Referent:in für nationale Projekte des JSC mit Schwerpunkt Wissenstransfer (w/m/d)

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Referent:in für nationale Projekte des JSC mit Schwerpunkt Wissenstransfer (w/m/d)

Das Jülich Supercomputing Centre (JSC) betreibt eine der leistungsfähigsten Supercomputer-Infrastrukturen in Europa und stellt sie Wissenschaftler:innen im Forschungszentrum sowie in ganz Europa für Forschungszwecke zur Verfügung. Im Rahmen dieser Aufgabe führt das JSC auch Forschungs- und Entwicklungsaufgaben in den Bereichen Rechnerarchitektur, Datenkommunikation, Betriebssysteme für Höchstleistungssysteme, Management verteilter Daten, Algorithmen-Entwicklung, Leistungsanalyse, Programmiertechniken und Computational Science aus. Das „Büro für (inter)nationale Koordination und Vernetzung“ bündelt alle Informationen über die vielfältigen institutionellen Kooperationen, Allianzen und Drittmittelprojekte des JSC. Eine zentrale Aufgabe des Büros ist das Management des JSC-Wissenstransferportfolios und die entsprechende Außendarstellung und Koordination von Trainings, Seminaren, Webinaren, Summer Schools etc. Wir suchen Sie, um das Projektmanagement und die Dissemination des JSC in nationalen Drittmittelprojekten engagiert weiterzuentwickeln!

Ihre Aufgaben:

• Erste Ansprechperson für Formate des Wissenstransfers (Trainings, Seminare, Webinare, Sommerschulen) im Jülich Supercomputing Centre
• Koordination, Reporting und Weiterentwicklung des Wissenstransferportfolios mit den internationalen wissenschaftlichen Expert:innen und Kursreferent:innen
• Sie sind verantwortlich für das Projektmanagement der Aktivitäten rund um die Außendarstellung und den Wissenstransfer nationaler Projekte mit strategischer Relevanz für das JSC
• Identifizierung, Konzeptionierung und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen rund um Ihr Themenfeld in Abstimmung mit dem Team im JSC
• Vertretung der Interessen des JSC in externen, projektbezogenen Meetings und Zusammenarbeit mit externen Partnern im Rahmen der Projektarbeit

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom), vorzugsweise mit kommunikations- oder informationstechnologischem Schwerpunkt und Promotion
• Berufserfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit, im Projektmanagement oder Erfahrung in der Koordination von Weiterbildungsformaten ist wünschenswert
• Technisches Fachwissen und Erfahrung in der Verwendung von Content-Management-Systemen wie PLONE oder Wordpress ist von Vorteil
• Fähigkeit, sich an wechselnde Prioritäten und Aufgaben anzupassen, sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit
• Ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen und englischen Sprache
• Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit im Team und im Umgang mit Partnern aus Wissenschaft und Verwaltung
• Überdurchschnittliches, an der Aufgabe orientiertes Engagement und Belastbarkeit

Unser Angebot:

Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Sie erwartet ein vielseitiges Angebot:

• Zusammenarbeit in einem dynamischen, interdisziplinären und vielfältigen Umfeld mit hochqualifizierten Forscher:innen
• Umfassende Trainingsangebote und individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
• Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienbewusste Unternehmenspolitik unterstützt durch unser Büro für Chancengleichheit: https://go.fzj.de/VereinbarkeitvonBerufundFamilie
• Flexible Arbeitszeitmodelle, attraktive Gleitzeitgestaltung sowie eine Vollzeittätigkeit (39 Std./Woche), die auch vollzeitnah ausgeübt werden kann
• Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, z. B. 40% der Wochenarbeitszeit im Homeoffice
• 30 Tage Urlaub sowie alle Brückentage und zwischen Weihnachten und Neujahr immer dienstfrei

Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr:
https://go.fzj.de/Benefits

Wir bieten Ihnen eine zunächst auf 2 Jahre befristete Stelle mit der Möglichkeit einer längerfristigen Perspektive. Vergütung und Sozialleistungen erfolgen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund); in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppe EG 13 TVöD-Bund. Alle Informationen zum Tarifvertrag des TVöD-Bund finden Sie auf der Seite des BMI: https://go.fzj.de/bmi.tvoed Die monatlichen Entgelte in Euro entnehmen Sie bitte dort auf Seite 66 des PDF-Downloads.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z.B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Position ist bis zur erfolgreichen Besetzung ausgeschrieben. Bitte bewerben Sie sich daher möglichst zeitnah.