field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Diese Stelle in unserem Angebot Ambulant Betreutes Wohnen im südlichen Ennepe-Ruhr-Kreis in Schwelm, Ennepetal, Gevelsberg und Breckerfeld&nbsp;wird&nbsp;&nbsp;in Teilzeit oder Vollzeit&nbsp;(mit bis zu&nbsp;39 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Heilerziehungspfleger / Erzieher / Pflegefachmann (m/w/d)Wir haben da einiges für Dich:<ul><li>Attraktive Vergütung: Bezahlung nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7 – Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und einer Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), zuzüglich möglicher Zuschläge und Zulagen</li><li>Sicherheit und Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Planungssicherheit</li><li>Erholungszeit: 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li><li>Zukunftsabsicherung: Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Zusätzliche Vorteile: Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte und viele weitere Sozialleistungen</li><li>Professionelle Unterstützung: Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen</li><li>Weiterentwicklung: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Teamreflektionen und Supervision</li></ul>Deine Aufgaben:<ul><li>Individuelle Begleitung: Unterstützung von Menschen mit psychischer und/oder Suchterkrankung in ihrem Zuhause im südlichen Ennepe-Ruhr-Kreis</li><li>Alltagsgestaltung: Begleitung im Alltag, Unterstützung bei Behördenangelegenheiten und existenzsichernden Maßnahmen</li><li>Krisenmanagement: Krisenintervention, Rückfallbearbeitung sowie Bezugsarbeit und Gruppenangebote</li><li>Dokumentation: Erfassung der durchgeführten Leistungen</li></ul>Was Du mitbringen solltest:<ul><li>Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachmann (m/w/d)</li><li>Mobilität: Das Ambulant Betreute Wohnen erfordert Flexibilität, daher ist ein Führerschein der Klasse B notwendig</li><li>Erfahrung von Vorteil: Kenntnisse in der Unterstützung von Menschen mit psychischer Erkrankung oder Suchterkrankung sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung</li><li>Soziale Kompetenz: Teilhabe- und sozialraumorientiertes Denken und Handeln</li><li>Strukturierte Arbeitsweise: Teamfähigkeit, Organisationstalent und Kommunikationskompetenz</li><li>Technische Affinität: EDV-Kenntnisse für die Dokumentation</li></ul>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Andreas Buchmüller (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 01703826463.Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 32211 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Bethel.regional

Stiftung Bethel

FlowTeam

Bethel.regional - Wir stellen uns vor!

Bethel.regional - FlowTeam

Bethel.regional - Ausbildung

Pädagogische Fachkraft / Pflegefachkraft (m/w/d) | Ambulant Betreutes Wohnen | Ennepe-Ruhr-Kreis

Bei der Kreisverwaltung des Ennepe-Ruhr-Kreises ist im Sachgebiet „Wasserwirtschaft und Immissionsschutz“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle <h2>Technische Sachbearbeitung im Bereich privater Grundstücksentwässerung (m/w/d)</h2> zu besetzen. Informationen zu dem Stellenumfang, dem Aufgabengebiet, dem Anforderungsprofil usw. entnehmen Sie bitte dem Stellenangebot auf der Internetseite des Ennepe-Ruhr-Kreises (<a href="http://www.enkreis.de" target="_blank">www.enkreis.de</a> - Kreisverwaltung - Stellenangebote) oder dem Online-Stellenportal „Interamt“ unter der Stellen-ID 1271216. Bitte bewerben Sie sich bis zum 02.04.2025 über das Online-Stellenportal „Interamt“.

Technische Sachbearbeitung im Bereich privater Grundstücksentwässerung (m/w/d)

Diese Stelle in unserem Philipp-Nicolai-Haus in&nbsp;Breckerfeld wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;19,5 Stunden wöchentlich) und&nbsp;befristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Teilhabemanager (m/w/d)Wir haben da einiges für Sie:<ul><li>Attraktive Vergütung: Ihr Einstiegsgehalt beträgt ca. 4.729 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), basierend auf der AVR DD EG 9, dem Tarif der Diakonie Deutschland</li><li>Flexibilität und Sicherheit: Ein Stellenanteil in Teilzeit mit 19,5 Stunden wöchentlich, ein flexibler Arbeitsbeginn – gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt – sowie eine Befristung als Krankheitsvertretung vorerst bis 31.07.2025</li><li>Work-Life-Balance: 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, um sich wirklich erholen zu können</li><li>Zusätzliche Leistungen: Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket, attraktive Mitarbeitendenrabatte und viele weitere Sozialleistungen</li><li>Weiterentwicklung: Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven in verschiedenen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Individuelle Beratung: Menschen mit Behinderungen sowie deren gesetzliche Vertretung oder Vertrauenspersonen stehen im Mittelpunkt Ihrer Arbeit, indem Sie zu Lebensperspektiven sowie zur Wahrnehmung von Leistungen oder bereits erhaltenen Leistungen beraten</li><li>Unterstützung und Antragstellung: Sie helfen bei der Formulierung persönlicher Ziele, begleiten den Antragsprozess und bereiten das Gesamtplanverfahren vor</li><li>Fachliche Einschätzung: Sie erstellen die für die Beantragung und Weiterbewilligung von Leistungen notwendigen fachlichen Stellungnahmen</li><li>Dokumentation und Organisation: Sie dokumentieren die vereinbarten Ziele und Maßnahmen und übernehmen das Aufnahmemanagement</li></ul>Was Sie mitbringen sollten:<ul><li>Fachliche Qualifikation: Ein einschlägiges abgeschlossenes Bachelorstudium z.B. als Sozialarbeiter oder Erziehungswissenschaftler, das anwendungsbezogene wissenschaftliche Kenntnisse vermittelt</li><li>Erfahrung und Kompetenz: Kenntnisse in der Unterstützung von Menschen mit kognitiven, psychischen und/oder verhaltensbezogenen Beeinträchtigungen sowie Beratungskompetenz in der Wunsch-, Willens- und Zielermittlung mit leistungsberechtigten Personen</li><li>Rechtliche Kenntnisse: Sicherer Umgang mit sozial- und verwaltungsrechtlichen Themen wie dem SGB IX, den Veränderungen durch das BTHG sowie den Bedarfsermittlungsinstrumenten (z. B. HMB-W Verfahren, BEI_NRW)</li><li>Strukturierte Arbeitsweise: Ein gutes Zeitmanagement sowie die Fähigkeit zum selbstorganisierten Arbeiten</li><li>Technische Kompetenz: Anwendungskompetenzen im Bereich MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Dokumentationssystemen</li></ul>Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Martha Jännert (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 02338 899147.Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 32133 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Teilhabemanager (m/w/d) als Krankheitsvertretung | Philipp-Nicolai-Haus | Region Ruhr

Fiege Logistik mit Sitz in Greven sucht Sie ab sofort am Standort&nbsp;Schwelm. Als eines der führenden Logistikunternehmen in Europa beschäftigen wir bei FIEGE Logistik ca. 23.500 Mitarbeitende an rund 135 Standorten in 15 verschiedenen Ländern. Als Innovationsführer in der Branche bieten wir das Beste aus Logistik, Digital Services, Real Estate und Ventures. FIEGE ist seit der Gründung durch Joan Joseph Fiege im Jahr 1873 ein Familienunternehmen, das mittlerweile von der fünften Generation geführt wird. Zu unseren Kernwerten zählen daher Familie leben, ein respektvoller Umgang miteinander und gewissenhaftes Handeln.<h3>Die Aufgaben auf einen Blick</h3><ul><li>LKW- und Containerentladung, sowie -verladung</li><li>Bereitstellung von Ware auf die Wareneingangsfläche</li><li>Fahren von Paletten mit Ware zum zugewiesenen Bestimmungsort</li><li>Systemische Begleitung der Prozesse mit MDE</li><li>Führen von Frontstaplern und Schnellläufern unter Beachtung der gesetzlichen und internen Vorschriften</li><li>Kommissionierung sowie allgemeine Lagertätigkeiten</li><li>Reinigungsarbeiten (Betriebsmittel und Flächen)</li><li>Unterstützung der jährlichen Inventur</li></ul><h3>Das ist uns wichtig</h3><ul><li>Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Entscheidungs-, Team- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Hohe Leistungsbereitschaft, Engagement und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Staplerschein</li><li>Deutsch in Wort und Schrift</li></ul><h3>Das zählt noch bei uns</h3>Bei uns zählt die Qualifikation – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen. Fragen zur Schwerbehinderung? Wir beantworten diese gerne unter: <a href="mailto:schwerbehindertenvertretung@fiege.com" target="_blank">schwerbehindertenvertretung@fiege.com</a>

FIEGE Logistik Wuppertal - Neuss

FIEGE Logistik Wuppertal - Wuppertal

FIEGE Logistik Wuppertal GmbH

FIEGE. This is us.

150 Jahre FIEGE. Soccer Cup.

Mitarbeiter Logistik FFZ (w/m/d)

Fiege Logistik mit Sitz in Greven sucht Sie ab sofort&nbsp;am Standort Schwelm. Als eines der führenden Logistikunternehmen in Europa beschäftigen wir bei FIEGE Logistik ca. 23.500 Mitarbeitende an rund 135 Standorten in 15 verschiedenen Ländern. Als Innovationsführer in der Branche bieten wir das Beste aus Logistik, Digital Services, Real Estate und Ventures. FIEGE ist seit der Gründung durch Joan Joseph Fiege im Jahr 1873 ein Familienunternehmen, das mittlerweile von der fünften Generation geführt wird. Zu unseren Kernwerten zählen daher Familie leben, ein respektvoller Umgang miteinander und gewissenhaftes Handeln.<h3>Die Aufgaben auf einen Blick</h3><ul><li>Unterstützung der zuständigen Teamleiter</li><li>Einteilung und Koordination der unterstellten Mitarbeiter</li><li>Verteilung von Aufgaben</li><li>Lösung von Problemen im Bereich</li><li>Sicherstellen der Qualitäts- und Sicherheitsanforderungen</li><li>Einarbeitung von Mitarbeitern</li><li>Unterstützung bei Sonderaktionen</li><li>Mithilfe bei der jährlichen Inventur</li></ul><h3>Das ist uns wichtig</h3><ul><li>Relevante Erfahrungen in einer vergleichbaren Position</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Leistungsbereitschaft, Engagement und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Deutsch in Wort und Schrift</li></ul><h3>Das zählt noch bei uns</h3>Bei uns zählt die Qualifikation – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen. Fragen zur Schwerbehinderung? Wir beantworten diese gerne unter: <a href="mailto:schwerbehindertenvertretung@fiege.com" target="_blank">schwerbehindertenvertretung@fiege.com</a>

Operative Gruppenleitung (Vorarbeiter) (w/m/d)

Fiege Logistik mit Sitz in Greven sucht Sie ab sofort für die Business Unit Consumer Products&nbsp;am Standort Schwelm. Als eines der führenden Logistikunternehmen in Europa beschäftigen wir bei FIEGE Logistik ca. 23.500 Mitarbeitende an rund 135 Standorten in 15 verschiedenen Ländern. Als Innovationsführer in der Branche bieten wir das Beste aus Logistik, Digital Services, Real Estate und Ventures. FIEGE ist seit der Gründung durch Joan Joseph Fiege im Jahr 1873 ein Familienunternehmen, das mittlerweile von der fünften Generation geführt wird. Zu unseren Kernwerten zählen daher Familie leben, ein respektvoller Umgang miteinander und gewissenhaftes Handeln.<h3>Die Aufgaben auf einen Blick</h3><ul><li>Fachliche und disziplinarische Leitung der Mitarbeitenden sowie Verantwortung für die Personaleinsatz-, Arbeits- und Fehlzeitenplanung.</li><li>Verantwortung über die logistischen Prozesse und Überwachung der Auftragsabarbeitung.</li><li>Koordination der gewerblichen Prozesse mit den kaufmännischen Prozessen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Ansprechpartnern.</li><li>Kontinuierliche Verbesserung von Qualität, Produktivität und Arbeitssicherheit unter Einsatz geeigneter Lean-Management-Methoden und -Werkzeugen.</li><li>Unterstützung der Schulungsaktivitäten.</li></ul><h3>Das ist uns wichtig</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene gewerbliche/kaufmännische Berufsausbildung oder Vergleichbares</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung und Führungserfahrung im Logistikbereich</li><li>Kenntnisse in Lagerverwaltungs- und Versandsystemen, vorzugsweise PSI oder Ehrhardt &amp; Partner</li><li>Entscheidungs-, Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li></ul><h3>Das zählt noch bei uns</h3>Bei uns zählt die Qualifikation – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen. Fragen zur Schwerbehinderung? Wir beantworten diese gerne unter: <a href="mailto:schwerbehindertenvertretung@fiege.com" target="_blank">schwerbehindertenvertretung@fiege.com</a>

Schichtleitung (w/m/d)

Fiege Logistik mit Sitz in Greven sucht Sie ab sofort&nbsp;am Standort Schwelm. Als eines der führenden Logistikunternehmen in Europa beschäftigen wir bei FIEGE Logistik ca. 23.500 Mitarbeitende an rund 135 Standorten in 15 verschiedenen Ländern. Als Innovationsführer in der Branche bieten wir das Beste aus Logistik, Digital Services, Real Estate und Ventures. FIEGE ist seit der Gründung durch Joan Joseph Fiege im Jahr 1873 ein Familienunternehmen, das mittlerweile von der fünften Generation geführt wird. Zu unseren Kernwerten zählen daher Familie leben, ein respektvoller Umgang miteinander und gewissenhaftes Handeln.<h3>Die Aufgaben auf einen Blick</h3><ul><li>Einlagerung von Paletten im Hochregallager</li><li>Auslagerung von Paletten mit Ware aus dem Hochregallager</li><li>Fahren von Paletten mit Ware zum zugewiesenen Bestimmungsort</li><li>Systemische Begleitung der Prozesse mit MDE (Scanner)</li><li>Führen von Schubmaststaplern und Schnellläufern unter Beachtung der gesetzlichen und internen Vorschriften</li><li>Kommissionierung sowie allgemeine Lagertätigkeiten</li><li>Reinigungsarbeiten (Betriebsmittel und Flächen)</li><li>Unterstützung der jährlichen Inventur</li></ul><h3>Das ist uns wichtig</h3><ul><li>Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Schubmaststaplerschein</li><li>Entscheidungs-, Team- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Hohe Leistungsbereitschaft, Engagement und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Deutsch in Wort und Schrift</li></ul><h3>Das zählt noch bei uns</h3>Bei uns zählt die Qualifikation – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen. Fragen zur Schwerbehinderung? Wir beantworten diese gerne unter: <a href="mailto:schwerbehindertenvertretung@fiege.com" target="_blank">schwerbehindertenvertretung@fiege.com</a>

Schubmaststaplerfahrer (w/m/d)

Stiftung Bethel, Stiftungsbereich Bethel.regional – Du willst Profi werden, wie Du Menschen mit Behinderungen unterstützen kannst oder Menschen mit psychischen Erkrankungen oder Suchterkrankungen bestmöglich begleitest? Bewirb Dich für eine 3-jährige praxisintegrierte Ausbildung ab dem 01.08.2025 in einer unserer zahlreichen Einrichtungen in Nordrhein-Westfalen:Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d)(Beginn 01.08.2025 / Ende 31.07.2028)Wir haben da einiges für Dich:<ul><li>Auswahlmöglichkeiten: Deine praxisintegrierte Ausbildung kannst Du in unterschiedlichen Einrichtungen in Hagen oder im Ennepe-Ruhr-Kreis (z. B. Gevelsberg, Ennepetal, Witten, Breckerfeld) absolvieren</li><li>Attraktive Vergütung: Mit einem Gehalt nach AVR DD sicherst Du Dir im ersten Ausbildungsjahr 1429 € brutto, im zweiten 1509 € und im dritten 1617 €. Zusätzlich erhältst Du Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsarbeit sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Begleitung: Wir unterstützen Dich durch erfahrene Ausbildungskoordinator</li><li>und Praxisanleiter von der Bewerbung bis zu Deinem Start als Fachkraft</li><li>Zukunftsorientiert: Bei uns erhältst Du eine Ausbildung mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen, überregionalen Unternehmen sowie realistischen Übernahmechancen</li><li>Urlaub und Weiterbildung: Du profitierst von 31 Urlaubstagen (bei einer 5-Tage-Woche) und kannst Dich in Schulungen zu Themen wie Motivierender Gesprächsführung, Sozialraumorientierung, Erste Hilfe oder ProDeMa weiterbilden</li></ul>Deine Aufgaben:<ul><li>Individuelle Begleitung: Du arbeitest mit Menschen, die geistige und körperliche Behinderungen oder psychische und/oder Suchterkrankungen haben. Dabei kannst Du Dich auf Themen wie Sozialpsychiatrie, Sucht oder komplexe Behinderungen spezialisieren. Wir finden gemeinsam eine Einrichtung, die zu Dir passt – mit der Möglichkeit einer Hospitation</li><li>Pädagogik und Pflege: In Deiner Ausbildung lernst Du, wie Du Menschen ganzheitlich und individuell im Alltag unterstützt und ihre Selbstständigkeit förderst. Dabei bewegst Du Dich sicher in den Bereichen Pädagogik und Pflege</li><li>Vielfältige Praxisfelder: Deine Ausbildung kannst Du in besonderen Wohnformen, im ambulanten Dienst oder in tagesstrukturierenden Bereichen absolvieren</li><li>Praxisintegrierte Ausbildung: An zwei Tagen pro Woche besuchst Du die Berufsschule, während Du an drei Tagen wertvolle Praxiserfahrungen in einer Einrichtung sammelst und eine Vergütung erhältst</li></ul>Was Du mitbringen solltest:<ul><li>Persönliche Stärken: Freude und Interesse an der Arbeit mit Menschen, Zuverlässigkeit und Offenheit. Erfahrungen im sozialen Bereich sind ein Plus, aber keine Voraussetzung</li><li>Flexibilität: Bereitschaft zur Arbeit im Zwei-Schicht-System (Früh- und Spätdienst) sowie an Wochenenden</li></ul>Zugangsvoraussetzungen:<ul><li>Allgemeine Hochschulreife oder vollständige Fachhochschulreife mit mindestens 240 Stunden Praktikum im sozialen, pflegerischen oder heilpädagogischen Bereich (ein Freiwilligendienst wird anerkannt)</li><li>Vollständige Fachhochschulreife in der Fachrichtung Sozial- und Gesundheitswesen</li><li>Fachoberschulreife mit einer einschlägigen Berufsausbildung (z. B. Sozialassistenz)</li><li>Fachoberschulreife mit einer nicht einschlägigen Berufsausbildung und zusätzlich mindestens 240 Stunden Praktikum im sozialen, pflegerischen oder heilpädagogischen Bereich</li></ul>Alternative Wege: Erfüllst Du die Zugangsvoraussetzungen noch nicht? Die Ausbildung zur Sozialassistenz könnte ein passender Einstieg für Dich sein. Sprich uns dazu gerne anWichtig: Für die praxisintegrierte Ausbildung sind zwei Bewerbungen erforderlich: Eine an ein Berufskolleg Deiner Wahl und eine bei uns als Praxispartner. Wir beraten Dich dazu gerneTeile uns mit, welche Einrichtungen in Hagen oder im Ennepe-Ruhr-Kreis Dich interessieren – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Anne Schuler (Koordinatorin Ausbildung und Hochschulen) unter&nbsp;T 0151 29906884.Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 31337 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) | Bethel.regional | Hagen / Ennepe-Ruhr-Kreis

<h1>myschoolcare</h1>

Wir von myschoolcare haben uns auf die persönliche Förderung von Kindern und Jugendlichen in Schulen und Kitas spezialisiert. Unser Ziel ist es, den Rechtsanspruch junger Menschen mit Beeinträchtigung auf Teilhabe am Bildungswesen umzusetzen, ihre Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu sichern und sie im Sinne der Inklusion individuell zu fördern. Dabei suchen wir stetig nach Wegen, um den Kindern und Jugendlichen mehr Sicherheit und Komfort in der Schule zu geben.

Sie suchen nach einer sinnhaften Tätigkeit? Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung zu stärken macht Ihnen besonders viel Freude? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

<h5>Wir suchen Sie als:</h5>

<h5>Schulbegleiter oder Individualbegleiter (m/w/d) im Kreis Ennepetal in Teil- oder Vollzeit</h5>

<h5>Darauf können Sie sich freuen:</h5>

<ul>
	<li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li>
	<li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
	<li>Einen Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe (Regel- oder Förderschule)</li>
	<li>Sicherer Arbeitgeber auch in Krisenzeiten</li>
	<li>Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit</li>
	<li>Kontinuierliche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li>
	<li>Kompetente Unterstützung durch unsere pädagogischen Fachkräfte</li>
	<li>Wertschätzende Zusammenarbeit durch zufriedene Kinder, Eltern &amp; Lehrer</li>
	<li>Ein attraktives Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Kunden/Mitarbeiter)</li>
	<li>Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge</li>
</ul>

<h5>Ihre Aufgaben:</h5>

<ul>
	<li>Begleitung eines festen Kindes mit geistigen, körperlichen-motorischen oder emotionalen und sozialen Entwicklungsbeeinträchtigungen im Kita- oder Schulalltag</li>
	<li>Individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung</li>
	<li>Erfassung der Lernerfolge des Kindes</li>
	<li>Beratung der Eltern</li>
	<li>Austausch der Erfahrungen in unserem Team</li>
</ul>

<h5>Ihr Profil:</h5>

<ul>
	<li>Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li>
	<li>Leidenschaft für die individuelle Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen</li>
	<li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen</li>
	<li>Herzlichkeit sowie eine zuverlässige und vertrauensvolle Arbeitsweise</li>
</ul>

Mitarbeiterfürsorge ist uns sehr wichtig! Wir stellen Sie persönlich in der Familie vor und begleiten Sie während der Maßnahme – wir sind für Sie immer ansprechbar und unterstützen Sie.

Inklusion liegt Ihnen am Herzen? Sie können sich mit dem Aufgabenbereich identifizieren und möchten ein Teil von uns werden? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

myhomecare Ruhr GmbH

Schul- oder Individualbegleiter (m/w/d) – Vollzeit *auch Quereinsteiger*

<h1>myschoolcare</h1>

Wir von myschoolcare haben uns auf die persönliche Förderung von Kindern und Jugendlichen in Schulen und Kitas spezialisiert. Unser Ziel ist es, den Rechtsanspruch junger Menschen mit Beeinträchtigung auf Teilhabe am Bildungswesen umzusetzen, ihre Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu sichern und sie im Sinne der Inklusion individuell zu fördern. Dabei suchen wir stetig nach Wegen, um den Kindern und Jugendlichen mehr Sicherheit und Komfort in der Schule zu geben.

Sie suchen nach einer sinnhaften Tätigkeit? Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung zu stärken macht Ihnen besonders viel Freude? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

<h5>Wir suchen Sie als:</h5>

<h5>Schulbegleiter oder Individualbegleiter (m/w/d) in Velbert in Teil- oder Vollzeit</h5>

<h5>Darauf können Sie sich freuen:</h5>

<ul>
	<li>Eine leistungsgerechte Vergütung</li>
	<li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
	<li>Einen Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe (Regel- oder Förderschule)</li>
	<li>Sicherer Arbeitgeber auch in Krisenzeiten</li>
	<li>Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit</li>
	<li>Kontinuierliche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li>
	<li>Kompetente Unterstützung durch unsere pädagogischen Fachkräfte</li>
	<li>Wertschätzende Zusammenarbeit durch zufriedene Kinder, Eltern &amp; Lehrer</li>
	<li>Ein attraktives Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Kunden/Mitarbeiter)</li>
	<li>Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge</li>
</ul>

<h5>Ihre Aufgaben:</h5>

<ul>
	<li>Begleitung eines festen Kindes mit geistigen, körperlichen-motorischen oder emotionalen und sozialen Entwicklungsbeeinträchtigungen im Kita- oder Schulalltag</li>
	<li>Individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung und Förderung</li>
	<li>Erfassung der Lernerfolge des Kindes</li>
	<li>Beratung der Eltern</li>
	<li>Austausch der Erfahrungen in unserem Team</li>
</ul>

<h5>Ihr Profil:</h5>

<ul>
	<li>Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li>
	<li>Leidenschaft für die individuelle Förderung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen</li>
	<li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen</li>
	<li>Herzlichkeit sowie eine zuverlässige und vertrauensvolle Arbeitsweise</li>
</ul>

Mitarbeiterfürsorge ist uns sehr wichtig! Wir stellen Sie persönlich in der Familie vor und begleiten Sie während der Maßnahme – wir sind für Sie immer ansprechbar und unterstützen Sie.

Inklusion liegt Ihnen am Herzen? Sie können sich mit dem Aufgabenbereich identifizieren und möchten ein Teil von uns werden? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

189 Vollzeit Jobs in Remscheid, Deutschland