Senior Consultant SAP Authorization Projects (w/m/d)

Du hast eine Leidenschaft für neue Technologien und möchtest zu einer nachhaltigen, grüneren Zukunft beitragen? ​

Dann werde zum Playmaker und verstärke unser Team als Senior Consultant SAP Authorization Projects (w/m/d) bei der E.ON Digital Technology. ​

Wir spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Energiewende, indem wir die digitale Transformation von E.ON in ganz Europa vorantreiben. Wir entwickeln kreative Ideen, gehen neue Wege, lassen Visionen Wirklichkeit werden und erwecken innovative Technologien zum Leben. Unser Ziel ist die Entwicklung und Bereitstellung nachhaltiger Technologielösungen, denn…​

… it‘s on us to make new energy work!​

Das Team – dein Beitrag​

Unser Corporate Identity Management Team ist für die Verwaltung und Unterstützung der SAP-Rollen und SAP Benutzeradministration verantwortlich. Insgesamt liegt unsere Expertise in den Bereichen Identitäts-, Berechtigungs- und Rollenmanagement. Die Kernaufgaben gliedern sich in vier Bereiche: Access Risk Analysis, Business Role Management, Access Request Management und Emergency Access Management. Alle Aufgabenbereiche greifen ineinander über und müssen miteinander abgestimmt werden.

Deine Rolle – sinnhaft & wertvoll​

• Planung und Steuerung der SAP-Rollen- und Berechtigungs-Administration sowie des SAP-Rollenmanagements in Konzernprojekten
• Beratung und Unterstützung von internen Kunden und Projektteams in Bezug auf SAP-Rollenmanagement, einschließlich der eigenverantwortlichen Leitung von (Teil-)Projekten
• Erstellung, Implementierung und Weiterentwicklung komplexer SAP-Rollen-Berechtigungskonzepte, Grundsätze, Richtlinien und Methoden
• Sicherstellung eines strategischen und nachhaltigen Berechtigungsmanagements in Abstimmung mit Datenschutz, IT-Security und IT-Compliance
• Administration von SAP-Rollen in modernen SAP-Umgebungen wie S/4HANA, SAP Fiori und SAP-BTP (IAS, IPS)
• Einrichtung und Pflege von Berechtigungen bzw. Rollen mit SAP GRC Access Control und SAP IDM
• Konzeption und Umsetzung von SAP Identity und Access Management-Anforderungen sowie -Prozessen, inklusive erfolgreicher Einführung und Support

Dein Profil – authentisch & neugierig​

• Abgeschlossenes Studium vorzugsweise mit IT-bezogenem Schwerpunkt oder vergleichbare Erfahrungen
• Fundierte praktische Erfahrung als SAP Berechtigungsspezialist (w/m/d) (Rollen Management für SAP ERP, BTP und S/4 HANA inkl. Fiori)
• Kenntnisse des Governance-, Risk- und Compliance-Managements sowie bestenfalls Kenntnisse in SAP GRC Access Control
• Projektmanagementzertifizierung sowie Erfahrungen in agilen Projektmethoden (z.B. Scrum) sowie Erfahrung im Umfeld von operativer und kommerzieller Dienstleistersteuerung
• Überzeugendes Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Lösungs- / prozessorientierte und analytische Denkweise sowie hohe Eigenmotivation und Bereitschaft, sich ständig weiterzuentwickeln, Innovationen aufzugreifen und umzusetzen
• Fließende Deutschkenntnisse sowie gute englische Sprachkenntnisse, die eine Zusammenarbeit im internationalen Business und den Supportteams sowie den Dienstleistern ermöglichen

Unsere Benefits – vielseitig & durchdacht​

• Freue dich auf Flexibilität: Bei uns kannst du Büroarbeit und Homeoffice flexibel miteinander kombinieren. Du kannst sogar 20 Tage pro Jahr innerhalb Europas im Workation-Modus arbeiten. ​

• Entfalte deine Talente: Wir möchten, dass du mit uns wächst. Ob bei der täglichen Arbeit, im aktiven Austausch mit anderen oder einem individuellen Training - unsere Lernkultur ermöglicht es dir, deine persönliche Entwicklung auf das nächste Level zu bringen. ​

• Vernetze dich: Nutze die Gelegenheit, dich in unseren Digital Empowerment Communities für Zusammenarbeit, Lernen und Netzwerkbildung zu engagieren. ​

• Tanke neue Energie: Bei uns hast du 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester frei. Du willst mehr? Dann tausche einen Teil deines Gehaltes gegen zusätzliche Urlaubstage oder mache ein Sabbatical. ​

• Profitiere von unseren Mobilitätslösungen: Von Auto- und Fahrrad-Leasingangeboten bis hin zu einem subventionierten Deutschland-Ticket – dein Weg ist unser Weg. ​

• Denke voraus: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und einem guten Versicherungspaket kümmern wir uns um deine Zukunft. ​

• Das ist noch lange nicht alles… Über alle weiteren Benefits sprechen wir gerne mit dir im Recruitingprozess.​

Hast Du noch Fragen?
Für weitere Informationen wende Dich bitte an Stephan Fiedler, stephan.fiedler@eon.com

Was Du sonst noch wissen solltest:
Stellen-ID: 231544
Beschäftigungsart: Unbefristet
Beschäftigungsgrad: Vollzeit; Teil- oder Vollzeit
Gesellschaft: E.ON Digital Technology GmbH
Arbeitsort: Essen, Hannover, Würzburg, Berlin, München, Frankfurt am Main, Hamburg
Funktionsbereich: IT/Digitalisierung; Corporate Digital Technology

Inklusion

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.