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<p>Die GMG Gesundheitsmanagementgesellschaft mbH (GMG) ist eine angesehene Institution im Bereich der ambulanten medizinischen Versorgung, die sich der Gesundheit von über 9 Millionen Menschen in Nordrhein widmet. Durch unsere Notdienstpraxen und Fahrdienste gewährleisten wir eine umfassende medizinische Betreuung in Notfällen. Unser Ziel ist es, eine hochqualitative Versorgung zu bieten und dabei stets die Bedürfnisse unserer Patientinnen und Patienten in den Mittelpunkt zu stellen.</p>
<p>Zur Verstärkung unseres dynamischen Teams suchen wir ab sofort eine<em>n Notfallmedizinische</em>n Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit, mit einem Mindestumfang von 20 Stunden pro Woche. Diese Position ist zunächst auf ein Jahr befristet, mit der Möglichkeit einer Verlängerung.</p>
<h2>Ihr Aufgabenbereich:</h2>
<p>In dieser verantwortungsvollen Rolle sind Sie für eine Vielzahl von Tätigkeiten zuständig, die entscheidend zur Qualität unserer Notfallversorgung beitragen. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:</p>
<ul>
<li>Die Organisation und Durchführung von Sprechstunden in den Notdienstpraxen, einschließlich der Patientenannahme und Ersteinschätzung.</li>
<li>Die umfassende Erfassung und Dokumentation von Patientendaten, um die Kontinuität der Versorgung sicherzustellen.</li>
<li>Die Unterstützung der diensthabenden Ärzt<em>innen bei medizinischen Eingriffen und der Betreuung von Patient</em>innen in kritischen Situationen.</li>
<li>Die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Notfallprozessen und der Implementierung neuer Standards zur Verbesserung der Patientenversorgung.</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil:</h2>
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich, z.B. als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Sie bringen Erfahrung in der Notfallmedizin oder der ambulanten Versorgung mit und sind in der Lage, in stressigen Situationen ruhig und effektiv zu arbeiten.</li>
<li>Teamarbeit und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich, und Sie sind bereit, an verschiedenen Standorten in Nordrhein zu arbeiten.</li>
<li>Mobilität ist für Sie kein Problem, um die unterschiedlichen Einsatzorte zu erreichen.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten Ihnen:</h2>
<ul>
<li>Eine attraktive Vergütung sowie steuerfreie Zuschläge, die Ihre Leistung wertschätzen.</li>
<li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln können.</li>
<li>Ein angenehmes Arbeitsklima, das von Kollegialität und Respekt geprägt ist.</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, die auf die Öffnungszeiten der Notdienstpraxen abgestimmt sind, sowie die Möglichkeit, Ihren Dienstplan in Absprache mit der Personalabteilung zu gestalten.</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern und auf dem neuesten Stand der medizinischen Praktiken zu bleiben.</li>
</ul>
<p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Möchten Sie mehr über diese spannende Position erfahren? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme oder Ihre Bewerbung.</p>
<p>Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter und setzen uns für Chancengleichheit ein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>GMG Gesundheitsmanagementgesellschaft mbH<br>
Tersteegenstr. 9<br>
40474 Düsseldorf<br>
Jetzt bewerben</p>
<p>JETZT BEWERBEN</p>

Notfallmedizinische Fachkraft (m/w/d) für flexible Teilzeitarbeit

<p>Die GMG Gesundheitsmanagementgesellschaft mbH (GMG) ist ein führendes Unternehmen im Bereich der ambulanten medizinischen Versorgung, das sich der Gesundheit von über 9 Millionen Menschen in Nordrhein widmet. Durch unsere Notdienstpraxen und Fahrdienste gewährleisten wir eine umfassende medizinische Betreuung in Notfällen. Unser Ziel ist es, eine hochqualitative Versorgung zu bieten und dabei stets die Bedürfnisse unserer Patientinnen und Patienten in den Mittelpunkt zu stellen.</p>
<p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine<em>n Notfallversorgungsspezialist</em>in (m/w/d) in Teilzeit, mit einem Mindestumfang von 20 Stunden pro Woche. Diese Position ist zunächst auf ein Jahr befristet, mit der Möglichkeit einer Verlängerung.</p>
<h2>Ihr Aufgabenbereich:</h2>
<p>In dieser verantwortungsvollen Rolle sind Sie für eine Vielzahl von Tätigkeiten zuständig, die entscheidend zur Qualität unserer Notfallversorgung beitragen. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:</p>
<ul>
<li>Die Organisation und Durchführung von Sprechstunden in den Notdienstpraxen, einschließlich der Patientenannahme und Ersteinschätzung.</li>
<li>Die umfassende Erfassung und Dokumentation von Patientendaten, um die Kontinuität der Versorgung sicherzustellen.</li>
<li>Die Unterstützung der diensthabenden Ärzt<em>innen bei medizinischen Eingriffen und der Betreuung von Patient</em>innen in kritischen Situationen.</li>
<li>Die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Notfallprozessen und der Implementierung neuer Standards zur Verbesserung der Patientenversorgung.</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil:</h2>
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich, z.B. als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Sie bringen Erfahrung in der Notfallmedizin oder der ambulanten Versorgung mit und sind in der Lage, in stressigen Situationen ruhig und effektiv zu arbeiten.</li>
<li>Teamarbeit und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich, und Sie sind bereit, an verschiedenen Standorten in Nordrhein zu arbeiten.</li>
<li>Mobilität ist für Sie kein Problem, um die unterschiedlichen Einsatzorte zu erreichen.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten Ihnen:</h2>
<ul>
<li>Eine attraktive Vergütung sowie steuerfreie Zuschläge, die Ihre Leistung wertschätzen.</li>
<li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln können.</li>
<li>Ein angenehmes Arbeitsklima, das von Kollegialität und Respekt geprägt ist.</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, die auf die Öffnungszeiten der Notdienstpraxen abgestimmt sind, sowie die Möglichkeit, Ihren Dienstplan in Absprache mit der Personalabteilung zu gestalten.</li>
<li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern und auf dem neuesten Stand der medizinischen Praktiken zu bleiben.</li>
</ul>
<p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Möchten Sie mehr über diese spannende Position erfahren? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme oder Ihre Bewerbung.</p>
<p>Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter und setzen uns für Chancengleichheit ein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>GMG Gesundheitsmanagementgesellschaft mbH<br>
Tersteegenstr. 9<br>
40474 Düsseldorf<br>
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Notfallversorgungsspezialist*in (m/w/d) in Teilzeit für flexible Einsätze

<p>Die GMG Gesundheitsmanagementgesellschaft mbH (GMG) ist ein führendes Unternehmen im Bereich der ambulanten medizinischen Versorgung in Nordrhein. Wir sind stolz darauf, durch unsere Notdienstpraxen und Fahrdienste die Gesundheitsversorgung von über 9 Millionen Menschen in der Region sicherzustellen. Unser Ziel ist es, unseren Patientinnen und Patienten die bestmögliche Versorgung im Notdienst zu bieten und dabei höchste medizinische Standards einzuhalten.</p>
<p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine<em>n engagierte</em>n Gesundheitsdienstleister*in (m/w/d) in Teilzeit mit einem Mindestumfang von 20 Stunden pro Woche. Diese Position ist vorerst auf ein Jahr befristet, mit der Möglichkeit einer Verlängerung.</p>
<h2>Ihr Aufgabenbereich:</h2>
<p>In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für eine Vielzahl von Aufgaben im Rahmen der ambulanten Notfallversorgung. Dazu gehören unter anderem:</p>
<ul>
<li>Organisation der Sprechstunden in den Notdienstpraxen (Patientenannahme, Ersteinschätzung, Erfassung und Dokumentation von Patientendaten).</li>
<li>Unterstützung der diensthabenden Ärzt*innen bei der Durchführung medizinischer Maßnahmen und der Patientenbetreuung.</li>
<li>Gewährleistung einer hohen Patientenzufriedenheit durch kompetente und einfühlsame Betreuung.</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil:</h2>
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitsbereich, z.B. als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Teamarbeit und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich.</li>
<li>Sie sind bereit, an verschiedenen Standorten in Nordrhein zu arbeiten.</li>
<li>Mobilität ist für Sie kein Problem, um die unterschiedlichen Einsatzorte zu erreichen.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten Ihnen:</h2>
<ul>
<li>Eine attraktive Vergütung sowie steuerfreie Zuschläge.</li>
<li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln.</li>
<li>Ein angenehmes Arbeitsklima, das von Kollegialität und Respekt geprägt ist.</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, die auf die Öffnungszeiten der Notdienstpraxen abgestimmt sind.</li>
<li>Die Möglichkeit, Ihren Dienstplan in Absprache mit der Personalabteilung zu gestalten.</li>
</ul>
<p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Möchten Sie mehr über diese spannende Position erfahren? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme oder Ihre Bewerbung.</p>
<p>Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter und setzen uns für Chancengleichheit ein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>GMG Gesundheitsmanagementgesellschaft mbH<br>
Tersteegenstr. 9<br>
40474 Düsseldorf<br>
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Gesundheitsdienstleister*in (m/w/d) für Notfallversorgung in Teilzeit

<p>Die GMG Gesundheitsmanagementgesellschaft mbH (GMG) ist ein 100%iges Tochterunternehmen der Kassenärztlichen Vereinigung Nordrhein. Sie stellt durch die Notdienstpraxen und den Fahrdienst die ambulante medizinische Versorgung von 9,5 Millionen Menschen in Nordrhein sicher.</p>
<p>Unser Ziel ist es, unseren Patientinnen und Patienten die bestmögliche Versorgung im ambulanten ärztlichen Not- und Fahrdienst zur Verfügung zu stellen. Mit unseren rund 24.000 niedergelassenen Vertragsärztinnen und Vertragsärzten sichern wir an über 80 Standorten in Nordrhein die ambulante Notfallversorgung außerhalb der Sprechstunden.</p>
<p>Für unsere ärztlichen Notdienstpraxen (Allgemein/Kinder/Augen/HNO) im gesamten Bereich Nordrhein suchen wir für lokale Teilbereiche ab sofort eine<em>n flexible</em>n Springer*in als</p>
<h1>Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Krankenschwester*-pfleger*</h1>
<p>in Teilzeit für mindestens 20 Stunden/Woche</p>
<h2>Das erwartet Sie:</h2>
<p>Ihr Aufgabenbereich umfasst alle berufsüblichen Tätigkeiten im allgemeinen-, kinderärztlichen, HNO- und augenärztlichen Notdienst. Das Arbeitsverhältnis ist vorerst befristet für 1 Jahr. Eine Verlängerung ist möglich.</p>
<ul>
<li>Organisation der Sprechstunden im ärztlichen Notdienst (Patientenannahme, Ersteinschätzung, Erfassung und Dokumentation von Patientendaten)</li>
<li>Unterstützung der diensthabenden Ärzte im Rahmen der berufsüblichen Tätigkeiten im ärztlichen Notdienst</li>
</ul>
<h2>Das bringen Sie mit:</h2>
<ul>
<li>Sie haben eine Ausbildung als Medizinische<em>r Fachangestellte</em>r oder Krankenschwester<em>Krankenpfleger</em> erfolgreich abgeschlossen oder besitzen eine vergleichbare Ausbildung im medizinischen Bereich</li>
<li>Sie arbeiten gerne im Team</li>
<li>Sie sind flexibel einsetzbar</li>
<li>Sie besitzen die Bereitschaft an verschiedenen Orten in Nordrhein zu arbeiten</li>
<li>Sie sind mobil</li>
</ul>
<h2>Das können wir Ihnen bieten:</h2>
<ul>
<li>Sehr gute Vergütung und steuerfreie Zuschläge</li>
<li>Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li>
<li>Angenehmes Arbeitsklima</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Öffnungszeiten der Notdienstpraxen</li>
<li>Dienstplangestaltung in Absprache mit der Personalabteilung</li>
</ul>
<p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben Sie noch Fragen? Dann melden Sie sich gerne oder senden uns eine Bewerbung. Wir freuen uns auf das Gespräch mit Ihnen.</p>
<p>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.</p>
<p>GMG Gesundheitsmanagementgesellschaft mbH<br>
Tersteegenstr. 9<br>
40474 Düsseldorf<br>
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<p>JETZT BEWERBEN</p>
<p>GMG Gesundheitsmanagementgesellschaft mbH – Tersteegenstr. 9 – 40474 Düsseldorf<br>
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Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Krankenschwester*-pfleger* in Teilzeit für mindestens 20 Stunden/Woche

<p> BEWERBUNGSFRIST 07.01.2025 <br> über unser Bewerberportal <a href="http://www.kreis-dueren.de/karriere" target="_blank">www.kreis-dueren.de/karriere</a></p><h1> Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter "Wirtschaftliche Jugendhilfe" (m/w/d)</h1><p> Amt für Kinder, Jugend und Familie</p><p> Vollzeit <br> (39 bzw. 41 h/ Woche)</p><p> unbefristet</p><p> EG 9c TVöD</p><p> A 10 LBesG</p><p> ab sofort</p><p> Über uns – Gemeinsam für die Menschen im Kreisgebiet</p><p> Der Kreis Düren steht mit mehr als 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als modernes Dienstleistungsunternehmen den rd. 282.000 Bürgerinnen und Bürgern in 15 kreisangehörigen Städten und Gemeinden mit Rat und Tat zur Seite. Im Rahmen der kommunalen Daseinsvorsorge nehmen wir vielfältige Aufgaben u. a. aus den Bereichen Bevölkerungs-, Umwelt- und Tierschutz, Bildung, Kreisentwicklung und Wirtschaftsförderung, Gesundheitsdienst, Führerscheinwesen, Leistungen nach den Sozialgesetzbüchern z. B. für Kinder, Jugendliche, Pflegebedürftige und Arbeitssuchende im Kreis Düren wahr. Bei unserer Arbeit orientieren wir uns an den Leitsätzen des Kreises, unterstützen einander hierarchieübergreifend fachlich und persönlich und sorgen so für ein starkes WIR-Gefühl um unserem Auftrag gerecht zu werden. Im Zuge der Wachstumsoffensive 300.000 + gestalten wir konsequent einen attraktiven Lebensraum mit z. B. kostenlosen Kita-Plätzen, bezahlbarem Wohnraum, neuen Arbeitsplätzen und zahlreichen Freizeit-, Kultur- und Erholungsangeboten.</p><p> Ihre Vorteile bei uns</p><ul> <li>  geregelte Arbeitszeiten, die flexibel gestaltet werden können </li> <li>  die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf </li> <li>  die grds. Möglichkeit zur Teilnahme an der Mobilen Arbeit </li> <li>  vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  verschiedene Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  moderner Fuhrpark mit Elektro- und Wasserstofffahrzeugen sowie E-Rädern </li> <li>  Strategie "Digitale Verwaltung 2025" – E-Akte </li> <li>  eine Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse </li></ul><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Abwicklung der finanziellen Hilfen nach dem SGB VIII </li> <li>  Heranziehung der Eltern zu den Kosten der Jugendhilfe </li> <li>  Realisierung von zweckgleichen Leistungen </li> <li>  Geltendmachung von Kostenerstattungsansprüchen und Abgrenzung zu anderen Sozialleistungsträgern </li> <li>  ständige Überprüfung der örtlichen und sachlichen Zuständigkeit </li> <li>  Mitwirkung in verwaltungsgerichtlichen Streitigkeiten </li> <li>  enge Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden der Sozialen Dienste und den Trägern der Jugendhilfe </li></ul><p> Ihr Profil</p><p> Zugangsvoraussetzungen</p><p> Abgeschlossene Ausbildung für die Laufbahn der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes bzw. abgeschlossener Verwaltungslehrgang II</p><p> Anforderungsprofil</p><ul> <li>  sehr gutes Rechtsverständnis </li> <li>  gute Auffassungsgabe und Fähigkeit zum analytischen Denken </li> <li>  hohe soziale Kompetenz sowie die Bereitschaft zum teamorientierten Arbeiten </li> <li>  Initiative und Selbständigkeit </li> <li>  Fähigkeit, sachgerechte und eindeutige Entscheidungen zu treffen </li> <li>  Verhandlungs- und Organisationsgeschick </li></ul><p> Der Kreis Düren hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Gleiches gilt für schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber.</p><p> Die Besetzung der Stelle ist grds. auch im Rahmen des Job-Sharings möglich.</p><p> Ebenfalls sind Bewerberinnen und Bewerber mit Zuwanderungsgeschichte ausdrücklich erwünscht.</p><p> Kontakt</p><p> Leitung des Amtes für Kinder, Jugend und Familie</p><p> Frau Marita Schmitz | Fon 0 24 21.22-10 51 002| <a href="mailto:amt51@kreis-dueren.de" target="_blank">amt51@kreis-dueren.de</a></p><p> Personalservice und zentrale Verwaltungsaufgaben <br> Frau Tanja Kerin | Fon 0 24 21.22-10 11 113 | <a href="mailto:amt11@kreis-dueren.de" target="_blank">amt11@kreis-dueren.de</a></p>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter "Wirtschaftliche Jugendhilfe" (m/w/d)

<p> BEWERBUNGSFRIST 07.01.2025</p><p> über unser Bewerberportal <a href="http://www.kreis-dueren.de/karriere" target="_blank">www.kreis-dueren.de/karriere</a></p><h1> Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter "Unterhaltsvorschusskasse" (m/w/d)</h1><p> Amt für Kinder, Jugend und Familie</p><p> Teilzeit <br> (19,5 bzw. 20,5 h/ Woche)</p><p> unbefristet</p><p> EG 9a TVöD VKA</p><p> A 8 LBesG NRW</p><p> ab sofort</p><p> Über uns – Gemeinsam für die Menschen im Kreisgebiet</p><p> Der Kreis Düren steht mit mehr als 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als modernes Dienstleistungsunternehmen den rd. 282.000 Bürgerinnen und Bürgern in 15 kreisangehörigen Städten und Gemeinden mit Rat und Tat zur Seite. Im Rahmen der kommunalen Daseinsvorsorge nehmen wir vielfältige Aufgaben u. a. aus den Bereichen Bevölkerungs-, Umwelt- und Tierschutz, Bildung, Kreisentwicklung und Wirtschaftsförderung, Gesundheitsdienst, Führerscheinwesen, Leistungen nach den Sozialgesetzbüchern z. B. für Kinder, Jugendliche, Pflegebedürftige und Arbeitssuchende im Kreis Düren wahr. Bei unserer Arbeit orientieren wir uns an den Leitsätzen des Kreises, unterstützen einander hierarchieübergreifend fachlich und persönlich und sorgen so für ein starkes WIR-Gefühl um unserem Auftrag gerecht zu werden. Im Zuge der Wachstumsoffensive 300.000 + gestalten wir konsequent einen attraktiven Lebensraum mit z. B. kostenlosen Kita-Plätzen, bezahlbarem Wohnraum, neuen Arbeitsplätzen und zahlreichen Freizeit-, Kultur- und Erholungsangeboten.</p><p> Ihre Vorteile bei uns</p><ul> <li>  geregelte Arbeitszeiten, die flexibel gestaltet werden können </li> <li>  die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf </li> <li>  die grds. Möglichkeit zur Teilnahme an der Mobilen Arbeit </li> <li>  vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li>  verschiedene Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  moderner Fuhrpark mit Elektro- und Wasserstofffahrzeugen sowie E-Rädern </li> <li>  Strategie "Digitale Verwaltung 2025" – E-Akte </li> <li>  eine Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse </li></ul><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  abschließende Bearbeitung von Anträgen auf Bewilligung von Leistungen nach dem Unterhaltsvorschussgesetz </li> <li>  Realisierung von übergegangenen Unterhaltsansprüchen gegen den barunterhaltspflichtigen Elternteil </li> <li>  Realisierung zu Unrecht bezogener Unterhaltsvorschussleistungen </li></ul><p> Ihr Profil</p><p> Zugangsvoraussetzungen</p><ul> <li>  Beamtinnen und Beamte mit abgeschlossener Qualifikation für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes bzw. Tarifbeschäftigte mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. Verwaltungslehrgang I </li></ul><p> Nachrangig können sich auch Interessierte bewerben, die:</p><ul> <li>  über eine dreijährige Berufsausbildung in einem verwaltungsnahen oder kaufmännischen Bereich verfügen und </li> <li>  bereits mindestens über eine Dauer von zwei Jahren einer dem zukünftigen Aufgabenbereich nahen Tätigkeit nachgegangen sind und </li> <li>  die bereit sind, den Basislehrgang zum Verwaltungslehrgang I beim Studieninstitut für kommunale Verwaltung Aachen zu absolvieren. </li></ul><p> Anforderungsprofil</p><ul> <li>  einsatzfreudige Mitarbeiterin/ einsatzfreudiger Mitarbeiter mit Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Flexibilität </li> <li>  sicheres Auftreten </li> <li>  soziale Kompetenz, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  ausgeprägte Auffassungsgabe </li></ul><p> Der Kreis Düren hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Gleiches gilt für schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber.</p><p> Die Besetzung der Stelle ist grds. auch im Rahmen des Job-Sharings möglich.</p><p> Ebenfalls sind Bewerberinnen und Bewerber mit Zuwanderungsgeschichte ausdrücklich erwünscht.</p><p> Kontakt</p><p> Leitung des Amtes für Kinder, Jugend und Familie</p><p> Frau Marita Schmitz | Fon 0 24 21.22-10 51 002| <a href="mailto:amt51@kreis-dueren.de" target="_blank">amt51@kreis-dueren.de</a></p><p> Personalservice und zentrale Verwaltungsaufgaben <br> Frau Tanja Kerin | Fon 0 24 21.22-10 11 113 | <a href="mailto:amt11@kreis-dueren.de" target="_blank">amt11@kreis-dueren.de</a></p>

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter "Unterhaltsvorschusskasse" (m/w/d)

<h1>  Geschäftsführung  <br>  (Schwerpunkt Finanzen, Organisation &amp; Öffentlichkeitsarbeit) einer Fachstelle gegen sexuelle Gewalt an Kindern und Jugendlichen (m/w/d) </h1> Zartbitter e.V. leistet seit den 80er Jahren eine überregional bedeutsame innovative Interventions- und Präventionsarbeit gegen sexuelle Gewalt an Kindern und Jugendlichen. Wir setzen seit den 80er Jahren fachpolitische Impulse. In unserem kleinen multiprofessionellen Team kooperieren Berater*innen, Schauspieler* innen unseres Tourneetheaters, eine Illustratorin und Mediengestalter*innen. Das Verwaltungsteam und die neue Geschäftsführung geben uns durch eine zuverlässige Organisation und die Verwaltung der Finanzen die Rückendeckung, um sehr zeitnah mit Angeboten auf aktuelle Fragen und Probleme zum Schutz von Kindern und Jugendlichen vor sexueller Gewalt reagieren zu können.<p> Der Beratungsstelle angeschlossen sind zwei Zweckbetriebe: das Zartbitter-Tourneetheater und der Zartbitter- Onlineshop, über den unsere Materialien und Publikationen vertrieben werden. Die Beratungstätigkeit wird öffentlich gefördert. Seit mehr als 30 Jahren sichert Zartbitter e.V. die Finanzierung der überregionalen innovativen und präventiven Projekte über Eigenmittel.</p><p> Sie suchen einen vielfältigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz, der Ihnen Freude macht und auf dem Sie mit engagierten und kreativen Kolleg*innen zusammenzuarbeiten?</p><p> Im Geschäftsführungsteam arbeiten Sie eng mit der fachlichen Geschäftsführung (Beratung/Prävention/ Projektentwicklung) zusammen und berichten regelmäßig dem Vereinsvorstand.</p><h2> Sie sind verantwortlich für …</h2><ul> <li>  Finanzplanung und -verwaltung </li> <li>  kreatives Networking im Kontakt mit Spender*innen und Stiftungen </li> <li>  politische Außenvertretung und Organisation der Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  Organisation von Präventions-, Fortbildungs- und Theaterprojekten und der Produktion von Materialien </li> <li>  Personalführung und -verwaltung </li></ul><h2> Sie bringen mit …</h2><ul> <li>  ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Jurist*in/Sozialmanager*in/ Verwaltungswirt*in Betriebswirt*in oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  betriebswirtschaftliche Kompetenzen für Verwaltung öffentlicher (Projekt-)Finanzierungen und der Zweckbetriebe </li> <li>  Interesse an/solide Kenntnisse im Bereich der aktuellen Softwareangebote </li> <li>  Bereitschaft, sich parteilich und fachpolitisch für Kinder und Jugendliche, die von sexualisierter Gewalt betroffen sind, und deren Angehörigen einzusetzen </li> <li>  Kompetenzen für die Öffentlichkeits- und Lobbyarbeit gegen sexuelle Gewalt </li> <li>  Organisationstalent, um alltägliche Herausforderungen kreativ, strukturiert und lösungsorientiert zu meistern </li> <li>  soziale und kommunikative Kompetenzen für die gemeinsame Leitung eines multiprofessionellen Teams </li></ul><h2> Sie erwarten:</h2><ul> <li>  vielfältige Gestaltungsspielräume </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision </li> <li>  familienfreundliche Arbeitszeiten </li> <li>  Kooperation mit Institutionen aus unterschiedlichen gesellschaftlichen Bereichen </li> <li>  Vergütung nach TVöD </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 31.01.2025 per Mail an: <a href="mailto:geschaeftsfuehrung@zartbitter.de" target="_blank">geschaeftsfuehrung@zartbitter.de</a></p><h3> Kontakt</h3><p> <a href="mailto:geschaeftsfuehrung@zartbitter.de" target="_blank">geschaeftsfuehrung@zartbitter.de</a></p><h3> Einsatzort</h3><p> Köln</p><p> Zartbitter e.V. <br> Sachsenring 2 - 4 <br> 50677 Köln <br> Nordrhein-Westfalen Deutschland&gt;</p>

Geschäftsführung (Schwerpunkt Finanzen, Organisation & Öffentlichkeitsarbeit) einer Fachstelle gegen sexuelle Gewalt an Kindern und Jugendlichen (m/w/d)

<h3> Wir suchen ab sofort an unserem Standort Jülich einen</h3><h1> Power BI Data Visualization Engineer? (m/w/d)</h1><h3> (PA-Nr. 36/24)?</h3><p> ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise.</p><p> ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.</p><p> ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie.</p><h2> WAS SIND IHRE AUFGABEN?</h2><ul> <li>  Entwicklung und Gestaltung von interaktiven und visuell ansprechenden Dashboards und Reports mit Power BI </li> <li>  Betreuung des Informationsbedarfs und die dazugehörige Verknüpfung mit den verfügbaren Daten des Unternehmens ?zur Schließung von Informationslücken </li> <li>  Zusammenarbeit mit den funktionsübergreifenden Fachabteilungen, einschließlich Datenanalysten und IT -?Fachexperten um Anforderungen zu erfassen und die Übereinstimmung mit den Zielen sicherzustellen </li> <li>  Optimierung der Power BI-Dashboards im Hinblick auf Leistung und Benutzerfreundlichkeit </li> <li>  Implementierung von Best Practices für Datenvisualisierung und Benutzerfreundlichkeit (UX)? </li> <li>  Aufbau einer Power BI-Community innerhalb des Unternehmens </li> <li>  Durchführung von Schulungen im Bereich Power BI um effektive Nutzung der Tools innerhalb des Unternehmens ?sicherzustellen </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnologie oder ähnliche Qualifikationen </li> <li>  Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Datenvisualisierung und Business Intelligence </li> <li>  Einschlägige Erfahrung in der Entwicklung und Bereitstellung von Power BI-Lösungen </li> <li>  Beherrschung von Power BI, einschließlich Power Query, Power Pivot und DAX </li> <li>  Erfahrung mit SQL und Data-Warehousing-Konzepten sowie mit ETL-Verfahren und -Tools </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenzen </li> <li>  Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten </li> <li>  Ein hohes Maß an detailorientierter und genauer Arbeitsweise </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Da unsere IT Abteilung international aufgestellt ist und die Entscheidungsträger hauptsächlich englischprachig sind, würden wir uns über die Zusendung Ihres CV's und Anschreibens in Englisch freuen.</p><h2> WAS WIR BIETEN</h2><ul> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliche Zusatzversicherungen </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Brückentagsregelung </li> <li>  Eltern-Kind-Büro </li> <li>  Firmenlaptop </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Gesundheitsmaßnahmen </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Hunde geduldet </li> <li>  Kantine </li> <li>  Kostenlose Getränke </li> <li>  Lange Mitarbeiterzugehörigkeit </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Mitarbeiterprämien </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Mobile Arbeit </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Sport- und Fitnessangebote </li> <li>  Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang </li> <li>  Weihnachtsgeld </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. <br> Ihr Ansprechpartner: <br> <br></p><p> Jacqueline Steffens <br> HR Officer <br> Tel.: 02461-65 0</p><p> Enrichment Technology Comp. Ltd. Zweigniederlassung Deutschland <br> Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a></p>

Power BI Data Visualization Engineer (m/w/d)

<h3> Wir suchen ab sofort an unserem Standort Jülich einen</h3><h1> Quality Engineer Pipework? (m/w/d)??</h1><h3> ??(PA-Nr.: 54/24)?</h3><p> ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise.</p><p> ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.</p><p> ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie.</p><h2> WAS SIND IHRE AUFGABEN?</h2><ul> <li>  Entwicklung und Umsetzung von Qualitätsstandards und Qualitätskontrollsystemen sowie Überwachung und Analyse ?der Qualitätsleistung </li> <li>  Identifikation und Bewertung von Kunden bzw. Projektspezifische Anforderungen im Bereich des Rohrleitungs- und ?Stahlbaus </li> <li>  Inspektion und Prüfung von Komponenten, Ausrüstung, Prozessen und Produkten zur Sicherstellung von ?Qualitätsspezifikationen </li> <li>  Strukturierter Problemlösungsprozess (8D Methode)? </li> <li>  Endabnahme von Baugruppen aus der Eigenfertigung sowie bei Lieferanten </li> <li>  Mitwirkung an Untersuchungen, internen und externen Audits und Inspektionen </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in einer ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung oder Techniker, wünschenswert ist eine ?Weiterbildung zum Auditor (m/w/d)? </li> <li>  Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Umgang mit Lieferanten und Kunden ? </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse des ISO Standards 9001 und Erfahrung im Qualitätswesen, idealerweise vertiefte Kenntnisse der ?Regelwerke im Rohrleitungs- oder Anlagenbau ? </li> <li>  Kenntnisse im ASME Code (BPV und B31.3) sind von Vorteil? </li> <li>  Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Kommunikation, Motivation, Belastbarkeit, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit </li> <li>  Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Erfahrener Umgang mit MS Office-Tools </li></ul><h2> WAS WIR BIETEN</h2><ul> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliche Zusatzversicherungen </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Brückentagsregelung </li> <li>  Eltern-Kind-Büro </li> <li>  Firmenlaptop </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Gesundheitsmaßnahmen </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Hunde geduldet </li> <li>  Kantine </li> <li>  Kostenlose Getränke </li> <li>  Lange Mitarbeiterzugehörigkeit </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Mitarbeiterprämien </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Mobile Arbeit </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Sport- und Fitnessangebote </li> <li>  Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang  <br>  <br> </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. <br> Ihr Ansprechpartner: <br> <br></p><p> Nadja Pelzer <br> HR Officer <br> Tel.: 02461-65 0</p><p> Enrichment Technology Comp. Ltd.Zweigniederlassung Deutschland <br> Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a></p>

Quality Engineer Pipework (m/w/d)

<h3> Wir suchen ab sofort an unserem Standort Jülich einen</h3><h1> Naturwissenschaftler im Bereich Grundlagenforschung (m/w/d)</h1><h3> (PA-Nr.: 26/24)?</h3><p> ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise.</p><p> ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung.</p><p> ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie.</p><h2> WAS SIND IHRE AUFGABEN?</h2><ul> <li>  Grundlagenforschung im Bereich der Isotopentrennung </li> <li>  Interesse an der Entwicklung nachhaltiger und innovativer Lösungen </li> <li>  Weiterentwicklung analytischer und mathematischer Modelle im Bereich Grundlagenforschung ? </li> <li>  Aufarbeitung, Zusammenstellung und Bewertung von Ergebnissen? von interdisziplinären wissenschaftlichen ?Fragestellungen </li> <li>  Eigenverantwortliche Betreuung von internen Projekten inklusive Termin-, Budget- und Ergebniskontrolle? </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Physik, Mathematik, Maschinenbau oder einer ähnlichen Fachrichtung, idealerweise mit ?Promotion </li> <li>  Erste Berufserfahrung in der Grundlagenforschung </li> <li>  Gutes naturwissenschaftliches Allgemeinverständnis sowie das Interesse themengebietsübergreifend zu arbeiten </li> <li>  Neugier auf ein breites Spektrum spannender Themen ? </li> <li>  Bereitschaft sich immer wieder in neue Themenkomplexe einzuarbeiten </li> <li>  Kenntnisse im Bereich der Numerik und Simulation sind von Vorteil ? </li> <li>  Freude an technologisch anspruchsvoller Forschung </li> <li>  Strukturierte, präzise, effiziente und ergebnisorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Ausgeprägte Teamfähigkeit und Motivation </li> <li>  Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit? </li></ul><h2> WAS WIR BIETEN</h2><ul> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Betriebliche Zusatzversicherungen </li> <li>  Betriebsarzt </li> <li>  Brückentagsregelung </li> <li>  Eltern-Kind-Büro </li> <li>  Firmenlaptop </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Fort- und Weiterbildung </li> <li>  Gesundheitsmaßnahmen </li> <li>  Gute Verkehrsanbindung </li> <li>  Hunde geduldet </li> <li>  Kantine </li> <li>  Kostenlose Getränke </li> <li>  Lange Mitarbeiterzugehörigkeit </li> <li>  Mitarbeiterevents </li> <li>  Mitarbeiterprämien </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Mobile Arbeit </li> <li>  Parkplatz </li> <li>  Sport- und Fitnessangebote </li> <li>  Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang </li> <li>  Weihnachtsgeld </li></ul><h2> Kontakt</h2><p> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. <br> Ihr Ansprechpartner: <br> <br></p><p> Jacqueline Steffens <br> HR Officer <br> Tel: 02461-65 0</p><p> Enrichment Technology Comp. Ltd. Zweigniederlassung Deutschland <br> Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a></p>

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