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Longial ist ein eigenständiges Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen für betriebliche Alters­versorgung und Vergütung.
Rund um diese Themen beraten und betreuen wir Kunden ganzheitlich und individuell.
Erfahrene Mitarbeiter:innen im Bereich der Mathematik, Aktuariat, Volks- und Betriebswirtschaft, Arbeits-, Steuer- und Versicherungsrecht sowie erfahrene Verwaltungsfachkräfte entwickeln und implementieren für Unternehmen und Versorgungsträger zeitgemäße Lösungen, die auf die sich ständig ändernden Rahmenbedingungen zugeschnitten sind.
Doch wir begleiten unsere Kunden nicht nur bei der Konzeption, sondern auch bei der Durchführung der Versorgungs- und Vergütungssysteme.
Longial leistet ganzheitliche, individuelle Beratung und Betreuung in allen Fragen der Versorgung und Vergütung.
Im Bereich Operations &amp; Services betreuen wir sowohl externe Kunden als auch die unterschiedlichen ERGO Gesellschaften.
Für unser engagiertes Team suchen wir Sie als
Account &amp; Channel Manager (m/w/d)
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Selbständige Entwicklung von Konzepten und Maßnahmen im Rahmen der Bestandkundenbetreuung zur Steigerung des Umsatzes sowie der Neukundenakquise</li>
<li>Unterstützung bei der Betreuung der ERGO-Vertriebskanäle hinsichtlich des Longial-Dienstleistungsspektrums und bei Beratungs- und Unterstützungsleistungen im bAV-Bereich&nbsp;</li>
<li>Eigenverantwortliche Betreuung bestehender Longial Kundenbeziehungen und Ausbau von Geschäftsbeziehungen sowie von Ausschreibungen zur Gewinnung von Neukunden</li>
<li>Selbständige Entwicklung von Ansprachekonzepten für die ERGO-Vertriebskanäle oder sonstige Multiplikatoren (Steuerberater, Versicherungsberater, Finanzberater etc.)</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Studium der Wirtschafts-, Rechtswissenschaften, Mathematik oder vergleichbare berufsbegleitend erworbene Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich bAV</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in der bAV und Kenntnisse in der Bilanzierung der bAV&nbsp;</li>
<li>Hohe Kunden- und Vertriebsorientierung/-erfahrung sowie Kommunikations- und Motivationsvermögen</li>
<li>Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken sowie systematische und konzeptionelle Arbeits- und Denkweise</li>
<li>Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Interesse?
Bewerben Sie sich gleich <a href="https://emea3.recruitmentplatform.com/apply-app/pages/application-form?jobId=PU0FK026203F3VBQB79V7LOEK-362661&amp;langCode=de_DE" target="_blank">online</a>
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. 
	Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Michael Hepe 
	HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding 
	Talent Acquisition Manager
Tel&nbsp;<a href="tel:+492114771539" target="_blank">0211 477-1539</a> 
	<a href="mailto:Michael.Hepe@ergo.de" target="_blank">Michael.Hepe@ergo.de</a>

Account & Channel Manager (m/w/d)

in Vollzeit oder Teilzeit 
Sie wollen mit Zahlen, Modellen und Methoden eine fundierte Grundlage für betriebswirtschaftliche Entscheidungen legen? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Düsseldorf eine abwechslungsreiche Herausforderung an, die Sie interessieren dürfte.
Ihre zentrale Rolle:
Experte für die Bilanzierung und Rechnungslegung
<ul>
<li>Erfassung und Bewertung aktiver sowie passiver Vertragsrückversicherungen, inklusive Kommunikation mit internen und externen Partnern auf nationaler und internationaler Ebene</li>
<li>Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen zur Gewährleistung einer transparenten Finanzberichterstattung</li>
<li>Durchführung von Rückversicherungsreportings und -controllings zur Unterstützung der Unternehmensziele</li>
<li>Mitwirkung an Projekten zur Optimierung und Digitalisierung von Arbeitsabläufen zur Steigerung der Effizienz</li>
<li>Sicherstellung unternehmensübergreifender Prozessabläufe in einem wertschätzenden und kooperativen Umfeld</li>
</ul>
Ihr Profil:
Motivierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit Interesse an Zahlen
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt auf Rechnungslegung, Wirtschaftsprüfung, Versicherungswesen oder (Wirtschafts-)Mathematik</li>
<li>Kenntnisse der Rechnungslegungsvorschriften für Versicherungsunternehmen sowie Methoden und Instrumente der Buchhaltung und Bilanzierung nach nationalen und internationalen Standards; wünschenswert sind Kenntnisse im Rückversicherungs- oder Versicherungsaccounting</li>
<li>IT-Kenntnisse in Systemen (z.B. SAP, FS-RI, SV, SAS, SAVIR) sowie VBA-Programmierfähigkeiten in MS-Excel, MS-Access und; praktische Erfahrung in der IT-Lösungsentwicklung und im Projektmanagement</li>
<li>Analytisches und lösungsorientiertes Denken mit strukturierter Herangehensweise; Kreativität und Innovationsbereitschaft sowie hohe IT-Affinität und Verständnis für wirtschaftliche Kennzahlen</li>
<li>Teamfähigkeit und Teamgeist, gepaart mit der Fähigkeit zur Konfliktlösung und Bereitschaft zum eigenverantwortlichen unternehmerischen Handeln sowie der Fähigkeit zur Entwicklung innovativer Lösungskonzepte ("out of the box") in die Perspektive des Geschäftspartners zu wechseln</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse mindestens B2&nbsp;</li>
</ul>
Unser Angebot: 
Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können
Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Mobiles Arbeiten ist bis zu 50 Prozent der monatlichen Arbeitszeit möglich und bietet Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!
Kennziffer: ERGO01700
Über uns:
ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.
Ihre Benefits:
<ul>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Gesundheit am Arbeitsplatz</li>
<li>Weiterbildung</li>
<li>Mitarbeiterrabatte</li>
<li>Kantine</li>
<li>Heißgetränke und Wasser kostenlos</li>
<li>Essenszuschuss</li>
<li>Betriebsarzt</li>
<li>Gute Verkehrsanbindung</li>
<li>Sportangebote</li>
<li>Bikeleasing</li>
<li>Zentrale Büros</li>
<li>Flexible Arbeitszeit</li>
<li>Work-Life-Balance</li>
<li>Beruf und Familie</li>
<li>Urlaub</li>
<li>Fahrtkostenzuschuss</li>
<li>Mobiles Arbeiten</li>
</ul>
Ready to grow? 
Bewerben Sie sich gleich online durch Klick auf bewerben.
ERGO. Grow together.
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. 
	Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
<a href="https://www.ergo.com/de/Karriere/Ihre-Bewerbung" target="_blank">Erfahren Sie hier</a>, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht.
Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess:
<a href="https://www.ergo.com/de/karriere" target="_blank">www.ergo.com/de/karriere</a>
Kontakt: 
Ali Sultani 
	HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding 
	Talent Acquisition Manager
Tel <a href="tel:+492114773899" target="_blank">0211 477-3899</a> 
	<a href="mailto:Ali.Sultani@ergo.de" target="_blank">Ali.Sultani@ergo.de</a>
Bewerbungsfrist:
Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Expert Reinsurance Accounting (m/w/d)

<h3>Über uns</h3>Koch-Chemie steht seit 1968 für hoch­wer­ti­ge Rei­ni­gungs- und Pfle­ge­pro­duk­te in den Be­rei­chen Wasch­che­mie, Fahr­zeug­auf­be­rei­tung, Werk­statt und In­dus­trie. Tra­di­ti­on, die sich durch stän­di­ge Ver­bes­se­run­gen und Lie­be zum De­tail aus­zeich­net: Excellence for Experts. In un­se­rer Bran­che sind wir eines der we­ni­gen Un­ter­neh­men, das selbst forscht, pro­du­ziert und ver­treibt.<h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Als Vertriebskünstler vermarktest Du unsere High-End-Produkte an Kunden und Partner in deinem Verkaufsgebiet. </li><li>Als Kundenflüsterer pflegst Du bestehende Kundenbeziehungen und baust neue auf – vom Autoliebhaber bis zum Großkunden.</li><li>Als Straßensprinter präsentierst Du unsere Produkte auf Messen, Veranstaltungen und direkt vor Ort beim Kunden. </li><li>Als Teamplayer arbeitest Du eng mit unserem Vertriebsteam und dem Marketing zusammen, entwickelst Verkaufsstrategien und setzt diese um.</li></ul><h3>Dein Profil</h3><ul><li>Du verfügst über eine kaufmännische oder technische Ausbildung - diese gepaart mit Vertriebskompetenz.</li><li>Als Sales-Profi verfügst du über mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung - idealerweise in der Automobil- oder Chemiebranche. Alternativ kannst du auf eine entsprechende Karriere im serviceorientierten Umfeld zurückblicken.</li><li>Fließende Englischkenntnisse - wünschenswert sind zudem Französisch-Kenntnisse.</li><li>Um nicht zu viel Zeit in Staus zu verbringen, liegt dein Wohnort optimalerweise zwischen Memmingen und Kempten – alternativ bist du umzugsbereit.</li><li>Du bist in der Lage, Aufgaben und Projekte eigenständig zu managen, Herausforderungen schnell anzunehmen und zügig und konsequent in die Umsetzung zu gehen.</li><li>Du kannst unter größten Stress Ruhe bewahren sowie Aufgaben und Projekte auch bei Gegenwind erfolgreich abschließen.</li><li>Du liebst es, Kontakte zu knüpfen, Netzwerke auf- und ausbauen sowie deine Kunden in den Fokus deiner Aktivitäten zu stellen und verkäuferisch zu überzeugen.</li></ul><h3>Warum wir?</h3><ul><li>Top-Produkte: Hochwertige, innovative Fahrzeugpflegeprodukte, die (fast) jeder gerne kauft.</li><li>Möglichkeiten: Projekte, die deine kreativen Verkaufsfähigkeiten fordern und fördern.</li><li>Werkstatt für kreative Köpfe: Jede Menge Gestaltungsspielraum, um deine eigenen Ideen zu verwirklichen und unser Vertriebserlebnis zu revolutionieren.</li><li>Attraktives Gehalt: Neben zwölf Monatsgehältern erhältst du Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie einen leistungsbezogenen Bonus.</li><li>Dienstwagen: Attraktiver Dienstwagen - selbstverständlich mit der Möglichkeit der privaten Nutzung.</li><li>Lebensumfeld: Du wohnst nicht im Verkaufsgebiet? Kein Problem! Wir übernehmen die Umzugskosten!</li><li>Tolle Kollegen: Ein dynamisches Team, das zusammenhält und gemeinsam Erfolge feiert.</li><li>Weiterbildung: Aufgabenorientierte Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich.</li></ul>

Chemical Sales Manager (m/w/d) - Region Allgäu & Bodensee

Wir von Thyssengas sind echte Pioniere. Als einer der führenden deutschen Fernleitungsnetzbetreiber transportieren wir Gase seit über 100 Jahren verlässlich, sicher und präzise – durch NRW und Teile Niedersachsens. Und als Profis, die fließend Erdgas können, sind wir heute auf der Schwelle zur Energiewende. Daher gehen wir mit unserem Leitungsnetz #gasklarvoraus ins Neuland, denn hier bereiten wir den Transport von Wasserstoff und weiteren grünen Gasen schon jetzt für eine nachhaltige Zukunft vor. Kommen auch Sie in unser Team, das mit viel Elan und Expertise fest zusammensteht. All Ihr Talent, Ihr Know-how und Ihre Power verdichten Sie dabei in eine spannende, leistungsstarke und dennoch grundsolide Zukunft. Starten Sie jetzt mit uns als Helden der neuen Zeit.      Hamm      Feste Anstellung     FÜR DIE ZUKUNFT POWERN als   Rohrnetzbauer / Industriemechaniker (m/w/d)   In Ihrer neuen, entscheidenden Aufgabe führen Sie Betriebs-, Instandhaltungs- sowie Instandsetzungsarbeiten an unseren erdverlegten Gashochdruckleitungen durch und sind dafür in unserem Netzgebiet im Münsterland unterwegs. Unter besonderer Berücksichtigung des Gesundheits- wie auch Umweltschutzes arbeiten Sie so maßgeblich an der technischen Sicherheit und Verfügbarkeit unserer Infrastruktur mit. Ihr Team stärkt Ihnen dabei den Rücken.   IHRE (H2)ELDENTATEN BEI UNS      Durchführung von Betriebs-, Instandhaltungs- sowie Instandsetzungsarbeiten an erdverlegten Gashochdruckleitungen nach den allgemein anerkannten Regeln der Technik      Erfassung von Zustandsdaten, als Basis für Instandhaltungsmaßnahmen      IT-gestützte Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten, wie beispielsweise Armaturenfunktionsprüfungen, Dichtheitskontrollen und Überwachung von Gastransportleitungen      Erfüllung der Kontroll- und Einweisungspflichten bei Einsätzen vom Fremdfirmen/-dienstleistern unter besonderer Berücksichtigung der Qualitätssicherung, Arbeitssicherheit und Umweltschutz      Teilnahme am Bereitschaftsdienst zwecks Störungsbeseitigung nach erfolgreicher Einarbeitung     DAS MACHT SIE SO (H2)ELDENHAFT      Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, beispielsweise in den Bereichen Rohrnetzbau, Industriemechanik, Anlagenmechanik, Mechatronik oder vergleichbare      Idealerweise Kenntnisse in der Gastechnik sowie Kenntnisse bzgl. des DVGW-Regelwerks; alternativ großes Interesse sich diese anzueignen      Nutzung von Microsoft-Office, insbesondere Excel, Outlook und Teams stellt kein Problem für Sie dar. Darüber hinaus haben Sie keine Scheu die Anwendung weiterer IT-Programme zu lernen      Als echter Teamplayer sind Sie kommunikativ und bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein mit      Sie wohnen in unserem Netzgebiet im Großraum Münsterland     IHRE (H2)ELDENHAFTEN VORTEILE      Individuelle Weiterbildung     Wir wollen was bewegen – und investieren in Ihre Erfahrungswerte und Ihr Fachwissen mit individuellen Förderprogrammen.      Eigenverantwortlich &amp; herausfordernd     Sie sind der Profi, dem wir vertrauen. Ihre Aufgaben gestalten Sie bei uns eigenverantwortlich und verantwortungsvoll.      Arbeits(platz)sicherheit     Bei uns sind Sie sicher: Als langjährig gefragter Fachexperte mit Perspektive und durch unsere hohen Sicherheitsstandards.      Attraktives Gehaltspaket     Wir zahlen überdurchschnittliche Gehälter und bieten viele zusätzliche Extras, z.B. Betriebsrente, Weihnachtsgeld und viele weitere Benefits.     IHRE (H2)ELDENHAFTEN VORTEILE   Individuelle Weiterbildung   Wir wollen was bewegen – und investieren in Ihre Erfahrungswerte und Ihr Fachwissen mit individuellen Förderprogrammen.   Eigenverantwortlich &amp; herausfordernd   Sie sind der Profi, dem wir vertrauen. Ihre Aufgaben gestalten Sie bei uns eigenverantwortlich und verantwortungsvoll.   Arbeits(platz)sicherheit   Bei uns sind Sie sicher: Als langjährig gefragter Fachexperte mit Perspektive und durch unsere hohen Sicherheitsstandards.   Attraktives Gehaltspaket   Wir zahlen überdurchschnittliche Gehälter und bieten viele zusätzliche Extras, z.B. Betriebsrente, Weihnachtsgeld und viele weitere Benefits.   JETZT BEWERBEN   SO LEICHT WIE WASSERSTOFF.   Per Online-Formular ab durch die Leitung.   Bei Fragen ist David Eckey Ihr Guide:   +49 231 91291-1192   Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.   Thyssengas GmbH | Emil-Moog-Platz 13 | 44137 Dortmund   thyssengas.com | karriere.thyssengas.com

Rohrnetzbauer / Industriemechaniker (m/w/d)

Wir von Thyssengas sind echte Pioniere. Als einer der führenden deutschen Fernleitungsnetzbetreiber transportieren wir Gase seit über 100 Jahren verlässlich, sicher und präzise – durch NRW und Teile Niedersachsens. Und als Profis, die fließend Erdgas können, sind wir heute auf der Schwelle zur Energiewende. Daher gehen wir mit unserem Leitungsnetz #gasklarvoraus ins Neuland, denn hier bereiten wir den Transport von Wasserstoff und weiteren grünen Gasen schon jetzt für eine nachhaltige Zukunft vor. Kommen auch Sie in unser Team, das mit viel Elan und Expertise fest zusammensteht. All Ihr Talent, Ihr Know-how und Ihre Power verdichten Sie dabei in eine spannende, leistungsstarke und dennoch grundsolide Zukunft. Starten Sie jetzt mit uns als Helden der neuen Zeit.      Arnsberg      Feste Anstellung     FÜR DIE ZUKUNFT POWERN als   Rohrnetzbauer / Industriemechaniker (m/w/d)   In Ihrer neuen, entscheidenden Aufgabe führen Sie Betriebs-, Instandhaltungs- sowie Instandsetzungsarbeiten an unseren erdverlegten Gashochdruckleitungen durch und sind dafür in unserem Netzgebiet im Sauerland unterwegs. Unter besonderer Berücksichtigung des Gesundheits- wie auch Umweltschutzes arbeiten Sie so maßgeblich an der technischen Sicherheit und Verfügbarkeit unserer Infrastruktur mit. Ihr Team stärkt Ihnen dabei den Rücken.   IHRE (H2)ELDENTATEN BEI UNS      Durchführung von Betriebs-, Instandhaltungs- sowie Instandsetzungsarbeiten an erdverlegten Gashochdruckleitungen nach den allgemein anerkannten Regeln der Technik      Erfassung von Zustandsdaten, als Basis für Instandhaltungsmaßnahmen      IT-gestützte Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten, wie beispielsweise Armaturenfunktionsprüfungen, Dichtheitskontrollen und Überwachung von Gastransportleitungen      Erfüllung der Kontroll- und Einweisungspflichten bei Einsätzen vom Fremdfirmen/-dienstleistern unter besonderer Berücksichtigung der Qualitätssicherung, Arbeitssicherheit und Umweltschutz      Teilnahme am Bereitschaftsdienst zwecks Störungsbeseitigung nach erfolgreicher Einarbeitung     DAS MACHT SIE SO (H2)ELDENHAFT      Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, beispielsweise in den Bereichen Rohrnetzbau, Industriemechanik, Anlagenmechanik, Mechatronik oder vergleichbar      Idealerweise Kenntnisse in der Gastechnik sowie Kenntnisse bzgl. des DVGW-Regelwerks; alternativ großes Interesse sich diese anzueignen      Nutzung von Microsoft-Office, insbesondere Excel, Outlook und Teams stellt kein Problem dar - darüber hinaus keine Scheu die Anwendung weiterer IT-Programme zu erlernen      Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und einem hohen Maß an Eigeninitiative, eine selbstständiger Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein      Wohnort in unserem Netzgebiet, was die Region im Großraum Sauerland umfasst     IHRE (H2)ELDENHAFTEN VORTEILE      Individuelle Weiterbildung     Wir wollen was bewegen – und investieren in Ihre Erfahrungswerte und Ihr Fachwissen mit individuellen Förderprogrammen.      Eigenverantwortlich &amp; herausfordernd     Sie sind der Profi, dem wir vertrauen. Ihre Aufgaben gestalten Sie bei uns eigenverantwortlich und verantwortungsvoll.      Arbeits(platz)sicherheit     Bei uns sind Sie sicher: Als langjährig gefragter Fachexperte mit Perspektive und durch unsere hohen Sicherheitsstandards.      Attraktives Gehaltspaket     Wir zahlen überdurchschnittliche Gehälter und bieten viele zusätzliche Extras, z.B. Betriebsrente, Weihnachtsgeld und viele weitere Benefits.     IHRE (H2)ELDENHAFTEN VORTEILE   Individuelle Weiterbildung   Wir wollen was bewegen – und investieren in Ihre Erfahrungswerte und Ihr Fachwissen mit individuellen Förderprogrammen.   Eigenverantwortlich &amp; herausfordernd   Sie sind der Profi, dem wir vertrauen. Ihre Aufgaben gestalten Sie bei uns eigenverantwortlich und verantwortungsvoll.   Arbeits(platz)sicherheit   Bei uns sind Sie sicher: Als langjährig gefragter Fachexperte mit Perspektive und durch unsere hohen Sicherheitsstandards.   Attraktives Gehaltspaket   Wir zahlen überdurchschnittliche Gehälter und bieten viele zusätzliche Extras, z.B. Betriebsrente, Weihnachtsgeld und viele weitere Benefits.   JETZT BEWERBEN   SO LEICHT WIE WASSERSTOFF.   Per Online-Formular ab durch die Leitung.   Bei Fragen ist David Eckey Ihr Guide:   +49 231 91291-1192   Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.   Thyssengas GmbH | Emil-Moog-Platz 13 | 44137 Dortmund   thyssengas.com | karriere.thyssengas.com

<ul><li>Als Kreditorenbuchhalter sind Sie für die Prüfung von Eingangs­rechnungen auf formelle sowie sach­liche Richtig­keit verant­wortlich</li><li>Bei Rechnungsfehlern in Form von Mengen-/Preisdifferenzen gehen Sie in Klärung mit den Verant­wortlichen</li><li>Sie übernehmen die Kontierung und Buchung der Rechnung, die Konten­pflege gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li><li>Sie erfassen und veran­lassen den Ausgang von Zahlungen</li><li>Sie wirken bei Monats- und Jahres­abschluss aktiv mit und stellen einen reibungs­losen Ablauf sicher</li><li>Sie ermitteln Abgrenzungs­buchungen, bereiten Dauer­buchungen vor und führen diese entsprechend durch</li></ul>

Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)

Ausbildung MFA DermaZentrum Soest Ausbildung zur MFA in Hautarztpraxis Unsere Hautarztpraxis sucht motivierte Auszubildende ab dem 01.08. oder 01.09.2025! Was wir bieten: Breites operatives und ästhetisches Spektrum Praxisnahe Ausbildung in einem freundlichen Team Sie verfügen über einen Realschulabschluss und haben Freude an einer abwechslungsreichen Ausbildung. Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per Post oder per E-Mail an: DermaZentrum Soest, Marktstr. 12, 59494 Soest Email: <a href="mailto:info@dermazentrum-soest.de" target="_blank">info@dermazentrum-soest.de</a>

Ausbildung MFA

Werden Sie jetzt Teil der GRAEF-Familie Als mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Arnsberg produzieren und handeln wir mit hochwertigen Elektrokleingeräten und fertigen gewerbliche Maschinen für Handel und Industrie. Zu unseren Kunden zählen alle namhaften Distributoren von Elektrogeräten in Deutschland und im europäischen Ausland, ebenso wie zahlreiche Metzgereien und Lebensmitteleinzelhandelsketten mit Frischetheke. GRAEF blickt auf eine über 100-jährige Erfolgsgeschichte zurück und beschäftigt über 165 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an zwei Standorten. Für den weiteren Ausbau des deutschen Marktes suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Key Account Manager (m/w/d) Elektrokleingeräte Ihre Aufgaben: Professionelle Betreuung und strategischer Ausbau unserer Kundenbeziehungen vorwiegend in den Bereichen Buying Groups und Chains Aktive Steuerung von Sortimentsplatzierungen und Distributionsausweitung durch zentrale und regionale Kundenbetreuung Umsatz- und Ergebnisverantwortung für die betreuten Key Accounts sowie entsprechende Waren- und Budgetplanung Planung und Realisierung von nationalen und regionalen Marketingmaßnahmen Erstellen von kundenindividuellen Angeboten Flexibilität und Mobilität sind für Sie selbstverständlich– der Großteil Ihrer Tätigkeit findet vor Ort bei unseren Partnern statt. Gewinnung von Neukunden Ihr Profil: Mehrjährige Berufserfahrung als Key Account Manager im Vertrieb Fundierte Marktkenntnisse, bevorzugt im Bereich SDA Netzwerk auf Entscheiderebene Professioneller Auftritt und Verhandlungsgeschick Ziel- und kundenorientiertes Arbeiten Kommunikationsfähigkeit und Engagement für die Marke Graef Belastbarkeit und hohes Maß an Flexibilität Sicherer Umgang mit MSOffice und Reisebereitschaft Teamgeist, Flexibilität, Belastbarkeit und Begeisterungsfähigkeit Wir bieten: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Attraktive Vergütung und leistungsorientierte Prämien Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Businessbike – kostengünstiges Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung 35 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 42,- EUR monatlicher Sachbezug als flexibel einsetzbare Mastercard Teamorientiertes, positives Arbeitsklima in einem motivierten Team Die Tätigkeit kann vollständig remote (ortunabhängig) ausgeübt werden Kontakt: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne auch per E-Mail, an untenstehende Adresse. Datenschutzhinweise zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten erhalten Sie hier. Gebr. Graef GmbH &amp; Co. KG Personalwesen | Gudrun Strotmeyer Donnerfeld 6 | 59757 Arnsberg +49 2932 970324 | <a href="mailto:bewerbung@graef.de" target="_blank">bewerbung@graef.de</a> | <a href="http://www.graef.de" target="_blank">www.graef.de</a>

Key Account Manager (m/w/d) Elektrokleingeräte

Wer du bist Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 37,5 Stunden pro Woche. Sie verteilt sich auf 5 Tage in der Woche von Montag bis Samstag in Früh-, Mittel- und Spätschichten. Bezahlung nach Einzelhandelstarif + 13. Gehalt als Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld + 15% Personalrabatt und vieles mehr weiter unten. • Du bist Verkäufer*in aus Leidenschaft und machst aus Besucher*innen Kund*innen, indem du dich täglich und mit hohem Engagement mit ihren Bedürfnissen auseinandersetzt. • Du bringst Führungs- und Managementqualitäten mit sowie eine hohe Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Du bist offen für Neuerungen und kannst Veränderungen auch im Team umsetzen. • Du hast mehrere Jahre Erfahrung im Verkauf, vielleicht sogar im Möbeleinzelhandel, und du verfügst über umfassendes Wissen von Verkaufsförderungs- und Verkaufssteuerungstechniken. • Du hast gute analytische Fähigkeiten, kannst sowohl strategisch als auch operativ arbeiten und bist mit Budgetplanung vertraut. • Du bist ein Kommunikationsprofi, hältst den Informationsfluss immer aufrecht und arbeitest gerne mit anderen Fachbereichen und Kolleg*innen aus dem gesamten Einrichtungshaus zusammen. • Du bist aufmerksame*r Beobachter*in der aktuellen Marktsituation und interessierst dich genauso für Wohntrends wie für die Aktivitäten unserer Wettbewerber. • Du hast gute Englischkenntnisse und bist mobil. So gestaltet sich dein Tag bei uns • Du steuerst in deinem Einrichtungshaus gemeinsam mit dem Store Sales Manager oder der Store Sales Managerin die Abteilung Verkauf mit einem großen Team von Teamleiter*innen der einzelnen Verkaufsbereiche. • Du vertrittst den Store Sales Manager oder die Store Sales Managerin während seiner oder ihrer Abwesenheit. Dein persönliches Ziel ist, selbst Store Sales Manager oder Managerin zu werden. • Gemeinsam mit dem Verkaufsteam sorgst du für den kommerziellen Erfolg deines Einrichtungshauses, der sich an steigenden Verkaufszahlen, begeisterten Mitarbeiter*innen und zufriedenen Kund*innen messen lässt. • Aus dem Geschäftsplan für IKEA Deutschland leitest du lokale Ziele und Maßnahmen für den Verkaufsbereich ab und setzt sie gemeinsam mit deinem Team um. Anhand von Follow-ups und Analysen deiner KPIs behältst du stets den Überblick. • Du führst mit Unterstützung deines Store Sales Managers oder deiner Store Sales Managerin die Mitarbeiter*innen und Führungskräfte in deinem Bereich. Du planst den bedarfsgerechten Personaleinsatz in deiner Abteilung und begleitest die Weiterbildung. • Du kennst die Potenziale deines lokalen Marktes und entwickelst gemeinsam mit deinen Schnittstellen Maßnahmen, damit dein Einrichtungshaus im Markt auf allen Verkaufskanälen erfolgreich ist. Bewirb dich jetzt! Wir freuen uns über deine Bewerbung mit Angaben zur Gehaltsvorstellung und zu deinem frühestmöglichen Eintrittstermin. Falls du Fragen zur ausgeschriebenen Stelle hast, wende dich gerne per E-Mail an uns: <a href="mailto:recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com" target="_blank">recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com</a>. Wir bieten dir • Viele Zusatz- und Sozialleistungen, wie ein volles 13. Gehalt als Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge • 15 % Personalrabatt, vergünstigte Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant, Fahrrad-Leasing (JobRad), Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und einiges mehr • Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- und Loyalitätsprogramm) • Alle Karrierechancen eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens: IKEA unterstützt dich mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten • Das Versprechen, dich bevorzugt zu behandeln, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst

Sales Manager Deputy (w/m/d) - Vollzeit

Mit dir treffen wir immer den richtigen Ton. Sabrina, Head of People &amp; Culture I Victoria, Recruiterin Sales Manager HR-Tech – Akquise / Mediaberatung (m/w/d) Stellencockpit: Das ist ein Joint Venture zwischen WESTPRESS und Prospective Media aus Zürich. Als echte Profis im Personalmarketing bieten wir passgenaue Recruiting-Technologien für Unternehmen jeder Größe. Damit unsere Kunden immer den besten Service und die idealen Produkte erhalten, werden Kreativität, Kollegialität und top Beratung bei uns großgeschrieben. Du hast Lust darauf, zum Hörer zu greifen, Kunden für unsere Produkte zu begeistern und Abschlüsse zu erzielen? Dabei ist dein kommunikatives Geschick ebenso ausgeprägt wie dein Interesse für moderne Technik? Dann steig ein in unser bunt gemischtes Team aus Medienberatern! Deine Aufgaben: Ob Inbound- oder Outbound-Sale: mit deinen kommunikativen Skills Neukunden per Telefon sowie E-Mail gewinnen und unsere (Bestands-)Kunden beraten bzw. betreuen Durch die punktgenaue Mediaberatung die Probleme der Kunden und unsere technischen Lösungen zusammenführen Die Dokumentation und Kundenverwaltung in unserem CRM-System (Sales Force) übernehmen Immer auf der Höhe der Zeit: unser individuelles Multiposting-Tool optimal präsentieren und an den Kunden bringen Nicht zuletzt auf deiner Agenda: routiniert Medienangebote offerieren und diese nachfassen Dein Profil: Nice to have: eine abgeschlossene Ausbildung – was aber vor allem zählt: Berufspraxis im In- und Outbound und gute digitale Fähigkeiten Gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise in Salesforce Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift Der optimale Mix aus einer hohen Dienstleistermentalität und einem ebenso empathischen wie aufgeschlossenen Auftreten Darauf kannst du dich freuen: Wir planen langfristig mit dir: Grundgehalt plus zielorientiertes Provisionsmodell sowie echte Perspektiven mit Aufstiegsmöglichkeiten Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag und mit neuer technischer Ausstattung Ein starkes Team mit Platz für Ideen, Duz-Kultur und einem starken Zusammenhalt Statt Wolkenkratzer und Großstadthektik – ein modernes und barrierearmes Bürogebäude sowie die Möglichkeit auf Homeoffice Höchste Qualität: Vermarktung eines etablierten Produkts, das Technikinteressierte begeistert Lass uns losradeln! Attraktives JobRad-Leasing mit einem Full-Service-Zuschuss Klingt interessant für dich? Super – dann freut sich Friederike Altena darauf, von dir zu hören. Du erreichst sie unter 02385 930-602. Los geht's: Deine Bewerbung schickst du uns einfach online inklusive deiner Gehaltsvorstellung über den Bewerbungs-Button. Wenn alles passt, lernen wir uns schon bald näher kennen. Wir freuen uns auf dich! WESTPRESS Kreativ-Allee 59069 Hamm <a href="http://www.westpress.de" target="_blank">www.westpress.de</a>

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