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Your tasks
Are you ready to drive impactful HR reporting and shape our compensation strategies? RTL Group is looking for an experienced HR Reporting Manager with expertise in ESG/CSRD reporting to join our team.&nbsp;As part of our RTL HR Team, you will:
<ul>
<li>HR Reporting: Oversee and lead Group-wide quarterly and annual reporting initiatives, including headcount, compensation, demographics, and CSRD metrics, ensuring accuracy and actionable insights for executive decision-making.</li>
<li>CSRD Reporting: Manage the social component of CSRD reporting as a joint task within the HR department, ensuring compliance with annual non-financial disclosures and successful completion of external audits.</li>
<li>HR Controlling: Provide strategic guidance to Business Units on long-term incentive accruals, take ownership of personnel cost reviews, and spearhead cross-functional HR/Finance projects to align with overarching organizational goals and financial strategies.</li>
<li>Performance Management: Collaborate with Finance to define performance targets, manage performance evaluations, and oversee the calculation and approval of bonus payouts, ensuring efficient processes and alignment with business objectives.</li>
<li>Compensation Strategy: Lead the administration and development of executive compensation schemes, conduct in-depth benchmarking analyses, and drive top executive salary reviews to ensure competitive and compliant compensation structures.</li>
<li>HR Governance: Prepare comprehensive documentation for Executive Committee meetings, contribute strategically to the annual Remuneration Report, and provide expert support on compensation-related matters during M&amp;A transactions.</li>
</ul>
 Your profile
<ul>
<li>Degree in Business Administration, Finance, or HR, with 5+ years in HR/Financial Controlling or Compensation &amp; Benefits.</li>
<li>Strong knowledge of compensation frameworks, financial analysis, and HR IT systems (e.g., SAP HR, SAP FC, SuccessFactors).</li>
<li>Fluent in English; German or French is a plus.</li>
<li>Analytical, proactive, and a collaborative team player in a multicultural environment.</li>
</ul>
Your Team
Around 150 colleagues from 15 nations make up RTL Group's Corporate Centers in Cologne and Luxembourg. As part of this multi-cultural team, you work in an interdisciplinary environment where expertise meets passion.&nbsp;
About Us
At RTL, we entertain, inform and inspire millions of people every day across multiple platforms with our strong media brands, content and products. We offer many possibilities: from TV and streaming to print, digital, radio and podcasts. More than 16,000 creatives, strategists, techies, numerical geniuses and organisational wizards work towards the same goal. &nbsp;
Do you value team spirit and a hands-on mentality? Do you want to grow beyond yourself and be part of our diverse team? Do you value a trusting working atmosphere? Are you looking for the freedom to implement your ideas and develop your strengths?&nbsp;
Then join us in shaping the future of Europe's leading entertainment company. &nbsp;

HR Reporting / Compensation & Benefits Manager (m/f/d)

Jobbeschreibung
Wir suchen Menschen wie dich – und wollen gemeinsam mit dir wachsen. Als Teil unserer modernen und hybriden Arbeitskultur entscheidest du selbst, an welchem unserer Standorte du arbeiten&nbsp;möchtest: Köln, Gütersloh oder Leipzig. Genieße zusätzlich die Flexibilität mobil z. B. im Home-Office tätig zu sein.
Diese Aufgaben erwarten dich
<ul>
<li>Kundenberatung und Lösungsentwicklung über den Produktstandard hinaus</li>
<li>Aufnahme von kundenspezifischen Anforderungen z. B. zur individuellen Systemintegration</li>
<li>Erstellung von fachlichen und technischen Konzepten, Schätzungen &amp; Angeboten sowie die Weiterentwicklung unseres Produktportfolios</li>
<li>Umsetzung von Anforderungen im SAP ISU und SAP S/4HANA Utilities sowohl im Customizing als auch in der Entwicklung</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung und der Anwendungsbetreuung</li>
<li>Beratung zum Lösungsportfolio der Arvato Systems Digital für die Energiewirtschaft</li>
<li>Unterstützung beim Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen</li>
</ul>
Wen wir uns wünschen
<ul>
<li>Marktrollenübergreifende Kenntnisse in den regulatorischen Marktkommunikationsprozessen (z. B. GPKE, MaBiS, WIM)</li>
<li>(Erste) Erfahrungen im Umfeld intelligenter Messsysteme</li>
<li>Erfahrung im fachlichen und technischen Consulting, d. h. Anforderungsaufnahme, Validierung, fachliche &amp; technische Konzeption etc.</li>
<li>Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von SAP-basierten Lösungen für energiewirtschaftliche Unternehmen (SAP IS-U, S/4HANA oder vergleichbaren Anwendungen)</li>
<li>Idealerweise Entwicklerkenntnisse (Java, ABAP, Common Layer)</li>
<li>Fähigkeit, Lösungen vom Mehrwert des Kunden her zu denken</li>
</ul>
Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht, dich bei uns zu bewerben, denn&nbsp;WEITERENTWICKLUNG unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in&nbsp;unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.
Wer wir sind
Als international agierender IT-Spezialist und Experte für Künstliche Intelligenz und Multi-Cloud Services unterstützt Arvato Systems namhafte Unternehmen bei der Digitalen Transformation. Rund 3.300 Mitarbeitende an weltweit über 25 Standorten stehen für hohes technisches Verständnis, Branchen-Know-how und einen klaren Fokus auf Kundenbedürfnisse. Als Team entwickeln wir innovative IT-Lösungen, bringen unsere Kunden in die Cloud, integrieren digitale Prozesse und übernehmen den Betrieb sowie die Betreuung von IT-Systemen.
Interessiert? Dann bewirb dich über unser Online-Bewerbungsformular mit deinem Lebenslauf und deiner Gehaltsvorstellung. Wir wollen ein fairer und inklusiver Arbeitgeber sein. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.
Wie gehen wir mit Daten um? Weitere Hinweise zum <a href="https://www.arvato-systems.de/arvato-systems/datenschutz/datenschutz-karriere-bei-arvato-systems" target="_blank">Datenschutz</a> auf unserer Homepage.
Arvato Systems Digital GmbH
<a href="https://arvato-systems.de/karriere" target="_blank">arvato-systems.de/karriere</a>

SAP Consultant - Marktkommunikation in der Energiewirtschaft (m/w/d)

Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du startest als Praktikant:in zum 01.01.2025 für einen Zeitraum von bis zu 6 Monaten (im Rahmen eines Pflichtpraktikums)</li>
<li>Du unterstützt unser Team tatkräftig bei der Erstellung von journalistischen Beiträgen</li>
<li>Du recherchierst fundiert und sorgfältig zu verschiedenen Themen</li>
<li>Du sichtest und bewertest das gedrehte Filmmaterial</li>
<li>Du begleitest unsere Reporter:innen bei spannenden Drehs</li>
<li>Du hilfst bei der Koordination und Planung von Projekten</li>
<li>Du unterstützt unser Social Media Team bei der Erstellung von Inhalten</li>
<li>Du bringst deine eigenen Ideen ein und gestaltest unsere Arbeit aktiv mit</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du bist eingeschriebene:r Student:in und begeisterst dich für Journalismus</li>
<li>Mit ersten journalistischen Erfahrungen durch Praktika in anderen Redaktionen (TV, Online, Print) punktest du bei uns</li>
<li>Du bist fit im Umgang mit MS-Office und sprichst gut Englisch</li>
<li>Mit hoher Lern- und Einsatzbereitschaft stellst du dich jeder Herausforderung</li>
<li>Du hast Spaß am gemeinsamen &nbsp;Arbeiten im Team und schätzt die Vielfalt an Perspektiven</li>
<li>Deine Kommunikationsstärke und Wortgewandtheit runden dein Profil ab</li>
<li>Als Organisationstalent zeigst du Flexibilität und bist bereit, auch mal am Wochenende Gas zu geben</li>
</ul>
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Dein Team
RTL NEWS ist die schlagkräftigste journalistische Unit für crossmediale Nachrichten, investigativen und unabhängigen Journalismus sowie Dokumentationen in Deutschland. Du wirst Teil der EXTRA-Redaktion mit 24 Kolleg:innen. Investigative Reportagen und packende Storys: "EXTRA" spürt auf, was die Menschen bewegt, gibt Hilfestellungen für den Alltag und ist dabei stets dicht am Puls der Zeit. Die Reporter beweisen immer wieder Mut, Ausdauer und Geduld.
Über uns
Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg.&nbsp;
Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 8.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel. &nbsp;
Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln?&nbsp;
Dann gestalte mit uns die Zukunft von Deutschlands führendem Entertainmentunternehmen.
 &nbsp;
Unternehmen: RTL News GmbH&nbsp;
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Köln
Postleitzahl: 50679
Job ID: 273404

Praktikum - Redaktion Extra

Du. Mit uns? Starte mit Deiner Ausbildung bei Westnetz durch – jetzt bewerben und die Energiewende mitgestalten!
Du möchtest eine Ausbildung machen? Dann bist Du bei uns richtig. Erst recht, wenn Du dazu noch motiviert und vielseitig interessiert bist. Arbeiten mit digitalen Technologien? Hast Du drauf. Offen für Neues? Bist Du ebenfalls. Wir suchen Dich für den 25.08.2025 am Standort Leverkusen.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann passt du perfekt zu uns. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Wir, die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, sind als Verteilnetzbetreiber für die Versorgung unserer Kund*innen mit Strom und Gas zuständig. Wir gestalten die Energiewende durch die Digitalisierung unserer Netze. So arbeiten wir an einer nachhaltigen Zukunft für die nächsten Generationen.
Dafür stehst Du auf 
Mit uns findest Du einen Arbeitgeber, der Dir Sicherheit bietet, Dich unterstützt und Dir den Raum zur Verwirklichung gibt. Ganz egal, ob es um Deine berufliche Weiterbildung oder Deine persönlichen Karrierechancen geht. Ein Team, das Dich und Deine Arbeit wertschätzt, gibt es obendrauf.
Als Auszubildende*r im Kooperationsmodell wirst Du für unseren Standort Leverkusen ausgebildet. Allerdings findet der überwiegende Teil der theoretischen Ausbildung bei unserem Kooperationspartner Firma Wuppermann Bildungswerk Leverkusen GmbH sowie in der Berufsschule in Leverkusen statt. Die Praxisphasen und der Jahresvertrag nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung erfolgen in der Region Leverkusen und Neuss.
Solltest Du Dich entscheiden, für die Zeit Deiner Ausbildung umzuziehen, steht Dir unter bestimmten Voraussetzungen ein Mietzuschuss in Höhe von 250,00 € monatlich zu.
Während Deiner Ausbildung als Elektroniker*in für Betriebstechnik lernst Du in 3,5 Jahren: 
<ul>
<li>
Installation, Prüfen und Reparieren von elektrischen Anlagen und Geräten 
</li>
<li>
Planen und Montieren von Schalt- und Steueranlagen 
</li>
<li>
Programmieren von Systemen 
</li>
<li>
Erlernen von Grundkenntnissen der Netzwerktechnik (z. B. Router, WLAN) 
</li>
<li>
Errichten, Inbetriebnehmen, Überwachen und Instandsetzen von Energieversorgungsanlagen 
</li>
</ul>
Das bringst Du mit 
<ul>
<li>
Schulabschluss: Mindestens einen Hauptschulabschluss bzw. die Berufsreife 
</li>
<li>
Spaß an Technik, an elektrischen Systemen, Geräten und Anlagen der Energieversorgung 
</li>
<li>
Teamfähigkeit: Du bringst Dich ins Team ein, kommunizierst mit Deinem Umfeld auf Augenhöhe und trägst zum Teamerfolg bei 
</li>
<li>
Selbstständigkeit: Du arbeitest eigenständig und hast ein Bewusstsein für sicheres Arbeiten 
</li>
<li>
Kritikfähigkeit: Du nimmst Rückmeldungen offen an und siehst diese als Chance, Dich weiterzuentwickeln 
</li>
<li>
Aussagekräftige Online-Bewerbung: Vollständig mit Lebenslauf und den letzten zwei Zeugnissen 
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir 
<ul>
<li>
Moderne Unternehmenskultur: Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen. 
</li>
<li>
Attraktive Vergütung: Im ersten Ausbildungsjahr bekommst Du eine tarifgebundene Brutto-Ausbildungsvergütung von 1.274 Euro, im vierten Jahr bis 1.552 Euro 
</li>
<li>
Garantierter Jahresvertrag: nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung 
</li>
<li>
Tolle Prämien: Nach dem vierten Ausbildungsmonat gibt es von uns 750 Euro extra sowie eine jährliche Sonderzahlung und bis zu 1.750 Euro für besondere Leistungen in der Abschlussprüfung 
</li>
<li>
Vieles mehr: wie z.B. 30 Urlaubstage, attraktive Rabatte über ein Angebotsportal für Mitarbeitende und vergünstigtes Mittagessen 
</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 227835).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Isabell Zurmühlen, +49 1525 2158299 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:isabell.zurmuehlen@westnetz.de" target="_blank">isabell.zurmuehlen@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
 <a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Auszubildende Elektroniker*in für Betriebstechnik im Kooperationsmodell (2025) 
    

We care for PEOPLE. We care for LIFE. What do YOU care for? Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Bewohner und Mitarbeiter entwickeln? Sie wissen, wie man Teams inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie suchen ein Unternehmen, wo Sie sich entfalten und Ihre Vision von moderner Pflege in die Tat umsetzen können? Dann bewerben Sie sich jetzt in Vollzeit für unseren SenVital Seniorenpark Solingen-Ohligs als<h1> Pflegedirektion</h1><h2> IHRE AUFGABEN:</h2><ul> <li> die Zukunft der Pflege mit modernen, serviceorientierten Pflege- und Wohnkonzepten gestalten </li> <li> Akquise, Förderung, Inspiration und Motivation Ihrer Mitarbeiter </li> <li> Sicherstellung einer professionellen und liebevollen pflegerischen Versorgung </li> <li> wirtschaftliche Steuerung, Prozessoptimierung und Koordination der Schnittstellen in Ihrer Residenz </li> <li> empathische Kontaktpflege sowie Beratung der Bewohner und Angehörigen </li> <li> Repräsentation Ihrer Residenz und enger Austausch mit Behörden, Verbänden und regionalen Institutionen </li></ul><h2> IHR PROFIL:</h2><ul> <li> Empathie, Herzlichkeit und Dienstleistungsorientierung </li> <li> unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li> Kommunikationsstärke, Lösungsorientierung und organisatorisches Talent </li> <li> Führungserfahrung und motivierende Führungsstärke </li> <li> Ausbildung oder Studium im Gesundheitswesen, Sozialwesen, Pflegemanagement oder Betriebswirtschaft </li></ul><h2> IHRE BENEFITS:</h2><ul> <li> mehrwöchiges intensives Onboarding &amp; Coaching </li> <li> wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und vielfältige Unterstützung </li> <li> Dienstwagen &amp; iPhone zur privaten Nutzung </li> <li> umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy </li> <li> Family &amp; Friends Rabatte in unseren Victor‘s Residenz Hotels &amp; Ferien Resort Portugal </li> <li> E-Bike-Leasing für Ihre Gesundheit </li></ul> ... all das und viel mehr! <h2> BEWERBEN SIE SICH JETZT!</h2><h3> Mitglied der Geschäftsleitung Herr Andy Barge sagt:</h3> „Wenn für Sie Effektivität und Humanität keine Gegensätze, sondern eine dynamische Balance bedeuten, und Sie vom Sinn guter Führung überzeugt sind, würde ich mich freuen, wenn Sie Teil unserer SenVital Familie werden und mit uns den gemeinsamen Weg zum Champion gehen.“<h2> IN DER GRUPPE STARK:</h2> Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus. Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d. SenVital Seniorenpark Solingen-Ohligs Hackhauser Straße 58 - 64 · 42697 Solingen · Telefon +49 212 3820 100 <a href="mailto:bewerbung@senvital.de" target="_blank">bewerbung@senvital.de</a> <a href="http://www.senvital.de" target="_blank">www.senvital.de</a>

Pflegedirektion (m/w/d)

Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du startest zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit in München, Frankfurt, Köln, Düsseldorf oder Hamburg</li>
<li>Du verantwortest die eigenständige Vorbereitung und Ableitung von Verhandlungsstrategien mit der Zielsetzung der Umsatzmaximierung unter Einbeziehung der ganzheitlichen Anforderungen (z.B: Verfügbarkeiten, Preispunkte, Wettbewerbs-Preispunkte, Marktanteile und Budgetziele)</li>
<li>Du führst Verhandlungen eigenverantwortlich und schließt Jahrescommitments für die Gattungen TV, Digital, Print, ATV, Audio mit Einkäufern und Ansprechpartnern auf C-Level (Kunden &amp; Agentur) in einem hoch kompetitiven Wettbewerbsumfeld ab</li>
<li>Du bist im Lead für die Durchführung von Verhandlungsterminen inklusive Anleitung von Argumentationsketten, konkreten Forderungen sowie Einwandbehandlung für alle Vertragsparameter</li>
<li>Du übernimmst das Monitoring und Management der vereinbarten Verträge und Ziele</li>
<li>Du baust ein Netzwerk zu relevanten Stakeholdern / Buying Center auf Kunden- und Agenturseite (Investment-Teams) auf</li>
</ul>
 Dein Profil
<ul>
<li>Du hast ein Studium oder eine Ausbildung mit dem Schwerpunkt Betriebswirtschaft / Medien erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Du konntest bereits fundierte Berufserfahrung in einer Vermarktungsorganisation oder der Agenturwelt sammeln</li>
<li>Als Expert:in&nbsp; in Entscheidungskriterien, Deal-Strukturen und Markt-Benchmarks (Pricing) besitzt du eine ausgeprägte Verhandlungsexpertise speziell für die Gattung TV,&nbsp;aber auch Digital, Print, ATV, Audio</li>
<li>Mit deinen überdurchschnittlichen analytischen Fähigkeiten und strategischem Denken arbeitest du zielstrebig und effizient</li>
<li>Du bist ein Kommunikationstalent und bringst starke Verhandlungs- und Kommunikationsstärke mit</li>
<li>Als abschlussorientierte Person verfolgst du ehrgeizig deinen eigenen Erfolg</li>
<li>Mit deiner starken Eigeninitiative und hohen Einsatz- und Reisebereitschaft (national) passt du perfekt in unser Team</li>
<li>Du beherrschst die deutsche Sprache perfekt und verfügst außerdem über gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt &amp; Nachhaltigkeit unseres Unternehmens beitragen.
Dein Team
Die Ad Alliance ist die Vermarktungseinheit von RTL Deutschland. Als Sales Team setzen wir uns leidenschaftlich für die Vermarktung unserer vielfältigen Medienprodukte ein. Gemeinsam arbeiten wir daran, unsere Kunden und Partner mit Lösungen für eine individuelle, crossmediale Markenkommunikation zu begeistern und unsere Marktposition weiter auszubauen. Dabei setzen wir auf einen respektvollen und wertschätzenden Umgang untereinander sowie eine offene Kommunikation. Wir haben Spaß daran, uns gegenseitig zu unterstützen, feiern gemeinsam Erfolge und entwickeln uns stetig weiter.
Über uns
Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg. Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 7.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel.&nbsp; Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln?&nbsp; Dann gestalte mit uns die Zukunft von Deutschlands führendem Entertainmentunternehmen. &nbsp;
 &nbsp;
Unternehmen: Ad Alliance GmbH&nbsp;
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Köln
Postleitzahl: 50679
Job ID: 273163

Expert Sales Negotiation (w/m/d)

Du hast Lust auf neuen Herausforderungen? Du möchtest gemeinsam mit uns das Produkt SAP GTS bei uns im Unternehmen aufbauen und etablieren? Du hast Lust spannende Projekte für unsere internationalen Kunden im Bereich Zoll und Außenhandel mitzugestalten und zu begleiten? Dann starte deine Karriere bei uns als SAP Consultant Zoll und Außenhandel (m/w/x) an unserem Standort in Köln. Entwickle dich mit steiler Lernkurve fachlich sowie persönlich weiter und gestalte gemeinsam mit uns unsere digitale Erfolgsstory in einem motivierten IT-Team. Are you on it?
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>In Zusammenarbeit mit deinen Kolleg:innen unterstützt du die Konzeption, Umsetzung, Weiterentwicklung und begleitest Rollouts spannender Einführungs- und Betreuungsprojekte von kundenspezifischen Zoll und Außenhandelslösungen</li>
<li>Du erstellst System- und Prozessdokumentationen und identifizierst im Rahmen von Prozessanalysen Optimierungspotenziale für unsere Kunden</li>
<li>Selbstständig übernimmst du Customizing Einstellungen im SAP GTS und SAP SD/MM Umfeld&nbsp;</li>
<li>Du betreust die SAP-Landschaft im operativen Support im SAP GTS sowie in den Modulen SAP SD/MM und bist für die Sicherstellung des fachlichen und technischen Betriebs zuständig</li>
<li>Als Teamplayer:in&nbsp;bringst du deine Kreativität bei der Konzeption und Implementierung neuer Prozesse ein</li>
</ul>
Dein Profil:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der&nbsp;(Wirtschafts-) Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs oder eine gleichwertige Aus- und Weiterbildung&nbsp;</li>
<li>Fortgeschrittene Berufserfahrung im SAP-Umfeld als Anwender:in oder Consultant:in im Umgang mit SAP SD/MM und GTS</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Zoll und Außenhandel wünschenswert</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>Motivation zum kontinuierlichen Ausbau eigener Fähigkeiten im Bereich IT-gestützter Zollprozesse gepaart mit einer selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeitsweise sowie einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Damit Privates nicht zu kurz kommt, unterstützen wir dich mit flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Mobile Office-Anteilen</li>
<li>Innovationskraft und Pioniergeist treibt die Arbeit in unseren Teams an und dank unserer „Open Door“-Policy haben wir jederzeit ein offenes Ohr für unsere Kolleg:innen</li>
<li>Werde Teil eines zukunftsorientierten Konzerns mit Start-up-Mentalität und arbeite gemeinsam mit deinen Kolleg:innen an Innovationsprojekten</li>
<li>Wir bieten dir eine agile und lösungsorientierte Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien, die unternehmerischen Freiraum und exploratives Arbeiten ermöglichen</li>
<li>Unser Ziel ist es, auf dem neusten Stand zu sein. Dabei haben wir sowohl aktuelle als auch zukunftsweisende Technologien auf dem Schirm und setzen auf umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen. Wir fördern dein Netzwerk und deine Weiterentwicklung mit einem breiten Angebot von Netzwerkveranstaltungen, über E-Learnings bis hin zu individuellen Schulungen ganz an deine Bedürfnisse und Kenntnisse angepasst</li>
<li>Profitiere von vergünstigten Jobtickets, Firmensportkursen, Bertelsmann Mitarbeiterrabatten und Corporate Benefits</li>
</ul>

SAP Consultant Zoll und Außenhandel (m/w/x)

Deine Aufgaben
<ul>
<li>
Du konzipierst, implementierst und optimierst automatisierte Workflows entlang der gesamten Customer Journey – vom Onboarding bis zur Reaktivierung inaktiver Nutzer
</li>
<li>
Du bist für die Identifikation und Einsatz von AI-gestützten Tools (z. B. für Predictive Analytics, Content-Personalisierung oder Sentiment-Analysen), um die personalisierte Kundenansprache effektiv zu skalieren, zuständig
</li>
<li>
Du nutzt Machine-Learning-Algorithmen, um Kundenverhalten zu prognostizieren und Inhalte dynamisch und individuell anzupassen
</li>
<li>
Du identifizierst wiederkehrende manuelle Aufgaben im CRM und entwickelst Automatisierungslösungen, um Effizienz und Konsistenz zu steigern&nbsp;
</li>
<li>
Du analysierst die Performance automatisierter Prozesse und optimierst diese kontinuierlich anhand von KPIs wie Aktivierungsquote, Engagement-Rate und Retention-Rate
</li>
<li>
Du arbeitest mit unserem Tech-Team zusammen, um die Automatisierungsplattformen (z. B. Salesforce Marketing Cloud, HubSpot, Braze) optimal zu nutzen, weiterzuentwickeln und neue Integrationen umzusetzen&nbsp;
</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Kommunikationswissenschaften oder einer ähnlichen Fachrichtung&nbsp;</li>
<li>Du verfügst über 5 Jahre Berufserfahrung in Marketing Automation, CRM oder Lifecycle Marketing mit Schwerpunkt auf Automatisierung und datengetriebenen Strategien&nbsp;</li>
<li>Du hast Erfahrung im Bereich Medien, Streaming und Entertainment von Vorteil&nbsp;</li>
<li>Du hast Erfahrung mit führenden Marketing-Automation-Plattformen (z. B. Salesforce Marketing Cloud, HubSpot, Braze). Grundkenntnisse in HTML und SQL sind ein Plus&nbsp;</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit KPIs und kannst Datenanalysen in konkrete Optimierungsschritte für Automatisierungsprozesse übersetzen</li>
<li>Du hast ein gutes Gespür für Prozessoptimierung und die Fähigkeit, komplexe Abläufe zu automatisieren und skalierbar zu machen&nbsp;</li>
<li>Du kombinierst technisches Know-how mit frischen Ideen, um neue Wege zur Aktivierung und Bindung unserer Kunden zu finden</li>
<li>Du arbeitest gerne in einem interdisziplinären Team und kannst technische Themen für Nicht-Techniker verständlich aufbereiten</li>
</ul>
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt &amp; Nachhaltigkeit unseres Unternehmens beitragen.
Dein Team
Als Teil des CRM Teams hast du unsere Kund:innen immer im Blick. Wir sind ihr Streaming Buddy – der beste Freund, wenn es um Empfehlungen geht, die genau ihren Geschmack treffen. Damit sorgen wir dafür, dass unsere Kund:innen immer entertaint sind und möglichst lange in ihrem Abo bleiben. Goodbye Langeweile!&nbsp; Unser Team besteht aus acht großartigen Menschen, die gemeinsam Spaß haben und zusammen Großes bewegen wollen.&nbsp; &nbsp;
Über uns
Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg.
Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 7.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel.&nbsp; &nbsp; Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln?&nbsp;
Dann gestalte mit uns die Zukunft von Deutschlands führendem Entertainmentunternehmen.
 &nbsp;
Unternehmen: RTL interactive GmbH&nbsp;
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Köln
Postleitzahl: 50679
Job ID: 272873

Marketing Automation Manager CRM (w/m/d)

Mit uns wird's rund. Mit einem Job, der garantiert auch in Ihr Leben passt Vollzeit unbefristet Entgeltgruppe N TVöD<h2> Der Oberbergische Kreis bietet im Amt für Rettungsdienst regelmäßig Stellen als:</h2><h1> Notfallsanitäter/in (m/w/d)</h1><h3> Das macht das Arbeiten bei uns rund</h3> Als Kreisverwaltung sorgen wir dafür, dass es im Oberbergischen Kreis rund läuft. Der Rettungsdienst ist nur ein Beispiel dafür. Auch als Arbeitgeber begleiten wir Sie durchs Leben. Mit Ideen und Engagement können Sie bei uns von Tag eins viel bewegen. Wir bieten Ihnen dafür das Vertrauen, die Flexibilität und die Sicherheit, die Sie brauchen, um gute Arbeit für unsere Region zu leisten.<ul> <li> Wir bieten verschiedene Arbeitszeitmodelle, damit der Job zu Ihrem Leben passt. </li> <li> Wir sind für Sie ein verlässlicher Arbeitgeber im öffentlichen Dienst. </li> <li> Sie werden nach Entgeltgruppe N zuzüglich Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und ggf. zuzüglich von Zeitzuschlägen bezahlt. </li> <li> Bei uns haben Sie die Möglichkeit, eigenverantwortlich einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit nachzugehen. </li> <li> In unserer kreiseigenen Rettungsfachschule halten wir Ihr medizinisches Wissen auf dem neuesten Stand. </li> <li> Wir stellen Ihnen moderne Fahrzeuge und moderne medizinische Ausstattung, damit Sie einen guten Job machen können. </li> <li> Bei uns dürfen Sie sich über eine betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung, über ein betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. TV-Fahrradleasing) und ein Jobticket für den gesamten VRS freuen. </li></ul><h3> Das können Sie bei uns bewegen</h3><ul> <li> Mit Ihrem Einsatz in der Notfallrettung (RTW und NEF) sichern Sie die Gesundheitsversorgung der Bevölkerung im Oberbergischen Kreis und retten Leben. </li> <li> Sie dokumentieren Ihre Einsätze sorgfältig und tragen damit zur Qualitätssicherung bei. </li> <li> Sie sorgen dafür, dass die Rettungsfahrzeuge stets einsatzbereit sind. </li> <li> Sie erledigen allgemeine Aufgaben auf der Rettungswache, um einen reibungslosen täglichen Ablauf zu gewährleisten. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li> Sie sind ausgebildete/r Notfallsanitäter/in (m/w/d). </li> <li> Sie haben eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse C1. </li> <li> Sie sind gegen Masern geimpft. </li> <li> Sie können im Schichtdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen arbeiten. </li> <li> Sie können sich gut in andere Menschen hineinversetzen und sich verständlich ausdrücken. </li> <li> Sie verfügen über eine ausgeprägte physische und psychische Belastbarkeit. </li></ul> Gut zu wissen: Alle Menschen haben bei uns die gleichen Chancen auf einen Job, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Wir ermutigen insbesondere Frauen und Schwerbehinderte, sich bei uns zu bewerben. Klingt das nach einer runden Sache für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal. <a href="http://www.obk-karriere.de" target="_blank">www.obk-karriere.de</a> Ihre Ansprechperson Jörg Ossenbach Abteilungsleitung Rettungsdienst Telefon: 02261 88-3815

Notfallsanitäter/in (m/w/d)

Mit uns wird's rund. Mit einem Job, der garantiert auch in Ihr Leben passt Vollzeit unbefristet Entgeltgruppe 4 TVöD zzgl. einer Entgeltgruppenzulage von 2,3 % des Tabellenentgelts<h2> Der Oberbergische Kreis bietet im Amt für Rettungsdienst regelmäßig Stellen als:</h2><h1> Rettungssanitäter/in (m/w/d)</h1><h3> Das macht das Arbeiten bei uns rund</h3> Als Kreisverwaltung sorgen wir dafür, dass es im Oberbergischen Kreis rund läuft. Der Rettungsdienst ist nur ein Beispiel dafür. Auch als Arbeitgeber begleiten wir Sie durchs Leben. Mit Ideen und Engagement können Sie bei uns von Tag eins viel bewegen. Wir bieten Ihnen dafür das Vertrauen, die Flexibilität und die Sicherheit, die Sie brauchen, um gute Arbeit für unsere Region zu leisten.<ul> <li> Wir bieten verschiedene Arbeitszeitmodelle, damit der Job zu Ihrem Leben passt. </li> <li> Wir sind für Sie ein verlässlicher Arbeitgeber im öffentlichen Dienst. </li> <li> Sie werden nach Entgeltgruppe 4 zuzüglich einer Entgeltgruppenzulage von 2,3 % des Tabellenentgelts und ggf. zuzüglich von Zeitzuschlägen bezahlt. Darüber hinaus erhalten Sie eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt. </li> <li> Bei uns haben Sie die Möglichkeit, eigenverantwortlich einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit nachzugehen. </li> <li> In unserer kreiseigenen Rettungsfachschule halten wir Ihr medizinisches Wissen auf dem neuesten Stand. </li> <li> Wir unterstützen Sie bei dem Erwerb der Führerscheinklasse C1. </li> <li> Wir stellen Ihnen moderne Fahrzeuge und moderne medizinische Ausstattung, damit Sie einen guten Job machen können. </li> <li> Bei uns dürfen Sie sich über eine betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung, über ein betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. TV-Fahrradleasing) und ein Jobticket für den gesamten VRS freuen. </li></ul><h3> Das können Sie bei uns bewegen</h3><ul> <li> Sie führen eigenverantwortlich qualifizierte Krankentransporte durch und sichern damit die Gesundheitsversorgung der Bevölkerung des Oberbergischen Kreises. </li> <li> Sie unterstützen unsere Notfallsanitäter/innen, Notärztinnen und Notärzte und retten mit Ihrem Einsatz Leben. </li> <li> Sie dokumentieren Ihre Einsätze sorgfältig und tragen damit zur Qualitätssicherung bei. </li> <li> Sie sorgen dafür, dass die Rettungsfahrzeuge stets einsatzbereit sind. </li> <li> Sie erledigen allgemeine Aufgaben auf der Rettungswache, um einen reibungslosen täglichen Ablauf zu gewährleisten. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li> Sie sind ausgebildete/r Rettungssanitäter/in (m/w/d). </li> <li> Sie haben eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B. </li> <li> Sie sind gegen Masern geimpft. </li> <li> Sie können im Schichtdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen arbeiten. </li> <li> Sie können sich gut in andere Menschen hineinversetzen und sich verständlich ausdrücken. </li> <li> Sie verfügen über eine ausgeprägte physische und psychische Belastbarkeit. </li></ul> Gut zu wissen: Alle Menschen haben bei uns die gleichen Chancen auf einen Job, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Wir ermutigen insbesondere Frauen und Schwerbehinderte, sich bei uns zu bewerben. Klingt das nach einer runden Sache für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal. <a href="http://www.obk-karriere.de" target="_blank">www.obk-karriere.de</a> Ihre Ansprechperson Jörg Ossenbach Abteilungsleitung Rettungsdienst Telefon: 02261 88-3815

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