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Standort: MLH R Art der Anstellung: Fixed Term / Part-time Momentaufnahme von deinem Tag Als Werkstudent in der Abteilung Environmental, Health and Safety beginnst du deinen Tag, indem du deine E-Mails checkst, Termine mit verantwortlichen Personen ausmachst und gemeinsam die Grundlagen der Gefährdungsübersicht für Projekte erstellst. Du Unterstützt das Team bei der Erstellung von EHS-Dokumenten, wie Gefährdungsbeurteilung, Betriebsanweisungen und Rettungskonzepten. Du aktualisierst und passt Dokumente selbstständig an, wie sich beispielsweise technische Regeln der DGUV Informationen ändern. Wie du etwas bewirken kannst 
<ul>
<li>Unterstützung bei der Erstellung von EHS-Dokumenten, wie z. B. Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen, sowie bei der Erstellung Schutzkonzepten für Tätigkeiten unseres Außendienstpersonals bei Servicemaßnahmen</li>
<li>Vorbereitung von Dokumentation zur EHS Planung in Projekten</li>
<li>Mitarbeit bei der Administration von Gefahrstoffen (z. B. verwalten von Sicherheitsdatenblättern, Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen und dem Gefahrstoffkataster) </li>
<li>Unterstützung des Teams bei der Digitalisierung (Konzeptionierung und Implementierung) von EHS Prozessen</li>
</ul>
 Was du mitbringst 
<ul>
<li>Derzeitiges Studium in einem technischen, betriebswirtschaftlichen Bereich oder vergleichbar</li>
<li>Idealerweise Erfahrungen im Bereich EHS</li>
<li>Erste Erfahrungen im Bereich Digitalisierung </li>
<li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insb. SharePoint)</li>
<li>Gute Sprachkenntnisse Deutsch und English</li>
</ul>
 Über das Team Emissionsarme Stromerzeugung durch Technologie, Lösungen, Service und Dekarbonisierung. Wir verbessern und optimieren die konventionelle und erneuerbare Energieversorgung. Dadurch können wir unsere Energiequellen optimal nutzen, um die Energiewende zu unterstützen. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein. Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen. Erfahre mehr darüber, wie du bei Siemens Energy etwas bewegen kannst: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Spannende Einblicke in ein internationales Unternehmen</li>
<li>Lege mit uns den Grundstein für deine Karriere</li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #RPO

Werkstudent (w/m/d) zur Unterstützung der Environmental, Health and Safety Abteilung

RWE Supply &amp; Trading GmbH To start as soon as possible, full time / part time, permanent RWE Supply &amp; Trading GmbH (RWEST) is looking for a regulatory specialist to join our effort to maintain competitive, integrated wholesale energy markets. Effective engagement with regulators is essential to manage the impact of energy, environmental competition and financial services regulation on our trading business. RWEST's Market Design and Regulatory Affairs team acts as a centre of industry and regulatory expertise and is responsible for our day-to-day interactions with officials and regulators. About the role 
<ul>
<li>Managing our day-to-day interactions with national and EU government, regulatory and legislative authorities, with a focus on the electricity markets in the Netherlands and Belgium.</li>
<li>Monitoring and analysis of regulatory developments and effective communication of the business implications to other RWEST functions.</li>
<li>Engaging other RWEST functions (including trading, analytics, risk) to develop and shape our regulatory positions.</li>
<li>Effective participation and representation of RWEST's interests in various trade associations and other stakeholder groups.</li>
<li>Regulatory advocacy to officials and other stakeholders via presentations, written documents, consultation responses, speeches and publications etc.</li>
<li>The development, communication and execution of targeted regulatory strategies.</li>
</ul>
Job requirements and experience 
<ul>
<li>University degree in a relevant discipline (preferably economics, business or law).</li>
<li>Relevant experience in the electricity, gas or emissions markets gained with a market participant, an advisor, analyst, consultancy or a national/EU institution.</li>
<li>Strong analytical skills to grasp highly technical concepts and problems.</li>
<li>Exceptional communication, persuasion and presentation skills - both oral and written.</li>
<li>Excellent command of written and spoken Dutch and English</li>
<li>The self-motivation, judgement and confidence to act independently within a fast-moving external environment.</li>
<li>The ability to work effectively within a diverse, multi-disciplinary team.</li>
<li>Willingness to travel frequently - sometimes at short notice.</li>
</ul>
Advantageous, but not essential 
<ul>
<li>German is a plus.</li>
</ul>
What we value most is passion, willingness to learn and a determined and resilient work ethic. So, even if you think you do not yet display all of the skills above we would still like to hear from you. Further we welcome applications from individuals who may not be able to commit to full-time roles. At RWEST, finding the right person for the job is our top priority, and we are willing to explore flexible arrangements. Your benefits We really appreciate you going the extra mile and using every ounce of energy when the heat is on. That's why we want to make your time with us as enjoyable as possible. At RWEST we value our employees and strive to create a supportive and inclusive work environment. With a range of competitive benefits, we not only offer excellent development prospects and an attractive remuneration package, but also take care of your well-being and understand that life-work integration is essential. Also our offer includes the following perks: 
<ul>
<li>Limitless opportunities to grow and to take on additional challenges and responsibilities.</li>
<li>Working in an inspiring, diverse environment with flat hierarchies.</li>
<li>Competitive remuneration.</li>
<li>Flexible and family friendly working environment.</li>
</ul>
Apply with just a few clicks: ad code 87910 Any questions: Contact HR: Pia König, +49 152 09448320 We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too. We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters RWE Supply &amp; Trading is our connection to the world's energy markets. With headquarters in Essen, Germany, the tight-knit 2,000-strong team's drawn from over 70 countries, and operates Europe's largest and most advanced energy trading floor - trading a mix of electricity, gas, commodities and CO2 emission allowances. They commercially optimise our power plants' dispatch and take care of the renewables electricity sales, too. Tech-led and customer-focused, the teams agile mindset helps them respond and adapt intelligently to work that never stands still. Each day, there's a chance to grow as you create the financial foundations to invest in our green future. From well-established graduate programmes to success-related recognition - you'll experience a culture energised by trust, passion and performance.

Market Design & Regulatory Affairs Specialist d/f/m

RWE Supply &amp; Trading GmbH To start as soon as possible, full time / part time, permanent Join our dynamic team at Commercial Asset Optimisation (CAO) - Continental Europe and be a key player in shaping the future of RWE's power-producing assets in Continental Europe. At the heart of the energy transition, we manage an evolving asset and contract portfolio, embracing new technologies and navigating rapid regulatory changes. As part of the "Product Management and New Business" team you will contribute to the transformation of CAO, optimising end-to-end processes, collaborating with various departments, especially IT, and ensuring a flexible and scalable setup for new and existing business lines. We're leading the charge in sales processes for green and flexible products, offering a scalable standard product suite. About the role As a Product Manager you will be responsible for the following areas: 
<ul>
<li>Expand Customer Portfolio in the Netherlands:
<ul>
<li>Increase our external customer base through strategic initiatives. </li>
<li>Maintain relationships with existing clients, attend industry events, and develop effective marketing strategies.</li>
<li>Identify and cultivate new leads and customers.</li>
</ul>
</li>
<li>Contract Negotiation and Standards Improvement:
<ul>
<li>Independently negotiate contracts and contribute to the continuous improvement of standards.</li>
<li>Ensure adherence to industry best practices.</li>
</ul>
</li>
<li>New Business Development: Innovate and develop new business and products.</li>
<li>Sales Expertise:
<ul>
<li>Act as a sales expert for flexibility products, including batteries, industrial load, and decentral generation.</li>
<li>Manage sales activities for our green portfolio within the liquid tenor, covering PPA, direct marketing, and route-to-market contracts.</li>
</ul>
</li>
<li>Market Expansion: Expand our business in further European countries, primarily in the Netherlands.</li>
<li>Process Optimisation: Analyse and optimise our business line processes together with our CAO desks and IT with your end-to-end view on organisation, processes and systems.</li>
</ul>
Job requirements and experience 
<ul>
<li>University degree in economics, business studies, finance, engineering.</li>
<li>Professional experience or completion of a graduate program alternatively.</li>
<li>Ability to independently manage customers and internal stakeholders and negotiate contracts.</li>
<li>Strong interest in the economics of the electricity market and in the operational and technical concepts of power assets.</li>
<li>Effective communication skills with the ability to simplify complexity and to influence decisions.</li>
<li>End-to-end thinking and experience with analysing and modelling of complex processes.</li>
<li>Experience with "green" power markets and / or marketing of flexible generation.</li>
<li>Proficiency in both English and Dutch.</li>
</ul>
Advantageous, but not essential 
<ul>
<li>German or further languages advantageous but not a must have.</li>
</ul>
Your benefits We really appreciate you going the extra mile and using every ounce of energy when the heat is on. That's why we want to make your time with us as enjoyable as possible. At RWE Supply &amp; Trading GmbH we value our employees and strive to create a supportive and inclusive work environment. With a range of competitive benefits, we not only offer excellent development prospects and an attractive remuneration package, but also take care of your well-being and understand that life-work integration is essential. Also our offer includes the following perks: 
<ul>
<li>Join a diverse and multicultural team in a highly dynamic and rapidly growing business.</li>
<li>Work at the "commercial heart" of RWE - right on Europe's largest trading floor.</li>
<li>Foster your personal career development in a supportive environment.</li>
<li>Working in an international environment with local stakeholders in various European countries.</li>
<li>Get strategic and real-time insight in the development of the energy markets in Germany, Netherlands and beyond.</li>
</ul>
Apply with just a few clicks: ad code 87918 Any questions: Contact HR: Pia König, +49 152 09448320 We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too. We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters RWE Supply &amp; Trading is our connection to the world's energy markets. With headquarters in Essen, Germany, the tight-knit 2,000-strong team's drawn from over 70 countries, and operates Europe's largest and most advanced energy trading floor - trading a mix of electricity, gas, commodities and CO2 emission allowances. They commercially optimise our power plants' dispatch and take care of the renewables electricity sales, too. Tech-led and customer-focused, the teams agile mindset helps them respond and adapt intelligently to work that never stands still. Each day, there's a chance to grow as you create the financial foundations to invest in our green future. From well-established graduate programmes to success-related recognition - you'll experience a culture energised by trust, passion and performance.

(Senior) Product Manager (Continental Europe) d/f/m

RWE Power AG Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, befristet Deine Rolle Du hast Interesse, den Aufbau des Geschäftsfeldes erneuerbare Energien innerhalb des HR Shared Service Center zu unterstützen? Projektarbeit spornt dich an? HR Services für einen national und international agierenden Kunden zu erbringen und folgende Aufgaben wecken dein Interesse? 
<ul>
<li>Umsetzung aller Personalmaßnahmen im Rahmen der Eintritts-, Versetzungs- und Austrittsprozesse.</li>
<li>Erstellung von Schriftstücken im Rahmen des Arbeitsverhältnisses unter Berücksichtigung gesetzlicher und betrieblicher Regelungen.</li>
<li>Aufbau, Pflege und Aktualisierung von Stamm-, Zeitwirtschafts- und Entgeltdaten unter Berücksichtigung der jeweiligen Regelwerke.</li>
<li>Führen der digitalen Personalakten und Bearbeitung des Bescheinigungs- und Meldewesens.</li>
<li>Vertrauliche Ansprechperson für Mitarbeitende, Fachbereiche, Sozialversicherungsträger und Behörden zu sozial- und steuerrechtlichen Fragestellungen, u. a. über die HR Serviceline.</li>
<li>Aktive, flexible Einbringung und Mitarbeit in interessanten Projekten sowie die Ausgestaltung von innovativen Sonderthemen.</li>
<li>Du stellst die Einhaltung der gesetzlichen Richtlinien und betrieblichen Regelungen sowie internen Vorgaben sicher und übernimmst zusammen mit deinen Teamkolleg:innen die Verantwortung für:
<ul>
<li>Die Administration und Personalabrechnung der Mitarbeitenden im definierten Betreuungskreis (RWE Renewables Gruppe; Leitende Angestellte, tarifliche und außertarifliche Mitarbeitende sowie Werkstudent:innen, Praktikant:innen, Bacherlorand:innen und Masterand:innen) unter Berücksichtigung der gültigen steuerlichen, sozialversicherungsrechtlichen sowie arbeitsrechtlichen Gesetzesvorgaben und internen Richtlinien.</li>
<li>Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden in arbeits-, tarif-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen.</li>
<li>Umsetzung von personellen Maßnahmen.</li>
<li>Operative Umsetzung und Optimierung konzernverbindlicher sowie gesetzlicher Prozesse und Vorgaben.</li>
</ul>
</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Kaufmännische Ausbildung, Studium mit einem dualen Studiengang oder ein einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium.</li>
<li>Erfahrung im Bereich der Personaladministration und -abrechnung.</li>
<li>Praxiserprobte, aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer-, Betriebsverfassungs- und Arbeitsrecht.</li>
<li>Hohe Bereitschaft Veränderungen zu gestalten und neue Herausforderungen anzunehmen.</li>
<li>Kenntnisse und Verständnis für die generellen Prozessabläufe innerhalb der gesamten HR-Community sowie technisches Verständnis für die im HR Umfeld im Einsatz befindlichen IT-Tools (z. B. SAP HR Modul, EIC, SuccessFactors sowie Microsoft Office).</li>
<li>Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft.</li>
<li>Fließende Deutsch- und Englisch-Kenntnisse.</li>
<li>Analytische Denkweise sowie konzeptionelle Fähigkeiten.</li>
<li>Verständnis als interner Dienstleister, hohe Kooperationsbereitschaft mit internen und externen Stellen.</li>
</ul>
Deine Benefits 
<ul>
<li>Motiviertes und agiles Team, in dem flexibles und mobiles Arbeiten selbstverständlich ist.</li>
<li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen HR Umfeld.</li>
<li>Arbeiten in einer modernen Umgebung auf einer Teamfläche in sehr guter kollegialer Atmosphäre.</li>
<li>Fachbezogene attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.</li>
</ul>
<a href="http://www.rwe.com/karriere" target="_blank">rwe.com/karriere</a> Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 87890, Bewerbungsfrist 07.10.2024 Fragen: Kontakt HR: Arndt Schmitz, +49 162 2579201 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters Die 8.800 Expert:innen von RWE Power maximieren das Potenzial von Tagebauen, Kraftwerksflotte, Veredelung und Forschung, denn während der Energiewende ergänzen die konventionellen Energieträger die Versorgung mit Wind- und Solarenergie. Auch nach 2040 erfordern unsere zwei Kernkraftwerke und drei Braunkohletagebaue einen Rückbau über Jahrzehnte hinweg, der uns schon jetzt zum größten Flächenentwickler Nordrhein-Westfalens macht. Eine ehrgeizige, innovative Aufgabe. Und wir sind stolz darauf, Dinge anders zu machen, neue Ideen zu entwickeln und unsere Herangehensweise ständig anzupassen. Bei uns wirst du Teil eines gut eingespielten Teams - jährlich verlassen weniger als 1 % unserer Mitarbeitenden das Unternehmen. Wir sind stolz auf unsere Inklusivität. Bei uns werden berufliche Weiterentwicklung und RWE-weite Zusammenarbeit groß geschrieben.

Sachbearbeiter Personal HR Shared Service Center d/w/m

You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a changemaker (f/m/d) and join our team as Monitoring &amp; Observability Consultant- Expert Services (f/m/d) at E.ON Digital Technology (EDT).
E.ON Digital Technology plays a key role in shaping the energy transition by leading E.ON’s digital transformation across Europe. We explore new paths through developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. In flexible working models and teams, we deliver sustainable technology solutions to meet the energy challenges of tomorrow.
As a Monitoring &amp; Observability Enablement Consultant (f/m/d) you will join one of E.ON’s Digital Technology initiatives. This means becoming a key member of a skilled team of Monitoring &amp; Observability experts who will lead, shape, transform and Digitize our E.ON businesses across Europe.
What you are responsible for
<ul>
<li>Client Engagement &amp; Consulting: Advise clients on the design, implementation, and optimization of monitoring and observability solutions using New Relic. Ensure that clients understand and leverage best practices to monitor and optimize their systems.</li>
<li>Requirements Gathering: Work closely with clients to analyze their specific needs and use cases related to monitoring and observability. Translate these requirements into tailored solution concepts that align with their business objectives.</li>
<li>Customization &amp; Integration: Customize New Relic's capabilities according to client needs by developing bespoke dashboards, reports, alerts, and integrating the platform with other systems in close collaboration with the central product enablement team. </li>
<li>Optimization: Continuously assess and refine monitoring configurations to optimize system performance, reduce downtime, and improve visibility into infrastructure and application health.</li>
<li>Client Education: Provide custom training sessions and workshops for clients and internal teams, ensuring they are equipped to maximize the value of the New Relic platform in their day-to-day operations.</li>
<li>Support &amp; Troubleshooting: Serve as the go-to expert for troubleshooting complex issues, providing guidance to clients, and resolving problems to ensure optimal performance of monitoring systems.</li>
<li>You actively communicate the value of observability, effectively convincing stakeholders of its benefits, and play a key role in driving a cultural shift towards its adoption.</li>
</ul>
What you are good at
<ul>
<li>In-depth knowledge and hands-on experience with monitoring and observability solutions, depth experience with New Relic would be a plus.</li>
<li>Strong understanding of IT infrastructures (cloud, on-premise, containers, microservices) and their monitoring and performance optimization. </li>
<li>Experience advising clients on complex IT projects, preferably in the monitoring and observability domain.</li>
<li>Proficiency in adapting and extending dashboards, alerting rules, reporting, and integrations within New Relic.</li>
<li>Excellent analytical and problem-solving skills.</li>
<li>Effective communication and collaboration abilities.</li>
<li>Excellent German and English communication skills (written &amp; spoken)</li>
<li>Willingness to travel across Europe.</li>
</ul>
What you can expect from a Career in E.ON Digital Technology
We offer the unique opportunity to combine your love for technology with your passion to work on a topic of high relevance for society. You will be able to contribute to E.ON’s ambitious digitalization strategy, to apply and broaden your expertise on a variety of assignments, to work with cutting edge technology and to have the opportunity to grow your career internationally across the wider organization.
Do you have questions? For further information please contact Henrike Veser, <a href="mailto:henrike.veser@eon.com" target="_blank">henrike.veser@eon.com</a>.
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 230393 Contract type: Permanent Working time: Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen, Hannover, Berlin, Frankfurt am Main Function area: IT/Digital; Consulting; Controlling
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Monitoring & Observability Consultant- Expert Services (f/m/d) 
    

In Duisburg suchen wir dich in Vollzeit unbefristet zum 01.10.2024 als Sachbearbeiter FS 1LOD - Schwerpunkt KSF/KEB (all genders) bei der Consors Finanz. <a href="https://www.consorsfinanz.de/" target="_blank">Consors Finanz </a>BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl-, und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. BNP Paribas: Wer wir sind Wie stellst du dir Arbeiten bei einer Bank vor? Bestimmt nicht so: bei BNP Paribas duzt jede:r jede:n und wir tragen die Kleidung, in der wir uns gut fühlen. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Dein Potenzial ist grenzenlos - deine Entwicklungsmöglichkeiten auch. Wir machen keine leeren Versprechungen, wir lassen unsere Taten sprechen: wir - das sind rund 183.000 Mitarbeitende in 63 Ländern. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind die "World's Best Bank for Sustainable Finance 2023" (Euromoney). Wir sind Top Employer 2024. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel. Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet dich 
<ul>
<li>Du bist für die Umsetzung der gesetzlichen und Gruppen-Vorgaben im Bereich KSF/KEB zuständig.</li>
<li>Du analysierst und übernimmst die kompetente Beantwortung aller telefonisch sowie schriftlich eingehenden Anfragen von Kunden:innen und Vertragspartner:innen.</li>
<li>Du bearbeitest Kartenschadenfälle und Kontoeröffnungsbetrug von Kunden:innen und Vertragspartner:innen.</li>
<li>Du pflegst die Korrespondenz mit Behörden sowie Rechtsanwälten:innen.</li>
<li>Du unterstützt bei der fachlichen Weiterentwicklung der Prozesse.</li>
<li>Du regulierst Schadenfälle.</li>
<li>Du übernimmst in Rücksprache mit der Führungskraft Sonderaufgaben.</li>
</ul>
 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst du mit 
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische oder juristische Ausbildung</li>
<li>Erfahrung im Bereich Risk/Fraud wünschenswert</li>
<li>Analytisches Denkvermögen und strukturierte, selbständige Arbeitsweise</li>
<li>Objektivität, hohes Maß an Sorgfalt und Genauigkeit</li>
<li>Hohes Maß an Diskretion und Vertrauenswürdigkeit</li>
<li>Hohe Flexibilität und Stressresistenz</li>
<li>Gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li>
<li>Sehr guter Umgang mit gängigen PC-Anwendungen (MS Office-Paket)</li>
</ul>
 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Mehr zu unserem D&amp;I Commitment findest du <a href="https://www.bnpparibas.de/de/karriere/benefits/" target="_blank">hier</a>. Benefits: Das bieten wir dir 
<ul>
<li>Mobiles Arbeiten möglich - 2 Tage im Büro, 3 Tage Zuhause </li>
<li>Moderner Arbeitsplatz mit Wohlfühlatmosphäre (höhenverstellbare Schreibtische, Farb-, Licht- und Akustikkonzept etc.)</li>
<li>Kommunikation auf Augenhöhe durch unsere Duz-Kultur</li>
<li>Vielfältiges Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot, auch extern</li>
<li>(Inter-)nationale Karriereperspektiven bei der BNP Paribas Gruppe</li>
<li>Zuschuss zu ÖPNV, Car- &amp; Bike- Leasing</li>
<li>Support für Dein Familienleben - mit den Angeboten von benefitatwork und voiio</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Corporate-Benefits (bei über 1.500 namenhaften Anbieter:innen)</li>
<li>30+ Urlaubstage</li>
</ul>
 Dein Kontakt bei uns ist Sabrina Welzel - gerne per Du. Melde dich bei Fragen jederzeit gerne per Email an <a href="mailto:HR-Bewerbung@consorsfinanz.de" target="_blank">HR-Bewerbung@consorsfinanz.de</a> Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt in nur 5 Minuten. Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per Email oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen. BNP Paribas: Eine Bank - unzählige Möglichkeiten Von Investment Banking, über Fahrzeug-Leasing und Immobilienberatung bis hin zu Versicherungen, Girokonten, Wertpapierdepots und Finanzierungen - das Angebot von BNP Paribas ist sehr umfassend. Damit wir in jedem einzelnen Feld die höchste Expertise und den besten Service für unsere Privat- und Geschäftskund:innen gewährleisten, ist BNP Paribas in Deutschland in zwölf Geschäftseinheiten unterteilt: das macht die Bank auch in Zeiten von Krisen und schnellen Veränderungen, zu einem starken Partner. Dafür stehen knapp 6.000 Mitarbeitende in Deutschland. Darauf vertrauen sechs Millionen Privatpersonen und rund 5.000 Unternehmens- und institutionelle Kunden in Deutschland. Über Consors Finanz BNP Paribas In Deutschland und Österreich arbeiten unsere 1.500 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten: Berlin, Braunschweig, Duisburg, München und Wien. Consors Finanz BNP Paribas steht für finanzielle Selbstbestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl- und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. Ob dynamische Kreditrahmen, individuelle Finanzierungen oder anpassbare Kartenprodukte - mit dem digitalen Banking von Consors Finanz nehmen unsere Kund:innen ihre Liquidität selbst in die Hand. Hierbei setzen wir auf innovative Technologien, höchste Sicherheitsstandards und eine verantwortungsvolle Kreditvergabe. So gestalten wir aktiv die Zukunft des digitalen Bezahlens und Finanzierens für unsere über zwei Millionen Kundinnen und Kunden und für unsere über 12.000 Handelspartner:innen.

Sachbearbeiter FS 1LOD - Schwerpunkt KSF/KEB (all genders)

Wer du bist Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 37,5 Stunden pro Woche. Sie verteilt sich auf 5 Tage in der Woche von Montag bis Samstag. Bezahlung nach Einzelhandelstarif + 13. Gehalt als Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld + 15% Personalrabatt und vieles mehr weiter unten. • Logistik ist deine Leidenschaft und dich fasziniert ein lebendiges Einzelhandelsumfeld. Du betrachtest Logistik aus der Perspektive unserer Kund*innen: als gelebten Service. • Du hast Berufserfahrung in der Logistik, idealerweise in einem großen Einzelhandelsunternehmen. • Ein Team zu führen ist deine Passion. Du hast Führungserfahrung und du kannst deine Mitarbeiter*innen inspirieren, motivieren und weiterentwickeln. Zu deinen sozialen Kompetenzen und deiner Überzeugungskraft gehört ein offenes und aktives Zugehen auf Menschen • Du übernimmst Verantwortung, triffst Entscheidungen und behältst das große Ganze im Blick. Dazu setzt du Prioritäten und delegierst dort, wo es sinnvoll ist. • Du möchtest nicht stehen bleiben. Jede Veränderung ist für dich ein Schritt nach vorn. Zu deiner Flexibilität gehört auch, dass du mobil bist. • Du hast gute Englischkenntnisse. So gestaltet sich dein Tag bei uns • Du steuerst und optimierst gemeinsam mit deinem Vorgesetzten oder deiner Vorgesetzten und eurem Team die verschiedenen Bereiche im Warenfluss deines Einrichtungshauses: Vom Wareneingang und der Warenversorgung bis hin zur Kommissionierung. • Du unterstützt deine*n Warenfluss Manager*in im Einrichtungshaus bei der Erstellung und Umsetzung der Geschäfts- und Warenflussmaßnahmenpläne. • Du begleitest deine Mitarbeiter*innen im Tagesgeschäft, förderst ihre Ausbildung und Entwicklung und gibst ihnen offenes und konstruktives Feedback. • Du arbeitest eng mit deinen Kolleg*innen aus Sales und Marketing zusammen, um einen effizienten Warenflussprozess zu verwirklichen. Bewirb dich jetzt! Bewirb dich online auf die konkrete Stellenausschreibung mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wende dich gerne per E-Mail an uns: <a href="mailto:recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com" target="_blank">recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com</a>. Wir bieten dir • Dein Gehalt ist ein attraktives Gesamtpaket aus tariflichem Entgelt, übertariflichen Leistungen und tollen Sozialleistungen, wie ein volles 13. Gehalt als Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge • 15 % Personalrabatt, vergünstigte Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant, Fahrrad-Leasing (JobRad), Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und einiges mehr • Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- und Loyalitätsprogramm) • Alle Karrierechancen eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens: IKEA unterstützt dich mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten • Das Versprechen, dich bevorzugt zu behandeln, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst

Teamleiter (w/m/d) Logistik - Vollzeit

Westnetz GmbH I Unbefristet I Teilzeit I Hybrid
Du. Mit uns? Für unser Team Regionale Öffentlichkeitsarbeit, Standort Essen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung in Teilzeit (19 Stunden/Woche).
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz</a> GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist einer der größten Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit 5.800 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur, in der Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz höchsten Stellenwert haben, stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du hältst der Abteilungsleitung und dem Team in Bezug auf organisatorische und koordinative Aufgaben den Rücken frei </li>
<li>Du übernimmst die Schnittstellenfunktion zwischen der Abteilungsleitung sowie den Fachbereichen und unterstützt bei der Koordination von Projekten inkl. der Nachhaltung des Projektfortschritts und des Monitorings</li>
<li>Du unterstützt im Rahmen Deiner Tätigkeit bei der Planung der Projektbudgets und hältst diese nach</li>
<li>Du erstellst Abrechnungen, sicherst Daten in den dafür vorgesehenen Systemen und stellst dabei die Aufrechterhaltung unserer Datenqualität sicher</li>
<li>Du bereitest Meetings, Workshops und Termine eigenständig vor bzw. nach und sorgst für eine effiziente Büroorganisation mit reibungslosen Prozessabläufen </li>
<li>Du unterstützt das Team als Telekommunikations-Beauftragte*r bei IT-Bestellungen, im Tagesgeschäft bei Bestellanforderungen, Systemzugriffen und bei der Prüfung von eingehenden Rechnungen sowie im On- und Offboardingprozess von internen bzw. externen Mitarbeitenden</li>
<li>Du führst bei Bedarf eigenständig Auswertungen durch, erstellst Präsentationen sowie Berichte für die Abteilungsleitung und stellst sicher, dass alle relevanten Informationen sowohl zeitnah als auch präzise bereitgestellt werden</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>
Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
</li>
<li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Sachbearbeitung und in der Team- oder Bereichsassistenz mit</li>
<li>Du hast Erfahrung in der Mitarbeit in Projekten, in der Bugetplanung und dem Monitoring</li>
<li>
Du hältst Dich zuverlässig an eigene Aussagen, um das Vertrauen anderer zu gewinnen (z.B. Zusagen, Vereinbarungen, Termine)
</li>
<li>
Du förderst aktiv die Zusammenarbeit durch Einbindung aller Beteiligten
</li>
<li>
Du achtest auf das eigene Wohlbefinden und eine gute Work-Life-Balance
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Bei uns kannst Du wichtige Berufserfahrung sammeln und vertiefen</li>
<li>Du hast die Möglichkeit, an spannenden Projektarbeiten in einem dynamischen Umfeld mitzuwirken</li>
<li>Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem „Dein Home" zum „Office" machen, um noch flexibler zu werden</li>
<li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</li>
<li>Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersversorgung, eine Unfallversicherung und einen Zuschuss zum Krankengeld</li>
</ul>
Informiere Dich hier über unsere attraktiven Unternehmensleistungen: <a href="https://www.westnetz.de/de/karriere/unternehmensleistungen.html" target="_blank">www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 228617).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH, Melanie Plogmaker, Tel. +49 152 21512040 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:melanie.plogmaker@westnetz.de" target="_blank">melanie.plogmaker@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst:
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Büro Manager (m/w/d) 
    

E.ON is one of Europe's largest operators of energy networks and infrastructure and a provider of innovative energy solutions. Our employees are constantly working to digitise the energy world, achieve net zero and connect everyone to good energy. To achieve this, we are focusing our actions on sustainability, digitalisation and growth. We strongly believe that differences make us stronger and welcome all people into our inclusive and diverse culture.
We are looking for a Executive Personal Assistant (f/m/d) to join our E.ON SE team as soon as possible. If you are interested, please apply online.
We are seeking an organized and professional Executive Personal Assistant to support our leadership team and senior executives across the organization. Responsibilities include:
<ul>
<li>Senior Stakeholder Interaction: Liaise between leadership team and senior executives, including C-level executives and senior management. Coordinate communications with tact and professionalism.</li>
<li>Executive-Level Support: Provide comprehensive administrative support, managing complex calendars, scheduling meetings across time zones, and coordinating international travel.</li>
<li>Meeting and Event Management: Organize and manage high-level meetings, strategy sessions, and events. Ensure seamless logistics, prepare agendas, and manage follow-up actions.</li>
<li>Global Coordination: Coordinate with global teams and offices, managing communications and logistics across regions. Ensure efficient completion of time-sensitive tasks.</li>
<li>Documentation and Reporting: Prepare high-quality documents, reports, and presentations for senior management. Ensure accuracy and alignment with corporate standards.</li>
<li>Project Support: Assist in planning, coordination, and execution of strategic projects. Track progress, meet deadlines, and provide administrative support.</li>
<li>Confidentiality and Discretion: Handle sensitive information with utmost confidentiality. Manage communications and documentation with discretion.</li>
</ul>
Your Profile:
<ul>
<li>Proven experience as a Personal Assistant or Executive Assistant supporting senior management in an international or corporate setting, ideally in energy, technology, or similar industries.</li>
<li>Bachelor's degree preferred, additional qualifications in business administration or related field advantageous.</li>
<li>Ability to manage complex schedules, prioritize tasks, and handle high-pressure situations.</li>
<li>Outstanding written and verbal communication skills, interacting effectively with senior executives and key stakeholders.</li>
<li>Experience in a global organization, understanding different cultural contexts and working across time zones.</li>
<li>Proactive problem-solving with discretion in handling confidential information.</li>
<li>Proficiency in Microsoft Office Suite and adaptability to new technologies.</li>
<li>Willingness to travel and to support a globally distributed leadership team.</li>
</ul>
Our Benefits:
<ul>
<li>High flexibility: a hybrid work model, flexible working times, sabbatical or additional vacation opportunities allowing great work-life balance</li>
<li>Working from abroad: up to 20 days in the European economic area</li>
<li>Modern and agile work environment: a workplace according to digital and ergonomic standards as well as seating corners and spaces to be creative and productive</li>
<li>Personal growth: life-long independent learning making use of a broad range of training and development opportunities</li>
<li>Family service support: in all life situations through cooperation partners in childcare, holiday care, nursing support or everyday assistance</li>
<li>Full board: a wide selection of fresh meals and drinks in our subsidized bistro and canteen on site</li>
<li>Various health offers: e.g. physiotherapy, inhouse fitness club, flu vaccinations, mental health</li>
<li>Corporate benefits: employee share program, pension scheme, employee discounts, several special insurances (and much more)</li>
<li>A central location: very good public transport connection, free parking and charging points for e-vehicles</li>
<li>Individual mobility: private car and bike leasing</li>
</ul>
Do you have questions?
For further information please contact Madeleine Küpper, <a href="mailto:madeleine.kuepper@eon.com" target="_blank">madeleine.kuepper@eon.com</a>.
Are you already convinced that this is the next step in your career? If yes, we would be happy if you would register and apply online as Executive Personal Assistant (f/m/d) (ID 230533).
Please note that applications via email will not be considered. Please only use our online application system.
What you need to know:
Contract type: Permanent Working time: Full time; Part time Company: E.ON SE Function area: Administration Location: Essen 
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Executive Personal Assistant (f/m/d) 
    

Momentaufnahme von Ihrem Tag In Ihrer neuen Rolle als Auswuchttechniker (w/m/d) arbeiten Sie in der hochtourigen Wuchtanlage in unserem Service Center Mülheim. Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Vorbereiten und Einrichten der Wuchtanlage für die nachfolgenden Wuchtaufträge nach technischer Vorgabe</li>
<li>Rotoren in die Wuchtanlage einbauen, Sensorik montieren und einstellen</li>
<li>Bedienung der Wuchtanlagensteuerung und Wuchtsoftware</li>
<li>Rotoren niedertourig und hochtourig gemäß Wuchtspezifikation auswuchten</li>
<li>Kundenabnahmen durchführen</li>
<li>Pflege und kleinere Wartungsarbeiten an der Wuchtanlage selbstständig durchführen</li>
<li>Durchführung einer Qualitätsprüfung der Rotoren, Wuchtergebnisse inklusiv Dokumentationserstellung</li>
<li>Rotoren nach dem Ausbau begutachten, Wuchtgewichte sichern und dem Versand bereitstellen</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (w/m/d), Industriemechaniker (w/m/d) oder vgl. Qualifikation</li>
<li>Langjährige Berufserfahrung in diesem Bereich, idealerweise bereits Erfahrungen im Bereich Auswuchttechnik</li>
<li>Gute Computer und Office- Kenntnisse</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch</li>
<li>Sorgfältige, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li>
<li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Entscheidungsfähigkeit </li>
</ul>
 Über das Team Wir ermöglichen die Dekarbonisierung des Industriesektors und den Übergang zu nachhaltigen Prozessen, indem wir uns auf einen starken industriellen Kundenstamm, ein globales Netzwerk, verschiedene Technologien und integrierte Umsetzungsfähigkeiten stützen. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein. Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen. Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewegen können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Daneben bieten wir auch die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
<li>Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical</li>
<li>Die berufliche und auch persönliche Weiterbildung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung</li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

353 Inklusive Berufe Jobs in Essen, Deutschland