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Die Triathlon Group, ein Unternehmen der Sunlight Group, mit Hauptsitz in Fürth ist ein weltweit führender Anbieter von Batteriesystemen, Ladegeräten und Energiemanagementlösungen für industrielle Anwendungen. Über 1.600 Triathlon Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an Standorten auf drei Kontinenten ermöglichen mit innovativen Produkten auf Basis der Blei-Säure- und Lithium-Ionen-Technologie sowie einem starken Serviceanspruch einen zuverlässigen und effizienten Ablauf der Prozesse unserer Kunden aus der Industrie – insbesondere in der Intralogistik. Bei der Triathlon Group legen wir großen Wert darauf, Erfolge im Team zu erreichen und unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Raum für persönliche Entfaltung zu bieten. Wir schätzen einen fairen Umgang miteinander und fördern eine Kultur, in der jede bzw. jeder – unabhängig von Position oder Beschäftigungsdauer – ihre bzw. seine Ideen und Initiativen einbringen kann. Dabei setzen wir auf agile Arbeitsmethoden und bieten vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem integrativen und gleichberechtigten Umfeld. Gemeinsam mit der Sunlight Group bildet Triathlon einen der global am schnellsten wachsenden Anbieter im dynamischen Energiespeichermarkt mit insgesamt mehr als 3.800 Beschäftigten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort in Düsseldorf in Vollzeit einen<h1> CRM Solution Architect (m/w/d)</h1><h3> Ihr Aufgabengebiet:</h3><ul> <li> Implementierung und Konfiguration: Sie arbeiten eng mit Projektteams zusammen, um CRM-Lösungen zu entwerfen und zu implementieren sowie Ressourcen im Bereich CRM und Customer Experience zu koordinieren. </li> <li> Geschäftsprozessanalyse: Sie sammeln und dokumentieren Anforderungen aus den Bereichen Marketing, Sales, After Sales und Field Service, analysieren bestehende Prozesse und entwickeln optimierte Lösungen. </li> <li> Integration: Sie gewährleisten eine nahtlose Integration, indem Sie interne und externe Partner aus ERP, Web-Entwicklung und Business koordinieren sowie Testphasen neuer Funktionen betreuen. </li> <li> Endbenutzerschulung: Sie führen Schulungen durch, stellen eine effiziente Nutzung sicher und bieten fortlaufende Unterstützung für Endbenutzerinnen und -benutzer. . </li> <li> Support und Fehlerbehebung: Sie analysieren Fehler, koordinieren Lösungen und setzen präventive Maßnahmen zur Systemstabilität um. </li> <li> Dokumentation: Sie erstellen und pflegen eine umfassende Dokumentation für den Bereich Customer Experience, die stets aktuell bleibt. </li> <li> Zusammenarbeit: Sie arbeiten funktionsübergreifend mit Teams aus verschiedenen Fachbereichen zusammen, um die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen. </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li> Ausbildung: ein Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft, Informationstechnologie oder einem vergleichbaren Bereich </li> <li> Erfahrung: fundierte Erfahrung als CRM Solution Architect und erfolgreiche Implementierungsprojekte </li> <li> Technische Fähigkeiten: Kenntnisse in CRM-Lösungen sowie Integrationen, insbesondere in Verbindung mit SAP </li> <li> Kommunikation: hervorragende Fähigkeiten in der Kommunikation von Geschäftsanforderungen sowie deren Übersetzung in technische Spezifikationen </li> <li> Problemlösung: Analytisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. </li> <li> Teamarbeit: Sie arbeiten gerne im Team und bringen Erfahrung in der Zusammenarbeit mit globalen oder funktionsübergreifenden Teams mit. </li> <li> Zertifizierung: Eine Zertifizierung im Bereich SAP oder CRM ist von Vorteil. </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li> Stabiles Arbeitsumfeld in einem internationalen Unternehmen mit breiten Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zu Remote Work </li> <li> Attraktive Rahmenbedingungen, betriebliche Sozialleistungen sowie die Möglichkeit des BusinessBike-Leasings für 2 Fahrräder </li> <li> Ein motiviertes Unternehmen mit flachen Hierarchien, Agilität und kurzen Entscheidungswegen </li> <li> Eine moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger technischer Ausstattung </li> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li></ul> Sie fühlen sich angesprochen und haben Interesse an einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet? Dann bewerben Sie sich jetzt! Triathlon Holding GmbH Benno-Strauß-Straße 8 90763 Fürth Mit unserer Stellenanzeige möchten wir Bewerber (m/w/d) jeden Geschlechts gleichermaßen ansprechen. Allein aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf eine getrennte Schreibweise.

CRM Solution Architect (m/w/d)

<h1> Telefonischer Qualifizierungsprofi für Bewerber &amp; Leads (keine Kalt-Akquise!)*</h1><h2> ÜBER MEAP</h2> meap ist Full-Service – online und offline. Mit 80 fest angestellten Mitarbeitern und ausgewählten Freelancern realisieren wir als Kommunikationsagentur im Herzen des Ruhrgebiets vor allem Projekte in den Bereichen Online-Marketing, E-Commerce, Datenmanagement und Design &amp; Konzeption. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort Telefonischer Qualifizierungsprofi für Bewerber &amp; Leads (keine Kalt-Akquise!)* Du bekommst laufend Komplimente für Deine angenehme Telefonstimme, aber auf Callcenter hast Du keinen Bock? Du machst Kunden gerne zufrieden, aber Kalt-Akquise magst Du überhaupt nicht? Marketing-Projekte und digitale Kampagnen zu unterstützen findest Du viel interessanter? Dann haben wir hier genau das Richtige für Dich!<h2> WORIN DEINE AUFGABEN BESTEHEN:</h2><ul> <li> Du checkst die Bewerbungen und Anfragen, die digital während unserer Kundenkampagnen reinkommen, qualifizierst sie nach und bringst sie per Telefon, Video- &amp; Text-Chat sowie E-Mail auf das nächste Level. </li> <li> Du beantwortest Kundenfragen, indem du in unserer Wissensdatenbank nachschlägst oder sie direkt an die richtigen Leute bei uns in der Agentur weiterleitest. </li> <li> Du pflegst die Infos von Kunden und Bewerbern in unseren digitalen Systemen ein und hältst sie auf dem neuesten Stand. </li> <li> Du kümmerst Dich nach klar vorgegebenen Regeln um die Support-Tickets unserer Kunden. </li> <li> Du hilfst mit, Infos für unterschiedliche Kundenprojekte zu recherchieren. </li> <li> Du kümmerst dich nicht nur ums Entgegennehmen und Weiterleiten von typischen Service-Anfragen, sondern erledigst auch klassische Datenerfassungsaufgaben. </li> <li> Du qualifizierst Daten und Kontaktadressen im CRM. </li> <li> Du hältst Infos in unseren digitalen Systemen up to date. </li></ul><h2> WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST:</h2><ul> <li> Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und eine positive Ausstrahlung am Telefon. </li> <li> Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung im Support/der Telefonie. </li> <li> Hohe Kunden- und Serviceorientierung. </li> <li> Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift. </li> <li> Erfahrung im Umgang mit digitalen Systemen und Anwendungen. </li></ul> Du kannst sowohl mit Menschen als auch mit Computern? Mit Deinem Charme und Deiner Geduld zauberst Du auch in Video-Calls und per WhatsApp den Kunden ein Lächeln ins Gesicht? Top! Bevor wir in den Genuss Deiner sympathischen Stimme am Telefon kommen, würden wir uns mega über Deine Bewerbung per Mail freuen!<h2> DARAUF KANNST DU DICH BEI UNS FREUEN:</h2> Arbeiten mit Komfort:<ul> <li> Homeoffice: wird in der Agentur gelebt. Eine kurze Absprache mit Deiner Abteilungsleitung zum Umfang genügt und schon kann es mit dem Arbeiten von Zuhause losgehen. </li> <li> Arbeitsplatzausstattung: Großraumbüro? Nein, danke! In unseren abteilungseigenen, klimatisierten Büroräumen kannst Du Dich außerdem auf höhenverstellbare Tische, ergonomische Arbeitsplätze und Multimonitor-Betrieb freuen. </li> <li> Überstundenausgleich &amp; Gleitzeit: Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit ermöglichen uns, Privatleben und Arbeit bestmöglich zu kombinieren. Mit unserer Kernarbeitszeit von 9-16 Uhr sind wir dennoch optimal für unsere Kunden erreichbar. Unbezahlte Überstunden? Gibt es bei uns nicht! </li></ul> Finanz-Boost:<ul> <li> Steuerfreie Sachbezugskarte: Es gibt unzählige Möglichkeiten, wie und wo Du Deine Givve-Karte von uns nutzen kannst. Überall dort, wo Mastercard akzeptiert wird. Von uns bekommst Du dafür jeden Monat 50 EUR on top – steuerfrei, versteht sich! </li> <li> Attraktive betriebliche Sozialleistungen: wie z.B. Nettolohn-Optimierung, eine betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistung, etc. </li> <li> Kinderbetreuungskosten: Du hast ein kleines Mini-Me und das geht noch in eine gebührenpflichtige, anerkannte Betreuungseinrichtung? Wir übernehmen den Beitrag für nicht schulpflichtige Kinder. </li></ul> Gesundheit und Vorsorge:<ul> <li> Mentale Gesundheit: Mentale Gesundheit ist genauso wichtig, wie körperliche Fitness. Auch dabei unterstützen wir Dich und ermöglichen Dir Zugang zu professioneller Unterstützung. Erfahrene Psychologen* helfen Dir Dein mentales Wohlbefinden zu steigern! Neben zeitnaher Hilfestellung bei akuten Problemen gibt es Zugang zu präventiven Maßnahmen, wie Gruppenworkshops und selbstgeführten Programmen. </li> <li> Dienstrad: Du willst mehr Bewegung in Deinen Alltag bringen? Perfekt! Dank BikeLeasing bleibst Du mobil – ganz egal, ob zur privaten Nutzung oder für Deinen Arbeitsweg. </li> <li> FitX-Mitgliedschaft: Spare auf Deine FitX-Mitgliedschaft, egal ob neuer oder bestehender Vertrag – der perfekte Motivations-Schubser! </li></ul> Gemeinschaft, Networking und Wohlbefinden:<ul> <li> Teamwork: Teamwork ist cool und Austausch ist wichtig – siehst Du auch so? Top! Und weil uns Teamwork so wichtig ist, haben wir auch 4 coole Firmenevents pro Jahr </li> <li> Mitarbeiterfrühstück: Du bist ein Frühstücksmensch? Dann wird Dich unser tägliches Mitarbeiter-Frühstück zu Selbstkosten begeistern. Den restlichen Tag versorgen wir Dich mit frischem Obst, Wasser und Heißgetränken. Das natürlich kostenlos! </li> <li> Dresscode: Come as you are! meap ist bunt und liebt Vielfalt. Einen Dresscode gibt es bei uns nicht. Lässig, chic oder sportlich – Du kannst in den Klamotten zur Arbeit kommen, in denen Du Dich wohlfühlst. </li></ul> Das Gewisse Extra:<ul> <li> Weiterbildung: Wissen ist Macht – gemeinsam reißen wir die Macht an uns: in agenturinternen Fortbildungen. (Du willst Dich extern fortbilden? Kriegen wir auch hin!) </li> <li> Agenturhunderegelung: Du hast einen Hund, welchen Du immer gerne an Deiner Seite hast? Dann bring ihn doch gerne mit ins Office! </li> <li> Tool-Pool: Du möchtest handwerklich aktiv werden, hast aber nicht die Ausrüstung? Leihe Dir im meap-ToolPool kostenlos ausgewählte Werkzeuge aus! Fehlen Dir Spiele, Lampen oder Grillzubehör für Deine nächste Gartenparty? Wir helfen gerne aus – selbstverständlich kostenlos! </li></ul><h2> INTERESSIERT?</h2> Ja, wir wissen: Jeder sagt „Wir sind toll, wir sind die Besten“. Wir sagen: „Genie und Wahnsinn liegen nah beieinander – bei uns manchmal noch ein wenig näher.“ Schwächen? Klar, haben wir auch! Aber wie sagt man so schön? Kommunikation ist alles und aus Fehlern lernt man! Fakt ist: Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter*innen und ein gutes Arbeitsklima für uns das Wichtigste sind. Wir sind ein bunt gemixtes Team aus vielen tollen Persönlichkeiten und wir wollen noch mehr werden. Dafür brauchen wir Dich. Deine Ansprechpartnerin ist Lucia (Leitung Personal). Du hast Fragen? Stell sie ihr! Ruhig auch zwei oder drei. Wie Du sie erreichen kannst? Ruf sie dafür einfach unter 02302 17918-1210 an oder schick Deine Fragen per Mail an: <a href="mailto:jobs@meap.de" target="_blank">jobs@meap.de</a> Wir bitten Personaldienstleister von telefonischen Anfragen abzusehen und uns ausschließlich per E-Mail (<a href="mailto:jobs@meap.de" target="_blank">jobs@meap.de</a>) zu kontaktieren. Wir prüfen gerne unverbindlich die Möglichkeit einer Zusammenarbeit. Du hast genug gelesen und möchtest Dich direkt bewerben? Perfekt! Dann sende uns Deinen Lebenslauf inklusive Deiner Aufgaben und Projekte, sowie Deiner Arbeitszeugnisse zu. Ein Anschreiben ist kein Muss, aber wir freuen uns darauf, mehr von Dir vorab zu erfahren! Wir bitten Dich um die Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen sowie Deines frühestmöglichen Einstiegsdatums. Das Ganze sendest Du dann über den Button „Jetzt bewerben“ zu. Wir freuen uns schon darauf, Dich kennenzulernen. * Bei meap akzeptieren wir Dich, wie Du bist. Dein Geschlecht und wen Du liebst, Deine ethnische Herkunft, Religion, Alter und Behinderung spielen keine Rolle, denn bei uns zählst Du als Person, Punkt.

Telefonischer Qualifizierungsprofi für Bewerber & Leads (keine Kalt-Akquise!)

»Läuft!« ist unser Lieblingswort. Weil uns nichts zufriedener macht als rollende Züge. 
Die Captrain Deutschland CargoWest GmbH (CCW) ist ein Eisenbahnverkehrsunternehmen, das auf der Schiene zu Hause ist. Mit eigenen Standorten in Gütersloh und Ulm transportiert sie nicht nur Güter für regional ansässige Unternehmen, sondern hat sich zum international agierenden Full-Service-Anbieter etabliert. Im Verbund der Captrain Deutschland-Gruppe gehört die Captrain Deutschland CargoWest zu einem der führenden Schienenlogistikunternehmen in Deutschland und Europa. Bei der CCW gilt: Egal was kommt, alle für die Sache. Denn Eisenbahn funktioniert nur im Team.
Halten Sie den Laden am Laufen als 
Abteilungsleiter (d/m/w) Produktmanagement
Kennziffer: 988_200 
Beginn: sofort 
| Ort:
 Gütersloh 
| Anstellung:
 unbefristet, in Vollzeit
Ihr Aufgabengebiet:
Fachliche und disziplinarische Führung der unterstellten Mitarbeiter* an den Standorten Gütersloh und Ulm. Besonders wichtig sind uns dabei, die Weiterbildung und Entwicklung unserer Mitarbeiter* sowie das gemeinsame »Leben« unserer Unternehmenswerte und Führungsleitlinien 
Verantwortlich für die Abstimmung unserer Transporte mit unseren Kunden und unserem Bereich Produktion 
Entwicklung von neuen Verkehrskonzepten zusammen mit dem Bereich Vertrieb 
Weiterentwicklung der Logistikkonzepte mit den Kunden und der Produktion 
Sicherstellung der regelmäßigen und korrekten Anwendung des Risikomanagements sowie bei Bedarf selbstständiges Einleiten von Verbesserungsmaßnahmen
Was Sie bei uns voranbringt:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain oder vergleichbare Qualifikation 
Fundierte Erfahrung in einer Führungsfunktion bei Eisenbahnen im Fachbereich Produktmanagement, Bahnbetrieb oder im Bereich Vertrieb sowie Berufserfahrungen im Bereich Sicherheitsmanagement 
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Führungskompetenzen 
Souveräner Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen und Anforderungen sowie Teamgeist 
Analytisches und wirtschaftliches Denken und Handeln sowie eine strukturierte Arbeitsweise 
Kritikfähigkeit, Urteilsvermögen und Entscheidungskompetenz 
Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift 
Sehr gute Kenntnisse im BetrVG 
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Was die Arbeit bei uns ausmacht: 
Ein sicheres Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmen 
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der die Entwicklung kreativer Lösungen ausdrücklich erwünscht ist 
Kooperativer Umgang in einer familiären Atmosphäre 
Möglichkeit des Dienstradleasings 
Möglichkeiten zur internen Weiterbildung und Entwicklung
Sie haben keine Lust sich zu verstellen und arbeiten gern Hand in Hand?
Dann sind Sie bei uns richtig. Bewerben Sie sich mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular mit Angabe der Kennziffer sowie Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. 
Jetzt Bewerben! 
Captrain. Zieh mit! 
(*d/m/w) 
Captrain Deutschland CargoWest GmbH 
2025-01-25T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR null
2024-11-11 
Gütersloh 33330
51.909671 8.369734900000001

Abteilungsleiter (d/m/w) Produktmanagement

RWE-wide Location: Essen, Germany Start date: September 2025 full time, fixed term Remuneration: starting at 50.000,00 € p.a. From here, choose a whole world of experience Are you passionate about people? Do you strive to be an enabler and trusted partner within a large organisation? Are you looking to make a real, positive impact on people's personal growth, as well as team success? Then get ready to join us on this two-year graduate programme. From here, you'll have the chance to gain a holistic view of all related Human Recourses functions at a leading employer in the energy industry. As one of our graduates, you will be able to create your own career path across our locations and gain broad exposure, while working alongside expert colleagues and building up your knowledge. By the end of the two-year programme, you will have the ideal foundations to grow, develop and thrive as a HR professional. About the role Over the two years, you'll progress through four six-month placements of your own choosing, doing meaningful work and contributing to all aspects of HR across the entire RWE Group. Potential areas you could gain exposure to are: 
<ul>
<li>HR Operations</li>
<li>HR Controlling</li>
<li>Compensation &amp; Benefits</li>
<li>Diversity &amp; Inclusion</li>
<li>HR Marketing &amp; Employer Branding</li>
<li>Recruiting</li>
<li>People &amp; Organisational Development</li>
<li>...and much more</li>
</ul>
Job requirements and experiences We are looking for the right people to enable our business - so you'll need to be a highly ambitious, hard-working team player who's passionate about working with people, developing new, innovative ideas and is keen to learn, grow and take accountability. Some relevant work experience within an HR relevant field would be advantageous but is not essential. What you must have is: 
<ul>
<li>Degree (BSc, MSc or PhD) in Business Administration, Psychology, Business Education or similar, ideally with a focus on HR</li>
<li>Strong sense of responsibility as well as solution-oriented and proactive action</li>
<li>Organisational talent with analytical problem-solving skill as well as a creative drive</li>
<li>Excellent communication skills with fluent English, German is a plus</li>
<li>Willingness to move between multiple locations</li>
</ul>
From here, you'll have a community of support At RWE we have an energy to be inclusive and believe diversity drives success. Reaching your full potential means being able to bring your whole self to work and being respected for the different opinions, strengths and experience you bring. Our Graduate Programme has been designed to give you the chance to shape your own career path and personal development, and the support you need to make it a success. You'll be assigned an graduate buddy and a senior mentor within your field who can advise you on rotations and introduce you to key people within the HR business. We also offer a wide range of development opportunities, including networking events where you'll get to meet senior managers and board members. We are committed to developing our Early Career Cohort, encouraging their passion to grow, and helping to develop their skills with their future career in mind. Our development journey is anchored around a strengths based programme designed specifically for graduates, allowing you the chance to shape your own development and experience a deeply personalised learning in immersive learning environments. All this is further complemented by instructor-led training. And after the programme? The only way is up! The skills you gain should provide the perfect springboard for your future career. Your benefits We'll do everything we can to help you fulfil your potential with us. We offer a wide variety of initiatives to support you in and out of work, including: 
<ul>
<li>Competitive salary plus annual discretionary bonus</li>
<li>Company pension</li>
<li>Discounted employee share scheme</li>
<li>30 days annual leave, plus bank holidays and compensation days</li>
<li>International rotations to the UK, Singapore, the US or possibly further afield incl. financial assistance when moving on international assignments</li>
<li>An enhanced maternity scheme and family friendly policies</li>
<li>Free on-site health care incl. health centre (gym) on-site</li>
<li>Access to a modern office &amp; state-of-the-art IT</li>
<li>Open and diverse company culture with various clubs and societies - join any of our employee networks for social interaction (including Diversity Ambassador Programme)</li>
<li>Flexible benefits, including discounts at shops</li>
</ul>
From here, you have a choice to make Keen to discover more? Why not meet #TeamRWE where you can get to know some of our colleagues better through videos, testimonials, interviews, and podcasts. Find out more on <a href="https://www.rwe.com/en/rwe-careers-portal" target="_blank">https://www.rwe.com/en/rwe-careers-portal</a> or by looking for us on LinkedIn and Instagram. We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters As an inclusive employer, we want to support you to perform at your best at each stage of our recruitment process and can make adjustments to ensure this. If you'd like to request any adjustments or know how we can support you better, please contact us confidentially at <a href="mailto:rwestcareers@rwe.com" target="_blank">rwestcareers@rwe.com</a>. Any questions? <a href="mailto:rwestcareers@rwe.com" target="_blank">rwestcareers@rwe.com</a> or Julia Seelhöfer, T: +49 152 54806399 Apply before 3rd February 2025 with just a few clicks: 88712 Please upload your CV and cover letter in English and as one document. Also, please include your recent university and A-Level (or equivalent) grades. RWE Supply &amp; Trading is our connection to the world's energy markets. With headquarters in Essen, Germany, the tight-knit 2,000-strong team's drawn from over 70 countries, and operates Europe's largest and most advanced energy trading floor - trading a mix of electricity, gas, commodities and CO2 emission allowances. They commercially optimise our power plants' dispatch and take care of the renewables electricity sales, too. Tech-led and customer-focused, the teams agile mindset helps them respond and adapt intelligently to work that never stands still. Each day, there's a chance to grow as you create the financial foundations to invest in our green future. From well-established graduate programmes to success-related recognition - you'll experience a culture energised by trust, passion and performance. Weitere Einblicke To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video From here, you'll always have choice. | Kaufmännische RWE Graduate Programme Tauche ein in eine Welt voller Möglichkeiten mit unseren Graduate Programmen!

HR Graduate Programme

Für unseren Geschäftsbereich Thermal Engineered Materials (TEM) suchen wir einen regionalen Außendienstmitarbeiter für den Verkauf unseres kompletten Sortiments an feuerfesten Lösungen in der HPI-, Öl- und Gas- und petrochemischen Industrie in Europa. 
Vertriebsingenieur im Außendienst (m/w/d) 
 â Field Sales Engineer â Thermisch bearbeitete Materialien 
 Stellenanforderungen 
 Der Vertriebsingenieur im Außendienst ist für die Umsetzung des jährlichen Verkaufsprogramms für ein bestimmtes, von der Unternehmensleitung zugewiesenes Verkaufsgebiet verantwortlich. Entwickelt neue Kunden, Märkte und den Verkauf neuer Produkte in Übereinstimmung mit dem Geschäftsplan des Unternehmens. Er verfügt über ein Höchstmaß an Wissen über die Produkte des Unternehmens, ihre Anwendungen, Dienstleistungen und Richtlinien. Betreut alle Kunden innerhalb des zugewiesenen Gebiets. Versorgt die Unternehmensleitung mit Marktinformationen und aktuellen Wettbewerbsinformationen. Behält alle Markteinflüsse im Auge. Arbeitet innerhalb des zugewiesenen Budgets. Verwaltet die Vertriebskanäle. Erschließt neue Kundenpotentiale und entwickelt sie, während er das bestehende Geschäft pflegt und Produkt-/Prozess- und Anwendungswissen in den erfolgreichen Gebietsplan integriert. Besucht potenzielle Kunden, bietet Informationen und Vorführungen an. Bewertet die Kundenanforderungen und die Aktivitäten der Wettbewerber. 
Aufgaben und Verantwortlichkeiten: 
 Die Aufgaben und Verantwortlichkeiten des Stelleninhabers umfassen, sind aber nicht beschränkt auf: 
Reisen mit Übernachtung (50 % der Zeit), hauptsächlich innerhalb Europas, aber auch einige Reisen nach Übersee können erforderlich sein. 
Maximieren Sie die Zeit, die Sie beim Kunden verbringen, auf effiziente Weise. 
Entwicklung und Ausführung von Gebietsplänen. 
Nutzung von CRM-Software zur Identifizierung, zum Fortschritt und zum Abschluss von Opportunities. Verwendung von CRM zur Dokumentation und Speicherung von Konten und Kontakten, Anrufberichten, Aktivitäten usw. 
Erstellen von Strategien zur Durchdringung von wichtigen Konkurrenzkunden. 
Enge Zusammenarbeit mit dem Anwendungstechnik-Team zur kontinuierlichen Verbesserung des Kernwissens über Anwendungen und Produkte, Verkaufsfähigkeiten, Präsentationsfähigkeiten und Verhandlungstechniken. 
Kontinuierliche Verbesserung des Verkaufs-, Geschäfts- und Managementverständnisses. 
Einrichtung und Leitung regelmäßiger Verkaufsgespräche mit dem Team. 
Halten von technischen Präsentationen vor großem Publikum (z. B. Lunch and Learns). 
Präsentation spezieller Programme: Marketing-/Werbeprogramme, neue Produkte, Schulungs- und Ausbildungsseminare 
Sammeln von Wettbewerbsinformationen und Weiterleitung an die Marketing- und Wachstumsorganisation. 
Enge Zusammenarbeit mit dem Kundendienstmanagement, um Probleme und Beschwerden zu verwalten und zu lösen: Qualität, Lieferung, AR und Veralterung.
 Qualifikation/Erfahrung: 
Idealerweise ansässig im Raum Köln 
Der ideale Kandidat verfügt über frühere Erfahrungen mit feuerfesten Produkten sowie deren Markt und hat bereits Beziehungen zur HPI-, Öl- und Gas- und petrochemischen Industrie. 
B.S.-Abschluss, bevorzugt Ingenieurwesen. 
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich 
Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um mit dem globalen Team kommunizieren zu können 
Frühere Erfahrungen im Verkauf und in Verhandlungen sowohl im kleinen als auch im großen Maßstab sind von Vorteil. 
Starker Eigenantrieb und ausgeprägtes unternehmerisches Denken 
Kenntnisse von CRM- und ERP-Systemen, Incoterms, Produkten und Anwendungen, Konkurrenzprodukten und Zeichnungen sind von Vorteil. 
Die Fähigkeit, technische Zeichnungen und Stücklisten zu lesen, ist von Vorteil. 
Beherrschung der Microsoft Office Suite, Analyse von Finanzausweisen, CRM (idealerweise Salesforce)
 Alkegen bietet eine Reihe von dynamischen Karrieremöglichkeiten mit weltweiter Reichweite. Wir sind immer auf der Suche nach Spitzenkräften, die bereit sind, ihr Bestes zu geben. Wachsen Sie mit uns! 
 Für Ihre Bewerbung nutzen Sie bitte unser Stellenportal . 
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 Bei Alkegen bemühen wir uns jeden Tag darum, Menschen - ALLEN MENSCHEN - zu helfen, leichter zu atmen, umweltfreundlicher zu leben und weiterzukommen als je zuvor. Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt und Integration für diese Mission und für unsere Wirkung von zentraler Bedeutung sind. Unsere vielfältige und integrative Kultur treibt unser Wachstum und unsere Innovation voran. Wir fördern sie, indem wir uns aktiv mit unseren Unterschieden auseinandersetzen und unsere unterschiedlichen Perspektiven nutzen, um die komplexen Herausforderungen unserer sich wandelnden und vielfältigen Welt zu lösen. 
 Die Beschäftigungsauswahl und damit verbundene Entscheidungen werden ohne Rücksicht auf Geschlecht, Rasse, ethnische Zugehörigkeit, Herkunftsnation, Religion, Hautfarbe, Geschlechtsidentität und -ausdruck, Alter, Behinderung, Bildung, Meinungen, Kultur, gesprochene Sprachen, Veteranenstatus oder jede andere geschützte Kategorien getroffen.

Vertriebsingenieur im Außendienst (m/w/d)

Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du startest ab dem 01.04.2025 in Vollzeit für 6 Monate am Standort Köln</li>
<li>Du bist für die Erstellung von Kundenpräsentationen und Verkaufsunterlagen sowie für das Reporting verantwortlich</li>
<li>Du bereitest Meetings vor und nach und führst Protokoll</li>
<li>Du bringst Ideen für redaktionelle Beiträge und Künstlerauftritte in TV Shows mit ein</li>
<li>Du stimmst dich regelmäßig mit Redaktionen und senderinternen Fachabteilungen ab</li>
<li>Du sorgst für eine reibungslose Kommunikation mit Labelpartnern und Veranstaltern</li>
<li>Du clipst TV-Beiträge eigenständig und hältst getätigte Maßnahmen in Output-Sheets fest</li>
<li>Du briefst Social Media Beiträge und Artikel auf formatbegleitenden Seiten</li>
<li>Du unterstützt das Projektmanagement z.B. bei der Beschaffung von Werbemitteln oder der Pflege diverser Datenbanken</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du bist eingeschriebene:r Student:in eines fortgeschrittenen Studiums, idealerweise mit Medien- oder BWL-Ausrichtung, oder hast eine gut abgeschlossene fachspezifische Ausbildung</li>
<li>Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrung im TV-/Online-Bereich sowie Marketing-Vorkenntnisse sammeln</li>
<li>Die deutsche Sprache beherrschst du perfekt in Wort und Schrift und besitzt zudem gute Englischkenntnisse</li>
<li>Du hast eine Affinität für Musik, Live-Events und Kommunikation</li>
<li>Flexibilität und Kreativität sowie dein Spaß an der Arbeit im Team zeichnen dich aus</li>
</ul>
Das trifft auf dich zu? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Anschreiben inkl. frühestmöglichem Eintrittstermin).
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt &amp; Nachhaltigkeit unseres Unternehmens beitragen.
Dein Team
Die Ad Alliance ist die Vermarktungseinheit von RTL Deutschland.&nbsp; Unser 7-köpfiges&nbsp;Musik &amp; Live Entertainment Team unterstützt Partner aus der Musikindustrie und aus dem Live-Entertainment, die durch die unterschiedlichen Marketingkanäle unseres Portfolios wachsen möchten. Mit unseren individuellen Vermarktungskonzepten bieten wir Partnern aus der Musikindustrie die Möglichkeit, Newcomer oder etablierte Acts aus allen musikalischen Genres aufzubauen bzw. zu fördern. Für Musicals, Tourneen, Shows, Konzerten, Events und Ausstellungen bauen wir maßgeschneiderte Kampagnen. Und mit unserem Label Music for Millions unterstützen wir langfristig und vollumfänglich ausgewählte Künstler*innen und ihre Projekte von der Konzeption bis zur Markteinführung und darüber hinaus.&nbsp;Wir lieben unterschiedlichste Musik-Genres und haben Spaß an Live-Events und Konzerten jeglicher Art – das macht uns zu einem Team voller Ideen und Inspiration!
Über uns
Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg.
Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 7.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel.&nbsp; &nbsp; Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln?&nbsp;
Dann gestalte mit uns die Zukunft von Deutschlands führendem Entertainmentunternehmen.
Unternehmen: Ad Alliance GmbH&nbsp;
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Köln
Postleitzahl: 50679
Job ID: 275844

Praktikum Projektmanagement Musik & Live Entertainment

Referent Bilanzbuchhaltung (m/w/d)
Bertelsmann ist ein Medien-, Dienstleistungs- und Bildungsunternehmen, das in rund 50 Ländern der Welt aktiv ist. Zum Konzernverbund gehören das Entertainmentunternehmen RTL Group, die Buchverlagsgruppe Penguin Random House, das Musikunternehmen BMG, der Dienstleister Arvato Group, Bertelsmann Marketing Services, die Bertelsmann Education Group sowie das internationale Fondsnetzwerk Bertelsmann Investments. Bertelsmann steht für Kreativität und Unternehmertum. Diese Kombination ermöglicht erstklassige Medienangebote und innovative Servicelösungen, die Kunden in aller Welt begeistern.
Bertelsmann Global Business Services (GBS) ist eine Dienstleistungseinheit im Bereich Corporate des Bertelsmann-Konzerns. Wir sind weltweit an Standorten in Deutschland, USA und Großbritannien vertreten und übernehmen die Durchführung der kaufmännischen Prozesse für die Gesellschaften des Konzerns. Auf unserer integrierten Prozess- und Systemplattform entwickeln wir innovative digitale Lösungen und kundenorientierte Dienstleistungen in Bereichen wie Buchhaltung, Jahresabschluss, Controlling, Reporting, Materialwirtschaft, Procurement und Fakturierung. Wir bieten dir die Möglichkeit, Teil unserer Global Business Services Organisation am Standort Rheda-Wiedenbrück zu werden.
Deine Aufgaben
 Als Referent Bilanzbuchhaltung (m/w/d) bei der Bertelsmann Global Business Services GmbH übernimmst du insbesondere folgende Tätigkeiten:
<ul>
<li>Übernahme der laufenden Hauptbuchhaltung für Konzerngesellschaften der Bertelsmann SE &amp; Co. KGaA</li>
<li>Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse für die betreuten Konzerngesellschaften nach IFRS, Handels- und Steuerrecht</li>
<li>Ansprechpartner:in für die lokalen Finance Teams sowie für die zentralen Konzernabteilungen und Wirtschaftsprüfer:innen</li>
<li>Monitoring von (teil-)automatisierten Buchhaltungsprozessen</li>
<li>Optimierung und Automatisierung der Buchhaltungsprozesse unter Anwendung neuester Technologie</li>
<li>Umsetzung der Vorgaben des internen Kontrollsystems und Erstellung von fachlichen (Prozess-)Dokumentationen</li>
</ul>
 Dein Profil
Nach einem erfolgreich abgeschlossenen betriebswirtschaftlichen Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen oder Steuern, suchst du einen Berufseinstieg. Alternativ verfügst du über eine abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung, idealerweise über einen Abschluss als Bilanzbuchhalter:in, Steuerfachwirt:in oder eine vergleichbare berufsspezifische Qualifikation bzw. strebst diese an. Abgerundet wird dein persönliches Profil durch:
<ul>
<li>Sehr hohes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten</li>
<li>Großes Interesse an IT-Lösungen und neuen Technologien, erste Erfahrung mit SAP-Buchhaltungssoftware wünschenswert</li>
<li>Hohe Aufgeschlossenheit für Veränderungen und neue Aufgaben, Neugier und Bereitschaft, Sachverhalte und Abläufe kritisch zu hinterfragen</li>
<li>Spaß an der Arbeit im Team und Fähigkeit zur selbständigen Arbeit</li>
<li>Hohes Qualitätsbewusstsein, Belastbarkeit und gutes Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Bereitschaft zur beruflichen Weiterbildung und berufsbegleitenden Qualifikation</li>
<li>Gute Englischkenntnisse</li>
<li>Erste Berufserfahrungen oder Praktika im Rechnungswesen wünschenswert</li>
</ul>
Die Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.
Wir bieten dir
Spannende Aufgaben in einem internationalen Umfeld // Onboarding on-the-job // Ein breites Lernangebot und digitale Trainings // Flexible Arbeitszeitmodelle sowie Mobile Office // Flache Hierarchien und ein gutes Arbeitsklima // Umfassende Gesundheitsangebote und zahlreiche kostenfreie Sportkurse // Betriebsrestaurant // Job-Tickets, Bike-Leasing, Rabatte für Mitarbeitende und vieles mehr....
Imagefilm: <a href="https://www.bertelsmann.de/news-und-media/videos/imagefilm.jsp" target="_blank">Das alles ist Bertelsmann</a>
Interessiert? Dann bewirb dich über unser Online-Bewerbungsformular! &nbsp; Wir wollen ein fairer und inklusiver Arbeitgeber für alle Mitarbeitenden sein und schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.
Embrace Recruiting | Jennifer Osebold | Postfach 902000 | 33312 Gütersloh |<a href="http://www.createyourowncareer.de" target="_blank">www.createyourowncareer.de</a>
Verantwortlicher für den Datenschutz bei Deiner Bewerbung ist die Bertelsmann Global Business Services GmbH, Ringstr. 16-20, 33378 Rheda-Wiedenbrück. Die Bertelsmann Global Business Services GmbH verarbeitet Deine Daten zwecks Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Art. 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) 1 BDSG. Die Speicherdauer beträgt dabei 6 Monate, beginnend mit Abschluss des Einstellungsprozesses. Den Datenschutzbeauftragten der Bertelsmann Global Business Services GmbH kannst Du unter der o.g. Postanschrift oder unter <a href="mailto:bewerbung@accounting.bertelsmann.com" target="_blank">bewerbung@accounting.bertelsmann.com</a>&nbsp;erreichen. Weitere Informationen zum Datenschutz und zu Ihren Rechten erhältst du hier&lt;<a href="https://jobsearch.createyourowncareer.com/content/Privacy-Policy/?locale=de_DE" target="_blank">https://jobsearch.createyourowncareer.com/content/Privacy-Policy/?locale=de_DE</a>&gt;.
Unternehmen: Bertelsmann Global Business Services GmbH&nbsp;
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Rheda-Wiedenbrück
Postleitzahl: 33378
Job ID: 274875

Referent Bilanzbuchhaltung (m/w/d)

(Senior) Referent Bilanzbuchhaltung (m/w/d)
Bertelsmann ist ein Medien-, Dienstleistungs- und Bildungsunternehmen, das in rund 50 Ländern der Welt aktiv ist. Zum Konzernverbund gehören das Entertainmentunternehmen RTL Group, die Buchverlagsgruppe Penguin Random House, das Musikunternehmen BMG, der Dienstleister Arvato Group, Bertelsmann Marketing Services, die Bertelsmann Education Group sowie das internationale Fondsnetzwerk Bertelsmann Investments. Bertelsmann steht für Kreativität und Unternehmertum. Diese Kombination ermöglicht erstklassige Medienangebote und innovative Servicelösungen, die Kunden in aller Welt begeistern.
Bertelsmann Global Business Services (GBS) ist eine Dienstleistungseinheit im Bereich Corporate des Bertelsmann-Konzerns. Wir sind weltweit an Standorten in Deutschland, USA und Großbritannien vertreten und übernehmen die Durchführung der kaufmännischen Prozesse für die Gesellschaften des Konzerns. Auf unserer integrierten Prozess- und Systemplattform entwickeln wir innovative digitale Lösungen und kundenorientierte Dienstleistungen in Bereichen wie Buchhaltung, Jahresabschluss, Controlling, Reporting, Materialwirtschaft, Procurement und Fakturierung. Wir bieten dir die Möglichkeit, Teil unserer Global Business Services Organisation am Standort Rheda-Wiedenbrück zu werden.
Deine Aufgaben
Als (Senior) Referent Bilanzbuchhaltung (m/w/d) bei der Bertelsmann Global Business Services GmbH bist du für die laufende Hauptbuchhaltung von Konzerngesellschaften der Bertelsmann SE &amp; Co. KGaA verantwortlich. Insbesondere erwarten dich folgende abwechslungsreiche Tätigkeiten:&nbsp;
 •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse für die betreuten Konzerngesellschaften nach IFRS, Handels- und Steuerrecht •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Ansprechpartner:in für die lokalen Finance Teams sowie für die zentralen Konzernabteilungen und Wirtschaftsprüfer:innen •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Monitoring von (teil-)automatisierten Buchhaltungsprozessen •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Optimierung und Automatisierung der Buchhaltungsprozesse unter Anwendung neuester Technologie •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Umsetzung und Weiterentwicklung der Vorgaben des internen Kontrollsystems sowie Erstellung von fachlichen (Prozess-)Dokumentationen
 Dein Profil
Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen/Steuern oder über eine abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung und weist bereits erste relevante Berufserfahrung auf. Idealerweise kombiniert mit einem Abschluss als Bilanzbuchhalter:in. Abgerundet wird dein persönliches Profil durch:
•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Sehr hohes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Erfahrung mit SAP-Buchhaltungssoftware&nbsp; •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Großes Interesse an IT-Lösungen und neuen Technologien •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Hohe Aufgeschlossenheit für Veränderungen und neue Aufgaben, Neugier und Bereitschaft, Sachverhalte und Abläufe kritisch zu hinterfragen •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Spaß an der Arbeit im Team und Fähigkeit zur selbständigen Arbeit •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Hohes Qualitätsbewusstsein, Belastbarkeit und gutes Durchsetzungsvermögen •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Bereitschaft zur beruflichen Weiterbildung und berufsbegleitenden Qualifikation •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Gute Englischkenntnisse
Wir bieten dir
Spannende Aufgaben in einem internationalen Umfeld // Onboarding on-the-job // Ein breites Lernangebot und digitale Trainings // Flexible Arbeitszeitmodelle sowie Mobile Office // Flache Hierarchien und ein gutes Arbeitsklima // Umfassende Gesundheitsangebote und zahlreiche kostenfreie Sportkurse // Betriebsrestaurant // Job-Tickets, Bike-Leasing, Rabatte für Mitarbeitende und vieles mehr....
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Verantwortlicher für den Datenschutz bei Deiner Bewerbung ist die Bertelsmann Global Business Services GmbH, Ringstr. 16-20, 33378 Rheda-Wiedenbrück. Die Bertelsmann Global Business Services GmbH verarbeitet Deine Daten zwecks Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Art. 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) 1 BDSG. Die Speicherdauer beträgt dabei 6 Monate, beginnend mit Abschluss des Einstellungsprozesses. Den Datenschutzbeauftragten der Bertelsmann Global Business Services GmbH kannst Du unter der o.g. Postanschrift oder unter <a href="mailto:bewerbung@accounting.bertelsmann.com" target="_blank">bewerbung@accounting.bertelsmann.com</a>&nbsp;erreichen. Weitere Informationen zum Datenschutz und zu Ihren Rechten erhältst du hier&lt;<a href="https://jobsearch.createyourowncareer.com/content/Privacy-Policy/?locale=de_DE" target="_blank">https://jobsearch.createyourowncareer.com/content/Privacy-Policy/?locale=de_DE</a>&gt;.
Unternehmen: Bertelsmann Global Business Services GmbH&nbsp;
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Rheda-Wiedenbrück
Postleitzahl: 33378
Job ID: 275668

(Senior) Referent Bilanzbuchhaltung (m/w/d)

Für unser Team in Schwelm, NRW, suchen wir ab sofort für die Abteilung Global Sales &amp; Marketing einen qualifizierten 
Projekt-Manager (m/w/d) 
Ihre Aufgaben - technisch anspruchsvoll: 
Überwachung der technisch einwandfreien und wirtschaftlichen Projektabwicklung 
Organisation und Begleitung von Kick-Off Meetings und Projektbesprechungen 
Koordination und Steuerung der Terminpläne in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen 
Überwachung der termingerechten Erstellung von zahlungsauslösenden Dokumenten und Vorgängen 
Lösung von abwicklungstechnischen Problemen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen 
Koordination, Überwachung und Klärung von Kundenanfragen 
Ihr Profil: 
Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf mit einer Weiterbildung zum Maschinenbautechniker (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Fachbereich Maschinenbau 
Erfahrung im technischen Projektgeschäft für den Anlagenbau / Einzelfertiger 
Gutes technisches und kaufmännisches Know-how 
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen sowie MS Office 
Wir bieten: 
Ein spannendes, innovatives und nachhaltiges Produkt 
Spannende Projekte auf globaler Ebene 
Unbefristete Vollzeitanstellung und Vergütung nach Tarifvertrag Metall NRW 
Attraktive Sozialleistungen, Jobbike und Corporate Benefits 
Mobile Arbeitsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten 
Großzügige Fortbildungsangebote und Wissenserweiterung 
Arbeiten in einem modernen und international ausgerichteten Umfeld 
Über uns: 
 Als erfolgreiches mittelständisches Unternehmen, ein sogenannter Hidden Champion, mit internationaler Ausrichtung und einem Exportanteil von über 80 % sind wir weltweit für die sichere und effiziente Be- und Entladung von Schiffen und Fahrzeugen mit flüssigen und gasförmigen Stoffen bekannt und gehören damit zu den Weltmarktführern. Unsere spezialisierte Technologie befindet sich auf der Schnittstelle von Stahlbau, Werkstofftechnik, Hydraulik, Steuerungstechnik, Dichtungs- und Prozesstechnik. 
 Mit unseren Verladeanlagen befinden wir uns auf einem Wachstumsmarkt, an dem wir überproportional partizipieren werden. Unsere Erfolgsfaktoren sind das über Jahrzehnte gewachsene technische Know-how, unsere Innovationskraft sowie starke Kundenbeziehungen. Die weltweite Ausrichtung unseres Unternehmens macht uns zu einem attraktiven und krisensicheren Arbeitgeber. 
 Möchten Sie zu unserem Team gehören und uns auf unserem Weg begleiten? Dann richten Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Einkommensvorstellung und Verfügbarkeit an: 
SVT GmbH 
 Frau Heike Lange 
 Eisenwerkstr. 21-27 
 58332 Schwelm 
<a href="mailto:bewerbung@svt-gmbh.com">bewerbung@svt-gmbh.com</a> 
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Projekt-Manager (m/w/d)

E.ON is one of Europe's largest operators of energy networks and infrastructure and a provider of innovative energy solutions. Our employees are constantly working to digitise the energy world, achieve net zero and connect everyone to good energy. To achieve this, we are focusing our actions on sustainability, digitalisation and growth. As Product Manager (f/m/d) you will play a crucial role in developing and refining our flexibility services platform, which is central to our vision of decentralized energy resources in the markets. We strongly believe that differences make us stronger and welcome all people into our inclusive and diverse culture.
We are looking for a Product Manager (f/m/d) to join our E.ON SE team as soon as possible. If you are interested, please apply online.
Your Responsibilies:
<ul>
<li>Product Roadmap Development: Collaborate with the Product Management Team to develop and manage the global product roadmap for the flexibility services platform, ensuring alignment with business objectives and market demands.</li>
<li>Local Market Collaboration: Partner with local product owners to gather insights on regional market requirements, customer needs, and competitive dynamics. </li>
<li>Feature Definition and Prioritization: Define product features, functionalities, and user stories in collaboration with stakeholders, ensuring that the platform evolves in a way that maximizes value </li>
<li>Cross-Functional Coordination: Work closely with engineering, design, and IT teams to ensure timely and high-quality delivery of product features. </li>
<li>Customer-Centric Design: Advocate for the end-user by integrating customer feedback and insights into the product development process. Ensure that the platform delivers an exceptional user experience.</li>
<li>Market Analysis and Research: Stay informed about industry trends, emerging technologies, and competitor activities to ensure the platform remains competitive and aligned with the latest market developments.</li>
<li>Performance Monitoring and Optimization: Track the performance of the product post-launch, using data analytics and customer feedback to identify opportunities for improvement and inform future development cycles.</li>
</ul>
Your Qualifications:
<ul>
<li>Proven Experience: 3-5 years of experience in product management, particularly in digital platforms or within the energy sector. </li>
<li>Market Knowledge: Strong understanding of the energy markets, with knowledge of decentralized energy resources and the associated value chain.</li>
<li>Technical Acumen: Ability to understand technical aspects of digital platforms, including APIs, data integrations, and user interface design. </li>
<li>Analytical Mindset: Strong analytical skills with the ability to unterstand data, identify trends, and make data-driven decisions that drive product success.</li>
<li>Communication Skills: Excellent verbal and written communication skills in german and english, with the ability to articulate complex ideas to technical and non-technical stakeholders.</li>
<li>Customer Focus: A passion for understanding customer needs and translating them into products that deliver value and enhance the user experience.</li>
<li>Education: Bachelor’s degree in Business, Engineering, Computer Science, or a related field. A master’s degree or relevant certifications in product management is a plus.</li>
</ul>
Apart from our inspiring and dynamic international working atmosphere, we have the following attractive employee benefits to keep you motivated and healthy:
<ul>
<li>Flexible working hours</li>
<li>Regular trainings</li>
<li>Individual mobility budget, e.g. for a company car</li>
<li>Health offers, e.g. personal health checks</li>
<li>Free parking space for E.ON employees</li>
<li>Job ticket available</li>
<li>Cooperations with local kindergartens</li>
<li>Family service support</li>
<li>Subsidized canteen</li>
<li>Corporate benefits</li>
<li>Several insurances (e.g. accident insurance)</li>
<li>E.ON Pension Plan</li>
</ul>
These benefits aim to provide a supportive and rewarding work environment for E.ON employees.
Do you have questions?
For further information please contact Madeleine Küpper, <a href="mailto:madeleine.kuepper@eon.com" target="_blank">madeleine.kuepper@eon.com</a>.
Are you already convinced that this is the next step in your career? If yes, we would be happy if you would register and apply online as Product Manager (f/m/d) (ID 231984).
Please note that applications via email will not be considered. Please only use our online application system.
What you need to know: Contract type: Permanent Working time: Full time; Part time Company: E.ON SE Function area: Marketing/Product Management; Product Owner; Project/Program Management Location: Essen 
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.

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