field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

u

Arbeit? Du erforschst gern Dinge gemeinsam mit Kindern? Dann bist bei uns genau richtig!

In der katholischen Kirchengemeinde St. Sixtus sind in der Tageseinrichtung für Kinder
St. Laurentius II ab nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen als pädagogische Fachkraft (m/w/d) 
zu besetzen. Es handelt sich um Vollzeitstellen mit 39,00 Wochenstunden.

neugierige 75 Kinder im Alter von 1-6
Jahren mit ihren Familien
eine vielseitige und

ein kompetentes Team

der kirchlichen Arbeits- und
-SuE, vgl.

kirchliche Zusatzversorgung (KZVK)
ntwicklungs- und

Mitarbeiter*innen nach Absprache

eine abgeschlossene Ausbildung als
Erzieher*in (m/w/d) oder eine
vergleichbare anerkannte

 Ausbildung
Identifikation mit den Zielen der
katholischen Einrichtung, sowie
Kompetenzen die christlichen
Grundeinstellungen zu vermitteln
Liebe zum Beruf, Leidenschaft und

insbesondere im Umgang mit Kindern
und ihren Eltern
Freude an Teamarbeit und aktiver
Mitgestaltung

Herausforderungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne per Mail:
Kirchengemeinde St. Sixtus, Richthof 18, 45721 Haltern am See

<a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a>

Zentralrendantur der kath. Kirchengemeinden in den Dekanaten Dorsten und Lippe

pädagogische Fachkräfte (m/w/d) St. Laurentius II

Du willst gemeinsam mit uns etwas

u

Arbeit? Du erforschst gern Dinge gemeinsam mit Kindern? Dann bist DU bei uns genau richtig!

In der katholischen Kirchengemeinde St. Sixtus ist in der St. Andreas

Wir bieten:

neugierige 80 Kinder im Alter von 1-6
Jahren mit ihren Familien
eine vielseitige und

ein kompetentes Team

der kirchlichen Arbeits- und
-SuE, vgl.

 inkl. Sozialleistungen und
kirchliche Zusatzversorgung (KZVK)

- und

Mitarbeiter*innen nach Absprache

Wir erwarten:

eine abgeschlossene Ausbildung als
Erzieher*in (m/w/d) oder eine
vergleichbare anerkannte

Identifikation mit den Zielen der
katholischen Einrichtung, sowie
Kompetenzen die christlichen
Grundeinstellungen zu vermitteln
Liebe zum Beruf, Leidenschaft und

insbesondere im Umgang mit
Kindern und ihren Eltern
Freude an Teamarbeit und aktiver
Mitgestaltung

Herausforderungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne per Mail:
Kirchengemeinde St. Sixtus, Richthof 18, 45721 Haltern am See

<a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a>, Tel. 02364 / 9236-601

ab nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Fachkraft für Inklusion (m/d/w) und eine Stelle
als pädagogische Fachkraft (m/w/d) zu besetzen. Es handelt sich um Vollzeitstellen mit je
39,0 Wochenstunden.

Fachkraft für Inklusion (m/w/d) St. Andreas

Du willst gemeinsam mit uns etwas bewegen …. 
 

…. und Kinder in ihren ersten Lebensjahren begleiten und fördern? Du liebst die Vielfalt bei der 

Arbeit? Du erforschst gern Dinge gemeinsam mit Kindern? Dann bist DU bei uns genau richtig! 
 

In der katholischen Kirchengemeinde St. Sixtus ist in unserem Familienzentrum St. Laurentius I ab 

nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle mit 39,0h Wochenstunden als pädagogische Fachkraft (m/w/d) 

neu zu besetzten.
 


Wir bieten: 
 

 • neugierige 76 Kinder im Alter von 1-6 
Jahren mit ihren Familien 

 • eine vielseitige und 
verantwortungsvolle Tätigkeit 

 • ein kompetentes Team 

 • eine leistungsgerechte Vergütung nach 
der kirchlichen Arbeits- und 
Vergütungsordnung (KAVO-SuE, vgl. 
TVöD) inkl. Sozialleistungen und 
kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) 

 • persönliche Entwicklungs- und 
Fortbildungsmöglichkeiten 

 • Möglichkeit eines JobRad 

 • Betreuungsplatz für Kinder von 
Mitarbeiter*innen nach Absprache 


Wir erwarten: 

 • eine abgeschlossene Ausbildung als 
Erzieher*in (m/w/d) oder eine 
vergleichbare anerkannte 
sozialpädagogische Ausbildung 

 • Identifikation mit den Zielen der 
katholischen Einrichtung, sowie 
Kompetenzen die christlichen 
Grundeinstellungen zu vermitteln 

 • Liebe zum Beruf, Leidenschaft und 
ausgeprägte Sozialkompetenz 
insbesondere im Umgang mit Kindern 
und ihren Eltern 

 • Freude an Teamarbeit und aktiver 
Mitgestaltung 

 • Offenheit gegenüber neuen 
Herausforderungen 

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne per Mail: 

Kirchengemeinde St. Sixtus, Richthof 18, 45721 Haltern am See 

<a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a> 


<a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a>

pädagogische Fachkraft (m/w/d) St. Laurentius I

u

Arbeit? Du erforschst gern Dinge gemeinsam mit Kindern? Dann bist bei uns genau richtig!

In der katholischen Kirchengemeinde St. Sixtus ist in der
eine Stelle als

(m/w/d) zu besetzen. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit 39,0 Wochenstunden.

neugierige 55 Kinder im Alter von 1-6
Jahren mit ihren Familien
eine vielseitige und

ein kompetentes Team

der kirchlichen Arbeits- und
-SuE, vgl.

 inkl. Sozialleistungen und
kirchliche Zusatzversorgung (KZVK)

Entwicklungs- und

Mitarbeiter*innen nach Absprache

eine abgeschlossene Ausbildung als
Erzieher*in (m/w/d) oder eine
vergleichbare anerkannte

e Ausbildung
Identifikation mit den Zielen der
katholischen Einrichtung, sowie
Kompetenzen die christlichen
Grundeinstellungen zu vermitteln
Liebe zum Beruf, Leidenschaft und

insbesondere im Umgang mit
Kindern und ihren Eltern
Freude an Teamarbeit und aktiver
Mitgestaltung

Herausforderungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne per Mail:
Kirchengemeinde St. Sixtus, Richthof 18, 45721 Haltern am See

<a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a>, Tel. 02364 / 9236-601

ab nächstmöglichen Zeitpunkt

pädagogische Fachkraft (m/w/d) St. Maria Magdalena

Du willst gemeinsam mit uns etwas bewegen …. 
 

…. und Kinder in ihren ersten Lebensjahren begleiten und fördern? Du liebst die Vielfalt bei der 

Arbeit? Du erforschst gern Dinge gemeinsam mit Kindern? Dann bist DU bei uns genau richtig! 
 

In der katholischen Kirchengemeinde St. Sixtus ist in der Tageseinrichtung für Kinder St. Marien

ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Fachkraft für Inklusion (m/w/d) zu besetzen. Es 

handelt sich um eine Teilzeitstelle mit 20h – 30h Wochenstunden.
 

Wir bieten: 
 

 • 95 neugierige Kinder im Alter von 1-6 
Jahren mit ihren Familien 

 • eine vielseitige und 
verantwortungsvolle Tätigkeit 

 • ein kompetentes Team 

 • eine leistungsgerechte Vergütung nach 
der kirchlichen Arbeits- und 
Vergütungsordnung (KAVO-SuE, vgl. 
TVöD) inkl. Sozialleistungen und 
kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) 

 • persönliche Entwicklungs- und 
Fortbildungsmöglichkeiten 

 • Möglichkeit eines JobRad 

 • Betreuungsplatz für Kinder von 
Mitarbeiter*innen nach Absprache 


Wir erwarten: 

 • eine abgeschlossene Ausbildung als 
Erzieher*in (m/w/d) oder eine 
vergleichbare anerkannte 
sozialpädagogische Ausbildung 

 • Identifikation mit den Zielen der 
katholischen Einrichtung, sowie 
Kompetenzen die christlichen 
Grundeinstellungen zu vermitteln 

 • Liebe zum Beruf, Leidenschaft und 
ausgeprägte Sozialkompetenz 
insbesondere im Umgang mit 
Kindern und ihren Eltern 

 • Freude an Teamarbeit und aktiver 
Mitgestaltung 

 • Offenheit gegenüber neuen 
Herausforderungen 


Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne per Mail: 

Kirchengemeinde St. Sixtus, Richthof 18, 45721 Haltern am See 

<a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a>, Tel. 02364 / 9236-601 

<a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a>

Fachkraft für Inklusion (m/w/d) St. Marien

Du willst gemeinsam mit uns etwas bewegen …. 
 

…. und Kinder in ihren ersten Lebensjahren begleiten und fördern? Du liebst die Vielfalt bei der 

Arbeit? Du erforschst gern Dinge gemeinsam mit Kindern? Dann bist DU bei uns genau richtig! 
 

In der katholischen Kirchengemeinde St. Sixtus ist in der Tageseinrichtung für Kinder St. Sixtus 

ab dem eine Stelle als pädagogische Fachkraft (m/w/d) 

zu besetzen. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit 39,0 Wochenstunden. 


Wir bieten: 
 

 • neugierige 80 Kinder im Alter von 2-6 
Jahren mit ihren Familien 

 • eine vielseitige und 
verantwortungsvolle Tätigkeit 

 • ein kompetentes Team 

 • eine leistungsgerechte Vergütung nach 
der kirchlichen Arbeits- und 
Vergütungsordnung (KAVO-SuE, vgl. 
TVöD) inkl. Sozialleistungen und 
kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) 

 • persönliche Entwicklungs- und 
Fortbildungsmöglichkeiten 

 • Möglichkeit eines JobRad 

 • Betreuungsplatz für Kinder von 
Mitarbeiter*innen nach Absprache 


Wir erwarten: 

 • eine abgeschlossene Ausbildung als 
Erzieher*in (m/w/d) oder eine 
vergleichbare anerkannte 
sozialpädagogische Ausbildung 

 • Identifikation mit den Zielen der 
katholischen Einrichtung, sowie 
Kompetenzen die christlichen 
Grundeinstellungen zu vermitteln 

 • Liebe zum Beruf, Leidenschaft und 
ausgeprägte Sozialkompetenz 
insbesondere im Umgang mit 
Kindern und ihren Eltern 

 • Freude an Teamarbeit und aktiver 
Mitgestaltung 

 • Offenheit gegenüber neuen 
Herausforderungen 


Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne per Mail: 

Kirchengemeinde St. Sixtus, Richthof 18, 45721 Haltern am See 

<a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a>, Tel. 02364 / 9236-601 

<a href="mailto:zaun@bistum-muenster.de" target="_blank">zaun@bistum-muenster.de</a>, Tel. 02364 / 9236-602 

nächstmöglichen Zeitpunkt

<a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a>
<a href="mailto:zaun@bistum-muenster.de" target="_blank">mailto:zaun@bistum-muenster.de</a>

pädagogische Fachkraft (m/w/d) St. Sixtus

Du willst gemeinsam mit uns etwas bewegen …. 
 

…. und Kinder in ihren ersten Lebensjahren begleiten und fördern? Du liebst die Vielfalt bei der 

Arbeit? Du erforschst gern Dinge gemeinsam mit Kindern? Dann bist DU bei uns genau richtig! 
 

In der katholischen Kirchengemeinde St. Sixtus ist in der Tageseinrichtung für Kinder St. Antonius 

ab dem 01.02.2025 eine Stelle als pädagogische Fachkraft (m/w/d) zu besetzten. Es handelt sich um 

eine Vollzeitstelle mit 39,0 Wochenstunden. 


Wir bieten: 
 

 • neugierige 55 Kinder im Alter von 2-6 
Jahren mit ihren Familien 

 • eine vielseitige und 
verantwortungsvolle Tätigkeit 

 • ein kompetentes Team 

 • eine leistungsgerechte Vergütung nach 
der kirchlichen Arbeits- und 
Vergütungsordnung (KAVO-SuE, vgl. 
TVöD) inkl. Sozialleistungen und 
kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) 

 • persönliche Entwicklungs- und 
Fortbildungsmöglichkeiten 

 • Möglichkeit eines JobRad 

 • Betreuungsplatz für Kinder von 
Mitarbeiter*innen nach Absprache 


Wir erwarten: 

 • eine abgeschlossene Ausbildung als 
Erzieher*in (m/w/d) oder eine 
vergleichbare anerkannte 
sozialpädagogische Ausbildung 

 • Identifikation mit den Zielen der 
katholischen Einrichtung, sowie 
Kompetenzen die christlichen 
Grundeinstellungen zu vermitteln 

 • Liebe zum Beruf, Leidenschaft und 
ausgeprägte Sozialkompetenz 
insbesondere im Umgang mit Kindern 
und ihren Eltern 

 • Freude an Teamarbeit und aktiver 
Mitgestaltung 

 • Offenheit gegenüber neuen 
Herausforderungen 

Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne per Mail: 

Kirchengemeinde St. Sixtus, Richthof 18, 45721 Haltern am See 

<a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a> 

<a href="mailto:zaun@bistum-muenster.de" target="_blank">zaun@bistum-muenster.de</a>


<a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a>
<a href="mailto:zaun@" target="_blank">mailto:zaun@</a>

pädagogische Fachkraft (m/w/d) St. Antonius

Die Stadt Haltern am See sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Bauingenieur/-in (m/w/d) für den Eigenbetrieb Stadtentwässerung.Wir suchen&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Beim Eigenbetrieb Stadtentwässerungder Stadt Haltern am See ist die Stelle einer Bauingenieurin / eines Bauingenieurs zu besetzen. Die Stelle beinhaltet die Vertretung des technischen Betriebsleiters.Ihr Aufgabengebiet&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:<ul><li>Koordination, fachliche Begleitung und Überwachung von Ingenieurdienstleistungen bei der Umsetzung von Kanalerneuerungs- und Kanalsanierungsprojekten,</li><li>Planung, Ausschreibung und Überwachung der Leistungen der Kanalzustandserfassung,&nbsp;</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zum Schutz vor Hochwasser und Starkregen,</li><li>Administration und Fortschreibung der Kanal-informations- und Fernüberwachungssysteme,</li><li>Kontrolle der Umsetzung der Betriebs- und Überwachungsaufgaben,</li><li>selbständige Leitung von Projekten.</li></ul>Unsere Erwartungen&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Bewerberinnen und Bewerber müssen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master, Dipl. Ing.) der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft bzw. Tiefbau oder einen gleichartigen Studienabschluss verfügen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Fachspezifische Erfahrungen in der Anwendung technischer Regelwerke (DWA-Richtlinien und DIN-Normen) sowie der sichere Umgang mit MS-Office-Anwendungen und die Bereitschaft, sich in die Fachsoftware für das Kanalinformationssystem, die Ausschreibungen und Vergaben sowie das graphische Informationssystem einzuarbeiten, werden vorausgesetzt.Ein sicheres Auftreten mit Überzeugungskraft und der Fähigkeit zur angemessenen Kommunikation – auch in Konfliktfällen – ist im Rahmen der Sachbearbeitung und der Einbindung in Leitungsaufgaben ebenso notwendig wie eine selbständige Arbeitsweise und ein hohes Maß an Motivation und Teamfähigkeit.Der Besitz eines PKW-Führerscheins ist erforderlich.&nbsp;Wir bieten&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Die Eingruppierung erfolgt bei dieser unbefristeten Vollzeitstelle in die Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei entsprechender Bewährung in der Funktion als Stellvertretung ist längerfristig nach Ausscheiden des aktuellen Stelleninhabers eine Perspektive als technische Betriebsleitung des Eigenbetriebs Stadtentwässerung denkbar.Die Stadt Haltern am See bietet auch in Krisenzeiten einen sicheren Arbeitsplatz und über flexible Arbeitszeitregelungen sowie die grundsätzliche Möglichkeit von anteiligem Homeoffice nach Abschluss der Einarbeitungsphase eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.Die betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes zur Absicherung im Alter (VBL), die Jahressonderzahlung nach dem TVöD sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings und die Nutzung von Corporate-Benefits runden das Angebot ab.Der Arbeitsplatz liegt zentral im Herzen von Haltern am See mit Parkmöglichkeiten in direkter Nähe zum Verwaltungsgebäude.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Informationen&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.Die Stelle ist – je nach Art der Behinderung – auch für behinderte Menschen geeignet.Kontakt&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Sie können auf der Homepage der Stadt Haltern am See (<a href="http://www.haltern-am-see.de" target="_blank">www.haltern-am-see.de</a>) unter der Rubrik „Stellenangebote“ über das entsprechende Kontaktformular Ihre Bewerbung elektronisch an den Fachbereich Interne Dienste der Stadt Haltern am See übersenden.&nbsp;Für nähere Auskünfte hinsichtlich der zu besetzenden Stelle stehen Ihnen Herr Christian Hovenjürgen (Tel. 02364/933142) vom Eigenbetrieb Stadtentwässerung oder Herr Jürgen Schröder (Tel. 02364/933124) vom Fachbereich Interne Dienste der Stadt Haltern am See zur Verfügung.

Haltern am See

Bauingenieur/-in für den Eigenbetrieb Stadtentwässerung

Die Stadt Haltern am See sucht 

zum 01. Oktober 2025 eine/-n 

Haustechniker/-in (m/w/d). 
 


Wir suchen Im Fachbereich Schule und Sport ist zum 01. Oktober 2025 

eine Vollzeitstelle für die derzeitige haustechnische 

Betreuung der Grundschule Sythen und des 

Grundschulverbundes Heideschule mit den Standorten 

Flaesheim und Hullern unbefristet zu besetzen. 


Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 8 des 

Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). 


Ihr Aufgabengebiet Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende 

Tätigkeiten: 


 • Kontrolle der Schulgebäude, der Sporthalle u. ggf. 

weiterer Objekte im Hinblick auf Ordnung, Mängel, 

Schäden sowie Sauberkeit 

 • Koordinierung von Wartungs- und Reparaturarbeiten 

durch Fremdfirmen 

 • Kontroll- und kleinere Wartungsarbeiten der 

technischen Anlagen 

 • Pflege und Unterhaltung der Außenanlagen einschl. 

Winterdienst 

 • Betreuung des städtischen Reinigungsteams und 

weitere Aufgaben im Zusammenhang mit der 

Gebäudereinigung, insbesondere sofortige Beseitigung 

von groben Verunreinigungen und Überwachung der 

ordnungsgemäßen Reinigungsarbeiten 

 • Schließdienst 

 • Durchführung von Materialtransporten und Umzügen 

innerhalb der zu betreuenden Gebäude 


Unsere Erwartungen Bewerberinnen und Bewerber müssen über eine 

Ausbildung verfügen zum Beispiel als Elektriker/-in, 

Elektroinstallateur/-in, Elektroniker/-in für Energie- und 

Gebäudetechnik oder eine alternative handwerkliche 

Ausbildung mit der Befähigung und Bereitschaft, sich in die 

zuvor genannten Aufgaben einzuarbeiten. Fachkenntnisse 

und Erfahrungen bei Instandhaltungs- und 

Reparaturarbeiten in diesen Gewerken sind erwünscht.


Ein Führerschein zumindest der Klasse B wird ebenso 

vorausgesetzt wie die Fähigkeit, im Umgang mit 

unterschiedlichen Ansprechpartnern/-innen angemessen 

kommunizieren zu können. 


Es wird ein hohes Maß an Belastbarkeit, Selbstständigkeit, 

Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit erwartet sowie 

Flexibilität insbesondere im Hinblick auf etwaige 

Arbeitszeiten in den Abendstunden und an Wochenenden 

oder bei möglichen zeitlich begrenzten Vertretungen an 

anderen Schulobjekten. 


Informationen Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und 

werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher 

Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person 

eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. 


Die Stelle ist – je nach Art der Behinderung – auch für 

behinderte Menschen geeignet. 


Kontakt Sie können bis zum 16.02.2025 auf der Homepage der Stadt 

Haltern am See (<a href="http://www.haltern-am-see.de" target="_blank">www.haltern-am-see.de</a>) unter der Rubrik 

„Stellenangebote“ über das entsprechende 

Kontaktformular Ihre Bewerbung elektronisch an den 

Fachbereich Interne Dienste der Stadt Haltern am See 

übersenden. 


Für nähere Auskünfte hinsichtlich der zu besetzenden Stelle 

stehen Ihnen Herr Kai Rensinghoff (Tel. 02364/933-127) vom 

Fachbereich Interne Dienste oder Herr Heinz Korte (Tel. 

02364/933-194) vom Fachbereich Schule und Sport der 

Stadt Haltern am See zur Verfügung. 

Infos im Internet: <a href="http://www.haltern-am-see.de" target="_blank">www.haltern-am-see.de</a> 


<a href="http://www.haltern-am-see.de/" target="_blank">http://www.haltern-am-see.de/</a>

Haustechniker (-in)

Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 82.3-Ressort Ordnungswidrigkeiten SGB II und Zentraler Ermittlungsdienst – eine unbefristete Vollzeitstelle in der<h1>Sachbearbeitung Ordnungswidrigkeiten SGB II (m/w/d)</h1><h2>(EG 9c TVöD/ A 10 LBesG NRW)</h2>zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Der Bereich Ordnungswidrigkeiten SGB II im Ressort 82.3 ist zuständig für die zentrale Bearbeitung von Bußgeldangelegenheiten und strafrechtlich relevanten Sachverhalten für alle 10 kreisangehörigen Bezirksstellen des Jobcenters Kreis Recklinghausen. Er bildet die Schnittstelle zu anderen Behörden wie u.a. Gerichten, Staatsanwaltschaften, dem Hauptzollamt und der Polizei.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie sind für die umfassende Bearbeitung von Ordnungswidrigkeitsverfahren im Rechtskreis SGB II zuständig</li><li>Sie erstatten in Fällen vermuteten Leistungsbetruges Strafanzeige an die jeweils zuständige Staatsanwaltschaft</li><li>Sie nehmen als sachverständiger Zeuge/sachverständige Zeugin oder als Vertretung des OWi-Bereichs des Jobcenters Kreis Recklinghausen Gerichtstermine vor den zuständigen Amtsgerichten im Rahmen von Einspruchs- und Strafverfahren wahr</li><li>Sie arbeiten eng mit den Kollegen/Kolleginnen des Bereichs Kundenreaktionsmanagement des FD 82.1- Grundsätzliche Rechtsangelegenheiten- zusammen und erstatten Strafanzeige bei vorangegangenen Beleidigungen o.ä. gegenüber Mitarbeitenden der 10 kreisangehörigen Bezirksstellen</li><li>Sie veranlassen in Fällen vermuteter Schwarzarbeit die Abgabe an das zuständige Hauptzollamt und arbeiten mit diesem zusammen</li><li>Sie übernehmen die Vorermittlung und Weiterleitung von Fällen vermuteter Scheinarbeit an das zuständige Hauptzollamt</li><li>Sie arbeiten eng mit den zuständigen Kollegen/Kolleginnen in den 10 kreisangehörigen Bezirksstellen zusammen und führen bei Bedarf Schulungen zum Thema Ordnungswidrigkeiten im SGB II durch</li><li>Sie übernehmen im Rahmen des regelmäßig stattfindenden Fachkraftlehrgangs zur Schulung neuer Mitarbeitender die Vorstellung der Thematik Ordnungswidrigkeiten im SGB II</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen oder</li><li>über den Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt*in) verfügen oder</li><li>ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium mit juristischem Schwerpunkt nachweisen können.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Sie verfügen über umfassende Rechtskenntnisse im SGB II und den angrenzenden Rechtsgebieten</li><li>Sie bringen fundierte Kenntnisse der Produkte, Programme und Verfahren im Rechtskreis SGB II sowie einen sicheren Umgang mit IT-Fachanwendungen mit</li><li>Sie besitzen eine selbstständige Arbeitsweise und einen gesunden Pragmatismus</li><li>Sie arbeiten teamorientiert und treten sicher und serös auf</li><li>Sie sind kommunikativ, belastbar und zielstrebig</li><li>Die Tätigkeit erfordert für die Wahrnehmung von Gerichtsterminen ein gewisses Maß an Mobilität, daher sind eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und ein eigener PKW sowie die Bereitschaft, diesen auch dienstlich gegen Kostenerstattung nach dem Landesreisekostengesetz einzusetzen, von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li><li>ein attraktives Gleitzeitmodell</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau BelkeTel.: 02361/ 53 4331E-Mail: <a href="mailto:c.belke@kreis-re.de" target="_blank">c.belke@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Frau MeyerTel.: 02361 / 5825 – 208E-Mail: <a href="mailto:julia.meyer@vestische-arbeit.de" target="_blank">julia.meyer@vestische-arbeit.de</a>Bewerbungsfrist:27.02.2025Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

35 Öffentlicher Dienst & Verbände Jobs