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Du. Mit uns? Für unser Team Primärtechnik, Standort Siegburg, suchen wir zum 01.01.2025 engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Mit unserem Team der Primärtechnik am Standort Siegburg betreiben wir die lokalen Umspannanlagen im Hochspannungsstromnetz der Westnetz. In ca. 40 Stationen sind wir verantwortlich für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung.
Du suchst nach einem abwechslungsreichen Job mit Verantwortung und bist ein(e) Teamplayer*in? Dann bist Du in der Primärtechnik genau richtig. 
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du bist für die fachliche Führung von Kolleg*innen im Fachgebiet der Primärtechnik verantwortlich</li>
<li>Du planst eigenständig Instandhaltungen und Inbetriebnahmen an Hochspannungsschaltanlagen sowie Großtransformatoren und koordinierst Arbeiten im Infrastrukturbereich. Zusätzlich bist du für die Qualitätssicherung der durchzuführenden Arbeiten unter Berücksichtigung individueller Kundenanforderungen verantwortlich</li>
<li>Du koordinierst und führst erforderliche Instandsetzungsarbeiten im Rahmen von Störungsereignissen durch</li>
<li>Du führst Schalthandlungen in Mittel- und Hochspannungsanlagen aus und bist aktive(r) Mitarbeiter*in in der Rufbereitschaft der Primärtechnik</li>
<li>Du leitest und koordinierst (Bau)Projekte im Fachbereich und arbeitest an kundenspezifischen Lösungen und Dienstleistungen</li>
<li>Du beaufsichtigst und koordinierst Partnerfirmen bei der Ausführung von Arbeiten und bist besonders sensibel für sicherheitsrelevante Themenstellungen</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du hast eine Berufsausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) mit abgeschlossener Weiterqualifizierung zum Techniker/Meister/Bachelor Elektrotechnik (m/w/d)</li>
<li>Du leitet aus gefährlichen Situationen Verbesserungen ab</li>
<li>Du hältst Dich zuverlässig an eigene Aussagen, um das Vertrauen anderer zu gewinnen (z. B. Zusagen, Vereinbarungen, Termine)</li>
<li>Du bist in der Lage, komplexe Sachverhalte zu analysieren und mit Prozessen zu verknüpfen</li>
<li>Du hinterfragst kontinuierlich bestehende Prozesse/Vorgehensweisen, um Verbesserung zu erreichen oder um Missstände aufzudecken</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</li>
<li>Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Deine (Arbeits-)Sicherheitliegt uns am Herzen: Wir statten Dich mit qualitativ hochwertiger Sicherheitsausrüstung aus</li>
<li>Du hast bei uns die Möglichkeit, dieZukunft mitzugestalten und in spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld mitzuwirken</li>
<li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäreund berufliche Qualifizierungsmöglichkeitensind bei uns selbstverständlich</li>
</ul>
Informiere Dich hier über unsere attraktiven Unternehmensleistungen: <a href="https://www.westnetz.de/de/karriere/unternehmensleistungen.html" target="_blank">www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 228227).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH, Anna Lehser, Tel. +49 2232 20982067 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:anna.lehser@westnetz.de" target="_blank">anna.lehser@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: <a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">www.kununu.de/westnetz</a>
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Arbeitsvorbereiter für Umspannanlagen (m/w/d) 
    

Du. Mit uns? Starte mit Deinem Schülerpraktikum bei Westnetz durch – jetzt bewerben und Erfahrungen sammeln!
Du möchtest ein Praktikum machen? Du interessierst Dich für einen technischen Beruf und Du möchtest herausfinden, ob dieser wirklich etwas für Dich ist? Dann bist Du bei uns richtig. Erst recht, wenn Du dazu noch motiviert und technisch interessiert bist. Arbeiten mit digitalen Technologien? Willst Du machen. Offen für Neues? Bist Du ebenfalls.
Starte Dein Praktikum bei uns am Standort Wesseling und erhalte Einblicke in unser Unternehmen und die technischen Ausbildungsberufe.
Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Wir, die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz</a> GmbH, sind als Verteilnetzbetreiber für die Versorgung unserer Kund*innen mit Strom und Gas zuständig. Wir gestalten die Energiewende durch die Digitalisierung unserer Netze. So arbeiten wir an einer nachhaltigen Zukunft für die nächsten Generationen.
Dafür stehst Du auf Mit uns findest Du einen Praktikumsbetrieb, der Dir Sicherheit bietet, Dich unterstützt und Dir den Raum zur Verwirklichung gibt. Ganz egal, ob es um Deine berufliche Zukunft oder Deine persönlichen Karrierechancen geht. Ein Team, das Dich und Deine Arbeit wertschätzt, gibt es obendrauf.
Als Praktikant*in erwarten Dich: 
<ul>
<li>Einblicke in die Elektrotechnik und/oder Mechatronik und IT</li>
<li>Kennenlernen der Ausbildungsabläufe </li>
<li>Erleben der Arbeitswelt mit unseren Auszubildenden</li>
</ul>
Das bringst Du mit
<ul>
<li>Du hast technisches Interesse, Motivation und Neugier</li>
<li>Du bist interessiert im Team Neues zu entdecken und kennenzulernen</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Online-Bewerbung mit einem Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Denke bitte daran uns mitzuteilen, in welchem Zeitraum Du Dein Praktikum absolvieren möchtest. Die Länge des Praktikums vereinbaren wir individuell mit Dir.
Das bieten wir Dir
<ul>
<li>Moderne Unternehmenskultur: Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.</li>
<li>Mittagspause: Du erhältst vergünstigtes Mittagessen an allen Standorten mit Kantine</li>
<li>Kennenlernen: Du lernst unser Unternehmen, die technischen Berufe und die Berufsausbildung kennen</li>
<li>Kompetente Unterstützung: Du wirst von erfahrenen Ausbilder*innen und den Auszubildenden begleitet</li>
<li>Individuelle Entwicklung: Du erfährst mehr über Dich und Deine Stärken und legst den Grundstein für Deine Ausbildung</li>
</ul>
Wir sehen Dich! Du uns auch?
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung und unsere gemeinsame Zukunft! (Anzeigencode:227924)
Hast Du Fragen? Dann melde Dich gerne bei mir!
Tanja Freialdenhoven, Tel.+49 2428 49 1111, <a href="mailto:tanja.freialdenhoven@westnetz.de" target="_blank">tanja.freialdenhoven@westnetz.de</a> 
Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst:
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Schülerpraktikum im technischen Bereich 
    

Du. Mit uns? Starte mit Deiner Ausbildung bei Westnetz durch – jetzt bewerben und die Energiewende mitgestalten!
Du möchtest eine Ausbildung machen? Dann bist Du bei uns richtig. Erst recht, wenn Du dazu noch motiviert und vielseitig interessiert bist. Arbeiten mit digitalen Technologien? Hast Du drauf. Offen für Neues? Bist Du ebenfalls. Wir suchen Dich für den 25.08.2025 am Standort Siegen.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann passt du perfekt zu uns. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Wir, die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, sind als Verteilnetzbetreiber für die Versorgung unserer Kund*innen mit Strom und Gas zuständig. Wir gestalten die Energiewende durch die Digitalisierung unserer Netze. So arbeiten wir an einer nachhaltigen Zukunft für die nächsten Generationen.
Dafür stehst Du auf 
Mit uns findest Du einen Arbeitgeber, der Dir Sicherheit bietet, Dich unterstützt und Dir den Raum zur Verwirklichung gibt. Ganz egal, ob es um Deine berufliche Weiterbildung oder Deine persönlichen Karrierechancen geht. Ein Team, das Dich und Deine Arbeit wertschätzt, gibt es obendrauf.
Als Auszubildende*r im Kooperationsmodell wirst Du für unseren Standort Siegburg ausgebildet. Allerdings findet der überwiegende Teil der theoretischen Ausbildung (ca. ein Drittel) in unserem Aus- und Weiterbildungszentrum sowie der Berufsschule in Siegen oder Wesseling (je nach Wohnort) statt. Die Praxisphasen und der Jahresvertrag nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung erfolgen in der Region Siegeburg.
Solltest Du Dich entscheiden, für die Zeit Deiner Ausbildung umzuziehen, steht Dir unter bestimmten Voraussetzungen ein Mietzuschuss in Höhe von 250,00 € monatlich zu.
Während Deiner Ausbildung als Elektroniker*in für Betriebstechnik lernst Du in 3,5 Jahren: 
<ul>
<li>
Installation, Prüfen und Reparieren von elektrischen Anlagen und Geräten 
</li>
<li>
Planen und Montieren von Schalt- und Steueranlagen 
</li>
<li>
Programmieren von Systemen 
</li>
<li>
Erlernen von Grundkenntnissen der Netzwerktechnik (z. B. Router, WLAN) 
</li>
<li>
Errichten, Inbetriebnehmen, Überwachen und Instandsetzen von Energieversorgungsanlagen 
</li>
</ul>
Das bringst Du mit 
<ul>
<li>
Schulabschluss: Mindestens einen Hauptschulabschluss bzw. die Berufsreife 
</li>
<li>
Spaß an Technik, an elektrischen Systemen, Geräten und Anlagen der Energieversorgung 
</li>
<li>
Teamfähigkeit: Du bringst Dich ins Team ein, kommunizierst mit Deinem Umfeld auf Augenhöhe und trägst zum Teamerfolg bei 
</li>
<li>
Selbstständigkeit: Du arbeitest eigenständig und hast ein Bewusstsein für sicheres Arbeiten 
</li>
<li>
Kritikfähigkeit: Du nimmst Rückmeldungen offen an und siehst diese als Chance, Dich weiterzuentwickeln 
</li>
<li>
Aussagekräftige Online-Bewerbung: Vollständig mit Lebenslauf und den letzten zwei Zeugnissen 
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir 
<ul>
<li>
Moderne Unternehmenskultur: Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen. 
</li>
<li>
Attraktive Vergütung: Im ersten Ausbildungsjahr bekommst Du eine tarifgebundene Brutto-Ausbildungsvergütung von 1.274 Euro, im vierten Jahr bis 1.552 Euro 
</li>
<li>
Garantierter Jahresvertrag: nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung 
</li>
<li>
Tolle Prämien: Nach dem vierten Ausbildungsmonat gibt es von uns 750 Euro extra sowie eine jährliche Sonderzahlung und bis zu 1.750 Euro für besondere Leistungen in der Abschlussprüfung 
</li>
<li>
Vieles mehr: wie z.B. 30 Urlaubstage, attraktive Rabatte über ein Angebotsportal für Mitarbeitende und vergünstigtes Mittagessen 
</li>
</ul>
Wir sehen Dich! Du uns auch?
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung und unsere gemeinsame Zukunft! (Anzeigencode:227870)
Hast Du Fragen? Dann melde Dich gerne bei mir!
Manuel Berndes, Tel.+49 271 584 2382, <a href="mailto:manuel.berndes@westnetz.de" target="_blank">manuel.berndes@westnetz.de</a> 
Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: <a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">www.kununu.de/westnetz</a>
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Auszubildende Elektroniker*in für Betriebstechnik im Kooperationsmodell (2025) 
    

Westnetz GmbH I Unbefristet I Teil- oder Vollzeit
Du. Mit uns? Für unser Team HCM / HR-Systeme &amp; Projekte, an einem der Standorte Saffig oder Wesseling, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz</a> GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist einer der größten Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit 5.800 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Der Bereich HCM / HR-Systeme &amp; Projekte ist verantwortlich für die Weiterentwicklung des HR-Abrechnungssystems SAP sowie für die Entwicklung, Optimierung und Standardisierung sämtlicher Payroll-Prozesse der Westnetz GmbH, auch in Bezug auf Personaladministration, -abrechnung und -zeitwirtschaft, Organisationsmanagement sowie Employee und Manager Self-Services.
Für unser Spezialist*innen-Team suchen wir eine*n Teamplayer*in mit hohem Interesse an kontinuierlicher Prozessoptimierung in einem immer stärker digitalisierten Umfeld. Wenn Du ein*e Teamplayer*in bist und IT-Herausforderungen im HR-Bereich liebst, dann bist Du bei uns richtig.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung der Anwender in technischen und fachlichen Fragen rund um das SAP Human Capital Management (HCM) und Payroll-Prozesse</li>
<li>Funktion als Schnittstelle zwischen dem Personalmanagement, der internen IT sowie externen Dienstleistern </li>
<li>Aufnahme und Bewertung von Anforderungen aus dem HR-Bereich sowie deren Umsetzung</li>
<li>Übernahme von spannenden (Teil-) Projekten zur Prozessoptimierung und -standardisierung inklusive Reporting</li>
<li>Konzeption und Verantwortung der technischen Umsetzung unter Beachtung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Bestimmungen</li>
<li>Entwicklung und Weiterentwicklung von Schnittstellen zu Umsystemen in enger Abstimmung mit den angrenzenden Bereichen</li>
<li>Steuerung der Payroll-Prozesse unter Beachtung aller relevanten Bestimmungen</li>
<li>Erstellung von Reportings und Auswertungen zur monatlichen Entgeltabrechnung inklusive Fehleranalyse und Durchführung von Tests</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du bist Absolvent (m/w/d) der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Studienrichtung</li>
<li>Eine hohe Überzeugungskraft und gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine analytische und prozessorientierte Denkweise zeichnen Dich aus</li>
<li>Du hast eine große Affinität zu HR- und/oder IT-Themen und auch Spaß daran, bestehende Prozesse zu hinterfragen und optimieren</li>
<li>Eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz sowie Bereitschaft, sich in neue und komplexe Themen einzuarbeiten, ist für diese Stelle von großer Bedeutung</li>
<li>Sehr sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten, idealerweise erste Kenntnisse in der VBA-Programmierung</li>
<li>Du bist belastbar und bleibst auch bei Schwierigkeiten und Rückschlägen motiviert</li>
</ul>
Das bieten wir Dir: 
<ul>
<li>Ein breites Aufgabenspektrum mit Schnittstellen zu unterschiedlichen Bereichen sowie Projekte mit viel Verantwortung und der Möglichkeit, die Digitalisierung des größten Verteilnetzbetreibers Deutschlands voranzutreiben</li>
<li>Eine qualitativ hochwertige Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung On the Job</li>
<li>Eine kontinuierliche und individuelle persönliche Weiterentwicklung sowie Förderung von Fach- und Führungskompetenzen</li>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag für maximale Planbarkeit</li>
<li>Ein modernes Arbeitsumfeld geprägt von neuesten Technologien, flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit</li>
<li>Einen Tarifvertrag, der nicht nur eine attraktive Vergütung sondern auch eine hohe Sicherheit bietet</li>
<li>Ein kollegiales, motiviertes und stark vernetztes Team mit einem ausgeprägten Sinn für fachliche Details und dem Blick für das große Ganze</li>
<li>Eine offene und gelebte Feedbackkultur</li>
</ul>
Informiere Dich <a href="http://www.westnetz.de/Arbeitgeberleistungen" target="_blank">hier</a> über unsere attraktiven Unternehmensleistungen.
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 228301).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH, Simone Dominik, Tel. +49 2232 2098 2655 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:simone.dominik@westnetz.de" target="_blank">simone.dominik@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst:
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Inhouse Consultant (m/w/d) SAP HCM 
    

Du. Mit uns? Für unser Team Systemführung, Standort Wesseling (bei Köln), suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz</a> GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Durch die Energiewende entwickelt sich die Energieerzeugung von zentralen Kraftwerken im Übertragungsnetz immer mehr zu regenerativen dezentralen Einspeisern in den Verteilnetzen. Als Verteilnetzbetreiber der Spannungsebenen 400 V bis 110 kV stellen wir uns als Westnetz der Herausforderung diese komplexen Einspeise- und Lastsituationen sicher zu managen. Hierfür entwickeln wir zentrale und dezentrale Regelungssysteme zur Optimierung von lokalen Stromnetzen und spartenübergreifende Techniken wie regenerativer Stromerzeugung, Gas- und Wärmenetz-Optimierungen, Batterienutzung und eMobility. Die Systemführung der Westnetz sucht daher zum nächst möglichen Zeitpunkt Verstärkung für diese anspruchsvollen Aufgaben.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du führst eigenständig Funktionsprüfungen und wiederkehrende Prüfungen von dezentralen Einspeiseanlagen in HS-/MS-Netzen durch</li>
<li>Du wirkst bei der Entstörung von EEG-Anlagen mit und nimmst diese in Betrieb</li>
<li>Du unterstützt Inbetriebnahmen zum Ausbau des Hochspannungsnetzes</li>
<li>Du übernimmst die Abstimmung und Koordination von Maßnahmen mit Kunden (intern/extern) zur Durchführung von Inbetriebnahmen</li>
<li>Du überwachst und führst komplexe Verteilnetze (30 kV u. 110 kV) im Vertretungsfall selbstständig </li>
<li>Du entscheidest nach den vorgegebenen Richtlinien und steuerst die Einsatzdisposition im Störungsfall in Zusammenarbeit mit benachbarten Stellen</li>
<li>Du arbeitest bei Sonderaufgaben und Projekten mit </li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Ingenieurwissenschaften, Informatik, Energieinformatik</li>
<li>Du hast bereits erste Erfahrungen im Fachgebiet und besitzt Kenntnisse in Netzführungs- und Netzberechnungssystemen und hast sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den MS Office-Anwendungen</li>
<li>Du erkennst das Wesentliche und bewältigst komplexe Zusammenhänge</li>
<li>Du siehst Veränderungen als Chance für die Zukunft und leitest aus gefährlichen Situationen Verbesserungen ab und stehst dabei zu Deinen Entscheidungen</li>
<li>Du bringst ein hohes Maß an Engagement und Energie mit, um deine Aufgaben zu erfüllen</li>
<li>Du punktest durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und gewinnst andere durch eine nachvollziehbare und ehrliche Kommunikation</li>
<li>
Du erklärst dich im Vertretungsfall zum Schichtdienst bereit (Früh- und Spätdienst von Montag-Freitag)
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</li>
<li>Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Du hast die Möglichkeit, an spannenden Projektarbeiten in einem dynamischen Umfeld mitzuwirken</li>
</ul>
Informiere Dich <a href="http://www.westnetz.de/Arbeitgeberleistungen" target="_blank">hier</a> über unsere attraktiven Unternehmensleistungen.
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 223453).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH, Maximilian Meister, Tel. +49 271 584 2057 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:maximilian.meister@westnetz.de" target="_blank">maximilian.meister@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst:
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Ingenieur Elektrotechnik Systemführung (m/w/d) 
    

Ein besseres Leben für alle und sinnstiftende Aufgaben für unsere Mitarbeiter*innen – das ist unser Erfolgsmodell. Seit mehr als 50 Jahren unterstützt die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) als Unternehmen der Bundesregierung bei der weltweiten Umsetzung entwicklungspolitischer Ziele. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in 120 Ländern engagieren wir uns in unterschiedlichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei entwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.
<ul>
<li>Job-ID: &nbsp; V000059769</li>
<li>Einsatzort: &nbsp;Bonn</li>
<li>Einsatzzeitraum: &nbsp;13.08.2025 - 31.07.2028</li>
<li>Fachgebiet: &nbsp;IKT und Digitalisierung</li>
<li>Art der Anstellung: &nbsp;Vollzeit</li>
<li>Bewerbungsfrist: &nbsp;28.10.2024</li>
</ul>
Tätigkeitsbereich
Ihre Berufsausbildung hat für die GIZ einen hohen Stellenwert. Wir möchten Sie fördern, Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung unterstützen und Sie zu einem Teil unseres Teams werden lassen.
Ihre beruflichen Perspektiven in diesem modernen Ausbildungsberuf liegen in unserem IT-Bereich, in Projekten der Digitalisierung oder an der wichtigen Schnittstelle zwischen dem IT-Bereich und unseren verschiedenen Abteilungen und Vorhaben im In- und Ausland.&nbsp;&nbsp;
Ihre Aufgaben
Steigen Sie ein in ein internationales Unternehmen. Als Kauffrau oder Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) organisieren und bearbeiten Sie IT-bezogene Aufgaben und arbeiten in Digitalisierungsprojekten mit. Außerdem erledigen sie kaufmännische Tätigkeiten, z.B. in der Beschaffung von IT-Ausstattung oder im IT-Controlling.&nbsp;
Die&nbsp;Ausbildung beginnt im August 2025&nbsp;und dauert 3 Jahre. Sie kann je nach Voraussetzungen und schulischen Leistungen während der Ausbildung auf 2,5 Jahre verkürzt werden.
Der&nbsp;Berufsschulunterricht&nbsp;findet an ein bis zwei Tagen pro Woche am <a href="https://www.flb-bonn.de/startseite.html" target="_blank">Friedrich-List-Berufskolleg in Bonn Bad Godesberg</a> statt.
Im Rahmen der&nbsp;betrieblichen Ausbildung&nbsp;starten Sie mit spannenden Einführungstagen. Darauf folgen mehrmonatige Einsätze jeweils im IT-Bereich, im kaufmännischen Bereich, und im Personalwesen.
Nach Absprache und Kapazitäten können auch Einsätze an unseren beiden Standorten Bonn und Berlin eingeplant werden.
Ein bis zu&nbsp;dreimonatiger Einsatz in einem unserer Landesbüros&nbsp;ist möglich. Bei der Wahl des Ortes beachten wir die Vorgaben unserer Stabsstelle Unternehmenssicherheit und unseres Medizinischen Dienstes
In Ergänzung zum Berufsschulunterricht nehmen Sie an&nbsp;GIZ-internen Bildungsveranstaltungen zu IT-Themen und Prüfungsvorbereitungskursen&nbsp;teil. Damit werden Sie auf den Berufsalltag vorbereitet und für die IHK-Prüfungen fit gemacht.
Ihr Profil
<ul>
<li>Guter Abschluss der mittleren Reife, der Fachhochschulreife oder des Abiturs</li>
<li>Ausgeprägtes Interesse an Informationstechnologien und kaufmännischen Themen</li>
<li>Gutes und logisches Denkvermögen</li>
<li>Gutes Zahlenverständnis</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
Hinweise
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen grundsätzlich nur über unser E-Recruiting-System annehmen und bearbeiten können. Nach Bestätigung der erfolgreich erstellten Bewerbung bitten wir Sie, Ihren Spam-/ Junk-Ordner regelmäßig zu überprüfen, da E-Mails unseres E-Recruiting-Systems von manchen Providern als Spam eingestuft werden.
Als Anlage fügen Sie bitte Ihren&nbsp;Lebenslauf, Anschreiben, die letzten beiden Zeugniskopien und ggf. Praktikumsbescheinigungen bei. Bitte füllen Sie den hinterlegten Online-Fragebogen aus.
Die eintägigen Auswahltage werden voraussichtlich im November/Dezember 2024 stattfinden.
Die GIZ möchte den Anteil von Menschen mit Behinderung im Unternehmen erhöhen. Daher freuen wir uns über entsprechende Bewerbungen.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
Unsere Benefits
Über uns
<a href="https://www.youtube.com/watch?v=bk5dW7wXXbw" target="_blank">YouTube - Ausbildung in der GIZ</a>
Damit Sie Ihre Ausbildung bei uns erfolgreich durchführen können bieten wir Ihnen
<ul>
<li>eine*n persönlichen Ansprechpartner*in während der gesamten Ausbildung</li>
<li>eine attraktive Ausbildungsvergütung – Sie starten mit 1.343 EUR brutto Monatsgehalt im ersten Ausbildungsjahr</li>
<li>ein 13. Monatsgehalt sowie Urlaubsgeld von 250 EUR brutto pro Jahr</li>
<li>vermögenswirksame Leistungen (VWL) von 26,59 EUR pro Monat</li>
<li>Essensgeldzuschuss in Höhe von 60 EUR brutto pro Monat; in unserer Kantine wird täglich u.a. ein veganes Gericht angeboten</li>
<li>Büchergeld von 130 EUR zu Beginn der Ausbildung oder Stellung eines Standard-Lehrbuchs</li>
<li>technisches Equipment (Notebook, Headset, etc.), um entsprechend der Leitlinien der GIZ mobil arbeiten zu können</li>
<li>ein Jobticket im VRS oder ein Deutschland-Ticket und einen Fahrtkostenzuschuss von 30 EUR pro Monat&nbsp;</li>
<li>vergünstigte Konditionen in ausgewählten Fitness-Studios und firmeneigene Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements zur Erhaltung der eigenen Work-Life-Balance</li>
</ul>
Wir bereiten Sie innerbetrieblich in verschiedenen Bildungsveranstaltungen auf den Berufsalltag vor. 
	Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung ist uns wichtig. Ob es die täglichen Herausforderungen in unseren Einsatzabteilungen sind oder die vielfältigen Gestaltungsspielräume in Ihrer Arbeit – es gibt viele Gründe, sich für eine Ausbildung bei der GIZ zu entscheiden
Wir freuen uns auf Sie!
Kontakt &amp; Bewerbung
HR-Service Center&nbsp; +49 6196/79-3200 
	<a href="mailto:recruiting@giz.de" target="_blank">recruiting@giz.de</a>

Auszubildende zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) für 2025

Ein besseres Leben für alle und sinnstiftende Aufgaben für unsere Mitarbeiter*innen – das ist unser Erfolgsmodell. Seit mehr als 50 Jahren unterstützt die Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) als Unternehmen der Bundesregierung bei der weltweiten Umsetzung entwicklungspolitischer Ziele. Gemeinsam mit Partnerorganisationen in 120 Ländern engagieren wir uns in unterschiedlichsten Projekten. Wenn Sie etwas in der Welt bewegen und sich selbst dabei entwickeln möchten, sind Sie bei uns richtig.
<ul>
<li>Job-ID: &nbsp; V000051383</li>
<li>Einsatzort: &nbsp;Bonn, Berlin</li>
<li>Fachgebiet: &nbsp;Nachwuchs</li>
<li>Art der Anstellung: &nbsp;Vollzeit</li>
<li>Bewerbungsfrist: &nbsp;30.08.2025</li>
</ul>
Tätigkeitsbereich
Der Rohstoffsektor bietet große Chancen für die wirtschaftliche und gesellschaftliche Entwicklung rohstoffreicher Länder. Regierungen rohstoffreicher Partnerländer stehen dabei vor der Herausforderung den Nutzen für den Staat zu maximieren, die Interessen der eigenen Bevölkerung zu wahren und gleichzeitig (ausländische) Direktinvestitionen anzuziehen. Partnerländer verfügen häufig jedoch nicht über die erforderlichen Kapazitäten, um mit internationalen Investoren auf Augenhöhe verhandeln zu können. Um den Bedarfen der Partnerländer bei Vertragsverhandlungen gerecht zu werden, wurde 2014 auf dem G7 Gipfel in Brüssel die G7 CONNEX Initiative ins Leben gerufen, die Partnerregierung auf Anfrage in der Vorbereitung und Durchführung von Staat-Investor-Verhandlung in den Bereichen Rohstoffe und Infrastruktur durch die Bereitstellung von multidisziplinären Expert:innen unterstützt. Das Globalvorhaben CONNEX Support Unit der GIZ fungiert im Auftrag des Bundesministeriums für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ) als Umsetzungsstruktur der G7 CONNEX Initiative. Das Globalvorhaben ist für die Unterstützung der Partnerländer bei Vertragsverhandlungen, die nachhaltige Konsolidierung der institutionellen Struktur der CONNEX Support Unit sowie für die bedarfsorientierte Weiterentwicklung der CONNEX-Unterstützungsleistungen verantwortlich. Darüber hinaus berät das Globalvorhaben das für Rohstoffe zuständige Fachreferat im BMZ zu relevanten Fragestellungen.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Unterstützung des Vorhabens bei der Überarbeitung seiner Governance-Struktur und strategischen Ausrichtung</li>
<li>Unterstützung zu rechtlichen Fragen der Projektentwicklung und -durchführung sowie des Vereinsrechts</li>
<li>Entwicklung fachlich-konzeptioneller Ideen zu ökologischen und sozialen Dimensionen/Auswirkung der Förderung von Rohstoffen, Entwicklung von Infrastrukturvorhaben sowie aktuellen Themen und Entwicklungen in den Bereichen Rohstoffe und Infrastruktur im Allgemeinen</li>
<li>Durchführung von projektspezifischen Recherchen und Analysen i. Z. mit ESG Kriterien</li>
<li>Inhaltliche und organisatorische Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von (Online-)Veranstaltungen, v.a. des CONNEX Advisory Committees</li>
<li>Protokollierung von relevanten Arbeitstreffen</li>
<li>Unterstützung im Informations- und Wissensmanagement</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Sie haben das Erste Juristische Staatsexamen bestanden und befinden sich im juristischen Vorbereitungsdienst (Rechtsreferendariat)</li>
<li>Sie verfügen über erste praktische und/oder akademische Erfahrungen in der Entwicklungszusammenarbeit und der internationalen Zusammenarbeit</li>
<li>Sie besitzen idealerweise Kenntnisse im Rohstoff- und/oder Infrastruktursektor oder zum Themenfeld Wirtschaft und Menschenrechte und ESG-Kriterien</li>
<li>Sie sind motiviert, teamfähig und können sich schnell in neue Themen einarbeiten</li>
<li>Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise und gutes Zeitmanagement gehören zu Ihren Stärken</li>
<li>Sie sind sicher in der Bearbeitung umfangreicher Texte mit Hilfe von Office-Anwendungen</li>
<li>Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und sind in der Lage, komplexe Sachverhalte zu zerlegen und in leicht verständlichen Texten darzustellen</li>
<li>Sie verfügen über ein sehr gutes schriftliches Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch; zusätzliche Französisch- oder Spanischkenntnisse sind von Vorteil</li>
</ul>
Standortinformationen
Hinweise
Die GIZ ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt im Unternehmen sind uns wichtig. Alle Mitarbeiter*innen sollen Wertschätzung erfahren – unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung.
Die GIZ möchte den Anteil von Menschen mit Behinderung im Unternehmen erhöhen. Daher freuen wir uns über entsprechende Bewerbungen.
Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen Herrn Leopold von Carlowitz zur Verfügung.
Sie können sich für diese Ausschreibung dauerhaft bewerben. Bitte nennen Sie in Ihrer Bewerbung Ihren bevorzugten Einsatzzeitraum. Bitte senden Sie Ihr Bewerbungsschreiben und Ihren Lebenslauf per E-Mail an <a href="mailto:leopold.carlowitz@giz.de" target="_blank">leopold.carlowitz@giz.de</a>.

Referendar*in für die CONNEX Support Unit

Welcome to Warner Bros. Discovery… the stuff dreams are made of.
Who We Are… 
When we say, “the stuff dreams are made of,” we’re not just referring to the world of wizards, dragons and superheroes, or even to the wonders of Planet Earth. Behind WBD’s vast portfolio of iconic content and beloved brands, are the storytellers bringing our characters to life, the creators bringing them to your living rooms and the dreamers creating what’s next…
From brilliant creatives, to technology trailblazers, across the globe, WBD offers career defining opportunities, thoughtfully curated benefits, and the tools to explore and grow into your best selves. Here you are supported, here you are celebrated, here you can thrive.
Primary purpose of the role: 
The IT department maintains all computers, servers and storage systems, access authorizations and IP telephony. It is responsible for effective provisioning, installation/ configuration, operation, and maintenance of systems hardware and software and related infrastructure.
Please note this is 100% on-site position.
Key Responsibilities:
<ul>
<li>
1st and 2nd level support for employees regarding IT issues
</li>
<li>
User administration (setup/ maintaining accounts) for different systems
</li>
<li>
Maintains network and VoIP system
</li>
<li>
Administers employee workspace relocations by setting up workspaces with appropriate hardware, and handles troubleshooting as appropriately
</li>
<li>
Other job-related duties or special projects as required
</li>
</ul>
Knowledge/ Skills/ Abilities:
<ul>
<li>
Hands on experience of installing IT hardware, software, user help desk and IT infrastructure
</li>
<li>
Very good knowledge of the Microsoft 365 and the current Windows and Mac OS operating system environment as well as the administration of Active Directory
</li>
<li>
Good organisational skills and time management
</li>
<li>
Fluent German (C1 and higher) and good English language skills (B1 and higher)
</li>
<li>
Good communication skills and enjoy working in a team
</li>
</ul>
How We Get Things Done…
This last bit is probably the most important! Here at WBD, our guiding principles are the core values by which we operate and are central to how we get things done. You can find them at <a href="http://www.wbd.com/guiding-principles/" target="_blank">www.wbd.com/guiding-principles/</a>&nbsp; along with some insights from the team on what they mean and how they show up in their day to day. We hope they resonate with you and look forward to discussing them during your interview.
Championing Inclusion at WBD
Warner Bros. Discovery embraces the opportunity to build a workforce that reflects the diversity of our society and the world around us. Being an equal opportunity employer means that we take seriously our responsibility to consider qualified candidates on the basis of merit, regardless of sex, gender identity, ethnicity, age, sexual orientation, religion or belief, marital status, pregnancy, parenthood, disability or any other category protected by law. Severely disabled employees are welcome in our company and will be given special consideration if they are equally qualified. Flexible working hours are offered to assist.If you’re a qualified candidate and you require adjustments or accommodations to search for a job opening or apply for a position, please contact us at <a href="mailto:recruitadmin@wbd.com" target="_blank">recruitadmin@wbd.com</a>.

IT Support Specialist

Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du startest schnellstmöglich befristet auf zwei Jahre und in Vollzeit.</li>
<li>Du verantwortest für die Dir zugeordneten Kunden aus der Pharma-Branche den Umsatz und den aktiven Verkauf aller Produkte und aller Gattungen aus dem Ad Alliance Portfolio</li>
<li>Du führst Akquisitions- und Beratungsgespräche sowie Verhandlungen mit potenziellen und bestehenden Kunden.</li>
<li>Du sprichst potenzielle und bestehende Kunden aktiv durch PUSH- und PULL-Strategien an.</li>
<li>Du pflegst persönliche Beziehungen in der Pharma-Branche auf Kunden- und Agenturseite.</li>
<li>Du untersuchst und analysierst das Mediaverhalten sowie Kommunikationsstrategien und -ziele unserer Kunden und Agenturen über alle Mediengattungen hinweg.</li>
<li>Du ermittelst Kauf- und Entscheidungskriterien bei Kunden zur Erstellung von individuellen Angeboten sowie Präsentationen für das gesamte Portfolio der ADA (Print, TV, Digital, ATV &amp;Audio) unter Anwendung von Branchen- und Researchinformationen.</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in BWL, Medien oder einem ähnlichen Bereich.&nbsp;</li>
<li>Du verfügst über mehr als drei Jahre Berufserfahrung im Medienbereich, mit Schwerpunkt Pharma (Agentur, Vermarkter, Werbung).&nbsp;</li>
<li>Du bist Netzwerker:in und Branchenexpert:in mit umfassendem Fachwissen über Marktgegebenheiten, relevante Marktteilnehmer, Trends und Compliance-Vorschriften (z.B. HWG).&nbsp;</li>
<li>Du besitzt ein sehr gutes Fachwissen in den Gattungen Print und Digital sowie ein solides Basiswissen in TV und ATV.</li>
<li>Eine hohe Vertriebs- und Kundenorientierung, Beratungskompetenz sowie Verhandlungsgeschick zeichnen dich aus.&nbsp;</li>
<li>Du arbeitest strategisch, strukturiert und eigenverantwortlich, mit hoher Lösungs- und Ergebnisorientierung.&nbsp;</li>
<li>Du bist begeisterungsfähig, zeigst Eigeninitiative und bringst hohe Einsatz- und Reisebereitschaft mit.&nbsp;</li>
<li>Du besitzt eine hohe soziale Kompetenz und überzeugst als Teamplayer:in&nbsp;zudem mit dem "Blick über den Tellerrand".</li>
<li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.&nbsp;</li>
</ul>
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt &amp; Nachhaltigkeit unseres Unternehmens beitragen.
Dein Team
Die Ad Alliance ist die Vermarktungseinheit von RTL Deutschland. Als Sales Team setzen wir uns leidenschaftlich für die Vermarktung unserer vielfältigen Medienprodukte ein. Gemeinsam arbeiten wir daran, unsere Kunden und Partner mit Lösungen für eine individuelle, crossmediale Markenkommunikation zu begeistern und unsere Marktposition weiter auszubauen. Dabei setzen wir auf einen respektvollen und wertschätzenden Umgang untereinander sowie eine offene Kommunikation. Wir haben Spaß daran, uns gegenseitig zu unterstützen, feiern gemeinsam Erfolge und entwickeln uns stetig weiter.
Über uns
Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg.
 Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 7.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel.&nbsp;
Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln?&nbsp;
 Dann gestalte mit uns die Zukunft von Deutschlands führendem Entertainmentunternehmen.
 &nbsp;
Unternehmen: Ad Alliance GmbH&nbsp;
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Köln
Postleitzahl: 50679
Job ID: 272313

Sales Manager Pharma (w/m/d)

Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du startest zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50%),&nbsp;zunächst befristet auf 2 Jahre</li>
<li>Du verantwortest die Themenfindung und erstellst das Themenangebot im Ressort Sport</li>
<li>Du führst durch den Ablauf der Live-Sendungen, leitest das On-Air Personal und steuerst die Werbung</li>
<li>Du bereitest Schwerpunkte vor und bewertest aktuelle Themen- und Nachrichtenlagen</li>
<li>Du koordinierst und betreust die Planer:innen und Autor:innen</li>
<li>Du bewertest&nbsp;Themenvorschläge und entwickelst neue Ideen&nbsp;für tägliche Sport-Inhalte</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Dein Herz schlägt für den Sport, insbesondere für den Fußball, Motorsport und die NFL</li>
<li>Du hast ein hervorragendes Gespür für relevante Themen und liebst es, Themen und Schwerpunkte auch crossmedial zu setzen</li>
<li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder ein abgeschlossenes Volontariat und weist idealerweise mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich TV-Journalismus auf</li>
<li>Du bist ein hervorragendes Planungs- und Organisationstalent</li>
<li>Du überzeugst durch ausgeprägtes crossmediales Denken&nbsp;und hast große Routine im Bereich Sport-Berichterstattung</li>
</ul>
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Dein Team
RTL NEWS ist die schlagkräftigste journalistische Unit für crossmediale Nachrichten, investigativen und unabhängigen Journalismus sowie Dokumentationen in Deutschland. Wir lieben Sport - und feiern mit unseren Zuschauerinnen und Zuschauern Traumtore, Touchdowns und Titel. Bei uns rollt der Ball - LIVE! &nbsp;Wir sind die Heimat der NFL - American Football ist unsere Leidenschaft! Genauso wie die Formel-1, die 24-Stunden-Rennen auf dem Nürburgring oder in Le Mans oder der Berlin-Marathon. Rund um die Uhr produzieren wir sportliche Inhalte für alle Sender und Sendungen von RTL Deutschland - im TV, im Streaming und im Digitalen. Für uns ist Sport viel mehr als Wettkämpfe und Ergebnisse. Wir erzählen Geschichten über Sportlerinnen und Sportler und ihre Leistungen. Wir berichten live, aktuell, informativ, unterhaltsam und emotional. Teamwork und Motivation stehen bei uns an erster Stelle. Und natürlich können wir es, wie im Sport üblich, auch ganz gut krachen lassen… Sei dabei!
Über uns
Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg.&nbsp;
Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 8.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel. &nbsp;
Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln?&nbsp;
Dann gestalte mit uns die Zukunft von Deutschlands führendem Entertainmentunternehmen.
 &nbsp;
Unternehmen: RTL News GmbH&nbsp;
Land: Deutschland
Region: Nordrhein-Westfalen
Stadt: Köln
Postleitzahl: 50679
Job ID: 273118

197 Inklusive Berufe Jobs in Troisdorf, Deutschland