field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Wer du bist Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit nach Vereinbarung für mindestens 3 oder mehr Monate befristet zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt bei Vollzeit durchschnittlich bis zu 37,5 Stunden pro Woche. Sie verteilt sich in der Regel auf 5 Tage in der Woche von Montag bis Freitag, einmal im Monat auf 5 Tage von Montag bis Samstag. Du möchtest wissen, was IKEA so erfolgreich macht? Du möchtest dein theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen und suchst nach einer Aufgabe, bei der du dich selbst einbringen kannst und nebenbei jede Menge lernst? Dann bist du bei uns genau richtig! • Du hast eine Leidenschaft für Menschen und großes Interesse an Personalthemen im lebendigen Einzelhandel. • Du bist Student*in im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder einer ähnlichen Studienrichtung mit Schwerpunkt Personalwesen / Personalmanagement. • Du hast eine offene Art und lernst gerne neue Menschen und Arbeitsweisen kennen. • Du arbeitest gerne sowohl im Team als auch eigenverantwortlich. Du bist gut organisiert und strukturiert. • Kommunikation ist eine deiner Stärken. Du kannst andere inspirieren und auch komplexe Sachverhalte verständlich erklären. • Du hast idealerweise Englisch Grundkenntnisse. So gestaltet sich dein Tag bei uns • Du lernst im Rahmen deines Praktikums sämtliche Bereiche unserer Personalabteilung (People &amp; Culture) im Einrichtungshaus kennen. • Du bist Mitglied in unserem People &amp; Culture Team und damit auch wichtige*r Ansprechpartner*in für alle Mitarbeiter*innen in unserem Einrichtungshaus. • Du übernimmst selbständig Aufgaben, die sich im Rahmen unserer täglichen Arbeit ergeben. • Du unterstützt bei Themen in der Personaladministration wie z.B. bei der Pflege von Zeiterfassung und Personalakten oder bei vorbereitenden Tätigkeiten für die Vertragserstellung und die Gehaltsabrechnung. • Du unterstützt aktiv bei der Rekrutierung und beim Onboarding neuer Mitarbeiter*innen und Führungskräfte im Einrichtungshaus. • Du hast die Möglichkeit, eigenverantwortliche Projekte zu übernehmen. Diese können im Bereich Ausbildung, Weiterbildung, Gesundheitsmanagement o.ä. liegen. Über diesen Arbeitsbereich Bei IKEA stehen die Menschen im Mittelpunkt. Wir sind davon überzeugt, dass unterschiedliche Erfahrungen und Hintergründe uns als Gemeinschaft stärker und klüger machen. Wir schaffen eine stabile Grundlage, auf der sich unsere Mitarbeiter*innen weiterentwickeln können. Der Fachbereich People &amp; Culture hat die Aufgabe, die erforderlichen Kompetenzen und die erforderliche Organisation bereitzustellen, um die IKEA Geschäftsziele zu erreichen. Mit engagierten und kundenorientierten Mitarbeiter*innen gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt: Ein agiles IKEA mit modernen und schlanken Strukturen, das für zukünftiges Wachstum bestens vorbereitet ist. Bewirb dich jetzt! Klicke auf den "Bewerben" Button. Dort kannst du deine vollständigen Bewerbungsunterlagen und ein Anschreiben, das uns verrät, warum du für IKEA in dieser Position arbeiten möchtest, hochladen. Falls du inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle hast, wende dich gerne per E-Mail an uns: <a href="mailto:recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com" target="_blank">recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com</a>. Wir bieten dir • Alle Chancen eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens: Bei IKEA stehen dir vielfältige Karrierewege offen • Ein Unternehmen, das Talente fördert und dir viel Unterstützung bei deiner Entwicklung bietet • Vergünstigte Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant • Das Versprechen, dich bevorzugt zu behandeln, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst

Praktikum Personalabteilung / HR - Vollzeit oder Teilzeit

A Snapshot of Your Day As a Senior Sales Manager and Business Development Manager, you will be at the forefront of driving sales and business development initiatives across the Europe region and Africa &amp; Middle East. Your day will involve engaging with customers, closing sales deals, and collaborating with multinational peers to achieve business goals. You will also maintain a strong connection with the Naroda factory to ensure seamless operations and customer satisfaction. Your role will be pivotal in shaping the future of our business in these regions. How You'll Make an Impact 
<ul>
<li>Develop and execute comprehensive sales strategies to drive revenue growth in the Europe region</li>
<li>Identify and develop new business opportunities in the Africa and Middle East regions, focusing on long-term growth and sustainability</li>
<li>Collaborate with cross-functional teams including product, marketing, and operations to align on sales strategies and customer needs</li>
<li>Work closely with the Naroda factory to ensure product availability, quality, and timely delivery to customers</li>
</ul>
 What You Bring 
<ul>
<li>Bachelor's degree with 15+ years of experience in sales and business development, preferably in a multinational environment</li>
<li>Proven track record of closing sales deals and achieving revenue targets in diverse markets</li>
<li>Strong connection to the Naroda factory and understanding of its operations, ensuring seamless collaboration and support.</li>
<li>Excellent knowledge in reciprocating compression</li>
<li>Strategic thinking and problem-solving abilities, with a focus on achieving business goals and driving growth.</li>
<li>Ability to work independently and as part of a team, demonstrating flexibility and adaptability in a dynamic environment.</li>
<li>Proficiency in using sales and business development tools and technologies to enhance productivity and efficiency</li>
</ul>
 About the Team Our Transformation of Industry division is decarbonizing the industrial sector. Increasing electrification and efficiency are key and demand for green H2 and derivative fuels will rise. We enable decarbonization of the industrial sector and the transition to sustainable processes, building on a strong industrial customer base, a global network, diverse technologies, and integrated execution capabilities. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. We meet the growing energy demand across 90+ countries while ensuring our climate is protected. With more than 94,000 dedicated employees, we not only generate electricity for over 16% of the global community, but we're also using our technology to help protect people and the environment. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits 
<ul>
<li>In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme</li>
<li>We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder</li>
<li>We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity</li>
<li>The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose</li>
<li>In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical </li>
</ul>
 We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #RPO

BD manager Reciprocating Compression - EMEA (f/m/d)

Momentaufnahme von Ihrem Tag Als Sales Application Engineer (w/m/d) stehen Sie an vorderster Front bei der technischen Verhandlung von anstehenden Projekten für grünen Wasserstoff, insbesondere in Deutschland, für Kolbenkompressoren. Zu Ihren Aufgaben gehört es, mit Kunden in Kontakt zu treten, Verkaufsabschlüsse zu tätigen und mit dem multinationalen Angebotsmanagement zusammenzuarbeiten, um Spezifikationen zu analysieren, technische Angebote zu erstellen und zu klären. In dieser Hinsicht werden Sie eine enge Verbindung zu den Angebotszentren in Polen, Naroda, Indien und Painted,Post USA aufrechterhalten, um nahtlose Abläufe und Kundenzufriedenheit sicherzustellen. Ihre Rolle wird bei der Gestaltung der Zukunft unseres Geschäfts in diesen Regionen von entscheidender Bedeutung sein. Wie Sie etwas bewirken können 
<ul>
<li>Unterstützung bei der frühzeitigen Positionierung unserer erstklassigen Hubkolbentechnologie bei deutschen Betreibern und Ingenieurbüros</li>
<li>Analysieren Sie die Spezifikationen unserer deutschen Kunden und stimmen Sie die Angebote mit unseren internationalen Angebotszentren ab</li>
<li>Erstellung von Festpreis- und Budgetangeboten für Kolbenkompressoren</li>
<li>Teilnahme an und Leitung von technischen Klärungsgesprächen</li>
<li>Aufbau und Pflege enger Beziehungen zu wichtigen Kunden und Partnern, um deren Bedürfnisse zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten</li>
<li>Abschluss von Geschäften und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit durch außergewöhnlichen Service und Support</li>
</ul>
 Was Sie mitbringen 
<ul>
<li>Bachelor-Abschluss und mehr als 5 Jahre Erfahrung in den Bereichen Technik, Angebotsmanagement, Vertrieb oder Projektabwicklung von Kolbenkompressionsanlagen, vorzugsweise in einem multinationalen Umfeld</li>
<li>Nachgewiesene Fähigkeit, Projekte abzuschließen und Ziele zu erreichen, mit ausgeprägtem strategischem Denken und Problemlösungsfähigkeiten</li>
<li>Erfahrung mit Projekten für grünen Wasserstoff und technisches Verständnis für Kompressionsanlagen</li>
<li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, mit Erfahrung im Aufbau starker Kunden- und Partnerbeziehungen</li>
<li>Ausgeprägte interkulturelle Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung in der Arbeit in einem multinationalen und kulturell vielfältigen Umfeld</li>
<li>Beherrschung von Vertriebs- und Geschäftsentwicklungsinstrumenten mit der Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld selbstständig oder im Team zu arbeiten</li>
</ul>
 Über das Team Unser Geschäftsbereich Grid Technology ermöglicht ein zuverlässiges, nachhaltiges und digitales Stromnetz. Das Stromnetz ist das Rückgrat der Energiewende. Siemens Energy bietet ein führendes Portfolio und Lösungen in den Bereichen HGÜ, Netzstabilisierung und -speicherung, Hochspannungsschaltanlagen und Transformatoren sowie digitale Netztechnik. Wer ist Siemens Energy? Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein. Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen. Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewegen können: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Unser Engagement für Vielfalt Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. Benefits 
<ul>
<li>Attraktives, marktgerechtes Vergütungspaket und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Perspektive, zu vorteilhaften Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden</li>
<li>Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten</li>
<li>Kontinuierliche berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung </li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, Schnupperteilzeit oder auch Sabbatical</li>
</ul>
 Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #RPO

Sales Application Engineer for Recips (f/m/d) Green hydrogen compression in Germany

RWE Generation SE Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, unbefristet Der Bereich Strategy, Governance &amp; Risk Management ist verantwortlich für die Standardisierung übergreifender Regelwerke, Prozesse und Systeme der Technologien Gas, Biomasse, Hydro &amp; Storage und Wasserstoff. Wir sind die Treiber einer kontinuierlichen Verbesserung im Kontext ISO Normen und unterstützen die operativen Bereiche hinsichtlich Konsistenz und Wirksamkeit ihrer Prozesse. Wir arbeiten kundenorientiert und länderübergreifend, kontinuierliche Fortbildung ist eine Selbstverständlichkeit. Die Rolle 
<ul>
<li>Beratung und Unterstützung der operativen Geschäftsbereiche der RWE Generation bei der Pflege und Weiterentwicklung der Prozesse insbesondere zur kontinuierlichen Verbesserung und Erfüllung externer Anforderungen.</li>
<li>Übernahme der Rolle des Managementsystembeauftragten für eine oder mehrere Technologien einschließlich der Erstellung von Regelungen, Koordination von internen und externen Audits, Management Reviews, Berichterstattung und kontinuierlicher Verbesserung zur Erfüllung relevanter ISO Normen.</li>
<li>Unterstützung bei der Integration neuer Geschäftsbereiche in das Managementsystem der RWE Generation, z. B. Batteriespeicher oder Wasserstoff.</li>
<li>Administration und Koordination unternehmensweiter Dokumente und Prozesse, einschließlich Unterstützung der Betriebe bei der Nutzung der eingesetzten IT-Systeme, wie z. B. Prozessmanagementtool und Dokumentenmanagementsystem.</li>
<li>Durchführung von internen Managementsystemaudits hinsichtlich Umwelt, Health &amp; Safety, Energie, Qualität oder Informationssicherheit in Deutschland, Niederlande, Großbritannien und Türkei.</li>
<li>Durchführung von Schulungen für interne Auditoren, Managementsystembeauftragte und Führungskräfte sowie laufende Weiterbildung der eigenen Kenntnisse.</li>
<li>Übernahme eigenständiger Aufgabenpakete oder eigenverantwortliche (Teil-) Projektleitung bei Organisationsprojekten inklusive Kommunikation derselben gegenüber Führungskräften ggf. Vorstand.</li>
</ul>
Dein Profil 
<ul>
<li>Studienabschluss in z. B. Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen (eine technische Ausbildung ist von Vorteil).</li>
<li>Nachgewiesene Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Managementsysteme und ISO Normen insbesondere ISO 14001, ISO 50001 oder ISO 45001.</li>
<li>Erfahrungen im Nachhaltigkeitsmanagement.</li>
<li>Du denkst kundenorientiert, kommunizierst gerne, präzise und zielgruppenorientiert.</li>
<li>Du beherrschst Englisch und Deutsch in Wort und Schrift.</li>
<li>Du beherrschst die Office Anwendungen Word, PowerPoint und Excel.</li>
<li>Du bist engagiert, offen, kannst dich selbst organisieren und weist eine hohe Eigenständigkeit bei der Erreichung von Zielen auf.</li>
<li>Du bist Veränderungen und neuen Entwicklungen aufgeschlossen und bereit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten. </li>
</ul>
RWE ist bestrebt, ein vielfältiges und inklusives Umfeld zu schaffen - wir schätzen deine Leidenschaft, deine Bereitschaft zu lernen und deinen Wunsch, dich zu entfalten. Auch wenn du nicht alle der oben genannten Fähigkeiten mitbringst, aber der Meinung bist, dass der Job gut zu dir passen würde, du flexible Arbeitsregelungen benötigst oder wir Anpassungen vornehmen müssen, die hier noch nicht aufgeführt sind, freuen wir uns, von dir zu hören. Deine Benefits 
<ul>
<li>Moderner Firmencampus mit Betriebsrestaurants, Barista Bar und eigenem Fitnesscenter.</li>
<li>Individuelle Einarbeitung durch unser "Buddy-Programm".</li>
<li>Vielfältige (technische) Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. </li>
<li>Ausreichend Mitarbeiterparkplätze mit E-Ladesäulen durch eigene Parkhäuser am Campus.</li>
<li>Flexibles Arbeiten im Büro und Remote (Hybrid Working) sowie 30 Tage Urlaub.</li>
<li>Attraktive Vergütung plus Bonuszahlung und Mitarbeiterrabatte.</li>
<li>Betriebskindergarten "Lumiland" und Eltern-Kind-Büros.</li>
<li>Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement durch unsere Arbeitsmedizin.</li>
</ul>
Jetzt mit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 88328, Bewerbungsfrist: 20.11.2024 Fragen: Kontakt HR: Fabian Ilaide, +31 6 21445450 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters RWE Generation ist Europas Nr. 2 im Gassektor. Unsere rund 3.000 Mitarbeitenden - darunter viele hochspezialisierte Techniker:innen und Ingenieur:innen - betreiben Kraftwerke in Deutschland, Großbritannien, den Niederlanden und der Türkei und arbeiten zielstrebig an unserer Vision für eine saubere Zukunft. Mit den bereits in Betrieb befindlichen Wasser- und Biomassekraftwerken trifft Know-how im Bereich konventioneller Energie auf die Innovationsdynamik bei den Erneuerbaren. Wir schaffen die Brücke für den Weg in das grüne Zeitalter und fokussieren uns dabei auf Wasserstoff, Biomasse und Batteriespeicher. Mit der Umrüstung unserer Kraftwerksflotte auf klimaneutrale Energieträger wie Wasserstoff und Biomasse und der erfolgreichen Entwicklung neuer Speichertechnologien leistet RWE Generation einen wichtigen Beitrag bei der Erreichung unserer ehrgeizigen Ziele. Überzeug dich selbst: Wir fordern uns immer wieder aufs Neue heraus. In einem Team, dessen Grundlage Vertrauen und Respekt sind.

Experte Governance und Integriertes Managementsystem d/w/m

Westnetz GmbH I Befristet I Vollzeit I Hybrid
Du. Mit uns? Für unser Team Netzbetreiber suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 30.11.2025 engagierte Verstärkung an den Standorten Dortmund, Münster, Recklinghausen oder Bad Bentheim.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz</a> GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist einer der größten Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit 5.800 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur, in der Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz höchsten Stellenwert haben, stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Werde Teil der Energiewende und gestalte mit uns die Zukunft des Netzvertriebes. Das Team besteht aus insgesamt 12 Mitarbeitenden, die an 6 verschiedenen Standorten der Westnetz tätig sind. Dein Aufgabengebiet umfasst die selbständige und eigenverantwortliche Betreuung von Netzkunden und Einspeisern. In einer sich ständig verändernden und spannenden Energie(wende)welt bist Du Ansprechperson für fachliche und prozessuale Themen mit dem klaren Ziel, diese zu digitalisieren und zu vereinfachen.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du prüfst die digital eingehenden Vertrags- und Stammdaten unserer Netzkunden und Einspeiser und stellst die qualitätsgesicherte Verarbeitung dieser Daten sicher.</li>
<li>Du überwachst unsere Kommunikationskanäle und übernimmst Verantwortung für das Bearbeiten an diversen Schnittstellen unserer Abteilung.</li>
<li>Du pflegst / erstellst einfache Auswertungen zur Sicherstellung unserer Qualitätsansprüche und trägst selbstständig bei Abweichungen zu einer Lösung bei.</li>
<li>Du bringst Dich mit Deinem erworbenen Wissen sicher in die Kundenkommunikation mit ein.</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen oder technischen Ausbildungsberuf.</li>
</ul>
<ul>
<li>Du bringst erste Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Kundenanliegen und damit verbundenen IT-Tools &amp; Datenverarbeitung mit.</li>
<li>Du verfügst über ein gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, hörst Deinen Gesprächspartnern aktiv zu und gehst auf sie ein.</li>
<li>Du bist sehr gewissenhaft und zuverlässig in Deiner Aufgabenerledigung.</li>
<li>Du gehst achtsam mit Dir und Deinen Kollegen um.</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Du erhältst einen attraktiven, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben und einer individuellen Einarbeitung.</li>
<li>Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein „Home“ zum „Office“ machen, um noch flexibler zu werden.</li>
</ul>
<ul>
<li>Es erwartet Dich ein kollegiales, motiviertes und stark vernetztes Team mit ausgeprägtem Sinn für fachliche Details und den Blick fürs große Ganze.</li>
</ul>
<ul>
<li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite.</li>
</ul>
Informiere Dich <a href="http://www.westnetz.de/Arbeitgeberleistungen" target="_blank">hier</a> über unsere attraktiven Unternehmensleistungen.
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 231781).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH, Tristan Schlossarek, Tel. +49 152 57951022 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:tristan.schlossarek@westnetz.de" target="_blank">tristan.schlossarek@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst:
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Sachbearbeiter im Netzvertrieb (m/w/d) 
    

RWE Generation SE Start op de vroegst mogelijke datum, Fulltime, Vast dienstverband Afdeling Strategy, Governance &amp; Risk Management is verantwoordelijk voor corporate governance en de standaardisatie van overkoepelende regelgeving, processen en systemen voor diverse technologieën zoals gas, biomassa, waterstof &amp; opslag. Ons team is de drijvende kracht achter continue verbetering, met een sterke focus op ISO-normen, en biedt ondersteuning aan de operationele afdelingen om de consistentie en effectiviteit van hun processen te waarborgen. Onze werkzaamheden zijn klantgericht en grensoverschrijdend, en voortdurende training is voor ons vanzelfsprekend. Over de functie 
<ul>
<li>Adviseren en ondersteunen van de operationele eenheden binnen RWE Generation bij het ontwikkelen en optimaliseren van processen, met een focus op continue verbetering en naleving van externe eisen.</li>
<li>Fungeren als vertegenwoordiger van het managementsysteem voor één of meer technologieën. Dit omvat het opstellen van richtlijnen, coördineren van interne en externe audits, uitvoeren van managementreviews, en rapportage over voortdurende verbeteringen conform de relevante ISO-normen.</li>
<li>Ondersteunen van de integratie van nieuwe bedrijfsactiviteiten in het managementsysteem van RWE Generation, zoals batterijopslag of waterstof.</li>
<li>Beheren en coördineren van bedrijfsbrede documenten en processen, inclusief ondersteuning van operationele teams bij het gebruik van relevante IT-systemen (zoals een procesbeheertool en documentbeheersysteem).</li>
<li>Uitvoeren van interne audits op managementsystemen op het gebied van milieu, gezondheid &amp; veiligheid, energie, kwaliteit en informatiebeveiliging in Duitsland, Nederland, het Verenigd Koninkrijk en Turkije.</li>
<li>Geven van trainingen aan interne auditors, managementsysteemfunctionarissen en managers, en het continu ontwikkelen van eigen kennis.</li>
<li>Zelfstandig uitvoeren van takenpakketten of (deel)projectmanagement voor organisatieprojecten, inclusief communicatie richting leidinggevenden en, indien van toepassing, de raad van bestuur.</li>
</ul>
Jouw profiel 
<ul>
<li>Een afgeronde opleiding in bijvoorbeeld engineering, natuurwetenschappen, industriële techniek of economie (een technische achtergrond is een pré).</li>
<li>Aantoonbare ervaring en kennis van managementsystemen, documentatie, organisatie en nalevingsbeheer, met name ISO 14001, ISO 50001 of ISO 45001.</li>
<li>Ervaring met duurzaamheidsmanagement.</li>
<li>Sterke klantgerichte aanpak, met uitstekende communicatieve vaardigheden, gericht op nauwkeurigheid en doelgroep.</li>
<li>Vloeiend in zowel gesproken als geschreven Nederlands en professioneel in het Engels.</li>
<li>Uitstekende beheersing van MS Office-toepassingen.</li>
<li>Een proactieve en zelfstandige werkhouding, met een open mindset en de capaciteit om veranderingen en nieuwe ontwikkelingen omarmend tegemoet te treden.</li>
<li>Bereidheid om in een internationale omgeving te werken en je voortdurend te ontwikkelen.</li>
</ul>
RWE zet zich in voor het creëren van een diverse en inclusieve werkomgeving - we waarderen jouw passie, jouw bereidheid om te leren en jouw verlangen om te groeien. Dus, ook als je niet alle genoemde vaardigheden bezit maar denkt dat deze baan bij je past, of als je behoefte hebt aan flexibele werkregelingen of aanpassingen die hier nog niet zijn vermeld, willen we graag van je horen. Ons aanbod 
<ul>
<li>Aantrekkelijk salaris tot €7.528,-.</li>
<li>Boeiende, afwisselende en uitdagende werkzaamheden in nauwe samenwerking met de verschillende afdelingen binnen RWE.</li>
<li>Werken in een internationale en dynamische omgeving met een sterke teamgeest.</li>
<li>Regelmatig werkzaam in Geertruidenberg met maandelijkse bezoeken aan en van internationale collega's.</li>
<li>Individuele training via het "buddy-programma".</li>
<li>Ruime mogelijkheden om je verder te ontwikkelen, inclusief een persoonlijk opleidingsbudget.</li>
<li>Flexibel werken op kantoor en thuis (hybride werken).</li>
<li>Bedrijfsevents.</li>
</ul>
 Solliciteer nu met een paar klikken: advertentiecode 88328, sollicitatiede 20.11.2024 Vragen: Contactpersoon bij Recruiting: Fabian Ilaide, +31 6 21445450 We kijken ernaar uit je te ontmoeten! Natuurlijk kunt u ons ook vinden op LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube en Xing. Wij waarderen diversiteit en verwelkomen daarom alle sollicitaties - ongeacht geslacht, handicap, nationaliteit, etnische en sociale afkomst, religie/geloof, leeftijd en seksuele geaardheid en identiteit. #inclusionmatters RWE staat voor verandering, innovatiekracht en duurzaamheid. Als een van 's werelds grootste elektriciteitsproducenten uit duurzame energie willen wij in 2040 klimaatneutraal zijn en de wereld in staat stellen duurzaam te leven. Hiervoor zoeken wij doeners die samen met ons een duurzame en zekere energietoekomst willen creëren. Met centrales in Duitsland, het Verenigd Koninkrijk en Nederland produceren de ongeveer 3.000 medewerkers van RWE Generation voornamelijk elektriciteit uit gas, waterkracht en biomassa. Met onze gasgestookte centrales nemen wij de tweede plaats in Europa in. Een uitstekende uitgangspositie, want gas wordt steeds belangrijker. Ook met waterkracht zijn we in veel markten vertegenwoordigd. Het RWE-concern bundelt zijn waterstofactiviteiten in RWE Generation.

Governance, Risk & Compliance Expert d/v/m

Als ein führender deutscher und internationaler Immobiliendienstleister bietet BNP Paribas Real Estate maßgeschneiderte Beratung im gesamten Immobilienzyklus. Mit 5.300 Mitarbeitenden weltweit, davon 800 Kolleg:innen an 11 Standorten in Deutschland, bilden wir ein starkes und interdisziplinäres Team. Im Property Management entwickeln unsere kaufmännischen und technischen Immobilienexperten sowie Accounting-Spezialisten gemeinsam umfassende Lösungen für hochwertige Gebäude und Quartiere. Werde Teil unseres Teams und gestalte Property Management im Wandel! In Düsseldorf suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudent (all genders) Technical Property Management Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet Dich 
<ul>
<li>Mitwirken bei der Erstellung technischer Bewirtschaftungskonzepte, Aktionspläne und Objektbudgets</li>
<li>Unterstützung bei der Steuerung von Mieterausbauten, Sanierungs-, Instandsetzungs- und Modernisierungsmaßnahmen sowie im Gewährleistungsmanagement</li>
<li>Datenpflege und Strukturierung von Anlagedatenbanken</li>
<li>Unterstützung bei der Koordination externer Dienstleister</li>
</ul>
 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst Du mit 
<ul>
<li>Fortgeschrittenes Studium des Immobilienmanagements, Facility Managements, technisches Gebäudemanagements oder vergleichbarer Fachrichtung </li>
<li>Erste studienbegleitende Berufserfahrung sowie ein Grundverständnis für Gebäudetechnik von Vorteil </li>
<li>Teamfähigkeit und eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Kundenorientierung </li>
<li>Sehr gute Deutsch-, gute Englisch- u. MS-Office Kenntnisse</li>
</ul>
 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb Dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass Du Dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu Deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte Dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Benefits: Das bieten wir Dir 
<ul>
<li>Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für mobiles Arbeiten</li>
<li>Spannende Entwicklungs- und Karriereperspektiven in unserem bundesweiten Property Management Team</li>
<li>Hohe Standards und vielfältige Angebote für die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz </li>
</ul>
 Dynamische Perspektiven in stabilem Umfeld Die BNP Paribas Gruppe bietet in Deutschland ein einzigartiges Arbeitsumfeld: Unsere 12 Gesellschaften bilden gemeinsam eine lernende Organisation, in der unsere Mitarbeitenden ihr Wissen miteinander teilen und sich dafür einsetzen, dass unsere Kunden von diesem großen Erfahrungsschatz profitieren. Werde Teil unseres Teams, und treibe eine Welt im Wandel mit Deinen eigenen Ideen voran. Klingt spannend? Dann freuen wir uns jetzt auf Deine Online-Bewerbung inklusive Nennung Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Immatrikulationsbescheinigung sowie weiteren relevanten Zeugnissen. Für Deine Fragen ist Melissa Görge unter +49 (0)69-298 99-169 oder <a href="mailto:hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com" target="_blank">hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com</a> für Dich da. Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Papierbewerbungen sowie Bewerbungen per E-Mail leider aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen können.

Werkstudent (all genders) Technical Property Management - Düsseldorf

Westnetz GmbH I Unbefristet I Vollzeit I Hybrid
Du. Mit uns? Für unser Team FTTx-Projektmanagemenmt, Standort Recklinghausen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz</a> GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Wir bauen für unsere Schwestergesellschaft der Westconnect GmbH Glasfasernetze im Westen Deutschlands. In Deiner Rolle verantwortest Du die erfolgreiche Umsetzung unserer Projekte im Breitbandnetzausbau. 
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du bist für unsere externen Projektleiter das Bindeglied für die Westnetz-Prozesse.</li>
<li>Du kümmerst Dich um die Planung und Projektierung von FTTx-Netzen (Backbone-, Verteil- und Hausanschlussnetze), sowie Maßnahmen zur Netzerweiterung und -Optimierung.</li>
<li>Deine Tätigkeiten umfassen u.a.:
<ul>
<li>die Erstellung von Kostenkalkulationen und Zeitplänen</li>
<li>die Begleitung von Ausschreibungen</li>
<li>die Koordination von externen Dienstleistern, einschließlich Qualitätssicherung im Bereich Tiefbau, LWL-Montage und GIS Dokumentation</li>
<li>Überwachung und Steuerung des Projektfortschritts in Zeit, Kosten und Qualität</li>
</ul>
</li>
<li>Du arbeitest eng mit unserem Auftraggebern und Partnerfirmen sowie dem Einkauf und dem Rechnungswesen zusammen.</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>
Du hast ein abgeschlossenes Studium im technischen Umfeld oder eine vergleichbare Ausbildung verbunden mit einer fundierten Berufserfahrung und Kenntnissen im Bereich Glasfasertechnik oder im erdverlegtem Leitungsbau.
</li>
<li>
Du verfügst über einschlägige Erfahrungen in der Abwicklung und Steuerung von Projekten inkl. Lieferantenmanagement.
</li>
<li>
Du bist Vorbild in den Bereichen Arbeitssicherheit, Gesundheits- und Umweltschutz und kümmerst Dich aktiv um Verbesserungen für dich und andere.
</li>
<li>
Du erledigst übertragene Aufgaben stets gewissenhaft und zuverlässig und denkst über den eigenen Aufgabenbereich hinaus.
</li>
<li>
Du treibst Veränderungen voran, ohne dabei die anderen Beteiligten aus dem Blick zu verlieren und stehst hinter Deinen Entscheidungen, auch wenn sich Probleme auftun. 
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>
Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zu Seite.
</li>
<li>
Die ausgeprägte Möglichkeit des Aufbaus organisationsübergreifender Kontakte und Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen.
</li>
<li>
Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung. 
</li>
<li>
Du hast eine abwechslungsreiche Aufgabe und die Möglichkeit, an spannenden Projektarbeiten in einem dynamischen Umfeld mitzuwirken.
</li>
</ul>
Informiere Dich <a href="http://www.westnetz.de/Arbeitgeberleistungen" target="_blank">hier</a> über unsere attraktiven Unternehmensleistungen.
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 231933).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH, Tanja Flaßpöhler, Tel. +49 152 5795 1022 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:tanja.flasspoehler@westnetz.de" target="_blank">tanja.flasspoehler@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst:
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Projektingenieur Breitbandausbau (m/w/d) 
    

Du. Mit uns? Für unsere Teams suchen wir, befristet für 4 Jahre, für die Netzbereiche Recklinghausen/Castrop-Rauxel, Dorsten/Marl und Datteln/Werne, engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die <a href="https://www.westnetz.de/de.html" target="_blank">Westnetz GmbH</a>, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Auf die Plätze, fertig, ab ins Netz! Als Monteur:in im Netzbetrieb trägst Du maßgeblich zu einer optimalen Stromversorgung bei. Sei Teil unseres diversen Teams und sorge dafür, dass Arbeiten und Störungen im Verteilnetz professionell abgewickelt werden. Du möchtest einen abwechslungsreichen Job mit Verantwortung? Dann bist Du bei uns im Regionalzentrum Östliches Ruhrgebiet genau richtig.
Dafür stehst Du auf:
<ul>
<li>Du nimmst digitalisierte Ortsnetzstationen und intelligente Kabelverteilerschränke in Betrieb</li>
<li>Du analysierst, ermittelst und beseitigst Ursachen von Störungen an Anlagen u.a. an unseren neuen digitalen Netzkomponenten</li>
<li>Du führst Betriebs- und Instandhaltungsarbeiten an strom- und gastechnischen Anlagen durch (Inspektion, Funktionsprüfung, Wartung, Entstörung, Instandsetzung) </li>
<li>Du führst Umbau- und Montagearbeiten an Ortsnetzstationen sowie Nieder- und Mittelspannungskabeln durch</li>
<li>Du erledigst von Schalthandlungen im Mittel- und Niederspannungsnetz und bist als Erstsicherer im Gas-Hochdrucknetz sowie im 110-kV-Netz tätig</li>
<li>Du überwachst und weist Dienstleister ein</li>
<li>Du bist im Rufbereitschaftsdienst (30 min-Bereitschaft) eingesetzt</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Ausbildungsberuf</li>
<li>Du bringst die Qualifikation bzw. Bereitschaft zur Weiterqualifikation zum/zur spartenintegrierten Netzmonteur:in mit</li>
<li>Du lebst Arbeitssicherheit vor</li>
<li>Du wirkst auf eine nachhaltige und vertrauensvolle Zusammenarabeit hin</li>
<li>Du bist verbindlich und hälst Zusagen ein</li>
<li>Du bist bereit zum Einsatz in der „lokalen Rufbereitschaft" mit unverzüglicher Arbeitsaufnahme im Störungsfall mit Erreichbarkeit der Gemeinde des Einsatzortes (Wohnort im Einzugsgebiet des Netzbereichs wird empfohlen)</li>
<li>Du bringst eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B mit</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung</li>
<li>Wir passen auf Dich auf: Mit eigens zur Verfügung gestellter qualitativ hochwertiger Sicherheitsausrüstung</li>
<li>Nicht nur Zukunft gestalten, sondern auch für die Zukunft vorsorgen; Wir bieten Dir eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li>
<li>Du erhälst angemessene Zuschläge im Rahmen von Mehrarbeits-/Feiertags-/Erschwerniszulagen, wenn einmal eine Extraschicht notwendig sein sollte</li>
<li>Wenn es um Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite</li>
</ul>
Informiere Dich hier über unsere attraktiven Unternehmensleistungen: <a href="https://www.westnetz.de/de/karriere/unternehmensleistungen.html" target="_blank">www.westnetz.de/arbeitgeberleistungen</a>
Bist Du interessiert? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 231824).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH, Tanja Flaßpöhler, Tel. +49 152 5795 1022 Deine Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:tanja.flasspoehler@westnetz.de" target="_blank">tanja.flasspoehler@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeuge Dich selbst: <a href="https://www.kununu.com/de/westnetz" target="_blank">www.kununu.de/westnetz</a>
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Elektroniker im Netzbetrieb (m/w/d) 
    

Westnetz GmbH I Unbefristet I Vollzeit 
Für unser Team FTTx-Projektmanagement, Standort Recklinghausen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Die <a href="https://iam.westnetz.de/" target="_blank">Westnetz</a> GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist einer der größten Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit 5.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens mit einer offenen Unternehmenskultur, das die intelligente Energielandschaft von morgen aktiv mitgestaltet.
Wir bauen für unsere Schwestergesellschaft der Westconnect GmbH Glasfasernetze im Westen Deutschlands. In Deiner Rolle verantwortest Du die Netzdokumentation im Bereich des Glasfaser-Breitbandnetzausbau.
Dafür stehst Du auf: 
<ul>
<li>Sicherung einer hohen Datenqualität und eigenständige Erstellung und Pflege der Netzdokumentation von Glasfasernetzen (Backbone-, Verteil- und Hausanschlussnetze) mittels Kabelmanagement-Software</li>
<li>Kontinuierliche Überprüfung der Daten und Sicherstellung der Qualität der Glasfaserdokumentation in unserem GIS System </li>
<li>Auswerten der Messergebnisse und Optimieren der Arbeitsmethoden unter Einsatz innovativer Mess- und Auswertemethoden</li>
<li>Organisation und Administration operativer vermessungstechnischen Arbeiten für den Breitbandausbau durch Partnerfirmen einschließlich der Abnahme, Qualitätssicherung und Leistungsverrechnung</li>
<li>Mitwirken in überregionalen Breitband-Projekten als Fachexperte*in</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossen Ausbildung als Vermessungstechniker, Geomatiker oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung.</li>
<li>Du hast nachweisbare Erfahrung im Bereich der Netzdokumentation von Verteilnetzen und idealerweise Glasfasernetzen.</li>
<li>Du verfügst über gute Kenntnisse der gängigen MS Office- Anwendungen sowie über Grundkenntnisse in der Nutzung von Dokumentationssoftware - möglichst in geographischen Informationssystemen (GISMobil, CableScout, Q-Gis).</li>
<li>Du nimmst belastende Situationen anderer wahr und bietest aktiv Diene Unterstützung an.</li>
<li>Du erledigst auch wiederkehrende Aufgaben mit Engagement.</li>
<li>Du zeigst Leidenschaft für persönliche Verbesserung und Entwicklung.</li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Verantwortungsvolle, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsträchtigen dynamischen Umfeld</li>
<li>Deine Einarbeitung erfolgt über ein strukturiertes Onboarding-Programm und durch erfahrene Kolleg*innen</li>
<li>Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden</li>
<li>Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite.</li>
</ul>
Über unsere attraktiven Unternehmensleistungen können Sie sich <a href="http://www.westnetz.de/Arbeitgeberleistungen" target="_blank">hier</a> informieren.
Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online (Anzeigencode: 231931).
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Wir freuen uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Um Dir den Bewerbungsprozesss zu erleichtern, verzichten wir auf ein Anschreiben.
Westnetz GmbH, Tanja Flaßpöhler, Tel. +49-152-5795-1022 Ihre Fragen beantworten wir auch gerne unter <a href="mailto:tanja.flasspoehler@westnetz.de" target="_blank">tanja.flasspoehler@westnetz.de</a>
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Überzeugen Sie sich selbst:
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

816 Inklusive Berufe Vollzeit Jobs