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<p> DeLaval ist ein Unternehmen des weltweit tätigen Konzerns Tetra Laval. Seit über 125 Jahren sind wir auf dem Gebiet der Milcherzeugung tätig und führend in diesem Marktsegment. DeLaval ist in mehr als 115 Ländern vertreten und liefert weltweit die Hälfte aller Melkausrüstungen. <br> <br> DeLaval entwickelt, produziert und liefert Ausrüstung und Komplettsysteme für die Milchproduktion und die Tierhaltung. Service, Verkauf eines breiten Zubehörsortiment, Wissensvermittlung und Beratung sind ebenfalls wichtige Aspekte unserer Geschäftstätigkeit.</p><p> Als Vertriebspartner der DeLaval GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen</p><h1> Servicetechniker (m/w/d)</h1><p> Hamminkeln, Wesel, Borken, Kleve, Kamp-Lintfort, Bottrop, Geldern, Emmerich am Rhein, Haltern am See</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Montage und Inbetriebnahme von Melk-, Kühl- und Fütterungsanlagen sowie Melkrobotern und Melkkarussell </li> <li>  Wartung, Reparatur und Instandsetzung an Melk-, Kühl und Fütterungsanlagen sowie Melkrobotern und Melkkarussell </li> <li>  Fachgerechte Betreuung und Beratung unserer landwirtschaftlichen Kunden </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Erfahrung in einem der Bereiche Mechatronik, Elektronik, Kältetechnik, KFZ-Technik oder ähnlichen Berufsfeldern </li> <li>  Führerscheinklasse B </li> <li>  Sie begeistern sich für anspruchsvolle technische Aufgabenstellungen </li> <li>  Sie besitzen einen selbstständigen und ergebnisorientierten Arbeitsstil </li> <li>  Sie zeichnen sich durch eine selbständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus und haben Freude am Umgang mit Menschen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li>  Einen festen, sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz </li> <li>  Umfangreiche Ausbildung und gezielte Einarbeitung sowie ständige Weiterbildungen (mit Zertifikat/Abschluss) bei vollen Bezügen </li> <li>  Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li>  Selbstständige Tätigkeit in einem Ihnen fest zugeordneten Arbeitsbereich </li> <li>  Gute Beziehungen mit netten landwirtschaftlichen Kunden und abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle (Vereinbarkeit von Familie und Beruf) </li> <li>  positive Arbeitsatmosphäre und ein teamorientiertes Miteinander </li> <li>  Ein attraktives Gehalt sowie ein Firmenfahrzeug und ein Firmenmobiltelefon </li></ul><h2> Möchten Sie Teil unseres Teams werden?</h2><p> Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an Herr Scherbaum unter <a href="mailto:h.scherbaum@hfs-stalltechnik.de" target="_blank">h.scherbaum@hfs-stalltechnik.de</a> zu.</p><p> HFS Stalltechnik GmbH <br> Daßhorst 8 <br> 46499 Hamminkeln <br> Tel.: 02852 5003930 <br> <a href="mailto:h.scherbaum@hfs-stalltechnik.de" target="_blank">h.scherbaum@hfs-stalltechnik.de</a> <br> <a href="http://www.hfs-stalltechnik.de" target="_blank">www.hfs-stalltechnik.de</a></p>

Servicetechniker (m/w/d)

<p> Millionen von Menschen auf der ganzen Welt tragen bei der Arbeit ELTEN Sicherheitsschuhe. Allein ihr Vertrauen ist für uns Verpflichtung, die Leistungsfähigkeit unserer Schuhe auch in Zukunft kontinuierlich zu optimieren, Berufsrisiken mit jedem neuen Modell weiter zu verringern und Arbeitsplätze so immer wieder ein Stück sicherer zu machen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams in Uedem suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit einen</p><h1> MITARBEITER VERTRIEBSINNENDIENST (m/w/d)</h1><h2> UNSER ANGEBOT</h2><ul> <li>  Ein langfristig ausgerichtetes Arbeitsverhältnis in einem erfolgreich wachsenden Unternehmen </li> <li>  Ein angenehmes Arbeitsklima, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine umfassende Einarbeitung </li> <li>  Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Trainings </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement vom Hautscreening bis zur Massage </li> <li>  Legendäre Weihnachtsfeiern, Open Air Sommerfeste oder gemeinsame Ausflüge </li> <li>  MitarbeiterInnen Benefits wie Mitarbeiterrabatte und steuerfreie Zuschüsse </li> <li>  Erfolgreich wachsendes Unternehmen mit Tradition und Ausrichtung auf die Zukunft </li></ul><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Kundenbetreuung in zugewiesenen Gebieten </li> <li>  Betreuung und Unterstützung der Außendienstmitarbeiter </li> <li>  Telefonische und schriftliche Auskunft zu Produktanfragen, Verfügbarkeiten, Lieferzeiten und sonstigen Anfragen </li> <li>  Produktberatung und Beratung bei Alternativartikeln </li> <li>  Ausschreibungsrecherche und -bearbeitung </li> <li>  Vorbereitung und Teilnahme von Kundenbesuchen vor Ort </li> <li>  Erstellung von Angeboten und Gutschriften </li> <li>  Kontrolle und Pflege von Preisen und Konditionen </li> <li>  Reklamationsbearbeitung </li> <li>  Auftragsbearbeitung </li> <li>  Dokumentation aller geschäftlich relevanten Vorfälle in unseren Systemen </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Umfangreiche Erfahrung im Vertriebsinnendienst (4+ Jahre) idealerweise im Industrieumfeld </li> <li>  Souveräner und erfahrener Umgang mit Kunden*innen und routinierte Zusammenarbeit mit Außendienstmitarbeiter*innen persönlich, telefonisch oder via E-Mail </li> <li>  Routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen und Erfahrung mit ERP-Systemen </li> <li>  Fähigkeit Prioritäten zu setzen und Stresssituation zu meistern </li> <li>  Strukturierte, eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li>  Sicherer Umgang mit Menschen und diplomatisches Geschick sowie eine offene und freundliche Persönlichkeit </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> BEI INTERESSE</h2><p> Auf zum nächsten Schritt! Unser HR Team freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen – bitte inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail an: <a href="mailto:Bewerbung@elten.com" target="_blank">Bewerbung@elten.com</a> oder nutzen Sie unser Online-Formular zum unkomplizierten Hochladen Ihrer Daten.</p><p> ELTEN GmbH I Ostwall 7-13 I 47589 Uedem</p>

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

<p>Die AH-Trading GmbH ist ein ECommerce-Unternehmen mit Sitz in Xanten am Niederrhein und ist Betreiber renommierter Onlineshops, wie z. B. Gartenmoebel_de</p> <p>Du bist zahlenaffin und hast Lust, die finanzielle Seite des ECommerce-Business mit Leben zu füllen. Als Finanzbuchhalter (m/w/d) bist Du für alle Aufgaben im Rahmen der Finanzbuchhaltung zuständig, wie:</p><ul>
 <li>Eigenverantwortliche Durchführung der laufenden Buchhaltungsaufgaben in den Bereichen Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung</li>
</ul><p>Debitoren</p><ul>
 <li>Abstimmung der offenen Posten</li>
 <li>Mahnwesen</li>
 <li>Abstimmung der Debitorenbuchhaltung zwischen Odoo und DATEV</li>
</ul><p>Kreditoren</p><ul>
 <li>Gesamte Kreditorenbuchhaltung</li>
 <li>Kontenabstimmung und -klärung</li>
 <li>Pflege der Stammdaten</li>
 <li>Verbuchung diverser Kreditkarten</li>
</ul><p>Cash Management</p><ul>
 <li>Überwachung und Abwicklung des Zahlungsverkehrs</li>
 <li>Bearbeitung und Abstimmung der Banken in Odoo und DATEV</li>
 <li>Erstellung des Liquiditätsstatus</li>
 <li>Buchung der Banken und Kassen</li>
</ul><p>Umsatzsteuervoranmeldung für Polen, Großbritannien, Italien und Spanien</p> <ul>
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder kaufmännisches Studium, idealerweise mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d)</li>
 <li>Du bringst eine Leidenschaft für Zahlen, ein sehr gutes mathematisches und analytisches Verständnis mit</li>
 <li>Umfassende MS-Office-Kenntnisse</li>
 <li>Erfahrung mit DATEV (erforderlich) und Odoo (wünschenswert)</li>
 <li>Kenntnisse über das One-Stop-Shop-Verfahren (OSS)</li>
</ul>

Finanzbuchhalter (m/w/d) 

<p> Jahrzehnte lange Erfahrung und das Streben nach innovativen optimalen Lösungen machen uns zu einem der führenden Anbieter von Spezial-Fahrzeugen im Bereich Umwelttechnik und Entsorgung weltweit. Die hohen Anforderungen unserer Kunden sind Grundlage für jede unserer Leistungen.</p><p> Seit 1960 bauen wir an zwei Standorten individuell geplante und innovativ konstruierte Hochleistungs-Saug-Druck-Tankfahrzeuge für kommunale und private Entsorger und Dienstleister. An zwei weiteren Standorten steht unseren Kunden unser Service zur Verfügung.</p><h1> Personalreferent (m/w/d) – Recruiting, Betreuung und Prozessoptimierung</h1><h2> Festanstellung, Vollzeit • Hünxe</h2><p> IHRE AUFGABEN</p><ul> <li>  Recruiting: Verantwortung des Rekrutierungsprozesses von der Bedarfsanalyse bis zur Auswahl von Kandidaten </li> <li>  Onboarding: Gestaltung und Umsetzung effektiver Onboarding-Programme </li> <li>  Offboarding: Unterstützung beim Offboarding-Prozess, einschließlich Austrittsgesprächen und administrativer Abwicklung </li> <li>  Vorbereitende Abrechnung: Verantwortung für zeitnahe und genaue Abwicklung von administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit der vorbereitenden Entgeltabrechnung </li> <li>  Reporting: Erstellung und Analyse von KPIs und Budgeterstellung </li> <li>  Vertragserstellung: Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen und anderen vertraglichen Vereinbarungen entsprechend der unternehmensweiten Vorgaben </li> <li>  Schulungsmanagement: Planung, Koordination und Evaluierung von Schulungsmaßnahmen und Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter, um ihre Fähigkeiten und Kenntnisse kontinuierlich zu verbessern </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Deutschland-Team: Sicherstellung eines reibungslosen Informationsaustauschs und einer effektiven Zusammenarbeit mit dem Shared-Service-Team „HR-Deutschland“ </li> <li>  Betreuung von drei Gesellschaften in NRW und Brandenburg </li> <li>  Mitarbeit in HR-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung und Entwicklung unserer HR-Prozesse und -Praktiken </li> <li>  Reisetätigkeit an die drei Standorte des Gebiets, um eine persönliche Präsenz zu gewährleisten und die Bedürfnisse der Mitarbeiter vor Ort zu verstehen und zu unterstützen </li> <li>  Sie sind der zentrale Ansprechpartner vor Ort für Personalanliegen und stehen den Mitarbeitern bei Fragen, Problemen oder Anliegen zur Verfügung </li> <li>  Direkte Berichtslinie an die HR-Leitung Deutschland </li></ul><p> IHR PROFIL</p><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung </li> <li>  Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR-Business-Partner oder in ähnlicher Funktion </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office </li> <li>  Fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil </li> <li>  Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, mit verschiedenen Stakeholdern auf unterschiedlichen Hierarchieebenen zusammenzuarbeiten </li> <li>  Organisationstalent und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Prioritäten effektiv zu setzen </li> <li>  Eigeninitiative, Engagement und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten </li> <li>  Bereitschaft zu Reisetätigkeiten an die Standorte im Gebiet </li></ul><p> WARUM WIR?</p><ul> <li>  Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und vielseitige Tätigkeit im Umfeld eines modernen, gesunden, international tätigen Unternehmens </li> <li>  Sie erhalten eine intensive Einarbeitungszeit und treffen auf ein engagiertes Team sowie flache Hierarchien </li> <li>  Sie haben die Chance, sich persönlich wie beruflich weiterzuentwickeln und sich bei der Entwicklung des Unternehmens einzubringen </li> <li>  Sie haben die Möglichkeit, eigene Ideen zum Erfolg zu führen </li> <li>  Krisensicherer Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive </li> <li>  Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Altersvorsorgewirksame Leistungen </li> <li>  Jobbike </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> KROLL Fahrzeugbau-Umwelttechnik GmbH <br> HAUPTVERWALTUNG UND STAMMWERK <br> Wilhelm-Röntgen-Strasse 2-4 <br> D-46569 Hünxe <br> Telefon: +49 281 95 279-0 <br> <a href="http://www.kroll-fahrzeugbau.com" target="_blank">www.kroll-fahrzeugbau.com</a></p>

Personalreferent (m/w/d) – Recruiting, Betreuung und Prozessoptimierung

<p> Millionen von Menschen auf der ganzen Welt tragen bei der Arbeit ELTEN Sicherheitsschuhe. Allein ihr Vertrauen ist für uns Verpflichtung, die Leistungsfähigkeit unserer Schuhe auch in Zukunft kontinuierlich zu optimieren, Berufsrisiken mit jedem neuen Modell weiter zu verringern und Arbeitsplätze so immer wieder ein Stück sicherer zu machen.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in Uedem suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen</p><h1> BETRIEBSELEKTRIKER/MECHATRONIKER (m/w/d)</h1><h2> UNSER ANGEBOT</h2><ul> <li>  Ein langfristig ausgerichtetes Arbeitsverhältnis in einem erfolgreich wachsenden Unternehmen </li> <li>  Sorgfältige Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan </li> <li>  Ein angenehmes Arbeitsklima, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege </li> <li>  Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Trainings </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement vom Hautscreening bis zur Massage </li> <li>  Legendäre Weihnachtsfeiern, Open Air Sommerfeste oder gemeinsame Ausflüge </li> <li>  MitarbeiterInnen Benefits wie Mitarbeiterrabatte und steuerfreie Zuschüsse </li> <li>  Erfolgreich wachsendes Unternehmen mit Tradition und Ausrichtung auf die Zukunft </li></ul><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul> <li>  Kontrolle und Überwachung der Anlagen- und Fördertechnik </li> <li>  Störungserkennung, Ursachenermittlung und Störungsbehebung </li> <li>  Durchführung laufender Inspektionen, Wartungen, präventive Instandhaltung und Dokumentation </li> <li>  Erstellung von Störanalysen und Servicereports </li> <li>  Ursachenforschung bei wiederkehrenden Störungen </li> <li>  Durchführung aller anfallenden Reparaturen an der Förder- und Lagertechnik </li> <li>  Erledigung anfallender Arbeiten im Rahmen der Gebäudetechnik </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im betriebselektrischen, mechatronischen Bereich </li> <li>  Berufserfahrung im industriellen / logistischen Umfeld mit Kenntnissen in den Bereichen Fördertechnik, SPS-Steuerung, Automatisierung </li> <li>  Interesse an neuen Technologien </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit bzw. versetztem Arbeiten </li> <li>  Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Kooperative und kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Fließende Deutsch-Kenntnisse sowie Grundlagen im technischen Englisch </li> <li>  IT- Kenntnisse, insbesondere MS-Office </li> <li>  Höhentauglich für Arbeiten im Gurt (Instandhaltung, Wartung vom Hochregal) </li> <li>  Wünschenswert: Staplerschein, Schweißfertigkeiten und Erfahrungen im Metallbau (kleinere Tätigkeiten) </li></ul><h2> BEI INTERESSE</h2><p> Auf zum nächsten Schritt! Unser HR Team freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen – bitte inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per Mail an: <a href="mailto:Bewerbung@elten.com" target="_blank">Bewerbung@elten.com</a> oder nutzen Sie unser Online-Formular zum unkomplizierten Hochladen Ihrer Daten.</p><p> ELTEN GmbH I Ostwall 7-13 I 47589 Uedem</p>

Betriebselektriker / Mechatroniker (m/w/d)

<p> Die Stadt Voerde (Niederrhein) – ca. 36.000 Einwohner <br> – stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein:</p><h1> Fachwirt/in für Facility-Management <br> (m/w/d) im Fachbereich 7 Bauen und <br> Technische Infrastruktur, Stabsstelle <br> Kaufmännisches Gebäudemanagement <br> Bewerbungsfrist: 22.12.2024</h1><p> Nähere Einzelheiten zu den Aufgabenbereichen und den Voraussetzungen entnehmen Sie bitte der ausführlichen Stellenausschreibung unter <a href="http://www.voerde.de/stellenausschreibungen" target="_blank">www.voerde.de/stellenausschreibungen</a>.</p><p> Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen reichen Sie bitte über das Online-Bewerbungsportal ein.</p>

Fachwirt/in für Facility-Management (m/w/d) im Fachbereich 7 Bauen und Technische Infrastruktur, Stabsstelle Kaufmännisches Gebäudemanagement

<p> Unsere <br> Vision</p><p> Wir wollen zu mehr gelingenden Beziehungen zwischen Mensch, Tier und Umwelt beitragen - voller Glück, Lebendigkeit und Lebensfreude! <br> Mera - immer glücklicher!</p><p> Wir suchen genau dich!</p><p> mera hat sich zum Ziel gesetzt, für jede:n Tierhaltende:n die helfende Hand zu sein – mit artgerechten und nachhaltigen Lösungen für Tier, Mensch und Umwelt, um diese Beziehungen untereinander zu stärken.</p><p> Als Familienunternehmen in der dritten Generation sehen wir uns in der Verantwortung gegenüber unserer Kollegschaft, Tieren, Mitmenschen und unserer Umwelt. Daher produzieren wir jeden Tag mit Leidenschaft am Standort in Kevelaer am Niederrhein in Lebensmittelqualität und seit 2020 werden unvermeidbare CO2 -Emissionen des Werks in Kevelaer in Kooperation mit Plant for the Planet kompensiert.</p><p> Dein beruflicher Erfolg ist dir genauso wichtig wie deine persönliche Weiterentwicklung? Daher suchst du die Herausforderung in einem ebenso erfolgreichen und stark wachsenden Unternehmen? Bei uns bleibst du auch im Job maximal flexibel. Dir ist es wichtig, dass du einen Job machst mit Sinn und Impact auf das gesamte Unternehmen und unserer Partner:innen? Bewirb dich bei uns und werde ein Teil der mera-Familie.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Mitarbeiter:in</p><h1> Vertriebsaußendienst/Sales Manager:in (m/w/d) Norddeutschland</h1><h2> Das sind deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Du überzeugst neue eine neue Kundschaft, unsere Produkte in ihr Sortiment aufzunehmen </li> <li>  Du baust durch regelmäßige Kommunikation eine starke Bindung auf und unterstützt die Kundschaft dabei, gemeinsam mit unserer Marke zu wachsen </li> <li>  Du hast ein ausgeprägtes Gespür für die Erwartungen der Kundschaft und findest passende Lösungen </li> <li>  Dank deiner Überzeugungskraft setzt du erfolgreiche Platzierungen in den Märkten um </li> <li>  Du managst eigenständig dein Vertriebsgebiet in Norddeutschland (Hannover – Hamburg) </li> <li>  Du betreust unser bestehendes Kundenportfolio und baust es kontinuierlich aus </li></ul><h2> Das bieten wir dir:</h2><p> Mit mera als deinen Partner erhältst du eine starke Unterstützung bei deiner eigenen beruflichen Weiterentwicklung und kannst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit erwarten! Gleichzeitig bietet dir mera alle Vorteile eines erfolgreichen, stark wachsenden, globalen Familienunternehmens. <br> Außerdem:</p><ul> <li>  Ein Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten in einer großartigen und zukunftssicheren Branche </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Attraktive Vergütung inkl. Bonus, Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Firmenwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung und jährliches Gesundheitsbudget zu deiner freien Verfügung </li> <li>  Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterrabatte auf mera-Produkte, Cooperate Benefits und vieles mehr </li> <li>  Förderung deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung </li> <li>  Eine partnerschaftliche Unternehmenskultur mit einer flachen Hierarchie </li></ul><h2> Das bringst du idealerweise mit:</h2><ul> <li>  Du begeisterst dich für eine harmonische Beziehung zwischen Mensch und Tier und bringst Leidenschaft für unsere Marke bzw. für die Produkte mit </li> <li>  Als Teamplayer wohnst du im Verkaufsgebiet und überzeugst mit deiner "Hands-on-Mentalität" </li> <li>  Proaktives Handeln, Durchsetzungsstärke und hohes Engagement zeichnen dich aus </li> <li>  Du verfügst über starke Kommunikationsfähigkeiten und Verkaufs- sowie Verhandlungsgeschick, um Abschlüsse erfolgreich zu erzielen </li> <li>  Du übernimmst gern Verantwortung, triffst Entscheidungen und begeisterst Menschen für unsere Marke </li> <li>  Deine Flexibilität zeigt sich in der Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen und Übernachtungen </li></ul><p> Wenn dich das Aufgabenfeld neugierig gemacht hat, sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung inkl. deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail:</p><p> MERA Tiernahrung GmbH <br> Heidi Grimmler <br> Industriestraße 16 <br> 47623 Kevelaer <br> <a href="mailto:bewerbung@mera-petfood.com" target="_blank">bewerbung@mera-petfood.com</a></p><p> <a href="http://www.mera-petfood.com" target="_blank">www.mera-petfood.com</a></p>

Vertriebsaußendienst / Sales Manager:in (m/w/d) Norddeutschland

<p>Du. Mit uns? Für unser Team Primärtechnik, Standort Wesel oder Dortmund, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.</p>
<p>Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.</p>
<p>Wir sehen unsere Mitarbeiter*innen als Erfolgsgaranten der Westnetz. Übernimm Verantwortung und schaffe ein leistungsfähiges und motivierendes Umfeld inmitten unserer modernen Unternehmenskultur. Wie Du bist, was Du fühlst: Du kannst Dich mit all Deinen Facetten bei uns einbringen.</p>
<p>In einem innovativen und begeisterungsfähigen Team erwarten dich spannende Aufgaben im Rahmen des Ausbaus und der Weiterentwicklung unserer Verteilnetze. Werde Teil eines dynamischen Gestaltungsprozesses und wirke an der technologischen Zukunft unseres Unternehmens mit. Du leitest die Organisationseinheit Primärtechnik. Diese ist Teil der Spezialtechnik, der Know-How-Säule für technische Spezialisten im Spezialservice Strom. Deine Abteilung betreut den gesamten Lifecycle aller primärtechnischen Komponenten in Schalt- und Umspannanlagen des Hoch- und Mittelspannungsnetzes. Deine Teams und Du unterstützen unsere westnetz- und konzerninternen Partner*innen mit Projektierungswerkzeugen, Schulungen, technischen Standards, Instandhaltungsvorgaben und operativen Spezialaufgaben. Damit gewährleistet ihr einen sicheren und zuverlässigen Netzbetrieb. Wenn du zudem die persönliche und fachliche Weiterentwicklung von rund 80 Kolleg*innen an den Standorten Wesel und Dortmund als spannende Herausforderung empfindest, dann bist Du bei uns genau richtig. </p>
<p>Dafür stehst du auf: </p>
<ul>
<li>Du führst disziplinarisch und fachlich sieben Teams bestehend aus Ingenieur*innen, Techniker*innen und Monteur*innen mit den Schwerpunkten Technologie, Technik und Service </li>
<li>Du leitest das Technische Produktmanagement der primärtechnischen Komponenten für das Hochspannungs- und Mittelspannungsnetz der Westnetz und E.ON. Hierzu gehören das Erstellen von technischen Regeln und Speziﬁkationen in der Westnetz und von Standards im E.ON-Konzern </li>
<li>Du verantwortest im Rahmen des Lifecycles die Entwicklung und Bereitstellung von Strategien zur Instandhaltung, einer kompetenten Störungsanalytik und innovativer Methoden zur Zustandsbewertung </li>
<li>Du bist verantwortlich für die Bereitstellung und Entwicklung des Schulungsportfolios für die Mitarbeiter*innen im Betrieb und im Bereich Planen/Bau</li>
<li>Du optimierst die operative Exzellenz der Service Center mit ihren Werkstätten und Techniker*innen für Schaltgeräte und Transformatoren und förderst die Weiterentwicklung der operativen Standorte in Wesel</li>
<li>du entwickelst Produkte im Aufgabenfeld unter Beachtung technisch-wirtschaftlich notwendiger Rahmenbedingungen auch für unsere externen Kund*innen aus der Energiebranche</li>
</ul>
<p>Das bringst Du mit:</p>
<ul>
<li>Du hast ein Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften, vorzugsweise in den Bereichen Elektrotechnik oder Energietechnik, erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Du verfügst bereits über mehrjährige Berufserfahrung in Aufgaben und Prozessen eines Verteilnetzbetreibers sowie Erfahrung in der Personalführung</li>
<li>Du denkst in digitalen Lösungen und verfügst über die dafür erforderliche Erfahrung</li>
<li>Führungskompetenz: Du bist ambitioniert, Mitarbeiter*innen im Sinne des Westnetz-Führungsleitbildes zu führen: weitblickend, entscheidungsstark, konsequent, motivierend und teamfördernd</li>
<li>Themen aus dem Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz hast Du bereits erfolgreich umgesetzt und Du lebst die zugehörigen Werte vor</li>
<li>Du hast fundierte Kenntnisse der einschlägigen Verordnungen und Vorschriften, Normen und Regelwerke in der Energiewirtschaft. </li>
</ul>
<p>Das bieten wir Dir:</p>
<ul>
<li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</li>
<li> Mit unserem Führungskompass bieten wir Dir ein strukturiertes Onboardingprogramm</li>
<li>Verantwortungsvolle Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld</li>
<li>Individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung</li>
<li>Übergreifende Projekte und unternehmensweites Netzwerken </li>
<li>Die aktive Mitgestaltung der zukünftigen Arbeitswelt</li>
</ul>
<p>Bist Du interessiert?<br>Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 231483).</p>
<p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.</p>
<p>Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.</p>
<p>Westnetz GmbH Verena Schneiders, +49 281 201-2727 <br>Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:verena.schneiders@westnetz.de" target="_blank">verena.schneiders@westnetz.de</a></p>
<p>Wir sind ein Top-Arbeitgeber!</p>
<p>Überzeuge Dich selbst:<br><br>
    <a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a></p>
<p>                <strong><br>
                Inklusion<br>
                </strong></p>
<p>Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.</p>
<p>Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.</p>

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