field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h1> Bautechniker (w/m/d)</h1><p> Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Vollzeitstelle eines/einer</p><h2> Bautechnikers/-in (w/m/d) Fachrichtung Tiefbau / Straßenbau / Verkehrswesen</h2><p> innerhalb des Fachbereichs 5 –Straßen und Kanäle- zu besetzen.</p><h2> Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul> <li>  Erstellung von CAD-Planungen der städtischen Tiefbaumaßnahmen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Projektleitungen, </li> <li>  Selbstständige Erstellung von Planungen für Verkehrsanlagen der Leistungsphasen 1 bis 5 der HOAI, </li> <li>  Erstellung von Deckenhöhenplänen für Verkehrsanlagen, </li> <li>  Planung und Umsetzung von Maßnahmen im Bereich der Radverkehrsinfrastruktur / Barrierefreiheit sowie Umplanung bestehender Radverkehrsanlagen, </li> <li>  selbstständige einfache vermessungstechnische Arbeiten, </li> <li>  selbstständige Erstellung von Fachplänen/Detailplänen, </li> <li>  graphische Unterstützung der Abteilung und des Fachbereichs in allen Themen des Straßenbaus und –betriebs, </li> <li>  Erstellung GIS-basierter Darstellungen. </li> <li>  Die Zuweisung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten. </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Ausbildung als staatlich geprüfte*r Bautechniker*in (m/w/d), Fachrichtung Straßenbau / Tiefbau oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li>  sehr gute Fähigkeiten in der Anwendung von CAD, </li> <li>  vertiefte Kenntnisse der einschlägigen Planungsrichtlinien und –vorschriften im genannten Aufgabenfeld (RASt 06, ERA, EFA, usw.), </li> <li>  Kenntnisse im Vergaberecht (VOB/ VOL) </li> <li>  sicherer Umgang mit den gängigen Office-Produkten, Bereitschaft für die Einarbeitung in fachspezifische EDV-Anwendungen (GIS, Datenbank, Ausschreibungssoftware) </li> <li>  Fahrerlaubnis mindestens der Klassen B/ BE. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine interessante, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten, </li> <li>  ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem kompetenten Team, das großen Wert auf die fachliche Weiterentwicklung der Arbeit legt, </li> <li>  eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9 b TVöD, </li> <li>  bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt, sowie eine Zusatzversorgung, </li> <li>  eine flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten im Umfang von 39 Wochenstunden, </li> <li>  ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. </li></ul><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung im Rahmen von Jobsharing ist u.U. möglich, angestrebt wird eine Vollzeitbeschäftigung.</p><p> Als Ansprechpartner, gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, stehen Ihnen der Leiter des Fachbereichs 5, Herr Daniel Hartenstein, ? 0 21 50 / 916-116 oder der zuständige Abteilungsleiter, Herr Robert Queck ? 0 21 50 / 916-201 zur Verfügung.</p><p> Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 05. Oktober 2024 an die</p><p> Stadt Meerbusch   ?  Der Bürgermeister   online  unter</p><p> jobs.meerbusch.de.</p>

Bautechniker (w/m/d)

<p> Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist -   zunächst befristet bis 31. Januar 2026  - die Teilzeitstelle einer</p><h1> Therapeutischen Fachkraft (m/w/d)</h1><p> in der Beratungsstelle für Kinder, Jugendliche und Eltern des Fachbereichs 21 – Jugend - zu besetzen</p><h2> Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul> <li>  Erziehungsberatung von Kindern, Jugendlichen, jungen Erwachsenen, Elternpaaren, Elternteilen nach SGB VIII, </li> <li>  allgemeine Diagnostik (Anamnese, Klärung der Eltern-Kind-Beziehung, Verhaltensbeobachtungen, Entwicklungsdiagnostik, Familienverfahren, projektive Verfahren), </li> <li>  Beratung in Fragen der Partnerschaft, Trennung und Scheidung, </li> <li>  fachliche Unterstützung anderer Einrichtungen z.B. Kindertageseinrichtungen und deren Fachkräfte, </li> <li>  Durchführung präventiver Maßnahmen (u.a. Gruppenangebote, Elternabende). </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Hochschulabschluss (Bachelor/Diplom/ Master) in der Fachrichtung Sozialpädagogik/Sozialarbeit oder einem vergleichbaren Studiengang, </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich der Erziehungs-/ Familienberatung oder einer vergleichbaren Tätigkeit, </li> <li>  eine therapeutische Zusatzausbildung und fundierte Kenntnisse der Entwicklungspsychologie, </li> <li>  Erfahrungen in der Vernetzungsarbeit mit anderen Institutionen, </li> <li>  in hohem Maße Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, </li> <li>  hohe Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit, </li> <li>  Entscheidungsfähigkeit sowie selbständige und vorausschauende Planung und Strukturierung der Arbeit, </li> <li>  gute EDV-Kenntnisse in der Anwendung der gängigen MS-Office Produkte, </li> <li>  Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, das private Fahrzeug gegen Kostenerstattung dienstlich einzusetzen. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten, </li> <li>  ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem kompetenten Team, das großen Wert auf die fachliche Weiterentwicklung legt, </li> <li>  eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 15 TV Sozial- und Erziehungsdienst zum TVöD, </li> <li>  bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt sowie eine Zusatzversorgung, </li> <li>  eine flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten im Umfang von 8 - 12 Wochenstunden, </li> <li>  ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. </li></ul><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht.</p><p> Bei inhaltlichen Fragen, gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, steht Ihnen die Leiterin des Fachbereichs 21, Frau Stefanie Fandel, ? (0 21 59) 916 555 zur Verfügung.</p><p> Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 05. Oktober 2024 an die</p><p> Stadt Meerbusch   ?  Der Bürgermeister online unter</p><p> jobs.meerbusch.de.</p>

Therapeutische Fachkraft (m/w/d)

<p> Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur- und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist eine Vollzeitstelle für</p><h1> Brandmeister*innen / Oberbrandmeister*innen (w/m/d)</h1><p> für den Dienst in der zentralen Feuerwache in Meerbusch-Osterath zu besetzen.</p><h2> Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul> <li>  Einsatzdienst im Brandschutz im Rahmen eines Wechseldienstes, der in 24-Std.-Diensten und Tagesdiensten gegliedert ist, </li> <li>  Mitarbeit in den zentralen Werkstätten und Sachgebieten. </li></ul><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  Laufbahnbefähigung für das 2. Eingangsamt der Laufbahngruppe 1 im feuerwehrtechnischen Dienst, </li> <li>  uneingeschränkte gesundheitliche Eignung, einschließlich Atemschutztauglichkeit nach G 26 / 3, </li> <li>  körperliche Fitness und Belastbarkeit, </li> <li>  ausgeprägte Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein, </li> <li>  Bereitschaft zur weiteren Aus- und Fortbildung nach örtlichen dienstlichen Erfordernissen, </li> <li>  Fahrerlaubnis der Klassen C / CE. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine interessante, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten, </li> <li>  ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Sie haben bei uns gute Gestaltungsmöglichkeiten. </li> <li>  Bei Erfüllung der persönlichen und laufbahnrechtlichen Anforderungen ist eine Besoldung bis Bes.gruppe A 8 LBesG und je nach späterer Qualifikation auch darüber hinaus möglich. </li> <li>  bei besonderen persönlichen Leistungen ein jährliches Leistungsentgelt, </li> <li>  ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. </li></ul><p> Unter Hinweis auf die Regelungen des LGG sind Bewerbungen von Frauen erwünscht.</p><p> Bei inhaltlichen Fragen steht Ihnen der Leiter des Fachbereiches 12 – Feuerwehr -, Herr Dominik Stein, ? (0 21 59) 916 3551 zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 05. Oktober 2024 an die</p><p> Stadt Meerbusch   ?  Der Bürgermeister   online  unter</p><p> jobs.meerbusch.de.</p>

Brandmeister*in / Oberbrandmeister*in (w/m/d)

<p>  Willkommen bei der Clatronic Gruppe, einem der marktführenden Unternehmen für:  <br> </p> <p>  Elektro Klein- und Großgeräte in Europa. </p> <p>  Unter den Marken Clatronic, Bomann, ProfiCook und ProfiCare bieten wir unseren Kunden ein einzigartiges Vollsortiment mit fast tausend verschiedenen Artikeln aus dem Bereich Elektro Klein- und Großgeräte. Mit ehrgeizigen Zielen möchten wir gemeinsam mit Ihnen unsere Marken- und Marktstellung weiter ausbauen und suchen zur Verstärkung unseres Einkaufs-Teams in unserer Zentrale in Kempen in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: </p> <br> <h1>  Techniker / technischer Mitarbeiter Abtl. Qualitätssicherung / Musterprüfung (m/w/d) </h1> <p>  Aufgaben: </p> <ul>  <li>   Baumuster und Serienmuster Prüfungen, anhand von vorhandenen/internen   <br>   Standards und Normen  </li>  <li>   Kreative/innovative Produktentwicklung in Abstimmung und Zusammenarbeit mit   <br>   dem Projekt Management  </li>  <li>   Technischer Support für die Einkaufs Abteilung  </li>  <li>   QC Prüfungen von Lagerbeständen  </li> </ul> <p>  Anforderungsprofil: </p> <ul>  <li>   Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Elektronik/Elektrotechnik  </li>  <li>   Beispielhafte Qualifikationen:  </li>  <ul>   <li>    Radio u. Fernsehtechniker    <br>    Mechatroniker    <br>    Elektriker – diverse Fachrichtungen    <br>    Industrie u. Informationselektroniker    <br>    Etc.   </li>  </ul>  <li>   Technisches Verständnis  </li>  <li>   Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise  </li>  <li>   „Talent den Dingen auf den Grund zu gehen“ und „Spaß“ bei der Fehlersuche  </li>  <li>   Sichere Anwenderkenntnisse in MS – Excel u. MS – Word  </li>  <li>   Fachkenntnisse im Bereich Hausgeräte wären wünschenswert, aber längst nicht zwingend erforderlich  </li> </ul> <p>  Was wir bieten: </p> <ul>  <li>   Einen sicheren, abwechslungsreichen Arbeitsplatz  </li>  <li>   Feste Arbeitszeiten an unserem Standort und Planungssicherheit  </li>  <li>   Urlaubs- und Weihnachtsgeld  </li>  <li>   Vermögenswirksame Leistungen  </li>  <li>   30 Tage Urlaub  </li>  <li>   Moderne und gut ausgestattete Werkstatt  </li>  <li>   Kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Eigenverantwortung  </li>  <li>   Fundierte Einarbeitung innerhalb eines eingespielten und erfahrenen Teams  </li> </ul> <p>  Das klingt nach einer interessanten Herausforderung? </p> Dann fehlt jetzt nur noch Eins: Ihre Bewerbung! Überzeugen Sie uns – mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung inkl. Ihrem möglichen Wunscheintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie! <br> <br> Bitte richten Sie Ihre Bewerbung in elektronischer Form an: <br> <p>  <br>  Clatronic International GmbH  <br>  z. Hd. Herrn Bunge  <br>  Industriering Ost 40  <br>  47906 Kempen  <br>  <a href="mailto:job@clatronic.de" target="_blank">job@clatronic.de</a> </p> <p>  Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. </p> <p>  Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung den Datenschutzbestimmungen auf <a href="http://www.clatronic.de" target="_blank">www.clatronic.de</a> einwilligen. </p>

Techniker / Technischer Mitarbeiter Abtl. Qualitätssicherung / Musterprüfung (m/w/d)

<p> We are ALTANA: eine Unternehmensgruppe – vier Geschäftsbereiche: BYK, ECKART, ELANTAS und ACTEGA. Global führend in Spezialchemie mit rund 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, einem Umsatz von mehr als 2,7 Mrd. Euro und vielen Entfaltungsmöglichkeiten für Sie. Möchten Sie Ihr Leben um dieses entscheidende Plus bereichern?</p><h2> <h1>  Chemietechniker / Chemiemeister (m/w/d) in der Arbeitsvorbereitung </h1> <br> Standort: Kempen | befristet für 24 Monate</h2><h3> Verantwortlichkeiten</h3><p> Spannende Aufgaben erwarten Sie – Sie führen Sicherheitsunterweisungen und betriebliche Schulungen durch, insbesondere für externe Mitarbeitende. Außerdem wirken Sie an der Gefahrenanalyse mit und erstellen Arbeitserlaubnisscheine für interne und externe Arbeiten. Folgende Tätigkeiten runden Ihr Aufgabengebiet ab:</p><ul> <li>  Rundgänge und Kontrollen auf den werksinternen Baustellen, um eine reibungslose Organisation und angemessene Arbeitssicherheit zu gewährleisten </li> <li>  Koordination, Dokumentation und Nachverfolgung von Maßnahmen und Auflagen, insbesondere für die Bauarbeiten, die Errichtung und Inbetriebnahme des neuen Tanklagers sowie für andere Gewerke und Einrichtungen am Standort Kempen </li> <li>  Abstimmung von Stillständen, Reparatur- und Projektarbeiten an den Produktionsanlagen mit der Leitung Instandhaltung und der Leitung BIW </li> <li>  Einweisung von externen Mitarbeitenden und Bereitstellung ihres Equipments am Standort Kempen </li></ul><h3> Anforderungen</h3><p> Mit diesem Profil überzeugen Sie uns – Neben einem sehr guten Verständnis von Arbeitsabläufen und dem Zusammenspiel verschiedener Gewerke verfügen Sie über einen Techniker- / Meisterabschluss in Chemie (IHK) oder eine vergleichbare Ausbildung. Außerdem:</p><ul> <li>  Berufserfahrung in einer technischen Abteilung in einem chemischen Betrieb </li> <li>  Hohe Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit </li> <li>  Idealerweise die Fähigkeit zur Verfolgung und Dokumentation von Projektabläufen, Zeitplänen und Projektmeilensteinen </li> <li>  Sicherheit in der angemessenen fachlichen Kommunikation mit Externen sowie deren Betreuung auf Baustellen </li></ul><h3> Unser Plus</h3><p> In der ALTANA Gruppe arbeiten Sie in einer einzigartigen Innovationskultur, in der die Förderung individueller Ideen und Fähigkeiten und ein offenes, vertrauensvolles Miteinander großgeschrieben werden. BYK-Chemie bietet Ihnen eine Menge Vorteile. Im Detail:</p><ul> <li>  vielfältige Aufgaben mit großem Entfaltungsspielraum </li> <li>  konstruktive Offenheit gegenüber neuen Entwicklungen und Denkweisen </li> <li>  eine überzeugende Vergütung mit guten Sozialleistungen und zusätzlichen Urlaubstagen </li> <li>  attraktive Systeme der Altersversorgung </li> <li>  ein Lebensarbeitszeitkonto zur mittel- und langfristigen Arbeitszeitflexibilisierung </li></ul><h3> Über uns</h3><p> BYK, als Teil der ALTANA Gruppe, ist ein weltweit führender Anbieter von Spezialchemie. Unsere innovativen BYK Additive verbessern unter anderem die Kratzfestigkeit und den Glanz von Oberflächen, die mechanische Festigkeit oder das Fließverhalten von Materialien, aber auch Eigenschaften wie Lichtbeständigkeit und Flammhemmung. <br> BYK verfügt über ein globales Netz von Niederlassungen und beschäftigt weltweit mehr als 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.</p><p> Der Standort Kempen gehört seit 2008 zu BYK. Unsere rund 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten hier unter anderem in Produktion, Qualitätskontrolle und Abfüllung. Wir produzieren an unserem Standort in Kempen hauptsächlich Intermediate, die zum Beispiel an anderen Standorten der BYK als Rohstoffe eingesetzt werden und uns somit unabhängiger vom Rohstoffmarkt machen. Das Unternehmen hat in den vergangenen Jahren rund 30 Millionen Euro in den Kempener Standort investiert – unter anderem in eine hochmoderne Dünnschichtverdampferanlage und eine Reaktiv-Extrusionsanlage.</p><p> Bewerben Sie sich gerne im ersten Schritt kurz und knapp mit Ihrem Lebenslauf über unser Jobportal <a href="http://www.altana.jobs" target="_blank">www.altana.jobs</a>. Wir freuen uns auf Sie!</p><p> BYK-Chemie GmbH | Petra Heinrichs | Personal | Tel. +49 281 670 - 26002</p><p> Die ALTANA AG und ihre Tochtergesellschaften verfolgen eine Politik der Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden ohne Rücksicht auf Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter oder Behinderung für die Beschäftigung in Erwägung gezogen.</p><p> Stellennummer: #717 <br> Gesellschaft: BYK-Chemie GmbH <br> Standort: Kempen</p>

Chemietechniker / Chemiemeister (m/w/d) in der Arbeitsvorbereitung

<p> Willkommen bei der Jongen Werkzeugtechnik GmbH – Pionier im Werkzeugbau seit 1974. Seit unserer Gründung vor 50Jahren in Willich, Nordrhein-Westfalen, sind wir führend in der Herstellung von Präzisions-Fräs- und Bohrwerkzeugen für die Metall- und Kunststoffbearbeitung. Weltweit schätzen unsere Kunden unser Engagement für Innovation und Qualität. <br> Unsere Erfolgsgeschichte schreiben rund 320engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Willich und an weiteren europäischen Standorten. Ihr täglicher Einsatz und die fachliche Kompetenz sind der Schlüssel zu unserem Erfolg.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in unserer Zentrale in Willich bei Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen</p><h1> Mitarbeiter/in Technischer Innendienst (m/w/d) – Sonderwerkzeuge Frankreich</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  In enger Zusammenarbeit mit unserem französischen Vertriebsteam und unserer Konstruktionsabteilung entwickeln Sie individuelle Werkzeuglösungen für unsere Kunden </li> <li>  Angebotserstellung und -verfolgung, Auftragserfassung und -abwicklung, Erstellung von Verkaufsunterlagen </li> <li>  Aktive Kundenkommunikation per Telefon und E-Mail inklusive der Bearbeitung von Anfragen und Reklamationen zur Pflege und Stärkung der Kundenbeziehungen </li> <li>  Datenverwaltung, einschließlich der Aktualisierung von Kunden- und Vertriebsdatenbanken sowie der Erstellung von Berichten und Analysen </li> <li>  Termingerechte Bearbeitung der schriftlichen Korrespondenz zur Sicherstellung eines reibungslosen Informationsaustausches </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Fließende Französischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Werkzeugmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word, PowerPoint) </li> <li>  Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Flexibilität und Bereitschaft zur intensiven Einarbeitung in unserer Zentrale in Willich </li> <li>  Kommunikations- und Teamfähigkeit, ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie interkulturelle Kompetenz runden Ihr Profil ab </li></ul><h2> Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul> <li>  Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Langfristige Beschäftigungsperspektiven in einem inhabergeführten und zukunftsorientierten Unternehmen </li> <li>  Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit im Rahmen unseres Gleitzeitsystems </li> <li>  Ein attraktives Grundgehalt und 13.Monatsgehalt </li> <li>  Eine hausinterne, umfassende Einarbeitung durch ein engagiertes Vertriebsteam </li> <li>  Zusätzliche freiwillige Sozialleistungen, wie VL und bAV </li> <li>  Eine Betriebsrente für langjährig tätige Mitarbeiter </li> <li>  Bezahlte freie Brückentage zusätzlich zum jährlichen Urlaubsanspruch </li> <li>  Sonderurlaub für familiäre Ereignisse </li></ul><h2> Sie fühlen sich angesprochen?</h2><p> Fantastisch! Dann bewerben Sie sich jetzt! <br> Ergreifen Sie noch heute die Initiative und senden Ihre aussagekräftige Bewerbung im PDF-Format unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:kamran.nasir@jongen.de" target="_blank">kamran.nasir@jongen.de</a>.</p><p> Elektronische Bewerbungen, welche nicht dem PDF-Format entsprechen, werden von uns nicht verarbeitet! Wir weisen bei der Bearbeitung Ihrer Bewerbung auf unsere Datenschutzerklärung hin! (<a href="https://www.jongen.de/Datenschutz/" target="_blank">https://www.jongen.de/Datenschutz/</a>)</p><p> Ihr Kontakt für Fragen zu dieser Position: <br> Kamran Nasir <br> Vertriebsleiter Frankreich <br> Telefon: +49 2154 9285 2131</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Jongen Werkzeugtechnik GmbH <br> Siemensring 11 | 47877 Willich <br> +49 2154 9285 2131 | <a href="mailto:kamran.nasir@jongen.de" target="_blank">kamran.nasir@jongen.de</a> | <a href="http://www.jongen.de" target="_blank">www.jongen.de</a></p>

Mitarbeiter/in Technischer Innendienst (m/w/d) - Sonderwerkzeuge Frankreich

<h1> Fachkraft (m/w/d) als Sozialarbeiter / Sozialpädagoge / Psychologe / Heilpädagoge / Erzieher / Traumapädagoge (m/w/d)</h1><p> Im Mittelpunkt unserer Dienstleistungen steht der Mensch mit seiner individuellen Geschichte, seinen Stärken und Schwächen, seinen körperlichen, geistigen, emotionalen und sozialen Bedürfnissen. Unsere Unterstützung setzt dort an, wo der Mensch steht. Mit Geduld, Kreativität und hoher Motivation begleiten wir Sie auf Ihrem Weg. <br> <br> Wir sind ein freier Träger in den Bereichen: <br> Ambulante Jugendhilfe | Ambulant betreutes Wohnen | Stationäre Jugendhilfe | Schulbegleitung / KiTa-Assistenz</p><br><p> Für unsere intensiv-traumapädagogischen Wohngruppe in Viersen mit 7 Kindern im Alter von 5 bis 14 suchen wir eine Fachkraft (m/w/d), auch Berufsanfänger <br> (Schichtdienst 30-40 Stunden p.W.)</p><ul> <li>  Sozialarbeiter / Sozialpädagogen, Psychologen (m/w/d) </li> <li>  Heilpädagogen (m/w/d) </li> <li>  Erzieher (m/w/d) </li> <li>  Traumapädagogen (m/w/d) </li></ul><h3> Was Sie mitbringen:</h3><ul> <li>  Freude im Umgang mit Menschen </li> <li>  Geduld und Einfühlungsvermögen </li> <li>  Gute fachliche und soziale Kompetenz sowie Hands-on-Mentalität </li> <li>  Teamfähigkeit und Tierfreundlichkeit </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  Erfahrung im Bereich der Traumapädagogik wäre wünschenswert </li> <li>  Erfahrung in der Arbeit mit traumatisierten Kindern und Jugendlichen wären wünschenswert </li> <li>  Erfahrung im Bereich der stationären Jugendhilfe wäre wünschenswert </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Ein gutes Betriebsklima mit motivierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen </li> <li>  Umfassende Unterstützung und eine gute Einarbeitung </li> <li>  Fortbildungen u.a. im traumapädagogischen Bereich </li> <li>  Wöchentliche Teamsitzungen mit der Leitung, kurze Wege und Supervisionen </li> <li>  Hunde (von Mitarbeitern/innen) in der Einrichtung erlaubt </li> <li>  Gute Bezahlung </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit </li> <li>  JobRad </li></ul><h3> IDA Integrative Dienste Ambulanter Hilfen - Wohngruppen:</h3><p> Haus IDA I und II sind kleine, warme und schöne Einrichtungen der stationären Jugendhilfe mit dem Schwerpunkt Traumapädagogik. Wir möchten schwer traumatisierten Kindern die Möglichkeit eröffnen, korrigierende Beziehungserfahrungen zu machen. Wichtig ist uns, unseren Kindern zu vermitteln, dass man trotz vieler negativer Erfahrungen wieder Spaß und Freude am Leben in der Gemeinschaft entwickeln und es wieder wagen kann, sich auf Beziehungen einzulassen. Unser Anspruch ist es, jedem Kind, jedem Jugendlichen (m/w/d) bei uns das Gefühl von Beheimatung in einer Atmosphäre der menschlichen Wärme und Akzeptanz zu vermitteln. <br> <br> Regelmäßige Aktivitäten „draußen“, z.B. in unserem trägereigenen Wald, mit unseren Pferden und auch mit unseren Hunden und denen von einigen Mitarbeiter/innen, etc. bilden einen regelmäßigen und wichtigen Baustein in unserem Konzept. <br> <br> Nach rund vier Jahren Erfahrung mit Haus IDA I haben wir im Oktober 2021 Haus IDA II eröffnet.</p><br><br><p> Ihre aussagekräftige Bewerbung mit allen Unterlagen inklusive Zeugnissen und Ihren Kontaktdaten richten Sie bitte an: <br>  <br>   IDA GmbH &amp; Co. KG   <br>   Ihre Ansprechpartnerin: Frau Iris Reichardt-van Heinsberg   <br>   Reiterstrasse 34   <br>   41751 Viersen   <br>   Tel.: (02162) 9700816   <br>   Fax.: (02162) 9700813   <br>   <br>   Email: <a href="mailto:ir@ida-hilfen.de" target="_blank">ir@ida-hilfen.de</a>   <br>   Website: <a href="http://www.ida-hilfen.de" target="_blank">www.ida-hilfen.de</a>  <br> <br></p><br><p> In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter.</p>

Fachkraft (m/w/d) als Sozialarbeiter / Sozialpädagoge / Psychologe / Heilpädagoge / Erzieher / Traumapädagoge (m/w/d)

<p> Machen Sie den Unterschied! Als Praxisanleitung (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) bei der Evangelischen Altenhilfe Krefeld gGmbH tragen Sie aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität unserer Kunden bei. Wir suchen engagierte Persönlichkeiten, die mit Herz und Verstand pflegen und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und an der aktiven Gestaltung der Ausbildung unserer zukünftigen Pflegkräfte mitzuwirken.</p><p> Für unseren Ambulanten Pflegedienst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1> eine Praxisanleitung (m/w/d)</h1><h2> alternativ eine Pflegefachkraft (m/w/d) mit der Bereitschaft zur Weiterbildung Praxisanleitung</h2><p> Beschäftigungsumfang: Vollzeit oder Teilzeit 30 bis 35 Stunden pro Woche möglich</p><ul> <li>  Übernahme der klassischen Aufgaben der Praxisanleitung von internen und externen Auszubildenden </li> <li>  Durchführung der Grund- und Behandlungspflege anhand der Pflegeplanung und nach den gültigen Standards und Verfahrensanweisungen </li> <li>  vollständige Dokumentation der pflegerischen Maßnahmen </li> <li>  ordnungsgemäße Ausführung der ärztlichen Anordnungen </li> <li>  eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Kranken-, Gesundheits- oder Kinderkrankenpflege </li> <li>  Weiterbildung zur Praxisanleitung (mit aktuellen Zertifikaten) oder die Bereitschaft dazu (Finanzierung erfolgt arbeitgeberseitig) </li> <li>  Führerschein Klasse B </li> <li>  Freude am Umgang mit Menschen, Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz </li> <li>  Engagement und Flexibilität </li> <li>  Organisations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Handlungs- und Entscheidungsfähigkeit </li> <li>  Fortbildungsbereitschaft </li> <li>  ein vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet </li> <li>  ein aufgeschlossenes, engagiertes und kollegiales Team </li> <li>  eine attraktive betriebliche Altersversorgung </li> <li>  unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Vergütung nach BAT-KF </li> <li>  bis zu 3.000,00 EUR Willkommensbonus </li> <li>  Jobticket </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann melden Sie sich gerne bei uns: <br> Ambulante Pflege der Ev. Altenhilfe Krefeld gGmbH <br> Westwall 32 - 34, 47798 Krefeld <br> Ansprechpartnerin: Frau Ruth Mansfeld <br> Tel. 02151/67575, Mail: <a href="mailto:ruth-mansfeld@ev-altenhilfe-krefeld.de" target="_blank">ruth-mansfeld@ev-altenhilfe-krefeld.de</a></p>

Praxisanleitung (m/w/d)

<p> Ev. Kirchengemeinde Jüchen </p><h1>  Sozialpädagoge / Sozialpädagogin als Jugendleiter:in (m/w/d) </h1> <p>  Jüchen Vollzeit </p><p> Wir, die Evangelische Kirchengemeinde Jüchen im Kirchenkreis Gladbach-Neuss, eine lebendige Gemeinde mit ca. 4.000 Gemeindemitgliedern und vielfältigen Aktivitäten für Junge und Junggebliebene   suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt  eine Persönlichkeit für eine Stelle eine:n Erzieher:in (m/w/d), eine:n Sozialpädagogen / Sozialpädagogin oder eine:n Sozialarbeiter:in (m/w/d) als</p><h2> Jugendleiter:in (m/w/d) mit pädagogischer Ausbildung.</h2><p> Kirchliche (Berufs-) Erfahrung ist gewünscht, wird aber nicht vorausgesetzt. Der Stellenumfang beträgt 100 %. Die Stelle ist unbefristet.</p><h3> Ihr Aufgabenfeld umfasst:</h3><ul> <li>  Teiloffene Jugendarbeit der Gemeinde </li> <li>  Kinder- und Jugendfreizeiten </li> <li>  Projekte und Veranstaltungen für Kinder und Jugendliche </li> <li>  Begleitung und Weiterentwicklung des Teams aus ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen </li> <li>  Koordination, Weiterführung und zeitgemäße Weiterentwicklung unserer Kinder- und Jugendarbeit in unseren vier Gemeindezentren in Zusammenarbeit mit unserem Jugend-Team, bestehend aus einem hauptamtlichen Kollegen, Honorarkräften, Mini-Jobbern und Ehrenamtlichen </li> <li>  Begleitung und Förderung der ehrenamtlich Mitarbeitenden </li></ul><h3> Was wir erwarten:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene pädagogische Ausbildung zum Erzieher:in oder Studium, z. B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit </li> <li>  Teamfähigkeit und Kontaktfreudigkeit im Umgang mit jugendlichen und erwachsenen Teamer:innen </li> <li>  Selbstständiges Arbeiten </li> <li>  Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch am Wochenende und für Ferienfreizeiten </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit digitalen Medien </li></ul><h3> Was wir bieten:</h3><ul> <li>  Eine Vollzeitstelle (39 Stunden – 100 % Stellenumfang), unbefristet </li> <li>  Möglichkeiten eigene Schwerpunkte zu setzen und neue Wege zu beschreiten </li> <li>  Geeignete und gut ausgestattete Jugendräume </li> <li>  Vergütung nach BAT-KF einschließlich zusätzlicher Altersversorgung </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Ihre Bewerbung einschließlich Zeugniskopien und Referenzen senden Sie bitte bis zum 01.11.2024 in digitaler Form an <a href="mailto:juechen@ekir.de" target="_blank">juechen@ekir.de</a>.</p><p> Ihre Ansprechpartner für Rückfragen:</p><p> Pfarrer Horst Porkolab (Vorsitzender d. Presbyteriums), Tel.: 02165-7011 <br> Gemeindebüro, Tel.: 02165-7001</p><p> Ev. Kirchengemeinde Jüchen <br> Markt 33 <br> 41363 Jüchen <br> ev-kirche-juechen.ekir.de</p>

Sozialpädagoge / Sozialpädagogin als Jugendleiter:in (m/w/d)

<p> Die Stadt Meerbusch (rd. 59.000 Einwohner) liegt in der unverwechselbaren niederrheinischen Landschaft. Gute Bedingungen für Familien mit Kindern sowie Freizeit-, Kultur-, und Erholungsangebote, ein buntes Vereinsleben und rheinisches Brauchtum, städtisches Flair und ländliches Grün sorgen für den richtigen Mix und machen Meerbusch zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Vollzeitstelle eines/einer</p><h1> Bauingenieurs/-in (w/m/d) Fachrichtung Tiefbau / Straßenbau / Verkehrswesen / Konstruktiv</h1><p> innerhalb des Fachbereichs 5 –Straßen und Kanäle- zu besetzen.</p><h2> Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><p> Die Projektsteuerung von Tiefbaumaßnahmen. Darunter fallen folgende Aufgaben:</p><ul> <li>  Vergabe, Beauftragung, Steuerung von externen Ingenieurbüros, </li> <li>  Grundlagenermittlung, </li> <li>  Beauftragung von Gutachten, Projektsteuerung, </li> <li>  Erstellung von Stellungnahmen zu den jeweiligen Planungs-, Verfahrens, -Genehmigungsständen, </li> <li>  Erstellung der Grundlagen, Forderungen, Notwendigkeiten der Stadt Meerbusch, </li> <li>  Erstellung von Planungsleistungen bis zur Planfeststellung, </li> <li>  Steuerung von stadtinternen Umläufen sowie der Belange der Kreuzungsbeteiligten (Straßen.NRW, Rheinbahn AG) oder weiterer Dritter, </li> <li>  Teilnahme an dem jeweiligen Projektgruppenterminen Beauftragung, Erstellung von Planungen, </li> <li>  Steuerung und Koordination der zugrundeliegenden Verträge / Vereinbarungen, </li> <li>  Vertretung der Stadt bei Abnahmen, Begehungen, Übernahmen sowie die Steuerung der beteiligten Fachbereiche innerhalb der Verwaltung, </li> <li>  eigenverantwortliche Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung von Maßnahmen (Leistungsphasen 1 – 8 HOAI) im Straßenbau und in der Entwässerung, </li> <li>  Leitung und Koordination des Neubauprojektteams, </li> <li>  Erstellung und Präsentation von projektbezogenen Vorlagen in den kommunalen Gremien. </li></ul><p> Die Änderung des Aufgabenzuschnittes bzw. die Zuweisung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.</p><h2> Unsere Anforderungen:</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Studium (Diplom bzw. Bachelor / Master) der Fachrichtung Straßen-/ Verkehrswesen, konstruktiver Ingenieurbau bzw. Tiefbau / Siedlungswasserwirtschaft, </li> <li>  mehrjährige Tätigkeit im Bereich Tiefbau, </li> <li>  praxisorientierte Kenntnisse in Bezug auf Planung und Abwicklung von Tiefbaumaßnahmen, </li> <li>  Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften im Bau- und Umweltrecht sowie gute Kenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht (VOB, VOL, HOAI), </li> <li>  vertiefte fachspezifische EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den gängigen Office-Produkten, </li> <li>  gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit sowie mündliche und schriftliche Formulierungssicherheit bei verhandlungssicheren Kenntnissen der deutschen Sprache, </li> <li>  Flexibilität, Eigeninitiative, Kreativität und ein hohes Maß an Selbständigkeit bei der Umsetzung der übertragenen Aufgaben sowie </li> <li>  Fahrerlaubnis mindestens der Klassen B/BE und Bereitschaft zum Einsatz des Privatfahrzeugs gegen Kostenersatz für dienstliche Zwecke. </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine interessante, abwechslungsreiche und unbefristete Beschäftigung in einer Kommune mittlerer Größe mit etwa 750 Beschäftigten, </li> <li>  ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem kompetenten Team, das großen Wert auf die fachliche Weiterentwicklung der Arbeit legt, </li> <li>  bei Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe bis 13 TVöD, </li> <li>  bei besonderen persönlichen Leistungen eine jährliche Leistungszulage, sowie eine Zusatzversorgung, </li> <li>  eine flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten im Umfang von 39 Wochenstunden, </li> <li>  mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten, </li> <li>  ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen unterschiedlichen Angeboten sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes. </li></ul><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ebenso erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung im Rahmen von Jobsharing ist u.U. möglich, angestrebt wird eine Vollzeitbeschäftigung.</p><p> Als Ansprechpersonen, gerne auch im Vorfeld einer möglichen Bewerbung, stehen Ihnen der Leiter des Fachbereichs 5, Herr Daniel Hartenstein, Tel.: 0 21 50 / 916-116 und der zuständige Abteilungsleiter, Herr Robert Queck, Tel.: 0 21 50 / 916-201 zur Verfügung.</p><p> Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis zum 28. September 2024 an die</p><p> Stadt Meerbusch   ?  Der Bürgermeister   online  unter</p><p> jobs.meerbusch.de.</p>

32 Weitere: Öffentlicher Dienst Jobs in Viersen, Deutschland