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Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: 
	Sachbearbeiter*in in der Gruppe Sonderforschungsbereiche
Ihre Aufgabe:
<ul>
<li>
Sie sind zuständig für den reibungslosen Ablauf unserer Verwaltungsprozesse sowie die Kommunikation mit unseren Antragssteller*innen.
</li>
<li>
Sie erstellen Vorlagen für die Entscheidungen in den jeweiligen Gremien und übermitteln die Entscheidungen schriftlich an die Antragsteller*innen.&nbsp;
</li>
<li>
Sie nehmen Förderanträge in unser elektronisches Antragsbearbeitungssystem auf, prüfen diese und unterstützen bei der Organisation sowie Vor- und Nachbereitung der Begutachtungen.
</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>
Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich.
</li>
<li>
Sie verfügen idealerweise über eine mehrjährige Berufserfahrung.&nbsp;
</li>
<li>
Sachverhalte schriftlich und mündlich prägnant zu formulieren, liegt Ihnen ebenso wie eine einfache Kommunikation (mündlich und schriftlich) in englischer Sprache zu führen.
</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>
Flexible Arbeitszeit innerhalb der Rahmenarbeitszeit 6:00 Uhr – 21:00 Uhr, mobile Arbeit (bis zu 3 Tage/Woche), Teilzeitarbeit&nbsp;
</li>
<li>
Persönliche Auszeit: neben Urlaub, Gleittage, Sabbatical, Angebote zur Erhaltung Ihrer Gesundheit
</li>
<li>
Moderner Arbeitsplatz: höhenverstellbare Tische, moderne Technik, zusätzliche IT-Ausstattung für die mobile Arbeit
</li>
<li>
Gute Erreichbarkeit: direkte Autobahn- und ÖPNV-Anbindung, vergünstigtes ÖPNV-Ticket und kostenfreie Parkplätze
</li>
<li>
Die Stelle ist unbefristet zu besetzen und wird – je nach Aufgabenübertragung – bis Entgeltgruppe 9a TVöD vergütet. Dementsprechend liegt das Monatsgehalt für diese Tätigkeit je nach Ihrer Berufserfahrung zwischen ca. 3.042,- € und 4.483,- € brutto. Eine Beschäftigung in Vollzeit ist in den ersten beiden Beschäftigungsjahren möglich, eine darüberhinausgehende Option zur Vollzeitbeschäftigung ist beabsichtigt.
</li>
<li>
Diversität und Chancengleichheit: berufliche Gleichstellung aller Geschlechter, Nationalitäten sowie von Menschen mit Behinderung
</li>
</ul>
Über uns:&nbsp;
Wir sind die Selbstverwaltungsorganisation der deutschen Wissenschaft. Unsere Kernaufgabe ist die Auswahl der besten Forschungsvorhaben sowie deren Finanzierung und Begleitung. Die Gruppe „Sonderforschungsbereiche“ ist für fächerübergreifende Forschungsverbünde der Hochschulen in allen Wissenschaftsgebieten zuständig.
Interessiert?
Bitte bewerben Sie sich bis zum 19.01.2025 mit Angabe der Kennziffer 83/2024. Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Karriereseite.
Ihr Ansprechpartner:
Herr Abromeit 
	0228 885-2664 
	<a href="mailto:jobs@dfg.de" target="_blank">jobs@dfg.de</a>

Sachbearbeiter*in in der Gruppe Sonderforschungsbereiche

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als: 
	Mitarbeiter*in in der Vorstandsgruppe
Ihre Aufgabe:
<ul>
<li>Unterstützung der Abläufe im Vorstandsbüro, insbesondere Mitwirkung bei der Bearbeitung der Eingänge im Vorstandsbüro (externe Post, interne Vorgänge, etc.) sowie bei der Weiterentwicklung eines zeitgemäßen Medieneinsatzes</li>
<li>bei Bedarf Vertretung der Vorzimmer des Vorstandes, u.a. Verwaltung der Vorstandskalender, Planung und Organisation von Sitzungen und Dienstreisen sowie Telefondienst und stilsichere Erledigung von Korrespondenz in Deutsch und Englisch</li>
<li>Unterstützung bei der Durchführung eines Monitorings zum Wissenschaftssystem, u.a. Recherche und erste Auswertung der Daten sowie die Datenverwaltung</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>erfolgreich abgeschlossene administrativ ausgerichtete Ausbildung</li>
<li>mehrjährige Berufserfahrung</li>
<li>selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li>
<li>sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent</li>
<li>sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und modernen Kommunikationsmedien</li>
<li>gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>flexible Arbeitszeit innerhalb der Rahmenarbeitszeit 6:00 Uhr – 21:00 Uhr, mobile Arbeit</li>
<li>persönliche Auszeit: neben Urlaub, Gleittage, Sabbatical, Angebote zur Erhaltung Ihrer Gesundheit</li>
<li>Arbeitsplatz mit modernster IT-Ausstattung (auch für das Homeoffice)</li>
<li>gute Erreichbarkeit: direkte Autobahn- und ÖPNV-Anbindung. Vergünstigtes ÖPNV-Ticket bzw. kostenfreie Parkplätze</li>
<li>Die Stelle ist unbefristet zu besetzen und wird nach Entgeltgruppe 9a TVöD vergütet. Dementsprechend liegt das Monatsgehalt für diese Tätigkeit je nach Ihrer Berufserfahrung zwischen ca. 3.480,- € und 4.483,- € brutto.</li>
<li>Diversität und Chancengleichheit: berufliche Gleichstellung aller Geschlechter, Nationalitäten sowie von Menschen mit Behinderung</li>
</ul>
Über uns:&nbsp;
Wir sind die Selbstverwaltungsorganisation der deutschen Wissenschaft. Unsere Kernaufgabe ist die Auswahl der besten Forschungsvorhaben sowie deren Finanzierung und Begleitung. Die Vorstandsgruppe „Strategie und Grundsatzfragen“ ist innerhalb der Geschäftsstelle der DFG für die zentrale Koordination strategischer Aufgaben in förderprogrammatischer, wissenschaftspolitischer und vereinsrechtlicher Hinsicht zuständig. Hierzu zählen auch die Betreuung von Gremien der DFG wie Präsidium und Mitgliederversammlung sowie interner Leitungsgremien.
Interessiert?
Bitte bewerben Sie sich bis zum 12.01.2025 mit Angabe der Kennziffer 88/2024. Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Karriereseite.
Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Riecke-Poschadel 
	0228 885-2532 
	<a href="mailto:jobs@dfg.de" target="_blank">jobs@dfg.de</a>

Mitarbeiter:in in der Vorstandsgruppe

<h1> Bäckereifachverkäufer (m/w/d) (auch Quereinsteiger/innen)</h1> Typ: Arbeit Arbeitszeit: mehrere Arbeitszeitmodelle Eintrittsdatum: ab sofort Arbeitsort: mehrere Arbeitsorte<h2> Stellenbeschreibung</h2> Seit 1909 steht der Name Hoefer für gutes Brot in Koblenz. Heute sind wir mit etwa 40 Filialen in der Region ein mittelständischer Handwerksbäcker. Unser Unternehmen wächst nachhaltig und bietet heute über 500 Menschen einen sicheren Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufstiegschancen. Die Bäckerei Hoefer bietet ein vielfältiges Angebot an Backwaren, warmen und kalten Speisen und betreibt in einigen Filialen komplette gastronomische Angebote. Wir suchen ab sofort - Bäckereifachverkäufer (m/w/d) (auch Quereinsteiger/-innen) - in Vollzeit oder Teilzeit für unsere Filialen in HIT-Markt Andernach, Burgbrohl, Heiligenroth, Kaisersesch, Koblenz, Mendig, Ochtendung, Plaidt, Remagen, Sinzig, Neuwied, Industriegebiet Mayen. Die Arbeitszeiten sind flexibel von Montag bis Sonntag von 05:30 - 18:30 Uhr. Sie haben bereits erste Erfahrungen im Verkauf, sind flexibel, kundenfreundlich und teamfähig? Dann bewerben Sie sich schriftlich oder per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.<h2> Anforderungen</h2><h3> Fähigkeiten:</h3><ul> <li> Wirtschaft, Verwaltung </li> <li> Erweiterte Kenntnisse </li> <li> Kassieren, Kundenberatung, -betreuung, Verkauf </li></ul><h3> Persönliche Stärken:</h3><ul> <li> Flexibilität </li> <li> Zuverlässigkeit </li> <li> Motivation/ Leistungsbereitschaft </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> Kundenorientierung </li></ul><h3> Führungsverantwortung:</h3> Nicht erforderlich Bäckerei Hoefer GmbH August-Thyssen-Str. 42 D-56070 Koblenz <a href="http://www.baeckerei-hoefer.de" target="_blank">http://www.baeckerei-hoefer.de</a>

Bäckereifachverkäufer (m/w/d) (auch Quereinsteiger)

Sie übernehmen die Leitung, Steuerung und Koordination eines Abschnittes in dem Referat Beanstandungsmanagement der Unterabteilung Forderungsmanagement und Kostenabrechnung International.Sie klären beanstandete Forderungen, die auf europäischem Recht sowie aus bilateralen Abkommen auf dem Gebiet der Sozialversicherung resultieren.Sie unterstützen die Referatsleitung bei der Analyse von Sachverhalten, die einem Schlichtungsgremium vorgelegt werden sollen.Sie nehmen Teil an Gesprächen mit nationalen und internationalen Stellen bzw. Gremien.Sie entwickeln und begleiten Maßnahmen, die zur Verbesserung der Prozesssicherheit und zur Reduzierung des Arbeitsaufkommens beitragen.

Abschnittsleiterin/Abschnittsleiter (w/m/d)  Forderungs- und Beanstandungsmanagement - 1099/2024

Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber setzen wir uns aktiv für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unserer Mitarbeitenden ein. Neben der Möglichkeit des Jobrad-Leasings (für tariflich Beschäftigte) verfügen wir über ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit dazugehörigen Sportangeboten in der Mittagspause sowie der Möglichkeit einer Urban Sports Club Mitgliedschaft. Zusätzlich bieten wir eine Externe Mitarbeitendenberatung (EAP) an: Diese steht nicht nur unseren Mitarbeitenden zur Verfügung, sondern auch allen Personen, die mit diesen in einem Haushalt leben.
Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts berücksichtigt. Auf das Auswahlverfahren findet der Gleichstellungsplan des Kreises Euskirchen Anwendung.
Die Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit (Job-Sharing) zu besetzen.
Wir schätzen die Vielfalt aller im Kreis lebender Menschen und arbeiten stetig daran, diese auch in der Belegschaft zu repräsentieren. Wir freuen uns daher über diverse Bewerbungen! <ul>
 <li>Strategische, organisatorische und personelle Steuerung der Abteilung Zentrales, einschließlich Dienst- und Fachaufsicht sowie der Qualitätsentwicklung</li>
 <li>Innovationsorientierte Weiterentwicklung der Abteilung mit ihren Bereichen IT-Service, Organisation/Zentrale Dienste sowie Personalmanagement</li>
 <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit innerhalb der Verwaltung sowie mit kommunalen Gremien und weiteren Stakeholdern</li>
 <li>Mitgestaltung der Zukunftsthemen des Zuständigkeitsbereichs mit Wirkung für die Gesamtverwaltung</li>
</ul> <ul>
 <li>Erfolgreich absolvierte II. Verwaltungsprüfung bzw. die Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung allgemeine Verwaltung mit abgeschlossener oder begonnener modularer Qualifizierung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Verwaltungswissenschaften, Public Management, Human Resource Management, Rechtswissenschaften (z. B. Volljurist*in) oder vergleichbare Qualifikation</li>
 <li>Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung in einer Querschnittsfunktion im öffentlichen Dienst</li>
 <li>Dienstleistungsorientierte und analytische Arbeitsweise</li>
 <li>Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Fingerspitzengefühl</li>
</ul>

Aufgrund Ihres Weitblickes und konzeptionellen Kompetenz gelingt es Ihnen, die zentralen Themen Personalmanagement, Organisation und IT zu einem zukunftsfähigen Gesamtkonzept für die Kreisverwaltung Euskirchen zu verbinden und so die Weichen für eine moderne und effiziente Verwaltung zu stellen. Dabei achten Sie auf eine strategische Personalplanung und -entwicklung, zukunftsorientierte IT sowie auf die Optimierung der Geschäftsprozesse und haben auch die Budgetplanung im Blick. Neben Ihrer Projektmanagementerfahrung runden Sie Ihr Profil mit Kenntnissen im Arbeitsrecht ab.

Abteilungsleitung Zentrales - Personal,  Organisation und IT (w/m/d)

• Sie informieren und beraten Unternehmen und Krankenkassen über die sozialversicherungsrechtlichen Aspekte bei internationalen Mitarbeitereinsätzen.• Sie sind verantwortlich für die Festlegung der anzuwendenden Rechtsvorschriften über soziale Sicherheit für Personen, die gewöhnlich in mehreren Mitgliedstaaten der Europäischen Union, des Europäischen Wirtschaftsraums, der Schweiz und/oder dem Vereinigten Königreich erwerbstätig sind.• Sie klären strittige Sachverhalte aus diesem Aufgabenbereich mit unseren ausländischenPartnerorganisationen sowie allen weiteren Beteiligten im Falle eines Widerspruchs- oder Aufhebungsverfahrens.• Sie beteiligen sich aktiv an der Optimierung von Verfahrensabläufen.

Fachberatung (w/m/d) Multinationale Erwerbstätigkeit - 1109/2024

Wir bieten:
<ul>
<li>Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit als Elektroniker in der Energie- und Gebäudetechnikbranche.</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen, um Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse stets auf dem neuesten Stand zu halten.</li>
<li>Ein attraktives Vergütungspaket.</li>
<li>Die Möglichkeit, an spannenden Projekten und in einem engagierten Team zu arbeiten.</li>
</ul> Als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik – Servicetechniker für USV-Anlagen bei der Selectronic GmbH bist du verantwortlich für:
<ul>
<li>Installation, Wartung und Reparatur von USV-Anlagen in verschiedenen Kundenstandorten.</li>
<li>Durchführung von regelmäßigen Inspektionen und Tests, um die ordnungsgemäße Funktion der USV-Systeme sicherzustellen.</li>
<li>Fehlerbehebung und schnelle Reaktion auf Kundenanfragen im Zusammenhang mit USV-Anlagen.</li>
<li>Dokumentation von Serviceinterventionen und Erstellung von Berichten.</li>
<li>Unterstützung bei der Schulung von Kunden und Kollegen in Bezug auf USV-Technologie und ‑Anwendungen.</li>
</ul> Um für diese Position in Betracht gezogen zu werden, erwarten wir:
<ul>
<li>Mindestens eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik gerne auch Meister/Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>mehrjährige Berufserfahrung in einer selbstständig organisierten Position oder vergleichbar.</li>
<li>Hohe Reisebereitschaft deutschlandweit inkl. Etwaiger notwendiger Übernachtungen.</li>
<li>Erfahrung in der Installation und Wartung von USV-Anlagen oder ähnlichen elektrischen Systemen.</li>
<li>Kenntnisse im Umgang mit Messgeräten zur Wartung und Fehlerdiagnose.</li>
<li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Kundenanfragen professionell zu bearbeiten.</li>
<li>Teamfähigkeit und Bereitschaft, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.</li>
<li>Eigenständige Auftragsabwicklung</li>
</ul>

Servicetechniker (m/w/d) mit dem Schwerpunkt USV-Anlagen, Batterieanlagen, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik

Du. Mit uns? Für unser Team Netzbereich Siegburg-Hennef, Standort Siegburg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung befristet für 2 Jahre.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Der Netzbereich Siegburg-Hennef als Bestandteil des Regionalzentrums Sieg besteht aus 12 Monteur*innen und einem Netzbetriebsleiter. Unsere Hauptaufgaben sind der Bau, die Instandhaltung und die Entstörung von Mittelspanungs-, Niederspannungs-, Straßenbeleuchtung und Glasfasernetzen.
Wir suchen Dich, damit Du uns hilfst.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du führst und bedienst Lastkraftwagen (z.B. Kranwagen, Steigerwagen, schwere Spezialstraßenfahrzeuge mit Spezialwerkzeugen, usw.)</li>
<li>Du pflegst und wartest diese Fahrzeuge</li>
<li>Du bedienst Datenerfassungsgeräte</li>
<li>Du bist verantwortlich für das Lager und die Lagerorganisation</li>
<li>Du stellst Sauberkeit und Ordnung im Lager sicher</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du bist im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (min. Klasse C)</li>
<li>Du besitzt betriebliche Qualifizierungen bzw. praktische Erfahrungen im Bereich Fuhrpark </li>
<li>Du konntest bereits einschlägige Kenntnisse und Fertigkeiten sammeln</li>
<li>Du bist Dir möglicher Gefahren im Arbeitsumfeld bewusst und achtest auf Dich und andere</li>
<li>Du bist verbindlich und hältst Zusagen ein</li>
<li>Du arbeitest mit anderen vertrauensvoll und in guter Atmosphäre zusammen</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</li>
<li>Du übernimmst eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem kompetenten, engagierten und zukunftsorientierten Team</li>
<li>Du erhältst angemessene Zuschläge im Rahmen von Mehrarbeits-/Feiertags-/Erschwerniszulagen, wenn einmal eine Extraschicht notwendig sein sollte</li>
<li>Nicht nur die Zukunft gestalten, sondern auch für die Zukunft vorsorgen; Wir bieten Dir eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 233540).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Iris Krumm, +49 271 584-2264 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:iris.krumm@westnetz.de" target="_blank">iris.krumm@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
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 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Lastkraftwagenfahrer (w/m/d) 
    

<h2> REEDEREI JAEGERS</h2> Seit über 50 Jahren stehen wir für internationale Erfahrung und höchste Qualität in der Tankschifffahrt. Ob von der Nordsee bis zum Schwarzen Meer – wir garantieren lückenlose Transporte mit ISO-zertifiziertem Qualitätsstandard auf all unseren Schiffen. Mit einer Flotte von rund 200 Schiffen und einer Tragfähigkeit von etwa 400.000 Tonnen sind wir der ideale Partner – auch für größte Transportaufträge. Effiziente, sichere und maßgeschneiderte Lösungen sind das Versprechen für unsern Erfolg. Zur Verstärkung unserer Technischen Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Schiffsbauingenieur, Maschinenbauingenieur, Techniker, Schiffsmechaniker, Meister (Industriemechanik o.ä.), Schiffbauer oder vergleichbar als<h1> Technischer Schiffsinspektor (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben als Technischer Schiffsinspektor (m/w/d)</h2><ul> <li> Unterstützung unserer Flotte und ihrer Besatzung bei technischen Problemen </li> <li> Planung und Durchführung von Klasse-, Umbau- und Reparaturmaßnahmen </li> <li> Kosten und Budgetkontrolle für o.g. Maßnahmen </li> <li> Technische Inspektion der Binnentankschiffe </li> <li> Verfolgung von Wartungen und Schiffsdokumenten mittels moderner Software </li> <li> Technischer Einkauf von notwendigen Materialien und Dienstleistungen </li></ul><h2> Was wir von Ihnen erwarten:</h2><ul> <li> Abgeschlossene technische Ausbildung (bevorzugt Schiffbau/Maschinenbau) </li> <li> Erfahrungen in der Binnen- oder Seeschifffahrt vorteilhaft </li> <li> Fremdsprache (Englisch, Französisch oder Niederländisch) vorteilhaft </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse in MS-Office-Produkten (Grundkenntnisse CAD vorteilhaft) </li> <li> ADN-Sachkunde (Basis) vorteilhaft </li> <li> Spaß im täglichen Umgang mit Menschen und an der Lösung von Problemen </li> <li> Bereitwilligkeit vor uns liegende Aufgaben zu meistern </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten</h2><ul> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> leistungsgerechte Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen </li> <li> Dienstwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li> 30 Tage Jahresurlaub </li> <li> Sehr gutes Betriebsklima in einem motivierten Team </li> <li> Flache Hierarchien in einem inhabergeführten Familienunternehmen </li> <li> Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten nach ausgiebiger Einarbeitung </li> <li> Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten (ADN, CAD, weitere) </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li></ul><h2> Interessiert?</h2> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: Gabi Lehmkuhl, <a href="mailto:glehmkuhl@reederei-jaegers.de" target="_blank">glehmkuhl@reederei-jaegers.de</a>.<h2> Kontakt</h2> Gabi Lehmkuhl <a href="mailto:glehmkuhl@reederei-jaegers.de" target="_blank">glehmkuhl@reederei-jaegers.de</a><h2> Einsatzort</h2> Duisburg, Bonn, Köln, Krefeld, Mettmann, Neuss, Leverkusen, Düsseldorf REEDEREI JAEGERS GmbH Königstraße 88 47198 Duisburg <a href="http://www.reederei-jaegers.de" target="_blank">www.reederei-jaegers.de</a>

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