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<p> Die TOPAS Advanced Polymers GmbH ist Marktführer für Cyclo-Olefin-Copolymere, ein Produkt, das aufgrund seiner Reinheit bevorzugt in der Medizin-, Verpackungs- und Elektronikindustrie eingesetzt wird. Die Endanwendungen reichen von modernen Insulinpumpen bis hin zu Verpackungsfolien für nachhaltigere Produkte weltweit – TOPAS COC ist ein Material mit sehr vielfältigen Verwendungsmöglichkeiten. Unser japanischer Mutterkonzern Polyplastics gehört als Global Player zu den führenden Herstellern technischer Kunststoffe in Asien. In Deutschland ist die TOPAS Advanced Polymers GmbH an den Standorten Raunheim und Oberhausen (Produktion) vertreten. Um der weltweit erhöhten Nachfrage gerecht zu werden, errichten wir derzeit eine neue Anlage am Chemiestandort Leuna.</p><h1> Meister / Techniker als <br> Instandhaltungskoordinator/in (m/w/d)</h1><p> Einsatzort: Werk Ruhrchemie, Otto-Roelen-Str. 3, 46147 Oberhausen</p><h2> Welche Arbeit wartet auf dich?</h2><ul> <li>  Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, Vorbereitung, Koordination und Überwachung von Instandhaltungsarbeiten auf betrieblicher Ebene in Abstimmung mit der Produktion, der Technik und externen Schnittstellen unter Einhaltung aller Vorgaben der Prozess- und Arbeitssicherheit </li> <li>  Erstellen von Workflows für anstehende Instandhaltungsmaßnahmen unter Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Vorschriften sowie die Berücksichtigung wirtschaftlicher Gesichtspunkte </li> <li>  Aufstellen von Inertisierungskonzepten </li> <li>  Gefährdungsbeurteilungen für die durchzuführenden Arbeiten im Betrieb </li> <li>  Koordination der Fremdfirmen (Schnittstellenmanagement) </li> <li>  Steuerung von Freigabeprozessen im Tagesgeschäft </li> <li>  Abnahme der Gewerke nach Fertigstellung </li> <li>  Mitwirkung bei der Vorbereitung von Revisionsstillständen </li> <li>  Teilnahme am betrieblichen Rufbereitschaftsdienst </li></ul><h2> Was bringst du mit?</h2><ul> <li>  Abgeschlossene technisch / chemische Berufsausbildung und Weiterbildung zum Industriemeister / Techniker (Fachrichtung Chemie) </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der chemischen Industrie, primär in den Bereichen Produktion und Technik und eine gute Kenntnis einschlägiger Gesetze, Verordnungen und Regelwerke </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office und SAP </li> <li>  Führungskompetenz, ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, die dich befähigt, auch in stressigen Zeiten Ruhe zu bewahren </li> <li>  Flexibilität und die Fähigkeit der Priorisierung anstehender Aufgaben </li></ul><h2> Was kannst du von uns erwarten?</h2><ul> <li>  Ein attraktives Vergütungspaket im Rahmen des Tarifvertrages in der Chemischen Industrie (inklusive Betrieblicher Altersvorsorge, Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub und Langzeitkonten) </li> <li>  Flache Hierarchien und eine unterstützende Führungskultur mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Die Möglichkeit, eigene Ideen zu verwirklichen </li> <li>  Die Gelegenheit, Verantwortung zu übernehmen und etwas zu bewegen </li> <li>  Strukturierte und individuelle Einarbeitung </li> <li>  Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Mobiles Arbeiten (2 Tage die Woche) </li> <li>  Modern ausgestatteter Arbeitsplatz – ein neues Bürogebäude befindet sich im Bau </li> <li>  JobRad-Leasing, Mitarbeiterrabatte bei vielen Anbietern, Firmenkantine u.v.m. </li></ul><p> Wir können uns eine Zusammenarbeit mit dir vorstellen, wenn du eine Unternehmenskultur suchst, die Teamgeist großschreibt, Loyalität voraussetzt und Vertrauen als Basis für ein konstruktives und effizientes Miteinander empfindet. Wertschätzung und Toleranz sind nicht nur bei der gesamten Mannschaft verwurzelt, sie sind die Grundpfeiler unseres japanischen Mutterkonzerns. Offenheit und Transparenz werden täglich bei uns gezeigt und gelebt.</p><h2> Kontakt</h2><p> Haben wir dein Interesse geweckt? Wenn du an dieser herausfordernden und multifunktionellen Rolle interessiert bist und dich mit unserem Profil identifizieren kannst, freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:HR@topas.com" target="_blank">HR@topas.com</a>.</p><p> Wir schätzen Vielfalt sehr, weshalb wir alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischem oder sozialem Hintergrund, Religion, körperlicher oder geistiger Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität begrüßen.</p><p> Yoroshiku onegai shimasu! Mit freundlichen Grüßen!</p><p> TOPAS Advanced Polymers GmbH | Am Prime Parc 9 | 65479 Raunheim | <a href="http://www.topas.com" target="_blank">www.topas.com</a></p>

Meister / Techniker als Instandhaltungskoordinator/in (m/w/d)

<h1> Sozialpädagogische Fachkraft als Stellvertretende Leitung - Familienzentrum St. Bruno (m/w/d)</h1><br><p> … damit Leben gelingt – der Sozialdienst katholischer Frauen und Männer Düsseldorf e.V. ist seit 1903 in der sozialen Arbeit tätig. In seinen Diensten und Einrichtungen engagieren sich hauptamtlich und ehrenamtlich Mitarbeitende für Kinder, Jugendliche, Familien und Menschen in sozialen, psychischen und wirtschaftlichen Notlagen.</p><p> Im Fachbereich Tageseinrichtungen für Kinder und Familien mit insgesamt 11 Kindertagesstätten suchen wir für unser 6 gruppiges Familienzentrum St. Bruno (Oldenburger Straße 6, 40468 Düsseldorf) eine</p><h2> sozialpädagogische Fachkraft <br> als <br> Stellvertretende Leitung</h2><p> Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit, die ca. 50%tige Freistellung für Leitungstätigkeiten erfolgt befristet als Vertretung.</p><h2> Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul> <li>  Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption </li> <li>  Unterstützung der Personal- und Teamentwicklung </li> <li>  Umsetzung unterschiedlicher Formen der Erziehungspartnerschaft mit Eltern sowie Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern </li> <li>  Übernahme von Organisations- und Verwaltungstätigkeiten </li> <li>  Abwesenheitsvertretung der Leitung sowie gruppenübergreifende Tätigkeit als Fachkraft </li></ul><h2> Wir erwarten:</h2><ul> <li>  Berufliche Erfahrung und Qualifikation im Bereich Kindertagesstätten </li> <li>  Kommunikative Kompetenzen sowie eine empathische Haltung </li> <li>  Fachliches und persönliches Engagement </li> <li>  Organisationsmanagement und grundlegende Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Bestimmungen </li> <li>  Identifikation mit den Zielen eines katholischen Fachverbandes </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem vielfältigen Arbeitsfeld </li> <li>  Aktive Einbindung in die Trägerstrukturen und den Fachbereich sowie Fachberatung, Supervisions- und Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Vergünstigtes Deutschlandticket und Dienstrad-Angebot </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung gemäß AVR Caritas inklusive zusätzlicher Altersversorgung </li></ul><p> Ansprechpartnerin für nähere Informationen: <br> Gudrun Rasink, Fachbereichsleitung - Tel.: (0211) 4696 164</p><p> Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: <br> SKFM Düsseldorf e.V. <br> Stichwort „Stellvertretende Leitung-Familienzentrum St. Bruno“ <br> Ulmenstr. 67, 40476 Düsseldorf <br> <a href="mailto:bewerbung-kita@skfm-duesseldorf.de" target="_blank">bewerbung-kita@skfm-duesseldorf.de</a></p>

Sozialpädagogische Fachkraft als Stellvertretende Leitung - Familienzentrum St. Bruno (m/w/d)

<p> Bewirb dich jetzt!</p><h2> Wer wir sind &amp; was wir tun:</h2><p> Als zentrales Kundendialogcenter der Commerzbank AG in Duisburg begeistern wir mit mehr als 800 Mitarbeitenden Privat- und Unternehmerkunden zu vielen Vertriebs- und Serviceleistungen - egal ob per Telefon, Mail oder Chat. Digital Banking ist unser Fokus - dazu entwickeln wir neue Trends für unsere Bankwelt.</p><p> Erlebe bei uns eine wertschätzende und vielfältige Firmenkultur mit optimaler Work-Life-Balance und vielen Benefits. Willkommen im Team!</p><h1> Kundenbetreuer (m/w/d) Kredit Commerzbank Kundencenter</h1><h2> Deine Rolle - das erwartet dich:</h2><ul> <li>  Top Start in der telefonischen Kundenbetreuung im Team Ratenkredit </li> <li>  Begeistere unsere Neu- und Bestandskunden/-innen für attraktive Finanzierungsprodukte der Commerzbank AG </li> <li>  Erkenne deine Upselling-Potenziale und gehe Kreditanfragen proaktiv an </li> <li>  Arbeite mobil nach deiner erfolgreichen Einarbeitungsphase </li> <li>  Erlebe bei uns eine wertschätzende und vielfältige Firmenkultur mit optimaler Work-Life-Balance und vielen Benefits </li></ul><h2> Deine Skills - das bringst du mit:</h2><ul> <li>  Berufserfahrung aus Call Center-Tätigkeit Finanzdienstleistung In-/Outbound </li> <li>  Interesse am Kreditgeschäft als motivierte quereinsteigende Person </li> <li>  Kommunikationsstärke </li> <li>  Serviceorientierung </li> <li>  Teamplayer-Mentalität </li> <li>  Routinierte PC-Kenntnisse </li> <li>  Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul> Unbefristeter Arbeitsvertrag im <br> zukunftsorientierten Unternehmen Ergonomisches Arbeiten &amp; <br> aktives Gesundheitsmanagement Monatliches Fixgehalt, <br> Schulungszeit voll vergütet Vereinbarkeit von Job &amp; Familie <br> in Voll- &amp; Teilzeit Umfangreiche Einarbeitung <br> zum Top-Start Gute Verkehrsanbindung &amp; <br> zentrale Lage am Hbf Mobiles Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitungsphase Bike-Leasing-Programme, ermäßigtes VRR-Ticket &amp; weitere Vorteile für Mitarbeitende Freie Getränke und Zuschuss zum Mittagessen<p> Wir sind mehr als ein Arbeitgeber. Wir sind ein motiviertes Team und haben gemeinsam noch viel vor. Bist du dabei? Dann bewirb dich jetzt mit deinem Lebenslauf inklusive deiner Zeugnisse unter Angabe deines Starttermins und deiner Gehaltsvorstellung.</p><p> Bei Fragen ruf uns gerne an unter: <br> Team Recruiting <br> 0203/3047-2352</p><p> HIER WARTET DEIN NEUER JOB!</p><p> Der Commerz Direktservice fördert aktiv die Integration und die Verbesserung der Beschäftigungssituation von Menschen mit Behinderung. Über Bewerbungen von Personen mit Behinderung freuen wir uns daher besonders.</p>

Kundenbetreuer (m/w/d) Kredit Commerzbank Kundencenter

<h1> Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)</h1><h2> für die Abteilung Behandlung im Rahmen der Stationsäquivalenten Behandlung (StäB) für die Allgemeine Psychiatrie 2 des LVR-Klinikums Düsseldorf, Kliniken der Heinrich-Heine-Universität.</h2><h4> Standort:</h4><p> Düsseldorf</p><h4> Einsatzstelle:</h4><p> LVR-Klinikum Düsseldorf</p><h4> Vergütung:</h4><p> P11 TVöD</p><h4> Arbeitszeit:</h4><p> Voll- oder Teilzeit</p><h4> Befristung:</h4><p> Unbefristet</p><h4> Bewerbungsfrist:</h4><p> 10.10.2024</p><h4> Besetzungsstart:</h4><p> zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h3> Das sind Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Unterstützung der Stationsleitung </li> <li>  Sicherstellung des betrieblichen Ablaufs und der Personaleinsatz- und Tourenplanung </li> <li>  Personalführung und Personalentwicklung </li> <li>  Aktives, professionelles Gestalten der Aufgaben des Pflegedienstes </li> <li>  Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen </li> <li>  Weiterentwicklung des StäB-Programms </li> <li>  Pflegerische sowie pädagogisch-therapeutische Zielsetzungen mitgestalten und vertreten </li> <li>  Konzeptionelles Handeln in berufsübergreifender Teamarbeit </li> <li>  Verantwortung für die Qualitätssicherung </li> <li>  Durchführung von Hausbesuchen </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul> <li>  Berufsgruppenübergreifendes Fort- und Weiterbildungsangebot  <br>  Durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützen wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. </li> <li>  Corporate Benefits  <br>  Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. </li> <li>  Tarifliche Leistungen  <br>  Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. </li> <li>  Chancengleichheit und Diversität </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum / zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann </li></ul><h3> Worauf es uns noch ankommt</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder eines vergleichbaren Studienganges, alternativ die Bereitschaft eine solche Weiterbildung bzw. einen solchen Studiengang erfolgreich zu absolvieren </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der psychiatrischen Krankenpflege </li> <li>  Engagierte und motivierte Persönlichkeit mit Organisationsgeschick </li> <li>  Sehr gute kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Hohe soziale Kompetenz </li> <li>  Kooperationsbereitschaft </li> <li>  Patienten-, service- und teamorientiertes Denken und Handeln </li> <li>  Interkulturelle Kompetenz </li></ul><h3> Wer wir sind</h3><p> In der Abteilung Allgemeine Psychiatrie 2 (Chefarzt: Prof. Dr. med. L. Schilbach, Leitender Oberarzt: Dr. med. D. Kamp) der Klinik und Poliklinik für Psychiatrie und Psychotherapie bieten wir unseren Patient*innen eine enge Verzahnung von stationärer, teilstationärer und ambulanter Behandlung, die auch aufsuchende Behandlungsangebote beinhaltet. Neben dem vollstationären Bereich bietet das Zentrum eine Tagesklinik und Ambulanz im Tagesklinik- und Ambulanzzentrum (TAZ) am Standort des Universitätsklinikums sowie eine psychiatrische Institutsambulanz an zwei Standorten.</p><p> Stationsäquivalente Behandlung (StäB) ermöglicht durch eine Gesetzeserweiterung (§115d SGV 5) die Versorgung psychisch kranker Personen im häuslichen Umfeld, bei denen ansonsten eine stationäre Krankenhausbehandlung erfolgen müsste.</p><p> Das LVR-Klinikum Düsseldorf führt Abteilungen für Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatische Medizin, Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychotherapie/-psychosomatik, Neurologie, Soziale Rehabilitation und Forensik mit insgesamt 787 Betten / Plätzen und beschäftigt rund 1.500 Mitarbeiter*innen. Die Versorgungspflicht besteht für 530.000 Einwohner der Landeshauptstadt Düsseldorf.</p><p> Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 21.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.</p><p> Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.</p><h3> Wir haben Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Herr Norbert Wietscher <br> steht Ihnen bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung. <br> Tel.: 0211 922-2110</p><p> Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.</p><h3> So geht es nach der Bewerbung weiter</h3><ul> <li>  Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. </li> <li>  Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an. Wenn Sie uns mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen überzeugen, erhalten Sie nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch. </li> <li>  Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen. </li> <li>  Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z. B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten. </li></ul><h3> Qualität ist unser Maßstab</h3><p> Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.</p><h3> Chancengleichheit beim LVR</h3><p> Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.</p><p> Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.</p><p> Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>

Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) Allgemeine Psychiatrie

<h1> System Engineer (m/w/d) <br> für das Systemmanagement <br> (Automation &amp; Containerisierung) <br></h1><p> unbefristet und in Vollzeit (39 Stunden/Woche) gesucht. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. <br></p><h2> Über uns</h2><p> Das Kommunale Rechenzentrum Niederrhein (KRZN) gehört zu den zehn größten kommunalen IT-Dienstleistern Deutschlands. Wir versorgen am Niederrhein und im Rheinland mehr als 18.000 Büroarbeitsplätze in den Rathäusern und Kreisverwaltungen mit jeder Form kommunaler Informationstechnik.</p><h3> Wir freuen uns auf Sie!</h3><h2> Wir bieten</h2><p> Krisensicherer <br> Job mit <br> flexiblen Arbeitszeiten und Home Office</p><p> unbefristetes <br> Arbeitsverhältnis mit Altersvorsorge</p><p> Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 11 (TVöD-V, <br> Bereich IT)</p><p> kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für <br> E-Autos und -Bikes</p><p> umfangreiches <br> Fortbildungs- <br> angebot</p><p> Wir sind Mitglied im Unternehmensnetzwerk "Erfolgsfaktor Familie"</p><h2> Der Job</h2><p> Das KRZN bietet seinen Kunden (z.B. Kreis- und Stadtverwaltungen) innovative Lösungen von der Beratung über die Projektierung und Entwicklung von Anwendungen bis hin zum Betrieb. <br></p><p> Werden Sie Teil des Systemmanagements im KRZN und dabei sowohl als Team als auch teamübergreifend für die Bereitstellung von Kubernetes-Umgebungen als Plattform, für das zentrale Monitoring und Logging sowie für das Configuration-Management des KRZN zuständig. <br> <br> Sie werden als System Engineer (m/w/d) im Bereich "Systemmanagement, Storage und Backup" unserer Abteilung „Systeme und Netze“ am Standort Kamp-Lintfort und auf Wunsch zusätzlich im Homeoffice eingesetzt. <br></p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:</p><ul> <li>  Weiterentwicklung und Administration des Systemmanagement-Umfeldes für Automation, Config-Management und Containerisierung (OPSI, Puppet, Kubernetes, Rancher) </li> <li>  Mitarbeit bei der Administration und Weiterentwicklung des Systemmanagement-Umfelder „Monitoring“ (Icinga, Grafana, Prometheus) sowie „zentrales Logging“ (Elasticsearch ELK-Stack, OpenSearch) </li> <li>  Analyse und Behebung von Fehlern und Störungen in vorgenannten Umgebungen </li> <li>  Mitwirkung bei Projekten zur Konsolidierung und/oder Erweiterung vorgenannter Umgebungen </li> <li>  Mitarbeit an Standardisierungen und Konzepten der IT-Umgebung unter Berücksichtigung des IT-Grundschutzes </li> <li>  Support für und Schulung von Mitarbeitenden und Kunden sowie Erstellung von Dokumentation  <br> </li></ul><br><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Sie verfügen über einen (Fach-)Hochschulabschluss der Fachrichtung Informatik o.ä. oder eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/in der Fachrichtung Systemintegration oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li>  Sie haben idealerweise Erfahrung mit der Implementierung und Administration der o.g. Produkte, insbesondere Puppet, Docker und/oder Kubernetes </li> <li>  Sie besitzen bereits gute bis sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Linux Betriebssystemen und haben Erfahrung mit komplexen System- und Netzwerkumfeldern unter Windows und Linux </li> <li>  Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld eines Produktionsunternehmens </li> <li>  Sie besitzen die Fähigkeit zum analytischen Arbeiten, wünschenswert sind darüber hinaus Programmierkenntnisse  <br> </li> <li>  Einen sicheren Umgang mit MS-Office (Word, Excel und PowerPoint) und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Zertifikats-Niveau C1) setzen wir voraus </li> <li>  Das Einbringen von Eigeninitiative, selbstständigem Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein ist für Sie selbstverständlich </li> <li>  Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, ausgeprägte Kommunikations- und Networking-Fähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten und ein hohes Maß an Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab </li></ul><h2> Nobody is perfect! Sie erfüllen die Anforderungen nicht zu 100 % und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!</h2><p> Bitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbung bis spätestens zum 20.10.2024 elektronisch über unser Bewerberportal. Klicken Sie hierzu auf den Button "Online-Bewerbung" und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen hoch. <br> <br> Bei Fragen melden Sie sich gerne telefonisch bei Frau Thäsler, <br> 02842 – 90 70 647. <br> <br> Das KRZN verfügt über einen Gleichstellungsplan und verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Frauen und werden sie entsprechend den Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigen. Der Bewerbung schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen wird bei sonst gleicher Eignung der Vorzug gegeben. <br></p>

System Engineer (m/w/d) für das Systemmanagement (Automation & Containerisierung)

<h1> Verwaltungsangestellte/r (m/w/d) <br> für den Bereich Datenschutz und IT-Sicherheit <br></h1><p> in Vollzeit (39 Stunden/Woche) gesucht. <br> Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. <br> Die Anstellung erfolgt zunächst befristet für 18 Monate. <br> Eine unbefristete Übernahme nach 18 Monaten ist grundsätzlich möglich.</p><h2> Über uns</h2><p> Die KRZN GmbH ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft des Kommunalen Rechenzentrums Niederrhein (KRZN). Sie unterstützt das KRZN bei der Erledigung vielfältiger Aufgaben. Das KRZN gehört zu den größten kommunalen IT-Dienstleistern Deutschlands und sorgt dafür, dass mehr als 18.000 Arbeitsplätze in den Rathäusern und Kreisverwaltungen mit modernster kommunaler Informationstechnik ausgestattet werden.</p><h3> Wir freuen uns auf Sie!</h3><h2> Wir bieten</h2><p> Krisensicherer <br> Vollzeit-Job <br> mit flexiblen Arbeitszeiten</p><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 11 (in Anlehnung an TVöD-V, Bereich IT)</p><p> kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für E-Autos und E-Bikes</p><p> umfangreiches Fortbildungsangebot</p><p> Gute Einarbeitung und spannende Aufgaben</p><h2> Der Job</h2><p> Neben dem KRZN werden zur Zeit 46 Kundinnen und Kunden, i.d.R. kommunale Verwaltungen innerhalb des Verbandsgebietes, im Themenbereich "Datenschutz" und ebenso auch bei der Erstellung von Sicherheitskonzepten betreut. <br> <br> Sie werden als Verwaltungsangestellte/r (m/w/d) für den Bereich "Datenschutz und IT-Sicherheit" an unserem Standort in Kamp-Lintfort und auf Wunsch zusätzlich im Home Office eingesetzt. <br> <br> Hierbei haben Sie unter anderem folgende Aufgaben:</p><ul> <li>  Erstellung, Ausarbeitung und Pflege von Sicherheitskonzepten für unsere Kundinnen und Kunden </li> <li>  Durchführung von Schriftverkehr sowie Planung und Koordination von Terminen </li> <li>  Abstimmung von Rechnungsstellungen mit dem Bereich "Finanzen" </li> <li>  Mitarbeit bei der Anpassung von Dokumentationen </li> <li>  Vorbereitung von Ergebnispräsentationen </li> <li>  Vorbereitung von Stellungnahmen zu Themen aus dem Bereich "Datenschutz &amp; IT-Sicherheit", einschließlich der Anfragen von Kundinnen und Kunden sowie Bürgerinnen und Bürgern  <br> </li></ul><br> <h2>  Ihr Profil </h2> <br> <ul>  <li>   Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Verwaltung (z.B. Kommunaler Verwaltungsdienst), Datenschutz und IT-Sicherheit oder vergleichbar oder haben den Angestelltenlehrgang II erfolgreich absolviert oder verfügen über vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen  </li>  <li>   Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse über Strukturen und Prozesse in öffentlichen Verwaltungen   <br>  </li>  <li>   Neben Ihrer fachlichen Expertise und Kenntnissen im Bereich "Datenschutz und IT-Sicherheit" bringen Sie eine lösungsorientierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise mit, die Sie bei uns voll entfalten können  </li>  <li>   Sie sind teamfähig und verfügen über eine hohe Kunden- und Serviceorientierung   <br>  </li>  <li>   Sie zeichnen sich durch ein Organisationsgeschick, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres Auftreten aus  </li>  <li>   Einen sicheren Umgang mit MS-Office (Word, Excel und PowerPoint) sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Zertifikats-Niveau C1) setzen wir voraus  </li> </ul> Nobody is perfect! Sie erfüllen die Anforderungen nicht zu 100 % und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!<p> Bitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbung bis spätestens zum 20.10.2024 elektronisch über unser Bewerberportal. Klicken Sie hierzu auf den Button "Online-Bewerbung" und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen hoch. <br> <br> Bei Fragen melden Sie sich gerne telefonisch bei Frau Matrusch, <br> 02842 – 90 70 195. <br> <br> Das KRZN verfügt über einen Gleichstellungsplan und verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Frauen und werden sie entsprechend den Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigen. Der Bewerbung schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen wird bei sonst gleicher Eignung der Vorzug gegeben. <br></p>

Verwaltungsangestellte/r (m/w/d) für den Bereich Datenschutz und IT-Sicherheit

<p> SMARTER HEALTH COMMUNICATION</p><ul> <li>  Du möchtest den Apothekenalltag hinter Dir lassen und in einem Team der Pharma-Branche oder einer großen Online Apotheke auf Augenhöhe arbeiten? </li> <li>  Dir fehlt die Möglichkeit der Weiterentwicklung im kaufmännischen Kundenservice oder einer Versand-Apotheke? </li> <li>  Dich reizt der Einblick hinter die Kulissen der Pharma-Branche? </li> <li>  Dich interessiert die Chance, ein neues, abwechslungsreiches Arbeitsfeld im kaufmännischen Kundenservice kennenzulernen und dennoch Deine pharmazeutischen Wurzeln zu bewahren? </li></ul><p> Dann bewirb Dich bei uns, werde Teil unseres Experten-Teams!</p><p> Wir suchen für unseren Standort in Duisburg (direkt am Hauptbahnhof) mehrere</p><h1> Pharmazeutisch-kaufmännische Angestellte (m/w/d)</h1><h2> in Teilzeit (20–30 Stunden / Woche) oder Vollzeit (40 Stunden / Woche)</h2><h3> Dein abwechslungsreiches Aufgabengebiet:</h3><ul> <li>  Als Teil unseres kaufmännischen Kundenservices bist Du Ansprechpartner für Apotheker, PTAs, PKAs und Kunden, die sich vertrauensvoll an Dich wenden. </li> <li>  Du stehst Deinen Ansprechpartnern mit einem hohen Maß an Engagement, Empathie und Professionalität mit Rat und Tat zur Seite. </li> <li>  Du informierst über Rabattverträge, Lieferfähigkeiten und behältst einen kühlen Kopf bei Beschwerden. </li> <li>  Du arbeitest mit modernen, digitalen Kanälen für die höchste Kundenzufriedenheit </li> <li>  Auch Dokumentation gehört dazu – und das per Telefon und per E-Mail. </li></ul><h3> Was wir uns von Dir wünschen:</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene Berufsausbildung als PKA (m/w/d), gern auch als Berufs- oder Wiedereinsteiger </li> <li>  Spaß an Gesprächen ebenso mit Healthcare-Spezialisten wie mit Endkunden – und das per Telefon </li> <li>  Deine Serviceorientierung und Deine Kommunikationsstärke zeichnen Dich aus </li> <li>  Dein Profil wird von guten EDV-Kenntnissen abgerundet </li> <li>  Hands-on-Mentalität, Teamgeist und Motivation machen Dich zum perfekten Team-Mitglied! </li></ul><h3> WER WIR SIND:</h3><p> Über moderne Telekommunikationsmedien informieren, beraten und unterstützen unsere Healthcare-Spezialist:innen in allen Fragen der Medizin, Pharmazie und Gesundheitsversorgung. Unsere starke Innovationskraft, absolute Kundenorientierung sowie hochqualifizierte Mitarbeiter:innen bilden die Basis unseres Unternehmenserfolges. Gemeinsam mit unseren Schwesterunternehmen der Medperion – Careforce, MCG Medical Consulting Group, Brandpepper und A&amp;O Gesundheit – gehören wir zu den Marktführern im Bereich der Healthcare-Informationsdienstleistungen.</p><h3> Was wir Dir bieten:</h3><ul> <li>  Eine unbefristete Festanstellung mit einer attraktiven Vergütung und 28 Urlaubstagen. </li> <li>  Die Möglichkeit, Dich in fachlicher oder disziplinarischer Richtung weiterzuentwickeln. </li> <li>  Nach einer Einstiegsphase, in der Du zunächst alle notwendigen Schulungen erhältst, hast Du die Möglichkeit, bis zu 50% von zu Hause zu arbeiten. </li> <li>  Für einen angenehmen Arbeitsalltag sorgen die neuste Hardware und ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz, der zu sitzender oder stehender Tätigkeit einlädt. </li> <li>  In unseren lichtdurchfluteten Räumlichkeiten herrscht ein familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und einer gelebten Duz-Kultur. </li> <li>  Durch unsere Lage direkt am Duisburger Hauptbahnhof, ist die Anreise aus dem ganzen Rhein-Ruhr-Gebiet bequem und einfach möglich. Sowohl Parkplätze als auch Jobtickets bezuschussen wir! </li> <li>  Viele weitere Benefits, die wir Dir gerne persönlich vorstellen möchten! </li></ul><p> Dein Weg zur Bewerbung bei Sanvartis – Deine Möglichkeiten hier:</p><p> Die Aufgabe reizt Dich und Du findest Dich in dem Profil wieder? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Du kannst Dich über mehrere Wege bei uns bewerben: Über unser Jobportal oder per Mail an <a href="mailto:bewerbung@sanvartis.de" target="_blank">bewerbung@sanvartis.de</a>. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.</p><p> Bei Rückfragen steht Dir Florian Glocker telefonisch unter 0162 107 3572 zur Verfügung.</p><p> Sanvartis GmbH <br> Mercatorstraße 1b <br> 47051 Duisburg <br></p><p> sanvartis.de/karriere</p>

Pharmazeutisch-kaufmännische Angestellte (m/w/d)

<p> Wir sind die RWG Rheinland eG – Eine regionale, zukunftsorientierte Genossenschaft mit rund 300 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten im Rheinland, am Niederrhein und im Bergischen Land. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen Agrar, Baustoffe, Raiffeisen-Markt und Energie.</p><p> Du liebst es, die richtige Ware zur richtigen Zeit am richtigen Ort zu haben?</p><p> Für unsere Logistikabteilung in Willich suchen wir einen engagierten</p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) in der Logistik/Disposition für die Agrar-und Baustoffbranche</h1><h2> Du bist ein Organisationstalent (m/w/d) und engagierter Teamplayer (m/w/d), der gerne die Fäden in der Hand hält?</h2><p> Deine Aufgaben</p><ul> <li>  Du bist es, der unser Logistikschiff mit steuert und sorgst dafür, dass unsere Produkte reibungslos zu unseren Kunden ans Ziel kommen. </li> <li>  Du planst, koordinierst und optimierst unsere Lieferketten, als ob es kein Morgen gäbe. </li> <li>  Du hast die Nase immer im Wind und erkennst Engpässe, bevor sie zum Sturm werden. </li> <li>  Du bist das Bindeglied zwischen unseren Lieferanten, Kunden und dem Lager. </li></ul><p> Dein Profil</p><ul> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Erfahrung in der Disposition, idealerweise in der Baustoff- oder Agrar-Branche (oder du bist einfach ein Überflieger ohne Branchenerfahrung, das zählt auch!). </li> <li>  Ein Auge für Details und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren. </li> <li>  Teamgeist, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, auch mal charmant "Nein" zu sagen. </li> <li>  Lust darauf, Logistik-Prozesse kontinuierlich zu verbessern </li> <li>  Du arbeitest gerne in einem modernen Warenwirtschaftssystem </li></ul><p> Wir bieten Dir</p><ul> <li>  Verantwortung &amp; Kompetenz: Anspruchsvolle, vielseitige Aufgaben sowie die Möglichkeit der fachlichen und persönlichen Entwicklung </li> <li>  Spannende Projekte, die Dir die Möglichkeit geben, kreativ zu sein und eigene Ideen einzubringen. </li> <li>  Teamgeist: offene, freundliche und schnelle Kommunikation sowie flache Hierarchien </li> <li>  Wertschätzung: faires Gehaltspaket mit Sonderzahlungen, 30 Tage  <br>  Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatt, kostenlose Getränke, JobRad, etc. </li></ul><p> Wenn du bereit bist, mit uns die Disposition und unsere Logistik auf das nächste Level zu heben, dann zögere nicht!</p><p> Schicke uns deine Bewerbung und werde Teil unseres Teams bei der RWG Rheinland.</p><p>  Ansprechpartnerin: </p> Anna Blum <br> (Personalmanagement) <br> Tel: +492154490638 <br> <a href="mailto:bewerbung@rwg-r.de" target="_blank">bewerbung@rwg-r.de</a> <br><p> RWG Rheinland eG Willich <br> Zum Güterbahnhof 1 <br> 47877 Willich <br> +49 2154 490638 <br> <a href="https://www.rwg-r.de/" target="_blank">https://www.rwg-r.de/</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) in der Logistik / Disposition für die Agrar-und Baustoffbranche

<h3> TRIMET Aluminium SE</h3><p> Als innovatives, mittelständisches Familienunternehmen entwickelt, produziert, recycelt, gießt und vertreibt TRIMET an neun Standorten moderne Leichtmetallprodukte aus Aluminium. Rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen gemeinsam mit unseren Kunden dafür, dass Autos sparsamer, Flugzeuge leichter, Windräder und Stromanlagen effizienter, Bauwerke moderner und Verpackungen ökologischer werden.</p><p> Für unseren Produktionsstandort in Voerde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1> Umweltschutzfachkraft (m/w/d)</h1><h2> für den Bereich Umweltschutz</h2><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Umwelttechnik, Messtechnik oder vergleichbar, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker oder eine ähnliche Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Umweltschutz </li> <li>  Umfassende Kenntnisse in der Durchführung und Auswertung von Emissions- und Immissionsmessungen </li> <li>  Sicherer Umgang mit gängiger Software (z.B. MS Office, SAP) sowie spezifischer Fachsoftware </li> <li>  Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil </li></ul><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Durchführung und Auswertung von Emissions-, Immissions- und weiteren Messungen gemäß Überwachungsauflagen zur Unterstützung der Produktionsbetriebe, einschließlich der systematischen Umweltprobenahmen </li> <li>  Organisation und Überwachung externer Messungen, Funktionsprüfungen und Kalibrierungen von Emissionsmessgeräten, einschließlich Berichtskontrolle </li> <li>  Eingabe und Anpassung von Messparametern bei Vor-Ort-Messungen sowie Nutzung vorhandener Programme zur Auswertung </li> <li>  Unterstützung des Abteilungsleiters bei der Entwicklung von Messtechnik-Automatisierungen, Einführung neuer EDV-Systeme und Schulung der Kollegen </li> <li>  Erstellung von innerbetrieblichen Auswertungen und Berichten sowie Vorbereitung der Daten für externe Berichterstattungen </li> <li>  Wartung, Pflege und Reparatur der vorhandenen Umweltmessgeräte. Ein wichtiger Arbeitspunkt ist die Einhaltung der qualitätssichernden Maßnahmen, z.B. Wartung, messtechnische Rückführung etc. </li> <li>  Bearbeitung von Projekten in Abstimmung mit dem Abteilungsleiter </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Ein interessantes Aufgabengebiet mit sehr hoher Eigenverantwortung </li> <li>  Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen Unternehmen </li> <li>  Ein attraktives Gehalt nach Tarifvertrag (inklusive entsprechender Sozialleistungen) </li> <li>  30 Urlaubstage </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Gesundheitsmanagement </li> <li>  Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen ausschließlich online über unser Bewerberportal zu. Wir möchten unsere Prozesse beschleunigen sowie CO   2  und Papier einsparen, weshalb Bewerbungen auf anderen Wegen, z.B. per E-Mail oder Post leider nicht länger berücksichtigt werden können. Postbewerbungen werden nicht zurückgeschickt, sondern direkt datenschutzkonform vernichtet.</p><p> TRIMET Aluminium SE <br> Schleusenstraße 11 <br> 46562 Voerde <br> +49 281 94210</p>

Umweltschutzfachkraft (m/w/d)

<p> Die GHH Group entwickelt und fertigt Sonderfahrzeuge für den Untertagebergbau und Tunnelbau. Unsere Produkte werden kundenspezifisch für die verschiedensten Anforderungen gefertigt und durch unser Servicepersonal im Einsatz beim Kunden eng betreut. Die GHH Group liefert Fahrzeuge aller Art von Bergbauprojekten und für verschiedenste Tunnelprojekte weltweit.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie in Vollzeit als:</p><h1> Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Führen unterschiedlichster Korrespondenz (Brief, E-Mail, Fax u.a.) z.B. nach Diktat, Vorlage, Stichwort, mündlicher Vorgabe  <br> </li> <li>  Dokumentation und (elektronische) Archivierung der Korrespondenz und der Vorgänge für Geschäftsführung nach vorgegebenem Schema </li> <li>  Sichtung und Zuordnung der Eingangspost </li> <li>  Annahme und Weitergabe aller Telefonate, die bei der Zentrale auflaufen </li> <li>  Annahme und Selektion der für die Geschäftsführung eingehenden Telefonate und entsprechende Vermittlung der ausgehenden Telefonate </li> <li>  Koordination und Vorbereitung der Termine für die Geschäftsführung </li> <li>  Planen und Vorbereiten von Reisen für Geschäftsführung und alle Mitarbeiter (z.B. Hotel, Flugverbindung, Mietwagen suchen und buchen) </li> <li>  Vorschüsse und Abrechnungsbeträge aus der Handkasse bezahlen </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Eine erfolgreiche abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  3-4 Jahre Berufserfahrung / Erfahrung im Bereich Geschäftsführungssekretariat wünschenswert </li> <li>  Zeit- und Organisationsmanagement sowie selbständige und strukturierte Arbeitsweise setzen wir voraus </li> <li>  Ein Hohes Maß an Loyalität und Diskretion zeichnet Sie aus </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsstärke, gepaart mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen zeichnen Sie aus </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Gesundheits- und Fitnessangebote </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Leistungsprämie </li> <li>  Gleitzeit </li> <li>  Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>  Tarif IG Metall </li> <li>  JOBrad </li> <li>  Kostenfreie Getränke </li> <li>  Kantine in unmittelbarer Nähe </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.</p><p> GHH Fahrzeuge GmbH <br> Sonja Ambrosius-Holbeck - Personalabteilung <br> Emscherstr. 53 <br> 45891 Gelsenkirchen <br> <a href="mailto:personalabteilung@ghh-fahrzeuge.de" target="_blank">personalabteilung@ghh-fahrzeuge.de</a> <br> Telefon: +49 209 38907 261 <br> <a href="http://www.ghhrocks.com" target="_blank">www.ghhrocks.com</a> <br></p>

148 Administration und Sekretariat Jobs in Duisburg, Deutschland