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Referent Betriebsrats- und Gremienarbeit (m/w/d)

Arvato
locationGütersloh, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: Gestern
Inklusive Berufe

ARE YOU ON IT?!

Du bewegst dich sicher in der Welt der Mitbestimmung, kennst die Herausforderungen der Betriebsratsarbeit – und möchtest deine Erfahrung sinnvoll einsetzen? Dann bieten wir dir eine spannende Aufgabe, bei der du als Coach und Kommunikationsprofi die Arbeitswelt von morgen aktiv mitgestaltest. Als Referent Betriebsrats- und Gremienarbeit (m/w/d) bist du nicht einfach Vermittler – du bist Dolmetscher, Stratege, Mediator und diplomatischer Feuerlöscher in einem. Du hilfst dem Betriebsrat, sich intern zu organisieren, gegenüber der Geschäftsleitung klar zu kommunizieren und dabei arbeitsrechtlich sicher zu agieren. 

DEINE AUFGABEN

  • Aus Fachchinesisch wird Klartext: Du machst aus Paragrafen Perspektiven. Komplexe arbeitsrechtliche oder betriebliche Themen übersetzt du in klare, verständliche und praxisnahe Sprache. Du erklärst nicht nur das Was, sondern vor allem das Warum – und sorgst so dafür, dass Betriebsräte fundierte Entscheidungen treffen können, ohne juristische Vorkenntnisse mitbringen zu müssen.
  • Lotse im Mitbestimmungsalltag: Du stehst Betriebsratsgremien als Coach und Sparringspartner:in zur Seite – strategisch, empathisch und mit einem klaren Blick für das große Ganze. Ob in der täglichen Arbeit, bei der Rollenklärung oder in schwierigen Verhandlungen: Du stärkst die Selbstwirksamkeit der Gremien, ohne ihnen ihre Eigenverantwortung zu nehmen. Auch in Betriebsversammlungen kannst du auf Wunsch präsent sein – sichtbar als Impulsgeber:in oder unauffällig im Hintergrund als beratende Stimme.
  • Brückenbauer:in zwischen den Welten: Du entwickelst gemeinsam mit Betriebsräten konstruktive Kommunikationsstrategien für den Dialog mit der Arbeitgeberseite – auf Augenhöhe, lösungsorientiert und respektvoll. Dabei sensibilisierst du auch Geschäftsführungen für die Bedeutung einer funktionierenden Mitbestimmungskultur und baust Brücken, wo oft noch Gräben vermutet werden. Du stärkst außerdem die Verbindung zwischen Betriebsrat und Belegschaft und förderst eine lebendige, beteiligungsorientierte Interessenvertretung.
  • Frühwarnsystem mit Fingerspitzengefühl: Du erkennst Spannungen frühzeitig – oft noch bevor sie ausgesprochen werden – und begleitest die Beteiligten durch herausfordernde Situationen. Ob in festgefahrenen Sitzungen, verhärteten Verhandlungen oder wenn der Flurfunk bereits lauter ist als die offizielle Kommunikation: Du moderierst ruhig, lösungsorientiert und mit einem klaren Fokus auf Verständigung. Dein Ziel ist es, Konflikte zu entschärfen, bevor sie eskalieren – und das Vertrauen in die Zusammenarbeit zu erhalten oder wiederherzustellen.

DEIN PROFIL

  • Mehrjährige Erfahrung in der Betriebsratsarbeit – idealerweise als externe:r Berater:in mit juristischem Hintergrund und fundiertem Know-how im Bereich Arbeitsrecht
  • Sehr gute Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht (BetrVG) sowie ein sicherer Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationskompetenz, insbesondere in komplexen oder konfliktbelasteten Situationen
  • Hohe soziale Sensibilität, Empathie und ein gutes Gespür für Gruppendynamiken und zwischenmenschliche Prozesse
  • Die Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven einzunehmen und zwischen Belegschafts- und Arbeitgeberlogiken zu vermitteln
  • Freude an lösungsorientierter Arbeit im Spannungsfeld zwischen Mitbestimmung und betrieblichem Alltag
  • Ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachbereich (z. B. Psychologie, Sozialpädagogik, Arbeitsrecht) ist von Vorteil 

DEINE BENEFITS

  • Unternehmenskultur: Moderne, internationale und offene Umgebung, die Raum für eigene Ideen bietet
  • Hybrides Arbeiten: Kombination aus Mobile-Office und Büro für maximale Flexibilität
  • Act we, not me: Respekt, Vielfalt und Hilfsbereitschaft; Teamgeist wird durch Teamevents und gemeinsame Mittagspausen gefördert
  • Entwicklung: Breites Angebot zur Weiterbildung, von Welcome Days über E-Learnings bis hin zu individuellen Schulungen und Programmen
  • Attraktives Paket: Vermögenswirksame Leistungen, Job-Ticket, Sportprogramm, eigene Betriebskrankenkasse, kostenlose Getränke, Corporate Benefits und mehr