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Die kath. Kirchengemeinde St. Franziskus Marl (ca. 10.500 Mitglieder) besteht
 aus 6 Kirchengemeinden im Marler Osten.

Kath. Kirchengemeinde St. Franziskus
Herr Pfr. Ulrich Müller
Friedrichstr. 25
45772 Marl

Für unsere kath. Kirchengemeinde St. Franziskus in Marl suchen wir zum nächst-
möglichen Zeitpunkt:

Sozialarbeiter/ Sozialpädagoge (m/w/d)
für einen Stellenumfang von 100 % - nach Absprache ist eine Redu-
zierung möglich - befristet bis zum 30.04.2026

IHRE AUFGABEN
ï§ Unterstützung der Kinder- und Jugendarbeit vor Ort und des Ferienlagerteams
ï§ Aufsuchende Kinder- und Jugendarbeit
ï§ Zusammenarbeit mit den professionellen Diensten und den sozialen Diensten

der Stadt Marl
ï§ Unterstützung der ehrenamtlichen Caritas
ï§ Initiierung neuer Projekte im Bereich der gemeindlichen Caritas
ï§ Netzwerkarbeit mit anderen im Sozialraum tätigen Hilfeeinrichtungen

IHRE QUALIFIKATION
ï§ Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder Sozialpädagogik (B.A., Diplom

oder eine vergleichbare Ausbildung)
ï§ Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit
ï§ PKW-Führerschein

WIR BIETEN
ï§ ein vielseitiges, abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
ï§ ein offenes und konstruktives Miteinander im Team
ï§ Eingruppierung nach KAVO (vergleichbar TVöD) und sonstige Sozialleistungen

(KZVK)

Die Bereitschaft zu unregelmäßigen Arbeitszeiten -auch an Wochenenden- wird
vorausgesetzt

JETZT BEWERBEN

<a href="mailto:wegener@bistum-muenster.de" target="_blank">wegener@bistum-muenster.de</a>

Bewerbungen senden Sie uns bitte online oder postalisch zu.

Wenn Sie sich als Christ mit den Grundsätzen und Zielen der katholischen Kirche identifi-
zieren können, und wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Zentralrendantur der kath. Kirchengemeinden in den Dekanaten Dorsten und Lippe

Sozialarbeiter/ Sozialpädagoge (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 50 - Soziale Leistungen zwei unbefristete Stellen als<h1>Verwaltungskraft zur Administration des Sozialhilfefachverfahrens (m/w/d)</h1><h2>(EG 10 TVöD/ A 11 LBesG NRW)</h2>in Vollzeit zu besetzen. Die Stellen sind teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Der Kreis Recklinghausen ist örtlicher Träger der Sozialhilfe gem. SGB XII. Ein Teil dieser Aufgaben wurde per Heranziehungssatzung auf die kreisangehörigen Städte übertragen. Der Kreis Recklinghausen stellt zur Erledigung dieser Aufgabe die Software OPEN SGB XII zur Verfügung, die in Teilen des FD 50 sowie bei den kreisangehörigen Städten zur Bearbeitung der Sozialhilfe, der Eingliederungshilfe, des BuT (WoG/KiZ) sowie für Asylbewerberleistungen eingesetzt wird.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Organisation- und Berechtigungsmanagement</li><li>Sie entwickeln das Konzept der Organisationsverwaltung in der Software weiter.</li><li>Sie pflegen die Stellenstruktur und Benutzerverwaltung in der Software und entwickeln sie auch in Absprache mit den Städten fort.</li><li>Weiterentwicklung und Pflege des Systems</li><li>Sie erstellen Programmanforderungen bei rechtlichen Änderungen, begleiten und integrieren veränderte Verfahrensweisen und Prozessabläufe, u.a. beim Dokumenten-Management-System oder dem Online-Zugangsgesetz</li><li>Sie pflegen die Systemparameter und Schnittstellen.</li><li>Sie pflegen die globalen Personen in der Software, wie z.B. große Vermieter, Kranken- und Pflegeversicherungen etc.</li><li>Anwenderbetreuung (Hotline)</li><li>Sie leisten Support per (Video-)Telefonie oder E-Mail für die städtischen Fachadministratoren.</li><li>Sie erarbeiten konkrete Handlungsanweisungen für die Nutzenden, lokalisieren und analysieren Softwarefehler in Zusammenarbeit mit GKD und Hersteller.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen</li></ul>oder<ul><li>den Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt*in) nachweisen können</li></ul>oder<ul><li>ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium mit einem Juristischen Schwerpunkt vorweisen können</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Sie sind IT-affin und bereit, sich intensiv mit der Software, deren Berechnungsmethoden, Organisationsaufbau, Schnittstellen etc. auseinanderzusetzen</li><li>Sie besitzen eine ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Sie weisen in konfliktträchtigen Gesprächen ein hohes Maß an Besonnenheit und Durchsetzungsvermögen auf</li><li>Sie sind bereit, sich in die komplexe Rechtsmaterie einzuarbeiten</li><li>Sie pflegen eine strukturierte sowie zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Sie arbeiten gerne im Team, sind einsatzfreudig und belastbar</li></ul>Wünschenswert sind Kenntnisse in der Sozial- /Eingliederungshilfe-Sachbearbeitung und/oder Kenntnisse der Software OPEN.Was wir Ihnen bieten:<ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Herr KrollTel.: 02361 53 4302E-Mail: <a href="mailto:r.kroll@kreis-re.de" target="_blank">r.kroll@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr EdelbrockTel.: 02361 53 2316E-Mail: <a href="mailto:m.edelbrock@kreis-re.de" target="_blank">m.edelbrock@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:28.11.2024Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

Verwaltungskraft zur Administration des Sozialhilfefachverfahrens (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit 613.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst Straßenverkehr eine bis zum 31.10.2026 befristete Stelle als<h1>Verwaltungsmitarbeiter*in im Straßenverkehrsamt (m/w/d) für den Bereich Kfz-Zulassungsstelle</h1><h2>(EG 5 TVöD)</h2>in Teilzeit (14 Wochenstunden) zu besetzen.Die Tätigkeit soll in der Regel von Montag bis Donnerstag ab ca. 12.30 Uhr erfolgen. Der konkrete Arbeitseinsatz erfolgt nach individueller Absprache.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie Sie prüfen und kontrollieren vorgelegte Kennzeichen und siegeln rechtmäßige Kennzeichen.</li><li>Sie beraten Kundinnen und Kunden hinsichtlich der einschlägigen Vorgaben. Ihnen obliegen sonstige Verwaltungsaufgaben wie z. B. die Gebührenkontrolle und die Plakettenverwaltung</li><li>Sie bringen je nach Fahrzeugart und zugeteiltem Kennzeichen die Siegel auf (Siegelplakette und HU-Plakette).</li><li>Sie nehmen die elektronische Zuordnung im Fachverfahren vor.</li><li>Sie geben Umweltplaketten aus.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die idealerweise<ul><li>über die Ausbildung bzw. Qualifikation zum/ zur Verwaltungsfachangestellten oder zur/zum Verwaltungswirtin (Verwaltungslehrgang I) nachweisen können oder eine gleichgesetzte Ausbildung für den öffentlichen Dienst, wie Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (Fachrichtung Kommunalverwaltung) Justizfachangestellter, Sozialversicherungsfachangestellte*r</li></ul>oder<ul><li>alternativ über eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich (Büro- und/oder Verwaltungstätigkeiten) verfügen.</li></ul>Unsere Erwartungen:<ul><li>Sie sind bereit, sich aktiv in die relevanten umfassenden Rechtsvorschriften einzuarbeiten.</li><li>Sie können die technische Informations- und Bürokommunikation anwenden.</li><li>Sie besitzen Sozialkompetenz; sind kontakt- und kommunikationsfähig.</li><li>Ihre Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit ist mit der Fähigkeit verbunden, diese zielgruppenorientiert einzusetzen</li><li>Sie sind bereit, sich fortzubilden.</li><li>Sie sind flexibel und bereit, sich im Rahmen der eingeschränkten gleitenden Arbeitszeit, die sich nach den zurzeit geltenden Öffnungszeiten richtet, den dienstlichen Erfordernissen anzupassen</li><li>Sie haben Freude an der täglichen Arbeit im Bürgerkontakt</li><li>Sie sind teamfähig.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Fiehe,Tel.: 02361/ 53 4080 E-Mail: <a href="mailto:m.fiehe@kreis-re.de" target="_blank">m.fiehe@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr Kleffmann,Tel.: 02361/ 53 7125,E-Mail: <a href="mailto:o.kleffmann@kreis-re.de" target="_blank">o.kleffmann@kreis-re.de</a>Herr Wäsche,Tel.: 02361/537045,E-Mail: <a href="mailto:m.waesche@kreis-re.de" target="_blank">m.waesche@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:28.11.2024Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Verwaltungsmitarbeiter*in im Straßenverkehrsamt  (m/w/d) für den Bereich Kfz-Zulassungsstelle

Als Wohnungsgenossenschaft mit rund 3.700 Wohnungen und 5.000 Mitgliedern gehören wir seit über 125 Jahren zu den führenden Wohnungsunternehmen in Dortmund. Unsere Kernaufgabe liegt in der Bewirtschaftung unseres Hausbestandes, den wir stetig durch Neubautätigkeiten ergänzen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine<h3>Bauleitung Instandhaltung (m/w/d) in Vollzeit</h3>Das bieten wir Ihnen:<ul><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer verantwortungsvollen Position mit dem Freiraum zur Mitgestaltung eine leistungsgerechte Bezahlung gemäß Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li><li>eine gründliche Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet</li><li>einen modernen und sicheren Arbeitsplatz bei einem traditionsreichen Unternehmen</li><li>30 Urlaubstage / Heiligabend, Silvester und ein weiterer Brückentag sind zusätzlich frei</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Planung, Ausschreibung und Bauleitung von Instandhaltungsmaßnahmen am Gebäude und in Wohnungen</li><li>kleinere Modernisierungsmaßnahmen</li><li>Koordinierung und Prüfung von externen Planungsleistungen</li><li>Bauüberwachung und Abnahme aller erforderlichen Gewerke der Bauwirtschaft</li><li>Bewertung und Beurteilung des Zustands von Wohnimmobilien</li><li>Einbindung in Sonderprojekte</li></ul>Das erwarten wir von Ihnen:<ul><li>abgeschlossene Weiterbildung zum Meister (m/w/d) eines Handwerks, zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation</li><li>idealerweise Berufserfahrung in der Wohnungs- bzw. Bauwirtschaft (z. B. als Polier o. ä.)</li><li>ein hohes Maß an Teamfähigkeit mit ausgeprägter Sozial- und Kommunikationskompetenz</li><li>ein ergebnisorientierter Arbeitsstil gepaart mit konzeptionellem Denken und großer Einsatzbereitschaft</li><li>eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit einem frühestmöglichen Eintrittstermin an die E-Mail-Adresse <a href="mailto:karriere@gws-wohnen.de" target="_blank">karriere@gws-wohnen.de</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!gws-Wohnen Dortmund-Süd eGPersonalabteilungHörder Bahnhofstraße 144263 DortmundTel.: 0231 – 94 13 14 49

gws-Wohnen Dortmund-Süd eG

Bauleitung Instandhaltung (m/w/d) in Vollzeit

Wir suchen für unser Objekt in Dortmund, Freie-Vogel-Straße, ab sofort mehrere <h2>Reinigungskräfte M/W/D</h2> mit und ohne Steuerkarte AZ: Mo. – Fr. 17.30 – 19.00 Uhr | Mo. – Fr. 17.00 – 20.00 Uhr | Mo. – Fr. 17.00 – 19.30 Uhr Bei Interesse melden Sie sich bitte bei Frau Obst unter Tel. 01 77 / 9 40 29 89 oder unter E-Mail: <a href="mailto:s.obst@piepenbrock.de" target="_blank">s.obst@piepenbrock.de</a> Piepenbrock Dienstleistungen GmbH &amp; Co. KGGiselherstr. 12in 44319 Dortmund

Reinigungskräfte M/W/D

<h2>HAUSMEISTER (m/w/d)</h2> 10 Std./Woche in Teilzeit in der Kinder- &amp; Jugendhilfe ab dem 01.01.2025 in Kinder &amp; JugendRäume St. GeorgStandort GelsenkirchenUechtingstraße 9345881 Gelsenkirchen Aufgaben:• Durchführung kleinerer Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten in unseren Gebäuden - Ausführung handwerklicher Tätigkeiten, einschließlich Kleinreparaturen, Umzugs- und Aufräumarbeiten sowie Kleintransporte• Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit auf dem Grundstück und in den Gebäuden• Koordination und Anleitung von Handwerks- und Wartungsfirmen sowie Überprüfung und Abnahme von externen Wartungsarbeiten Anforderungen:• Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, idealerweise als Elektriker:in oder in einem vergleichbaren Berufsfeld• Grundlegendes Verständnis für Haustechnik sowie handwerkliches Geschick• Führerschein der Klasse B Kontakt: 0160/ 4149134E Mail: <a href="mailto:s.schueler@kjr-st-georg.de" target="_blank">s.schueler@kjr-st-georg.de</a>

HAUSMEISTER (m/w/d)

Komm ins Team blau-grün! Erhalte weitere Informationen und bewirb dich hier: <a href="http://www.gelsenwasser.de/karriere" target="_blank">www.gelsenwasser.de/karriere</a> Gelsenwasser ist Spezialistin für nachhaltige Infrastruktur und Versorgung! Unsere Wurzeln liegen in der Wasserwirtschaft; heute gehören auch Abwasser, Energie inklusive Erneuerbare bis zu Digitalem zu unseren Aufgaben. Wir suchen für unsere Betriebsabteilung in Unna! <h2>Installateur*in Rohrnetz</h2> Deine Aufgaben im Team blau-grün:• Durchführen von Wartungen, Entsorgungen sowie Reparaturen an Übergabestationen, Anlagen bei Kund*innen, Schächten, Wärmenetzen und Energieerzeugungsanlagen• Erstellen von Dokumentationen auf EDV-Basis z.B. Anlagendokumentationen• Teilnehmen am Bereitschaftsdienst Was zeichnet Dich aus?• Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker*in, Elektrotechniker*in für Betriebstechnik, Heizungsbauer*in oder vergleichbar• Wohnort in der Nähe des Versorgungsgebietes• Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit• Kundenorientiertes und sicheres Auftreten• Führerschein Klasse B. Arbeiten im Team blau-grün heißt:• Attraktives Arbeitsumfeld• Betriebsrente• Flexible Arbeitszeit• Gesundheit• Vereinbarkeit GELSENWASSER

Installateur*in Rohrnetz (m/w/d)

Für unser Export-Team am Standort Selm suchen wir: <h2>Kaufmännische Angestellte (m/w/d)</h2> Das sollten Sie mitbringen:<ul><li>abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>mehrjährige kaufm. Berufserfahrung</li><li>Bereitschaft für Fortbildungen (insb. Export)</li><li>strukturierte Arbeitsweise, Selbständigkeit, Teamfähigkeit</li></ul> Wir bieten:<ul><li>3 - 5 Tage Woche</li><li>Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld, Altersvorsorge</li><li>abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten</li><li>guten Verdienst, Flexibilität, ein nettes Team</li></ul> <a href="mailto:bewerbung@neuhaus-lkw.de" target="_blank">bewerbung@neuhaus-lkw.de</a>Tel. 0 25 92 / 9 11 80

Kaufmännische Angestellte (m/w/d)

Elektroniker m/w/d Du bist der Anschluss, den wir brauchen. <h2>Stromnetzmonteur / Elektrofachkraft (m/w/d)</h2> in Vollzeit, 39 Stunden pro Woche Bewerbungsfrist: 27 . 11 . 2024 Strom ist Dein Element?Einfach schnell bewerben.Wir freuen uns auf Dich. Dein Ansprechpartner: Dirk Schneider 02364 / 92 40 - 157 Stadtwerke Haltern am See GmbH

Stromnetzmonteur / Elektrofachkraft (m/w/d)

Die&nbsp;Kirchengemeinde&nbsp;St. Agatha im&nbsp;Dorstener&nbsp;Süden,&nbsp;zwischen Ruhrgebiet&nbsp;und Münster-land,&nbsp;ist&nbsp;Träger&nbsp;eines&nbsp;KiTa-Verbundes&nbsp;mit&nbsp;sechs&nbsp;Einrichtungen,&nbsp;von&nbsp;denen&nbsp;drei als Familienzentren zertifiziert sind.Für&nbsp;unsere&nbsp;vierzügige&nbsp;Kita&nbsp;St.&nbsp;Agatha Westwall&nbsp;mit&nbsp;U3&nbsp;Betreuung suchen wir ab 01.01.2025&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; PÄDAGOGISCHE&nbsp;FACHKRAFT&nbsp;(w,m,d)<h4>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;35Std./Woche,&nbsp;unbefristet</h4><h4>Sie&nbsp;passen&nbsp;gut&nbsp;zu&nbsp;uns,&nbsp;wenn</h4><ul><li>Sie eine abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung als Erzieher*in, oder ein&nbsp;Studium&nbsp;in&nbsp;den&nbsp;Bereichen&nbsp;Soziale&nbsp;Arbeit,&nbsp;Kindheits-/Elementarpädagogik oder vergleichbar haben</li><li>Ihnen&nbsp;es&nbsp;wichtig ist&nbsp;zu&nbsp;partizipieren,&nbsp;sowohl&nbsp;in&nbsp;der&nbsp;Betreuung der&nbsp;Kinder&nbsp;als&nbsp;auch&nbsp;in der&nbsp;Zusammenarbeit&nbsp;mit&nbsp;den&nbsp;Familien</li><li>Sie offen sind für moderne pädagogische Konzepte, insbesondere den teiloffenen Ansatz und&nbsp;für&nbsp;eine&nbsp;christliche&nbsp;Prägung der&nbsp;Kita,&nbsp;welche Antworten&nbsp;auf&nbsp;die&nbsp;Herausforderungen unserer Zeit anbieten können</li><li>Sie&nbsp;gerne&nbsp;im&nbsp;Team&nbsp;arbeiten und&nbsp;somit&nbsp;kontinuierlich&nbsp;mit&nbsp;Ihren&nbsp;Kollegen*innen,&nbsp;die Qualität der&nbsp;Einrichtung&nbsp;weiterentwickeln</li><li>Sie&nbsp;Freude&nbsp;an&nbsp;der&nbsp;aktiven Mitgestaltung&nbsp;der&nbsp;Erziehungspartnerschaft&nbsp;haben</li><li>Sie&nbsp;gerne&nbsp;die&nbsp;individuellen&nbsp;kindlichen&nbsp;Entwicklungsprozesse&nbsp;beobachten&nbsp;und dokumentieren</li></ul><h4> Wir passen&nbsp;gut&nbsp;zu&nbsp;Ihnen,&nbsp;weil</h4><ul><li>wir Ihnen eine ansprechende Arbeitsstelle bieten können, mit der Möglichkeit, Ihre Kompetenzen kontinuierlich&nbsp;weiterzuentwickeln,&nbsp;sich&nbsp;regelmäßig&nbsp;zu&nbsp;reflektieren&nbsp;und fortzubilden</li><li>wir&nbsp;Ihnen&nbsp;gute&nbsp;tarifliche&nbsp;Bedingungen&nbsp;anbieten&nbsp;können&nbsp;(nach KAVO&nbsp;–&nbsp;vergleichbar mit&nbsp;TVöD&nbsp;SuE)&nbsp;mit&nbsp;einer kirchlichen&nbsp;Zusatzversicherung&nbsp;(KZVK)für&nbsp;die&nbsp;Altersvorsorge und die Möglichkeit des „Jobrades“</li><li>wir&nbsp;Ihnen&nbsp;verantwortungsvolles,&nbsp;selbständiges&nbsp;und&nbsp;eigenverantwortliches&nbsp;Arbeiten im&nbsp;pädagogischem&nbsp;Gestaltungsraum&nbsp;ermöglichen</li><li>wir&nbsp;Sie&nbsp;partizipativ&nbsp;in&nbsp;das&nbsp;pädagogische&nbsp;Team&nbsp;im&nbsp;Rahmen Ihrer&nbsp;Möglichkeiten&nbsp;mit einbinden</li><li>uns&nbsp;ein&nbsp;gutes&nbsp;Arbeitsklima&nbsp;wichtig ist&nbsp;und&nbsp;wir&nbsp;Wert&nbsp;darauflegen,&nbsp;im regelmäßigen Austausch&nbsp;zu&nbsp;sein,&nbsp;wenn&nbsp;etwas&nbsp;gut&nbsp;gelingt, oder&nbsp;wenn&nbsp;etwas&nbsp;verbessert&nbsp;werden sollte</li><li>Sie&nbsp;in&nbsp;ein&nbsp;kompetentes&nbsp;Team&nbsp;eingebunden&nbsp;werden, mit&nbsp;vielen&nbsp;Möglichkeiten&nbsp;zur beruflichen&nbsp;und persönlichen Weiterentwicklung</li></ul>Wenn&nbsp;wir&nbsp;Ihr&nbsp;Interesse&nbsp;geweckt haben,&nbsp;freuen&nbsp;wir&nbsp;uns&nbsp;auf&nbsp;Ihre&nbsp;vollständigen&nbsp;Bewerbungsunterlagen - bevorzugt per Mail - an:<h2>Kath.&nbsp;Kirchengemeinde&nbsp;St.&nbsp;Agatha</h2>Verbundleitung&nbsp;An&nbsp;der&nbsp;Vehme&nbsp;1 46282 Dorsten<a href="mailto:symanczik@bistum-muenster.de" target="_blank">symanczik@bistum-muenster.de</a>Bei&nbsp;Fragen&nbsp;steht Ihnen&nbsp;unsere&nbsp;Verbundleitung&nbsp;Magnus Symanczik unter 0155 66087161&nbsp;gerne zur Verfügung.Bewerbungen&nbsp;geeigneter&nbsp;Schwerbehinderter&nbsp;sind&nbsp;willkommen.

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