Verwaltungsmitarbeiter*in (m/w/d) im Gesundheitsamt

Wir sind bei der Kreisverwaltung ein großes Team, auch wenn unsere Qualifikationen und Tätigkeiten sehr vielfältig sind: Denn nicht nur im Kreishaus am Jülicher Ring, sondern auch z. B. in der Volkshochschule, in den kreiseigenen Schulen, im Bauhof und Abfallwirtschaftszentrum arbeiten wir mit rund 1.300 Kolleg*innen für die Bürger*innen des Kreises Euskirchen.

In der Abteilung Gesundheit arbeiten Kolleg*innen aus überwiegend medizinischen Berufsfeldern in fünf verschiedenen Teams zusammen, um gemeinsam die Aufgaben des Öffentlichen Gesundheitsdienstes mit unterschiedlichen Aufgabenschwerpunkten im Kreis Euskirchen zu erfüllen. Zu den Aufgaben des Gesundheitsamtes gehören der Amtsärztliche Dienst, die Förderung der Kinder- und Jugendgesundheit, Gesundheitshilfen sowie der Sozialpsychiatrische Dienst, der Gesundheitsschutz sowie die Verwaltung.

Das Team Verwaltung, Controlling, IT stellt nicht nur das Bindeglied zwischen den einzelnen fachspezifischen Teams und einer modernen zukunftsorientierten und nachhaltigen Verwaltung dar, sondern führt auch eigene Projekte im Rahmen des Paktes ÖGD (z. B.  Digitalisierung im Gesundheitsamt) durch. Wir sind ein multiprofessionelles engagiertes Team mit großer Begeisterung für Herausforderungen.

• Verwaltungsrechtliche Abwicklung der Aufgaben der Abteilung als Sonderordnungsbehörde
• Fördermittelmanagement und Projektentwicklung
• Haushaltsangelegenheiten
• Geschäftsstelle der Kommunalen Gesundheitskonferenz
• Allgemeine gehobene Verwaltungstätigkeiten

• Befähigung als Beamt*in für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttechnischen, allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener Dienst) bzw. Verwaltungsfachangestellte*r mit zweiter Verwaltungsprüfung (Verwaltungsfachwirt*in) oder
• Verwaltungsfachangestellte, die sich derzeit im II. Verwaltungslehrgang befinden
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
• Teamfähigkeit
• Sicheres und verbindliches Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
• Von Vorteil sind umfassende Kenntnisse auf dem Gebiet des ÖGDG, aber nicht zwingend Voraussetzung
• Führerschein Klasse B

Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD), einschlägige Berufserfahrung wird berücksichtigt.

Die Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit (Job-Sharing) zu besetzen.