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Du. Mit uns? Für unser Team Smart Grid Operation Center, Standort Essen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Das Smart Grid Operation Center (SGOC) ist die zentrale Einheit für die Betreuung aller telekommunikations- und nachrichtentechnischen Verbindungen und Komponenten der Westenergie/Westnetz. Als Technical Service Specialist (m/w/d) im SGOC bist du für den Betrieb unserer Netzwerkinfrastruktur verantwortlich. Du spielst eine entscheidende Rolle bei der Sicherstellung einer hohen Verfügbarkeit und Performance unserer Netzwerke, um die Herausforderungen der Energiewende zu meistern.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>
Du unterstützt beim Betrieb unserer IP-Netzwerke und überwachst und analysierst die Netzwerkperformance in Echtzeit
</li>
<li>
Du arbeitest in der Erstentstörung und Wiederherstellung der Dienste (insbesondere LAN, WAN, Wifi) im Rahmen eines 2nd Level Support
</li>
<li>
Du übernimmst die Bereitstellung von Austauschgeräten mit Konfiguration und Test der Geräte
</li>
<li>
Du stimmst Prozesse für die In- und Außerbetriebnahme, die Störungsbearbeitung und die Kontrolle der Einhaltung der Vorgaben ab
</li>
<li>
Du trägst zum Verringern der Wahrscheinlichkeit und Auswirkung von Incidents bei, indem Du tatsächliche und potentielle Ursachen von Incidents sowie das Verwalten von Workarounds und bekannten Fehler identifizierst
</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>
Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Fortbildung als Meister/Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Nachrichten-/Telekommunikationstechnik/Informatik oder eine vergleichbare Weiterbildung im Bereich Netzwerkechniken
</li>
<li>
Du hast Berufserfahrung im Umfeld IT/TK bzw. Nachrichtentechnik und fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien und -protokollen (z. B. TCP/IP, BGP, OSPF, MPLS, VLANs) sowie ITIL V3 oder ITIL V4 Kenntnisse
</li>
<li>
Du zeigst Lernbereitschaft und Neugierde in Bezug auf neue Arbeitsinhalte/Instrumente 
</li>
<li>
Du sprichst inadäquate Verhaltensweisen offen an
</li>
<li>
Du bist in der Lage, komplexe Sachverhalte zu analysieren und mit Prozessen zu verknüpfen
</li>
<li>
Du förderst aktiv die Zusammenarbeit durch Einbindung aller Beteiligten
</li>
<li>
Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
</li>
<li>
Du bist bereit, Rufbereitschaftsdienste zu übernehmen 
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>
Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite
</li>
<li>
Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Jahresvergütung sowie viele Zusatzleistungen: Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung
</li>
<li>
Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten. Bei uns kannst Du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden
</li>
<li>
Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung
</li>
<li>
Für Deine Arbeit statten wir Dich mit gutem technischen Equipment aus
</li>
<li>
Eine abwechslungsreiche Aufgabe und Mitarbeit in spannenden Themen in einem dynamischen Umfeld
</li>
</ul>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 232439).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH Kerstin Müller, +49 152 5960-2227 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:kerstin.mueller@westnetz.de" target="_blank">kerstin.mueller@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: 
 <a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">https://www.kununu.com/de/westnetz</a>
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Technical Service Specialist IP-Networks (m/w/d) 
    

E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen. Unsere Mitarbeitenden arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen.
Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Pressesprecher Corporate Communications (w/m/d) - Befristet auf 2 Jahre. Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte direkt online!
Eine Aufgabe, die dich begeistert
<ul>
<li>
Ansprechperson für Presse und internationale Medien für konzernrelevante Themen, Schwerpunkt HR- und Nachhaltigkeitsthemen
</li>
<li>
Vorbereitung, Organisation und Begleitung von Pressekonferenzen, Hintergrundgesprächen, Interviews und öffentlichkeitswirksamen Veranstaltungen insbesondere der Konzernleitung
</li>
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Umsetzung von Kommunikationskampagnen auf allen geeigneten externen Kanälen mit adäquaten und innovativen Instrumenten
</li>
<li>
Media Monitoring und Mitgliedschaft im Konzernkrisenstab
</li>
</ul>
Ein Background, der uns überzeugt
<ul>
<li>
Universitätsabschluss in Kommunikation/Journalismus oder vergleichbarer Abschluss
</li>
<li>
Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Kommunikation (extern, intern, digital) auf Konzern- oder Agenturebene
</li>
<li>
Vorhandenes Netzwerk zu deutschen Wirtschafts- und Energiemedien
</li>
<li>
Exzellente Fähigkeiten in geschriebener und gesprochener Sprache in Deutsch und Englisch
</li>
<li>
Besondere Fähigkeiten, komplexe Sachverhalte in kreativer und verständlicher Form für alle relevanten Stakeholder darzustellen
</li>
<li>
Energiewirtschaftliche Fachkenntnisse; insbesondere im Netzbereich
</li>
<li>
Überzeugender, sicherer Auftritt
</li>
<li>
Hohe Motivation, Leistungsbereitschaft, Bereitschaft zur Eigenverantwortung und Flexibilität
</li>
</ul>
Ein Umfeld, das dich motiviert
<ul>
<li>
Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche sowie herausfordernde Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld
</li>
<li>
Ein motiviertes, herzliches und offenes Team mit viel Humor sowie regelmäßige gemeinsame Teamevents
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<li>
Sehr gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und der Möglichkeit von Arbeit im Home-Office
</li>
<li>
30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester sowie Brückentagsregelungen
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge mit Top-Verzinsung
</li>
<li>
Trainingsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
</li>
<li>
Unterstützung in allen Lebenslagen durch Kooperationspartner, beispielsweise aus den Bereichen Beruf &amp; Kinder und Beruf &amp; Pflege
</li>
<li>
Kostenfreie Getränke sowie diverse Gesundheitsangebote aus dem Bereich Beruf &amp; Vitalität
</li>
<li>
Mit Workation @ E.ON bis zu 20 Arbeitstage im Jahr die Möglichkeit auf Arbeiten aus dem europäischen Ausland heraus
</li>
</ul>
Werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf dich!
Hast du noch Fragen?
Für Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Paula Sophie Hoppe, <a href="mailto:paula-sophie.hoppe02@eon.com" target="_blank">paula-sophie.hoppe02@eon.com</a>. 
Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online!
Bitte habe Verständnis dafür, dass Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden. Nutze bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungssystem. 
Was du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Befristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit Gesellschaft: E.ON SE Funktionsbereich: PR/Unternehmenskommunikation Standort: Essen 
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Pressesprecher Corporate Communications (w/m/d) - Befristet auf 2 Jahre 
    

<ul><li>Als Teil des Teams eines kritischen Infrastruktur­unternehmens arbeiten Sie im spannenden Bereich der Elektro-, Mess-, Steuer- und Regelungs­technik (EMSR).</li><li>Sie führen und koordinieren den zentralen Leitstand und gewähr­leisten den reibungslosen Betrieb des Verbund­wasser­werks, was entscheidend für die Versorgungs­sicherheit ist.</li><li>Sie betreuen die Prozessleit­technik, treiben ihre Weiter­entwicklung voran und planen innovative, betriebsnahe Projekte, die zur Effizienz­steigerung und Moderni­sierung beitragen.</li><li>Sie arbeiten an der Einzelsteuerebene sowie mit Tools wie CFC, SFC, Graphics Designer, dem PCS7 Meldesystem und managen Patches, um den Betrieb sicher und aktuell zu halten.</li><li>Durch die Durchführung von detaillierten Analysen und Optimie­rungen tragen Sie zur kontinuier­lichen Verbesserung der Betriebs­prozesse bei und unterstützen aktiv bei der schnellen Behebung von Störungen.</li></ul>

Betriebsmeister/-in Automatisierungstechnik (gn)

<ul><li>Als Teil des Teams eines kritischen Infrastrukturunternehmens arbeiten Sie im spannenden Bereich der Elektro-, Mess-, Steuer- und Regelungstechnik (EMSR).</li><li>Sie steuern und überwachen im zentralen Leitstand die Prozesse mit einem modernen Prozessleitsystem und gewährleisten den reibungslosen Betrieb des Verbundwasserwerkes, was entscheidend für die Versorgungssicherheit ist.</li><li>Sie führen eigenständig Instandhaltungs- und Entstörungsarbeiten an EMSR-Anlagen durch.</li><li>Sie arbeiten eng mit den Kollegen in den dezentralen Anlagen zusammen und sorgen für eine reibungslose Abstimmung und Optimierung der gemeinsamen Prozesse.</li></ul>

Elektroniker (gn) für Betriebs- oder Automatisierungstechnik

Die Jugendhilfe LOHMÜHLE ist mehr als nur ein Arbeitsplatz – wir sind ein engagierter Träger, der Kinder und Jugendliche in mehreren Wohngruppen betreut und ihre individuellen Stärken in den Mittelpunkt stellt. Unser ressourcenorientierter Ansatz und die Marte Meo Methode stehen im Fokus unserer Arbeit. Wir glauben fest daran, dass jeder junge Mensch Potenziale hat, die es zu entfalten gilt, und begleiten sie auf ihrem Weg zu Selbstbewusstsein und Eigenständigkeit.Unser Motto „Menschen dort abholen, wo sie stehen“ prägt unser tägliches Handeln. Dabei bieten wir nicht nur den Kindern und Jugendlichen einen sicheren Raum zur Entwicklung, sondern schaffen auch für unsere Mitarbeitenden ein Umfeld, in dem Wertschätzung, Unterstützung und Weiterentwicklung großgeschrieben werden. Bei uns findest du einen Arbeitgeber, der deine berufliche und persönliche Entfaltung fördert – sei es durch gezielte Schulung und Weiterbildung, regelmäßige Supervision oder die Möglichkeit, eigene Ideen aktiv in die tägliche Arbeit einzubringen.Als Teil unseres Teams gestaltest du die Zukunft junger Menschen aktiv mit. Gleichzeitig profitierst du von einem offenen und respektvollen Miteinander, einem modernen und innovativen pädagogischen Konzept sowie der Freiheit, dich weiterzuentwickeln und deine eigenen Stärken auszubauen. Wenn du auf der Suche nach einer sinnstiftenden Arbeit bist, bei der du wirklich etwas bewirken kannst, dann bist du bei uns genau richtig! Du gestaltest aktiv den Alltag in einer unserer Wohngruppen mit und begleitest die jungen Menschen bei ihren Herausforderungen, unterstützt sie in ihrer Entwicklung und bist ein wichtiger Teil ihres Lebenswegs. Mit der Marte Meo Methode schaffst du eine Umgebung, in der die Kinder und Jugendlichen die Möglichkeit haben, ihre eigenen Stärken zu entdecken und weiter auszubauen. Deine Aufgabe ist es, sie dabei zu begleiten und ihnen durch gezielte Unterstützung zu helfen, ihre individuellen Potenziale zu entfalten.Ob du kreative Aktivitäten planst, schulische Unterstützung leistest oder einfach für das Wohlbefinden der Kinder und Jugendlichen sorgst – deine Aufgaben sind vielfältig und machen jeden Tag anders. Du kümmerst dich sowohl um die pädagogische als auch um die emotionale und hauswirtschaftliche Betreuung und schaffst so ein Umfeld, in dem sich die Kinder und Jugendlichen wohl und sicher fühlen. Dabei arbeitest du eng mit deinem Team sowie externen Fachkräften zusammen, um die beste Unterstützung für unsere jungen Bewohner:innen zu gewährleisten.Dein Engagement und deine Energie sorgen dafür, dass unsere Wohngruppen Orte sind, an denen sich Kinder und Jugendliche entfalten können. Dein Beitrag ist wertvoll – nicht nur für die Kinder, sondern auch für das gesamte Team, in dem du aktiv an Meetings und Entscheidungen teilnimmst. Du bist jemand, der genau hinschaut und das Wohl der jungen Menschen immer im Blick hat.Klingt das nach dem Job, den du dir wünschst? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Wir suchen jemanden, der mit Herz und Verstand dabei ist und für den Wertschätzung und Respekt keine leeren Worte sind. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium, das dich für die Arbeit in der Kinder- und Jugendhilfe qualifiziert – zum Beispiel als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder im Bereich Sozialpädagogik, Psychologie oder Kindheitspädagogik. Doch wichtiger als deine Qualifikation ist deine Haltung: Du bringst eine natürliche Autorität mit und gehst selbstbewusst und empathisch auf Kinder, Jugendliche und ihre Familien zu.Solltest du bereits eine abgeschlossene, dreijährige Ausbildung in einem Beruf haben, bei dem der Kontakt mit Menschen einen wesentlichen Anteil hat, bieten wir dir ggf. die Möglichkeit einer Nachqualifikation. Sprich uns gerne darauf an, und wir schauen gemeinsam, welche Möglichkeiten es für dich gibt, deinen Weg bei uns zu finden.Du liebst die Zusammenarbeit im Team, bist belastbar und flexibel – denn kein Tag ist wie der andere, und genau das macht diesen Job so besonders. Du hast ein Gespür dafür, was Kinder und Jugendliche brauchen, und handelst zuverlässig, auch in stressigen Situationen. Deine Bereitschaft, dich weiterzubilden und ständig dazuzulernen, zeichnet dich aus – und wir werden dich dabei unterstützen, deine pädagogischen Fähigkeiten auf das nächste Level zu bringen.Bei uns hast du die Chance, eigene Ideen einzubringen und unsere Konzepte mitzugestalten – sei es unser Gewaltschutzkonzept oder die Weiterentwicklung der Wohngruppen. Wenn du bereit bist, mit uns zu wachsen und deine Energie in eine sinnvolle Arbeit zu stecken, dann bist du genau die richtige Person für unser Team.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

<ul><li>Teamleitung: Sie steuern, planen und koordinieren die Einsätze Ihrer Reinigungsteams in verschiedenen Objekten im Raum Mülheim und Essen</li><li>Qualitätsmanagement: Sicherstellung und Dokumentation der vertraglich vereinbarten Leistungen, sowie regelmäßiger Qualitätskontrollen</li><li>Budgetverantwortung: Überwachung und Einhaltung von Budgetvorgaben sowie Einbringen unternehmerischer Ideen</li><li>Kundenbetreuung: Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen, z. B. durch Erweiterung des Dienstleistungsumfangs</li><li>Prozessoptimierung: Analyse und Verbesserung der täglichen Arbeitsabläufe</li></ul>Standort: Niederlassung Duisburg – Verstärken Sie unser Team der WISAG Gebäudereinigung (WGR).

Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung 

Applus+ ist ein weltweit führendes Unternehmen auf dem Gebiet der zerstörungsfreien Prüfung (ZfP) und Inspektion mit weltweit 26.000 Mitarbeitern in über 70 Ländern. Durch unser hochqualifiziertes Personal und modernste Techniken sind wir in der Lage, unseren Kunden technisch und ökonomisch optimale Lösungen zu präsentieren - von der Projektüberwachung über die Qualitätssicherung bis hin zum Integritätsmanagement für Onshore und Offshore-Anlagen. Applus+ ist eine Organisation, die es sich zur Aufgabe gemacht hat, in allen Bereichen, in denen sie tätig ist, exzellente Lösungen zur Verfügung zu stellen und so die Zuverlässigkeit, Sicherheit und Produktivität von Industrieanlagen auf der ganzen Welt zu verbessern.

Als eines der marktführenden Unternehmen Deutschlands auf dem Gebiet der Qualitätssicherung und -kontrolle beschäftigt, Applus+ in Deutschland ca. 200 Mitarbeiter.

Wir suchen:

Ab sofort deutschlandweit Mitarbeiter (m/w/d) für zerstörungsfreie Werkstoffprüfung 
an unseren Standorten in Bochum, Gelsenkirchen, Lingen, Hannover, Delmenhorst, Hamburg, Heide, Rostock, Leipzig und Stuttgart.<h3>Aufgaben:</h3><ul>
<li>Durchführung zerstörungsfreier Prüfarbeiten an wechselnden Einsatzorten für verschiedene Kunden.</li>
<li>Dokumentation der durchgeführten Prüfungen.</li>
<li>Auswertung der Prüfergebnisse.</li>
<li>Kontrolle und Pflege der zur Verfügung gestellten Arbeitsmittel.</li>
</ul><h3>Profil:</h3><ul>
<li>Erfolgreicher Schulabschluss.</li>
<li>Idealerweise eine Ausbildung / Weiterbildung zum Werkstoffprüfer (m/w/d) oder Erfahrung im ZfP Bereich.</li>
<li>Motivation Neues zu lernen.</li>
<li>Erfahrung in mindestens einer der folgenden Verfahrenstechniken: RT, MT, UT und PT ist wünschenswert.</li>
<li>Führerschein der Klasse B.</li>
<li>Montagebereitschaft und Bereitschaft zu Schicht-, Nacht- und Wochenendarbeit (mit Zulagen).</li>
<li>Körperliche Eignung für Arbeiten in Höhen (Gerüst), engen Räumen und unter Atemschutz sowie für den Umgang mit ionisierender Strahlung.</li>
<li>Deutsch in Wort und Schrift.</li>
</ul><h3>Wir bieten:</h3><ul>
<li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe mit Zukunftsperspektive in einem international erfolgreichen Unternehmen.</li>
<li>Mitarbeit in einem dynamischen Team und kollegialen Umfeld.</li>
<li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung inkl. Zulagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld.</li>
<li>Quereinsteiger sind ebenfalls willkommen.</li>
</ul><h3>Ihr Interesse ist geweckt?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inkl. Lebenslauf und Zeugnissen an:

Daniela Schäfer 
Recruiting&nbsp; 
<a href="tel:02349279860" target="_blank">0234 9279860</a> 
<a href="mailto:Daniela.Schaefer@applusrtd.com?subject=JobNinja%3A%20Bewerbung%20als%20Mitarbeiter%20(m%2Fw%2Fd)%20f%C3%BCr%20zerst%C3%B6rungsfreie%20Werkstoffpr%C3%BCfung" target="_blank">Daniela.Schaefer@applusrtd.com</a>

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