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Gemeinsam übernehmen wir Verantwortung für Versorgungssicherheit, Klimaschutz und Nachhaltigkeit in der Region. Die Stadtwerke Munster-Bispingen GmbH ist ein eigenständiges kommunales Unternehmen. Mit rund 90 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir in den Bereichen Strom-, Erdgas-, Wasser- und Wärmeversorgung, Abwasserbeseitigung, kommunaler Infrastruktur und Bäder tätig und verstehen uns als lokaler Dienstleister für unsere Kunden. Wir gestalten die Energiewende aktiv mit und bieten Ihnen umweltfreundliche und kostengünstige Energie. Wir suchen ab sofort eine/n<h1> Sachbearbeiter/in Marktkommunikation in der Energiewirtschaft (m/w/d)</h1> Die Abteilung Shared Service stellt innerhalb des Unternehmens interne Dienstleistungen für die Bereiche Netz und Vertrieb mittels gemeinsam genutzter Ressourcen bereit. Dabei werden gleichartige Prozesse aus den Bereichen Abrechnung, Kundenservice, Wechselprozesse sowie Zahlungsverkehr und Forderungsmanagement zusammengefasst und vom Shared Service als zentrale Abteilung erbracht.<h2> IHR AUFGABENBEREICH</h2><ul> <li> Selbstständige Durchführung, Überwachung und Optimierung von Lieferantenwechsel- und Marktkommunikationsprozessen (Strom / Gas), insbesondere: </li> <li> Bearbeitung des Regulierungsmanagements, wie z.B. die Beantwortung, Prüfung und Überwachung von Messwerten und Stammdaten sowie deren Anfragen durch andere Marktpartner </li> <li> Selbstständige Aufbereitung und Durchführung von Teil-, Jahresverbrauchs- und Schlussrechnungen der Tarif- und Sondervertragskunden inkl. Mehr-/Mindermengenabrechnung </li> <li> Durchführung von Clearingprozessen z.B. bei unklaren Lieferverhältnissen und Sicherstellung der Stammdatenqualität </li> <li> Pflege und Überwachung der Marktpartner und Bilanzkreise sowie das damit verbundene Vertragsmanagement und Reverse-Charge-Verfahren </li> <li> Bearbeitung von Messstellenbetriebs-Prozessen nach MsbG, insbesondere die Beantwortung von Anfragen zur Rechnungsabwicklung von Lieferanten sowie Netzbetreibern </li></ul><h2> UNSER ANGEBOT FÜR SIE</h2><ul> <li> Wir bieten eine unbefristete Festanstellung, einen vielseitigen, verantwortungsvollen und modernen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Es erwartet Sie ein zukunftssicherer Job mit vielfältigen, anspruchsvollen Tätigkeiten in einem servicestarken und gut etablierten Unternehmen, dessen Arbeitsumfeld sich ständig weiterentwickelt. </li> <li> Wir leben ein kollegiales und angenehmes Miteinander mit Werten wie Qualität, Innovation und Wertschätzung. Flache Hierarchien, Teamgeist und offene Kommunikation prägen das Arbeitsumfeld. Eine schnelle Entscheidungsfindung rundet das Bild ab. </li> <li> Vertrauen Sie auf die Zuverlässigkeit eines kommunalen Arbeitgebers, eine attraktive und faire Vergütung nach TV-V und den Komfort einer betrieblichen Altersversorgung. Sie haben 30 Tage Urlaub und erhalten eine Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Lieben Sie Sport und Fitness? Wir unterstützen Sie mit freiem Eintritt in unsere Schwimmbäder, Fahrrad-Leasing und einem Zuschuss zum Fitnessstudio. </li> <li> Sie erhalten eine fundierte und individuell zugeschnittene Einarbeitung. Wir holen Sie mit Ihrem Wissen da ab, wo Sie stehen. </li> <li> Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung stehen Ihnen zur Verfügung. </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Wünschenswert sind Berufserfahrungen im Bereich der Energiewirtschaft und Kenntnisse der Marktkommunikationsprozesse, z.B. GPKE, GeLi Gas, WIM sowie des EnWGs </li> <li> Aber auch ein Quereinstieg ist möglich </li> <li> Eine hohe IT-Affinität </li> <li> Leistungs- und Einsatzbereitschaft sowie Engagement und Zuverlässigkeit </li> <li> Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Auffassungsgabe </li></ul> Wir brauchen als lokaler Energieversorger eine starke Mannschaft für alle Bereiche. Dabei zählen wir auch auf Sie und freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt per E-Mail in einer PDF-Datei, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an Herrn Sebastian Spöring. Haben Sie Fragen? Herr Spöring beantwortet Ihnen diese gerne: 05192 9813-27. <a href="mailto:sebastian.spoering@ihr-stadtwerk.de" target="_blank">sebastian.spoering@ihr-stadtwerk.de</a> Stadtwerke Munster-Bispingen GmbH Sebastian Spöring Rehrhofer Weg 127-133 29633 Munster

Sachbearbeiter/in Marktkommunikation in der Energiewirtschaft (m/w/d)

<h1> Debitorenbuchhalter (m/w/d)</h1><h2> Das sind wir</h2> mittelständische Unternehmensgruppe über 500 Mitarbeitende Entwickler &amp; Produzent von Kartoffel- &amp; Gemüsespezialitäten<h2> Debitorenbuchhalter*in in Voll- oder Teilzeit </h2><h3> Das sind Deine Aufgaben</h3><ul> <li> Du erstellst Rechnungen und verbuchst Ausgangsrechnungen und eingehende Zahlungen </li> <li> Du erstellst SEPA-Lastschriften </li> <li> Du klärst Zahlungsdifferenzen eigenständig und führst die Kontenabstimmung durch </li> <li> Du führst selbstständig Lastschriften und Mahnläufe durch </li> <li> Du wirkst bei der Identifikation von Optimierungspotentialen mit </li> <li> Du vertrittst in der Kreditorenabwicklung </li></ul><h3> Das bringst Du mit</h3><ul> <li> Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Debitorenbuchhaltung mit </li> <li> Du hast Freude an einer agilen, prozessorientierten Arbeitsweise und an Teamarbeit </li> <li> Du hast bereits Erfahrung im Umgang mit modernen ERP-Systemen </li> <li> Du gehst sicher mit MS Office, insbesondere Excel um </li> <li> Du arbeitest selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert und hast eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine effiziente Arbeitsweise </li></ul><h3> Unsere Benefits</h3><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten, mittelständischen Unternehmen </li> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Vergünstigtes Mittagessen in der betriebseigenen Kantine </li> <li> Tarifliche jährliche Sonderzuwendung (13. Monatsgehalt) </li> <li> Bike-Leasing &amp; vergünstigtes Fitnessangebot (Hansefit) </li> <li> Attraktives Paket zur betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> 30 Urlaubstage </li></ul> <h3> Bewerbung &amp; Kontakt</h3> Dominique Kerperin (05432) 9481-636 <a href="mailto:bewerbung@schne-frost.de" target="_blank">bewerbung@schne-frost.de</a> Bitte Kennziffer 24-182-16 nennen @schnefrost.team

Debitorenbuchhalter (m/w/d)

<h1> Maklerbetreuer m/w/d im hybriden Außendienst Leben</h1> Sie sind Experte im Bereich Lebensversicherung (pAV und bAV)? Sie entwickeln Maßnahmen, um das Geschäftsfeld weiter auszubauen? Und Sie möchten mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe an.<h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Sie fördern den kontinuierlichen Ausbau des Lebensversicherungsgeschäfts mit unseren Versicherungsmaklern Als Maklerbetreuer übernehmen Sie die Betreuung der freien und ungebundenen Vermittler im Bereich Lebensversicherung. Dabei liegt Ihr Fokus auf dem Ausbau der Geschäftsbeziehungen. Sie sind es gewohnt, langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen und können auf fundierte Erfahrungen zurückgreifen. Sie sind im regelmäßigen Austausch mit Ihren Geschäftspartnern und haben die spezifischen Anforderungen im Blick. Sie agieren lösungsorientiert und setzen gezielt Ihre digitale Kompetenz und Kommunikationsstärke ein. Natürlich analysieren Sie den Markt und den Wettbewerb und punkten mit innovativen Impulsen für den Vertrieb.<h2> Ihr Pro?l:</h2> Kommunikativer Versicherungsspezialist mit vielschichtiger Erfahrung Sie überzeugen mit fundierten Fachwissen im Bereich der Lebensversicherung, mit Fokus auf die private und betriebliche Altersversorgung? Sie kennen den Markt und den Wettbewerb und können Ihre Produktkenntnisse gut einbringen, dann erfüllen Sie wichtige Voraussetzungen. Sie sind erfahren in der Versicherungswirtschaft und agieren lösungsorientiert? Sehr gut! Sie sind routiniert in der Betreuung von Vermittlern im Bereich der Lebensversicherung und können auf Ihre Fachkenntnisse aufbauen? Dann sollten wir ins Gespräch kommen. Für diese Position sind darüber hinaus folgende Qualitäten wichtig: Ihre Kundenorientierung und Ihr Teamgeist. Sie sind empathisch im Umgang mit Persönlichkeiten und ihren Anforderungen, gleichzeitig selbstsicher und standfest in der Argumentation. Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und setzen Ihre digitale Kompetenz gezielt ein.<h2> Unser Angebot:</h2> Eine verantwortungsvolle Position, in der Sie Ihre Beratungskompetenz voll ausspielen können Bei uns finden Sie ein breites Themenspektrum, in dem Sie Ihr Fachwissen nutzen können und sich Ihr Potenzial frei entfalten kann. Sie erwartet ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten. Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit in einem international agierenden Konzern. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Moderne Technik und flexibles mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum. Kennziffer: 752 <h2> Ihre Bene?ts:</h2><h2> Über uns:</h2> ERGO ist eine der großen Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten – an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Das gemeinsame Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was sie brauchen.<h2> Ready to grow?</h2> Bewerben Sie sich gleich online. ERGO. Grow together. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess. <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a><h2> Kontakt:</h2> ERGO GROUP AG, Vertragsmanagement AAD, ERGO-Platz 1, 40198 Düsseldorf<h2> Bewerbungsfrist:</h2> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.<h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

Maklerbetreuer (m/w/d) im hybriden Außendienst Leben

Wollen Sie sich für die Absicherung von Gesundheit in einer globalisierten Welt einsetzen und mithelfen, den Gesundheitsschutz von Menschen bei Arbeit, Reisen, Wohnsitz oder ärztlichen Behandlungen im Ausland sicherzustellen? Dann sind Sie bei uns richtig. Denn als Deutsche Verbindungsstelle Krankenversicherung – Ausland (DVKA) sorgen wir bei diesen Fragestellungen für den notwendigen Rahmen. Als internationales Bindeglied zwischen den Sozialversicherungssystemen erbringen wir umfassende Serviceleistungen im Rahmen der EU- und Abkommensregelungen mit über 50 Staaten. Deshalb sind wir Teil des GKV-Spitzenverbandes und verstehen uns als Dienstleister und zuverlässiger Partner von Krankenkassen, deren Versicherten und Verbänden, anderen Sozialversicherungsträgern sowie international agierenden Institutionen. Für die Unterabteilung Forderungsmanagement und Kostenabrechnung International suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt vorerst befristet bis 31.12.2026 bzw. befristet bis 31.12.2027 in Vollzeit mehrere<h1> 1100/2024 - Sachbearbeiterinnen/Sachbearbeiter (w/m/d) Krankenversicherung</h1> zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bonn. Interesse an einem etwas anderem Themengebiet in der Krankenversicherung? Sie haben sich im Sommerurlaub auf Kreta das Fußgelenk am Strand umgeknickt und sind im nächstgelegenen Krankenhaus behandelt worden. Das Leben steckt manchmal voller Herausforderungen. Während Sie sich um Ihre Genesung kümmern, arbeitet im Hintergrund ein System an der Abwicklung Ihres Unfalls. Für Mitglieder der gesetzlichen Krankenversiche-rung werden notwendige medizinische Behandlungen im europäischen Ausland übernommen. Aber wer bezahlt die Behandlungskosten? Wie funktioniert die Zahlungsabwicklung und welche Probleme können hierbei auftreten? All dies lernen Sie bei uns kennen. Die Unterabteilung Forderungsmanagement und Kostenabrechnung International kümmert sich unter anderem um die Abrechnung von Kosten für Leistungen, die im Ausland in Anspruch genommen wurden. Das läuft in den allermeisten Fällen reibungslos und unkompliziert, aber nicht immer. Wenn Schwierigkeiten auftreten, sind unsere spezifischen Fachkenntnisse gefragt. Aufbauend auf dem System der deutschen Sozialversicherung kommen hier europäische Regelungen zum Tragen, die Sie bei uns erlernen und anwenden.<h2> Ihre Aufgaben sind:</h2> Sie unterstützen die deutschen Krankenkassen bei der Klärung ihrer Forderungen bzw. Verbindlichkeiten gegenüber ausländischen Versicherungsträgern durch: Ø Klärung von Zuständigkeiten und Fristen. Ø Bearbeitung gemäß europäischer Verordnungen und Beschlüsse in einem eigenen Dokumenten-Management-System. Ø Schriftverkehr in Deutsch und Englisch mit den deutschen Versicherungsträgern und ausländischen Verbindungsstellen. Ø Problembewusstsein für Störquellen im internationalen Austausch. Ø Schnelle Auffassungsgabe gepaart mit Genauigkeit und Teamfähigkeit in einem Massengeschäft. <h2> Was wir von Ihnen erwarten:</h2> Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Gesundheitssektor, z.B. als Sozialversicherungsfachangestellte/Sozialversicherungsangestellter beziehungsweise verfügen über gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen Wir suchen jedoch auch Quereinsteiger, die sich in das Nischengebiet der europaweiten Kostenabrechnung einarbeiten möchten. Spaß an der Anwendung von Gesetzen. Zahlenverständnis sowie Zuverlässigkeit und Genauigkeit bei der Berechnung von Fristen. Solide Englischkenntnisse (B1) zum Lesen und Schreiben von kurzen Texten. Idealerweise haben Sie bereits bei einer Krankenkasse Erfahrungen in den Bereichen Kostenabrechnung/Meldewesen in Auslandssachverhalten erworben. <h2> Was wir Ihnen bieten:</h2> eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit an unserem Standort in Bonn, ein sehr spannendes Themengebiet, in das wir Sie im Rahmen eines professionellen Onboarding intensiv einarbeiten, eine regelmäßige tarifliche Wochenarbeitszeit von 39 Stunden, flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub im Jahr, eine Ihrer Qualifikation und den Anforderungen entsprechende attraktive Vergütung nach unserem Haustarif mit 13 Monatsgehältern, einen Zuschuss zum Deutschlandticket, individuelle fach- und aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Gesundheitsangebote. Die Besetzung der Stellen ist auch in Teilzeit möglich. Im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir die Bewerbung von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen. Der GKV-Spitzenverband, DVKA fühlt sich der Inklusion schwerbehinderter Menschen besonders verpflichtet. Wir begrüßen daher Bewerbungen von schwerbehinderten Men-schen und berücksichtigen sie bei gleicher Eignung bevorzugt. <h2> Haben Sie Fragen?</h2> Allgemeine Informationen zur DVKA finden Sie im Internet unter <a href="http://www.dvka.de" target="_blank">www.dvka.de</a> und zum GKV-Spitzenverband unter <a href="http://www.gkv-spitzenverband.de" target="_blank">www.gkv-spitzenverband.de</a>. Darüberhinausgehende Fragen beantworten Ihnen unsere Ansprechpartner gern: <ul> <li> bei Fragen zur Bewerbung: Frau Borin, Telefon 0228 9530-624 </li> </ul> <ul> <li> bei Fragen zur Stelle: Frau Holzheuer, Telefon 0228 9530-637 </li> </ul> <h2> Haben Sie Interesse?</h2> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Zeugnissen und ggf. dem Nachweis einer Schwerbehinderung, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins. Bitte übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 19.01.2025 unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1100/2024 über unser Online Formular auf der Homepage. Durch das Übermitteln einer Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten (auch nach Ende des Bewerbungsverfahrens) ein, damit eine Kontaktaufnahme für berufliche Zwecke erfolgen kann. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Bitte informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Home-page.

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) Krankenversicherung

Wollen Sie sich für die Absicherung von Gesundheit in einer globalisierten Welt einsetzen und mithelfen, den Gesundheitsschutz von Menschen bei Arbeit, Reisen, Wohnsitz oder ärztlichen Behandlungen im Ausland sicherzustellen? Dann sind Sie bei uns richtig. Denn als Deutsche Verbindungsstelle Krankenversicherung - Ausland (DVKA) sorgen wir bei diesen Fragestellungen für den notwendigen Rahmen. Als internationales Bindeglied zwischen den Sozialversicherungssystemen erbringen wir umfassende Serviceleistungen im Rahmen der EU- und Abkommensregelungen mit über 50 Staaten. Deshalb sind wir Teil des GKV-Spitzenverbandes und verstehen uns als Dienstleister und zuverlässiger Partner von Krankenkassen, deren Versicherten und Verbänden, anderen Sozialversicherungsträgern sowie international agierenden Institutionen. 
Für die Unterabteilung Forderungsmanagement und Kostenabrechnung International suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2027 in Vollzeit eine/einen 
1099/2024 - Abschnittsleiterin/Abschnittsleiter (w/m/d) Forderungs- und Beanstandungsmanagement
zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bonn. 
Haben Sie Interesse an einem etwas anderen Themengebiet in der Krankenversicherung? Wir kümmern uns um die Abwicklung des Zahlungsverkehrs im Bereich der Krankenver-sicherungen im über- und zwischenstaatlichen Bereich. Basis bleiben Ihre Kenntnisse der deutschen Sozialversicherung und der Kostenabrechnung, die spezifischen Kenntnisse erlernen Sie bei uns.
Ihre Aufgaben sind:
Sie übernehmen die Leitung, Steuerung und Koordination eines Abschnittes in dem Referat Beanstandungsmanagement der Unterabteilung Forderungsmanagement und Kostenabrechnung International. 
Sie klären beanstandete Forderungen, die auf europäischem Recht sowie aus bilateralen Abkommen auf dem Gebiet der Sozialversicherung resultieren. 
Sie unterstützen die Referatsleitung bei der Analyse von Sachverhalten, die einem Schlichtungsgremium vorgelegt werden sollen. 
Sie nehmen Teil an Gesprächen mit nationalen und internationalen Stellen bzw. Gremien. 
Sie entwickeln und begleiten Maßnahmen, die zur Verbesserung der Prozesssicherheit und zur Reduzierung des Arbeitsaufkommens beitragen.
Was wir von Ihnen erwarten:
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Verwaltungs-, Wirtschafts-, Politik oder Rechtswissenschaften beziehungsweise vergleichbare Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen. 
Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse des über- und zwischenstaatlichen Sozialversicherungsrechts, insbesondere der grenzüberschreitenden Kostenabrechnung. 
Sie haben bereits erste Führungserfahrungen gesammelt. 
Sie beherrschen Microsoft-Office Produkte (Word, Excel und Outlook) und verfügen über Erfahrung im Umgang mit einem Dokumenten-Management-System. 
Ihre Englischkenntnisse sind verhandlungssicher, Kenntnisse einer weiteren Amtssprache der Europäischen Union wären wünschenswert. 
Sie verfügen über die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppenspezifisch zu kommunizieren. 
Sie sind engagiert, teamfähig, durchsetzungsstark und belastbar.
Was wir Ihnen bieten:
eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit an unserem Standort in Bonn, 
ein sehr spannendes Themengebiet, in das wir Sie im Rahmen eines professionellen Onboarding intensiv einarbeiten, 
eine regelmäßige tarifliche Wochenarbeitszeit von 39 Stunden, flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub im Jahr, 
eine Ihrer Qualifikation und den Anforderungen entsprechende attraktive Vergütung nach unserem Haustarif mit 13 Monatsgehältern, 
einen Zuschuss zum Deutschlandticket, 
individuelle fach- und aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, 
sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Gesundheitsangebote. 
Die Besetzung der Stelle ist auch in Teilzeit möglich. Im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir die Bewerbung von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen. 
Der GKV-Spitzenverband, DVKA fühlt sich der Inklusion schwerbehinderter Menschen besonders verpflichtet. Wir begrüßen daher Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und berücksichtigen sie bei gleicher Eignung bevorzugt.
Haben Sie Fragen?
Allgemeine Informationen zur DVKA finden Sie im Internet unter <a href="http://www.dvka.de">www.dvka.de</a> und zum GKV- Spitzenverband unter <a href="http://www.gkv-spitzenverband.de">www.gkv-spitzenverband.de</a>. Darüberhinausgehende Fragen beantworten Ihnen unsere Ansprechpartner gern:
bei Fragen zur Bewerbung: Frau Gammisch, Telefon 0228 9530-742 
bei Fragen zur Stelle: Frau Holthoff, Telefon 0228 9530-645
Haben Sie Interesse?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Zeugnissen, ggf. dem Nachweis einer Schwerbehinderung, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins. 
Bitte übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 19.01.2025 unter Angabe der Aus-schreibungsnummer 1099/2024 über unser Online Formular auf der Homepage. 
Durch das Übermitteln einer Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personen-bezogenen Daten (auch nach Ende des Bewerbungsverfahrens) ein, damit eine Kontakt-aufnahme für berufliche Zwecke erfolgen kann. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Bitte informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage.
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2024-12-20 
Bonn 53177 Pennefeldsweg 12c
50.6709 7.17405

Abschnittsleiterin/Abschnittsleiter (w/m/d)  Forderungs- und Beanstandungsmanagement - 1099/2024

Wollen Sie sich für die Absicherung von Gesundheit in einer globalisierten Welt einsetzen und mithelfen, den Gesundheitsschutz von Menschen bei Arbeit, Reisen, Wohnsitz oder ärztlichen Behandlungen im Ausland sicherzustellen? Dann sind Sie bei uns richtig. Denn als Deutsche Verbindungsstelle Krankenversicherung - Ausland (DVKA) sorgen wir bei diesen Fragestellungen für den notwendigen Rahmen. Als internationales Bindeglied zwischen den Sozialversicherungssystemen erbringen wir umfassende Serviceleistungen im Rahmen der EU- und Abkommensregelungen mit über 50 Staaten. Deshalb sind wir Teil des GKV-Spitzenverbandes und verstehen uns als Dienstleister und zuverlässiger Partner von Krankenkassen, deren Versicherten und Verbänden, anderen Sozialversicherungsträgern sowie international agierenden Institutionen. 
Für die Unterabteilung Forderungsmanagement und Kostenabrechnung International suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt vorerst befristet bis 31.12.2026 bzw. befristet bis 31.12.2027 in Vollzeit mehrere 
1100/2024 - Sachbearbeiterinnen/Sachbearbeiter (w/m/d) Krankenversicherung
zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bonn. 
Interesse an einem etwas anderem Themengebiet in der Krankenversicherung? 
Sie haben sich im Sommerurlaub auf Kreta das Fußgelenk am Strand umgeknickt und sind im nächstgelegenen Krankenhaus behandelt worden. Das Leben steckt manchmal voller Herausforderungen. Während Sie sich um Ihre Genesung kümmern, arbeitet im Hintergrund ein System an der Abwicklung Ihres Unfalls. Für Mitglieder der gesetzlichen Krankenversiche-rung werden notwendige medizinische Behandlungen im europäischen Ausland übernommen. Aber wer bezahlt die Behandlungskosten? Wie funktioniert die Zahlungsabwicklung und welche Probleme können hierbei auftreten? All dies lernen Sie bei uns kennen. 
Die Unterabteilung Forderungsmanagement und Kostenabrechnung International kümmert sich unter anderem um die Abrechnung von Kosten für Leistungen, die im Ausland in Anspruch genommen wurden. Das läuft in den allermeisten Fällen reibungslos und unkompliziert, aber nicht immer. Wenn Schwierigkeiten auftreten, sind unsere spezifischen Fachkenntnisse gefragt. Aufbauend auf dem System der deutschen Sozialversicherung kommen hier europäische Regelungen zum Tragen, die Sie bei uns erlernen und anwenden.
Ihre Aufgaben sind:
Sie unterstützen die deutschen Krankenkassen bei der Klärung ihrer Forderungen bzw. Verbindlichkeiten gegenüber ausländischen Versicherungsträgern durch: 
Ø Klärung von Zuständigkeiten und Fristen. 
Ø Bearbeitung gemäß europäischer Verordnungen und Beschlüsse in einem eigenen Dokumenten-Management-System. 
Ø Schriftverkehr in Deutsch und Englisch mit den deutschen Versicherungsträgern und ausländischen Verbindungsstellen. 
Ø Problembewusstsein für Störquellen im internationalen Austausch. 
Ø Schnelle Auffassungsgabe gepaart mit Genauigkeit und Teamfähigkeit in einem Massengeschäft.
Was wir von Ihnen erwarten:
Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Gesundheitssektor, z.B. als Sozialversicherungsfachangestellte/Sozialversicherungsangestellter beziehungsweise verfügen über gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen 
Wir suchen jedoch auch Quereinsteiger, die sich in das Nischengebiet der europaweiten Kostenabrechnung einarbeiten möchten. 
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Was wir Ihnen bieten:
eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit an unserem Standort in Bonn, 
ein sehr spannendes Themengebiet, in das wir Sie im Rahmen eines professionellen Onboarding intensiv einarbeiten, 
eine regelmäßige tarifliche Wochenarbeitszeit von 39 Stunden, flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub im Jahr, 
eine Ihrer Qualifikation und den Anforderungen entsprechende attraktive Vergütung nach unserem Haustarif mit 13 Monatsgehältern, 
einen Zuschuss zum Deutschlandticket, 
individuelle fach- und aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, 
sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Gesundheitsangebote. 
Die Besetzung der Stellen ist auch in Teilzeit möglich. Im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir die Bewerbung von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen. 
Der GKV-Spitzenverband, DVKA fühlt sich der Inklusion schwerbehinderter Menschen besonders verpflichtet. Wir begrüßen daher Bewerbungen von schwerbehinderten Men-schen und berücksichtigen sie bei gleicher Eignung bevorzugt.
Haben Sie Fragen?
Allgemeine Informationen zur DVKA finden Sie im Internet unter <a href="http://www.dvka.de">www.dvka.de</a> und zum GKV-Spitzenverband unter <a href="http://www.gkv">www.gkv</a> -spitzenverband.de. Darüberhinausgehende Fragen beantworten Ihnen unsere Ansprechpartner gern:
· bei Fragen zur Bewerbung: Frau Borin, Telefon 0228 9530-624 
· bei Fragen zur Stelle: Frau Holzheuer, Telefon 0228 9530-637
Haben Sie Interesse?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Zeugnissen und ggf. dem Nachweis einer Schwerbehinderung, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins. 
Bitte übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 19.01.2025 unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1100/2024 über unser Online Formular auf der Homepage. 
Durch das Übermitteln einer Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten (auch nach Ende des Bewerbungsverfahrens) ein, damit eine Kontaktaufnahme für berufliche Zwecke erfolgen kann. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Bitte informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Home-page.
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Bonn 53177 Pennefeldsweg 12c
50.6709 7.17405

Sachbearbeiterinnen/Sachbearbeiter (w/m/d) Krankenversicherung - 1100/2024

Sachbearbeiter (w/m/d) in der Rechtsabteilung - Schwerpunkt Anbau und Sondernutzung
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich. 
Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden. 
Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn. 
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! 
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Recht suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als 
Sachbearbeiter (w/m/d) in der Rechtsabteilung - Schwerpunkt Anbau und Sondernutzung
für unsere Niederlassung Westfalen in Hamm oder in unserem Projektbüro Münster .
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: 
Erarbeitung von Stellungnahmen an das Fernstraßen-Bundesamt hinsichtlich Bauvoranfragen und Bauanträgen zu baulichen Anlagen im Schutzbereich der Autobahnen (§ 9 FStrG) wie z. B. Bauvorhaben Dritter, Anlagen der Außenwerbung unter Beteiligung und enger Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen 
Erarbeitung von Stellungnahmen an das Fernstraßen-Bundesamt im Falle von Eingaben zu den vorgenannten Arbeitseinheiten (Entgegennahme, Zuständigkeits-/Vollständigkeitsprüfung, Nachforderung) 
Vorbereitung von Bescheiden/Verträgen/Vereinbarungen zu Anträgen auf Sondernutzungen/Nutzungen auf Autobahnen für das Fernstraßen-Bundesamt in Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen innerhalb der Niederlassung 
Behandlung kreuzungsrechtlicher Anfragen
Das sollten Sie mitbringen:
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten oder vergleichbare Ausbildungen 
Mehrjährige Berufserfahrung 
Tiefgehendes technisches Verständnis (Fähigkeit zur Beurteilung von Lageplänen und Prüfung von Planunterlagen) 
Gute Kenntnisse im Umgang mit folgenden Gesetzen und Vorschriften: BGB, FStrG, InfrGG usw. 
Versierter Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen 
Führerschein Klasse B, sowie die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
Selbstständige, strukturierte, sorgfältige und diskrete Arbeitsweise 
Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz 
Organisationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung 
Hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft 
Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
Das erwartet Sie bei uns:
Sicherheit und Fairness 
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur
Familie und Freizeit 
Mobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege
Persönliche Mobilität 
JobTicket, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Finanzielle Vorteile 
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien
Gesundheit 
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &amp; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst
Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. 
Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 9a entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. 
Kontakt:
Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne: Herrn Marcus Roth, Teamleitung Anbau Sondernutzung Versicherung | Telefonnummer: 015236370627. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Helena Peter unter der Telefonnummer +49 1736643307| E-Mail: <a href="mailto:Helena.Peter@autobahn.de">Helena.Peter@autobahn.de</a> zur Verfügung.
Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .
Die Autobahn GmbH des Bundes 
Niederlassung Westfalen 
Lilienthalstraße 5 
59065 Hamm 
<a href="http://www.autobahn.de">www.autobahn.de</a>
Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. 
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Sachbearbeiter (w/m/d) in der Rechtsabteilung - Schwerpunkt Anbau und Sondernutzung

Duisburg | Vollzeit | Fachzentrum Hilfsmittel | Unbefristet 
Berater Orthopädietechnik (m/w/d)
Das Team Orthopädietechnik verantwortet die Versorgung unserer Versicherten mit orthopädischen Hilfsmitteln. Gemeinsam mit 20 Teammitgliedern sind Sie für die Beratung unserer Kundinnen und Kunden sowie der Bearbeitung von Leistungsanträgen verantwortlich. 
Jetzt bewerben 
Benefits: 
 35,5 Stunden Woche 
 Betriebliche Altersvorsorge 
 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei 
 Vermögenswirksame Leistungen 
 Lebensarbeitszeitkonto 
 Zuschüsse zum Deutschlandjobticket 
 Flexible Arbeitszeiten 
 Anteilig Home-Office 
 TK-Jobrad 
Ihre Aufgaben 
Unsere Kundinnen und Kunden serviceorientiert über das gesamte Spektrum der Hilfsmittel aus dem Bereich Orthopädietechnik beraten 
Arbeitsverfahren optimieren sowie bei der Entwicklung von Bearbeitungsstandards und Steuerungs- / Vertragskonzepten mitwirken 
Als Ansprechperson für das Team in anspruchsvollen fachlichen Aspekten fungieren 
Den Markt beobachten sowie eigenverantwortlich spezielles Fachwissen erarbeiten
Ihr Profil 
Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Orthopädietechnik oder eine vergleichbare Ausbildung 
Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Orthopädietechnik 
Spezialwissen im Leistungsrecht der Hilfsmittelversorgung 
Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung 
Freude am Meistern schwieriger Situationen und Finden wirkungsvoller Lösungen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 20.01.2025 unter tk.de/stellenmarkt .
Referenzcode: TK23850 
Jetzt bewerben
Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. 
Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! 
Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. 
Ihr Kontakt 
Markus Just 
Leiter Fachzentrum 
Tel. 040 - 460 65 82 51 00
Benefits der TK 
Karriereseite der TK 
facebook.com/tk.karriere

Berater Orthopädietechnik (m/w/d)

Duisburg | Vollzeit | Fachzentrum Hilfsmittel | Unbefristet 
Kundenberater Sozialversicherung mit Schwerpunkt Telefonie (m/w/d)
Sie lieben den Kontakt mit Kundinnen und Kunden und haben Lust, in einem dynamischen Team die individuelle Beratung für unsere Versicherten und Leistungserbringer weiter erfolgreich auszubauen? Seien Sie dabei, lassen Sie uns gemeinsam unsere Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt stellen und kluge Lösungen im Hilfsmittelbereich gestalten. Werden Sie für unsere Kundinnen und Kunden &#039;Die Techniker&#039;/Gesundheitspartner und ergänzen Sie unser herzliches und innovatives Team mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit.
Jetzt bewerben 
Benefits: 
 35,5 Stunden Woche 
 Betriebliche Altersvorsorge 
 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei 
 Vermögenswirksame Leistungen 
 Lebensarbeitszeitkonto 
 Zuschüsse zum Deutschlandjobticket 
 Flexible Arbeitszeiten 
 Anteilig Home-Office 
 TK-Jobrad 
Ihre Aufgaben 
Unsere Versicherten serviceorientiert und fallabschließend telefonisch zu Anliegen im Leistungsrecht beraten 
Aktiv zu digitalen Angeboten der TK beraten 
Die Kundenzufriedenheit durch Ihre professionelle und freundliche Art sicherstellen und steigern 
Prozesse und Aufgaben im Team mitgestalten 
Bei Projekten mitwirken und gestalten
Ihr Profil 
Abgeschlossene Ausbildung zur Sozialversicherungsfachangestellten oder zum Sozialversicherungsfachangestellten oder zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen 
Gute Kenntnisse in den Bereichen Hilfsmittel und Leistungsrecht 
Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Gesprächspartnerinnen und Gesprächspartnern 
Idealerweise Englischkenntnisse auf Level B2 
Neue Ideen in Form von kreativen und innovativen Ansätzen liefern können
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 14.01.2025 unter tk.de/stellenmarkt .
Referenzcode: TK23801 
Jetzt bewerben
Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. 
Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! 
Ihr Kontakt 
Markus Just 
Leiter Fachzentrum 
Tel. 040 - 460 65 82 51 00
Benefits der TK 
Karriereseite der TK 
facebook.com/tk.karriere

Kundenberater Sozialversicherung mit Schwerpunkt Telefonie (m/w/d)

Das Versorgungswerk der Rechtsanwälte im Lande NRW mit Sitz im Herzen von Düsseldorf ist mit rund 45.000 Mitgliedern das drittgrößte berufsständische Versorgungswerk in Nordrhein-Westfalen. Zu den Aufgaben des Versorgungswerkes gehört neben der Mitglieder- und Rentenverwaltung die breit diversifizierte Anlage des Vermögens des Versorgungswerks. 
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als 
Portfoliomanager Alternative Investments (m/w/d)
Private Equity, Private Infrastructure, Private Debt 
Diese Aufgaben warten auf Sie:
Sie entwickeln und bewirtschaften das Portfolio im Rahmen der strategischen Asset-Allokation (SAA) 
Sie identifizieren mögliche Neuinvestments durch Marktscreening 
Sie führen externe und/oder interne Auswahlprozesse (Due Diligence, Second-Opinions, etc.) durch und verantworten die interne Abstimmung zwischen den Abteilungen 
Sie kontaktieren Asset Manager, Fondsmanager sowie andere Investoren und tauschen sich mit ihnen aus 
Sie erstellen Investitionsvorlagen mit qualitativer Beschlussempfehlung an die Geschäftsführung / Vorstand 
Sie überwachen und begleiten bestehende Investments 
Sie nehmen an Investorensitzungen teil 
Sie pflegen das interne Berichtswesen und entwickeln dieses weiter 
Sie berichten regelmäßig an die Geschäftsführung 
Sie übernehmen Sonderaufgaben
Eigenschaften, die Sie mitbringen: 
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, der Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung 
Sie bringen ggf. erste Kenntnisse und Erfahrungen im Portfolio- / Kapitalanlagemanagement, in einer Versicherung, der Position eines institutionellen Investors oder eines Asset Managers mit 
Sie verfügen über erste Kenntnisse im Bereich Alternative Investments oder bringen ein ausgeprägtes Interesse für diesen Bereich mit 
Sie arbeiten gerne methodisch und konzeptionell 
Sie haben eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft 
Sie sind versiert im Umgang mit MS Office 
Sie bringen gute englische Sprachkenntnisse mit
Das bieten wir:
Langfristige, vielseitige und interessante Tätigkeit im Herzen der Stadt Düsseldorf 
Ein Unternehmen im digitalen Wandel mit offener und teamorientierter Unternehmenskultur und flachen Hierarchien 
Eine gründliche Einarbeitung und bei Bedarf auch Übernahme von Weiterbildungsmaßnahmen 
Eine attraktive Vergütung 
30 Tage Urlaub, zusätzlich 24.12. und 31.12. dienstfrei 
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 
Wir übernehmen die Kosten Ihres Firmentickets, geben einen Zuschuss zu Ihren VWL, kostenlose Getränke und Obst, günstiges Fitnessstudio, Betriebsfeiern, etc. 
Einen krisenfesten Arbeitsplatz an einem der attraktivsten Standorte in Düsseldorf, im Neuen Stahlhof
 Sie sind interessiert?
Dann senden Sie uns bitte ausschließlich auf digitalem Wege per E-Mail (Printbewerbungen können nicht berücksichtigt werden) Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse) mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch und Ihrem frühesten Eintrittsdatum per E-Mail 
<a href="mailto:Bewerbung@vsw-ra-nw.de">Bewerbung@vsw-ra-nw.de</a> 
<a href="http://www.vsw-ra-nw.de">www.vsw-ra-nw.de</a>

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