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<h4> DRV Rheinland</h4><h1> Betriebsprüfer für Schwarzarbeits- und Insolvenzprüfungen (m/w/d)</h1><p> Düsseldorf</p><p> Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland ist einer der größten Träger der gesetzlichen Rentenversicherung in Deutschland mit über 3.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in der Hauptverwaltung in Düsseldorf, den 11 regionalen Service-Zentren in den Regierungsbezirken Düsseldorf und Köln und 5 Rehabilitationskliniken.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> eine Betriebsprüferin / einen Betriebsprüfer für Schwarzarbeits- und Insolvenzprüfungen (m/w/d)</p><p> in unserem Sonderprüfteam in der Hauptverwaltung in Düsseldorf.</p><h2> Ihr Aufgabengebiet umfasst folgende Tätigkeiten:</h2><ul> <li>  die Prüfung von Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern auf eine ordnungsgemäße Anwendung der versicherungs-, beitrags- und melderechtlichen Bestimmungen in der Sozialversicherung (§ 28 p SGB IV), insbesondere im Zusammenhang mit illegaler Beschäftigung und Schwarzarbeit sowie bei Insolvenzen </li> <li>  die sozialversicherungsrechtliche Auswertung der Vorgänge im Rahmen der Prüfungen nach dem Gesetz zur Bekämpfung der Schwarzarbeit und illegalen Beschäftigung </li> <li>  die Zusammenarbeit mit anderen Behörden </li> <li>  die Wahrnehmung von Terminen bei den Sozialgerichten als Terminvertreter/in und vor den Straf- und Zivilgerichten als Zeugin/Zeuge oder Sachverständige/r. </li></ul><h2> Ihre Qualifikation:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung zum / zur Diplomverwaltungswirt/-in (FH) bzw. Bachelor of Laws bei einem Rentenversicherungsträger oder ein Abschluss eines vergleichbaren Studienganges bei einem Träger der gesetzlichen Kranken- oder Unfallversicherung </li></ul><p> oder</p><ul> <li>  eine Ausbildung zur / zum Steuerfachangestellten mit anschließender abgeschlossener Fortbildung z.B. zum / zur Bilanzbuchhalter/-in, die dem Niveau 6 des Deutschen Qualifikationsrahmens (DQR) entspricht, oder mit einer abgeschlossenen Fortbildung zum / zur Steuerfachwirt/-in </li></ul><p> oder</p><ul> <li>  ein vergleichbares abgeschlossenes (Fach)- Hochschulstudium auf dem Niveau 6 des Deutschen Qualifikationsrahmens (z.B. Bachelor of Laws mit Schwerpunkt Steuerrecht oder Wirtschaftsrecht). </li></ul><p> Für die Tätigkeit verfügen Sie idealerweise über:</p><ul> <li>  Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht </li> <li>  die Bereitschaft und Fähigkeit sich in die neuen Tätigkeitsfelder einzuarbeiten </li> <li>  Kenntnisse des mit der Lohnbuchhaltung zusammenhängenden Versicherungs-, Beitrags- und Melderechts </li> <li>  Grundkenntnisse im Lohnsteuerrecht sowie im Lohnabrechnungsverfahren </li> <li>  neben allgemeinen Kenntnissen im Zivilrecht, auch Kenntnisse im Bereich des (Sozial-) Verwaltungsverfahrensrechts </li></ul><p> Erwünscht sind außerdem:</p><ul> <li>  Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Selbständigkeit </li> <li>  eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  die Bereitschaft zur Teamarbeit </li> <li>  ein sicheres und solides Auftreten </li> <li>  organisatorisches Geschick und </li> <li>  Verhandlungsgeschick </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  eine interessante, abwechslungsreiche und in hohem Maße eigenverantwortliche Tätigkeit, die mit gelegentlichen Reisetätigkeiten verbunden ist </li> <li>  ein mehrwöchiges Schulungsprogramm mit Themen aus den Gebieten der Beitragsüberwachung, des Lohn - und Einkommensteuerrechts, der Gehaltskontenführung sowie Finanzbuchhaltung, das Sie an die neue Tätigkeit heranführen wird </li> <li>  eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Tarifgemeinschaft der Deutschen Rentenversicherung in der Entgeltgruppe 11 mit zusätzlicher Altersvorsorge sowie eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Bei Verteilung der wöchentlichen Arbeitszeit auf fünf Tage in der Kalenderwoche beträgt der Urlaubsanspruch in jedem Kalenderjahr 30 Arbeitstage </li> <li>  Gleitzeit </li> <li>  Die Möglichkeit, bis zu 50% der Arbeitszeit im Home-Office zu arbeiten </li> <li>  ein Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Zuschuss zum Deutschlandticket bzw. kostenfreie Parkmöglichkeiten </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  ein gutes und kollegiales Arbeitsklima </li></ul><p> Wir möchten darauf hinweisen, dass Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht sind.</p><p> Die einschlägigen gesetzlichen Regelungen zur Förderung von Frauen finden bei der Auswahl Anwendung.</p><p> Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><p> Kontakt:</p><p> Für Rückfragen steht Ihnen Herr Daniel May unter der Rufnummer 0211 - 937 2301 gerne zur Verfügung.</p><p> Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis zum 28.02.2025 unter folgendem Link ein:</p><p> 28/25</p>

Betriebsprüfer für Schwarzarbeits- und Insolvenzprüfungen (m/w/d)

<h1> Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsfachwirt (m/w/d)</h1><p> Die Dr. Hartung Rechtsanwaltsgesellschaft mbH ist eine auf Anleger- und Verbraucherrecht fokussierte Rechtsanwaltskanzlei in Mönchengladbach. Als innovative Kanzlei auf Wachstumskurs sind wir jederzeit in der Lage, die Rechte unserer Mandanten sowohl in Einzel- als auch in Massenschadensfällen zielführend zu vertreten. Modernste Bearbeitungsprozesse bilden dabei die Basis für gewinnbringende Urteile und Vergleiche – bei einer deutlich verkürzten Verfahrensdauer! Geführt wird die Kanzlei vom renommierten Wirtschaftsanwalt Dr. Gerrit W. Hartung, Fachanwalt für Strafrecht, mit mehr als 30 Jahren anwaltlicher Berufserfahrung.</p><h2> Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) / Rechtsfachwirte (m/w/d) <br> € 35.000 - 50.000 pro Jahr</h2><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Fertigen von außergerichtlichen Schreiben und Klagen </li> <li>  Gebührenabrechnung </li> <li>  Prüfung von Kostenfestsetzungsanträgen und Beschlüssen </li> <li>  Schriftverkehr mit Mandanten, RSV, Gegnern, und Rechtsanwälten </li> <li>  Anfertigung von Berufungsschriftsätzen, Anträgen (Fristverlängerungen, Terminsverlegungen, etc.) </li> <li>  Aktenbesprechung mit den Rechtsanwälten, Erstellung von Verfügungen für weitere Sachbearbeiter nach Vorgabe </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellten oder Rechtsfachwirt (m/w/d) </li> <li>  Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie ein sehr gutes Ausdrucksvermögen </li> <li>  Strukturierte, sorgfältige und digital-affine Arbeitsweise </li> <li>  Kenntnisse in RA-MICRO von Vorteil </li></ul><h2> Ihre Vorteile</h2><ul> <li>  Vergütung deutlich über dem marktüblichen Niveau in einem Jahresgehaltsrahmen von 35-50 Tsd. € brutto </li> <li>  Langfristiger Arbeitsplatz in einer stark wachsenden modernen Kanzlei mit erfahrenen Rechtsanwälten in allen Bereichen des Anleger- und Verbraucherrechts </li> <li>  28 Tage Urlaub </li> <li>  Mitarbeiterparkplatz </li> <li>  Getränkeangebot für unsere Mitarbeiter </li> <li>  Zukunftsorientierte und technologiegetriebene Rechtsanwaltskanzlei </li> <li>  Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Eine Aufgabe, bei der Sie geschädigten Personen wirklich helfen können </li></ul><p> Stehen Sie neuen Herausforderungen motiviert und aufgeschlossen gegenüber?</p><p> Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums.</p><p> Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Herrn Dr. Gerrit W. Hartung.</p><h3> Kontakt</h3><p> Dr. Gerrit W. Hartung</p><h3> Standort</h3><p> Mönchengladbach</p><p> Dr. Hartung Rechtsanwaltsgesellschaft mbH <br> Humboldtstraße 63 <br> 41061 Mönchengladbach <br> <a href="http://www.hartung-rechtsanwaelte.de" target="_blank">www.hartung-rechtsanwaelte.de</a></p>

Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsfachwirt (m/w/d)

<p> Die CaritasSozialdienste Rhein-Kreis Neuss GmbH ist Träger von Maßnahmen für Arbeitssuchende, einer Schuldnerberatung sowie von Einrichtungen der Wohnungslosenhilfe/Gefährdetenhilfe, der Suchtkrankenhilfe, des Fachdienstes für Integration und Migration, der Erziehungs- und Familienberatung, der Schwangerschaftsberatungsstelle esperanza und des Fachbereiches Familie und Jugend. Die Suchtkrankenhilfe bietet ein breites Spektrum von Hilfen in den Arbeitsfeldern Prävention, Beratung, Therapie, besonderen Wohnformen in der Eingliederungshilfe sowie aufsuchender Dienste und Tagesstrukturierung.</p><p> Zur Erweiterung unseres Teams in der   Fachambulanz im Rhein-Kreis Neuss  suchen wir im Arbeitsfeld Beratung zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Teil- oder Vollzeit, einen</p><h1> Sozialarbeiter/ Sozialpädagoge (m/w/d) in der Fachambulanz</h1><h2> Benefits</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung nach Tarif (AVR Caritas) sowie tariflich vereinbarte Sonderleistungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Zuschuss zum Jobticket </li> <li>  Möglichkeit des (E-)Bike-Leasing </li> <li>  Abwechslungsreicher Aufgabenbereich mit Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li>  Gezielte und kompetente Einarbeitung </li> <li>  Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team </li> <li>  Regelmäßige Supervision, Austausch- und Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Caritas-Flex-Konto: das familienfreundliche Lebensarbeitszeitmodell für eine flexiblere Lebensphasenplanung </li></ul><h2> Aufgaben</h2><ul> <li>  Beratung suchtkranker Menschen und deren Angehörige </li> <li>  Dokumentation </li> <li>  Erstellung von Anträgen auf Entwöhnungsbehandlung </li></ul><h2> Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit </li> <li>  Möglichst Erfahrung in der Arbeit mit suchtkranken Menschen </li> <li>  Teamfähigkeit und selbständige Arbeitsweise </li> <li>  Wertschätzende Grundhaltung und Einfühlungsvermögen </li> <li>  Flexibilität und Belastbarkeit </li> <li>  Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung </li> <li>  Führerschein Klasse B (alt FS 3) </li></ul><p> Infos zu unserem Fachbereich finden Sie unter: Suchthilfe | Caritasverband Rhein-Kreis Neuss e.V. (erzbistum-koeln.de)</p><p> Für Vorabinformationen steht Ihnen Herr Philipp Alfken, Fachbereichsleiter Suchtkrankenhilfe, unter der Tel.nr.: 02131/ 889170 gerne zur Verfügung.</p><p> CaritasSozialdienste Rhein-Kreis-Neuss GmbH <br> Montanusstr. 40 <br> 41515 Grevenbroich</p><p> zur Onlinebewerbung</p>

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) in der Fachambulanz

<h1> Referent (m/w/d) Steuern Gemeinnützigkeit und HGB</h1><p> Sie arbeiten gerne und sorgfältig mit Zahlen? Ihre Stärken sind eine schnelle Auffassungsgabe, Teamgeist ist kein Fremdwort für Sie? - Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Für unser Finanz- und Rechnungswesen suchen wir ab sofort einen Referenten <br> (m/w/d) Steuern Gemeinnützigkeit und HGB in Teilzeit oder Vollzeit (30-39 Stunden).</p><p> Ansprechpartner*in</p><p> <br> Diakonie Düsseldorf <br> Susanne Stöver <br> Platz der Diakonie 1 <br> 40233 Düsseldorf <br> Tel.: 0211 73 53 174</p><h2> Ihre Vorteile</h2><ul> <li>  Faire Bezahlung nach Tarif mit tollen Sozialleistungen, z.B. Weihnachtsgeld, Altersvorsorge </li> <li>  Mehr als 6 Wochen Urlaub </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle, z.B. längere Auszeit von bis zu 24 Monaten zusätzlich möglich (Sabbatical) </li> <li>  Auf unserer Karriereseite finden Sie weitere gute Gründe bei uns zu arbeiten: <a href="https://www.diakonie-duesseldorf.de/karriere/wir-als-arbeitgeber" target="_blank">https://www.diakonie-duesseldorf.de/karriere/wir-als-arbeitgeber</a>. </li></ul><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Eigenverantwortliche Übernahme des Bereichs Steuern. </li> <li>  Erstellung der Steuererklärungen der Diakonie. </li> <li>  Fachliche*r Ansprechpartner*in für das Team Buchhaltung in Bezug auf Steuern und HGB. </li> <li>  Klärung aller steuerlichen Fragen, insbesondere der Gemeinnützigkeit. </li> <li>  Weiterentwicklung des Steuerleitfadens. </li> <li>  Unterstützung des Leitungsteams beim Tagesgeschäft und bei Projekten. </li> <li>  Hilfe bei der Optimierung von Prozessen im Rechnungswesen. </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuern und Rechnungswesen. </li> <li>  Gute Kenntnisse im Bereich Steuern der Gemeinnützigkeit. </li> <li>  Gute Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB. </li> <li>  Fundierte Buchhaltungskenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung. </li> <li>  Gerne Erfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft. </li> <li>  Gute praktische SAP Kenntnisse und eine hohe digitale Kompetenz. </li> <li>  Bereitschaft zur Springertätigkeit. </li> <li>  Bereitschaft zur Weiterbildung. </li> <li>  Erfahrungen im Umfeld eines Sozialunternehmens. </li></ul><p> Sie fühlen sich christlichen Werten verbunden. Falls es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie eine Info dazu in der Stellenanzeige.</p><p> Gleichstellung: Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt.</p><h2> Auf einen Blick</h2><p> Bereich: <br> Stelle: <br> Beschäftigung: <br> Befristung: <br> Arbeitsort:</p><p> Rechnungswesen <br> 3368 <br> Teilzeit/Vollzeit <br> unbefristet <br> Düsseldorf - Flingern <br> <br></p><h2> Jetzt auf diese Stelle bewerben</h2>

Referent (m/w/d) Steuern Gemeinnützigkeit und HGB

<p> Damit unsere produzierenden Lebensmittelunternehmen effizient arbeiten können, unterstützen wir mit Organisation und Verwaltung. Wir sind unter anderem Experten für Einkauf, Finanzen, Controlling, Personal, IT, Marketing und Vertrieb. Wir liefern Organisationstalenten eine berufliche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld.</p><p> Wir suchen:</p><h1> Bereichsleitung Qualitätssicherung Food (w/m/d)</h1> Vertragsart: Unbefristet - Zu besetzen ab: sofort - Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche - Ort: Düsseldorf - Job-ID: 16502<h2> DAS MACHST DU</h2><ul> <li>  Sicherstellung der Erfüllung und Beachtung der Anforderungen der Qualitätspolitik, des IFS sowie der lebensmittelrechtlichen Aspekte </li> <li>  Begleitung von Projekten in den Food-Werken der Schwarz Produktion im Hinblick auf Produktionssicherheit und -qualität </li> <li>  Begleitung von internen und externen Audits in den Food-Werken sowie die Überwachung der Umsetzung der daraus resultierenden Maßnahmen </li> <li>  Aufbau und Weiterentwicklung von Qualitätsmanagementsystemen </li> <li>  Bearbeitung und Nachhaltung von Sperrungen bzw. Abweichungen und Abstimmung der weiteren Vorgehensweise mit den Werken </li> <li>  Begleitung und Abnahme von Erstproduktionen </li> <li>  erster Ansprechpartner für die Mitarbeiter aus dem Bereich Qualität der Food-Werke </li></ul><h2> DAS LIEFERST DU</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, -chemie, Ökotrophologie oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  mehrjährige Berufserfahrung im Fachbereich Qualität in einem Unternehmen der Lebensmittel-, Chemie- oder Pharmabranche </li> <li>  Erfahrung in der Mitarbeiterführung </li> <li>  sicherer Umgang mit allen MS Office Anwendungen sowie SAP </li> <li>  ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Serviceorientierung, Kommunikationsfähigkeiten und Eigeninitiative </li> <li>  Reisebereitschaft national </li></ul><h2> DAS LIEFERN WIR</h2><ul> <li>  ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem international expandierenden Unternehmen </li> <li>  die Möglichkeit, deine Ideen und Kompetenzen einzubringen und Prozesse aktiv zu gestalten </li> <li>  individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  ein modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld, das offen für neue Impulse ist </li> <li>  umfangreiche Gesundheitsangebote, u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote </li> <li>  ein entwicklungsorientierter Arbeitsplatz verbunden mit einer attraktiven Vergütung und umfassenden Sozialleistungen </li></ul><h2> AUF WAS WARTEST DU NOCH?</h2><p> Bewirb dich einfach direkt online bei der Schwarz Produktion Stiftung &amp; Co. KG.</p>

Bereichsleitung Qualitätssicherung Food (w/m/d)

<p> Du möchtest dein handwerkliches Können und deine ausgeprägte Hands-On-Mentalität in einem Unternehmen einbringen, das dies absolut wertschätzt? Du wünschst dir einen Job ohne Schichtbetrieb, mit Arbeitszeiten, die dich Beruf und Privatleben gut vereinbaren lassen?</p><p> Wir haben da was für dich. Wir sind Sirah, Hidden Champion im Bereich der Lasertechnik. Wir beliefern Forschungsinstitutionen in der ganzen Welt mit unserer Technologie. Wir brauchen dich beider feinmechanischen Produktion unserer Fertigung. Neben der gekonnten Montage und Prüfung von Baugruppen, benötigen wir deine Metallbearbeitungskenntnisse in der Prototypen-Fertigung.</p><p> Wenn du motiviert für einen abwechslungsreichen Job bist, dann starte bei uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Industriemechaniker/Feinmechanik (m/w/d) <br> (Kein Schichtbetrieb)</h1><h2> Das machst du bei uns</h2><ul> <li>  du fertigst und montierst mechanische und optische Baugruppen für hochtechnisierte Produkte im Bereich der Lasertechnik </li> <li>  dir obliegt die Qualitäts- und Funktionsprüfung der gefertigten Baugruppen einschließlich Dokumentation der Ergebnisse </li> <li>  du kümmerst dich um den mechanischen Aufbau von Lasersystemen gemäß Kundenanforderungen </li> <li>  du erledigst Fräs-, Schleif-, Dreh- und Bohrarbeiten </li> <li>  du bist zuständig für die Reinigung und Kontrolle von optischen Bauteilen </li></ul><h2> Das bringst du mit</h2><ul> <li>  du verfügst über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung im Bereich Industriemechanik/Feinmechanik </li> <li>  du hast gute Montagekenntnisse und Verständnis für technische Zeichnungen </li> <li>  du schätzt eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, bringst dich aber auch erfolgreich in ein Team ein </li> <li>  dein Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein ist ausgeprägt </li> <li>  du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  du besitzt einen Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Das kannst du von uns erwarten</h2><ul> <li>  eine ausgezeichnete Vergütung mit Ergebnisbeteiligung bei erfolgreichem Geschäftsabschluss, betrieblicher Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung, vermögenswirksamen Leistungen und 30 Urlaubstagen </li> <li>  einen krisenfesten Arbeitsplatz, an dem du dank flexibler Arbeitszeiten Privatleben und Beruf gut vereinbaren kannst </li> <li>  ein wertschätzendes Arbeitsklima, in dem du dich fachlich, persönlich und wirtschaftlich weiterentwickeln kannst </li> <li>  eine sehr gute Einarbeitung und zuverlässige Zuarbeit im Team </li> <li>  hervorragende Anbindung an den ÖPNV, kostenlose Parkplätze, Gastronomie und gute Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe </li> <li>  attraktive Mitarbeiterevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier </li> <li>  kostenlose kalte und warme Getränke </li></ul><p> Als Industriemechaniker/Feinmechanik erwartet Dich eine sehr gründliche Einarbeitung und sehr gute Zusammenarbeit mit der Werkstattleitung und dem Produktionsleiter. Du arbeitest ausschließlich tagsüber (kein Schichtbetrieb) in Gleitzeit.</p><h2> Interesse geweckt?</h2><p> Wenn du interessiert bist, sende uns bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deines Gehaltswunsches an:</p><h2> SIRAH LASERTECHNIK GMBH</h2><p> Frau Christa Gerigk-Jauernik <br> Heinrich-Hertz-Straße 11 <br> D 41516 Grevenbroich <br> Email: <a href="mailto:info@sirah.com" target="_blank">info@sirah.com</a></p>

Industriemechaniker / Feinmechanik (m/w/d) (Kein Schichtbetrieb)

<ul>
<li>Attraktives Gehalt</li>
<li>Kurze Entscheidungswege</li>
<li>Verantwortungsvolle Tätigkeit</li>
<li>Festanstellung mit unbefristeten Arbeitsvertag</li>
<li>28 Tage Urlaub im Jahr</li>
<li>Kostenlose Parkmöglichkeit</li>
</ul> <ul>
<li>Zu Ihren vielschichtigen Aufgaben gehört unter anderem die Kontierung und Verarbeitung der Kassen, Banken und Rechnungen.</li>
<li>Mit Hilfe der Software Microsoft Navision erstellen Sie Zahlläufe.</li>
<li>Und auch bei der Korrespondenz mit unseren Niederlassungen und der Bearbeitung von Anfragen per Telefon und E-Mail können wir uns rundum auf Sie verlassen.</li>
<li>Sie übernehmen außerdem die tägliche Bearbeitung unseres Posteinganges aus unseren Niederlassungen.</li>
</ul> <p>Idealerweise haben Sie eine kaufmännische Ausbildung absolviert, zum Beispiel zur Kauffrau bzw. zum Kaufmann für Büromanagement (vormals Bürokauffrau / Bürokaufmann). Erfahrung in der Buchhaltung setzen wir zwingend voraus. Sie haben Verwaltungs- und Zahlentalent sowie Freude an strukturierter Arbeit und an schnörkellosen Ergebnissen. Außerdem bringen Sie Routine in MS Office mit und begeistern Ihre Kolleginnen und Kollegen mit Ihrem Verantwortungsbewusstsein und Ihrem Teamgeist.</p>

Kreditorenbuchhalter/in (m/w/d)

Nach einer Umfrage des Great Place to Work® Instituts wurde die DIS AG bereits zum 19. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" ausgezeichnet und hat zudem erneut den kununu "Top Company" Award 2024 erhalten. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie uns kennen! Mehr über uns erfahren Sie unter <a href="https://www.dis-ag.com" target="_blank">www.dis-ag.com</a>. <ul><li>Planung und Koordination von externen Besprechungen und Terminen</li>
<li>Unterstützungsleistungen im Rahmen der Verkaufsförderung</li>
<li>Recherchen und Stammdatenpflege</li>
<li>Administrative Unterstützung für den Außendienst</li>
</ul> <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium</li>
<li>Sicherer Umgang mit den MS Office Anwendungen</li>
<li>Freundlicher Auftritt und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Analytische Arbeitsweise</li>
</ul>

Vertriebssupporter (m/w/d) im Versicherungssektor - mit Homeoffice

<h1> Leitung Inhouse-Akademie – Payroll (m/w/d)</h1><p> Baden-Baden</p><p> Teilzeit, Vollzeit</p><p> SOUVERÄNES HANDELN IM HEUTE. LÖSUNGSDENKEN IM MORGEN.</p><p> Seit mehr als 20 Jahren sind wir der Spezialist und Outsourcing-Partner für Entgeltabrechnung/HR Payroll. Wir werden als kraftvolle Macher mit Zukunft wahrgenommen, die sich schon heute mit Antworten auf Fragen beschäftigen, die erst morgen gestellt werden. Als uneingeschränkte Experten der Personal- und Zeitwirtschaft betreuen wir Unternehmen der Fünf-Sterne-Hotellerie, dem Gesundheitswesen sowie zahlreiche mittelständische Industrie- und Dienstleistungsunternehmen mit unseren Full-Service-Lösungen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als</p><h2> Leitung Inhouse-Akademie – Payroll (m/w/d).</h2><h3> Auf Sie warten spannende und interessante Aufgaben:</h3><ul> <li>  Sie konzipieren bedarfsgerechte Payroll-Trainings und führen diese selbstständig durch. </li> <li>  Sie analysieren den Trainingsbedarf bestehender Mitarbeiter. </li> <li>  Sie erstellen eigenständig Schulungsunterlagen (Skripte, Lernvideos etc.) </li> <li>  Sie arbeiten eng mit der Personalabteilung zusammen, um bei der Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen zu unterstützen. </li> <li>  Sie sind Ansprechperson für unsere Mitarbeiter in fachlichen Fragestellungen. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Sie besitzen vertiefte Fachkenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Sozialversicherungsrecht. </li> <li>  Sie bringen (erste) Erfahrungen in der Erwachsenenbildung mit. </li> <li>  Sie sind ein Kommunikations- und Organisationstalent. </li> <li>  Sie haben Freude an der Arbeit im Team. </li> <li>  Sie zeichnen sich durch eine hohe Dienstleistungsorientierung aus. </li></ul><h3> Darauf können Sie sich freuen:</h3><ul> <li>  einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem innovativen, gesund wachsenden Unternehmen </li> <li>  einen modernen und barrierefreien Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit vielen zusätzlichen Leistungen, z. B. Massagen, Firmenevents, großzügige Sozialleistungen und attraktive Personalrabatte </li> <li>  eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten </li> <li>  eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten Team mit flachen Hierarchien und Firmenhund </li> <li>  ein familienfreundliches Arbeiten und Bewusstsein für eine ausgewogene Work-Life-Balance, ausgezeichnet mit dem Prädikat familyNET – ausgezeichnet digital </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</p><p> Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format über unsere Website.</p><p> Willkommen sind bei uns alle Menschen mit Teamspirit, Hands-on-Mentalität und Fairplay – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p><h4> Kontakt</h4><p> Linda Nolte <br> Tel. +49 7221 39399 73</p><h4> Standort</h4><p> Baden-Baden</p><p> lohn-ag.de AG <br> Flugstraße 15 <br> D-76532 Baden-Baden <br> <a href="http://www.lohn-ag.de" target="_blank">www.lohn-ag.de</a></p>

Leitung Inhouse-Akademie - Payroll (m/w/d)

<h1> Volljurist Rechtsschutz Leistung m/w/d</h1><p> in Vollzeit oder Teilzeit</p><p> Sie wollen Ihr gesammeltes Wissen rund um die Rechtsschutzversicherung anwenden? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Düsseldorf oder Mannheim eine abwechslungsreiche und fordernde Aufgabe an.</p><h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Ihr Know-how im Rechtschutz gewinnbringend einsetzen <br><ul> <li>  Sachverhaltsanalyse und Bewertung, Prüfung der Erfolgsaussichten, selbstständige Entscheidung über Art und Umfang des Deckungsschutzes </li> <li>  Bewertung und Einordnung der rechtlichen Lösungsmöglichkeiten </li> <li>  Finale Entscheidung über das weitere Vorgehen inklusive der Abstimmung mit den zu beauftragenden bzw. bereits beauftragten Anwälten </li> <li>  Kostenrechtliche Abwicklung durch selbstständiges Führen von Gebührendiskussionen </li> <li>  Monitoring und Bewertung der Anwaltsperformance im Leistungsfall </li> <li>  Kundenbetreuung gemäß ERGO-Standards, Beschwerdebearbeitung sowie Mitarbeit bei Linien- und Projektaufgaben </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> Teamplayer mit sorgfältiger und zuverlässiger Arbeitsweise <br><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (2. Staatsexamen) </li> <li>  Idealerweise relevante Berufserfahrung im Bereich Rechts- oder Versicherungswesen </li> <li>  Ausgeprägte materiell-rechtliche Kenntnisse </li> <li>  Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und empfängerorientiert verständlich zu beschreiben </li> <li>  Verhandlungsgeschick, hohe Belastbarkeit sowie selbstständige und systematische Arbeitsweise </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können<p> Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!</p><br><p> Kennziffer: ERGO01579</p><h2> Ihre Bene?ts:</h2><h2> Über uns:</h2><p> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><h2> Ready to grow?</h2><p> Bewerben Sie sich gleich online.</p><p> ERGO. Grow together.</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. <br> Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p><p> <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> Alexander Lübke <br> HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding <br> Talent Acquisition Manager <br> <br> Tel 0211 4774102 <br> <a href="mailto:Alexander.Luebke@ergo.de" target="_blank">Alexander.Luebke@ergo.de</a></p><h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

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