<ul>
<li>Operative Mitverantwortung für den Employee Life Cycle 
unserer Mitarbeitenden. Z.B. Erstellen von 
Einstellungsunterlagen, Arbeitsverträgen, Personaldokumenten und 
Statistiken, Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung, 
Pflegen und Auswerten der Zeitwirtschaft und weiterer 
Personaldaten. Auch im Schulbereich.</li>
<li>Empathische und zielgerichtete Kommunikation mit internen 
und externen Personen</li>
<li>Gestaltung, Durchführung und fortlaufende Verbesserung 
unserer effizienten und am Menschen orientierten 
Personalprozesse sowie Erstellen und Verbessern von digitalen 
Vorlagen (in Personio)</li>
<li>Je nach Qualifikation, Motivation und Entwicklung ggf. 
Mitgestalten von Themen wie Arbeitgeberattraktivität und 
Personalmarketing, lernende Organisation, Leitfäden und Konzepte 
erstellen, Statistiken auswerten</li>
</ul>

Personalreferent und/oder Personalsachbearbeitung (m/w/d) 20-40 Std.