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Wir suchen dich als 
Informatiker / Wirtschaftsinformatiker / Betriebswirt (m/w/d) als Release Manager E-Mobility
zur Unterstützung unseres E-Mobility Customer Deployment &amp; Operations Teams für unsere Tochtergesellschaft Scheidt &amp; Bachmann Energy Retail Solutions GmbH am Standort Mönchengladbach.
Scheidt &amp; Bachmann
kennst du nicht? Und ob! Wenn du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben - und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen.
Der Geschäftsbereich
Energy Retail Solutions
ist Marktführer für Point-of-Sale-Lösungen und Energy-Retail-Managementsysteme in mittleren und großen Tankstellen- und EV-Chargingnetzen. Wir bieten unseren internationalen Kunden ein modernes Software-Produktportfolio von Kassen- und Backoffice-Systemen über Payment-Terminals bis hin zu zentralen Cloud-Lösungen und Payment-Apps an. Unsere Lösungen werden von namhaften Energiekonzernen und -Händlern im In- und Ausland eingesetzt.
Wir bieten
Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören
Work-Life-Balance : Freu dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office- und Teilzeitmöglichkeiten und unseren Kinderbetreuungszuschuss
Gute Verpflegung : Entdecke das abwechslungsreiche Essensangebot in unserem modernen Betriebsrestaurant
Strukturierte Einarbeitung und Buddy-Programm : Wir wollen, dass du dich von Beginn an wohlfühlst und dein Know-how direkt einbringen kannst
Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme : Entwickle dich kontinuierlich weiter, um deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben
Jede Menge Wertschätzung : Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe
Deine Aufgaben
Du hast Lust, bei uns mit deinem Know-how die Schnittstelle zwischen unseren Kunden und unserem Vertrieb zu sein? Du kümmerst dich um die Erfüllung konkreter Kunden-Projekte in den Installationen unserer E-Mobility-Produkte.
Organisation ist deine Leidenschaft? Du planst Pilot-, Auslieferungs- und Erweiterungsmaßnahmen für Ladeparks oder Ladenetzwerke.
Du arbeitest gerne mit Menschen? Du koordinierst Konfigurations- und Logistikthemen, d. h. Bereitstellung und Lieferung von Hardware- und Software-Komponenten.
Du bringst uns mit deinem Know-how voran und verfolgst Zeitpläne, steuerst Abläufe in der Systemintegration, analysierst unsere Prozesse, arbeitest mit unseren Datenbanken und schreibst Skripte.
Du bist immer einen Schritt voraus? Du definierst neue Releases in unseren Kunden-Konfigurationen und stellst so die Ausbringung dieser Releases sicher.
Teamwork ist kein Fremdwort für dich? Du bist im engen Austausch mit Partnerfirmen und gibst Feedback an unsere Produktmanager (m/w/d).
Du bist kontaktfreudig? Du baust dein Netzwerk im E-Mobility-Markt, z. B. EV Charging-Network-Anbieter und Flotten, aus. 
Das bringst du mit
Abschluss: Studium der Informatik, Business Management oder vergleichbares technisches / betriebswirtschaftliches Studium
Erste Berufserfahrungen in E-Mobility oder Systemintegration 
Erfahrungen im Bereich Mobilität, Ladeinfrastruktur oder Payment wünschenswert
Kenntnisse agiler Softwareentwicklungsansätze (Scrum, Kanban) wünschenswert
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse , weitere Fremdsprachenkenntnisse vorteilhaft
Logische Denk - und Arbeitsweise gepaart mit Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Technisches Verständnis und Interesse an komplexen Softwarelösungen sowie Spaß an der Arbeit mit der Hardware
Spaß an gelegentlichen Geschäftsreisen
Hast du Interesse? 
Für weitere Fragen kontaktiere: 
Frank Dohmen
+49 2166 266-253 
Karriere bei Scheidt &amp; Bachmann 
Karriere-Videos
Bewirb dich jetzt! 
Wenn es dich reizt, dich in unserem innovativen Familienunternehmen einzubringen, dann bewirb dich jetzt unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung.
JETZT BEWERBEN!
Scheidt &amp; Bachmann GmbH - Breite Straße 132 41238 Mönchengladbach Deutschland karriere.scheidt-bachmann.de
Scheidt &amp; Bachmann Energy Retail Solutions GmbH 
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2024-11-02 
Mönchengladbach bei Düsseldorf 41238 Breite Straße 132
51.1796335 6.4530131
40210 
51.2225286 6.787720299999999

Informatiker / Wirtschaftsinformatiker / Betriebswirt (m/w/d) als Release Manager E-Mobility

Projektmanager mit Schwerpunkt Change Management (m/w/d)
Willkommen bei der akf Gruppe 
 Die akf-Gruppe, Tochter des internationalen Vorwerk Konzerns, gehört zu den großen Leasing- und Finanzierungsgesellschaften Deutschlands. Seit mehr als fünf Jahrzehnten sind wir Partner des Mittelstandes. Wir kennen die Bedürfnisse unserer Kunden aus Industrie und Handel und verstehen die Besonderheiten ihrer Branchen. Durch regionale Nähe sind wir nah am Kunden und können schnell und flexibel handeln. Kurz: Wir sind kompetenter Partner für individuelle Einkaufs-, Absatz- und Direktfinanzierung von mobilen Wirtschaftsgütern. 
 Auch in Zukunft wollen wir erfolgreich am Markt agieren - und brauchen hierzu Menschen, die zu uns passen und gemeinsam mit uns wachsen wollen. 
 Für unsere Zentrale in Wuppertal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager mit dem Schwerpunkt Change Management (m/w/d) in unbefristeter Vollzeitanstellung. 
IHRE AUFGABEN: 
Coaching und operative Unterstützung von Projektleitern aus den Fachbereichen bei der Leitung komplexer Projekte und Anforderungen aus dem Change Management 
Mitwirkung im Projektportfolio- und IT Anforderungsmanagement (Changes) 
Sicherstellung der Einhaltung und Weiterentwicklung von Projekt- und Change Management-Standards 
Leitung von Projekten die aufgrund von Inhalt, Komplexität und Priorität nicht in der Linie geführt werden können 
Hauptverantwortlich für das Change Management (nach ITIL) 
Planung und Priorisierung von Änderungen an IT-Systemen und -Infrastrukturen 
Einschätzung der potenziellen Risiken und Auswirkungen von Änderungen auf bestehende Systeme, Prozesse und die Geschäftskontinuität 
Erstellung von Change-Protokollen, Berichten und Dokumentationen 
Leitung von Change Advisory Board (CAB) Meetings
IHR PROFIL: 
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften,(Wirtschafts-) Informatik, IT-Management oder vergleichbare Qualifikation 
Projektmanagementerfahrung, idealerweise auch im Multiprojektmanagement 
Idealerweise ein Projektmanagementzertifikat erlangt 
Idealerweise Zertifizierungen nach ITIL (oder vergleichbar) 
Idealerweise Erfahrung im agilen und hybriden Projektmanagement 
Organisationsgeschick, schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, Prioritäten zusetzen 
MS-Office - Kenntnisse 
Idealerweise Erfahrung in der Nutzung von Confluence und JIRA 
gute Deutsch - und Englischkenntnisse
UNSER ANGEBOT: 
Attraktive Vergütung zzgl. Urlaubsgeld, die sich am Bankentarif orientiert 
Flexibler Arbeitsrahmen durch Gleitzeit und 30 Urlaubstage 
Mobiles Arbeiten mit definierten Remote Work Optionen 
Attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie die Option auf ein Zeitwertkonto 
Benefits eines Familienunternehmens, u. a. Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sowie Fortbildungsförderung 
Umfangreiche Gesundheitsleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, werkärztliche Beratung und Versorgung 
Dienstradleasing Angebot und vielseitige Fitnessangebote 
Vergünstigtes Jobticket und kostenfreie Parkplätze direkt am Arbeitsplatz.
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? 
 Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen) unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. 
WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! 
 Wir begrüßen auch Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und von gleichgestellten Personen. 
 Bitte berücksichtigen Sie, dass die akf keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Die akf arbeitet mit bevorzugten Anbietern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungszahlungen an Personalvermittlungsagenturen vornehmen. Sollte die akf ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur. 
 Denise Jasmin Böhmer 
 Personalreferentin 
Jetzt bewerben! &gt; 
Karrierenetzwerke 
VORWERK AUF LINKEDIN &gt; 
VORWERK AUF XING &gt; 
VORWERK AUF KUNUNU &gt;

Projektmanager mit Schwerpunkt Change Management (m/w/d)

Die Stadt Oberhausen ist eine moderne Großstadt mit mehr als 212.000 Einwohnerinnen und Einwohnern in der Metropole Ruhr. Zwischen den angrenzenden Großstädten Essen, Duisburg und Düsseldorf und dem Niederrhein gelegen, bietet die Stadtverwaltung Oberhausen als Arbeitgeberin eine Alternative für Menschen, die das pulsierende Leben einer Metropole bevorzugen oder das Ländliche mögen. Hierzu zeichnet sich die Stadt Oberhausen und Umgebung durch eine breit gefächerte Wirtschaftsstruktur mit vielfältigen Freizeit- und Sportmöglichkeiten sowie kulturellen Angeboten aus. 
 In vielfältigen Aufgabenbereichen bringen sich mehr als 3000 Beschäftige und Auszubildende in ca. 100 unterschiedlichen Berufsgruppen (z.B. Ingenieur:innen, Ärzt:innen, Sozialarbeiter:innen u.v.m.) für das Gemeinwohl der Bürgerinnen und Bürger ein. 
 Unterstützen Sie den Bereich Finanzen der Stadtverwaltung als Teil des Teams als: 
SAP-Finanzbuchhalter(in) (m/w/d)
 Um die abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben für das Wohl der Bürgerinnen und Bürger als Dienstleistungsunternehmen schnell und kompetent bearbeiten zu können, freuen wir uns über deine/ihre Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. 
Deine/Ihre Aufgaben als SAP-Finanzbuchhalter(in) (m/w/d)
 Übernehmen Sie eine zukunftsorientierte und spannende Aufgabe rund um das SAP-System und unterstützen Sie die Stadt Oberhausen bei der Umsetzung der zukünftigen Geschäftsprozesse in den SAP-Modulen Finanzwesen (FI) und Darlehensverwaltung (FS-CML) . 
Sie arbeiten in einem Teilprojekt im Themenkomplex Finanzen bei der Migration von SAP ERP nach S/4 HANA 
Sie unterstützen im Themenkomplex Finanzen bei der Weiterentwicklung der informationstechnischen Infrastruktur und fertigen Dokumentationen sowie Analysen und beschreiben Anforderungen für externe Berater 
Sie analysieren in Abstimmung mit den Fachabteilungen im Themenkomplex Finanzen die Geschäftsprozesse des Rechnungswesens mit dem Ziel, die Realisierungen im SAP-System zu optimieren 
Sie bereiten die Anwender/innen in den Fachbereichen im Themenkomplex Finanzen bei den geänderten Funktionen vor (SAP FIORI, etc.) 
Sie unterstützen Datenübernahmen von Stamm- und Bewegungsdaten aus abzulösenden bzw. zu integrierenden Verfahren (SAP ERP -&gt; S/4 HANA) 
Sie führen Systemeinstellungen im SAP-System des Moduls FI und dessen eingesetzten Einzelkomponenten FI-GL, FI-BL, FI-AA, FI-AP, FI-AR und FS-CML durch und erstellen kundeneigene Softwarekomponenten und integrieren Vorsysteme 
Sie beraten zu kundeneigenem Programmcoding, betreuen Customer-Exits, Business-Transaktion-Events, Business Add-Inns und prägen Substitutionen/Validierungen im Modul FI und dessen eingesetzten Einzelkomponenten FI-GL, FI-BL, FS-CML, FI-AA, FI-AP, FI-AR aus 
Sie unterstützen uns bei der Realisierung eines geeigneten Output-Managements (SAPScript, Smartforms, Adobe Forms, RDI-Datenstrom, XML-Datei, digitaler Bescheid) 
Sie unterstützen bei der laufenden Betreuung des SAP-Systems im Modul FI und dessen eingesetzten Einzelkomponenten FI-GL, FI-BL, FS-CML, FI-AA, FI-AP, FI-AR 
Beratende Unterstützung bei der Bearbeitung der laufenden Geschäftsvor-fälle (Kreditoren/Debitoren-, Anlagen- und Hauptbuchhaltung) 
Beratende Unterstützung bei der Abwicklung des Zahlungsverkehrs 
Beratende Mitarbeit bei Jahresabschlusstätigkeiten 
Beratende Zuarbeit bei Statistikmeldungen 
Beratende Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen Sonderaufgaben
Sie arbeiten eigenständig mit dem SAP-Transportwesen 
Ihr Profil als SAP-Finanzbuchhalter(in) (m/w/d) 
Sie verfügen vorzugsweise über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, der Wirtschaftsinformatik (idealerweise betriebswirtschaftliches Grundwissen) oder der Betriebswirtschaftslehre (Master/Diplom) oder ein vergleichbares Studium mit Bachelorabschluss und langjähriger Erfahrung im IT-Bereich bzw. die entsprechende Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2.2 (ehemals höherer Dienst) oder möchten in naher Zukunft die Option einer modularen Qualifizierung zum Aufstieg hD aus der Laufbahngruppe 2.1 (ehemals gehobener Dienst) nutzen oder 
Verwaltungslehrgang II mit langjähriger Erfahrung im IT-Bereich oder Einschlägige IT-Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung und gleichwertigen Fähigkeiten 
Sie verfügen über technisches Hintergrundwissen und kennen die Prozesse in den genannten SAP-Modulen. 
Sie haben Interesse an technischen Zusammenhängen sowie neuen Technologien und möchten den Übergang der SAP-Finanzbuchhaltung zu S/4 HANA mitgestalten. 
Idealerweise basieren Ihre Erfahrungen vorrangig in der kommunalen Haushaltsbewirtschaftung 
Das Neue Kommunale Finanzmanagement NRW ist Ihnen in Grundzügen bekannt
Sie haben bereits mit Key-User-Werkzeugen oder idealerweise in der ABAP-Programmierung und Formulargestaltung Erfahrungen gesammelt und sind bereit, Ihre Fähigkeiten auf diesem Gebiet weiter auszubauen. 
Sie haben gute analytische Fähigkeiten 
Sie arbeiten selbständig und zuverlässig an Problemlösungen 
Sie können mit den MS-Office-Standardanwendungen arbeiten 
Bei Fragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Herrn Gabric, Tel.: 0208 825-2004. 
Die Stadt Oberhausen bietet: 
ein unbefristetes Vollzeitbeschäftigungsverhältnis mit einer entsprechenden attraktiven Vergütung auf Basis der tariflichen Grundlagen des TVöD (der Stellenwert entspricht der Entgeltgruppe 13 TVöD) bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden bzw. die Möglichkeit, bei Vorliegen der beamtenrechtlichen, fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ein bestehendes Beamtenverhältnis bei der Stadt Oberhausen fortzusetzen (der Stellenwert entspricht je nach persönlicher Qualifikation der Besoldungsgruppe A 13 LBesG NRW, Laufbahngruppe 2.1 oder 2.2 bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 41 Stunden) 
30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche (Heiligabend und Silvester frei) 
abwechslungsreiche Tätigkeiten für das Gemeinwohl mit hoher Eigenverantwortung 
eine flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit (z.B. Gleitende Arbeitszeit, alternierende Teleheimarbeit) 
umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten (z.B. Fort- u. Weiterbildungen und Teilnahme an Fachtagungen) im Rahmen der Personalentwicklung 
eine betriebliche Zusatzversorgung 
eine zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung 
ein wertschätzendes und kollegiales Umfeld im Fachbereich IT-Rechnungswesen 
einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz 
Job Ticket (für vergünstigten ÖPNV) 
Vergünstigungen bei Versicherungen durch die Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. bei Kfz-Haftpflicht, Privathaftpflicht, Rechtsschutz) 
 In den Berufsgruppen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Daher sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. 
 Geeignete Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind ebenfalls erwünscht. 
 Auch Interessentinnen und Interessenten mit Zuwanderungsgeschichte werden ermutigt sich zu bewerben. 
 Die Bewerbung kann um Hinweise auf eventuelle ehrenamtliche Tätigkeiten und ein mögliches familiäres Engagement ergänzt werden. 
 Im Falle Ihrer Bewerbung sind bitte hinreichend aktuelle Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Leistungsbeurteilungen einzureichen, die nicht älter als sechs Monate sein sollten. 
 Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer »E2024-85« an: 
Stadt Oberhausen 
 Fachbereich 4-1-20/Personalwirtschaft, Herr Donners 
 Schwartzstraße 72 
 46045 Oberhausen 
 oder vorzugsweise per Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@oberhausen.de">bewerbungen@oberhausen.de</a>
 Es wird darum gebeten, keine Bewerbungsmappen oder Klarsichtfolien bei Einreichung der Bewerbungsunterlagen zu verwenden. Aus Gründen der Ersparnis von Portogebühren werden diese nicht zurückgesandt (Bewerbungsunterlagen mit loser Büroklammer sind ausreichend). Ich bitte zudem um Verständnis, dass ebenfalls aus diesem Grund auf die Fertigung von Bewerbungseingangsbestätigungen verzichtet wird.

SAP-Finanzbuchhalter(in) (m/w/d)

Karriere mit Leidenschaft. kollegial. menschlich. 
 Besonderen Wert legen wir als Arbeitgeber auf eine Unternehmenskultur, in der sich jeder unserer 
 235 Mitarbeiter frei entfalten und entwickeln kann - beruflich wie auch persönlich. 
 SAP Projektleiter (w/m/d)
 Dortmund (Remote möglich) 
 Vollzeit, unbefristet 
Jetzt bewerben
Dein Arbeitsalltag 
Projektmanagement: Planung, Steuerung und Überwachung von SAP-Projekten über alle Phasen hinweg, von der Anforderungsanalyse über die Implementierung bis hin zum Go-Live. 
 Teamführung: Koordination interdisziplinärer Projektteams, bestehend aus internen und externen Spezialisten. 
 Kundenbetreuung: Hauptansprechpartner für unsere Kunden, enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und regelmäßiges Reporting an Stakeholder. 
 Risikomanagement: Identifizierung potenzieller Projektrisiken und Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominderung. 
 Qualitätssicherung: Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Projektzielen. 
 Budget- und Ressourcenmanagement: Überwachung und Steuerung des Projektbudgets sowie der eingesetzten Ressourcen. 
Dein Know-How 
 Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von SAP-Projekten, idealerweise in verschiedenen Modulen (z.B. SAP S/4HANA, SAP FI/CO, SAP MM, SAP SD). 
 Fachkenntnisse: Tiefes Verständnis der SAP-Architektur und der dazugehörigen Geschäftsprozesse. 
 Zertifizierung: Eine Projektmanagement-Zertifizierung (z.B. PMP, PRINCE2) ist von Vorteil. 
 Kommunikationsfähigkeit: Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. 
 Führungskompetenz: Nachgewiesene Erfahrung in der Führung von Projektteams und der Motivation von Mitarbeitern. 
 Flexibilität: Reisebereitschaft und die Fähigkeit, in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld zu arbeiten. 
Deine Vorteile: 
 Moderne Arbeitskultur 
Hohe Selbstverantwortung 
Flache Hierarchien 
Individuelle Förderung 
Mentorenprogramm 
Offene Kommunikations- und Entscheidungskultur 
 Work-Life-Balance 
Mobiles Arbeiten 
Flexible Arbeitszeitgestaltung 
Selbstbestimmtheit 
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen 
Große Firmenfeiern und Teamevents 
 Arbeitsatmosphäre 
Offener Umgang 
Offene Türen und Zugang zur Geschäftsführung 
Sehr geringe Fluktuation 
Lange, stabile Kundenbeziehungen 
Aktives Feelgood Management 
 Ausstattung Headquarter 
Ergonomische Arbeitsplätze 
Modernes Gebäude mit optimaler Verkehrsanbindung 
Zahlreiche Parkplätze (auch mit Ladeinfastruktur) 
Klimaanlage 
Optimale Nahversorgung 
 Prämien &amp; Zusatzleistungen 
Firmenwagen/E-Mobilität (nach Absprache) 
Betriebliche Altersversorgung 
Moderne Technikausstattung 
Mobile Endgeräte 
Mitarbeiterbeteiligungsmodell 
Dein neuer Arbeitgeber 
 Wir sind seit 1974 ein SAP-Beratungsunternehmen mit Firmenzentrale in Dortmund, das nicht nur seinen Kunden beste Leistungen bietet, sondern auch seinen eigenen Mitarbeitern. Wir setzen uns dafür ein, dass Du als UNIORG-Mitarbeiter von Beginn an in einem Umfeld arbeitest, in dem Du Dich beruflich wie persönlich verwirklichen und weiterentwickeln kannst. Besonderen Wert legen wir als Arbeitgeber auf eine Unternehmenskultur, in der sich jeder unserer 235 Mitarbeiter frei entfalten kann. Eine offene Dialogkultur, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien sind für uns daher selbstverständlich. 
Jetzt bewerben
Dein Kontakt 
Tim Schwarzhoff 
 Recruiting Manager 
 Tel. 0231 / 9497 - 122 
 E-Mail: <a href="mailto:t.schwarzhoff@uniorg.de">t.schwarzhoff@uniorg.de</a> 
<a href="http://www.uniorg.de">www.uniorg.de</a> 
<a href="http://www.uniorg.de/karriere">www.uniorg.de/karriere</a> 
UNIORG Gruppe 
 Lissaboner Allee 6-8 
 44269 Dortmund
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SAP Projektleiter (w/m/d)

Für den Geschäftsbereich Strategische Bedarfsfeldsteuerung, Bereich Produktmanagement Banksteuerung suchen wir zum nächstmöglichen Termin für die Standorte Frankfurt , Hannover oder Münster einen 
Produktmanager Gremien und Projekte / IT- und Benutzerberechtigungsmanagement (m/w/d) 
Frankfurt , Hannover oder Münster
 Vollzeit 
 Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support â bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. 
 Der Bereich steht für die Gestaltung der institutsorientierten Bedarfsfelder unter dem Blickwinkel, die FI in der Rolle als Digitalisierungspartner zu stärken. 
 Aufgaben: 
Unterstützung im Rahmen der Großprojekt- sowie Gremienarbeit in der Finanz Informatik 
Leitung und Moderation von Prozess- und Anwendungsteams mit Instituts- und Regionalverbandsvertretern 
Aktive Vertretung des OSPlus-Produktportfolios in den bankfachlichen Konzeptionsprozessen in der Sparkassen-Finanzgruppe und Mitarbeit an der geschäftsbereichsübergreifenden Ableitung der IT-Anforderungen 
Übernahme der Arbeitspaketleitung von bereichsinternen und bereichsübergreifenden Projekten bzw. Vorstudien zum Thema Organisationsunterstützung in den Instituten mit bankfachlichem Schwerpunkt zu den OSPlus-Anwendungen im IT- und Benutzerberechtigungsmanagement 
Fokussierung und Einbringung von kundenzentrierten Handlungsbedarfen und Optimierungsmaßnahmen anhand von Marktbeobachtungen, regulatorischen Vorgaben ausgerichtet an die Rolle als Digitalisierungspartner 
Erstellung von managementgerechten Präsentationen und Strategiekonzepten 
Unterstützung der Abteilungsleitung bei Sonderaufgaben
 Profil: 
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bankenumfeld sowie einschlägige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich zu Organisation/IT 
Freude an der Arbeit mit Partnern in der Sparkassen-Finanzgruppe als Vertreter der Finanz Informatik 
Sehr gute praktische Kenntnisse mit Arbeitsweisen in Projekt- und Beratungssituationen sind von Vorteil 
Gute Kenntnisse über das OSPlus-Produktportfolio und die digitalen/strategischen Entwicklungen in der Sparkassen-Finanzgruppe 
Neugier und Spaß, sich neue Themengebiete zu erschließen und Veränderungen initiativ voranzubringen 
Kundenorientiertes Kommunikations- und präsentationssicheres Auftreten auf verschiedenen Hierarchieebenen 
Bereitschaft zu regelmäßigen Reisetätigkeiten
 Benefits: 
 Klingt interessant? 
 Dann bewirb dich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 508/2024! 
Bewerben
 Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Alexej Geldt zur Verfügung. 
 Sie erreichen Alexej Geldt unter Tel. 069 74329-32634 
 oder per E-Mail unter <a href="mailto:karriere@f-i.de">karriere@f-i.de</a> .

Produktmanager Gremien und Projekte / IT- und Benutzerberechtigungsmanagement (m/w/d)

Für den Geschäftsbereich Banksteuerung suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt zwei 
Software Qualitätsbeauftragte (m/w/d) 
 Münster, Hannover oder Frankfurt 
 Vollzeit 
 Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support â bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. 
 Es gibt viel zu tun für kluge, motivierte Menschen mit Hang zur Genauigkeit. Sind Sie dabei? Dann ist es Zeit anzufangen: Qualität persönlich nehmen. 
 #mitgestalten â was Sie erwartet: 
Sicherstellen der Qualität über alle Projektphasen 
Ableitung der Qualitätsziele des Projekts und Produkts aus dem Projektauftrag 
QS-Maßnahmen planen, durchführen, kontrollieren und reporten 
Erstellung der Qualitätsplanung/ des QS-Plans 
Qualitätssicherung der Testaktivitäten 
Überwachung und Steuerung der Projektdokumentation in Abstimmung mit dem Projektleiter 
Überprüfung der Einhaltung der Vorschriften von PMOplus, des Testprozesses und des Release-Prozesses sowie die Erteilung der Freigaben 
Beratung der Mitarbeitenden bei der Umsetzung vorgesehener QS-Maßnahmen 
Sonderaufgaben nach Erfordernis
 #mitbringen â was wir erwarten: 
Fundierte Kenntnisse in Vorgehensmodellen der Software-Entwicklung, insbesondere dem V-Modell oder darauf basierenden Modellen] 
Mehrjährige Erfahrung in der Projektarbeit zur Software-Entwicklung 
Hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstorganisation 
Verantwortungsbewusstes Arbeiten 
Die Fähigkeit, gleichzeitig im Team und mit professioneller Distanz dazu arbeiten zu können 
Durchsetzungsvermögen verbunden mit einer konstruktiven Konfliktfähigkeit 
Bereitschaft zu kontinuierlicher Weiterbildung 
Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse
 Benefits: 
 Klingt interessant? 
 Dann bewerben Sie sich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 462/2024! 
Bewerben
 Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Tobias Leifken zur Verfügung. 
 Sie erreichen Tobias Leifken unter Tel. +4925128834920 
 oder per E-Mail unter <a href="mailto:karriere@f-i.de">karriere@f-i.de</a> .

Software Qualitätsbeauftragter (m/w/d)

Für den Geschäftsbereich Kredite &amp; Investitionen Firmenkunden, Bereich S-FKP u. übergreifende Prozesse, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt einen 
E2E-Verantwortlichen Ökosystem Firmenkundengeschäft 
 (m/w/d)
 Hannover, Münster oder Frankfurt 
 Vollzeit 
 Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support â bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. 
Der Geschäftsbereich âKredite &amp; Investitionen Firmenkundenâ verantwortet den umfassenden Lebenszyklus des Firmenkunden und stellt mit dem S-Firmenkundenportal (S-FKP) die Basis für das Ökosystem der gewerblichen Kunden. Zusätzlich decken wir mit dem Leasing-, Finanzierungs- und Kreditgeschäft sowie weiteren Digitalisierungsangeboten alle relevanten Facetten des Firmenkundengeschäfts ab. Für unsere Individualkunden (Landesbanken, Versicherungen, Deutsche Leasing, SKP) stellen wir speziell abgestimmte Kreditlösungen bereit. 
Der Bereich âS-FKP u. übergreifende Prozesseâ trägt die End-to-End Verantwortung für die Neu- und Weiterentwicklung des S-FKP als zentrales Ökosystem für die Firmenkunden der Sparkassenfinanzgruppe. 
Du willst mit deinen Ideen und deren operativen Umsetzung unsere Kunden begeistern und brennst für die Arbeit in einem tollen Team? Dann bist du bei uns genau richtig!
 #mitgestalten â was dich erwartet: 
Übergreifende Koordination der Themen Beratungsmedien, Beratersichten, Kundenansprache und Vertriebssteuerung für gewerbliche Kunden 
Sicherstellung konsistenter E2E-Lösungen über alle relevanten Schnittstellen und Anwendungen im OSPlus 
Aktive Teilnahme in Gremien-/Großprojektterminen der Finanz Informatik sowie Projekten des DSGV zu den genannten Themen sowie Beratung interner und externer Stakeholder 
Aufnahme und Bewertung neuer Anforderungen sowie Abstimmung mit den verantwortlichen Fachbereichen, Verbundpartnern und Verbänden in der SFG 
Erarbeitung strategischer Lösungskonzepte und Vorgehensweisen; Bewertung, Verprobung und Validierung einzelner Lösungsoptionen mit den relevanten Stakeholdern 
Präsentation und Vertretung von Lösungen und Arbeitsergebnissen auf den relevanten Entscheidungsebenen 
Verantwortung für fachbezogene Vorstudien und Projekte, aktive Verfolgung von Markttrends und Ableiten von Handlungsempfehlungen für die Erweiterung des Digitalisierungsangebots unserer Kunden 
Beratung der relevanten Ansprechpartner im Geschäftsbereich
 #mitbringen â was wir erwarten: 
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Banken/Finanzen oder vergleichbare Qualifikationen 
Umfassende Erfahrung im Vertriebsmanagement einer Bank/Sparkasse 
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mit unterschiedlichen Stakeholdern 
Hohe Kompetenz in übergreifender interner und externer Projektarbeit 
Hohe Lösungskompetenz und Durchsetzungsvermögen im Hinblick auf komplexe, strategische bankfachliche Anforderungen und deren Umsetzungsbegleitung 
Echte/r Impulsgeber:in mit sehr guten Kenntnissen des Firmenkundengeschäfts
 Benefits: 
 Klingt interessant? 
 Dann bewirb Dich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 488/2024! 
Bewerben
 Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Tobias Illigens zur Verfügung. 
 Sie erreichen Tobias Illigens unter Tel. +4925128834050 
 oder per E-Mail unter <a href="mailto:karriere@f-i.de">karriere@f-i.de</a> .

E2E-Verantwortlicher Ökosystem Firmenkundengeschäft (m/w/d)

Für den Geschäftsbereich Kredite &amp; Investitionen Firmenkunden, Bereich Gewerbliche Kreditprozesse/-basisfunktionen suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover , Frankfurt oder Münster einen 
Senior IT-Projektleiter (m/w/d) 
 Hannover, Frankfurt oder Münster 
 Vollzeit 
 Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support â bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. 
Der Geschäftsbereich âKredite &amp; Investitionen Firmenkundenâ verantwortet den umfassenden Lebenszyklus des Firmenkunden und stellt mit dem Firmenkundenportal die Basis für das Ökosystem der gewerblichen Kunden. Zusätzlich decken wir mit dem Leasing-, Finanzierungs- und Kreditgeschäft sowie weiteren Digitalisierungsangeboten alle relevanten Facetten des Firmenkundengeschäfts ab. Für unsere Individualkunden (Landesbanken, Versicherungen, Deutsche Leasing, SKP) stellen wir speziell abgestimmte Kreditlösungen bereit. 
Der Bereich Kreditprozesse/-basisfunktionen verantwortet die projektbezogene Neu- und Weiterentwicklung der Gewerbe-, Firmenkunden- und Förderkreditprozesse, von Anwendungen im Umfeld der Nachhaltigkeit (Taxonomie), der Offenlegung (inkl. KI-Unterstützung) sowie die fachliche und technische Betreuung der Berechnungskomponenten für Aktivkonten über deren gesamten Lebenszyklus. 
Du willst mit deinen Ideen und deren operativen Umsetzung unsere Kunden begeistern und brennst für die Projektarbeit in einem tollen Team? Dann bist du bei uns genau richtig!
 #mitgestalten â was dich erwartet: 
Leitung von Projekten des Bereichs mit besonderer Bedeutung für das Unternehmen in einem komplexen Umfeld 
Projektleitung im Rahmen von Sonderaufträgen oder der APA-Beauftragung für das Basisangebot nach PMO-Prozess 
Koordination und Steuerung der Abstimmung zu fachlichen Anforderungen im Rahmen des Projektauftrags zu Neu- und Weiterentwicklungen 
Verantwortung für die Steuerung der internen und externen Projektmitarbeiter inkl. der eingesetzten Budgetmittel 
Absicherung der Projekt-Lieferfähigkeit auf der Basis der vereinbarten Inhalte und Termine 
Qualifizierte Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in den betroffenen Entwicklungsbereichen 
Erstellung von managementgerechten Präsentationen 
Berichterstattung an Auftragnehmer und Auftraggeber in den vereinbarten Zyklen 
Organisation und Dokumentation der Kommunikation und Abstimmung im Team
 #mitbringen â was wir erwarten: 
Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder vergleichbare Qualifikationen 
Projektmanagement Zertifizierung wünschenswert 
Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von komplexen Projekten in der Software-Entwicklung mit entsprechender Prozess- und Methodenkompetenz 
Idealerweise Kenntnisse des PMOplus 
Durchsetzungskraft und Überzeugungsfähigkeit um Lösungen voranzutreiben 
Hohe Belastbarkeit und Flexibilität bei sich ändernden Aufgabenstellungen 
Präsentationskenntnisse für unterschiedliche Zielgruppen 
Hohes Maß an Eigenverantwortung und -initiative
 Benefits: 
 Klingt interessant? 
 Dann bewirb dich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 486/2024! 
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 Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Alexej Geldt zur Verfügung. 
 Sie erreichen Alexej Geldt unter Tel. 069 74329-32634 
 oder per E-Mail unter <a href="mailto:karriere@f-i.de">karriere@f-i.de</a> .

Senior IT-Projektleiter (m/w/d)

Für den Geschäftsbereich âAktiv Privatkundenâ / Bereich âImmobilien- und Sicherheitenmanagement/ Abteilung âEntwicklung VVS, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster , Hannover oder Frankfurt eine-n 
Business Analyst Kreditsicherheiten (m/w/d) 
 Münster, Hannover oder Frankfurt 
 Vollzeit 
 Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support â bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. 
 Unser Bereich konzipiert, entwickelt und verantwortet Prozesse, Anwendungssysteme und Softwaresystem-Komponenten im Aktivgeschäft mit dem Schwerpunkt auf die Immobilie und Sicherheiten. 
 Die Abteilung verantwortet die Verwaltung von Vermögensobjekten und Sicherheiten (VVS), eine komplexe Anwendung (OSPlus _classic und _neo) im Kernbanksystem der Sparkassen und weiteren Instituten. VVS ist integraler Bestandteil des Kreditgeschäfts und die Ergebnisse dienen als Grundlage für Kreditbeschlüsse. Hier bestehen diverse Abhängigkeiten zu Schnittstellen, abnehmenden Systemen, Organisationen und Regelwerken für unterschiedliche Anwendungsgebiete. 
 Hinweis: Die Abteilung ist am Standort Münster angesiedelt. 
 Du willst mit deinen Ideen und deren operativen Umsetzung unsere Kunden begeistern und brennst für abwechslungsreiche Projektarbeiten in einem tollen Team? Dann bist du bei uns genau richtig! 
 Was dich erwartet: 
Du bist in allen Softwareprojektphasen, von der Anforderungsdefinition über die Analyse und Konzeption bis hin zu Umsetzung, Dokumentation, Test, Kundenabnahme und Einführung, fachlich verantwortlich. So schaffst du prozessuale Verbesserungen, berücksichtigst regulatorische Neuerungen und setzt aktuelle Anforderungen um. 
Außerdem betreust Du fortlaufend die bestehenden Funktionen und stehst den Instituten mit Rat und Tat zur Seite. 
Im Rahmen der Erweiterung unseres Digitalisierungsangebots für die Sparkassen Finanzgruppe arbeitest du gemeinsam im Team mit Business Analysten und Entwicklern. 
Ein bedeutender Teil deiner Rolle ist die zielgruppengerechte Kommunikation mit internen und externen Partnern, Kunden, Fachabteilungen sowie mit Führungskräften und Projektleitern.
 Was du mitbringst: 
Du hast eine abgeschlossene Bankausbildung, den Sparkassenbetriebswirt oder ein abgeschlossenes VWL-, BWL- oder Wirtschaftsinformatik-Studium (Bachelor/Master) bzw. eine vergleichbare Ausbildung. 
Du bringst idealerweise Erfahrungen im bankfachlichen Umfeld im Bereich der Kreditsicherheiten und im Sparkassen-Umfeld mit. 
Du bist technisch affin und hast Interesse an komplexen Systemlandschaften sowie den Datenbankstrukturen hinter den bankfachlichen Anwendungen. 
Du erarbeitest strukturiert, analytisch und selbstständig bestmögliche Lösungen und blickst dabei über den Tellerrand hinaus. 
Du bist Teamplayer - gepaart mit einem hohen Maß an Zielorientierung und Eigeninitiative. 
Du bringst Kommunikationsgeschick mit und hast Freude mit unterschiedlichen Gesprächspartnern zusammenzuarbeiten. 
Du siehst dich langfristig als Spezialist für Kreditsicherheiten in unserem Team.
 Benefits: 
 Klingt interessant? 
 Dann bewirb dich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 575/2024! 
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 Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Dominik Och zur Verfügung. 
 Sie erreichen Dominik Och unter Tel. +49511510223036 
 oder per E-Mail unter <a href="mailto:karriere@f-i.de">karriere@f-i.de</a> .

Business Analyst Kreditsicherheiten (m/w/d)

Für den Geschäftsbereich Kommunikations- und IT-Sicherheitsservice, Abteilung Test, Abnahme und Rollout Kommunikationsdienste, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für die Standorte Münster oder Hannover einen 
Projekt- und Rolloutmanager (m/w/d) 
 Münster oder Hannover 
 Vollzeit 
 Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support â bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. 
 Aufgaben: 
Du managst aktiv Projekte und führst sie in allen Projektphasen durch 
Du managst, beaufsichtigst und priorisierst ein Portfolio von Projekten, die parallel laufen und Teil größerer Programme sein können 
Du erarbeitest, überwachst und pflegst den Rolloutplan gemäß der Projektvorgaben in Abstimmung mit dem Kunden 
Du sorgst in der OSPlus-Telefonie für eine kontinuierliche und rechtzeitige Einführung neuer Funktionen und regelmäßige Produktaktualisierungen nach Vorgaben 
Du steuerst in Zusammenarbeit und Abstimmung der Maßnahmen wie Installation, Integration, Inbetriebnahme, Abnahme mit allen am Aufbau beteiligten Stellen (Fachabteilungen, Mitarbeiter und Kunden) 
Du sorgst für eine proaktive, transparente und kompetente Koordination, Kommunikation und Dokumentation
 Profil: 
Du hast ein abgeschlossenes Studium der Telekommunikationstechnik/Informatik oder vergleichbare Ausbildung 
Du hast Erfahrung im Projektmanagement - idealerweise auch in Rollout-Projekten 
Du bringst idealerweise Kenntnisse und Erfahrung in den Bereichen Telefonanlagen (VoIP) und Netzwerk mit 
Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten 
Du bist ein Teamplayer und zeichnest dich durch Engagement, Neugier und Eigeninitiative in deiner Arbeitsweise aus
 Benefits: 
 Klingt interessant? 
Dann bewirb dich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 352/2024! 
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 Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Bahadir Battal zur Verfügung. 
 Sie erreichen Bahadir Battal unter Tel. +49697432933310 
 oder per E-Mail unter <a href="mailto:karriere@f-i.de">karriere@f-i.de</a> .

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