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<p>Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!</p>
<p>Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge.<br />
         Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! </p>
<p> Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir befristet für 2 Jahre eine*n<br />
Pressereferent*in (m/w/d) - Schwerpunkt Kommunikation, Pressearbeit, Öffentlichkeitsarbeit</p>
<p>Pressereferent*in (m/w/d) - Schwerpunkt Kommunikation, Pressearbeit, Öffentlichkeitsarbeit</p>
<p>Aufgabengebiet:</p>
<p>Repräsentation des Unternehmens in der Kommunikationsarena, Steuerung der unternehmensweiten Kommunikationsprozesse, Content Management, Reputationsentwicklung des Unternehmens<br />
Kommunikative Themenverantwortung für Vorstandsressorts und verschiedene Fachbereiche: Beratung und Austausch mit den Vorständen und Führungskräften zu kommunikationsrelevanten Themen<br />
Aufbereitung der Themen für die interne und externe Kommunikation, crossmedial und für verschiedene Kanäle<br />
Krisenkommunikation<br />
Medienarbeit: Beantwortung von Presseanfragen, O-Töne, Live-Schaltungen, Pressekonferenzen, Presse- und Fototermine, Pressegespräche, Interviews, Redaktion und Verfassen von Pressemeldungen<br />
Umsetzung von unternehmensweiten PR-Projekten<br />
Konzeption, Recherche, Redaktion, Texten und Korrektorat für verschiedene Medien und Kanäle</p>
<p>Das wünschen wir uns:</p>
<p>Abgeschlossener Hochschulabschluss, vorzugsweise Geistes- oder Medienwissenschaften, journalistische Expertise von Vorteil<br />
Mehrjährige Erfahrung in der Pressearbeit oder im Journalismus<br />
Kommunikationskompetenz, Kenntnisse der Kommunikationsdisziplinen<br />
Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Gespür für Sprache und Storytelling, sehr gute Rechtschreibkenntnisse, flüssiger Schreibstil<br />
Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen, diplomatisches Geschick<br />
Video- und Bildbearbeitungsskills, Umgang mit Content-Management-Systemen<br />
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit<br />
Selbständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein<br />
Hohe Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität bei den Arbeitszeiten<br />
Organisationstalent und Flexibilität<br />
Seriöses, sicheres, zielgruppengerechtes Auftreten</p>
<p>Das bieten wir:</p>
<p>Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit<br />
Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten<br />
Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie<br />
Anspruch auf Betriebsrente<br />
Gehalt nach Tarifvertrag<br />
Tariflicher Urlaub von 30 Tagen<br />
FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr</p>
<p>       Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte.<br />
       Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.     </p>
<p>Fühlen Sie sich angesprochen?</p>
<p>Fühlen Sie sich angesprochen?  Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter  <a href="http://www.rheinbahn.de/karriere">www.rheinbahn.de/karriere</a> . Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen.<br />
       Ansprechpartnerin: Linda Seeger-Kinze</p>


Pressereferent*in (m/w/d) - Schwerpunkt Kommunikation, Pressearbeit, Öffentlichkeitsarbeit

<h1> Berater*in / Consultant (m/w/d) Mitbestimmung und Kommunikation für gute und zukunftsorientierte Arbeit</h1> Berater:in/Consultant (m/w/d) Mitbestimmung und Kommunikation für gute und zukunftsorientierte Arbeit <p>  Mit dem Projekt „Mitgestalten:Plus“ entwickeln wir innovative Informations- und Beratungsangebote, die Betriebsräte zur aktiven Gestaltung guter und zukunftsfähiger Arbeit befähigen. Dazu nutzen wir die Social Media Plattform LinkedIn, Blog-Beiträge und interaktive Medien. Unsere Beratungen realisieren wir mit innovativen Workshop-Formaten in Präsenz und Online. Unser inhaltlicher Fokus liegt auf den zentralen Handlungsfeldern betrieblicher Zukunftsfähigkeit: Fach- und Arbeitskräftemangel, Künstliche Intelligenz, New Work, Nachhaltigkeit und Dekarbonisierung. </p> <p>  Mit unserer Arbeit unterstützt und befähigt die TBS NRW Interessenvertretungen und Beschäftigte bei der Mitgestaltung und Beteiligung an betrieblichen Transformationsprozessen. Bei der Umsetzung dieser Ziele arbeiten wir im Auftrag unserer Träger, dem Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales NRW sowie den Gewerkschaften in NRW. Das Ziel der TBS NRW ist die Gestaltung Guter Arbeit in einer digitalen Arbeitswelt. Mit unserem interdisziplinären Team arbeiten wir in NRW an den Standorten Bielefeld, Dortmund und Düsseldorf </p> <p>  Im Projekt „Mitgestalten:Plus“ suchen wir kurzfristig und befristet bis zum 31.12.2027 eine/n Berater*in / Consultant (m/w/d) vorzugsweise am Standort Bielefeld (Vollzeit oder 75% Teilzeit) </p> Deine Aufgaben <ul>  <li>   Zielgruppengerechte Aufbereitung und Kommunikation der Projektinhalte im beruflichen Netzwerk LinkedIn, in Blogbeiträgen, Newslettern und interaktiven Medien  </li>  <li>   Konzeption und Umsetzung innovativer Workshops, Beratungs- und Unterstützungsangebote für betriebliche Interessenvertretungen  </li>  <li>   Entwicklung und Erprobung von Konzepten zur Mitbestimmung und Beteiligung von Beschäftigten in Change-Prozessen  </li>  <li>   Aktive Mitwirkung an der Gestaltung der Projektangebote  </li> </ul> Dein Profil <ul>  <li>   Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor- oder Masterabschluss)  </li>  <li>   Erfahrung in der Moderation von Diskussionen und im Change-Management, Kompetenzen zur Gestaltung von Beteiligungsprozessen  </li>  <li>   Erfahrung in der Arbeit mit Betriebsratsgremien und betrieblichen Führungskräften wünschenswert  </li>  <li>   Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht und ansprechend aufzubereiten  </li>  <li>   Erfahrung in der Erstellung von Inhalten für digitale Formate wie LinkedIn-Beiträge, Blogartikel und E-Mail-Newsletter  </li>  <li>   Bereitschaft, selbst aktiv Teil des Netzwerks und sichtbar auf LinkedIn zu werden, durch Interaktionen, den Aufbau eines eigenen Profils und den direkten Austausch mit Betriebsräten  </li>  <li>   Analytisches Denken und lösungsorientiertes Handel  </li>  <li>   Reisebereitschaft mit Schwerpunkt NRW, Führerschein Kl. B., Mietwagen oder Carsharing werden angeboten  </li> </ul> Wir bieten Dir <ul>  <li>   Wertorientierte Tätigkeit mit dem Ziel guter Arbeit in der Transformation  </li>  <li>   Vergütung nach Tarifvertrag TV-L Entgeltgruppe EG 12/13 und betriebliche Altersversorgung  </li>  <li>   Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung (75%)  </li>  <li>   Flexible Gestaltung von Arbeitszeit und Homeoffice  </li>  <li>   Selbstgesteuerte Arbeit in einem kollegialen und interdisziplinären Team  </li>  <li>   Individuell betreuter Einarbeitungsprozess  </li>  <li>   Umfangreiches internes fachliches und methodisches Weiterbildungsangebot und externe Weiterbildungsmöglichkeiten  </li> </ul> Kontakt <p>  Du hast Fragen? – Kontaktiere uns direkt! </p> <p>  Dr. Urs Peter Ruf </p> <p>  Mobil 0173 5695641 </p> <p>  TBS beim DGB NRW e. V. </p> <p>  Westenhellweg 92 – 94 </p> <p>  44137 Dortmund </p> <p>  Tel. 0231- 249698-0 </p> <p>  <a href="http://www.tbs-nrw.de" target="_blank">www.tbs-nrw.de</a> </p>

Berater*in / Consultant (m/w/d) Mitbestimmung und Kommunikation für gute und zukunftsorientierte Arbeit

<p> Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n</p><h1> Fachangestellte*n für Medien und Informationsdienste (w/m/d)</h1><p> für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Mitarbeiter*in an unserem Dienstsitz in der Bundesstadt Bonn.</p><p> Die BaFin-Bibliothek ist eine wissenschaftliche Spezialbibliothek und dient der Informations- und Literaturversorgung der Beschäftigten. Sie sammelt und erschließt die für die BaFin relevante Fachliteratur und unterstützt die Geschäftsbereiche mit einem Bestand von 120.000Medieneinheiten sowie einem ständig wachsenden und vielfältigen Angebot an digitalen Medien. Verstärken Sie unser engagiertes Team und profitieren Sie von einer angenehmen Arbeitsatmosphäre sowie einer technisch modernen, geräumigen und ansprechenden Arbeitsumgebung.</p><h3> Ihre Aufgaben sind u. a.</h3><ul> <li>  Unterstützung unserer Benutzer durch fachkundigen Auskunfts-, Beratungs- und Informationsservice (Front-Office) und Mithilfe im Support der Online Zugänge </li> <li>  Bearbeitung der Ausleihe und Rücknahme sowie der Mahnungen und Vorbestellungen von Medien </li> <li>  Verwaltung von Fortsetzungslieferungen von Zeitschriften und Loseblattausgaben, sowohl in Print wie auch in digitaler Form, und Mitwirkung in der Rechnungsbearbeitung </li> <li>  Mitarbeit in der Erwerbung, der Medienbereitstellung und der technischen Buchbearbeitung </li> <li>  Sicherstellung eines aufgeräumten und sortierten Lesesaalbestands </li> <li>  Vorstellung der grundlegenden Dienste der Bibliothek in Führungen </li> <li>  Unterstützung der Bestandspflege durch Aussonderungsarbeiten </li></ul><h3> Das bieten wir</h3><ul> <li>  Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z.B. Englischkurse, Fachseminare) </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) </li> <li>  Mobiles Arbeiten mit grds. 40% Mindest-Präsenz im Büro </li> <li>  Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit ständigem Wissensaustausch </li> <li>  Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u.a. vergünstigtes Jobticket, Kantine, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL) </li> <li>  Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe7 TVöD Bund – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld </li> <li>  Die Aufstiegsmöglichkeiten des öffentlichen Dienstes, einschließlich der Möglichkeit einer Verbeamtung, stehen Ihnen grundsätzlich offen </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Eine mindestens mit der Note „befriedigend“ abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte*r für Medien und Informationsdienste oder in einer vergleichbaren Fachrichtung, z.B. als Buchhändler*in </li> <li>  Anwendungsbereite Kenntnisse im Umgang mit moderner Bibliothekssoftware (idealerweise aDIS/BMS) </li> <li>  Aktuelle Regelwerkskenntnisse (RDA) </li> <li>  Freundliches und serviceorientiertes Auftreten sowie einen sicheren Umgang mit modernen Kommunikations- und Medientechniken sowie Standard Office-Programmen </li> <li>  Fähigkeit zum selbstständigen, sorgfältigen, strukturierten und kooperativen Arbeiten, Engagement und Belastbarkeit </li></ul><p> Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen, in erster Linie an unseren Dienstsitz in Frankfurt am Main. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 10.01.2025 unter der Kennzahl 38#0114.</p><p> Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: <a href="mailto:Karriere@bafin.de" target="_blank">Karriere@bafin.de</a>. <br> Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei.</p><p> Gerne können Sie sich schon vor dem Ende Ihrer Ausbildung bewerben. Allerdings müssen Sie die Ausbildung innerhalb von sechs Monaten nach Ablauf dieser Ausschreibung erfolgreich abschließen. Es reicht aus, wenn Sie dann ein vorläufiges Zeugnis vorlegen, aus dem sich die Abschlussnote ergibt.</p><p> Bei Fragen zum Aufgabengebiet stehen Ihnen Frau Heise (0228/4108-3449) oder Frau Ehmann (0228/4108-7518) gerne zur Verfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte Frau Benner (0228/4108-2100). <br> <br> Aufgrund der anfallenden Tätigkeiten (z.B. Heben und Tragen von Büchern, Rücken am Regal, Zurücklegen längerer Wegstrecken in die Magazinräume) ist eine angemessene körperliche Belastbarkeit erforderlich. Aus Gründen der Fürsorge ist der Arbeitsplatz daher für schwerbehinderte Bewerber*innen (w/m/d) mit motorischen Einschränkungen nur als bedingt geeignet anzusehen.</p><p> Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. <br> <br> Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. <br> <br> Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. <br> <br> Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter <a href="https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren" target="_blank">https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren</a>.</p>

Fachangestellte*r für Medien und Informationsdienste (w/m/d)

<p> Die Bundesanzeiger Verlag GmbH ist ein erfolgreicher Wirtschaftsverlag mit einer großen Bandbreite verschiedener Medien für professionelle Zielgruppen mit Sitz in Köln. Wir machen regulatorische Anforderungen transparent und bieten Lösungen für Wirtschaft und öffentliche Hand.</p><p> Im Zuge unserer digitalen Wachstumsstrategie suchen wir für das öffentliche Evidenz- und Registerwesen (Veröffentlichungsbereich) im Bereich freie regulatorische Produkte zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet</p><h1> Produktmanager (m/w/d)</h1><p> Als Produktmanager (m/w/d) sind Sie die Schnittstelle zwischen unseren Kunden und den internen Einheiten, wie zum Beispiel unserem Marketing Management. Sie sind sowohl für die erfolgreiche Platzierung unserer regulatorisch geprägten Produkte und individuellen Online-Lösungen im B2B-Bereich am Markt als auch für die abteilungsübergreifende Betreuung und Weiterentwicklung der Produkte über alle Phasen des Lebenszyklus hinweg verantwortlich</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Neuentwicklung von Produkten sowie das Produktmanagement über den gesamten Lebenszyklus in Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern </li> <li>  Analyse und Prüfung von Weiterentwicklungsmöglichkeiten der bestehenden Produktangebote im Spannungsfeld zwischen Wirtschaftlichkeit und Kundenorientierung </li> <li>  Weiterentwicklung und Steuerung von Markt- und Produktstrategien, Kampagnenplanung </li> <li>  Erarbeitung eines Marketingmixes zur Erreichung der Ziele </li> <li>  Durchführung von Produktschulungsmaßnahmen sowie Präsentationen unserer Produkte auf Messen/Kongressen sowie Kundenterminen </li> <li>  Sicherstellung des Cross-Selling-Potenzials des gesamten Produktportfolios der Bundesanzeiger Verlag GmbH </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing, Vertrieb </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung im Produktmanagement (ggf. Projektmanagement), idealerweise im Online-Bereich, z.B. SAAS-Produkte sowie Marketingautomation innerhalb der Customer Journey </li> <li>  Hohes technisches Verständnis, gute Kenntnisse im Umgang mit Office 365, Sharepoint, Jira/Confluence </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Hohe konzeptionelle und analytische Kompetenz </li> <li>  Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise mit hoher Zuverlässigkeit und guter selbständiger Organisation </li> <li>  Reisebereitschaft (national und international) </li></ul><h2> Ihre Perspektiven:</h2><ul> <li>  Eine verantwortungsvolle, sichere und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interessanten und anspruchsvollen Aufgabengebiet </li> <li>  Offene Feedbackkultur, flache Hierarchien und ein positives Arbeitsklima in einem engagierten Team </li> <li>  Eine umfassende Einarbeitung und individuelle Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Eine 35-Stunden-Woche und 30 Tage Jahresurlaub </li> <li>  Work-Life-Balance dank flexibler, eigenverantwortlicher Arbeitszeiteinteilung in Vertrauensarbeitszeit </li> <li>  Attraktiver Standort in Köln mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV </li> <li>  Mitarbeitervergünstigungen, Jobticket, Parkplätze, Job-Rad und vieles mehr </li></ul><p> Sind Sie bereit für Ihren nächsten Karriereschritt? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular mit Nennung der Referenz-Nr. PMFreP/2501.</p><p> Ansprechpartnerin: <br> Beatrix Gottschalk <br> T: +49 (221) 9 76 68 -794 <br> Bundesanzeiger Verlag GmbH <br> Amsterdamer Str. 192 <br> 50735 Köln <br></p><p> Bezüglich des Umgangs mit Ihren personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren verweisen wir auf unsere entsprechenden Regelungen, die Sie hier einsehen können.</p>

Produktmanager (m/w/d)

<h1> Social Media Manager / Content Manager (m/w/d)</h1><p> Hogrefe ist eine international tätige, führende Verlagsgruppe im Bereich der Psychologie. Das Verlagsprogramm umfasst Bücher, Zeitschriften und psychologische Testverfahren in einer Vielzahl von Sprachen. Dazu bieten wir Consulting, Seminare und spezifische elektronische Lösungen an.</p><p> Am Hauptsitz in Göttingen suchen wir zur Verstärkung des Content Teams in der Abteilung E-Commerce &amp; Online Marketing, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Social Media Manager/Content Manager (m/w/d). Arbeite in einem interdisziplinären Team, mit deinen erfahrenen Kolleginnen und Kollegen an neuen und kreativen Lösungen und bringe deine Ideen ein!</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li>  Operative Betreuung der Social Media Kanäle (Facebook, Instagram, Linkedin, X, XING und YouTube) </li> <li>  Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Social Media Strategie und Steuerung der Social Media Kanäle basierend auf KPIs </li> <li>  Du recherchierst, entwickelst und erarbeitest relevante interne und externe Themen aus unserem wissenschaftlichen Background heraus </li> <li>  Du arbeitest eng und partnerschaftlich mit internen Fachbereichen und Entscheidern des Unternehmens zusammen </li> <li>  Steuerung des Paid-Media-Bereichs: Planung und Erstellung von Social Media Anzeigen und deren Auswertung (Meta Business Manager) </li> <li>  Du teilst dein Wissen und Bests Practices, um eine kontinuierliche Geschäftsverbesserung und Übereinstimmung mit Markenrichtlinien sicherzustellen </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Medien, Journalismus, Psychologie oder eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechendem Schwerpunkt </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung als Social Media Manager (m/w/d) sowie im Content Marketing </li> <li>  Technisches Verständnis über die Möglichkeiten von Social Media Plattformen </li> <li>  Du verstehst Deine Texte im CMS durch Bilder und Layout in Szene zu setzen und gestaltest (Adobe Creative Suite) moderne „State-of-the-art“ Online-Kommunikation </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Konzeptionelle Fähigkeiten, Umsetzungsstärke sowie Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten </li></ul><h2> Wir bieten Dir</h2><ul> <li>  Ein familiäres, faires und konstant wachsendes Arbeitsumfeld mit viel Raum für Eigeninitiative </li> <li>  Ein Weiterbildungsprogramm mit abwechslungsreichen und ständig neuen Inhalten </li> <li>  Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze </li> <li>  Internationaler TOP-Arbeitgeber mit attraktiver Vergütung und zahlreichen Benefits (Hogrefe Card, Teamevents, Bike-Leasing, Jobticket, Sport und mehr) </li></ul><h2> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!</h2><p> Kontaktiere unsere Recruiterin Carolin bei Fragen gern per WhatsApp unter der Nummer 0151 27727201.</p> Hogrefe Verlag GmbH &amp; Co. KG <br> Human Resources Management, Carolin Reintke <br> Merkelstraße 3, 37085 Göttingen <br> <a href="mailto:recruiting@hogrefe.de" target="_blank">recruiting@hogrefe.de</a> <br> hgf.io/careers

Social Media Manager / Content Manager (m/w/d)

<h3>Unternehmensbeschreibung</h3><p>Als Tochtergesellschaft der Kanadevia Corporation ist das Green-Tech-Unternehmen Kanadevia Inova eine weltweit führende Anbieterin von integrierten Lösungen für die Energiewende und die Kreislaufwirtschaft mit Fokus auf Waste-to-X (WtX) und Renewable-Gas (RG). Ihren Hauptsitz hat sie in Zürich.</p><p>Die Kanadevia Inova Steinmüller GmbH in Gummersbach bietet umfassendes Projektmanagement, Engineering, Beschaffung und Montageplanung. Als Teil der Business Unit Systems and Service Solutions unterstützt sie Kundenprojekte über den gesamten Lebenszyklus hinweg, insbesondere bei Losgrößen- und komplexen Umbauprojekten.</p><h3>Stellenbeschreibung</h3><p>Als Mitglied des People &amp; Culture Teams Deutschland arbeiten Sie in einer internationalen Matrixorganisation und führen ein kleines Team, das eng mit Linienmanagern zusammenarbeitet, um HR-Programme und -Aktivitäten für die Mitarbeitenden vor Ort zu unterstützen.</p><ul><li><strong>HR-Programme &amp; Administration</strong>: Unterstützung von Linienmanagern, Durchführung und Überwachung administrativer und operativer HR-Prozesse (z. B. Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Abwesenheiten), Umsetzung von Unternehmensrichtlinien, Zusammenarbeit mit Betriebsrat und Management.</li><li><strong>Personalentwicklung &amp; -bindung</strong>: Entwicklung und Umsetzung lokaler Programme zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung, Talentmanagement, Organisation von Trainings, enge Zusammenarbeit mit übergreifenden HR-Teams.</li><li><strong>Kultur- &amp; Change-Management</strong>: Unterstützung von Veränderungsprozessen, Organisation von Kultur-Events, Durchführung und Auswertung von Mitarbeiterbefragungen.</li><li><strong>Mitarbeiterberatung</strong>: Ansprechpartner für personalrelevante Fragen, Konfliktmediation, Einhaltung von arbeitsrechtlichen Vorgaben, Organisation von Auslandsentsendungen.</li><li><strong>Strategische HR-Themen</strong>: Mitarbeit an strategischen HR-Initiativen, Einführung eines Entgeltsystems, Reporting von Kennzahlen, Budgetmanagement, Unterstützung bei der Einführung neuer Systeme.</li></ul><h3>Qualifikationen</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie, Personalmanagement oder verwandtem Bereich</li><li>8-10 Jahre Berufserfahrung als Business Partner oder in ähnlicher Position</li><li>Erfahrung im Tarifumfeld, idealerweise Metalltarif, sowie im Umgang mit Betriebsräten</li><li>Fundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht, Sozialversicherung und Steuern</li><li>Hervorragende Kommunikations- und Führungsfähigkeiten, hohe Sozialkompetenz, proaktive Arbeitsweise, und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h3>Zusätzliche Informationen</h3><ul><li>Attraktive Vergütung&nbsp;</li><li>40 Stunden-Woche mit 30 Urlaubstagen pro Jahr&nbsp;</li><li>Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen mit flexiblen Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Zwei Tage pro Woche mobiles Arbeiten</li><li>Möglichkeit zur Übernahme einer betrieblichen Altersvorsorge</li></ul><p>Für Personaldienstleister: Bitte beachten Sie, dass wir nur Direktbewerbungen berücksichtigen.</p><p><br></p>

Senior People & Culture (P&C) Business Partner (m/w/d)

View job here <h1>  Marketingassistenz (m/w/d), Habichtswaldklinik </h1> <ul>  <li>   Voll- oder Teilzeit  </li>  <li>   34131, Kassel  </li>  <li>   Mit Berufserfahrung  </li>  <li>   02.01.25  </li> </ul> <h2>  Wir sind #teamwicker </h2> <p>  Unterstützen Sie ab sofort unser #teamwicker der Habichtswaldklinik in Voll- oder Teilzeit mit 20-38,5 Stunden/ Woche. </p> <h2>  Ihr Arbeitsalltag </h2> <ul>  <li>   Sie übernehmen die operative Koordination der Erstellung und Produktion von Werbemitteln unter Berücksichtigung der CI (Flyer, Broschüren, Giveaways, etc.)  </li>  <li>   Sie übernehmen die operative Betreuung unserer Websites (Pflege von Inhalten, Aktualisierungen)  </li>  <li>   Sie wirken aktiv bei verschiedenen Projekten im Marketing mit  </li>  <li>   Sie unterstützen bei der Organisation von Veranstaltungen  </li>  <li>   Sie sind für die Abstimmung mit externen Druckereien und Agenturen zuständig  </li> </ul> <h2>  Ihre Stärken </h2> <ul>  <li>   Sie haben eine Ausbildung als Kauffrau/-mann für Marketingkommunikation oder ein Bachelorstudium im Bereich Medien- und Kommunikationsdesign  </li>  <li>   Sie kennen sich gut mit der Software InDesign aus  </li>  <li>   idealweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen in der Gesundheitsbranche sammeln  </li>  <li>   Sie sind kreativ, bringen Content-Ideen mit ein und zeigen redaktionelle Stärke  </li>  <li>   als Teamplayer sind Sie gut organisiert und zeigen Einsatzbereitschaft  </li> </ul> <h2>  Unsere Benefits </h2> <p>  Um es kurz zu machen – unsere Stärke als Arbeitgeber besteht darin, wie wir sind: Ein Team mit Herz und Leidenschaft für unseren Job. Und das in einem Umfeld, in dem sich die Zukunft gestalten und in dem es sich heute leben lässt. Dazu gehören... </p> <ul>  <li>   eine Work-Life-Balance, bei uns haben Sie geregelte Arbeitszeiten in einer 38,5 Stunden /Woche und damit Zeit für Ihre Familie &amp; Freizeit  </li>  <li>   attraktive Vergütungs- und Arbeitsbedingungen, z. B. Betriebliche Altersvorsorge  </li>  <li>   eigenverantwortliche Tätigkeiten in familiärer und vertrauensvoller Arbeitsatmosphäre  </li>  <li>   Fort- Weiterbildungsmöglichkeiten durch finanzielle Zuschüsse und interne, externe Weiterbildungsangebote  </li>  <li>   Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. E-Bike-/Jobrad-Leasing  </li>  <li>   Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits  </li>  <li>   eine zentrale Lage inkl. Shopping-Möglichkeiten oder einer Auszeit im Grünen, direkt am schönen Bergpark Wilhelmshöhe  </li> </ul> <h2>  Wir freuen uns Sie! </h2> <p>  Sollten Sie Fragen haben, ist unsere Kollegin Silke Heise für Sie da 0561 3108-784. </p> <p>   Impressum | Datenschutzerklärung  </p>  Powered by softgarden

Marketingassistenz (m/w/d), Habichtswaldklinik

<p> Alles aus einer Hand! NEXT NOZ Expert Team bündelt Expertise aus den Bereichen Finanzen, Rechnungswesen, Personal, Controlling, Einkauf, Immobilien und Kundenservice. Unsere Mission: Wir halten den Unternehmen der NOZ/mh:n MEDIEN sowie externen Kunden aus der Medien- und Verlagswelt den Rücken frei. Wie wir das machen? Mit mehr als 240 Mitarbeitenden bieten wir von den Standorten Osnabrück, Flensburg, Hamburg und Neubrandenburg fachliche Exzellenz, innovative Prozesse und flexible Lösungen an.</p><p> Du bist kommunikativ und hast Spaß am telefonieren? Dann haben wir den passenden Job für dich.</p><h3> WIR SUCHEN in Teil- &amp; Vollzeit (Arbeitszeit Mo-Fr zwischen 8 und 18 Uhr):</h3><h1> Verkaufsberater (m/w/d)</h1><h3> · Neubrandenburg · Osnabrück ·</h3><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul> <li>  Telefonische Beratung der Geschäftskunden unserer Verlage (B2B-Bereich) </li> <li>  Bearbeitung und Lösung von Kundenanliegen im Beschwerdemanagement </li> <li>  Begeisterung von Kunden für unsere Anzeigenprodukte in Print- und Online </li> <li>  Durchführen von Umfragen sowie Terminvereinbarungen </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul> <li>  Du hast Spaß an der Kommunikation am Telefon und dem aktiven Verkauf </li> <li>  Du bringst bereits Erfahrung in der (telefonischen) Kundenberatung mit </li> <li>  Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen im Bereich Verkauf gesammelt </li> <li>  Engagement, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit zeichnen dich aus </li> <li>  Du besitzt gute PC-Kenntnisse </li></ul><h2> Das bieten wir:</h2><p> Gesundheit <br> Moderne Arbeitsplätze und frisches Obst.</p><p> Altersvorsorge <br> Nehmen wir wörtlich: Alter vor Sorge. Damit du sorgenfrei alt werden kannst.</p><p> Weiterbildung <br> Strukturierte Einarbeitung. Weiterbildung durch Trainer und E-Learning Programme.</p><p> Standort <br> Zentral gelegen und kostenlose Parkplätze.</p><p> Durstlöscher <br> Läuft bei uns. Hier sitzt niemand auf dem Trockenen.</p><p> Flexibilität <br> Ob Zuhause oder im Büro – Bei uns ist beides im Hybridmodell möglich.</p><p> Vergünstigungen <br> Gutschein System: Einmal im Monat individuell Gutschein einlösen.</p><p> Veranstaltungen <br> Wie in der besten Familie – bei uns ist immer was los!</p><p> Familie <br> Family first! Wir unterstützen dich, wenn's auch mal turbulent wird.</p><p> Spaß <br> Haben wir. Aber noch mehr mit dir!</p><p> HABEN WIR DICH ÜBERZEUGT? <br> Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.</p><p> NEXT NOZ Expert Team GmbH &amp; Co. KG <br> Recruiting: Louisa Schiller · 0541/310 862 <br> Fachbereich: Verena Stange · 0395/569 99931 <br> <a href="http://www.noz-next.de" target="_blank">www.noz-next.de</a></p><p> Ein Unternehmen der</p>

Verkaufsberater (m/w/d)

<p>Die eduUP gGmbH mit Sitz in Paderborn erbringt organisatorische und
strategische Dienstleistungen für die gemeinnützigen Organisationen
der Fachhochschule der Wirtschaft gGmbH und der Fachhochschule
für die Wirtschaft Hannover gGmbH an bundesweit sechs Standorten
sowie für das bib International College an zwei Schulstandorten mit
insgesamt 285 Mitarbeitenden und rund 3000 Studierenden.
</p><p>Sie ist die Schnittstelle zwischen den Hochschulen, Berufsschulen und
den Forschungseinrichtungen mit dem Ziel, aktiv unternehmerisches
und wissenschaftliches Potenzial gewinnbringend zu vernetzen und
nachhaltig Werte für Wissenschaft und Wirtschaft zu schaffen.
</p><p>Als Marketing-Manager – Content &amp; PR (m/w/d) verstärken Sie das Team Marketing und Kommunikation, das aktuell verteilt über unseren fünf Standorten (Bergisch Gladbach, Bielefeld, Hannover, Mettmann oder Paderborn) aus 12 Personen besteht. Der Arbeitsplatz ist flexibel wählbar. Sie bestimmen, an welchem Standort wir Ihren Arbeitsplatz einrichten dürfen!</p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Marketingstrategie für die Bildungsanbieter, insbesondere im
Bereich Content/PR </li><li>Umsetzung der Content- und PR-Strategien für die
Bildungseinrichtungen mit Team-Kolleg*innen in den
Bereichen Web, Social Media, Newsletter-Marketing und
PR </li><li>Erstellung und Pflege von Redaktionsplänen mit
Kolleg*innen aus dem Team und den Fachbereichen </li><li>Erstellung von Texten für Websites, Social MediaBeiträge, Pressemitteilungen und Newsletter </li><li>Entwicklung und Einstellen von Social Media- und
Newsletter-Kampagnen </li><li>Qualitative und quantitative Analyse und Auswertung der
Content-Marketing- und PR-Aktivitäten </li><li>Marktanalysen, Aufbereitung statistischer Daten, Medienauswertung </li><li>Wettbewerbsbeobachtung und -Analyse zur
Weiterentwicklung der Content-Marketing- und PR-Strategien </li><li>Schnittstelle zwischen allen internen und externen
Stakeholdern </li><li>Regelmäßiges Reporting an die Marketingleitung</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder
Ausbildung im Bereich Marketing, Medien- und/oder
Kommunikationswissenschaften </li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Content-Marketing, Webredaktion oder (Online-)PR </li><li>Fähigkeit, die Bedarfe und Interessen der
verschiedenen Zielgruppen (B2C und B2B)
aufzuspüren und diese in Themen für die Contentund PR-Strategie zu übersetzen </li><li>Ausgeprägte Kompetenz, die Themen für
verschiedene Zielgruppen und in verschiedenen
Formaten in Texten nach journalistischen und
SEO-Maßgaben zu verfassen </li><li>Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
(C2 - Muttersprachniveau) </li><li>Sicherer Umgang mit CMS, vorzugsweise
WordPress </li><li>Ausgeprägtes analytisches und strategisches
Denken </li><li>Kreativität und Organisationsgeschick sowie
Kommunikations- und Teamfähigkeit </li><li>Schnelle Auffassungsgabe, hohe
Serviceorientierung und Einsatzbereitschaft, sowie
Eigeninitiative und Flexibilität </li><li>Fundierte Kenntnisse in MS-Office / O365&nbsp;</li></ul><h3>Das bieten wir</h3><ul><li>Interessantes Aufgabengebiet mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und
spannenden Projekten im wachsenden Bildungssektor </li><li>Attraktive Vergütung mit Sozial- und Zusatzleistungen </li><li>32 Tage Erholungsurlaub </li><li>Benefits im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge mit erhöhtem
Arbeitgeberzuschuss und vermögenswirksame Leistungen </li><li>Schnelle Entscheidungswege </li><li>Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Fort- und Weiterbildungen </li><li>Modernes technisches Equipment </li><li>Professionelles, dynamisches Team mit hilfsbereiten Kolleg*innen </li><li>Stetiger Wissensaustausch für eine hohe Lernkurve </li><li>Selbstbestimmtes Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
</li></ul><p><br></p><p>Außerdem:</p><ul><li>Kostenlose Kaffee-, Tee- und Wasser-Flatrate</li></ul><h3>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h3><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen (inkl. Textproben und Arbeitszeugnissen) mit
Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Nennung Ihrer
Gehaltsvorstellung ausschließlich über unser <a href="https://bib.jobs.personio.de/job/1665495#apply" target="_blank">Kontaktformular</a>.
</p><p>Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von einem freundlichen und
hilfsbereiten Miteinander mit flachen Hierarchien. Das bedeutet: Wir
schätzen jedes Teammitglied, unabhängig von Alter, Geschlecht und
Position.</p><p><br></p><p>Ihr Ansprechpartner<br></p><p>Bei fachlichen Fragen wende Sie sich bitte an:
<br>Herrn Randy Eisinger
<br>Leiter Marketing &amp; Communication<br>+49 5251 301-133</p><p>Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich,
weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.</p>

Marketing Manager – Content & PR (m/w/d)

<h1> Kommunikator*in (m/w/d)</h1><h2> Kommunikator*in <br> befristet für 18 Monate</h2><p> Wir stehen als modernes Energieversorgungsunternehmen mit rund 1.000 Mitarbeiter*innen für die optimale Kombination aus zukunftsweisenden Dienstleistungen und dem Know-how eines lokalen Energieversorgers. Ob Strom, Erdgas, Wärme oder Wasser – wir liefern alles aus einer Hand. Wir investieren in unsere Stadt und ihre regenerativen Energien und liefern Strom sowie Erdgas auch über unsere Stadtgrenzen hinaus. Dabei sind wir ausgesprochen vielseitig und stellen uns schon heute auf die Kund*innenwünsche von morgen ein.</p><h2> Dieses Aufgabengebiet erwartet dich:</h2><ul> <li>  du entwickelst gemeinsam mit dem Team die Kommunikationsstrategie in der internen, externen und online Kommunikation kontinuierlich weiter und leitest entsprechende Kommunikationskampagnen und -maßnahmen ab </li> <li>  du identifizierst Kommunikationschancen und -risiken für die DEW21 Gruppe </li> <li>  du berätst Fach- und Führungskräfte mit Blick auf Kommunikationsfragen </li> <li>  du bist Ansprechpartner*in für außerplanmäßige Vorkommnisse (Rufbereitschaft) </li> <li>  du bist eine der Kommunikator*innenfunktionen im Krisen- und Notfallstab </li> <li>  du identifizierst und bereitest relevante Themen über alle Kommunikationsdisziplinen und -kanäle hinweg (u.a. Pressemitteilung, Film, Internet, soziale Medien) auf </li> <li>  du bist aktives Mitglied der Intranetredaktion und entwickelst diese Plattform sowie das gesamte Angebot der internen Kommunikation laufend weiter </li> <li>  du führst selbstständig Pressetermine/Medienanfragen inkl. Informationsrecherche, Sprachregelungen, Statements/Interviews für Publikationen, Radio/TV und Online-Medien durch  <br>  <br>  <br>  <br> </li></ul><h2> Du überzeugst uns…</h2><ul> <li>  mit einem abgeschlossenen Studium idealerweise mit dem Schwerpunkt Journalismus, Kommunikations-, Wirtschafts-, Sprach- oder Geisteswissenschaften </li> <li>  mit Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation, PR oder Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  durch journalistische/ redaktionelle/ PR-Kenntnisse und ein Talent für die Erstellung von aufmerksamkeitsstarken Texten </li> <li>  durch Erfahrungen im Bereich der Online-Kommunikation (inkl. SEO-Kenntnisse, Contentmanagementerfahrungen, Content Erstellung für Soziale Medien) </li> <li>  durch Kreativität und indem du Spaß an Ideenfindung, Konzeption und Umsetzung von crossmedialen Kommunikationsmaßnahmen hast </li> <li>  durch eine schnelle Auffassungsgabe, die dir eigenständiges und strukturiertes Arbeiten ermöglicht, um Sachverhalte kritisch und mit dem notwendigen Feingespür zu analysieren und zu hinterfragen </li> <li>  durch eine ausgeprägte Kommunikations- und Analysefähigkeit, mit der du Zusammenhänge erkennen und herstellen kannst, um Themeninhalte zielgruppen- und kanalspezifisch aufzubereiten </li> <li>  durch eine ausgeprägte Teamorientierung, eine hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative </li> <li>  durch deine Stressresistenz in Druck- und Krisensituationen </li></ul><h2> Deine Vorteile</h2><p> WORK-LIFE INTEGRATION <br> Wir sorgen dafür, dass Dein neuer Job in Dein Leben passt. Mit uns kannst Du nur gewinnen!</p><p> ZUSATZLEISTUNGEN <br> Wir haben mehr zu bieten: z.B. Sicherheit, Gesundheitsvorsorge und Sportangebote!</p><p> ENTWICKLUNGSCHANCEN <br> Planen Deine Karriere bei uns langfristig, denn wir fordern nicht nur, sondern fördern Dich auch!</p><p> ARBEITSUMFELD <br> Von bester Citylage bis zur Nutzung unseres Innovation Labs ist alles drin!</p><h3> Deine Ansprechperson</h3><p> Valentina Esau <br> HR Business Partnerin</p>

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