ul>
<li>Bachelor's degree or higher in electrical or industrial engineering or an equivalent combination of education, training, and experience</li>
<li>Professional experience in an area of supplier quality management, procurement, and Instrumentation &amp; Controls / Electrical environment</li>
<li>Experience performing supplier qualification, product/ process qualification &amp; technical supplier development to provide a global quality-assured and cost-effective supply base</li>
<li>Well versed in leading projects and running virtual cross-functional teams in an international environment</li>
<li>Organizational skills as well as strategic analytical thinking, leadership skills and intercultural expertise</li>
<li>Willingness to travel up to 20% (Domestical &amp; International)</li>
<li>Professional fluency in English and German</li>
</ul>
 About the Team In our Business Functions we enable our organization to reach their targets by providing best-in class services and solutions in the areas of IT, HR, Finance, Real Estate, Strategy &amp; Technology and more. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. We meet the growing energy demand across 90+ countries while ensuring our climate is protected. With more than 94,000 dedicated employees, we not only generate electricity for over 16% of the global community, but we're also using our technology to help protect people and the environment. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits 
<ul>
<li>In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme</li>
<li>We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder</li>
<li>We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity</li>
<li>The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose</li>
<li>In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical</li>
</ul>
 We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

Supplier Quality Engineer (f/m/d) Key Expert Instrumentation & Controls / Electrical Equipment

Momentaufnahme von Ihrem Tag Als Senior Accountant Fixed Assets sind Sie Teil des operativen Accounting Teams im globalen Competence Center und leisten einen wichtigen Beitrag die hohe Qualität unserer Abschlüsse sicherzustellen. Durch ein globales Accounting Process Management und die kontinuierliche Verbesserung, Harmonisierung und Digitalisierung unserer Fixed Assets Prozesse helfen Sie dabei diese zukunftssicher und effizient zu gestalten. Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Durchführung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS und HGB</li>
<li>Verwaltung der Buchhaltung und Berichterstattung von Anlagevermögen, einschließlich Erwerb, Veräußerung, Übertragung und Abschreibung</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung relevanter Rechnungslegungsstandards, -richtlinien und -vorschriften, sowie Durchführung entsprechender Kontrollen</li>
<li>Erstellung und Analyse von Finanzberichten im Anlagevermögen für interne und externe Stakeholder</li>
<li>Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Richtlinien und Verfahren im Anlagevermögen</li>
<li>Identifizierung von Möglichkeiten zur Prozessverbesserung und Implementierung von Best Practices im Fixed Assets Management</li>
<li>Teilnahme an Buchhaltungsprojekten, wie z.B. Systemimplementierungen, Prozessautomatisierung und Datenmigrationen</li>
<li>Koordination mit funktionsübergreifenden Teams, um eine erfolgreiche Projektdurchführung und Ausrichtung an den Unternehmenszielen sicherzustellen</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Accounting oder eine abgeschlossene kaufm. Ausbildung mit Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter</li>
<li>Langjährige Berufserfahrung in der Anlagenbuchhaltung oder einer ähnlichen Rolle</li>
<li>Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegungsgrundsätze und -standards (HGB, IFRS, etc.)</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse von SAP, insbesondere FI AA und S/4 HANA, sowie von SAP-Migrationsprojekten</li>
<li>Erfahrung mit der Arbeit in Buchhaltungsprojekten und allgemein in der Projektarbeit</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
 Über das Team Unsere Zentralfunktionen stellen erstklassige Dienstleistungen und Lösungen unter anderem in den Bereichen IT, Personalwesen, Finanzen, Immobilien, Strategie &amp; Technologie zur Verfügung und unterstützen damit aktiv das Geschäft. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein. Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen. Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewegen können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
<li>Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität</li>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical </li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

Anlagenbuchhalter (w/m/d) / Fixed Asset Accountant (f/m/d)

Ref Number: Req_00121811
Description and Requirements
Are you looking to develop your career and take on larger responsibilities in an exciting environment and dynamically growing company?
Then join our team and help us to ensure excellent service standards while making a difference in the world!
What we offer:
<ul>
<li>
Attractive salary: 14.89 Euro per hour and fully paid training period
</li>
<li>
Relocation support within Germany
</li>
<li>
Working as part of a dynamic and multicultural team with flat hierarchies
</li>
<li>
Advanced job opportunities in our internationally growing company
</li>
<li>
Great office at the city center of Essen
</li>
<li>
Positive international working environment
</li>
<li>
Fun Floor with Nintendo Switch, table tennis, and much more
</li>
<li>
Comfortable leisure areas and opportunities to join different activities like yoga or guided meditation
</li>
<li>
Appealing benefits in the office, regular fruit deliveries for a healthy lifestyle, and free drinks
</li>
<li>
Attractive employee referral bonus programs
</li>
<li>
Intriguing and diverse responsibilities&nbsp;
</li>
<li>
Schedule flexibility available
</li>
</ul>
Overview of tasks:
<ul>
<li>
Back-office support only&nbsp;
</li>
<li>
Taking over general administrative tasks
</li>
<li>
Provide online support for specific cases&nbsp;
</li>
<li>
Achieving and ensuring quality standards
</li>
</ul>
What we expect:
<ul>
<li>
Ability to work from our office in Essen
</li>
<li>
Fluent in German (written and spoken) and a minimum B2 of English
</li>
<li>
Valid work permit for Germany or EU citizenship
</li>
<li>
Availability to complete up to 4 weeks full time training.
</li>
<li>
Affinity with back office services
</li>
<li>
Reliable and efficient way of working
</li>
<li>
Goal-oriented approach to work
</li>
</ul>
Join our team and apply now!
Our recruiting team will gladly answer all your questions at +49 201 2587 0006. We are looking forward to your informative application. We have digitized our recruiting process and are now offering virtual job interviews to all applicants.
About us:&nbsp;Since founded in 1998, excellent customer service is our passion - 2020 we went one step further and are now part of TELUS International. Since then, over 70,000 team members are providing customer service at its best in more than 50 languages for international and well-known partners.
#LI-DNI
Additional Job Description&nbsp;
Are you looking to develop your career and take on larger responsibilities in an exciting environment and dynamically growing company?
Then join our team and help us to ensure excellent service standards while making a difference in the world!
Language ReferenceEnglishGerman
EEO Statement&nbsp;
At TELUS International, we enable customer experience innovation through spirited teamwork, agile thinking, and a caring culture that puts customers first. TELUS International is the global arm of TELUS Corporation, one of the largest telecommunications service providers in Canada.&nbsp; &nbsp;We deliver contact center and business process outsourcing (BPO) solutions to some of the world's largest corporations in the consumer electronics, finance, telecommunications and utilities sectors. With global call center delivery capabilities, our multi-shore, multi-language programs offer safe, secure infrastructure, value-based pricing, skills-based resources and exceptional customer service - all backed by TELUS, our multi-billion dollar telecommunications parent.
Equal Opportunity Employer
At TELUS International, we are proud to be an equal opportunity employer and are committed to creating a diverse and inclusive workplace. All aspects of employment, including the decision to hire and promote, are based on applicants’ qualifications, merits, competence and performance without regard to any characteristic related to diversity.

Digital Trust and Safety Analyst with German (m/f/d)

Ref Number: Req_00121797
Description and Requirements
Are you looking to develop your career and take on larger responsibilities in an exciting environment and dynamically growing company?
Then join our team and help us to ensure excellent service standards while making a difference in the world!
What we offer:
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Attractive salary: 14.89 Euro per hour and fully paid training period
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Working as part of a dynamic and multicultural team, with flat hierarchies and a first-name workplace culture
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Advanced job opportunities in our internationally growing company
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Great office at the city center of Essen
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Positive international working environment
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Fun Floor with PlayStation, table tennis, and much more
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Comfortable leisure areas and opportunities to join different activities like yoga or guided meditation
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Appealing benefits in the office, regular fruit deliveries for a healthy lifestyle, and free drinks
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Attractive employee referral bonus programs
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Intriguing and diverse responsibilities&nbsp;
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Schedule flexibility available
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Overview of tasks:
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Back-office support only&nbsp;
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Taking over general administrative tasks
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Provide online support for specific cases&nbsp;
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Achieving and ensuring quality standards
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We are looking for:
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Fluent in Arabic (written and spoken) and a minimum B2 of English
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Valid work permit for Germany or EU citizenship
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Availability to complete up to 4 weeks full time training.
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Affinity with back office services
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Reliable and efficient way of working
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Goal-oriented approach to work
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Join our team and apply now!
Our recruiting team will gladly answer all your questions at +49 201 2587 0006. We are looking forward to your informative application. We have digitized our recruiting process and are now offering virtual job interviews to all applicants.
About us: Since founded in 1998, excellent customer service is our passion - 2020 we went one step further and are now part of TELUS International. Since then, over 70,000 team members are providing customer service at its best in more than 50 languages for international and well-known partners.
#LI-DNI
Additional Job Description&nbsp;
Are you looking to develop your career and take on larger responsibilities in an exciting environment and dynamically growing company?
Then join our team and help us to ensure excellent service standards while making a difference in the world!
Language ReferenceArabicEnglish
EEO Statement&nbsp;
At TELUS International, we enable customer experience innovation through spirited teamwork, agile thinking, and a caring culture that puts customers first. TELUS International is the global arm of TELUS Corporation, one of the largest telecommunications service providers in Canada.&nbsp; &nbsp;We deliver contact center and business process outsourcing (BPO) solutions to some of the world's largest corporations in the consumer electronics, finance, telecommunications and utilities sectors. With global call center delivery capabilities, our multi-shore, multi-language programs offer safe, secure infrastructure, value-based pricing, skills-based resources and exceptional customer service - all backed by TELUS, our multi-billion dollar telecommunications parent.
Equal Opportunity Employer
At TELUS International, we are proud to be an equal opportunity employer and are committed to creating a diverse and inclusive workplace. All aspects of employment, including the decision to hire and promote, are based on applicants’ qualifications, merits, competence and performance without regard to any characteristic related to diversity.

Digital Trust and Safety Analyst with Arabic (m/f/d)

<h1> Pädagogische Fachkraft / Erzieher*in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><h2> Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Erzieher*in (m/w/d)</h2><h2> Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!</h2> Du möchtest Kindern dabei helfen, spielerisch die Welt zu entdecken und findest auf die Frage “Warum?” immer eine passende Antwort? Dann bist du bei uns richtig! Unterstütze unser Team als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit in unseren AWO-Kindertagesstätten im Kreis Mettmann. Wir freuen uns auf dich. :-)<h3> Stellenbeschreibung</h3> Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die<ul> <li> pädagogische Begleitung deiner kleinen Schützlinge und vermittelst ihnen wertvolle Inhalte sowie soziale Kompetenzen. </li> <li> Planung deines Alltags, lässt deiner Kreativität dabei freien Lauf und schaffst eine Wohlfühlatmosphäre. </li> <li> Rolle als Motivator*in und begeisterst die Kinder für neue Aktivitäten. </li> <li> Gestaltung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Erziehungsberechtigten. </li></ul> Mittlerweile haben wir 25 AWO-Kindertagesstätten im Kreis Mettmann, welche sich größtenteils an der offenen Pädagogik orientieren und weitestgehend in Funktionsräumen eingerichtet sind. Hier hast du die Möglichkeit, mehr über unsere Einrichtungen zu erfahren.<h3> Du bringst mit</h3> Wenn du Lust auf eine neue Herausforderung hast, ein Teamplayer (m/w/d) bist und einen der folgenden Ausbildungs-/ Studienabschlüsse mitbringst, bist du bei uns genau richtig!<ul> <li> Erzieher*in </li> <li> Heilerziehungspfleger*in </li> <li> Heilpädagogik </li> <li> Kindheitspädagogik </li> <li> Soziale Arbeit </li> <li> Erziehungswissenschaften </li> <li> Sonderpädagogik </li> <li> Rehabilitationspädagogik </li> <li> Logopädie </li> <li> Motopädie </li> <li> Physiotherapie </li> <li> Bildungswissenschaften </li> <li> Psychologie </li> <li> Theater-, Kultur-, Musik-, Religions-, Sport-, Kunst- oder Medienpädagogik </li> <li> Vergleichbare Qualifikation </li></ul><h3> Wir bieten Dir</h3><ul> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Erholungsurlaub und Regenerationstag </li> <li> Vergütung nach dem AWO TV NRW und eine Jahressonderzahlung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen </li> <li> Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) </li> <li> Schutz- und Rechtekonzept </li> <li> Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte </li> <li> Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima </li> <li> Nachhaltigkeitskonzept </li> <li> Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam </li></ul><h3> Eckdaten</h3><ul> <li> Nummer: 113585 </li> <li> Erstelldatum: 04.07.2024 </li> <li> Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche </li> <li> Einrichtung:Kindertagesstätten im Kreis Mettmann Mettmann </li> <li> Region: Nordrhein-Westfalen </li> <li> Zum / ab: ab sofort </li> <li> Festanstellung </li> <li> Teilzeit - flexibel Vollzeit </li></ul><h4> Ansprechpartner*in</h4> Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - <a href="http://www.awo-kreismettmann.de" target="_blank">www.awo-kreismettmann.de</a> Michaela Carraro Bahnstraße 59 40822 Mettmann Telefon: 02104970762 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbung@awo-kreis-mettmann.de</a> Internet: <a href="https://www.awo-kreis-mettmann.de/" target="_blank">https://www.awo-kreis-mettmann.de/</a>

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