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Wir sind Ihr Premiumanbieter für Tiefkühlfrische á la carte Gerichte, die mit über 60 Jahren Erfahrung und echter Leidenschaft in unserer Manufaktur entstehen. Unsere Menüs werden ohne Geschmacksverstärker und künstliche Zusatzstoffe zubereitet, mit sorgfältig ausgewählten Rohwaren aus der Region. Ob für Gemeinschaftsverpflegung oder Privathaushalte - wir bieten innovative Verpflegungskonzepte, die begeistern. Alles aus einer Hand, mit höchstem Qualitätsanspruch und Liebe zum Detail.&nbsp; <ul>
<li>Leadership:&nbsp;Aufbau, Führung und Entwicklung eines leistungsstarken Marketingteams.</li>
<li>Strategie:&nbsp;Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsweisenden Marketingstrategie.</li>
<li>Markenpositionierung:&nbsp;Weiterentwicklung unserer Marke und Steigerung der Sichtbarkeit am Markt.</li>
<li>Commercial Mindset:&nbsp;Förderung der Neukundengewinnung, der Kundenbindung sowie des Kundenausbaus in B2B und B2C.</li>
<li>Kampagnenmanagement:&nbsp;Planung, Umsetzung und Controlling von Multi-Channel-Kampagnen (digital, analog, PR, Social Media).</li>
<li>Performance Marketing:&nbsp;Optimierung unserer digitalen Aktivitäten (SEO, SEA, Social Media).</li>
<li>Budgetverantwortung:&nbsp;Planung und Kontrolle des Marketingbudgets.</li>
<li>Public Relations:&nbsp;Steuerung relevanter PR-Aktivitäten und Erstellung und Platzierung von Fach- und Verbraucherartikeln.</li>
<li>Innovationsförderung:&nbsp;Identifikation neuer Trends und Chancen zur stetigen Weiterentwicklung.</li>
<li>Stakeholder-Management:&nbsp;Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.</li>
<li>Kundenzufriedenheit: Durchführung und Analyse von NPS-Befragungen.&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Erfahrung:&nbsp;Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Marketing, idealerweise mit B2B-Fokus.</li>
<li>Leadership:&nbsp;Nachgewiesene Führungskompetenz und Teamplayer-Mentalität.</li>
<li>Know-how:&nbsp;Fundierte Kenntnisse in digitalen Marketingtechniken und -tools.</li>
<li>Sprache:&nbsp;Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
<li>Mindset:&nbsp;Hands-On-Mentalität, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit.</li>
<li>Flexibilität: Reisebereitschaft (ca. 20-30%) und Präsenz in Düsseldorf oder Boxberg (3 Tage/Woche).&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>

Head of Marketing (m/w/d)

Die&nbsp;Primetals Technologies Limited, ein Unternehmen der Mitsubishi Heavy Industries mit Firmensitz in London (Großbritannien), beschäftigt weltweit 7.000 und in Deutschland in der Primetals Technologies Germany GmbH etwa 450 Mitarbeitende an den Standorten Erlangen (Hauptsitz), Willstätt und Saarbrücken. Als führender Partner für Engineering, Anlagenbau und Lifecycle-Services in der Metallindustrie setzen wir auf innovative und praktikable Lösungen, um unsere Kunden optimal zu unterstützen und ihre Wettbewerbsfähigkeit zu erhöhen. Für die Garantie von Nachhaltigkeit und Zukunftsorientierung entlang der gesamten Wertschöpfungskette der Eisen- und Stahlproduktion sowie für modernste Walzwerkslösungen für NE-Metalle stellt das technische und wirtschaftliche Know-how unserer Mitarbeitenden den maßgeblichen Erfolgsfaktor unserer Firma dar.&nbsp; <ul>
<li>Projektierung und Inbetriebnahme von elektrischen Anlagen in der Stahlindustrie inkl. Teilprojektleitung</li>
<li>Ausarbeitung des Lastenheftes und Festlegung der finalen Kundenanforderungen und Auftragsinhalte</li>
<li>Projektspezifische Definition sowie Programmierung der Automations- und&nbsp;Antriebslösung</li>
<li>Koordination der Hardwareplanung und Fertigung</li>
<li>Auslegung und Umsetzung der antriebstechnischen Lösung hinsichtlich der mechanischen Anforderungen</li>
<li>Inbetriebnahme beim Kunden im Verbund mit dem Lieferanten, der Mechanik sowie dem Endkunden&nbsp;&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungs-/ Antriebstechnik, Mechatronik oder vergleichbare Studiengänge (Bachelor und Master)</li>
<li>Erste Berufserfahrung in der SPS-Programmierung oder in Antriebssystemen wünschenswert, z.B. mittels Siemens S7, Sinamics, ABB</li>
<li>Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office</li>
<li>Kreativität, Sorgfalt, Eigeninitiative, Kommunikationsgeschick sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab&nbsp;</li>
</ul>

Teilprojektleiter (m/w/d) im Bereich Automatisierung

Architektur entsteht dort, wo die richtigen Projekte auf die richtigen Partner treffen. Seit über 30 Jahren entwickeln wir Architektur, die Menschen glücklich macht. Von unserem Hauptsitz in Hagen sowie unseren Standorten in Berlin, Hamburg und Köln aus realisieren wir anspruchsvolle Projekte hauptsächlich im öffentlichen Sektor.Unser Erfolg basiert auf einem starken Netzwerk, durchdachten Prozessen und einem Team aus Experten, die mit Leidenschaft und Weitblick arbeiten.Nun suchen wir eine Persönlichkeit, die unsere Zukunft aktiv mitgestaltet – mit analytischem Scharfsinn, Marktgespür und dem Anspruch, die besten Projekte für PASD zu sichern. <ul><li>Identifikation und Analyse neuer Projektchancen im Architektur- und Bauwesen</li><li>Eigenverantwortliche Entwicklung und Umsetzung von Akquise-Strategien, um PASD nachhaltig am Markt zu positionieren</li><li>Gezielter Netzwerkaufbau und strategische Kontaktpflege mit Auftraggebern, Investoren und Projektpartnern</li><li>Monitoring öffentlicher Vergabeverfahren (VgV) und strategische Auswahl relevanter Ausschreibungen</li><li>Strukturierte Steuerung und Organisation von Ausschreibungen – von der Analyse bis zur finalen Einreichung in Abstimmung mit der Geschäftsführung</li><li>Koordination von Fachplanern und Architekten innerhalb der Bewerbungsprozesse</li></ul> <ul><li>Universitätsabschluss oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienwirtschaft oder Vergabemanagement</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Projektakquise oder im Ausschreibungsmanagement – zwingend im Architektur- oder Bauwesen</li><li>Nachweisliche Erfolge in der Akquise von Bauprojekten im Architektur- oder Bauwesen</li><li>Verständnis für Bauprozesse, Planungsabläufe und branchenspezifische Akquise-Strategien</li><li>Hohe Eigeninitiative, strategische Denkweise und unternehmerischer Weitblick</li><li>Souveränität in der Kommunikation und Verhandlungssicherheit auf Augenhöhe mit Bauherren und Investoren</li><li>Technische Affinität sowie Sicherheit im Umgang mit digitalen Tools</li></ul>

Strategische Projektakquise in der Architekturbranche (m/w/d)

Als Leitung des Ambulant Unterstützten Wohnens übernehmen 
Sie eine zentrale Rolle bei der Gestaltung und Weiterentwicklung 
unseres Angebots. Damit ermöglichen Sie erwachsenen Menschen 
mit unterschiedlichen Behinderungen ein weitestgehend selbstbestimmtes 
und selbstständiges Leben.Ihre Aufgaben umfassen:
<ul>
<li>Begleitung und Förderung: Sie setzen 
das Bundesteilhabegesetz um und stellen dabei die Rechte 
und Bedürfnisse der betreuten Menschen in den Mittelpunkt.</li>
<li>Führung und Organisation: Sie leiten 
ein multiprofessionelles Team und sorgen dafür, dass 
Unterstützungsleistungen bedarfsgerecht und zielorientiert 
erbracht werden.</li>
<li>Entwicklung und Innovation: Gemeinsam 
mit der Geschäftsführung entwickeln Sie neue Wohn- und 
Betreuungskonzepte und bauen den Dienst kontinuierlich 
aus.</li>
<li>Kooperation und Netzwerkarbeit: 
Sie pflegen Kontakte zu Behörden, Investoren, Bauunternehmen 
sowie Vermietern und vertreten die Interessen unserer 
Klienten und des Dienstes professionell.</li>
<li>Qualitäts- und Finanzmanagement: 
Sie erstellen Qualitätsnachweise und tragen Budgetverantwortung 
für Ihren Bereich.</li>
</ul>

Leitung Ambulant Unterstütztes Wohnen (m/w/d)

<ul>
<li>Ein kleines Team, das gerne zusammen arbeitet und mit Engagement und Freude den gemeinsamen Arbeitsalltag gestaltet.&nbsp;</li>
<li>Als familiengeführtes Unternehmen haben Sie stets direkten Kontakt mit der Geschäftsführung und wir arbeiten mit Eigenverantwortung auf Augenhöhe.&nbsp;</li>
<li>Wir fördern und fordern Persönlichkeitsentwicklung sowie fachliche Entwicklung durch individuelle Coachings und Seminare.&nbsp;</li>
<li>Kaffee, Tee, Wasser, Apfelschorle und Obst stehen Ihnen kostenfrei zur Verfügung.&nbsp;</li>
<li>Wir zahlen Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab dem ersten Beschäftigungsjahr.&nbsp;</li>
<li>Sie können in unseren Hotels zu Mitarbeiterkonditionen übernachten. In bis zu 250 Partnerhotels erhalten Sie vergünstigte Konditionen.</li>
</ul> <ul>
<li>Wartung und Pflege der gesamten technischen Anlagen innerhalb und außerhalb der Einrichtungen</li>
<li>Durchführung und Reparaturen sowohl im Logisbereich, so auch in den Seminarräumen und Restaurants etc. zum Wohle und zur Begeisterung unserer Gäste.</li>
<li>Kontrolle und Überwachung der Einhaltung technischer Normen und vorgaben sowie der Unfallverhütungsmaßnahmen im technischen Bereich</li>
<li>Gartenarbeit&nbsp;</li>
</ul>
 Sie haben Freude daran das Etagenteam zu führen, mit zu arbeiten und mit zu putzen.

Leitung Etagenteam (m/w/d)

<ul> <li>Unterstützung des APU-Managements: Enge Zusammenarbeit mit dem APU-Manager und Vertretung während dessen Abwesenheit, Entwicklung der APU-Strategie für einen 1-3-5-Jahresplan und kontinuierliche Verbesserungen in Zusammenarbeit mit dem Excellence Team.</li> <li>Kostenanalyse: Durchführung von Kosten- und Prozessanalysen zur Identifikation von Verbesserungspotenzialen.</li> <li>Projektunterstützung: Begleitung von Projekten auf regionaler Ebene und projektübergreifende Unterstützung, einschließlich Erstellung von Machbarkeitsstudien und Analyse externer Best-Practice-Maßnahmen.</li> </ul>

APU Operations Engineer (m/w/d)

Als kommunaler Arbeitgeber und modernes Wirtschaftsunternehmen mit derzeit über 2.100 Beschäftigten reicht unser Aufgabenspektrum vom Brücken- und Kanalbau über das Immobilienmanagement&nbsp;bis hin zur Abfallentsorgung und Grünflächenpflege. Für dieses stetig wachsende Aufgabenportfolio suchen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denen wir abwechslungsreiche Aufgaben mit vielfältigen individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten. <ul>
<li>Überwachung, technische und wirtschaftliche Prüfung von komplexen Vergabeverfahren, Mitwirkung bei der Erstellung von Vergabevorgängen und Überwachung der Einhaltung von Rechtsvorschriften von Vergabeverfahren/Förderbestimmungen</li>
<li>Steuerung im Projektmanagement, d. h. Begleitung und Umsetzung vertraglicher Vereinbarungen sowie Sicherstellung der Einhaltung von Fristen, Formvorschriften, Überwachung und Steuerung von externen Projektbeteiligten, eine projektbegleitende Betreuung und Kommunikation der Baugruppen/Bauherrinnen bzw. Bauherren</li>
<li>Koordination aller Abläufe im Förderprojekt, d. h. Qualitätssicherung, Überwachung hinsichtlich Kosten, Termine, Überprüfung und Steuerung der Einhaltung einschlägiger Bauvorschriften, Vergaberechtsvorschriften und Bauherrenstandards, Mitwirkung bei der Festlegung von Steuerungszielen und Entscheidungsfindung im Sinne der/des Bauherrinnen/Bauherren, Überwachung der ordnungsgemäßen Erstellung von Verwendungsnachweisen bei öffentlich geförderten Bauprojekten, Planung des Mittelabflusses aufgrund der Kostenpläne und Liquiditätsüberwachung</li>
<li>Verhandlungen und Schriftverkehr mit den am Bau Beteiligten, Ausarbeitung, Verhandlung und Abschluss von Planungs-, Bau- und Dienstleistungsverträgen</li>
</ul> <ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master/Diplom) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder Bauprojektmanagement</li>
<li>Sie verfügen bestenfalls bereits über eine langjährige, einschlägige Berufserfahrung</li>
<li>Sie haben Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Projektkoordination von Multiprojekten als Bauherrenvertretung</li>
<li>Sie bringen umfassende Kenntnisse im Vergaberecht VOB, VgV, UVgO, GWB mit</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse im Vertragsrecht, BGB, HOAI, AHO</li>
<li>Idealerweise haben Sie bereits Anwendererfahrungen in California (Pro) und SAP gesammelt</li>
</ul>

Ingenieurin / Ingenieur bzw. Architektin / Architekt (m/w/d) in der Projektsteuerung Immobilien / Hochbau

Seit über 140 Jahren gibt es die Lühmann Gruppe. Unter der Marke „CLASSIC“ betreiben wir erfolgreich über 190&nbsp;Tankstellen. Wir verstehen uns dabei zunehmend als Nahversorger mit regional abgestimmten, zum Standort&nbsp;und Menschen passenden Angeboten. Unsere Tankstellenstandorte entwickeln wir mit Augenmerk auf die&nbsp;Bedürfnisse unserer lokalen Kunden laufend weiter. Unser familiengeführtes Unternehmen führen wir mit dieser&nbsp;Strategie zukunftssicher in die siebte Generation. <ul>
<li>Leitung der CLASSIC Tankstelle</li>
<li>Verantwortung für die Zielerreichung in Teamarbeit mit unserem Vertrieb</li>
<li>Umsetzung der Vertriebskonzepte</li>
<li>Analysierung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen, Optimierung von Arbeitsabläufen</li>
<li>Sortimentspflege und Warenwirtshaft</li>
<li>Führung, Organisation und Motivation Deines Teams&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Verständnis für kaufmännische Abläufe</li>
<li>Selbstständige Arbeits- und unternehmerische Denkweise</li>
<li>Freude an innovativer Ideenfindung und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse</li>
<li>Erfahrung im Bereich Personalführung sind wünschenswert</li>
<li>Empathie und Kommunikationsvermögen runden dein Profil ab&nbsp;</li>
</ul>

Filialleitung / Stationsleitung (m/w/d)

<ul><li>Vergaben mit dem Schwerpunkt von EU-Vergaben nach VgV</li><li>Durchführung von Mini-Wettbewerben</li><li>Eigenständiges Management der Ausschreibung in Absprache mit den Kunden/Fachbereichen</li><li>Veröffentlichungen und Auftragsvergaben mittels elektronischer Vergabeplattform</li><li>Kontrolle der Leistungsbeschreibung auf Ausschreibungsfähigkeit</li><li>Erstellung der Vergabeunterlagen, inkl. Festlegung der Eignung-/Zuschlagskriterien sowie Bewertungsmatrix</li><li>Vorbereitung von Vertragsunterlagen auf Basis von EVB-IT-Musterverträgen</li><li>Kommunikation mit den Bietern (z. B. Beantwortung von Bieterfragen, Zuschlags-, Vorinformationen nach § 134 GWB)</li><li>Angebotsprüfung und ggf. -aufklärung</li><li>Moderation von Verhandlungsgesprächen</li><li>Vergabedokumentation sämtlicher Arbeitsschritte sowie</li><li>Unterstützung bei anderen abteilungsspezifischen Produkten und Aufgaben</li></ul>

Vergabemanager (m/w/d)

<ul>
 <li>Führung und Weiterentwicklung des Bereichs Kundenservice mit 17 Mit­arbeitern in fach­licher, organisatori­scher und wirt­schaftlicher Hinsicht</li>
 <li>Verantwortung für die frist- und terminge­rechte Erstellung der Verbrauchs­abrechnung sowie für die Marktkommunikation und das Energiedatenmanagement Strom/Gas in den Rollen Netz/Vertrieb</li>
 <li>Steuerung und Überwachung der Abrech­nungen bei den Haushalts- und Gewerbekunden, der Mehr- und Minder­mengen­abrechnung und der EEG- und KWK-Anlagen sowie Erstellung von Auswertungen, Hochrechnungen, Statistiken</li>
 <li>Mitarbeit bei der Erstellung der Wirtschafts­planung und des Jahresabschlusses</li>
 <li>Prozessoptimierung und Weiter­ent­wicklung des Abrechnungs­systems, Einhaltung gesetzlicher Vorgaben</li>
 <li>Tarif- und Preispflege im Abrechnungs­system</li>
 <li>Beobachtung und Umsetzung der Branchen- und systemischen Entwicklungen</li>
 <li>Gewährleistung der Schnitt­stellen­funktion zu anderen Abteilungen sowie Mitarbeit an bereichsüber­greifenden Projekten</li>
 <li>Ansprechpartner bei fachlichen Fragen zur Verbrauchsab­rechnung und Marktkommunikation</li>
 </ul>

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