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<h1> Versicherungs- und Finanzberater:in im angestellten Außendienst in Köln</h1><h2> Vollzeit, ab dem 01.02.2025 in Köln (Vertriebsgebiet: Oberbergischer Kreis und Rheinisch-Bergischer Kreis), befristet auf 2 Jahre</h2><p> Vorsorge- und Finanzprodukte sind deine Leidenschaft? Du brennst für die Beratung und den Vertrieb? Dann haben wir den passenden Job bei Deutschlands größtem Privatversicherer für dich. Bei uns kannst du dein Fachwissen in der Kundenberatung rund um die Themen Vorsorge und Finanzen unter Beweis stellen. Die Außenwirkung der HUK-COBURG wird maßgeblich durch den Vertrieb geprägt, der eine entscheidende Rolle dabei spielt, maßgeschneiderte Lösungen für die Kund:innen und ihre individuellen Bedürfnisse zu entwickeln. Verstärke unser Team im angestellten Außendienst und starte gemeinsam mit uns durch.</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Wahrnehmung von Beratungsterminen; keine Kaltakquise </li> <li>  Ganzheitliche Beratung unserer Kund:innen in den Bereichen Vorsorge, Vermögen, Finanzen und existentiellen Absicherung </li> <li>  Analyse des aktuellen Versicherungs- und Vorsorgebedarfs, unter Berücksichtigung der individuellen Kundenbedürfnisse </li> <li>  Aufbau, Pflege und Betreuung von Kontakten zu Kund:innen und Behörden im Rahmen der Neugeschäftsakquise </li></ul><h3> Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Qualifikation zum/zur Versicherungsfachmann/-frau (w/m/d) oder vergleichbare Berufsausbildung wünschenswert </li> <li>  Quereinsteiger:innen mit der Motivation zur Weiterbildung sind herzlich willkommen </li> <li>  Vertriebserfahrung und Spaß am Kundenkontakt von Vorteil </li> <li>  Kundenorientiertes Denken und ein offenes, kommunikatives Wesen </li> <li>  Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise </li></ul><h3> Unsere Benefits</h3><ul> <li>  Aus- und Weiterbildung: Anstellung beim größten deutschen Privatversicherer, bei dem Aus- und Weiterbildung großgeschrieben wird </li> <li>  Dienstwagen: Dienstwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Terminversorgung: Terminversorgung durch uns: Durch die hohe Bekanntheit der HUK-COBURG stellen wir sicher, dass du dich vollumfänglich auf die Beratung konzentrieren kannst </li> <li>  Attraktive Vergütung: Attraktives Festgehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld zuzüglich leistungsorientierter Vergütung und 31,5 Urlaubstagen + Weihnachten und Silvester frei </li> <li>  Finanzielle Absicherung: Provisionsausfallzahlung als Absicherung </li></ul><h3> Haben wir dein Interesse geweckt?</h3><p> Dann bewirb dich jetzt!</p><p> Bei Fragen hilft gerne <br> Marc Lüer, Telefon: +49 9561 96-13235, <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a></p>

Versicherungs- und Finanzberater:in im angestellten Außendienst in Köln

<h1> Sales Manager (m/w/d) Schwerpunkt New Business</h1><h6> Festanstellung, Vollzeit · Köln</h6><h5> Deine Aufgaben</h5><ul> <li>  Die proaktive Akquise von Neukunden im B2B-Bereich mit dem Ziel, langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen </li> <li>  Die Führung einer eigenen Sales Pipeline mithilfe von CRM, die auf einheitlichen KPIs basiert </li> <li>  Die eigenständige Entwicklung von Vertriebsansätzen, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Zielkunden zugeschnitten sind </li> <li>  Die Übernahme des strategischen Vertriebs bei den Dir zugeordneten Prospects, um den Unternehmenserfolg nachhaltig zu steigern </li> <li>  Die Zusammenarbeit mit dem Marketing - mit Hilfe eines ausgeprägten Verständnisses für Marketingaktivitäten sowie die proaktive Steuerung gemeinsamer Maßnahmen zur Leadgenerierung </li></ul><h5> Dein Profil</h5><ul> <li>  Du hast mehrjährige Erfahrung im Vertrieb mit Schwerpunkt auf Neukundenakquise, idealerweise im IT- oder Telekommunikationssektor </li> <li>  Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, IT oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil </li> <li>  Du hast eine ausgeprägte Hunter-Mentalität mit einer Leidenschaft für den Aufbau von Kundenbeziehungen </li> <li>  Du bist versiert im Umgang mit KPIs, hast nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung und im Abschluss von Verträgen </li> <li>  Du hast starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Angebote überzeugend zu präsentieren </li> <li>  Du hast eine hohe Eigenmotivation und Ergebnisorientierung, gepaart mit einer strukturierten Arbeitsweise </li> <li>  Du hast Erfahrung im Umgang mit CRM-Tools und Vertriebssoftware </li> <li>  Du besitzt einen Führerschein der Klasse B  <br>  Fließend Deutsch in Wort und Schrift setzen wir voraus – weitere Sprachen sind willkommen  <br> </li></ul><h5> Was wir Dir bieten</h5> Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Aufbau der IT Sparte im NetCologne Konzern sowie ein innovatives und dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien, das auf Wachstum ausgerichtet ist. <br> <br> In einem spannenden Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen bist Du Teil eines sympathischen und hochmotivierten Teams. Mit individuellen Entwicklungsmaßnahmen unterstützen wir Dich gerne bei der Gestaltung Deiner beruflichen Ziele. <br> <br> <ul>  <li>   Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung  </li>  <li>   Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung  </li>  <li>   Hochmoderne Büroräume nach dem „New Work“-Konzept sowie Chill-Out-&amp; Kreativbereiche  </li>  <li>   Einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. individueller Beratung durch einen externen Dienstleister  </li>  <li>   Ein Deutschlandticket und JobRad-Angebote für die bequeme Fahrt zur Arbeit  </li>  <li>   Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation  </li>  <li>   Eine Teamküche und eine Kantine  </li>  <li>   Regelmäßige Teamevents  </li>  <li>   30 Tage Urlaub (auf Wunsch kann zwischen 25 und 35 Urlaubstagen gewählt werden) + 4 Brauchtumstage  </li>  <li>   Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser so viel Du möchtest  </li> </ul><h5> Interessiert?</h5><p> Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. <br> <br> NetCologne IT Services GmbH <br> Personalabteilung | Elisa Zube &amp; Michèle Polcyn <br> Adolf-Grimme-Allee 3 | 50829 Köln <br> <br> <br></p><h5> Über uns</h5><p> Wir, die NetCologne IT Services, sind ein Tochterunternehmen des regionalen Telekommunikationsanbieters NetCologne. Als zuverlässiger strategischer Partner aus Köln versorgen wir Unternehmen und Schulen mit innovativen ITK-Technologien und bieten ihnen fortschrittliche Lösungen für ihre Digitalisierung. <br> Von der IT-Strategieberatung über den Aufbau bis hin zu Service und Support von komplexen IT-Infrastrukturen bieten wir alles aus einer Hand. Zusätzlich verantworten wir nach dem ITIL-Framework die Übernahme des IT-Betriebes unserer Kunden - durch unser Kölner Servicedesk oder vor Ort. Aus unserem modernen, zertifizierten Rechenzentrum in Köln bieten wir innovative Managed Services, inklusive individuell zugeschnittener Cloud-Computing-Lösungen. <br> <br> Mit unseren Education Services machen wir die Schul-IT zur Enterprise-IT. Von IT-Infrastruktur über Cloud-Dienste, Identity Management, Hard- &amp; Software bis hin zu IT-Support, Administration und Schulungen. Mit uns erhalten Lehrer und Schüler alles für das moderne Klassenzimmer und haben somit die Digitalisierung voll im Griff. <br></p>

Sales Manager (m/w/d) Schwerpunkt New Business

<p> Der Rheinisch-Bergische Kreis ist eine öffentliche Verwaltung mit rund 1.300 Mitarbeitenden, die sich als modernes Dienstleistungsunternehmen für ihre circa 283.000 Einwohnenden versteht. Für das Amt für Gebäudewirtschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h1> Stellvertretende Teamleitung für den Reinigungsdienst (m/w/d)</h1><p> Das Team des Reinigungsdienstes besteht derzeit aus 27 Mitarbeitenden und ist für die Reinigung der kreiseigenen und teilweise der angemieteten Verwaltungsgebäude verantwortlich.</p><h2> Aufgaben:</h2><p> Sie vertreten die Teamleitung des Reinigungsdienstes in folgenden Aufgaben:</p><p> Fachliche Leitung des Reinigungsdienstes:</p><ul> <li>  Erstellen von Reinigungsplänen </li> <li>  Erstellen der wöchentlichen bzw. täglichen Revierplanung </li> <li>  Umsetzung des Hygieneplans </li> <li>  Durchführung von Revierkontrollen </li> <li>  Materialbestellungen, einschließlich Verbrauchscontrolling </li></ul><p> Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeitenden des Reinigungsdienstes:</p><ul> <li>  Führen von Personalgesprächen </li> <li>  Organisation und Durchführung von Dienstbesprechungen </li> <li>  Erstellen und Anpassen der Personalbemessung und Personalanforderungen in Zusammenarbeit mit der Sachgebiets-/Abteilungsleitung </li> <li>  Erstellen der Urlaubsplanung </li></ul><p> Pfortendienst</p><ul> <li>  Pförtnerdiensttätigkeiten in den Abend- bzw. Randstunden </li> <li>  Einlasskontrollen, Weiterleitung und Beratung der Besucherinnen und Besucher </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Grundsätzliche Voraussetzung für die Besetzung der Stelle ist eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung. </li> <li>  Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung vorzugsweise im Bereich der Reinigungskoordination, alternativ in der Reinigung. </li> <li>  Erfahrungen im Bereich der Personalführung sind wünschenswert. </li> <li>  Durchsetzungsvermögen, Verhandlungs- und Organisationsgeschick sowie ein sicheres Auftreten. </li> <li>  Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und hohe Kundenorientierung. </li> <li>  Sicherer Umgang mit den MS Office-Standardprogrammen. </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Führerschein der Klasse B. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einem guten Betriebsklima sowie regelmäßigen gemeinsamen Aktivitäten und Veranstaltungen. </li> <li>  Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet. </li> <li>  Sie genießen alle Vorzüge einer modernen Arbeitsumgebung, wie beispielsweise ein aufgeschlossenes Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Tipps rund um das Thema Gesundheit. </li> <li>  Der Rheinisch-Bergische Kreis bietet zudem vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen an. </li> <li>  Die Kreisverwaltung ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar. Hierfür kann ein deutschlandweit gültiges JobTicket zu günstigen Konditionen erworben werden. </li> <li>  Das Kreishaus Heidkamp verfügt über eine eigene Kantine. Die Mitarbeitenden des Kreishauses Gronau können die Kantine des direkt gegenüberliegenden Finanzamtes besuchen. </li> <li>  Für Beschäftigte besteht zudem die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen. </li> <li>  Es stehen kostenfreie Parkplätze für alle Mitarbeitenden zur Verfügung. </li></ul><p> Es handelt sich um eine unbefristete Stelle mit einem durchschnittlichen regelmäßigen Stundenumfang von 21 Stunden/Woche. Die Arbeitszeiten liegen montags bis donnerstags in den Nachmittags- bis frühen Abendstunden und freitags in der Mittags- bzw. frühen Nachmittagszeit.</p><p> Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Maßgaben des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 5 TVöD.</p><p> Für Auskünfte steht Frau Pinner, Telefon 02202 13 2580, gerne zur Verfügung. Bei allgemeinen Fragen zum Ausschreibungsverfahren wenden Sie sich bitte an das Amt für Personal und Organisation, Frau Pütz, Telefon 02202 13 2688.</p><p> Der Rheinisch-Bergische Kreis fördert die berufliche Gleichstellung und begrüßt es ausdrücklich, wenn Frauen sich bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 18.11.2024 ausschließlich über das Bewerberportal Interamt und benutzen dazu den unten stehenden Link "".</p><p> Weitere Informationen über den Rheinisch-Bergischen Kreis finden Sie im Internet unter <a href="http://www.rbk-direkt.de" target="_blank">www.rbk-direkt.de</a>.</p><p> Rheinisch-Bergischer Kreis | Am Rübezahlwald 7 | 51469 Bergisch Gladbach | <a href="http://www.rbk-direkt.de" target="_blank">www.rbk-direkt.de</a></p>

Stellvertretende Teamleitung für den Reinigungsdienst (m/w/d)

<h1> Fachkraft Hauswirtschaft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit</h1><p> Sozialdienst Katholischer Männer für den Rhein-Erft-Kreis e. V.</p><p> Innerhalb unseres SKM-Wohnverbundes Rhein-Erft suchen wir zum 01.01.2025 für das Anton Leininger Haus, eine stationäre Wohnform der Eingliederungshilfe mit 20 Plätzen in Erftstadt-Gymnich</p><h2> eine Fachkraft Hauswirtschaft m/w/d</h2><p> mit einem Beschäftigungsumfang von 39 Wochenstunden. Die Stelle ist unbefristet und auch in Teilzeit zu besetzen.</p><p> Der SKM - Sozialdienst Katholischer Männer für den Rhein-Erft-Kreis e.V. - ist ein Fachverband im Deutschen Caritasverband. Der SKM beschäftigt 65 vielfältige Mitarbeitende in den Abteilungen Wohnungsnotfallhilfe, Rechtliche Betreuungen, Kinder- Jugend- und Familienhilfe sowie Hilfen für Menschen mit psychischen Erkrankungen, unabhängig von religiöser Überzeugung, kultureller oder nationaler Herkunft, Geschlecht und sexueller Identität sowie Alter oder körperlicher Beeinträchtigung.</p><h2> Sie bringen mit:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft oder die Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu erwerben </li> <li>  Sie sind kommunikativ und haben Freude im Umgang mit Menschen </li> <li>  idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit psychisch kranken Menschen bzw. die Bereitschaft sich in das Arbeitsfeld einzuarbeiten </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  eine Identifikation mit den Zielen, Werten und Aufgaben eines christlichen Fachverbandes </li></ul><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Anleitung von 20 psychisch erkrankten Bewohner_innen im Bereich Hauswirtschaft, insbesondere in den Bereichen Kochen, Reinigung und Wäschepflege </li> <li>  Einweisung und Anleitung der Bewohner_innen in die Küchenbenutzung </li> <li>  Ausgabe, Anleitung und Abrechnung des Gruppenhaushaltgeldes </li> <li>  Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten im Rahmen der Hauswirtschaft und der internen Tagesstruktur </li> <li>  Organisation jahreszeitlicher Feste </li> <li>  Dokumentation </li> <li>  Sie verantworten die Bevorratung von hauswirtschaftlichem Bedarf und kümmern sich um die ordnungsgemäße Lagerung und Verwendung. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem motivierten Team </li> <li>  geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag </li> <li>  leistungsgerechte Vergütung gemäß AVR Caritas </li> <li>  betriebliche Alterszusatzversorgung (KZVK) </li> <li>  ein hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortung </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Jobrad-Leasing, Zuschuss zur Bildschirmbrille, Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  arbeitsfreie Tage am 24. und 31.12., zusätzlich 2 weitere freie Tage </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@skm-rek.de" target="_blank">bewerbungen@skm-rek.de</a>. Für erste telefonische Auskünfte steht Ihnen unser Wohnverbundleiter Dirk Hartmann unter 02235-7995-34 gerne zur Verfügung. <br> Mehr Informationen zum SKM Rhein-Erft-Kreis e. V. und zum Fachbereich finden sie unter <a href="http://www.skm-rek.de" target="_blank">www.skm-rek.de</a>.</p>

Fachkraft Hauswirtschaft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

<h1> Lead Ingenieur MSR (m/w/d)</h1><p> Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Köln oder Wesseling in unbefristeter Festanstellung.</p><h2> Erlebe inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten.</h2><p> Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 40 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.750 Mitarbeiter*innen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 45 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung. <br> <br> Unsere Servicebereiche sind für die strategische Ausrichtung und Steuerung aller Geschäftseinheiten verantwortlich. Du gestaltest unsere Firmenentwicklung aktiv mit und leistest Deinen Beitrag zum gemeinsamen Unternehmenserfolg. Werde Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns.</p><h3> Deine Aufgaben:</h3><ul> <li>  Leitung von Investitions- und Instandhaltungsprojekten in allen Planungs- und Umsetzungsphasen sowie Steuerung der Projektmitarbeiter </li> <li>  Übernahme der Überwachung und Steuerung von Planungsmaßnahmen, insbesondere mit Blick auf Kosten, Termine, Projektinhalt, Fortschritt, Qualität und Sicherheit sowie von externen Projektschnittstellen </li> <li>  Planungsarbeiten in der Basic- sowie Detailphase (Konzepterstellung, Auslegung von EMSR-Komponenten sowie Planung und Auslegung der EMSR Anlageninfrastruktur) </li> <li>  Technische Bearbeitung der Beschaffungsvorgänge (Anfragen, Bestellungen, Verhandlung mit Lieferanten, Prüfung von Herstellerunterlagen, Inspektionen und Abnahmen bei Lieferanten) </li> <li>  Kostenschätzungen, fachspezifische Angebotskalkulationen und Leistungsbeschreibungen sowie Unterstützung bei der Installation und Inbetriebnahme </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung als Techniker/-in oder Meister/-in der Elektrotechnik, Automatisierung oder Mess- und Regeltechnik </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Planung und Projektierung in den Branchen Chemie, Petrochemie oder Raffinerie </li> <li>  Erfahrung als Projektleiter/-in oder Teamleiter/-in oder Interesse als Führungskraft zu arbeiten </li> <li>  Zuverlässigkeit, Offenheit für neue Aufgaben und der Kunde steht stets im Fokus </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m. </li> <li>  Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents </li> <li>  Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich </li> <li>  Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege </li> <li>  Wir entwickeln Dich weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme </li> <li>  Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen </li> <li>  Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption </li></ul><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Fitnessangebote</p><p> Flexible Arbeitszeitmodelle</p><p> Gleitzeit</p><p> Homeoffice</p><p> Mitarbeiterevents</p><p> Mitarbeiterrabatte</p><p> Parkplatz</p><p> Unbefristeter Festvertrag</p><p> Weiterbildungen</p><p> Work-Life-Balance</p><p> Jobrad</p><h4> Dein Recruiting-Team</h4><p> Für Rückfragen wende Dich gerne auch <br> telefonisch an uns: 02232 / 708 708 <br> Dein Recruiting-Team <br> Griesemann Gruppe <br> Industriestr. 73 <br> 50389 Wesseling <br></p>

Lead Ingenieur MSR (m/w/d)

<h1> Sales Manager für Softwareprodukte <br> (m/w/d)</h1><ul> <li>  Bonn </li> <li>  ab sofort </li> <li>  Vollzeit </li> <li>  unbefristet </li></ul><h2> Sales Manager für Softwareprodukte (m/w/d)</h2><p> Die VNR Group ist ein familiengegründetes Medienunternehmen, das über 500 Produkte für unterschiedliche Zielgruppen entwickelt und vertreibt. Wir unterstützen sowohl Privatkunden in den Bereichen Finanzen, Gesundheit und Ernährung als auch Unternehmen bei Themen wie Arbeitssicherheit, Nachhaltigkeit und Personal. <br> <br> Unser Sales-Team vertreibt unsere innovativen digitalen Produkte. Hierzu zählen ELEX (automatisierte Software-Lösung zur Exportkontrolle), CyberXperts (Security-Awareness-Plattform vor Cyberangriffen) sowie TeachToProtect (digitale Schulungs- und Unterweisungssoftware für Datenschutz- und Arbeitssicherheitsbeauftragte). <br> <br> Aber was macht uns aus? Du hast ein tolles 6-köpfiges Team, welches dir jederzeit zur Seite steht und stets den Spaß bei der Arbeit bewahrt! Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam und haben neben dem Daily-Business auch viele Events. Unsere Start-up Mentalität haben wir auch nach über 45 Jahren beibehalten. Bei uns bist du Unternehmer im Unternehmen und kannst dich und deine Ideen aktiv einbringen und eigenverantwortlich arbeiten.</p><p> Komm in unser Team als: Sales Manager für Softwareprodukte (m/w/d)</p><h2> Das erwartet dich:</h2><ul> <li>  Als Sales Manager bist zuständig für den Vertrieb unserer Softwareprodukte. </li> <li>  Dabei begleitest du den Verkaufsprozess von der Akquise bis zum Vertragsabschluss, wobei für dich auch von anderen Kollegen akquiriert wird. </li> <li>  Neu- und Bestandskunden begeisterst duvon unseren hochwertigen digitalen Produkten und begleitest sie im Prozess. </li> <li>  Du bist Schnittstelle für unsere Produktmanager und unsere Endkunden im B2B-Bereich. </li> <li>  Du wirkst bei der Entwicklung neuer Produkte mit und trägst dazu bei, dass unsere Organisation ihre vertriebsorientierte Denkweise weiter ausbaut. </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrungen als Sales Manager im B2B- und/oder SaaS-Vertrieb sammeln. </li> <li>  Du überzeugst durch deine Kommunikationsstärke und deine Begeisterungsfähigkeit. </li> <li>  Du bist ein echter Teamplayer, aber auch eigenverantwortliches Arbeiten liegt dir. </li> <li>  Dir gelingt es mit Empathie und Fragetechniken Kundenbedarfe zu ermitteln und darauf zugeschnittene Lösungen typgerecht zu präsentieren. </li> <li>  Eine Hands-on-Mentalität! Du denkst erfolgsorientiert und neue Herausforderungen machen dir Spaß. </li></ul><h2> Darauf kannst du dich freuen:</h2><ul> <li>  Zusätzliches Monatsgehalt für Weiterbildung </li> <li>  Coaching </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Freizeitraum </li> <li>  Gesundheitsmaßnahmen </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Hundefreundlich </li> <li>  Homeoffice </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Mitarbeiterprämien </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Freie Systemwahl (Windows/ Mac) </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Sport- und Fitnessangebote </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Flache Hierarchien </li> <li>  Gestaltungsfreiheit </li> <li>  Herzliche Teamatmosphäre </li> <li>  Networking Events </li></ul><h2> Klingt das spannend für dich?</h2><p> Fühlst du dich angesprochen? Dann komm an Bord und bewirb dich jetzt als Sales Manager! Wir melden uns innerhalb weniger Tage bei dir. Unser Bewerbungsprozess besteht aus 2 Telefonaten und einem persönlichen Kennenlernen. In unter 14 Tagen kann es bei uns schon losgehen.</p><p> Hast du Lust, dich in einem 30-sekündigen Video persönlich vorzustellen? Dann klicke in unserem Bewerbungsformular gerne auf "Kurzvideo Selbstvorstellung" und nimm direkt über die Plattform einen Mini-Pitch auf!</p><p> Carolin Köhler <br> Talent Managerin <br> Tel: 0228/82050</p><p> VNR Verlag für die <br> Deutsche Wirtschaft AG <br> <br> Theodor-Heuss-Straße 2-4 <br> 53177 Bonn <br> <br> Telefon: +49 228 - 8205-0 <br> E-Mail: <a href="mailto:info@vnr.de" target="_blank">info@vnr.de</a></p><p> Auszeichnungen</p>

Sales Manager für Softwareprodukte (m/w/d)

<p> Als Partner der Industrie ist die PTS mit ihren drei Aktivitäten Antriebs-, Fluid- und Automationstechnik seit 60 Jahren in NRW erfolgreich mit inzwischen 175 Mitarbeitern tätig.</p><p> Mit unseren technischen Produkten – viele von Premium-Partnern –, unseren Dienstleistungen und Systemlösungen sind wir bewusst und nachhaltig in zahlreichen Applikationen und Anwendungen der Industrie bei über 6.000 Kunden im Einsatz.</p><h2> <h1>  Customer Service Agent (m/w/d) </h1> <br> Vollzeit - Dormagen</h2><h2> Was Du bei uns bewegst</h2><ul> <li>  Kaufmännische und technische Produkt- und Anwendungsberatung unserer Kunden und Interessenten über alle Kommunikationskanäle hinweg </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit unserer technischen Abteilung </li> <li>  Dokumentation und Nachverfolgung der Aktivitäten in unserem CRM-System </li> <li>  Pflege der Kundenbeziehungen sowie Weiterentwicklung in gemeinsamer Abstimmung mit dem Vertrieb </li> <li>  Angebots- und Auftragsmanagement via ERP/CRM-System sowie die aktive Nachverfolgung </li> <li>  Unterstützung des Geschäftsfeldmanagements und des Verkaufsaußendiensts </li> <li>  Aktive Gestaltung von Prozessverbesserungen zur Erhöhung der Kundenzufriedenheit </li> <li>  Zentrales Bindeglied zwischen den internen Abteilungen und unseren Kunden </li> <li>  Allgemeine Korrespondenz und Ermittlung relevanter Kennzahlen für das Reporting </li></ul><h2> Was uns überzeugt</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung; idealerweise mit einer entsprechenden Zusatzausbildung </li> <li>  Erste Berufserfahrung in der Kundenbetreuung im Bereich technisch anspruchsvolle Produkte </li> <li>  Gutes technisches Wissen von Vorteil; idealerweise Kenntnisse in der Fluidtechnik (Pneumatik, Druckluft) </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke, Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  Rhetorisches Geschick, Freundlichkeit und Eigeninitiative </li> <li>  Ausgeprägter Teamgeist und Zuverlässigkeit </li> <li>  Strukturierte und termingerechte Arbeitsweise </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office, Teams und Outlook, grundlegendes Know-how im Umgang mit CRM- und ERP-Systemen (MS Dynamics) </li></ul><h2> Was wir bieten</h2><ul> <li>  Ein positives Arbeitsklima in einem motivierten und kreativen Team! </li> <li>  Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten in einer eng vernetzten Unternehmensgruppe, in dem Du wirken kannst. </li> <li>  Ein hohes Maß an Eigenverantwortung </li> <li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li>  Ein attraktives Vergütungsniveau </li> <li>  Anteilige Fahrkostenerstattung </li> <li>  Subventionierte VWL/BAV (nach der Probezeit) </li> <li>  givve® Card – Prepaid Karte mit monatlichen Sachbezugswert (nach der Probezeit) </li> <li>  JobRad® - bis zu 2 Fahrräder/MA (nach der Probezeit) </li> <li>  Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate Benefits Partner </li> <li>  Mitarbeiterevents </li></ul><h2> Jetzt am neuen Standort - ein energieeffizienter Neubau in Dormagen:</h2><ul> <li>  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze für Pkw u. Fahrräder inkl. Ladestation für E-Bikes </li></ul><h2> Interesse bei uns einzusteigen?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal mit Angabe zum Gehaltswunsch und Verfügbarkeit.</p><br><p> PTS: EINE MARKE – ALLE MÖGLICHKEITEN – IMMER EFFEKTIV</p><p> PTS Group GmbH | Kruppstr. 23 | 41540 Dormagen | <a href="mailto:karriere@pts-group.de" target="_blank">karriere@pts-group.de</a> <br></p>

Customer Service Agent (m/w/d)

<p> We care for PEOPLE. We care for LIFE. <br> What do YOU care for? <br> <br> Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Bewohner und Mitarbeiter entwickeln? Sie wissen, wie man Teams inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie suchen ein Unternehmen, wo Sie sich entfalten und Ihre Vision von moderner Pflege in die Tat umsetzen können?</p><p> Dann bewerben Sie sich jetzt in Vollzeit für unsere Residenz Ambiente Bonn als</p><h1> stellvertretende Pflegedirektion</h1><h2> IHRE AUFGABEN:</h2><ul> <li>  Unterstützung der Pflegedirektion bei der Organisation und Leitung des Pflegebereichs </li> <li>  Sicherstellung einer hohen Pflegequalität und der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben </li> <li>  Mitarbeit bei der Personalplanung, -führung und -entwicklung </li> <li>  Überwachung und Optimierung der Pflegeprozesse und -standards  <br> </li> <li>  Vertretung der Pflegedirektion in deren Abwesenheit  <br> </li> <li>  Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und Mitarbeiter  <br> </li> <li>  Koordination und Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen  <br> </li></ul><h2> IHR PROFIL:</h2><ul> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege mit entsprechender Berufserfahrung </li> <li>  die Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI oder ein abgeschlossenes pflegewissenschaftliches Studium </li> <li>  idealerweise Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege  <br> </li> <li>  Begabung in der Personaleinsatzplanung </li> <li>  Führungsstärke und empathische, motivierende Kommunikation  <br> </li> <li>  Organisationstalent, Entscheidungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Teamgeist  <br> </li></ul><h2> IHRE BENEFITS: <br></h2><ul> <li>  mehrwöchiges intensives Onboarding &amp; Coaching </li> <li>  Family &amp; Friends Rabatte in unseren Victor‘s Residenz-Hotels &amp; Ferien Resort Portugal </li> <li>  enge und wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und vielfältige Unterstützung </li> <li>  umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy </li> <li>  exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik </li> <li>  Laptop &amp; iPhone zur privaten Nutzung  <br> </li> <li>  E-Bike-Leasing für Ihre Gesundheit </li></ul><p> ... all das und viel mehr! <br></p><h2> BEWERBEN SIE SICH JETZT!</h2><h2> IN DER GRUPPE STARK:</h2><p> Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.</p><p> Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.</p><p> Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.</p><p> Residenz Ambiente Bonn <br> Kollegienweg 43 · 53121 Bonn · Telefon +49 228 52008 0 <br> <a href="mailto:bewerbung@residenz-ambiente.de" target="_blank">bewerbung@residenz-ambiente.de</a> <br> <a href="http://www.residenz-ambiente.de" target="_blank">www.residenz-ambiente.de</a></p>

Stellvertretende Pflegedirektion (m/w/d)

<h1> Lehrkraft / Nachhilfelehrer (m/w/d)</h1><h2> Lehrkräfte   (m/w/d)  / Nachhilfelehrer   (m/w/d)  für Einzelunterricht gesucht</h2><p> Unsere Nachhilfeschulen der Intensiv Lernhilfe wollen ihr Team vergrößern und suchen dazu freundliche und gut ausgebildete, qualifizierte Nachhilfelehrer/innen auf Honorarbasis für den Einzelunterricht.</p><h2> Was wir bieten:</h2><ul> <li>  Bestimmen Sie selbst Ihre Arbeitszeiten – zwischen 13:00 Uhr bis 21:00 Uhr ist bei uns alles möglich. </li> <li>  Alle Filialen befinden sich im Zentrum und sind leicht mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. </li> <li>  Wir stellen unseren Lehrkräften:  <ul>   <li>    Lehrbuchbibliothek   </li>   <li>    Unterrichtsmaterial   </li>   <li>    Kopierer   </li>   <li>    Internet   </li>   <li>    freundliche Unterrichtsräume und   </li>   <li>    ein angenehmes Arbeitsklima im Einzelunterricht.   </li>  </ul> </li></ul><h2> Anforderungsprofil:</h2><ul> <li>  Teamarbeit </li> <li>  Fachkompetenz </li> <li>  Freude im Umgang mit Jugendlichen und Kindern </li> <li>  Zuverlässigkeit </li> <li>  Mindestens angefangenes Studium </li></ul><h2> Fühlen Sie sich angesprochen?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <br> Senden Sie einfach Ihre Bewerbungsunterlagen an: <br> <a href="mailto:bewerbung@intensiv-lernhilfe.de" target="_blank">bewerbung@intensiv-lernhilfe.de</a> <br> Ansprechpartner Tom Wondraczek</p><p> Standorte: Engelskirchen, Wiehl, Wipperfürth, Nümbrecht, Lindlar, Gummersbach, Overath, Rösrath, Bergisch Gladbach, Köln-Rodenkirchen und Troisdorf.</p><p> Für weitere Informationen klicken Sie bitte hier</p>

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