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Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du übernimmst das Management von ganzjährigen Fundraising-Aktivitäten &nbsp;</li>
<li>Die Akquise von neuen Spendenpartnern und Betreuung von bestehenden Partnern (u.a. Privatspender, Unternehmen, Stiftungen, Organisationen) gehört zu deinem Verantwortungsbereich</li>
<li>Die betreust die Fundraising-Tools (u.a. digitale Spendenwege, Charity-Events, Auktionen)</li>
<li>Die Spenderkommunikation &amp; das CRM liegen in deiner Hand&nbsp;</li>
<li>Du kümmerst dich um das Newsletter-Management (Erstellung, Versand, Reporting)</li>
<li>In deiner Verantwortung liegt die Projektdokumentation und -reporting sowie die Definition und Erhebung projektspezifischer KPIs</li>
<li>Du nimmst an Projektbesuchen und öffentlichen Veranstaltungen teil</li>
<li>Du betreust alle fundraisingrelevanten Themen rund um den RTL-Spendenmarathon&nbsp;</li>
<li>Du verantwortest die Organisation und mediale Umsetzung von kurzfristigen Spendenaktionen in Katastrophenfällen auf allen Plattformen von RTL Deutschland</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Du bringst eine gute Kenntnis über die Strukturen in Charity-Umfeldern und/oder Stiftungen und NGOs mit</li>
<li>Du hast Erfahrung im Bereich Fundraising / Marketing / PR sowie Kontakte im Bereich Wirtschaft / PR</li>
<li>Dein Englisch ist konversationssicher</li>
<li>Du zeigst Kreativität beim Entwickeln von Fundraising-Konzepten und beim Campaigning&nbsp;</li>
<li>Du überzeugst durch große Kommunikationsstärke sowie eine sehr gute Teamfähigkeit&nbsp;</li>
<li>Du besitzt eine hohe Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen&nbsp;</li>
<li>Sehr schnelle Auffassungsgabe, vernetztes Denken und Handeln sowie die Fähigkeit zur Selbstorganisation zeichnen dich aus</li>
</ul>
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Dein Team
Werde Teil des 8-köpfigen Teams der Stiftung „RTL – Wir helfen Kindern“ für den RTL Spendenmarathon als Projektmanager Fundraising und Kooperationen.&nbsp; Mehr als 287 Millionen Euro hat „RTL – Wir helfen Kindern“ für Not leidende Kinder in Deutschland und der ganzen Welt seit 1996 gesammelt. Die längste Charity-Sendung im deutschen Fernsehen, der RTL-Spendenmarathon, findet dieses Jahr bereits zum 29. Mal statt und ist eine der bekanntesten Spendensendungen Deutschlands. Um die nachhaltige Hilfe für Kinder in Deutschland und aller Welt das ganze Jahr über sicherzustellen, werden über digitale Tools, Unternehmenskooperationen, Spendenaktionen, Auktionen oder Charity-Events generiert. Mit sehr viel Leidenschaft und Herzblut organisiert das Team auch bei internationale Notlagen wie Kriege oder Katastrophen Spendenaufrufe und bringt verlässliche Soforthilfe auf den Weg. Die Stiftung RTL – Wir helfen Kindern e.V. trägt das wichtige Siegel des Deutschen Zentralinstituts für Soziale Fragen (DZI).&nbsp;
Über uns
Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg.&nbsp;
Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 8.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel. &nbsp;
Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln?&nbsp;
Dann gestalte mit uns die Zukunft von Deutschlands führendem Entertainmentunternehmen.
 &nbsp;
Unternehmen: RTL News GmbH&nbsp;
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Köln
Postleitzahl: 50679
Job ID: 274169

Projektmanager Fundraising und Kooperationen (w/m/d)

Wir sind E WIE EINFACH – Strom- und Gasanbieter mit Sitz in Köln. Unser Unternehmen wurde 2007 als Zweitmarke der E.ON SE gegründet. Wir beliefern Privathaushalte sowie kleine und mittelständische Unternehmen mit Energie aus nachhaltigen Quellen. Wir sind der digitale Challenger am Energiemarkt und machen Energie anders als alle anderen. Für eine junge, urbane und digitale Generation. Unsere Strom- und Gastarife sind individuell auf unsere Kund*Innen zugeschnitten und auf Wunsch in Kombination mit Lifestyle-Produkten erhältlich. Und das vollkommen digital mit der besten App im Energiemarkt.
Zur Verstärkung unseres Teams der E WIE EINFACH GmbH suchen wir am Standort Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Pricing- &amp; Produktmanager (m/w/d). 
 Die Herausforderung
Im Produktmanagement unterstützt du bei allen Pricing- und Produktprozessen. Du kalkulierst Preise, unterstützt den Vertrieb und die Kundenbindung bei Maßnahmen und Kampagnen. Du aktualisierst das Produktportfolio aufgrund von Kundenanforderungen oder regulatorischen Bedingungen. Du hast zudem den Wettbewerb stets im Blick und leitest aus den Marktgegebenheiten Handlungen ab. In einem agilen Umfeld kannst du dich und deine Ideen mit einbringen und end-to-end die Themen begleiten.
Deine Rolle in unserem Team: Du...
<ul>
<li>
führst Preiskalkulationen und Preiskampagnen durch
</li>
<li>
adjustierst die Preisausrichtungen im Produktportfolio
</li>
<li>
optimierst das Produktportfolio und Pricing bei variablen Zusatzfeatures im Produkt (Produktbaukasten)
</li>
<li>
stimmst dich mit anderen internen Bereichen, insbesondere Vertrieb und Controlling zu Produkt- und Pricingausprägungen ab
</li>
<li>
erstellst und analysierst Preissimulationen im Wettbewerbsumfeld
</li>
<li>
steuerst Dienstleister im Produkt- und Pricing-Umfeld
</li>
</ul>
Ein Background, der überzeugt
<ul>
<li>
Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise BWL / VWL, von einem ähnlichen Studiengang, oder eine vergleichbare Qualifikation
</li>
<li>
Erste Erfahrungen im Pricing und Produktmanagement sowie im Energiemarkt hast du bereits gesammelt
</li>
<li>
Sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere Microsoft Office (insbesondere Excel, Access, PowerPoint) sind für dich selbstverständlich, Kenntnisse in PowerBI wünschenswert
</li>
<li>
Im Projektmanagement sowie mit agilen Arbeitsmethoden, insbesondere OKR, bringst du erste Erfahrung mit
</li>
<li>
Du hast eine aufgeschlossene und unternehmerisch denkende Persönlichkeit, verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Eigenständigkeit
</li>
<li>
Im Team arbeitest du gerne und hast eine ausgeprägte "Hands-On-Mentalität"
</li>
<li>
Sehr gut Deutsch (C1) und Englisch (B2) Kenntnisse runden dein Profil ab
</li>
</ul>
Ein Umfeld, das begeistert
Wir wurden von Great Place to work als attraktiver Arbeitgeber ausgezeichnet und bieten dir ein dynamisches, spannendes und flexibles Arbeitsumfeld, in dem sich jeden Tag etwas entwickelt. Deine Ideen sind uns wichtig, sie werden gehört und umgesetzt.
Dich erwartet
<ul>
<li>
Ein hochmotiviertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen
</li>
<li>
Ein Arbeitsplatz im Herzen von Köln
</li>
<li>
Jede Menge Spaß an der Arbeit und im Team
</li>
<li>
Leistungsgerechte Bezahlung und 30 Tage Urlaub im Jahr
</li>
<li>
Bezuschussung des Jobtickets und kostenfreie Parkplätze 
</li>
</ul>
Hast Du noch Fragen? Für weitere Informationen wende Dich bitte an Samy EL-Bouz unter <a href="mailto:samy.el-bouz@eon.com" target="_blank">samy.el-bouz@eon.com</a>. Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann registriere Dich jetzt und bewirb Dich gleich online für die Aufgabe alsPricing- &amp; Produktmanager (m/w/d) (ID 230619).
Was Du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Befristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Vollzeit Gesellschaft: E WIE EINFACH GmbH Funktionsbereich: Marketing/Produktmanagement; Vertrieb
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Pricing- & Produktmanager (m/w/d) 
    

Jobbeschreibung
Wir suchen Menschen wie dich – und wollen gemeinsam mit dir wachsen. Als Teil unserer modernen und hybriden Arbeitskultur entscheidest du selbst, an welchem unserer Standorte du arbeiten&nbsp;möchtest: Gütersloh, Köln, Hamburg, München, Leipzig, Rostock oder Oldenburg&nbsp;mit der&nbsp;Flexibilität mobil tätig zu sein. &nbsp; Dein zukünftiges Team vereint Menschen, die mit viel Begeisterung und Engagement die individuelle Transformation, den IT-Betrieb unserer Kunden aktiv mitgestalten und relevant prägen. Unser Unternehmensbereich vereint ein maximales Interesse an der Digitalisierung der Energiewirtschaft und der Spaß daran, in diesem Umfeld die bestmöglichen Lösungen und Services für den Einsatz bei Kunden zu entwickeln.&nbsp; &nbsp; Begleite mit uns die Digitalisierung und Entwicklung der Energiewirtschaft! Bring dich bei uns ein: Ob beim Netzwerk, Application Management, OnPremise, in der Virtual Private Cloud oder der Public Cloud - wir sind mit dir als IT Service Manager:in überall unterwegs und bieten dir individuelle Entwicklungsperspektiven.
Diese Aufgaben erwarten dich&nbsp;
<ul>
<li>Du stellst die vollständig vertragskonforme Leistungserbringung sicher, überwachst und steuerst die Service-Qualität und Termintreue und&nbsp;verantwortest die Faktura im Regelbetrieb</li>
<li>Du sorgst für die Identifizierung, Aufnahme, Spezifikation und Umsetzung von Anforderungen des Kunden und steuerst dabei die leistungserbringenden Unternehmenseinheiten innerhalb unserer Firmengruppe, sowie 3rd-Parties und Lieferanten</li>
<li>Du bereitest Service Review- und Management Meetings inklusive des Reportings an die Geschäftsleitung vor und führst diese durch</li>
<li>Du erstellst Analysen, Reports und Entscheidungsvorlagen für unser Management und für das Management des Kunden&nbsp;</li>
<li>Du arbeitest je nach Anforderung des Kunden mit unserem Account- und Project Management sowie den Service Ownern unserer Fachbereiche zusammen und koordinierst zudem das Problem- und Eskalationsmanagement</li>
<li>Gemeinsam mit dem Key-Account-Management identifizierst und analysierst du Potentiale zur Weiterentwicklung des Kunden und setzt diese um</li>
</ul>
Wen wir uns wünschen
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Mindestens zehn&nbsp;Jahre Berufserfahrung und Ausübung einer vergleichbaren Position mit engem Kundenkontakt und Kommunikation auf Management-Ebene</li>
<li>Sehr gute Methoden-Kompetenz im IT-Service Management, hohes ITIL Prozessverständnis und fundierte Kenntnisse im Bereich IT-Outsourcing</li>
<li>Gute Kenntnisse in der Abwicklung von IT-Infrastrukturprojekten, optimal mit Erfahrungen als Projekt- oder Teilprojektleiter:in</li>
<li>Gute Sprachkenntnisse in Englisch in Wort und Schrift</li>
<li>Reisebereitschaft, Belastbarkeit und Resilienz-Stärke</li>
</ul>
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Entspricht dies deinen Vorstellungen, bringst du entsprechende Expertise mit? Dann bist du bei uns genau richtig!&nbsp; Wir suchen nicht einfach Mitarbeitende, sondern engagierte Menschen mit Persönlichkeit, die innovativ denken und mit Leidenschaft ihre Aufgaben ausführen. &nbsp; Auch wenn Du nicht alle unsere Wünsche erfüllen solltest, zögere nicht Dich bei uns zu bewerben, denn die WEITERENTWICKLUNG ist essentiell für Deine Zufriedenheit und eröffnet Dir in unserem Unternehmen vielfältige Karrierechancen.
Wer wir sind
Als international agierender IT-Spezialist und Experte für Künstliche Intelligenz und Multi-Cloud Services unterstützt Arvato Systems namhafte Unternehmen bei der Digitalen Transformation. Rund 3.300 Mitarbeitende an weltweit über 25 Standorten stehen für hohes technisches Verständnis, Branchen-Know-how und einen klaren Fokus auf Kundenbedürfnisse. Als Team entwickeln wir innovative IT-Lösungen, bringen unsere Kunden in die Cloud, integrieren digitale Prozesse und übernehmen den Betrieb sowie die Betreuung von IT-Systemen.
Interessiert? Dann bewirb dich über unser Online-Bewerbungsformular mit deinem Lebenslauf und deiner Gehaltsvorstellung. Wir wollen ein fairer und inklusiver Arbeitgeber sein. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.
Wie gehen wir mit Daten um? Weitere Hinweise zum <a href="https://www.arvato-systems.de/arvato-systems/datenschutz/datenschutz-karriere-bei-arvato-systems" target="_blank">Datenschutz</a> auf unserer Homepage.
Arvato Systems Digital GmbH
<a href="https://arvato-systems.de/karriere" target="_blank">arvato-systems.de/karriere</a>

IT Service Manager (m/w/d)

Die E.ON Drive GmbH ist das Rückgrat des deutschen E-Mobilitätsgeschäfts und repräsentiert die Marke E.ON Drive. Wir bringen erneuerbare Energie auf die Straße und unterstützen Privatpersonen und Unternehmen in ganz Deutschland dabei, mit Elektromobilität sauber, leise und günstig unterwegs zu sein. Unser Produktportfolio umfasst intelligente Lösungen für das Laden auf der Straße, am Arbeitsplatz und zu Hause. Wir helfen unseren Kunden bei jedem Schritt, von der persönlichen Beratung, der Installation von Ladestationen, modernen Abrechnungssystemen bis hin zur Lieferung von Ökostrom. Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden. Zur Verstärkung unseres E.ON Drive GmbH Teams in Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Werkstudent:in E.ON Testing Lab (w/m/d). Bei Interesse bewirb dich direkt online!
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du unterstützt bei der Erarbeitung neuer Prozesse und Ihrer Optimierung</li>
<li>Du führst Tests im Rahmen des FutureEnergieHome-Projekts durch, um zukünftige Energielösungen zu optimieren.</li>
<li>Im Bereich E-Mobility assistierst du beim Testing von Ladestationen im Leistungsbereich von 7,4 kW bis 1 MW.</li>
<li>Du unterstützt die Instandhaltung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur</li>
<li>Die Einhaltung von HSE-Richtlinien (Health, Safety, Environment) hat bei Dir oberste Priorität.</li>
<li>Du analysierst bestehende Prozesse und identifizierst Optimierungspotenziale, um Effizienz und Effektivität zu steigern. </li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du bist eingeschriebe:r Student:in in den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik, oder etwas vergleichbares und bist bereits im 4. Semester, oder weiter</li>
<li>Du hast ein großes Interesse an den Themen E-Mobilität, PV &amp; Energiespeicher</li>
<li>Du konntest im Idealfall bereits erste Erfahrungen in den Bereichen durch Praktika, Werkstudierendenstellen, o.ä. sammeln</li>
<li>Du zeichnest dich durch Kreativität und eine aufgeschlossene Art aus und besitzt gute kommunikative Fähigkeiten</li>
<li>Du bist sicher im Umgang mit den MS-Office Tools</li>
<li>Du beherrschst die deutsche und englische Sprache fließend in Wort und Schrift</li>
</ul>
Ein Umfeld, das begeistert
Bei uns kannst Du Dich in ein dynamisches Team einbringen und gemeinsam mit uns das E-Mobility Business aufbauen! Als „Pioniere" gestalten wir ein nachhaltiges Geschäftsmodell für die Zukunft. Du willst mit Begeisterung und Gespür für Veränderungen &amp; Trends die Mobilitätswende mit vorantreiben? Dann bist Du bei uns genau richtig!
<ul>
<li>Ein innovatives und dynamisches Umfeld zur Gestaltung einer nachhaltigen Energiewelt von Morgen</li>
<li>Kein Kaffeekochen und Kopieren, sondern eigenverantwortliche Aufgaben mit hoher Gestaltungskompetenz übernehmen</li>
<li>Eine professionelle und freundliche Arbeitsatmosphäre, bei der jede Meinung und Idee gehört wird</li>
<li>Flexible Arbeitszeitregelungen mit der Option, nach Absprache mit der Führungskraft, im Home-Office zu arbeiten</li>
</ul>
Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen wende dich bitte an Lucas Bach, <a href="mailto:lucas.bach@eon.com" target="_blank">lucas.bach@eon.com</a>. Bist du bereits überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere ist? Wenn ja, freuen wir uns, wenn du dich online registrierst und bewirbst. (Job-ID 231368). Bitte habe Verständnis dafür, dass Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden. Nutze daher bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungssystem.
Was du sonst noch wissen solltest
Vertragsart: Befristet Arbeitsmodell: Hybrid Arbeitszeit: Teilzeit Unternehmen: E.ON Drive GmbH Funktionsbereich: Forschung &amp; Entwicklung
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent:in E.ON Testing Lab (w/m/d) 
    

RWE Renewables Deutschland GmbH Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, unbefristet Als Projektmanager Onshore Wind - Projektsteuerung m/w/d treibst du gemeinsam mit uns den Ausbau der Erneuerbaren Energien in Deutschland voran. Du verantwortest die Entwicklung mehrerer Windparkprojekte in unterschiedlichen Stadien bis zur Baureife und finalen Investitionsentscheidung. Hierbei steuerst du die dafür notwendigen Projektbeteiligten sowie das Projektteam. Deine Aufgaben: 
<ul>
<li>Verantwortung für die Entwicklung von Windpark-Projekten unter Beachtung von rechtlichen, technischen und kommerziellen Rahmenbedingungen einschließlich der Qualitätssicherung</li>
<li>Organisation und Steuerung eines internen Projektteams und externer Partner zur Entwicklung von Onshore-Windenergieprojekten in Deutschland</li>
<li>Aufstellen von Projektzeit- und Budgetplänen sowie kontinuierliches Projektreporting</li>
<li>Erkennen von kritischen Erfolgsfaktoren sowie Bewertung von Chancen und Risiken </li>
<li>Erstellung der Entscheidungsvorlagen für das Management</li>
<li>Vorbereitung und Koordination von Auktionsteilnahmen gemäß EEG inkl. der Angebotsabgabe und alternativer Vermarktungsoptionen (PPAs)</li>
<li>Vorbereitung der Bauphase (Ausführungsplanung) inklusive Aufstellung des Investitionsplans und Übergabe des Projektes an den Bereich Construction</li>
</ul>
Dein Profil: 
<ul>
<li>Mehrjährige belastbare Erfahrung in der Entwicklung und Leitung von Onshore-Windenergieprojekten im deutschen Markt</li>
<li>Umfangreiche Erfahrungen im Projektmanagement/Zeit- und Prozessmanagement/Vertragsmanagement</li>
<li>Selbstständiger, engagierter und ziel- sowie teamorientierter Arbeitsstil</li>
<li>Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke </li>
<li>Klare, transparente und zielgerichtete Kommunikation in der Projektarbeit</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wort und Schrift</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 88111, Bewerbungsfrist: 31.10.2024 Fragen? Kontakt HR: Svenja-Shuvai Matore, <a href="mailto:jobs_rueckenwind@rwe.com" target="_blank">jobs_rueckenwind@rwe.com</a> Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters In den Bereichen Windkraft an Land und Solar gehört RWE Renewables Europe &amp; Australia zu den größten Stromerzeugern in Europa und ist eines der führenden Unternehmen im Bereich der erneuerbaren Energien. Mit der umfangreichen Investitions- und Wachstumsstrategie "Growing Green" baut RWE bis 2030 ihr grünes Portfolio auf mehr als 65 Gigawatt an Erzeugungskapazität aus. Dafür investiert RWE in den Jahren 2024 bis 2030 55 Milliarden Euro. Für RWE Renewables Europe &amp; Australia stehen die Kernmärkte in Europa und Australien im Mittelpunkt. Unser Team mit 1.800 Kolleg:innen aus 11 Ländern, hat bereits Großartiges geleistet. Die Projektpipeline ist gut gefüllt - und zwar in allen Technologien: Batteriespeicher, Windkraft an Land und Solarenergie. Dadurch hast du bei uns die Möglichkeit, mit deinem Engagement und deinen Ideen neue Technologien voranzutreiben - und dabei gemeinsam immer besser zu werden. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video Our energy has impact Erfahre mehr darüber, wofür wir bei RWE stehen.

Projektmanager Onshore Wind - Projektsteuerung m/w/d

Jobbeschreibung
Wir suchen Menschen wie dich – und wollen gemeinsam mit dir wachsen. Als Teil unserer modernen und hybriden Arbeitskultur entscheidest du selbst, an welchem unserer Standorte du arbeiten möchtest: Gütersloh, Köln, Hamburg oder Berlin.&nbsp;Genieße zusätzlich die Flexibilität mobil z. B. im Home-Office tätig zu sein.
Diese Aufgaben erwarten dich
<ul>
<li>Du arbeitest als Teil eines tollen internationalen Teams und eigenverantwortlich in Projekten, teilweise&nbsp;vor Ort bei unseren Kunden</li>
<li>Du arbeitest in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden und konzeptionierst und entwickelst innovative, skalierbare und hochleistungsfähige technische Lösungen durch Anwendung modernster Technologien auf dem SAP Technologie Stack</li>
<li>Du arbeitest gerne in üblichen Data-Science-Aufgaben wie Datenextraktion, Datenbereinigung, Datenexploration, Feature-Engineering und Modellerstellung</li>
<li>Du treibst KI-Workloads von der ersten Idee bis zur Übergabe an die Produktion durch Definition und Durchführung von Experimenten und Integration der Ergebnisse in Prototypen</li>
<li>Du arbeitest eng mit dem Vertrieb, Designer:innen, Entwickler:innen&nbsp;und anderen Data Scientists zusammen, um den Projekterfolg sicherzustellen</li>
<li>Du bist bereit, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und dir neue Technologien und neues Wissen im Bereich KI zu erschließen</li>
</ul>
Wen wir uns wünschen
<ul>
<li>Du besitzt einen Universitäts-/Hochschulabschluss in den Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik, künstlicher Intelligenz oder anderen einschlägigen Disziplinen</li>
<li>Du verfügst über tiefgreifendes Verständnis der neuesten Entwicklungen in der KI wie Transformer, Large Language Modelle, Large Multimodal Models, RAG, Agenten</li>
<li>Du beherrschst den AI Stack in der SAP Business Technology Platform sowie Python und hast Erfahrung mit Data Science Frameworks wie PyTorch, Transformers, Pandas, Spark und Entwicklungstools wie Docker, Kubernetes, GitHub, AWS</li>
<li>Du kommunizierst klar und bist teamorientiert</li>
<li>Du beherrschst Englisch in Wort und Schrift</li>
<li>Du reist gerne und neue Kundensettings mit ständig wechselnden Anforderungen sind dein Ding</li>
</ul>
Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht dich bei uns zu bewerben, denn WEITERENTWICKLUNG unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.
Was wir dir bieten
<ul>
<li>Gestalte deine Arbeitszeit flexibel und nutze die Möglichkeit, an mehreren Tagen in der Woche mobil zu arbeiten</li>
<li>Mit unseren vielfältigen Weiterbildungsangeboten entwickelst du dich stetig weiter</li>
<li>Halte dich mit unseren Sport- und Gesundheitsprogrammen fit und gesund</li>
<li>Profitiere von exklusiven Vergünstigungen und Rabatten</li>
<li>Freue dich auf eine faire und regelmäßige Anpassung deines Gehalts</li>
<li>Interessante, namhafte, internationale Kunden und Projekte</li>
</ul>
Das reicht noch nicht? Weitere Informationen findest du auf unserer Karriereseite!
Wer wir sind
Als international agierender IT-Spezialist und Experte für Künstliche Intelligenz und Multi-Cloud Services unterstützt Arvato Systems namhafte Unternehmen bei der Digitalen Transformation. Rund 3.300 Mitarbeitende an weltweit über 25 Standorten stehen für hohes technisches Verständnis, Branchen-Know-how und einen klaren Fokus auf Kundenbedürfnisse. Als Team entwickeln wir innovative IT-Lösungen, bringen unsere Kunden in die Cloud, integrieren digitale Prozesse und übernehmen den Betrieb sowie die Betreuung von IT-Systemen.
Interessiert? Dann bewirb dich über unser Online-Bewerbungsformular mit deinem Lebenslauf und deiner Gehaltsvorstellung. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.
Wie gehen wir mit Daten um? Weitere Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage.
Arvato Systems GmbH
<a href="https://arvato-systems.de/karriere" target="_blank">arvato-systems.de/karriere</a>
Unternehmen: Arvato Systems GmbH&nbsp; Land: Deutschland Region: Nordrhein-Westfalen Stadt: Gütersloh Postleitzahl: 33333 Job ID: 273707

(Senior) SAP AI Consultant (m/w/d)

RWE Generation SE To start as soon as possible, full time, permanent As an experienced Team Lead, you will support the Gas Central Controlling team by providing key performance reporting analysis for top management, acting as a key interface with stakeholders in Generation SE and across the Group, and leading monthly performance analysis. Additionally, you will manage digitalization projects, streamline financial processes, and oversee financial reporting for the capacity market and impairment calculations for all UK Gas stations. About the role 
<ul>
<li>Define clear roles and responsibilities for our Gas fleet across the UK, the Netherland, Turkey and Germany and foster a culture of continuous improvement by driving the team towards "best-in-class" planning and reporting frameworks.</li>
<li>Govern the production of financial forecasts for the Gas Division, linking in to and managing the Business Plan process on an annual basis.</li>
<li>Analyse key value drivers (KPIs) and provide stakeholders with key insights into major performance issues as well as deliver a comprehensive assessment of risks and opportunities against latest financial forecasts.</li>
<li>Capture, analyse and report the cashflow and working capital forecasts of the UK and the Turkish gas powerplants to prepare the required NPVs for both the Capacity Market and impairment calculations.</li>
<li>Ensure robust governance and control over data throughout digitalization projects and lead future development and changes in reporting tools driving continuous improvements.</li>
<li>Interface directly with Senior Management to explain business performance.</li>
<li>Manage the ongoing framework and process for business planning within the Gas Division ensuring timely preparation of consolidated business plans and forecasts.</li>
</ul>
Job requirements and experience 
<ul>
<li>Degree level or equivalent, preferably in Finance, Economics, Maths, or a closely related field as well as several years of experience in the energy sector, with a focus on Finance, Controlling, or Risk Management.</li>
<li>Experience in leading diverse, cross-cultural teams, with a proven ability to contribute to team cohesion with strong focus on fostering teamwork and collaboration as well as experience in interacting with top management.</li>
<li>Exceptional written and verbal communication skills as well as proven experience in developing clear and impactful presentation content.</li>
<li>Proven ability to apply analytical and structured approaches to complex issues with the capacity to balance high-quality delivery with pragmatic solutions.</li>
<li>Collaboration, Enthusiasm, assertiveness, and strong decision-making capabilities.</li>
<li>Willingness to travel occasionally.</li>
<li>Business fluent English language skills and good German language skills are beneficial.</li>
</ul>
RWE is committed to creating a diverse and inclusive environment - we value your passion, your willingness to learn and your desire to thrive. So, if you don't display all the skills above but think this is the job for you, need flexible working arrangements or adjustments which aren't outlined already, we would still like to hear from you. Your benefits 
<ul>
<li>Positive team atmosphere, and modern management practices.</li>
<li>Engagement with a friendly and supportive finance community.</li>
<li>Attractive remuneration package and excellent career advancement opportunities.</li>
<li>Active professional development and job rotation opportunities.</li>
<li>International exposure and collaboration within a diverse team.</li>
<li>Work-life balance supported by flexible work arrangements.</li>
</ul>
Apply with just a few clicks: ad code 88108, application period: 26.10.2024 Any questions: Contact HR: Nuria Hetschel, +49 201 5179-7324 We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too. We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters RWE Generation is Europe's second biggest gas company. Its approximately 3,000 employees - among them many specialist technicians and engineers - operate power plants in Germany, the UK, the Netherlands and Turkey and are moving with purpose towards our vision for a clean future. With hydropower and biomass plants already online, they blend conventional energy expertise with renewables innovation. We are bridging the gap to the age of renewables by focusing on hydrogen, biomass and battery storage. By converting our power plant fleets to carbon-neutral fuels such as hydrogen and biomass, and successfully developing new storage technologies RWE Generation is making a key contribution to our ambitious goals. You'll discover we are continuously challenging ourselves creating a team that's built on trust and respect.

Team Lead Gas Controlling d/f/m

Westnetz GmbH I Befristet I Teilzeit I Hybrid
Du. Mit uns? Für unser Team Netzplanung Assetnahe Aufgaben, Standort Wesel, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz</a> GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Du möchtest Dein theoretisches Fachwissen mit praktischen Erfahrungen verknüpfen und aus erster Hand erfahren, wie Netzplanung funktioniert? Dann bist Du in unserer Netzplanung am Standort Wesel genau richtig! Denn wir sind verantwortlich für die Planung, den Bau und die Projektierung von Netzen im Bereich Nieder-, Mittelspannung, Straßenbeleuchtung und dem Breitbandausbau (FTTx) in den Kreisen Wesel und Kleve.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du unterstützt beim Abschließen und Verwalten von Gestattungsverträgen und Dienstbarkeiten zur Inanspruchnahme von öffentlichen und privaten Grundstücken</li>
<li>Du wirkst bei grundbuchrechtlichen Vorgängen mit</li>
<li>Du übernimmst die Pflege von Grunddaten sowie das Durchführen von Datenbereinigungen und –nachpflege in verschiedenen Systemen</li>
<li>Du unterstützt den Fachbereich bei den täglich anfallenden Aufgaben</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du studierst Wirtschaftsingenieurwesen, Energietechnik, Immobilienmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Vermessungstechnik oder eine vergleichbaren Fachrichtung</li>
<li>Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (Excel, Word, Outlook) </li>
<li>Du bringst Begeisterung für den Energiesektor mit</li>
<li>Du gehst aktiv auf Menschen und Gesprächspartner zu</li>
<li>Du erledigst übertragene Aufgaben stets gewissenhaft und zuverlässig</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Eine interessante und zugleich anspruchsvolle Aufgabe in einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld</li>
<li>Egal ob Klausurenphase oder Semesterferien, bei uns kannst Du Deine Arbeitszeiten flexibel gestalten und so Unialltag und Berufseinstieg miteinander kombinieren</li>
<li>Die Möglichkeit, sich sowohl persönlich als auch fachlich zu entwickeln und einen echten Mehrwert für das Unternehmen zu schaffen</li>
<li>Eine betreute Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kolleginnen und Kollegen</li>
<li>Die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen, indem Du eigene Lösungen entwickelst, die zeitnah nach deinen Vorgaben umgesetzt werden</li>
<li>Profitiere von unserem starken Netzwerk und knüpfe Kontakte im Unternehmen </li>
</ul>
Informiere Dich <a href="http://www.westnetz.de/Arbeitgeberleistungen" target="_blank">hier</a> über unsere attraktiven Unternehmensleistungen.
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 231349).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH, Chiara Pruiti, Tel. +492011244574 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:chiara.pruiti@westnetz.de" target="_blank">chiara.pruiti@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst:
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Werkstudent Energietechnik/ Wirtschaftsingenieurwesen Netzplanung Liegenschaften (m/w/d) 
    

Westnetz GmbH I Unbefristet I Vollzeit
Du. Mit uns? Für unser Team Systemmanagement, Standort Essen oder Dortmund (ggf. auch andere wohnortnahe Westnetz-Standorte möglich), suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz</a> GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist einer der größten Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Wir, der Bereich Systemmanagement, arbeiten gemeinsam mit den Fachbereichen und internen sowie externen Entwickler*innen an neuen, zukunftsorientierten IT-Lösungen für unsere operativen Netzprozesse und decken dabei ein breites Portfolio vom Anforderungsmanagement, über die Projektumsetzung bis hin zum 1st-und 2nd-Level-Support ab. Unser Team ist mit 54 Spezialist*innen an 10 Standorten divers besetzt. Ein vertrauensvolles Miteinander und gegenseitige Unterstützung sind für uns die Basis in der Zusammenarbeit. Interesse geweckt? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns für unsere Kund*innen die IT-Welt von morgen.
Dafür stehst Du auf:
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Du bist für die Planung, Entwicklung und Bereitstellung von IT-Services verantwortlich (Service Lifecycle Management)
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Du übernimmst das Initiieren, Planen und Sicherstellen des Änderungs- und Neu-Entwicklungsprozesses von Services sowie die Vereinbarung von Service-Level Agreements 
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Du stellst das bestehende und die Planung des zukünftigen IT-Servicemodells sicher
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<li>
Du gewährleistest die Einhaltung von IT-Prozessen (Incident Management, Problem Management, ISMS, Datenschutz, Change Management, Release Management)
</li>
<li>
Du planst und verwaltest Risiken aus geplanten Serviceänderungen
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<li>
Du bist für das Planen und Abstimmen des IT-Budgets für Services (z. B. MTP, Forecast), der Abrechnungsmethode sowie der Kostenverteilung verantwortlich
</li>
<li>
Du wirkst bei der Entwicklung und Umsetzung der IT-Strategie, IT-Architektur-Roadmaps mit
</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>
Du verfügst über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
</li>
<li>
Du verfügst über langjährige Erfahrung (&gt;5 Jahre) im IT-Service- und Application Management und bringst sehr gute Kenntnisse und/oder Zertifizierung im Technology Business Managements und in ITIL (V3/4-Zertifizierung) mit
</li>
<li>
Du verfügst über gute Kenntnisse in den Bereichen Qualität, Budget- und Risikomanagement sowie Service Delivery/Transformation und hast Erfahrungen mit SCRM oder anderen agilen Projektmanagement-Methoden
</li>
<li>
Du traust Dich, neue, unkonventionelle, kreative Ideen zu äußern und umzusetzen
</li>
<li>
Du leitest effektive und angemessene Lösungen ab
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<li>
Du nutzt eine Struktur, um Aufgaben zu bearbeiten
</li>
<li>
Du förderst aktiv die Zusammenarbeit durch Einbindung aller Beteiligten
</li>
<li>
Du achtest auf Dich und andere
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
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Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Gestaltungsspielraum
</li>
<li>
Ein modernes Arbeitsumfeld geprägt von guter kollegialer Zusammenarbeit, in dem neue Technologien und agile Methoden für ständigen Wandel sorgen
</li>
<li>
Wir fördern zukunftsorientiert Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung
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<li>
Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite
</li>
<li>
Über unsere regionalen Grenzen hinaus ermöglichen wir Dir spannendes Netzwerken im E.ON Konzern
</li>
<li>
Eine offene und gelebte Feedbackkultur
</li>
</ul>
Informiere Dich <a href="http://www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen" target="_blank">hier </a>über unsere attraktiven Unternehmensleistungen.
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 230620).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH, Marion Lauer Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:marion.lauer@westnetz.de" target="_blank">marion.lauer@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: <a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">www.kununu.de/westnetz</a>
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        IT-Service Owner (m/w/d) 
    

RWE Generation SE Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, unbefristet Als erfahrene Teamleitung unterstützt du das Team des Gas Controllings, indem du wichtige Leistungsanalysen für das Top-Management erstellst, als wichtige Schnittstelle zu den Stakeholdern in der Generation SE und im gesamten Konzern fungierst und die monatliche Leistungsanalyse leitest. Darüber hinaus leitest du Digitalisierungsprojekte, optimierst Finanzprozesse und überwachst die Finanzberichterstattung für den Kapazitätsmarkt- und Wertminderungsberechnungen für alle Gaskraftwerke in UK. Die Rolle 
<ul>
<li>Definition von klaren Rollen und Verantwortlichkeiten für unsere Gasflotte in Großbritannien, den Niederlanden, der Türkei und Deutschland und Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung, indem das Team zu "Best-in-Class"-Planungs- und Berichtsrahmenwerken geführt wird.</li>
<li>Steuerung der Erstellung von Finanzprognosen für den Gasbereich, einschließlich der jährlichen Geschäftsplanung.</li>
<li>Analyse signifikanter Werttreiber (KPIs) und Bereitstellung wichtiger Erkenntnisse zu den Leistungsfragen sowie eine umfassende Bewertung von Risiken und Chancen anhand der neuesten Finanzprognosen.</li>
<li>Erfassung, Analyse und Berichterstattung der Cashflow- und Betriebskapitalprognosen der britischen und türkischen Gaskraftwerke zur Vorbereitung der erforderlichen Kapitalwertberechnungen für den Kapazitätsmarkt und die Wertminderungsberechnungen.</li>
<li>Sicherstellung einer soliden Steuerung und Kontrolle über die Daten während der gesamten Digitalisierungsprojekte sowie Leitung zukünftiger Entwicklungen und Änderungen bei den Berichtswerkzeugen zur kontinuierlichen Verbesserungen.</li>
<li>Direkte Kommunikation mit der obersten Führungsebene zur Erläuterung der Geschäftsentwicklung.</li>
<li>Management des Geschäftsplanungsprozesses innerhalb des Gasbereiches, einschließlich fristgerechter Erstellung konsolidierter Geschäftspläne und Prognosen.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in den Bereichen Finanzen, Wirtschaft, Mathematik oder vergleichbar sowie mehrjährige Erfahrung im Energiesektor mit Schwerpunkt auf Finanzen, Controlling oder Risikomanagement.</li>
<li>Erfahrung in der Führung internationaler Teams mit nachgewiesener Fähigkeit zur Förderung des Teamzusammenhalts, mit starkem Fokus auf Teamarbeit sowie Erfahrung im Umgang mit dem Top-Management.</li>
<li>Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten sowie nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung klarer und wirkungsvoller Präsentationsinhalte.</li>
<li>Ausgeprägte Kompetenz in der Anwendung analytischer und strukturierter Methoden zur Bewältigung komplexer Herausforderungen, gepaart mit der Fähigkeit, qualitativ hochwertige Ergebnisse und pragmatische Lösungsansätze geschickt zu vereinen.</li>
<li>Zusammenarbeit, Enthusiasmus, Durchsetzungsvermögen und starke Entscheidungsfähigkeit.</li>
<li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
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RWE ist bestrebt, ein vielfältiges und inklusives Umfeld zu schaffen - wir schätzen deine Leidenschaft, deine Bereitschaft zu lernen und deinen Wunsch, dich zu entfalten. Auch wenn du nicht alle der oben genannten Fähigkeiten mitbringst, aber der Meinung bist, dass der Job gut zu dir passen würde, du flexible Arbeitsregelungen benötigst oder wir Anpassungen vornehmen müssen, die hier noch nicht aufgeführt sind, freuen wir uns, von dir zu hören. Deine Benefits 
<ul>
<li>Moderner Firmencampus mit Betriebsrestaurants, Barista Bar und eigenem Fitnesscenter.</li>
<li>Individuelle Einarbeitung durch unser "Buddy-Programm".</li>
<li>Vielfältige (technische) Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>
<li>Ausreichend Mitarbeiterparkplätze mit E-Ladesäulen durch eigene Parkhäuser am Campu.</li>
<li>Flexibles Arbeiten im Büro und Remote (Hybrid Working) sowie 30 Tage Urlaub.</li>
<li>Attraktive Vergütung plus Bonuszahlung und Mitarbeiterrabatte.</li>
<li>Betriebskindergarten "Lumiland" und Eltern-Kind-Büros.</li>
<li>Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement durch unsere Arbeitsmedizin.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 88108, Bewerbungsfrist: 26.10.2024 Fragen: Kontakt HR: Nuria Hetschel, +49 201 5179-7324 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE Generation ist Europas Nr. 2 im Gassektor. Unsere rund 3.000 Mitarbeitenden - darunter viele hochspezialisierte Techniker:innen und Ingenieur:innen - betreiben Kraftwerke in Deutschland, Großbritannien, den Niederlanden und der Türkei und arbeiten zielstrebig an unserer Vision für eine saubere Zukunft. Mit den bereits in Betrieb befindlichen Wasser- und Biomassekraftwerken trifft Know-how im Bereich konventioneller Energie auf die Innovationsdynamik bei den Erneuerbaren. Wir schaffen die Brücke für den Weg in das grüne Zeitalter und fokussieren uns dabei auf Wasserstoff, Biomasse und Batteriespeicher. Mit der Umrüstung unserer Kraftwerksflotte auf klimaneutrale Energieträger wie Wasserstoff und Biomasse und der erfolgreichen Entwicklung neuer Speichertechnologien leistet RWE Generation einen wichtigen Beitrag bei der Erreichung unserer ehrgeizigen Ziele. Überzeug dich selbst: Wir fordern uns immer wieder aufs Neue heraus. In einem Team, dessen Grundlage Vertrauen und Respekt sind.

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