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<h2> Wir leisten Widerstand und suchen Verstärkung</h2><p> GINO AG <br> Elektrotechnische Fabrik <br> Personalabteilung <br> Friedrich-Wöhler-Straße 65 <br> 53117 Bonn</p><br><p> Die GINO AG Elektrotechnische Fabrik ist ein weltweit führender Hersteller für Industrie- und Verkehrstechnikanwendungen. Als klassischer Nischenproduzent mit Fertigungsstätten in Deutschland (Bonn und Eisenach) und China (Shanghai) sowie Repräsentanzen in über 15 Ländern. Weltweit bedient GINO namhafte Kunden mit elektrischen Widerständen im Leistungsbereich von 50 Watt bis 360 Megawatt.</p><br><h2> Für unseren Hauptsitz in Bonn suchen wir ab sofort einen</h2><h1> Ingenieur / Techniker (m/w/d) für den Vertrieb</h1><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Auslegung und Berechnung von Hochleistungswiderständen für die Verkehrstechnik nach Kundenspezifikation </li> <li>  Dokumentations- und Spezifikationserstellung, inkl. Vorbereitung technischer Fertigungsdokumente </li> <li>  Angebotserstellung, -verfolgung, Auftragsverhandlung und -abwicklung </li> <li>  Erfassen und Pflegen von Projekt- und Kundendaten im ERP/CRM-System </li> <li>  Erstellen von Reports und kundenspezifischer Produktpräsentationen </li> <li>  Maßnahmen zur Kundenbindung und Neukundengewinnung erarbeiten und umsetzen </li> <li>  Kundenakquise und Bestandskundenpflege </li> <li>  Gelegentliche Kundenbesuche und Messebetreuung </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine Ausbildung zum Techniker  <br>  Elektrotechnik (m/w/d) </li> <li>  Berufserfahrene und Einsteiger sind gleichermaßen willkommen </li> <li>  Sichere Anwendung von MS-Office und ERP-Software vorteilhaft </li> <li>  Projektmanagementkenntnisse wünschenswert </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Freundliches Auftreten, Engagement, eine strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist </li></ul><p> Was wir bieten</p><ul> <li>  Eine Einstiegsprämie von 3.000,-€ brutto (nach bestandener Probezeit) </li> <li>  flache Hierarchien </li> <li>  Eigenständiges arbeiten mit Raum zur Selbstentfaltung </li> <li>  Arbeiten mit modernster Soft- und Hardware </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Eng vernetzte, standortübergreifende Zusammenarbeit in einem professionellen Arbeitsumfeld </li> <li>  Leistungen wie 30 Urlaubstage, Firmen Gutscheinkarte, Gleitzeit und noch vieles mehr, dass wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen möchten </li></ul><br><p> Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihre Gehaltsvorstellung.</p><br>

Ingenieur / Techniker (m/w/d) für den Vertrieb

<p> Die Schnitzler Rettungsprodukte GmbH &amp; Co. KG mit Sitz in Niederkassel-Mondorf ist ein mittelständisches Unternehmen in der zweiten Generation mit Schwerpunkt auf technischer Konfektion. Wir produzieren und vertreiben hochwertige Medizinprodukte für den Patiententransport und die Patientenlagerung im Rettungsdienst und in Krankenhäusern.</p><p> Als Familienunternehmen bedienen wir einen krisensicheren Nischenmarkt mit spezialisierten Produkten, die im Rettungswesen und im medizinischen Bereich unverzichtbar sind.</p><p> Zur Verstärkung unseres Produktionsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten</p><h1> Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in der Herstellung von Rettungsprodukten</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Herstellung hochwertiger Rettungsprodukte unter Einsatz von Hochfrequenz-Schweißmaschinen und Industrie-Nähmaschinen </li> <li>  Technische Konfektion und präzise Verarbeitung von Materialien nach vorgegebenen Qualitätsstandards </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Handwerkliches Geschick und ein gutes technisches Verständnis </li> <li>  Zuverlässigkeit, Sorgfalt und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten </li> <li>  Teamgeist und Engagement </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Eine Vollzeitstelle in einem krisensicheren, familiengeführten Unternehmen in der zweiten Generation </li> <li>  Ein freundliches und kollegiales Team mit familiärer Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Mitgliedschaft bei Urban Sports für Ihre sportliche Aktivität </li> <li>  Sommerfeste &amp; außerbetriebliche Aktivitäten wie Firmenläufe </li> <li>  Sondervergütungsregelungen, z. B. Tankgutscheine </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:jobs@schnitzler-rettungsprodukte.de" target="_blank">jobs@schnitzler-rettungsprodukte.de</a></p><p> Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!</p><h3> Kontakt</h3><p> <a href="mailto:jobs@schnitzler-rettungsprodukte.de" target="_blank">jobs@schnitzler-rettungsprodukte.de</a></p><h3> Einsatzort</h3><p> Niederkassel-Mondorf</p><p> Schnitzler Rettungsprodukte GmbH &amp; Co. KG <br> Rudolf-Diesel-Str. 7 <br> 53859 Niederkassel-Mondorf <br> <a href="http://www.schnitzler-rettungsprodukte.de" target="_blank">www.schnitzler-rettungsprodukte.de</a></p>

Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in der Herstellung von Rettungsprodukten

<h1> Fachlagerist (m/w/d) <br> in der Automobilzuliefererindustrie</h1><p> GEBRA ist führender Hersteller von Reflektoren, technischen Kunststoffteilen und Warndreiecken für die Automobilindustrie. Unser weltweites Engagement gilt den hohen Ansprüchen unserer Kunden an Qualität, Wettbewerbsfähigkeit und Innovationskraft.</p><p> Innovationen suchen wir systematisch - step by step. Unsere Entwickler richten ihr besonderes Augenmerk nicht nur auf die technische Machbarkeit, sondern auch auf wirtschaftliche Umsetzungsfähigkeit.</p><p> In Ihrer Funktion als Fachlagerist (m/w/d) haben Sie die Möglichkeit, in den Produktionsalltag der GEBRA einzutauchen und unsere Prozesse mit zu analysieren und zu optimieren.</p><p> Werden Sie jetzt Teil unseres Expertenteams!</p><p> Beginn: Ab sofort</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Entgegennahme, Ein- und Auslagerung unserer Waren </li> <li>  Mengenprüfung und Aufteilung in Lagereinheiten </li> <li>  Zusammenstellung von Materialien gemäß Auftrag mit anschließender Bereitstellung </li> <li>  Materialversorgung unserer MitarbeiterInnen in der Produktion </li> <li>  Innerbetrieblicher Transport von Waren </li> <li>  Unterstützung im Rahmen der Inventur </li> <li>  Arbeiten im 3-Schicht-Modell </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist (m/w/d) wünschenswert oder </li> <li>  Lagerhelfer / Quereinsteiger (m/w/d) mit entsprechender Erfahrung </li> <li>  Kenntnisse in den gängigen PC-Anwendungen (MS-Office) </li> <li>  Selbstständige und lösungsorientierte Vorgehensweise </li> <li>  Zuverlässige und motivierte Arbeitsweise </li> <li>  Fahrausweis zum Führen von Flurförderfahrzeugen wünschenswert </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Ein freundliches Arbeitsklima und ein hilfsbereites Miteinander </li> <li>  Flache Hierarchien und eine transparente Unternehmenskultur </li> <li>  Gute und leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Regelmäßige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Wohlbefinden am Arbeitsplatz durch ein gutes Gesundheitsmanagement und wöchentlich frische Obstkörbe </li></ul><p> Bewerben Sie sich jetzt mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bei Frau Sandra Schmolke-Savels: <a href="mailto:bewerbung@gebra.com" target="_blank">bewerbung@gebra.com</a></p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><p> GEBRA GmbH &amp; Co. Sicherheitsprodukte KG <br> Wehrstraße 151, 53773 Hennef (Sieg)</p>

Fachlagerist (m/w/d) in der Automobilzuliefererindustrie

<p> Wir vernetzen Menschen: <br> Kommen Sie ins Team des BAFzA.</p><p> Wir vernetzen Menschen: <br> Kommen Sie ins Team des BAFzA.</p><p> © BAFzA</p><h2> Wer wir sind:</h2><p> Das Bundesamt für Familie und zivilgesellschaftliche Aufgaben, kurz BAFzA, ist mit seinen Aufgaben und Themen ein Wegweiser im sozialen Miteinander unseres Landes. Das Bundesamt ist als nachgeordnete Behörde Teil des Geschäftsbereichs des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMFSFJ). Zu den Kernkompetenzen des BAFzA als Gesellschaftsbehörde gehören Zuwendungsmanagement, der Umgang mit vulnerablen Gruppen und Serviceleistungen für das BMFSFJ. Schwerpunktthemen des Aufgabenportfolios sind der Bundesfreiwilligendienst, Engagement, Demokratieförderung, Gewalt und Diskriminierung, Pflege sowie Akzeptanz und Schutz von Vielfalt. Aufgaben und Themen, Zielgruppen, Beschäftigte, Standorte – das BAFzA begreift Unterschiedlichkeit als Chance. Der Erhalt der Vielfalt, ein hoher Qualitätsanspruch an die Gestaltung des Service und die digitale Funktionalität sowie eine flexible Organisation entsprechen daher dem Selbstverständnis des BAFzA.</p><h2> Wen wir suchen:</h2><p> Für das Referat „IT-Entwicklung“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen eines Projektes zur Vorbereitung zukünftiger Aufgaben des BAFzA eine/-n</p><h1> Softwareentwickler/-in (m/w/d).</h1><p> Die Eingruppierung erfolgt, abhängig von der vorhandenen Qualifikation, bis zur Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund ca. 3.895 EUR bis ca. 5.975 EUR). Die Stufenzuordnung wird in Abhängigkeit der vorliegenden Berufserfahrung individuell festgelegt.</p><p> Darüber hinaus besteht die Möglichkeit der Gewährung einer IT-Fachkräftezulage von bis zu 1.000 Euro brutto monatlich bei entsprechender beruflicher Erfahrung und Vorliegen der Voraussetzungen.</p><p> Das Arbeitsverhältnis ist zunächst bis zum 30.06.2026 befristet. Eine Festanstellung ist beabsichtigt.</p><h2> Welche Aufgaben Sie übernehmen werden:</h2><ul> <li>  Sie entwickeln (Web-)Anwendungen in Java. </li> <li>  Sie betreuen und optimieren vorhandene Software. </li> <li>  Sie designen und arbeiten mit SQL-Datenbanken. </li> <li>  Sie sind technische Ansprechperson innerhalb der IT-Gruppe. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Sie besitzen ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder in einem vergleichbaren Studiengang oder Sie können Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung im professionellen Umfeld nachweisen. </li> <li>  Sie verfügen über gute Programmierkenntnisse in Java und dem Spring Framework. </li> <li>  Sie haben Erfahrung mit JSF-Frameworks wie PrimeFaces oder JS-Frameworks wie Angular JS </li> <li>  Sie besitzen Erfahrung in Entwicklung und Design von Micro- und Webservices mit REST-Schnittstellen. </li> <li>  Sie haben Erfahrung mit Versionsmanagement, Buildprozessen/Continuous Integration und gängigen Softwareentwicklungssystemen (Jira, Git, Maven, Jenkins, Nexus, Docker, Kubernetes oder ähnlichem). </li> <li>  Mit Datenbanken und verschiedenen Betriebssystemen können Sie effektiv arbeiten. </li> <li>  Sie verfügen über Erfahrung mit agilen Softwareentwicklungsprozessen und Test Driven Development. </li> <li>  Sie haben Interesse an einer guten und auch fachübergreifenden Zusammenarbeit und freuen sich über abwechslungsreiche Aufgaben und Anwendungsbereiche. </li> <li>  Sie sprechen und schreiben fließend Deutsch (C1-Niveau wünschenswert). </li></ul><p> Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei.</p><p> Sie sind bereit, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) zu unterziehen.</p><h2> Was wir uns von Ihnen wünschen:</h2><p> Sie interessieren sich für die Arbeit in einer Behörde und gehen Ihre Aufgaben mit Engagement an: Sie zeigen Einsatzbereitschaft, sind belastbar, haben Organisationstalent und nehmen Dinge selbst in die Hand. Dabei bleiben Sie gelassen, sind empathisch und kundenorientiert. Ihre soziale Kompetenz zeigt sich auch in Ihrem Verständnis von Teamarbeit und der Akzeptanz der geschlechtlichen und sexuellen Vielfalt von Menschen.</p><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><p> Wir leben, was wir tun: ein soziales, faires Miteinander, geprägt durch unser offenes und herzliches Betriebsklima. Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist uns wichtig. Als moderner Arbeitgeber bieten wir Ihnen beispielsweise flexible Arbeitszeiten, alternierende Telearbeit, mobiles Arbeiten, ein Eltern-Kind-Büro, ein vergünstigtes ÖPNV-Jobticket mit Arbeitgeber-Zuschuss, die individuelle Urlaubsgestaltung sowie ein vielseitiges Gesundheitsförderungsangebot.</p><p> Der Arbeitsbereich ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet, sofern eine umfassende Aufgabenwahrnehmung sichergestellt ist.</p><p> Für uns ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter selbstverständlich. Seit 2007 ist das BAFzA aufgrund seiner familienfreundlichen Personalpolitik zertifiziert (audit berufundfamilie®).</p><p> Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, der sexuellen Identität oder der sexuellen Orientierung. Personen mit Schwerbehinderung oder gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Weitere Informationen über das BAFzA erhalten Sie unter <a href="http://www.bafza.de" target="_blank">www.bafza.de</a>.</p><h2> Wie Sie sich bei uns (weiter)entwickeln können:</h2><p> Aus einem vielfältigen und aktuellen Fortbildungsangebot bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich stets fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.</p><h2> Unsere Vorgehensweise:</h2><p> Die Personalauswahl erfolgt in Form eines persönlichen Vorstellungsgesprächs.</p><h2> Ihre Bewerbung:</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 03.03.2025 über das Stellenportal des öffentlichen Dienstes <a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a>, Stellen-ID 1259266.</p><p> Bitte füllen Sie dort den Bewerbungsbogen sowie alle Ergänzungsfragen vollständig aus und laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Dokument hoch.</p><h2> Ihre Ansprechpartner:</h2><p> Wir helfen Ihnen gern weiter. Ihre allgemeinen Fragen beantwortet Iris Schilling unter der Telefonnummer 0221 3673-4610. Falls Sie inhaltliche Fragen zu diesem Stellenangebot haben, wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Cyril Schoreels, Telefonnummer 0221 3673-1059.</p><p> Hier finden Sie unsere Datenschutzerklärung: <a href="https://www.bafza.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bafza.de/datenschutz</a></p>

Softwareentwickler/-in (m/w/d)

<p> Die FDM GmbH gehört zur international tätigen PIOVAN-Gruppe, spezialisiert auf den Maschinen- und Anlagenbau für die kunststoffverarbeitende Industrie. Zum Ausbau unserer Elektroabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen:</p><h1> Elektriker (m/w/d) für Schaltschrankbau</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Eigenständige Schaltschrankverdrahtung und Aufbau von Montageplatten nach Schaltplan </li> <li>  Eigenständige Installation unserer Maschinen </li> <li>  Durchführung der Messung entsprechend der Norm </li> <li>  Durchführung von Funktionsprüfungen Inhouse </li> <li>  Gelegentliche Montage- und Inbetriebnahme-Tätigkeiten bei unseren Kunden </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Sie haben eine Ausbildung als Elektroniker Fachrichtung Betriebstechnik abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie haben erste Erfahrung im Maschinenbau sammeln können </li> <li>  Eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Mitarbeit in einem dynamischen, soliden, international ausgerichteten Unternehmen </li> <li>  Es erwartet Sie eine gründliche Einarbeitung in Ihre zukünftige Aufgabe </li> <li>  Eine unbefristete Stelle in Vollzeit (40h) </li> <li>  Attraktive Rahmenbedingungen (betriebliche Altersvorsorge, VWL, Deutschland-Ticket, Job-Rad, Kaffee, Wasser) </li></ul><p> Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Zeugniskopien und Gehaltsvorstellung richten Sie bitte an: FDM GmbH, z. H. Guido Faust: <a href="mailto:guido.faust@fdm.piovan.com" target="_blank">guido.faust@fdm.piovan.com</a></p><p> FDM GmbH | Junkersring 24 | D – 53844 Troisdorf <br> Tel. 02241 2660600 | Fax 02241 2660611 <br> fdm.piovan.com</p>

Elektriker (m/w/d) für Schaltschrankbau

<p> Die Stadt Erftstadt ist zugleich eine traditionsreiche als auch moderne wachsende Stadt im südlichen Rhein-Erft-Kreis. Mit der Nähe zu den Großstädten Köln und Bonn und dem Naturpark Eifel bietet sie ihren rund 53.000 Einwohnerinnen und Einwohnern einen lebenswerten Wohn- und Arbeitsort „Tür an Tür mit der Natur“. Darüber hinaus verfügt die Stadt über ein vielfältiges Freizeitangebot im Bildungs-, Kultur- und Sportsektor. Die Arbeit des technischen Dezernates prägt das Stadtbild mit und trägt zur Prosperität Erftstadts bei.</p><p> Wir suchen ab sofort für die aufsuchende Kinder- und Jugendarbeit eine/n</p><h1> Sozialarbeiter:in / Sozialpädagoge:in (m/w/d)</h1><h2> TVöD VKA EG SuE 11 b unbefristet in Vollzeit</h2><h3> Ihre Kernaufgaben</h3><ul> <li>  Aufsuchende (mobile) soziale Jugendarbeit </li> <li>  Beratung von Jugendlichen </li> <li>  Vermittlung in passgenaue soziale Angebote und Begleitung bei Bedarf </li> <li>  Krisenintervention </li> <li>  Entwicklung von kreativen Projekten und Aktionen, die junge Menschen bewegen </li> <li>  Konzeption und Organisation von Beteiligungsverfahren in unterschiedlichen Kontexten </li> <li>  Bindeglied zwischen Jugendlichen, Schule, Behörden und anderen Partner:innen </li> <li>  Netzwerkarbeit: Kooperation mit Schulen, Vereinen und Verbänden </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik, Dipl. Pädagogik oder vergleichbarer Bildungsabschluss </li> <li>  Teamfähigkeit und eigenverantwortliches, flexibles und engagiertes Arbeiten im Sinne der Zielgruppe </li> <li>  Flexibilität und Freude an der Arbeit direkt vor Ort – kreativ und praxisnah </li> <li>  Kommunikationskompetenz sowie Belastbarkeit </li> <li>  Bereitschaft, zu besonderen Anlässen auch am Wochenende zu arbeiten </li> <li>  Eigener Pkw </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitbeschäftigung und ggfls. Jobsharing möglich </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz und sicheres Gehalt, Tarifbindung (beispielsweise mind. 30 Tage Urlaub) </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen </li> <li>  Leistungsorientierte Bezahlung (LOB) </li> <li>  Attraktive Angebote für Mitarbeitende über Corporate Benefits, Fahrradleasing, u. v. m. </li></ul><h3> Ihre Bewerbung</h3><p> Bitte nutzen Sie bis spätestens 04.03.2025 unser Online-Bewerbungsformular.</p><p> Ihre Ansprechpersonen: <br> Abteilungsleiterin Jugendförderung/Jugendarbeit | Frau Koop | 02235/985808 <br> Personalabteilung | Frau Räbiger | 02235/409216</p>

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagoge:in (m/w/d)

<h1> Immobilienbuchhalter (m/w/d)</h1><p> Sind Sie ein Zahlenprofi mit einem Auge fürs Detail und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in der Immobilienbuchhaltung? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für Sie! Für eine renommierte Einrichtung im Versicherungswesen in Köln suchen wir im Rahmen einer Direktvermittlung einen engagierten Immobilienbuchhalter (w/m/d) in Vollzeit. In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die buchhalterische Betreuung von Immobilienbeständen und tragen mit Ihrer Expertise maßgeblich zur finanziellen Transparenz und Effizienz des Unternehmens bei. Möchten Sie Ihr Fachwissen in einem zukunftssicheren und vielseitigen Umfeld einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2> Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte</h2><ul> <li>  Eigenverantwortliche Durchführung der buchhalterischen Aufgaben im Immobilienbereich sowie Anfertigung von Abrechnungen </li> <li>  Unterstützung bei oder eigenständige Erstellung von Nebenkostenabrechnungen </li> <li>  Verwaltung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Abwicklung des Zahlungsverkehrs </li> <li>  Vorbereitung der Buchhaltungsunterlagen für den Jahresabschluss und/oder eigenständige Erstellung von Jahresabschlüssen </li> <li>  Koordination und Beauftragung von notwendigen Instandhaltungs-, Wartungs- und Reinigungsmaßnahmen </li> <li>  Eigenständige Bearbeitung des Mahnwesens </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Immobilienwirtschaft </li> <li>  Praxiserfahrung in der Immobilienbuchhaltung und/oder Erstellung von Betriebskostenabrechnungen </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Excel, Word, Outlook) </li> <li>  Ausgeprägtes Zahlenverständnis zur Analyse und Umsetzung buchhalterischer Prozesse </li> <li>  Hohe Affinität zu IT-Themen sowie idealerweise Erfahrung mit gängigen Hausverwaltungs- oder Wohnungswirtschaftsprogrammen wie Immotion oder Domus 1000 </li> <li>  Freundliches, service- und kundenorientiertes Auftreten </li> <li>  Selbstständige, zielgerichtete und präzise Arbeitsweise </li></ul><h2> Perspektiven</h2><ul> <li>  Ein moderner und sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag </li> <li>  Wettbewerbsfähige, übertarifliche Vergütung </li> <li>  Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein unterstützendes Teamumfeld </li> <li>  Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Gesundheitstage sowie die Option auf ein Job-Rad </li> <li>  30 Urlaubstage plus arbeitsfreie Tage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag </li> <li>  Flexibles Gleitzeitmodell, anpassbare Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  Aktive Mitgestaltung der digitalen Weiterentwicklung im Immobilienbereich </li> <li>  Zusatzleistungen in Form einer betrieblichen Altersvorsorge </li></ul><p> Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz &amp; Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!</p><h2> Ihr Kontakt</h2><p> Kaya Lea Smolka <br> <a href="mailto:koeln-financejobs@dis-ag.com" target="_blank">koeln-financejobs@dis-ag.com</a> <br> <br> DIS AG <br> Finance <br> Habsburgerring 2 <br> 50674 Köln <br> <br> Telefon +49 221/2773408 <br> <a href="http://www.dis-ag.com" target="_blank">www.dis-ag.com</a> <br></p><p> Impressum</p>

Immobilienbuchhalter (m/w/d)

<h1> Versicherungskaufmann für Cyber-Versicherungen (m/w/x)</h1><p> Wir suchen zur Verstärkung unseres Cyber-Teams ab sofort ein neues Teammitglied!</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Administrative Pflege der Bestandsverträge, u.a. Vertragsverlängerungen, Prämienbuchungen, Erstellung von Nachträgen und Folgeprämienrechnungen </li> <li>  Bearbeitung von Anfragen und Aufbereitung von Daten zur Angebotserstellung </li> <li>  Policierung der Neuverträge und Erstellung der Erstprämienrechnungen </li> <li>  Datenaufbereitung und Datenanalysen mittels Excel </li> <li>  Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Systeme </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/x) oder Versicherungsfachwirt (m/w/x) </li> <li>  Alternativ kannst du eine andere kaufmännische Ausbildung mit fundierter Berufserfahrung vorweisen und hast Interesse an Cyberversicherungen </li> <li>  Du legst Wert auf Details und arbeitest sehr genau </li> <li>  Fortgeschrittene Excel-Anwenderkenntnisse (Pivot, S-Verweise, Wenn-Dann-Funktionen) und PowerPoint sind wünschenswert </li> <li>  Gute Englisch Kenntnisse setzen wir voraus </li> <li>  Du bist ein absoluter Teamplayer und besitzt sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Serviceorientierung </li> <li>  Organisationstalent, Flexibilität sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu erkennen und Fristen zu wahren runden dein Profil ab </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit oder Vollzeit (mind. 25h) </li> <li>  Nach Einarbeitung unbegrenzte Home-Office-Tage möglich </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Einarbeitung „on the job“ mit Einarbeitungspaten </li> <li>  People-First-Unternehmenskultur </li> <li>  Bedarfsorientierte Schulungen / Zugriff auf LinkedIn Learning / Sprachkurse </li> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket </li> <li>  Sehr gute Sozialleistungen, z.B. kostenfreies Mittagessen, ÖPNV-Ticket, Urban Sports Club, Leasingfahrrad, Mental-Health-Programm, Unfallversicherung, 30 Tage Urlaub und vieles mehr </li> <li>  Moderne Büroräume in zentraler Lage mit kostenlosen Parkmöglichkeiten und sehr guter Infrastruktur </li></ul><h2> Das sind wir</h2><p> Die DUAL Deutschland GmbH ist Teil der DUAL Group, London. Die DUAL Group ist bereits seit 1998 tätig und eine der weltweit größten internationalen Underwriting-Agenturen. Als Assekuradeur (Managing General Agent) arbeitet die DUAL Deutschland mit Versicherungsgesellschaften zusammen, in deren Namen Risiken bewertet, Prämien kalkuliert und Policen erstellt werden. Daneben führt die DUAL die Schadenregulierung und das Inkasso durch.</p><p> 2005 mit Hauptsitz in Köln gegründet, war DUAL Deutschland zunächst in erster Linie als MGA für Financial Lines-Sparten mit Spezialgebiet D&amp;O Versicherungen tätig. Mittlerweile ergänzen M&amp;A-, Vertrauensschaden-, Cyber-, Gruppenunfall-, Vermögensschaden-Haftpflicht-, Fine Art- sowie Engineering &amp; Construction-Versicherungen das stetig wachsende Produktportfolio des Unternehmens. An den Standorten Köln, Hamburg und Frankfurt werden die Versicherungsnehmer betreut. Kunden sind vornehmlich Banken und sonstige Finanzdienstleistungsinstitute aber auch mittelständische Unternehmen verschiedenster Branchen.</p><p> Weitere Informationen findest du unter: <a href="http://www.dualdeutschland.com" target="_blank">www.dualdeutschland.com</a></p><p> Wenn du dich von diesem Stellenprofil angesprochen fühlst und Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns auf die Zusendung deiner Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal.</p><p> Fragen beantwortet dir Stephanie Berg gerne telefonisch unter 0221 168026-14.</p><p> Teilen</p>

Versicherungskaufmann für Cyber-Versicherungen (m/w/x) Vollzeit / Teilzeit

<p> Kommen Sie in unser Team der Hauptabteilung Prävention <br> und helfen Sie mit, <br> Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.</p><p> Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle mit dem Schwerpunkt:</p><h1> Referent/Referentin (m/w/d) im Referat <br> "Fachbereiche der DGUV, Feuerwehr und <br> Ehrenamt"</h1><h3> Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),</h3><p> der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.</p><h2> Ihr zukünftiges Team:</h2><p> Die Hauptabteilung Prävention fördert die gemeinsamen gesetzlichen Aufgaben aller Unfallversicherungsträger auf dem Gebiet der Prävention (§ 14 Abs. 4 SGB VII sowie Satzung der DGUV). Sie bündelt Stärken der Mitglieder, der DGUV und ihrer Partner für die Prävention von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren sowie der Sicherstellung einer wirksamen Ersten Hilfe. Zudem koordiniert und fördert sie die Vernetzung aller relevanten Akteure, um eine effiziente und effektive Erledigung der zugeordneten Aufgaben in der Prävention sicherzustellen</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><p> Als Referent/ Referentin (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die fachpolitische Betreuung der Themen der Fachbereiche und Sachgebiete der DGUV. Sie unterstützen die Leitung der jeweiligen Fachbereiche und Sachgebiete, insbesondere bei der Koordination von fachbereichs- und sachgebietsübergreifenden Themen. Zudem stellen Sie die Beachtung der fachpolitischen Beschlüsse und Rahmenbedingungen der DGUV sicher. Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:</p><ul> <li>  Vertretung der Interessen der gesetzlichen Unfallversicherung in Gremien staatlicher und nichtstaatlicher Institutionen </li> <li>  Initiierung, Begleitung und Steuerung bei der Entwicklung von Konzepten, Handlungsempfehlungen und Informationen sowie deren Qualitätssicherung </li> <li>  Mitwirkung in Fachgremien der DGUV sowie Organisation und Begleitung von Projekten und Fachveranstaltungen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) vorzugsweise in Natur-, Ingenieur-, Wirtschafts-, Politik-, Arbeits- oder Verwaltungswissenschaften, Organisationspsychologie oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  Kenntnisse im Projektmanagement und in der Gremienarbeit erwünscht </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung in Verbänden oder der deutschen Sozialversicherung, zum Beispiel als Aufsichtsperson gemäß § 18 SGB VII oder im Bereich Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) </li> <li>  Kommunikationsstark in Wort und Schrift als auch ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zu regelmäßigen, auch mehrtägigen Dienstreisen </li></ul><p> Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 14 BG-AT (entsprechend TVöD) bzw. A 14 für Bewerber/Bewerberinnen (m/w/d) aus einer DO- oder Lebenszeitanstellung bewertet.</p><h2> Ihr Kontakt:</h2><h4> Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer <br> PRÄV - 25 - 03:</h4><p> Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726</p><p> Florian Bock | 030 - 13001 - 1727</p><p> Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich die Nachweise zu Ihren Angaben im Lebenslauf wie Zeugnisse sowie ein Motivationsschreiben.</p><h2> Stellendetails:</h2><h3> Start</h3><p> Ab sofort</p><h3> Bewerbungsfrist</h3><p> 10.03.2025</p><h3> Standort</h3><p> Sankt Augustin</p><h3> Stellenumfang</h3><p> Vollzeit</p><h3> Gehalt</h3><p> bis EG 14 BG-AT bzw. A 14 BBesG für Bewerber/ Bewerberinnen (m/w/d) aus einer DO- oder Lebenszeitanstellung</p><h3> Befristung</h3><p> Unbefristet</p> (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) <br> weitere Informationen finden Sie hier<p> Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet</p><p> Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.</p><h2> Ihre Vorteile:</h2><p> Tätigkeit mit Sinn <br> Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit</p><p> Transparente Bezahlung <br> Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie</p><p> Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice <br> Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil</p><p> Vielfalt und Inklusion <br> Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung</p><p> Sicherheit und Gesundheit <br> Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote</p><p> Lebenslanges Lernen <br> Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</p><p> An die Zukunft denken <br> Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)</p><p> Zertifizierte Arbeitgeberin</p><p> Deutsche Gesetzliche <br> Unfallversicherung e.V. <br> Alte Heerstraße 111 <br> 53757 Sankt Augustin</p><p> Impressum <br> Nutzungsbedingungen</p><p> Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten:</p><p> <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a></p><p> Online-Bewerbung</p>

Referent / Referentin (m/w/d) im Referat "Fachbereiche der DGUV, Feuerwehr und Ehrenamt"

<h1> Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) Sachgebiet Personalverwaltung</h1><p> Sie möchten mehr sein, als ein*e Mitarbeitende*r in der Personalabteilung? Dann werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und seien Sie ein*e qualifizierte*r Ansprechpartner*in für unsere rund 1400 Beschäftigten in allen Fragen der Personalverwaltung. Das Personalamt der Stadt Troisdorf sucht für das Sachgebiet Personalverwaltung zum 15.06.2025 eine/einen</p><h2> Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d)] <br> EG 10 TVöD/ A 11 LBesG</h2><p> Eine Besetzung der Vollzeitstelle mit sich ergänzenden Teilzeitkräften ist möglich.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Sie beraten und unterstützen die Mitarbeitenden der Stadt Troisdorf in allen personalrechtlichen Angelegenheiten </li> <li>  Sie bearbeiten alle beamtenrechtlichen Angelegenheiten von der Ernennung bis zur Zurruhesetzung, einschließlich sozialer und disziplinarrechtlicher Angelegenheiten </li> <li>  Sie bearbeiten ebenfalls alle vertragsrelevanten Angelegenheiten der Tarifbeschäftigten von der Einstellung bis zum Rentenbezug, einschließlich sozialer Angelegenheiten sowie Ahndung arbeitsrechtlichen Fehlverhaltens </li> <li>  Sie übernehmen Personalgewinnungsverfahren von der Stellenausschreibung bis zum Abschluss des Auswahlverfahrens </li> <li>  Sie wirken mit im Betrieblichen Eingliederungsmanagement </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, oder erfolgreich abgeschlossene Prüfung zur*zum Verwaltungsfachwirt*in (AL II) </li> <li>  ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick </li> <li>  gute EDV-Kenntnisse (insbesondere MS-Office), Kenntnisse in SAP sind von großem Vorteil , sowie die Bereitschaft Digitalisierungsprozesse im Personalbereich aktiv zu unterstützen </li> <li>  Bereitschaft, die notwendigen umfangreichen Rechtskenntnisse - soweit noch nicht vorhanden - kurzfristig zu erwerben und aktuell zu halten </li> <li>  überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit </li></ul><h2> Unserem Motto „Troisdorf - Eine Familien-Angelegenheit“ getreu bieten wir Ihnen:</h2><ul> <li>  Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung in einem kollegialen, engagierten Team </li> <li>  Zukunftssicherer Arbeitsplatz, verkehrsgünstig gelegen </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice </li> <li>  Persönliche Entwicklung durch Karriere-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Zugang zu Kinderbetreuungsangeboten </li> <li>  Günstiges Jobticket für alle Mitarbeitenden und Jobrad z.Z. für Tarifbeschäftigte </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung mit Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte sowie Zuschuss zur privaten Altersvorsorge im Projekt „Extra Rente" </li> <li>  Zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement </li></ul><p> Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Haben Sie noch Fragen? <br> Diese beantworten Ihnen gerne Frau Marion Oestermann, Leiterin des Personalamtes, Tel. 02241 900157, <a href="mailto:OestermannM@troisdorf.de" target="_blank">OestermannM@troisdorf.de</a>, und Frau Ute Teller, Leiterin des Sachgebietes Personalverwaltung, Tel. 02241 900117, <a href="mailto:TellerU@troisdorf.de" target="_blank">TellerU@troisdorf.de</a>.</p><h2> Sind Sie interessiert?</h2><p> Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 02.03.2025 über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.troisdorf.de/karriere" target="_blank">www.troisdorf.de/karriere</a> ein.</p><p> Weitere Informationen über die Stadt Troisdorf finden sie unter <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>.</p>

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