field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<p> Seit vielen Jahren bieten die INCURA GmbH und BELLINI Senioren-Residenzen GmbH Senioren- und Pflegeeinrichtungen auf hohem Niveau an. Aktuell betreiben wir in vier Bundesländern 14 Senioren-Residenzen, in denen 1.200 Mitarbeiter für eine optimale Betreuung von mehr als 1.600 Bewohnern Sorge tragen.</p><p> Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen <br></p><h3> <h1>  Mitarbeiter zentrale Abrechnung (m/w/d) </h1>   in Vollzeit, unbefristet </h3><h3> Ihre Aufgaben:</h3><p> Ihr Hauptarbeitsplatz ist in Köln - immer wieder arbeiten Sie jedoch auch vor Ort in den Senioren-Residenzen an unseren verschiedenen Standorten. Sie bringen also örtliche Flexibilität mit und haben sowohl viel Freude am Umgang mit Zahlen als auch am Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen.</p><ul> <li>  Sie unterstützen teilweise die Leistungsabrechnung unserer Einrichtungen  <br> </li> <li>  Sie unterstützen und strukturieren Prozesse und Abläufe in den Verwaltungen unserer Häuser </li> <li>  Sie unterstützen bei der Überwachung offener Posten und die Verwaltungen bei der Durchführung des Mahnwesens </li> <li>  Sie unterstützen unsere Einrichtungen bei der Korrespondenz mit Kostenträgern </li> <li>  Sie organisieren Schulungen unserer Abrechnungssoftware </li> <li>  Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) der Verwaltungsmitarbeitenden und Einrichtungsleitungen in den Häusern vor Ort </li> <li>  Sie bilden die Schnittstelle zwischen Verwaltung, Einrichtungsleitung, Finanzbuchhaltung und Controlling </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Kaufmännische Ausbildung, am besten Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)  <br> </li> <li>  Erfahrung in der Abrechnung von Leistungen nach SGB XI und / oder SGB V </li> <li>  Buchhalterische Grundkenntnisse </li> <li>  Freude am Umgang mit Menschen </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Wertschätzende, zielgerichtete Kommunikation </li> <li>  Hohe Motivation und Einsatzbereitschaft </li> <li>  Sie sind ein Teamplayer und gehen selbstständig, zuverlässig und mit einem ausgeprägten Dienstleistungsgedanken an Ihre täglichen Aufgaben </li> <li>  Hohe Reisebereitschaft (für die Fahrten stellen wir Ihnen ein Fahrzeug aus unserer Flotte zur Verfügung) </li></ul><h3> Unser Angebot:</h3><ul> <li>  Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen </li> <li>  Leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Unterstützung bei ergänzender Altersvorsorge </li> <li>  Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li>  Gutes Arbeitsklima in einem repräsentativen Büro im Herzen von Köln </li> <li>  30 Tage Urlaub je Kalenderjahr </li> <li>  VWL-Arbeitgeberzulage </li> <li>  Jobticket oder Stellplatz </li> <li>  Jobrad </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Dann bewerben Sie sich via E-Mail mit einer aussagekräftigen Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> INCURA GmbH <br> Frau Sandra Günther <br> Zeppelinstraße 4-8 <br> 50667 Köln <br> <a href="mailto:info@incura.de" target="_blank">info@incura.de</a> <br> Telefon: 0221 / 280698-0 <br> <a href="http://www.incura.de" target="_blank">www.incura.de</a> <br></p>

Mitarbeiter zentrale Abrechnung (m/w/d)

<h1> Sekretär / Sekretärin (m/w/d)</h1><h2> MISSIONSGESELLSCHAFT VOM HEILIGEN GEIST</h2><p> Die Missionsgesellschaft vom Heiligen Geist e.V. (Spiritaner) ist eine katholische missionierende Ordensgemeinschaft, deren rund 3.500 Mitglieder weltweit in über 60 Ländern tätig sind. Ihrem Selbstverständnis entsprechend setzen sich die etwa 50 Ordensleute der deutschen Provinz als „Anwälte der Armen“ sowohl in Übersee als auch in Europa besonders für unterdrückte und benachteiligte Menschen und Randgruppen ein. Neben ihrem Mutterhaus in Knechtsteden bei Dormagen hat die deutsche Provinz Niederlassungen in Broichweiden bei Aachen, Rostock und Weissach.</p><p> Im Missionshaus Knechtsteden befinden sich der Verwaltungssitz der deutschen Spiritaner, eine rund 16-köpfige Kommunität sowie eine Krankenstation für pflegebedürftige Mitbrüder. Als religiöses und kulturelles Zentrum ist die mittelalterliche Klosteranlage Knechtsteden ein wichtiger Anziehungspunkt für Christen und Nicht-Christen.</p><p> Wir suchen ab sofort für die Provinz Deutschland bei Dormagen</p><h2> Sekretär/Sekretärin (m/w/d) für 15 Std./Woche</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Organisation und Koordination von Terminen </li> <li>  Allgemeine administrative Unterstützung (Korrespondenz, Protokolle erstellen) </li> <li>  Betreuung des historischen Archivs des Ordens </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Berufserfahrung im Sekretariatsbereich </li> <li>  Grundkenntnisse in der Archivführung </li> <li>  MS Office-Kenntnisse (insbesondere MS Word, PowerPoint und Excel) </li> <li>  Teamfähigkeit, Engagement, Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität </li> <li>  Einfühlsamer Umgang mit und Respekt vor der spirituellen Atmosphäre des Klosters und der Ordensgemeinschaft </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien, geregelte Arbeitszeiten und leistungsgerechter Bezahlung </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches per E-Mail bis zum 22.11.2024 an die Missionsgesellschaft vom Heiligen Geist, Knechtsteden 4, 41540 Dormagen.</p><p> PERSONAL – Frau Teresa Tran <br> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@spiritaner.de" target="_blank">bewerbung@spiritaner.de</a></p>

Sekretär / Sekretärin (m/w/d)

<h1> Nachtdienst (m/w/d) für unsere Wohngemeinschaften für Menschen mit Demenz in Vollzeit / Teilzeit</h1><h2> Wir suchen:</h2><p> Zur Verstärkung unseres Teams in den ASB-Wohngemeinschaften für Menschen mit Demenz in Bergisch Gladbach-Bensberg suchen wir ab sofort einen Nachtdienst (m/w/d) in Teilzeit.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Nachtdienst von 21:30 Uhr bis 7:15 Uhr </li> <li>  Betreuung unserer 15 Bewohner:innen </li> <li>  Regelmäßige Rundgänge </li> <li>  Hauswirtschaftliche Arbeiten </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Erfahrung und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen mit Demenz </li> <li>  Wiedereinsteiger:innen herzlich willkommen </li> <li>  Aufgeschlossene Persönlichkeit mit positiver Grundeinstellung </li> <li>  Bereitschaft zur Fortbildung </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Unbefristete Anstellung in (30-35 Wochenstunden) </li> <li>  Bezahlung nach TVöD-P </li> <li>  Umfangreiche und individuelle Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. im ASB-eigenen Bildungswerk </li> <li>  Attraktive betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Eine familienfreundliche Unternehmenskultur </li> <li>  JobBike / JobTicket </li> <li>  Strategie für Umweltschutz und Nachhaltigkeit </li> <li>  Charta der Vielfalt unterzeichnet </li> <li>  Resolution gegen Rassismus </li></ul><h2> Ansprechpartner*in:</h2><p> Unsere Hausleiterin hilft Ihnen gerne weiter: <br> Frau Michaela Augustin <br> Telefon: 02204 426 47 61</p><p> Arbeiter-Samariter-Bund <br> Regionalverband Bergisch Land e.V. <br> Wohngemeinschaften für Menschen mit Demenz <br> Kölner Straße 95 <br> 51429 Bergisch Gladbach</p><h2> Über uns</h2><p> Der ASB Bergisch Land e.V. ist eine etablierte gemeinnützige Organisation mit ca 400 Mitarbeitenden, die sich seit vielen Jahren erfolgreich für die Förderung der sozialen Entwicklung und die Unterstützung von Menschen in der Region einsetzt. Der Verband unterhält Standorte in Bergisch Gladbach, Burscheid, Leichlingen, Leverkusen, Wuppertal und Solingen. Der ASB Bergisch Land ist als Wohlfahrtsverband und Hilfsorganisation politisch und konfessionell ungebunden. Wir setzen uns für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Von daher begrüßen wir Bewerbungen von Personen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Identität oder Behinderung.</p> Hier finden Sie unsere Broschüre über das Arbeiten beim ASB Bergisch Land.

Nachtdienst (m/w/d) für unsere Wohngemeinschaften für Menschen mit Demenz in Vollzeit / Teilzeit

<h1> Administrative Assistenz in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)</h1><p> meliorate ist eine inhabergeführte Management-Beratung mit Standorten in Berlin, Hamburg, Köln, München und London. Als führender Experte für die strategische Beratung von asset-intensiven Unternehmen verbinden wir die technische und organisatorische Perspektive unserer Kund:innen mit viel Leidenschaft, Erfahrung und dem Mut, Denkmäler zu stürzen. Wir leisten somit einen wesentlichen Beitrag für eine resilientere und nachhaltigere Wirtschaft und Gesellschaft. Seit unserer Gründung im Jahr 2011 haben wir viel erreicht und noch mehr vor. Du hast Lust, Teil des weiteren Wachstumskurses zu sein und uns im Bereich Administration zu unterstützen? Dann bewirb Dich bei uns.</p><h2> DEINE AUFGABEN</h2><p> Bundesweit und mit der Möglichkeit, nach einer entsprechenden Einarbeitung zu einem großen Teil remote zu arbeiten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich auf Voll- oder Teilzeitbasis (5 Tage pro Woche) für administrative Tätigkeiten. Dazu könnten beispielsweise gehören:</p><ul> <li>  Unterstützung im Bereich Finanzen und Controlling </li> <li>  Support in Personal- und Marketingthemen </li> <li>  Organisation und Verwaltung unseres Vertrags- und Kontaktmanagements </li> <li>  Zuständigkeit für die Materialbeschaffung </li> <li>  Übernahme von Aufgaben im Bereich der IT-Administration </li> <li>  Organisation von Meetings und Veranstaltungen </li></ul><h2> DEINE BENEFITS</h2><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, nach einer entsprechenden Einarbeitung zu einem großen Teil remote zu arbeiten </li> <li>  Innovatives und modernes Arbeiten: Konzepte wie BYOD sowie schicke und zentral gelegene Coworking Spaces </li> <li>  Mobilitätspaket: Wir stellen Deine Mobilität beruflich wie privat durch das Deutschland-Ticket sicher </li> <li>  Wohlfühlpaket: Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, die Teilnahme an exklusiven FC Viktoria Köln Events sowie Firmenfeiern </li> <li>  Ein attraktives Vergütungsmodell und auf Wunsch eine betriebliche Altersvorsorge </li></ul><h2> DEIN PROFIL</h2><ul> <li>  Du hast erste Berufserfahrung gesammelt und eine Affinität zu kaufmännischen Themen </li> <li>  Als Organisationstalent schätzt Du strukturiertes sowie gewissenhaftes Arbeiten und zeichnest Dich durch eine selbstständige Arbeitsweise aus </li> <li>  Mit Deiner Flexibilität bist Du in der Lage, Dich auf verschiedene Situationen und Anforderungen einzustellen und bist offen dafür, neue Tools und Anwendungen zu erlernen </li> <li>  Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind kein Fremdwort für Dich </li> <li>  Du bist sicher im Umgang mit MS Office </li></ul><h2> WIE DU DICH BEWIRBST</h2><p> Ganz unkompliziert mit Deinem Lebenslauf und vollumfänglichen Zeugnissen auf unserer Karriereseite. Wir setzen uns dann schnellstmöglich mit Dir in Verbindung.</p><h2> DU HAST NOCH FRAGEN?</h2><p> Bei Fragen zum Bewerbungsablauf steht Dir unser HR-Team zur Seite. Unter der Rufnummer +49 (30) 12 05 33 60 kannst Du uns erreichen oder sende uns eine E-Mail an <a href="mailto:pushingforward@meliorate.de" target="_blank">pushingforward@meliorate.de</a>.</p>

Administrative Assistenz in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

<h1> Personalreferent/ -disponent (m/w/d) im Accountmanagement</h1><p> Die DEUTSCHEFACHPFLEGE ist ein Zusammenschluss aus drei Pflegegruppen, der Bonitas, der Deutschen Fachpflege Gruppe und der bipG Gruppe, die gemeinsam und deutschlandweit das gesamte Spektrum der Pflege abdecken. Unser Ziel seit dem ersten Schritt: den Zustand der uns anvertrauten Menschen zu verbessern, im Idealfall bis hin zur vollständigen Genesung.</p><p> Als wichtige Schnittstelle zwischen unseren intensivpflichtigen Klienten*innen, den Pflegefachkräften und der Verwaltung sind Sie für die ganzheitliche und eigenständige Leitung Ihres Versorgungsgebietes verantwortlich. Dies beinhaltet sowohl die Mitarbeiterführung als auch die Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit Ihrer Region.</p><p> Zur Erweiterung unseres Leitungs-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><p> Personalreferent/ -disponent (m/w/d) im Accountmanagement</p><p> in Vollzeit.</p><p> Sie finden diese Aufgaben spannend, haben aber noch keine einschlägige Berufserfahrung? Als Trainee (m/w/d) Personalreferent/ -disponent werden Sie innerhalb von 6-12 Monaten in die Aufgabenfelder des Account-Managements eingearbeitet, bezogen auf die Pflegebranche. Individuell, praxisorientiert und detailliert! Sie durchlaufen alle wichtigen Abteilungen, begleiten erfahrene Kollegen bei ihrer täglichen Arbeit und werden von Anfang an in ein starkes Team integriert.</p><h2> Ihr neuer Job</h2><ul> <li>  Personell und wirtschaftlich effiziente Strukturierung, Weiterentwicklung und Betreuung Ihrer Region </li> <li>  Personaleinsatzplanung unserer Pflegefachkräfte für entsprechende Versorgungsstandorte </li> <li>  Ganzheitliches Personalmanagement </li> <li>  Führen von Vorstellungs- und Mitarbeitergesprächen </li> <li>  Vertragsverhandlungen </li> <li>  Wirtschaftliche Ergebnissicherung der Region </li> <li>  Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen der Mitarbeiterbindung </li> <li>  Schnittstelle zwischen Klient*innen, Pflegefachkräften und der zentralen Verwaltung </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Pflegedienstleitungen und Teamleitern vor Ort </li></ul><h2> Das ist unser Angebot</h2><ul> <li>  Freie Wochengestaltung durch Home-Office Möglichkeit </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem krisensicheren Arbeitgeber </li> <li>  Attraktives Grundgehalt + Prämiensystem </li> <li>  Dienstwagen mit Privatnutzung </li> <li>  Diensthandy &amp; -laptop </li> <li>  Diverse Benefits (Firmenrad-Leasing, Mitarbeiterrestaurant, usw.) </li> <li>  Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Marken </li> <li>  Unterstützung durch unsere interne Rechts- und Vertragsabteilung </li> <li>  Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Umfangreiches und individuelles Einarbeitungsprogramm </li> <li>  Ein aufgeschlossenes Team </li></ul><h2> Das bringen Sie mit</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich BWL, Management im Gesundheitswesen oder Ähnlichem </li> <li>  Grundkenntnisse im Arbeitsrecht von Vorteil </li> <li>  Verhandlungsgeschick und starke Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Eigenständige Arbeitsweise und seriöses Auftreten </li> <li>  Strategisches, logisches Denkvermögen </li> <li>  Reisebereitschaft (insbesondere in Ihrer Region) </li></ul><h2> Dein Ansprechpartner</h2><p> Fabian Ott <br> Bewerbermanagement <br> 0800 222 80 40 <br> <a href="mailto:jobs@deutschefachpflege.de" target="_blank">jobs@deutschefachpflege.de</a></p><p> DeutscheFachpflege <br> Fuhrberger Str. 5 <br> 30625 Hannover</p><p> Telefon: 0800 222 80 40 <br> E-Mail: <a href="mailto:jobs@deutschefachpflege.de" target="_blank">jobs@deutschefachpflege.de</a></p>

Personalreferent /-disponent (m/w/d) im Accountmanagement

<p> Für den Einsatz in den beiden katholischen Kirchengemeinden St. Theodor und St. Elisabeth in Köln-Vingst/ Höhenberg sowie St. Marien und St. Engelbert in Köln-Kalk suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine katholische</p><h1> Verwaltungsleitung (m/w/d)</h1><p> mit einem Beschäftigungsumfang von 75 % oder 100 %. Die Stelle ist unbefristet.</p><h2> Das sind wir</h2><p> Zur Entlastung der Pfarrer von Verwaltungsaufgaben und um die geistliche Erneuerung in den Kirchengemeinden zu ermöglichen, übernehmen Verwaltungsleitungen leitende und administrative Aufgaben.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Übernahme der Verwaltungsaufgaben der Pfarrer im Tagesgeschäft </li> <li>  Führung und Leitung des Personals der Kirchengemeinden, Übernahme der Aufgaben insbesondere in der Personalplanung, Personalbeschaffung und Personalentwicklung sowie Schaffung einer wertschätzenden Führungskultur mit geeigneten Instrumenten und Kommunikationswegen </li> <li>  Übernahme der Trägeraufgaben der Kindertagesstätten und Familienzentren mit den Schwerpunkten Planung und Steuerung in den Bereichen Finanzen und Personal </li> <li>  Leitung der Pfarrbüros </li> <li>  laufende Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Kirchenvorständen, insbesondere im Rahmen der Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an deren Sitzungen und Ausschüssen </li> <li>  Schaffung und Sicherung von ordnungsgemäßen Prozessen </li> <li>  enge Zusammenarbeit mit der Regionalrendantur zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe </li> <li>  enge Zusammenarbeit mit den weiteren Verwaltungsleitungen in der Pastoralen Einheit </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium in den genannten Aufgabenfeldern </li> <li>  Berufserfahrung in leitender Tätigkeit oder vergleichbare Erfahrungen </li> <li>  Kenntnisse der kirchlichen (Verwaltungs-)Strukturen und Erfahrung in der Gremienarbeit sind von Vorteil </li> <li>  ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der Gestaltung von Veränderungsprozessen </li> <li>  hohe kommunikative und soziale Kompetenz </li> <li>  bewusste Zugehörigkeit zur katholischen Kirche und aktive Teilnahme an ihrem Leben </li> <li>  Erfahrungen und Fähigkeiten aus Familienarbeit, sozialem Engagement oder ehrenamtlicher Tätigkeit fließen in die Auswahlentscheidung mit ein, soweit sie für die Aufgabe von Bedeutung sind </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  Vergütung, Weihnachtsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersvorsorge nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 14) </li> <li>  Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub sowie 3 Tage für Exerzitien </li> <li>  die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie Coaching </li> <li>  ein Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheitskursen </li> <li>  Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschlandticket </li></ul><p> Das Erzbischöfliche Generalvikariat Köln will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Für Auskünfte steht Ihnen Frau Gerhold unter der Rufnummer 0221 1642 1665 gerne zur Verfügung.</p><p> Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen richten Sie bitte bis zum 18. November 2024 unter Angabe der Kennziffer 77062-10-24 in einer PDF-Datei an <a href="mailto:verwaltungsleitung@erzbistum-koeln.de" target="_blank">verwaltungsleitung@erzbistum-koeln.de</a>.</p>

Verwaltungsleitung (m/w/d) katholische Kirchengemeinden

<h1> Mitarbeiter/in für unseren Wünschewagen „Rheinland“ (w/m/d)</h1><p> Der ASB Wünschewagen erfüllt sterbenskranken Menschen in ihrer letzten Lebensphase einen besonderen Herzenswunsch. Ob es das Wiedersehen mit der Familie, ein letzter Ausflug ans Meer oder der Besuch eines Konzerts oder Fußballspiels ist – seit Ende 2018 schenken wir Menschen unvergessliche Momente.</p><p> ASB - Wir helfen hier und jetzt.</p><p> Der ASB ist politisch und konfessionell ungebunden. Wir helfen schnell und ohne Umwege allen, die unsere Unterstützung benötigen.</p><p> Für unseren Wünschewagen „Rheinland“ suchen wir ab sofort eine(n)</p><h2> Mitarbeiter/in (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit</h2><h2> Ihre vielfältigen Aufgaben:</h2><ul> <li>  Unterstützung der Projektleitung bei der Organisation, Planung und Terminierung von Wunschfahrten </li> <li>  Unterstützung bei der Planung und Durchführung von öffentlichen Vorstellungen des Projektes </li> <li>  Allgemeine Bürotätigkeiten und Korrespondenz im Rahmen der Projektarbeit </li> <li>  Übernahme aller anfallenden Aufgaben, rund um das Projekt </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Sie verfügen über eine berufliche Qualifikation aus dem pflegerischen Bereich oder vergleichbar </li> <li>  Sie sind empathisch, kommunikationsstark und haben Freude daran, Menschen in schwierigen Lebenslagen zu unterstützen </li> <li>  Bereitschaft am Wochenende zu arbeiten </li> <li>  Sie sehen Arbeit und packen gerne mit an </li> <li>  Sie arbeiten zuverlässig und diszipliniert </li> <li>  Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse (MS Office) </li> <li>  Organisationstalent, Flexibilität und Teamgeist zeichnen Sie aus </li></ul><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  Sie erhalten eine Leistungsgerechte Vergütung nach Vereinbarung </li> <li>  Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle, sinnstiftende Tätigkeit in einem herzlichen Team </li> <li>  Wir bieten Ihnen angenehme, kollegiale Arbeitsbedingungen </li> <li>  Wir fördern Ihre fachliche Entwicklung durch berufsbegleitende Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Sie erhalten Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Wir setzen auf eine gute Work-Life-Balance </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Sie! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an die genannte Adresse:</p><p> ASB RV Rhein-Erft/Düren e. V. <br> z.Hd. Frau Lingscheid <br> Am Hahnacker 1 <br> 50374 Erftstadt</p><p> oder an <a href="mailto:personalbuero@asb-erft.eu" target="_blank">personalbuero@asb-erft.eu</a></p><p> Sie haben noch Fragen? Bitte rufen Sie uns an!</p><h3> Kontakt</h3><p> Frau Daniela Glück <br> Tel.: 02235 - 4602138</p><h3> Standort</h3><p> Erftstadt</p><p> ASB RV Rhein-Erft/Düren e. V. <br> Am Hahnacker 1 <br> 50374 Erftstadt <br> asb-erft.eu</p>

Mitarbeiter/in für unseren Wünschewagen „Rheinland“ (w/m/d)

<p> Für den Einsatz im katholischen Kirchengemeindeverband Bensberg/Moitzfeld in Bergisch Gladbach suchen wir zum 1. Januar 2025 eine katholische</p><h1> Verwaltungsleitung (m/w/d)</h1><p> mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Die Stelle ist unbefristet.</p><h2> Das sind wir</h2><p> Zur Entlastung der Pfarrer von Verwaltungsaufgaben und um die geistliche Erneuerung in den Kirchengemeinden zu ermöglichen, übernehmen Verwaltungsleitungen leitende und administrative Aufgaben.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Übernahme der Verwaltungsaufgaben des Pfarrers im Tagesgeschäft </li> <li>  Führung und Leitung des Personals des Kirchengemeindeverbands, Übernahme der Aufgaben insbesondere in der Personalplanung, Personalbeschaffung und Personalentwicklung sowie Schaffung einer wertschätzenden Führungskultur mit geeigneten Instrumenten und Kommunikationswegen </li> <li>  Übernahme der Trägeraufgaben der Kindertagesstätten und Familienzentren mit den Schwerpunkten Planung und Steuerung in den Bereichen Finanzen und Personal </li> <li>  Leitung der Pfarrbüros </li> <li>  laufende Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Kirchenvorständen, insbesondere im Rahmen der Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an deren Sitzungen und Ausschüssen </li> <li>  Schaffung und Sicherung von ordnungsgemäßen Prozessen </li> <li>  enge Zusammenarbeit mit der Regionalrendantur zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium in den genannten Aufgabenfeldern </li> <li>  Berufserfahrung in leitender Tätigkeit oder vergleichbare Erfahrungen </li> <li>  Kenntnisse der kirchlichen (Verwaltungs-)Strukturen und Erfahrung in der Gremienarbeit sind von Vorteil </li> <li>  ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der Gestaltung von Veränderungsprozessen </li> <li>  hohe kommunikative und soziale Kompetenz </li> <li>  bewusste Zugehörigkeit zur katholischen Kirche und aktive Teilnahme an ihrem Leben </li> <li>  Erfahrungen und Fähigkeiten aus Familienarbeit, sozialem Engagement oder ehrenamtlicher Tätigkeit fließen in die Auswahlentscheidung mit ein, soweit sie für die Aufgabe von Bedeutung sind </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  Vergütung, Weihnachtsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersvorsorge nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 14) </li> <li>  Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub sowie 3 Tage für Exerzitien </li> <li>  die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie Coaching </li> <li>  ein Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheitskursen </li> <li>  Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschlandticket </li></ul><p> Das Erzbischöfliche Generalvikariat Köln will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Für Auskünfte steht Ihnen Herr Schmitz unter der Rufnummer 0221 1642 1665 gerne zur Verfügung.</p><p> Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen richten Sie bitte bis zum 18. November 2024 unter Angabe der Kennziffer 77391-10-2024 in einer PDF-Datei an <a href="mailto:verwaltungsleitung@erzbistum-koeln.de" target="_blank">verwaltungsleitung@erzbistum-koeln.de</a>.</p>

Verwaltungsleitung (m/w/d) katholischer Kirchengemeindeverband

<h1> Wohnbereichsleitung (m/w/d)</h1><h3> Über uns:</h3><p> Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH (<a href="http://www.sbk-koeln.de" target="_blank">www.sbk-koeln.de</a>) ist eine Tochtergesellschaft der Stadt Köln mit Standorten in insgesamt 15 Kölner Stadtteilen sowie einem umfassenden zertifizierten Angebotsspektrum. Im Vordergrund unserer Arbeit steht die Bereitstellung von Wohn- und Pflegeangeboten für Seniorinnen und Senioren sowie von vielfältigen Wohn- und Arbeitsangeboten für Menschen mit Beeinträchtigung. Dafür engagieren sich unsere mehr als 1.750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus verschiedenen Berufsgruppen.</p><p> Für das Seniorenzentrum in Köln-Buchforst mit 56 stationären Pflegeheimplätzen suchen wir Sie in Vollzeit ab sofort und unbefristet in der Tätigkeit als</p><h2> Wohnbereichsleitung (m/w/d)</h2><h4> Was Sie bei uns bewegen können:</h4><ul> <li>  Übernahme von Leitungsaufgaben, Dienstplangestaltung und Personalführung </li> <li>  Sicherstellung von Pflege und Betreuung der Bewohner*innen </li> <li>  Personaleinsatzplanung und Arbeitsablaufgestaltung, fachgerechte Pflegeplanung und - Dokumentation sowie Datenpflege der Angehörigen </li> <li>  Umsetzung und Weiterentwicklung des Pflege- und Betreuungskonzeptes </li> <li>  Umsetzung der Grundsätze und Maßstäbe zur Qualitätssicherung </li> <li>  Sicherung der Einhaltung und Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben der generalistischen Ausbildung </li></ul><h4> Was uns überzeugt:</h4><ul> <li>  Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung und mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition sind wünschenswert </li> <li>  Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrungen in EDV - gestützter Dokumentation </li> <li>  Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft, sicheres Auftreten und Überzeugungskraft </li> <li>  Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen </li></ul><h4> Was wir Ihnen bieten können:</h4><ul> <li>  Guter Teamzusammenhalt im familiären Ambiente </li> <li>  Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>  Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung </li> <li>  Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen gem. TVöD </li> <li>  Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie attraktive Sportangebote </li> <li>  Eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Mitarbeiterwohnungen nach Verfügbarkeit im Standort Riehl </li> <li>  Corporate Benefits - Attraktive Rabatte bei bekannten Firmen und Anbietern </li></ul><p> Die Sozial-Betriebe-Köln stehen für Vielfalt in allen Facetten. Um als Unternehmen den Herausforderungen der jetzigen und zukünftigen Zeit gewachsen zu sein, suchen wir die besten Persönlichkeiten – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Alter, körperlicher Einschränkung und sexueller Identität.</p><p> Haben Sie noch Fragen? <br> Rufen Sie gerne Frau Maryam Ben Haddouch unter der Telefonnummer 02218899717 an.</p><p> Unsere Vakanz spricht Sie an? <br> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung vorzugsweise über den Button „Jetzt bewerben“ oder per E-Mail an <a href="mailto:jobs@sbk.online" target="_blank">jobs@sbk.online</a>. Beachten Sie bitte, dass wir postalisch zugesandte Bewerbungen nicht zurücksenden.</p><p> Ihre uns zur Verfügung gestellten Daten und Dokumente werden innerhalb eines externen Bewerbermanagementsystems (<a href="http://www.talention.com" target="_blank">www.talention.com</a>) verarbeitet.</p><h5> Kontakt</h5><p> Frau Maryam Ben Haddouch <br> Einrichtungsleitung Buchforst</p><p> T: 0221/8899717 <br> Sozial-Betriebe-Köln <br> Boltensternstraße 16 <br> 50735 Köln</p><p> Im Moment ist kein passender Job dabei? <br> Dann   hier direkt  für unser Talent Network registrieren.</p>

77 Assistenz, Sekretariat Jobs in Köln, Deutschland