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<p><strong>RWE Generation SE<br>To start as soon as possible, full time, permanent</strong><br><br><strong>About the role</strong><br>
</p><ul>
<li>Manage one or more operational (technical and non-technical) compliance risk or issue that the business considers to be of high priority and significance.</li>
<li>Risk register development - Working with colleagues in Gas Asset management, clusters and the wider business (digital planning, finance etc.) develop improvements to risk management software for use across Germany, UK and The Netherlands.</li>
<li>Manage cluster level risk reviews - Review risks with clusters on a periodic basis, making sure that identified risks are recorded, assessed and managed appropriately, with suitable monitoring of controls and mitigation/ recovery measures.</li>
<li>Highlighting (and taking the business to task over) any significant existing or emerging risks or issues that are not being effectively addressed.</li>
<li>Support to risk management continuous improvement within the Gas technology.</li>
<li>Contribute to wider work within the Gas governance and risk team as required.</li>
</ul>
<p><strong>Job requirements and experience</strong><br>
</p><ul>
<li>A Degree (or equivalent) in an appropriate scientific discipline and Corporate membership of a professional scientific or environmental institution or qualifications and experience which could lead to corporate membership at Chartered level.</li>
<li>Awareness of country-cultural differences and similarities, with the ability to handle and leverage these in work activities. </li>
<li>Several years' experience in technical or operational risk and issue management, or related work area, including experience in providing technical services and advice to the RWE Generation portfolio.</li>
<li>Knowledge of power plant operations. </li>
<li>The ability to work with and develop technical documentation and to demonstrate a detailed, conscientious approach to tasks. </li>
<li>Demonstrable project management skills - organisation, co-ordination and influencing skills and analysis and problem solving skills.</li>
</ul>
<p>RWE is committed to creating a diverse and inclusive environment - we value your passion, your willingness to learn and your desire to thrive. So, if you don't display all the skills above but think this is the job for you, need flexible working arrangements or adjustments which aren't outlined already, we would still like to hear from you.<br><br><strong>Your benefits</strong><br>
</p><ul>
<li>An expected starting salary from approximately £70,000 to £85,000 depending on experience and up to 15% annual bonus.</li>
<li>A personal retirement savings plan - if you put in 5% we will top up by a further 10% and you will get life assurance worth 4 x annual salary.</li>
<li>25 days annual leave plus bank holidays, pro-rata.</li>
<li>Company Paid Private Medical Insurance for you and your family. </li>
<li>Enhanced parental leave from day 1 of you joining #TeamRWE - For primary care givers, weeks 1-29 will be fully paid and 30-39 paid via SMP. For secondary care givers, you'll get 12 weeks of fully paid leave.</li>
<li>One free professional membership subscription.</li>
<li>Access to flexible benefits such as Critical Illness, Dental Plan, Health Cash Plan, Share Incentive Plan, Cycle2Work, Electric Car Lease Scheme, Buy Additional Annual Leave and retail savings scheme.</li>
<li>Occupational Health support services for your wellbeing.</li>
<li>Access to our employee assistance programme in times of need.</li>
<li>Up to 2 days volunteering a year.</li>
</ul>
<p><strong>Apply with just a few clicks:</strong> ad code <strong>88926</strong>, application deadline <strong>04.02.2025</strong><br>Any questions: <strong>Contact HR</strong> Lee Clark, +44 7553604941<br><br>We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too.<br><br>We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters<br><br>RWE Generation is Europe's second biggest gas company. Its approximately 3,000 employees - among them many specialist technicians and engineers - operate power plants in Germany, the UK, the Netherlands and Turkey and are moving with purpose towards our vision for a clean future. With hydropower and biomass plants already online, they blend conventional energy expertise with renewables innovation.<br><br>We are bridging the gap to the age of renewables by focusing on hydrogen, biomass and battery storage. By converting our power plant fleets to carbon-neutral fuels such as hydrogen and biomass, and successfully developing new storage technologies RWE Generation is making a key contribution to our ambitious goals. You'll discover we are continuously challenging ourselves creating a team that's built on trust and respect.</p>

Risk Manager d/f/m

<p>Die Energiewelt ist auf dem Weg in eine neue Zukunft: digital, erneuerbar, dezentral und innovativ. Intelligente Netze und Kundenlösungen sind das Zukunftsgeschäft für eine nachhaltige Energiewelt von morgen.</p>
<p>Als E.ON Grid Solutions im E.ON-Konzern verwirklichen wir diesen Wandel als Treiber der Digitalisierung in der Netzwirtschaft, der Netztechnik und den Netzdiensten.</p>
<p>Schnell kann leise. Und Bleibendes verändern.<br>Vor allem bei uns.</p>
<p>Mit dir gemeinsam wollen wir digitale Produkte und Services für unsere Kunden entwickeln, um damit die Zukunft aktiv zu gestalten.</p>
<p>Bist auch du gierig auf Neues und hast richtig Spaß an Tempo? Dann bewirb dich als Werkstudent Testautomatisierung (m/w/d).</p>
<p>So machen wir die Energiewende.</p>
<p>Eine Aufgabe, die herausfordert</p>
<ul>
<li>Du wirst Teil eines BizDevOps-Teams, das für die deutschen E.ON-Netzgesellschaften ein zentrales Portal betreibt</li>
<li>Dabei unterstützt du beim Aufbau und Entwicklung einer Testautomatisierung mit modernen Tools wie Python, Playwright und Git</li>
<li>Zusammen mit den Fachbereichen identifizierst du die Testanforderungen und erstellst geeignete Testfälle</li>
<li>Du implementierst und optimierst Testfälle und trägst damit aktiv zum Erfolg unserer Projekte bei</li>
<li>Du wirkst an Projekten in der Azure Cloud mit und unterstützt bei der Implementierung von CI/CD-Pipelines in Azure DevOps </li>
</ul>
<p>Ein Background, der überzeugt</p>
<ul>
<li>Du absolvierst ein Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Geoinformatik, Software-Engineering oder einer vergleichbaren Fachrichtungen</li>
<li>Du hast nach Möglichkeit erste Erfahrungen mit Cloud-Technologien (Microsoft Azure oder ähnliche Plattformen) und deren Anwendung in modernen Entwicklungsprojekten gemacht</li>
<li>Zusätzlich hast du dich möglichst schon mit Tools wie Python, Playwright und Git beschäftigt und idealerweise auch erste Erfahrungen in der Testautomatisierung erworben</li>
<li>Lernbereitschaft und Neugierde in Bezug auf neue Arbeitsinhalte/-instrumente zeichnen dich aus und du bringst dabei gerne neue und eigene Idee ein</li>
<li>Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise. Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab</li>
</ul>
<p>Wir-Gefühl</p>
<p>Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, agilen Arbeitsmethoden und Raum für neue Ideen – Du hast vielfältige Möglichkeiten zur Gestaltung unserer Unternehmenskultur – Du erlebst bei uns eine Du-Kultur und ein Miteinander auf Augenhöhe</p>
<p>Persönliche Entfaltung und Weiterentwicklung</p>
<p>Wir fördern eigenverantwortliches Handeln – Du hast breit gefächerte Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung – Wir bieten dir eine attraktive Förderung von berufsbegleitenden und persönlichen Fortbildungen – Du hast die Chance, mit den neuesten Technologie-Trends zu arbeiten und Innovationen voranzutreiben</p>
<p>Work-Life-Balance</p>
<p>Du kannst von uns erwarten: Flexible Arbeitszeiten, 37h-Woche und 30 Tage Urlaub, Kombination aus Home-Office und Vor-Ort-Präsenz – Reisezeiten sind bei uns bezahlte Arbeitszeit – Elternzeit für Mütter und Väter ist bei uns völlig normal – Wir bieten zahlreiche interne Gesundheitsangebote, eine hochwertige Kantine mit vergünstigten Essenspreisen und Zugriff auf den Familienservice (z.B. zur Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten)</p>
<p>Finanzielle Sicherheit</p>
<p>Du bekommst von uns: Attraktive tarifliche Vergütung – Weihnachtsgeld – Erfolgsabhängige Vergütung – Vermögenswirksame Leistungen – Betriebliche Altersversorgung – Eine weltweit gültige Gruppenunfallversicherung.</p>
<p>Hast du noch Fragen?</p>
<p>Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Isabella Schmid, bei Fragen zur Stelle melde dich bei Tobias Spaltenberger. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online für die Aufgabe als Werkstudent Testautomatisierung (m/w/d) (ID 233777).</p>
<p>Was du sonst noch wissen solltest:</p>
<p>Beschäftigungsart: Befristet<br>Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit<br>Standort: Essen<br>Arbeitsmodell: Hybrid<br>Funktionsbereich: IT/Digitalisierung; Geoinformatik/Vermessungstechnik; IT Infrastructure &amp; Services<br>Abteilung: PG-T</p>
<p>Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.</p>
<p>Wir sind ein Top-Arbeitgeber!</p>
<p>Überzeuge dich selbst:</p>
<p>                <strong><br>
                Inklusion<br>
                </strong></p>
<p>Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.</p>
<p>Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.</p>


        Werkstudent Testautomatisierung (m/w/d) 
    

<p>E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen. Unsere Mitarbeitenden arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen.</p>
<p>Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Senior Manager Digital Communications (w/m/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte direkt online!</p>
<p>Eine Aufgabe, die dich begeistert</p>
<ul>
<li>Du entwickelst unsere Social-Media-Strategie sowie die externen digitalen Kanäle von E.ON SE strategisch weiter </li>
<li>Du übersetzt die Konzernstrategie sowie die Kommunikations- und Brandstrategie in kreative, authentische und relevante Kommunikationskonzepte, Kampagnen sowie Inhalte für unsere digitalen Kanäle</li>
<li>Du managst federführend unseren Corporate LinkedIn-Kanal und stellst das Community-Management sicher</li>
<li>Du stärkst die Social-Media-Profile der obersten Führungsebene des Konzerns, insbesondere auf LinkedIn, und übernimmst die Planung, Erstellung und Abstimmung von Inhalten und Erfolgsmessung </li>
<li>Du unterstützt die Positionierung unserer Corporate Influencer als Playmaker der Energiewende durch Konzeption und Erarbeitung sowie Umsetzung von Schulungen inklusive der Erstellung von Inhalten</li>
<li>Du leitest redaktionell den Corporate Podcast „Jetzt machen! Der Energiewende Podcast von E.ON“ und entwickelst das Konzept strategisch weiter, um unsere Reichweite, die Zahl der Follower und die Engagement-Rate effektiv zu erhöhen</li>
<li>Du koordinierst federführend den monatlichen Corporate Newsletter „Energie-Update“</li>
<li>Du überwachst und misst laufend die Performance digitaler Kampagnen sowie Social-Media-Beiträge und erarbeitest Handlungsempfehlungen für zukünftige Maßnahmen </li>
<li>Du identifizierst neue (digitale) Kommunikations-Trends und bringst diese erfolgreich ein</li>
<li>Du steuerst externe Dienstleister wie Kreativagenturen oder Produktionsfirmen und berätst zentrale Stakeholder innerhalb des Bereichs bei Fragen rund um die digitalen Kanäle </li>
</ul>
<p>Ein Background, der uns überzeugt</p>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Kommunikation, Marketing, Politik, Betriebswirtschaft oder verwandte Bereiche</li>
<li>Gute Kenntnisse über die Energiebranche </li>
<li>Mehr als fünfjährige Berufserfahrung im Bereich digitale Kommunikation, Social Media Strategie und Management, Kampagnenmanagement und Performance-Messung</li>
<li>Erfahrungen im Management komplexer Projekte</li>
<li>Ein hohes Maß an Kreativität und Umsetzungsstärke </li>
<li>Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>Starke redaktionelle Kompetenzen inkl. einer hervorragenden und mitreißenden Schreibe sowie der Fähigkeit, komplexe Themen in inspirierende Stories zu verwandeln</li>
<li>Ausgeprägte kommunikative und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Erfahrung im Umgang mit Führungskräften bis zur Vorstandsebene</li>
<li>Interkulturelle Kompetenz, Offenheit für Neues und ein hohes Maß an Teamorientierung</li>
</ul>
<p>Ein Umfeld, das dich motiviert</p>
<ul>
<li>Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche sowie herausfordernde Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld</li>
<li>Ein motiviertes, herzliches und offenes Team mit viel Humor sowie regelmäßige gemeinsame Teamevents</li>
<li>Sehr gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und der Möglichkeit von Arbeit im Home-Office</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester </li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit Top-Verzinsung</li>
<li>Trainingsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li>
<li>Mitarbeiterrabatte, sowie das Angebot von steuerbegünstigen Leasing-Car und Leasing-Rad</li>
<li>Unterstützung in allen Lebenslagen durch Kooperationspartner, beispielsweise aus den Bereichen Beruf &amp; Kinder und Beruf &amp; Pflege</li>
<li>Kostenfreie Getränke sowie diverse Gesundheitsangebote aus dem Bereich Beruf &amp; Vitalität</li>
<li>Mit Workation @ E.ON bis zu 20 Arbeitstage im Jahr die Möglichkeit auf Arbeiten aus dem europäischen Ausland heraus</li>
</ul>
<p>Hast du noch Fragen?</p>
<p>Für Informationen zum Bewerbungsprozess wende dich bitte an Paula Sophie Hoppe, <a href="mailto:paula-sophie.hoppe02@eon.com" target="_blank">paula-sophie.hoppe02@eon.com</a>, +492011842293.</p>
<p>Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online!</p>
<p>Bitte habe Verständnis dafür, dass Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigt werden. Nutze bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungssystem. </p>
<p>Was du sonst noch wissen solltest:</p>
<p>Beschäftigungsart: Unbefristet<br>Arbeitsmodell: Hybrid <br>Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit <br>Gesellschaft: E.ON SE<br>Funktionsbereich: PR/Unternehmenskommunikation<br>Standort: Essen </p>
<p>                <strong><br>
                Inklusion<br>
                </strong></p>
<p>Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.</p>
<p>Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.</p>


        Senior Manager Digital Communications (w/m/d) 
    

<h1> Chemikant (m/w/d)</h1><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort:</p><h2> Chemikant im Bereich Hydrometallurgie <br> und Umweltservices (m/w/d)</h2><h4> Ihre Aufgaben:</h4><ul> <li>  Steuern von computergestützten CP-Anlagen </li> <li>  Entnahme von Proben und Kontrolle von Messwerten mit anschließender Dokumentation </li> <li>  Führen von Betriebstagebüchern </li> <li>  Einfache Laborarbeiten </li> <li>  Durchführen kleinerer Reparatur- und Wartungsarbeiten an den CP-Anlagen </li> <li>  Be- und Entladen von Gefahrgut mit Hilfe eines Staplers </li></ul><h4> Sie bringen mit:</h4><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Chemikanten (m/w/d) oder einen vergleichbaren Beruf </li> <li>  Erfahrungen im Bereich der Bedienung von computergestützten CP-Anlagen </li> <li>  Ausgeprägtes technisches Verständnis </li> <li>  Verantwortungsbewusstsein beim Umgang mit Chemikalien und beim Einhalten von Sicherheits- und Umweltbestimmung </li> <li>  Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Führerschein Klasse B, Flurförderschein und Fahrpraxis zwingend erforderlich </li></ul><h4> Das bieten wir Ihnen:</h4><ul> <li>  Erholung: Mindestens 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung und Auszeit. </li> <li>  Gemeinsames Essen: Moderne Betriebskantine für gesunde Mahlzeiten und kollegialen Austausch. </li> <li>  Weiterbildung: Jacob Metal Academy bietet Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskräfte. </li> <li>  Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement und die Mitgliedschaft im regionalen Fitnessstudio oder Urban Sports Club sorgen für mehr Wohlbefinden und Fitness am Arbeitsplatz </li> <li>  Fair: Faire Entlohnung mit zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld. </li> <li>  Effizienz: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege für effektives Arbeiten. </li> <li>  Nachhaltige Mobilität: JobRad Angebot und Unfallversicherung für sichere und umweltfreundliche Mobilität. </li> <li>  Sprachkurse: Deutsch- und Englischkurse für interkulturelle Kommunikation. </li> <li>  Komfortabler Arbeitsweg: Mitarbeiterparkplatz mit Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge und Fahrradunterstand mit E-Bike-Lademöglichkeit </li></ul><h4> Interessiert?</h4><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung!</p><p> Bitte nehmen Sie zur Kenntnis, dass diese Stelle sowohl intern als auch extern ausgeschrieben wird.</p><p> Ansprechpartner: Jörg Thiebach</p><p> Mail: <a href="mailto:bewerbung@jacob-metall.de" target="_blank">bewerbung@jacob-metall.de</a></p><p> Telefon: 02333-985-1178</p>

Chemikant (m/w/d)

<h1> SAP PP Berater (m/w/d)</h1><p> Job Kategorie Berufserfahrene (Senior Level) <br> frühster Einstiegstermin sofort <br> Einsatzort Dortmund, Duisburg, Regensburg; Homeoffice <br> Anstellungstyp Vollzeit <br> Branche IT und Beratung</p><p> Die it-motive AG zählt seit fast 25 Jahren zu den etablierten IT-Beratungsunternehmen in Deutschland.</p><p> Zu unseren Kunden gehören internationale Konzerne sowie große mittelständische Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen. Die Nähe zu unseren Kunden und Mitarbeitern ist unser höchstes Gut, daher wird das Bild der it-motive AG durch eine solide und partnerschaftliche Zusammenarbeit nach innen und nach außen geprägt.</p><p> Für unseren SAP-Bereich suchen wir motivierte Teamplayer, die uns mit ihrem Know-how bereichern und zum weiteren Erfolg der it-motive AG beitragen.</p><h3> Das sind Ihre zukünftigen Aufgaben:</h3><ul> <li>  Gestaltung und Implementierung maßgeschneiderter Lösungen für die Abbildung der Planungs- und Produktionsprozesse auf Basis von SAP in der Fertigungsindustrie </li> <li>  Prozessberatung der Kunden mittels SAP Best Practices </li> <li>  Eigenverantwortliche Konzeptionierung und Realisierung der Lösungen im SAP ECC und SAP S/4HANA </li> <li>  Erstellung von Programmvorgaben und fachliche Koordination der Entwicklung </li> <li>  Betreuung unserer langjährigen Kunden </li> <li>  Testing und Erstellung der Anwenderdokumentationen </li> <li>  Beratung, Schulung und Betreuung von Key Usern unserer Kunden </li></ul><h3> Mit diesen Skills überzeugen Sie uns:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik/ Wirtschaftsinformatik/ des Ingenieurwesens oder vergleichbare erworbene Kenntnisse </li> <li>  Mindestens 5 Jahre Projekterfahrung in der Implementierung und Betreuung von SAP PP in der Fertigungsindustrie </li> <li>  Zusätzliche Kenntnisse im SAP PP-PI, SCM oder anderen angrenzenden Logistikmodulen sind wünschenswert </li> <li>  Gute Kenntnisse in der Konzeption und Implementierung von SAP PP Lösungen auf Basis von SAP Best Practices (Plan-to-Produce) </li> <li>  Erfahrung in der Projektarbeit nach gängigen Projektmanagementstandards, bevorzugt nach der SAP Activate Methodik </li> <li>  Hohe Serviceorientierung in Kombination mit einem sicheren und überzeugenden Auftreten </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe bei komplexen technischen Sachverhalten </li> <li>  Hohe Lernbereitschaft und Interesse an neuen Technologien </li> <li>  Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch </li> <li>  Reisebereitschaft entsprechend den Anforderungen der Projektphasen </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Unbefristete Festanstellung </li> <li>  30 Urlaubstage </li> <li>  Attraktives Vergütungsmodell und die Möglichkeit für das Alter vorzusorgen </li> <li>  Abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li>  Flache Hierarchien, Teamarbeit und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Aufstiegsmöglichkeiten mit fachlicher und/ oder disziplinarischer Verantwortung </li> <li>  Persönliche Einarbeitung und Betreuung </li> <li>  Möglichkeit, teilweise mobil vom Homeoffice aus zu arbeiten </li> <li>  Die Chance, Verantwortung mit dem nötigen Handlungsspielraum zu übernehmen </li> <li>  Ausgeprägte Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits </li> <li>  Kostenlose Mitgliedschaft in ausgewählten Fitnessstudios </li> <li>  Möglichkeit des Fahrradleasings nach der Probezeit </li> <li>  Regelmäßige Team- und Firmenevents </li></ul><h3> Sie fühlen sich angesprochen?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an   <a href="mailto:jobs@it-motive.de" target="_blank">jobs@it-motive.de</a>  .</p>

SAP PP Berater (m/w/d)

<h1> SAP QM Berater (m/w/d)</h1><p> Job Kategorie Berufserfahrene (Senior Level) <br> frühster Einstiegstermin sofort <br> Einsatzort Dortmund, Duisburg, Regensburg; Homeoffice <br> Anstellungstyp Vollzeit <br> Branche IT und Beratung</p><p> Die it-motive AG zählt seit fast 25 Jahren zu den etablierten IT-Beratungsunternehmen in Deutschland.</p><p> Zu unseren Kunden gehören internationale Konzerne sowie große mittelständische Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen. Die Nähe zu unseren Kunden und Mitarbeitern ist unser höchstes Gut, daher wird das Bild der it-motive AG durch eine solide und partnerschaftliche Zusammenarbeit nach innen und nach außen geprägt.</p><p> Für unseren SAP-Bereich suchen wir motivierte Teamplayer, die uns mit ihrem Know-how bereichern und zum weiteren Erfolg der it-motive AG beitragen.</p><h3> Das sind Ihre zukünftigen Aufgaben:</h3><ul> <li>  Gestaltung und Implementierung maßgeschneiderter Lösungen für die Abbildung der Qualitätsprozesse auf Basis von SAP in der Fertigungsindustrie </li> <li>  Prozessberatung der Kunden mittels SAP Best Practices </li> <li>  Eigenverantwortliche Konzeptionierung und Realisierung der Lösungen im SAP ECC und SAP S/4HANA </li> <li>  Erstellung von Programmvorgaben und fachliche Koordination der Entwicklung </li> <li>  Betreuung unserer langjährigen Kunden </li> <li>  Testing und Erstellung der Anwenderdokumentationen </li> <li>  Beratung, Schulung und Betreuung von Key Usern unserer Kunden </li></ul><h3> Mit diesen Skills überzeugen Sie uns:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik/ Wirtschaftsinformatik/ des Ingenieurwesens oder vergleichbare erworbene Kenntnisse </li> <li>  Mindestens 5 Jahre Projekterfahrung in der Implementierung und Betreuung von SAP QM </li> <li>  Zusätzliche Kenntnisse im SAP PP, MM oder anderen angrenzenden Logistikmodulen sind wünschenswert </li> <li>  Gute Kenntnisse in der Konzeption und Implementierung von SAP QM Lösungen auf Basis von SAP Best Practices (Plan-to-Produce) </li> <li>  Erfahrung in der Projektarbeit nach gängigen Projektmanagementstandards, bevorzugt nach der SAP Activate Methodik </li> <li>  Hohe Serviceorientierung in Kombination mit einem sicheren und überzeugenden Auftreten </li> <li>  Schnelle Auffassungsgabe bei komplexen technischen Sachverhalten </li> <li>  Hohe Lernbereitschaft und Interesse an neuen Technologien </li> <li>  Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch </li> <li>  Reisebereitschaft entsprechend den Anforderungen der Projektphasen </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Unbefristete Festanstellung </li> <li>  30 Urlaubstage </li> <li>  Attraktives Vergütungsmodell und die Möglichkeit für das Alter vorzusorgen </li> <li>  Abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li>  Flache Hierarchien, Teamarbeit und kurze Entscheidungswege </li> <li>  Aufstiegsmöglichkeiten mit fachlicher und/ oder disziplinarischer Verantwortung </li> <li>  Persönliche Einarbeitung und Betreuung </li> <li>  Möglichkeit, teilweise mobil vom Homeoffice aus zu arbeiten </li> <li>  Die Chance, Verantwortung mit dem nötigen Handlungsspielraum zu übernehmen </li> <li>  Ausgeprägte Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits </li> <li>  Kostenlose Mitgliedschaft in ausgewählten Fitnessstudios </li> <li>  Möglichkeit des Fahrradleasings nach der Probezeit </li> <li>  Regelmäßige Team- und Firmenevents </li></ul><h3> Sie fühlen sich angesprochen?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an   <a href="mailto:jobs@it-motive.de" target="_blank">jobs@it-motive.de</a>  .</p>

SAP QM Berater (m/w/d)

<h4> TÜV NORD Autoservice: bundesweit einer der fu¨hrenden Anbieter im Bereich Fahrzeugbewertungen und Schadenmanagement.</h4><p> Wir sind ein starkes Team von über 330Expertinnen und Experten mit der Leidenschaft fu¨r modernste Technik und innovative Lösungen. Mit hohem Verantwortungsbewusstsein und immer aktuellem Know-how. Mit der Vision fu¨r sichere Mobilität und zukunftsfähige Lösungen. Mit dem Anspruch, nicht auf der Stelle zu treten, sondern sich individuell weiterzuentwickeln. Als Teil der TÜV NORD Group bieten wir deutschlandweit qualifizierte und unabhängige Serviceleistungen fu¨r Autohandel und Werkstatt. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag fu¨r mehr Sicherheit im Straßenverkehr.</p><p> Überlegene Prozesskenntnis, modernste Diagnose-Tools, direktes Feedback, hohe Effizienz und maximale Kundennähe: Dafür sind wir bekannt. Und dafür, dass wir immer nur das versprechen, was wir auch halten!</p><p> Zur Verstärkung unseres Erfolgsteams suchen wir ab sofort in Vollzeit mehrere</p><h1> Fahrzeugbewerter / Schaden-Wertgutachter (m/w/d)</h1><p> Einsatz: Großraum Essen, Duisburg, Dortmund, Hagen, Oberhausen</p><p> Als neutraler Experte (m/w/d) erstellst du für unsere Kunden im Großraum Essen, Duisburg, Dortmund, Hagen, Oberhausen fachkompetente Bewertungen. Als Grundlage für Reparaturen und zur Sicherung von Beweismitteln für die Durchsetzung von Ansprüchen. Du trägst also hohe Verantwortung. Auf dein objektives Urteil kommt es an!</p><h4> Deine Benefits beim TÜV NORD Autoservice</h4><ul> <li>  Sehr attraktives Gehaltspaket mit interessanten Zusatzleistungen </li> <li>  Firmenwagen auf Wunsch auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Modernste Arbeits- und Prüfmittel sowie anwenderfreundliche EDV-Programme nach neuestem Stand der Technik </li> <li>  Gute Work-Life-Balance; eigenverantwortliche Gestaltung von Arbeitsabläufen </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten auf Basis deiner persönlichen Interessen und ein großes Angebot an Schulungsprogrammen </li> <li>  Ein gut vernetztes Team, auf das du dich verlassen kannst, und eine Firmenkultur, in der Kollegialität, Vertrauen und wechselseitige Wertschätzung im Vordergrund stehen </li> <li>  Perspektivisch Weiterbildung zum Sachverständigen (m/w/d) </li> <li>  Jobrad </li> <li>  Corporate-Benefits-Plattform </li></ul><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Durchführung von Fahrzeugbewertungen und Fahrzeugchecks jeglicher Art vom Leasingrückläufer über die Gebrauchtfahrzeugbewertung bis hin zur Wertermittlung </li> <li>  Betreuung des Marktgebietes </li> <li>  Erstellung von Reparaturkalkulationen </li> <li>  Durchführung weiterer kundenspezifischer Dienstleistungen, wie z. B. Fotoservice, Gütekontrollen und Qualitätschecks </li> <li>  Aufnahme von Schäden aller Fahrzeugtypen bei Haftpflicht- und Kaskoschäden </li> <li>  Erstellung von Schaden- und Wertgutachten </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Meister, Karosseriebaumeister (m/w/d) oder automotives Studium </li> <li>  Reisebereitschaft innerhalb der Region </li> <li>  Gute Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen </li> <li>  Fahrerlaubnis der KlasseB </li></ul><h4> Sieht gut aus, sagst du?</h4><p> Dann sollten wir uns möglichst bald kennenlernen. Noch mehr Informationen findest du auf tuev-nord-autoservice.de.</p><p> Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe von Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit. Bewirb dich einfach über den Online-Bewerben-Button oder direkt an <a href="mailto:karriere@tuev-nord-autoservice.de" target="_blank">karriere@tuev-nord-autoservice.de</a>. Deine Ansprechpartnerin ist Heike Grantz.</p><p> Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem / religiösem Hintergrund.</p><p> TÜV NORD Autoservice GmbH · Wurster Straße92 · 27580 Bremerhaven <br> Telefon +49 471 970901-0 · <a href="mailto:info@tuev-nord-autoservice.de" target="_blank">info@tuev-nord-autoservice.de</a> · <a href="http://www.tuev-nord-autoservice.de" target="_blank">www.tuev-nord-autoservice.de</a></p>

Fahrzeugbewerter / Schaden-Wertgutachter (m/w/d)

<h1> Eine Planerin/ einen Planer für das Team Städtebau (m/w/d)</h1><h5> Wir <br> suchen!</h5><h2> einen Planer/eine Planerin (m/w/d)</h2><p> für das Team „Städtebau“ <br> im Dezernat 35</p><p> bis EG 12 TV-L <br> bis A11 LBesG NRW</p><p> Teilzeit und <br> Vollzeit</p><p> Unbefristet</p><p> Düsseldorf</p><h2> ÜBER UNS</h2><p> Das Land Nordrhein-Westfalen ist in fünf Regierungsbezirke eingeteilt. <br> Die Bezirksregierung Düsseldorf koordiniert und verwaltet den einwohnerstärksten Bezirk in ganz Deutschland. <br> Als Mittelbehörde verstehen wir uns als „Dolmetscherin“ und „Moderatorin“ zwischen Land und Kommunen. <br> Wir sind mehr als 2.400 Mitarbeitende und in den unterschiedlichsten Themenbereichen <br> mit herausfordernden und sinnstiften Aufgaben betraut.</p><p> Weitere Informationen über die Bezirksregierung Düsseldorf finden Sie unter   <a href="http://www.brd.nrw.de" target="_blank">www.brd.nrw.de</a> </p><h2> IHRE KÜNFTIGEN AUFGABEN</h2><ul> <li>  Abstimmung, Prüfung und Genehmigung von kommunalen Bauleitplänen  <br>  (insbesondere von Flächennutzungsplänen) </li> <li>  Beratung von Kommunen zu allgemeinen Fragen des Bauplanungsrechts, insbes. zum Einzelhandel </li> <li>  Mitwirkung in Abstimmungsprozessen bei anderen Fachverfahren innerhalb der Bezirksregierung </li> <li>  Bearbeitung von Eingaben, Petitionen und sonstigen Anfragen zu Fragen des Städtebaus,  <br>  des Bauplanungsrechtes und des Einzelhandels </li></ul><h2> IHR PROFIL</h2><ul> <li>  Sie haben ein abgeschlossenes Studium Dip. Ing. (FH/Diplom I) oder mindestens Bachelor der Fachrichtung Städtebau, Raumplanung, Geographie (Schwerpunkt Städtebau) oder Architektur (Schwerpunkt Städtebau). </li> <li>  Erforderlich sind vertiefte Kenntnisse des Bauplanungsrechtes (insbesondere BauGB, BauNVO) und </li> <li>  Kenntnisse über raumordnerische Planvorgaben (z.B. Landesentwicklungsplan, Regionalplan) sowie </li> <li>  grundlegende Kenntnisse über die Schnittstelle der Bauleitplanung zu dem allgemeinen Verwaltungs-  <br>  und Verwaltungsverfahrensrecht und dem übrigen Fachrecht (z.B. Immissionsschutz, Natur- und Landschaftsschutz, Bodenschutz, Wasser, Verkehr) </li> <li>  Erfahrung in der Bauleitplanung und der Beurteilung der planungsrechtlichen Zulässigkeit  <br>  von Vorhaben ist wünschenswert </li></ul><h2> WIR BIETEN</h2><p> • einen sicheren Arbeitsplatz</p><p> • flexible Arbeitszeitmodelle/ Homeoffice</p><p> • Unterstützung Vereinbarkeit Familie und Beruf</p><p> • Weiterbildungsangebot</p><p> • Betriebliches Gesundheitsmanagement</p><p> • festes Monatsgehalt nach TV L NRW, LBesG NRW</p><p> • moderne, ergonomische Büroausstattung</p><p> Fotos: © Marina April, Farknot Architect, udra11 - stock.adobe.com</p><h2> DAS IST UNS WICHTIG</h2><p> Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit. <br> All genders are welcome! Weitere Informationen finden Sie hier:   <a href="https://url.nrw/ausz" target="_blank">https://url.nrw/ausz</a>  . <br> Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind <br> erwünscht. Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p><h2> NEUGIERIG GEWORDEN?</h2><p> Bewerben Sie sich über unser   Onlineportal  bis zum 04.02.2025 unter folgendem Link: <br> <a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534085" target="_blank">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534085</a></p><h2> MEHR ERFAHREN? RUFEN SIE UNS DOCH EINFACH AN</h2><p> Für weitere Auskünfte zu dem zu besetzenden Arbeitsplatz steht Ihnen im Fachdezernat <br> Thomas Langfeld - Tel. 0211/475 2329 zur Verfügung.</p><p> Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Miriam Schmitz - Tel. 0211/475 3041.</p><h4> WERDEN SIE TEIL UNSERER SPANNENDEN BEHÖRDE!</h4><h2> Konditionen</h2><p> Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). <br> Die Eingruppierung erfolgt in Abhängigkeit von den persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 12 TV-L. <br> Die Stufenzuordnung erfolgt je nach spezifischer Berufserfahrung. <br> Weitere Informationen zur Vergütung finden Sie u.a. unter   <a href="http://www.finanzverwaltung.nrw.de/bezuegetabellen" target="_blank">www.finanzverwaltung.nrw.de/bezuegetabellen</a>  . <br> Bei bestehenden Beamtenverhältnissen (LG 2.1, Einstiegsamt) ist die Übernahme in ein Beamtenverhältnis <br> bis zur Besoldungsgruppe A 11 LBesG NRW grundsätzlich möglich. <br> Innerhalb der Laufbahn bestehen im Haus Möglichkeiten der beruflichen Entwicklung bis A 13 LBesO.</p>

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