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Konecranes 
Moves what matters.(TM)
Konecranes bewegt die Welt - und setzt dabei neue Maßstäbe im Materialumschlag. 
Mit über 16.000 Fachleuten in mehr als 50 Ländern sind wir ein global führender Partner für unterschiedlichste Industrien. Unsere Lösungen verbinden Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit - von der Optimierung alltäglicher Abläufe bis hin zu bahnbrechenden Technologien. 
Gemeinsam gestalten wir die Zukunft. 
Unsere Mitarbeitenden treiben uns mit ihrer Leidenschaft und ihrem Engagement voran. Sie wachsen mit uns - und wir wachsen durch sie. Jeden Tag schenken uns Kunden auf der ganzen Welt ihr Vertrauen, um das zu bewegen, was wirklich zählt.
Wir suchen für unser Team aus dem Versand motivierte Verstärkung als Manager*in Exportkontrolle am Standort Düsseldorf .
Ausfuhrkontroll-Koordinator / Export Control Manager (m/w/d)
Das gibt&#039;s bei uns zu tun: 
Du bist Ansprechperson für unsere Exportkontrolle und koordinierst die Außenwirtschaftsprüfung 
Du unterstützt den Ausfuhrkontrollbeauftragten, definierst Prozesse und überwachst die Einhaltung dieser 
Du erstellst eigenständige Bewertungen der Lieferungen auf Basis von Exportkontrollvorschriften 
Du übernimmst die administrative Abwicklung für die weltweiten Lieferungen von Ersatzteilen 
Du erstellst Dokumente für die Lieferungen von Ersatzteilen, wie bspw. Rechnungen und Ursprungszeugnisse 
Du übernimmst die Verantwortung der Abteilung Export Control und Part Delivery Administration
Das bringst du mit: 
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. zum*zur Industriekaufmann*frau) mit Zusatzausbildung im Exportkontrollbereich 
Du bist erfahren im Bereich Exportkontrolle und in der administrativen Abwicklung von Lieferungen 
Du hast umfangreiche SAP Kenntnisse 
Du hast ggf. bereits Erfahrung in Bezug auf Zollvorschriften und Erfüllung dieser als exportierendes Unternehmen 
Du solltest mit einem freundlichen und selbstsicheren Auftreten überzeugen können und kommunikationsstark sein 
Du beherrschst Deutsch auf Muttersprachenniveau, hast gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen sind von Vorteil
Das bieten wir dir: 
Tarifgebundene Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Unbefristete Anstellung bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber 
30 Tage Urlaub + tarifliche Sonderurlaubstage 
E-Bike Leasing 
Eigene Mitarbeiterkantine 
Aktiensparprogramm 
Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Familienversicherung, Gesundheits- &amp; Vorsorgeleistungen, Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung) 
Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) 
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
Betriebliche Altersvorsorge 
Kostenlose Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
Aller Anfang ist leicht, ein Lebenslauf reicht! 
Sende uns deine Bewerbung - auch ohne Anschreiben - gleich hier online . Wir freuen uns auf dich! 
Erste Fragen beantwortet dir Anika Braun unter +492335 92 3249.
Erfahre mehr  über Konecranes als Arbeitgeber: <a href="https://www.konecranes.com/de-de/karriere/lernen-sie-uns-kennen">https://www.konecranes.com/de-de/karriere/lernen-sie-uns-kennen</a>
Konecranes verpflichtet sich, für einen fairen Umgang mit allen Mitarbeitenden und Stellenbewerbenden zu sorgen und ein Umfeld zu schaffen, das frei von jeglicher Form von Diskriminierung ist. 
Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Gemeinsam fördern und befürworten wir eine inklusive Kultur, in der faire Behandlung und ethische Arbeitsweisen Teil unseres täglichen Lebens sind.

Ausfuhrkontroll-Koordinator / Export Control Manager (m/w/d)

FLEXIBILITY FOR RENT - FLEXIBILITY FOR IMPROVEMENT
Du suchst ein nachhaltiges, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen? Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. Unser Race-to-Zero läuft - steigst Du ein? 
Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro-Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv. 
Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter!
Wir suchen ab sofort in Vollzeit eine:n 
VERTRAGSMANAGER:IN (M/W/D) PARTNERWERKSTÄTTEN FÜR FAHRZEUGINSTANDHALTUNG
WAS DICH BEI UNS ERWARTET
Du bist die erste Kontakt- und Ansprechperson für interne Funktionen sowie für verantwortliche Ansprechpartner:innen in externen Werkstätten und Instandhaltungs-Dienstleistern in allen vertraglichen und kommerziellen Angelegenheiten 
Du sammelst interne Bedarfe, um geeignete Maßnahmen abzuleiten und Aktivitäten zur Abbildung in Verträgen umzusetzen 
Du bist verantwortlich für die Verhandlungsführung und den Abschluss von Verträgen / Rahmenverträgen mit Werkstattpartnern und Instandhaltungs-Dienstleistern in ganz Europa für die Erbringung von Instandhaltungsdienstleistungen, Unfallreparaturen und Modifikationen / SW-Updates 
Unterstützung der Materialwirtschaft in Vertragsfragen gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben 
Du arbeitest eng mit unseren Workshop Managern zusammen, unter anderem zur strategischen Weiterentwicklung des Werkstattnetzwerks 
Zusätzlich unterstützt Du bei der Entwicklung und Implementierung neuer IT-Lösungen
WAS DU MITBRINGST
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich der Eisenbahntechnik, Maschinenbau oder bist Quereinsteiger:in mit entsprechender Berufserfahrung 
Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Vertrags- und Preisgestaltung mit 
Deine organisatorischen Fähigkeiten ermöglichen es Dir, auch unter Druck effizient zu agieren 
Dich zeichnet ein ausgeprägtes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein aus, das Dir ermöglicht, Probleme zügig zu identifizieren und zu lösen 
Du besitzt analytische Fähigkeiten zur Auswertung von Daten und bist gleichermaßen engagiert und motiviert, um Dich an veränderte Anforderungen anzupassen 
Du hast Interesse an den aktuellen Entwicklungen in der Eisenbahnindustrie 
Abgerundet wird Dein Profil mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift 
Reisen innerhalb Europas sind kein Problem für Dich (Reisetätigkeit von Montag bis Freitag: ca. 70 %)
WAS WIR DIR BIETEN
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.
Mobilitätszuschuss In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job-Rad zu bieten.
Fort- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen.
Leibliches Wohl Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen.
Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality &amp; Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool.
Gesundheitsförderung Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt.
Offene und interkulturelle Unternehmenskultur Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem &quot;Du&quot; begegnen.
Regelmäßige Unternehmensevents Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München, etc., um unsere Erfolge zu feiern.
Betriebliche Altersvorsorge Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an.
Versicherung Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung.
Corporate Benefits Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an.
Strukturierter Onboarding-Prozess Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess.
WIR SITZEN ALLE IN EINEM ZUG - STEIGST DU EIN?
Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Onlineportal. 
Ein vielfältiges Team bringt viele Stärken mit sich, davon sind wir bei Railpool fest überzeugt. Aus diesem Grund legen wir besonderen Wert darauf, Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder mit interkultureller Kompetenz einzustellen, sofern sie die gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung wie andere Bewerberinnen und Bewerber aufweisen.
Jetzt bewerben! 
Homepage: <a href="http://www.railpool.eu/">http://www.railpool.eu/</a> 
Xing: <a href="https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh">https://www.xing.com/companies/railpoolgmbh</a> 
LinkedIn: <a href="https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh">https://de.linkedin.com/company/railpool-gmbh</a>
Wir freuen uns auf Dich!
Railpool GmbH <a href="http://www.railpool.eu">http://www.railpool.eu</a> <a href="http://www.railpool.eu">http://www.railpool.eu</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-14837/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-14837/logo_googl…</a>
2025-05-23T20:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR null
2025-03-24 
Gräfelfing bei München 82166 Bahnhofstraße 110
48.12001979999999 11.4275703
Hamburg 22113 Grusonstraße 46
53.52914810000001 10.0728454
Köln 50672 Hohenzollernring 85-87
50.94167359999999 6.939971799999999
München 80335 Seidlstraße 23
48.14575319999999 11.5578518
Wien 1220 Donau-City-Straße 11
48.2336841 16.4112529

Vertragsmanager (m/w/d) Partnerwerkstätten für Fahrzeuginstandhaltung

Referent (m/w/d) Zoll und Außenhandel Zentrallogistik 
 Jetzt bewerben 
Ort: Bielefeld 
Job-ID: 9528 
Aufgaben
Umsetzung der für GOLDBECK zutreffenden zoll- und außenwirtschaftsrechtlichen Anforderungen 
Analyse, Strukturierung und kontinuierliche Verbesserung aller zollrelevanter Prozesse in unseren Produktionswerken 
Erarbeitung und Implementierung eines Konzeptes zur standardisierten Dokumentation und Archivierung der Zollvorgänge 
Weiterentwicklung der Stammdaten im ERP-System 
Ansprechpartner (m/w/d) für zollrechtliche Fragestellungen im Unternehmensverbund, insbesondere für den Export und Import von zollpflichtigen Waren
Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Zoll / Außenwirtschaft oder wirtschaftswissenschaftliches Studium 
Umfangreiches Fachwissen und mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich Zoll / Außenwirtschaft, idealerweise in einem Unternehmen der verarbeitenden Industrie 
Kenntnisse moderner IT-Systeme (ERP, idealerweise AX2012 / D365, QlikView / Power BI, TMS) sowie Standardsoftware 
Verantwortungsbewusste und zielorientierte Denkweise gepaart mit sicherem und überzeugendem Auftreten sowie ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit 
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen im Umfang von 20 %
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist 
 Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: 
Vergütung &amp; Prämien: 
 Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende 
Urlaub &amp; Flexibilität: 
 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit 
Familie &amp; Beruf: 
 Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung 
Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit: 
 JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote 
Onboarding &amp; Karriere: 
 Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen 
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.
Über GOLDBECK
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. 
Die Qualität unserer GOLDBECK-Bau- und -Betonelemente wird durch unsere Mitarbeitenden sowie durch moderne Produktionsanlagen und -prozesse in unseren Fertigungsbetrieben gesichert. 
Die Abteilung Zentrallogistik befasst sich mit dem gesamten Material- und Informationsfluss für unsere Werke, beginnend mit der Beschaffung, über die Materialbereitstellung im Werk bis hin zum Transport zur Baustelle.
Klingt interessant?
Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Nils Terraschke. 
GOLDBECK Produktions GmbH 
Ummelner Straße 4-6, 33649 Bielefeld 
Tel. +49 521 9488 1375
 Jetzt bewerben 
<a href="http://www.goldbeck.de/karriere">www.goldbeck.de/karriere</a>

Referent (m/w/d) Zoll und Außenhandel Zentrallogistik

FLEXIBILITY FOR RENT - FLEXIBILITY FOR IMPROVEMENT
Du suchst ein nachhaltiges, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen? Die RAILPOOL Flotte legt jedes Jahr 85.000.000 Kilometer zurück und liefert einen wichtigen Beitrag zur Verkehrsverlagerung auf die Schiene. Unser Race-to-Zero läuft - steigst Du ein? 
Wir sind einer der führenden Schienenfahrzeug-Vermieter mit echter Kompetenz für Full-Service aus einer Hand. Gegründet 2008 in München sind wir mittlerweile mit Büros in 6 europäischen Ländern vertreten und in insgesamt 18 Ländern mit unseren rund 493 nachhaltigen Elektro- und bimodalen Lokomotiven und 148 Personenfahrzeugen (mit einer Investitionssumme von 2 Milliarden Euro) aktiv. 
Als krisensicheres, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen wachsen wir weiter!
Für unseren Standort in Duisburg suchen wir ab sofort in Vollzeit eine:n 
Mitarbeiter:in (m/w/d) Fleet Management (Disposition und Serviceplanung / Instandhaltungsleitung)
WAS DICH BEI UNS ERWARTET
Kundenbetreuung und Disposition der Lokomotiven 
In dieser Rolle bist Du erste:r Ansprechpartner:in in allen Servicefragen für unsere Kund:innen 
Du steuerst die Aufnahme und dispositive Koordination bei Störungen in der Zusammenarbeit mit den Kund:innen, Technik-Spezialist:innen und Dienstleistern 
Durch die regelmäßigen Abstimmungen arbeitest Du eng mit allen internen Schnittstellen zusammen
Koordination und Überwachung unserer Dienstleistungen 
Du übernimmst die Planung, Abstimmung und Dokumentation der Wartung und Instandsetzung von Lokomotiven 
Du steuerst die Auftragsvergabe und Auftragsverfolgung mit unseren internen und externen Werkstattpartnern 
Außerdem übernimmst Du die Überwachung der Instandhaltungsfristen auf Basis unseres ERP-Systems
WAS DU MITBRINGST
Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen, kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich oder einer vergleichbaren Qualifikation 
Idealerweise konntest Du bereits erste relevante Berufserfahrung im Bereich Service / Disposition / Arbeitsvorbereitung sammeln, z.B. in den Branchen Bahn, Flugverkehr, Spedition / Logistik 
Du bringst eine hohe technische Affinität und das Interesse an Schienenfahrzeugen mit 
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Eine strukturierte, selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich 
Deine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung runden Dein Profil ab
WAS WIR DIR BIETEN
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester, Gleitzeit, die Möglichkeit bis zu 10 Tage pro Monat zum mobilen Arbeiten und Überstundenabbau schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.
Mobilitätszuschuss In einem Unternehmen, in dem sich alles um Nachhaltigkeit und Mobilität dreht, ist es uns wichtig Dir einen Zuschuss für Dein ÖPNV-Ticket oder ein Job Rad zu bieten.
Fort- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich bei Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen und so Deine fachlichen und persönlichen Stärken auszubauen.
Leibliches Wohl Mit einem wöchentlich frischen Obstkorb, frischem Kaffee und einem Zuschuss zu Deinem Mittagessen, sorgen wir für Dein leibliches Wohlergehen.
Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität Uns liegen die Themen Nachhaltigkeit und Diversity, Equality &amp; Inclusion sehr am Herzen, daher haben wir eine Sustainability Managerin und eine Diversity Managerin bei Railpool.
Gesundheitsförderung Ein Aeris Swopper und wechselnde Gesundheitsförderungsprogramme sorgen dafür, dass Deine Gesundheit nicht zu kurz kommt.
Offene und interkulturelle Unternehmenskultur Bei uns herrscht eine offene, internationale und integrative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, bei der sich alle mit einem &quot;Du&quot; begegnen. 
Regelmäßige Unternehmensevents Teamtage, RAILPOOL-Wiesn, Firmenlauf München etc., um unsere Erfolge zu feiern.
Betriebliche Altersvorsorge Deine finanzielle Absicherung ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Dir eine attraktive Altersvorsorge an.
Versicherung Du wirst nicht allein gelassen. Sollte Dir auch fern von der Arbeit einmal etwas passieren, dann greift unsere Gruppenunfallversicherung.
Corporate Benefits Wir bieten Dir zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern an.
Strukturierter Onboarding-Prozess Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, unterstützen wir Dich während Deiner gesamten Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess.
WIR SITZEN ALLE IN EINEM ZUG - STEIGST DU EIN?
Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Onlineportal. 
Ein vielfältiges Team bringt viele Stärken mit sich, davon sind wir bei Railpool fest überzeugt. Aus diesem Grund legen wir besonderen Wert darauf, Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Personen mit Migrationshintergrund oder mit interkultureller Kompetenz einzustellen, sofern sie die gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung wie andere Bewerberinnen und Bewerber aufweisen. 
Railpool GmbH 
Seidlstraße 23 
80335 München 
 +49 89 510 85 77 - 204 
<a href="mailto:recruiting@railpool.eu">recruiting@railpool.eu</a>
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Wir freuen uns auf Dich!
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2025-05-03T20:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR null
2025-03-04 
Duisburg 47059 Am Unkelstein 46
51.4434273 6.7667055

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