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<h2> STELLENAUSSCHREIBUNG</h2><p> Der Bund der Deutschen Katholischen Jugend (BDKJ) sucht zum 01. Januar 2025 eine*n</p><h2> <h1>  Projektreferent*in für unsere Kampagne zur Bundestagwahl 2025 </h1> <p>  (19,5 Stunden pro Woche, befristet bis zum 31.12.2025) </p></h2><p> Die Anstellung soll ab dem 01.01.2025 erfolgen und ist befristet bis zum 31.12.2025 mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % einer Vollzeitstelle. Die Vergütung erfolgt entsprechend der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) in der Entgeltgruppe 11. Die Probezeit beträgt 6 Monate. Dienstsitz ist Düsseldorf oder Berlin.</p><p> Der BDKJ ist der Zusammenschluss von 17 katholischen Jugendverbänden mit zusammen 660.000 Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen.</p><p> In der Kampagne zur Bundestagswahl sollen die jungen Menschen in den Mitgliedsverbänden des BDKJ aus ihrem christlichen Glauben heraus ihr Engagement für die Demokratie intensivieren und Handlungssicherheit bekommen, wenn es darum geht, mit dem gesellschaftlichen Rechtsruck und rechtspopulistischen Diskursstrategien umzugehen. Zudem soll den jungen Menschen Selbstwirksamkeit ermöglichen werden, die sie ihn ihrem Engagement stärkt und dieses sichtbar macht. Sie sollen ihre demokratiebildenden und -stärkenden Aktivitäten von Orts- bis Bundesebene intensivieren und eine Plattform zum Austausch bekommen. Grundlage der Aktion ist der Beschluss der Hauptversammlung des BDKJ vom Mai 2024. (<a href="https://www.bdkj.de/fileadmin/bdkj/Dokumente/Beschluesse/3/3.100_Gemeinsam_aktiv_fuer_eine_starke_Demokratie.pdf" target="_blank">https://www.bdkj.de/fileadmin/bdkj/Dokumente/Beschluesse/3/3.100_Gemein…</a>)</p><h2> Deine Hauptaufgaben sind:</h2><ul> <li>  Projektkoordinierung: Planung, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung bundesweiter Aktionsbausteine </li> <li>  Zusammenarbeit mit der Bundesvernetzungsgruppe zur Vorbereitung der Kampagne </li> <li>  Informieren und Einbinden der verbandlichen Akteur*innen, Zusammenarbeit mit den BDKJ-Jugend- und Diözesanverbänden, den regionalen Gliederungen, den Aktionsgruppen sowie Kooperationspartner*innen </li> <li>  Erstellung von zielgruppenorientierten Texten und Materialien zum Aktionsrahmen inklusive Good Practices für Orts-, Diözesan- und Bundesebenen der Jugendverbände </li> <li>  Mitgestaltung der internen und externen Kommunikation </li> <li>  Verwaltung der Aktionswebsite und der digitalen Materialsammlung </li> <li>  Budgetverwaltung &amp; Abrechnung der projektbezogenen Finanzmittel </li> <li>  Begleitung der projektspezifischen Interessenvertretungsaufgaben </li></ul><h2> Das ist Dein Profil:</h2><ul> <li>  Du stehst kurz vor Beendigung deines Studiums oder hast bereits einen Abschluss im Bereich Sozialwissenschaften, Kommunikation, Public Relations, Projektmanagement, Marketing oder anderen Fachbereichen, die dir helfen, dieser Tätigkeit nachzugehen. </li> <li>  Du hast Erfahrungen und vor allem Freude am Projektmanagement, d. h. an organisatorischen, planerischen, koordinativen und verwaltungsbezogenen Tätigkeiten. </li> <li>  Kreativ, proaktiv &amp; kommunikationsstark: Du bist kreativ und hast Erfahrung im Bereich Grafik Design, Content Management, schreibst gerne Texte für junge Zielgruppen und kommunizierst proaktiv. </li> <li>  Koordinationsgeschick &amp; bedarfsorientiert: Du bist offen, gehst gerne auf andere zu und kannst dich gut auf unterschiedliche Kommunikationsbedarfe der ehren- und hauptamtlichen Akteur*innen einstellen, mit denen du zusammenarbeitest. </li> <li>  Selbstständigkeit: Du kannst deine Arbeit gut strukturieren, arbeitest selbstorganisiert und eigenständig und kannst dich auf die hybride Arbeit in einem Team einstellen, das an unterschiedlichen Standorten tätig ist. </li> <li>  Du hast Erfahrungen in der Jugendverbandsarbeit oder Lust,**** diese kennenzulernen und gemeinsam daran zu arbeiten, die Demokratie zu stärken. </li> <li>  Du identifizierst dich mit den Werten und Zielen des BDKJ </li></ul><h2> Wir bieten Dir:</h2><ul> <li>  die Möglichkeit dich in einem dynamischen Verband einzubringen </li> <li>  eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit </li> <li>  ein werteorientiertes Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice </li> <li>  Möglichkeit der Weiterentwicklung eigener Kompetenzen und den Besuch von Fortbildungen </li> <li>  Bereitstellung von Dienstlaptop und Diensthandy </li> <li>  Vergütung nach KAVO und Zusatzversorgung (KZVK) </li></ul><p> Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung, die Du uns bitte bis zum 13.11. 2024 über unser Online-Bewerbungsportal übermittelst: <a href="https://www.bdkj.de/aktuelles/Stellenangebote" target="_blank">https://www.bdkj.de/aktuelles/Stellenangebote</a></p><p> Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Bewirb dich trotzdem! Jugendverbände sind Lern- und Entwicklungsorte.</p><p> Bei Rückfragen kannst du dich gerne bei der BDKJ-Bundesvorsitzenden, Lena Bloemacher (<a href="mailto:bloemacher@bdkj.de" target="_blank">bloemacher@bdkj.de</a>) oder unserer Referentin für Jugendpolitik, Jo Kulgemeyer (<a href="mailto:kulgemeyer@bdkj.de" target="_blank">kulgemeyer@bdkj.de</a>) melden.</p><p> Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich in der Kalenderwoche 47 statt.</p><p> Bitte beachte unsere Datenschutzinformation für Bewerber*innen unter: bdkj.de/datenschutz-bewerbung</p>

Projektreferent*in für unsere Kampagne zur Bundestagwahl 2025

<h1> Senior Aktuar Pricing International m/w/d</h1><p> in Vollzeit oder Teilzeit</p><p> Sie möchten Strategien mitgestalten und pragmatische Lösungen für komplexe Probleme finden? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann suchen wir genau Sie am Standort Düsseldorf!</p><h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Ihr fundiertes Fachwissen für versicherungstechnische Problemstellungen einsetzen <br><ul> <li>  Anwendung aktuarieller Methoden zur Herleitung technischer Beitragsmodelle und Portfolio-Strategien, mit Fokus auf innovative Datenanalysen und Teamunterstützung  <br> </li> <li>  Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen in internationalen Projekten und Offenheit für Ideen aus globalen Märkten  <br> </li> <li>  Wesentlicher Beitrag zum Unternehmenserfolg durch Produktanalysen unter Berücksichtigung aktueller Marktentwicklungen und Produktinnovationen  <br> </li> <li>  Vielfalt an Schwerpunkten in gewerblichen und privaten Sach- und Haftpflichtversicherungen sowie im Rechtsschutz  <br> </li> <li>  Arbeit in einem multinationalen Team mit Raum für innovative Konzepte und Zusammenarbeit </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> Kreativer Vordenker mit kritischem Blick auf vermeintliche Wahrheiten <br><ul> <li>  Mehrjährige Erfahrung in Pricing, Reservierung oder Risikomanagement sowie fundierte Kenntnisse moderner Tools (z. B. Emblem, Radar, Earnix, ResQ, R, SAS)  <br> </li> <li>  abgeschlossenes Studium der Mathematik, Physik oder Naturwissenschaften  <br> </li> <li>  Teamplayer mit hands-on-Mentalität, klarer Kommunikation und eigenverantwortlichem Handeln  <br> </li> <li>  Strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise, geprägt von analytischem Denken und kreativen Lösungsansätzen  <br> </li> <li>  Überzeugende Präsentationen vor Kollegen und Vorständen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit innovativem Handlungsspielraum<br><p> Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!</p><p> Kennziffer: ERGO00169</p><h2> Ihre Bene?ts:</h2><h2> Über uns:</h2><p> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><h2> Ready to grow?</h2><p> Bewerben Sie sich gleich online.</p><p> ERGO. Grow together.</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. <br> Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p><p> <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> Michael Hepe <br> HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding <br> Talent Acquisition Manager <br> <br> Tel 0211 477-1539 <br> <a href="mailto:Michael.Hepe@ergo.de" target="_blank">Michael.Hepe@ergo.de</a></p><h2> Bewerbungsfrist:</h2><p> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

Senior Aktuar Pricing International (m/w/d)

<h1> Experte Produktmanagement Private Krankenversicherung m/w/d</h1><p> mit Schwerpunkt Produkt- &amp; Prozesskoordination - in Vollzeit oder Teilzeit</p><p> Sie begeistern sich für die Produktentwicklung, für Produkt- und Prozesskoordination? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen am Standort Köln eine abwechslungsreiche Aufgabe an</p><h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Projektkoordination, Produktentwicklung und Datenanalyse<ul> <li>  Verantworten der Produktentwicklung, der regelmäßigen Pflege, Schließung von Produkten inkl. der dazugehörigen IT- und Prozess-Koordination unter Berücksichtigung von Kunden-, Markt- und Wettbewerbsentwicklungen </li> <li>  Erstellen von Underwriting-Guidelines in der Privaten Krankenversicherung und Gruppenversicherung </li> <li>  Leiten von und mitwirken in Projekten (auch bereichsübergreifend) sowie übernehmen von Tätigkeiten, die neu in das Aufgabengebiet der Organisationseinheit integriert werden und Übernahme von Sonderaufgaben </li> <li>  Ansprechpartner des Gruppenleiters in Produktfragen und Teilnahme an Vertriebsveranstaltungen </li> <li>  Mitwirkung in und Koordination von strategischen Themen in der Einheit und im Bereich </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> Ein guter Mix aus Teamplayer und Expertise<ul> <li>  Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, mathematisches oder vergleichbar ausgerichtetes Universitätsstudium sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungswirtschaft oder in einem renommierten Beratungsunternehmen </li> <li>  Inhaltliche und fachliche Kenntnisse der Krankenversicherung und des Geschäftsmodells der Krankenversicherung, Besonderheiten der Kalkulation/Versicherungstechnik sowie der rechtlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen </li> <li>  Kenntnisse über Prozess-Abläufe in Versicherungsunternehmen sowie Abschlussstrecken auf modernen technischen Standards, gute DV-Kenntnisse und Bereitschaft, sich auch mit komplexen DV-technischen Arbeitsabläufen und Themen auseinanderzusetzen </li> <li>  Projekterfahrung sowie Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung innovativer Ideen und Konzepte </li> <li>  Hohes Maß an Selbstständigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Gewissenhaftigkeit, Reisebereitschaft, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit innovativem Handlungsspielraum<p> Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Moderne Technik und flexibles mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum.</p><p> ERGO bietet Ihnen die Entwicklungsperspektiven eines großen Konzerns und dessen Sicherheit. Wir bauen auf Sie. Mit einem attraktiven Gehaltspaket genießen Sie überdurchschnittliche Sozial-und Gesundheitsservices.</p><p> <br> Kennziffer: ERGO00848</p><h2> Ihre Bene?ts:</h2><h2> Über uns:</h2><p> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><h2> Ready to grow?</h2><p> Bewerben Sie sich gleich online.</p><p> ERGO. Grow together.</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. <br> Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p><p> <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> Kim Mühlhäußer <br> HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding <br> Talent Acquisition Managerin <br> <br> Tel 0911 148 2303 <br> <a href="mailto:kim.muehlhaeusser@ergo.de" target="_blank">kim.muehlhaeusser@ergo.de</a> <br> <br></p><h2> Bewerbungsfrist:</h2><p> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

Experte Produktmanagement Private Krankenversicherung m/w/d

<p> Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit knapp 9.700 Mitarbeitenden ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung und moderne Lehre. <br> <br> Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.</p><p> Institut für Allgemeinmedizin der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin:</p><h1> wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in oder Ärztin / Arzt (w/m/d)</h1><p> Vollzeit, Teilzeit, Stunden pro Woche, befristet für 12 Monate <br> Entgelt nach <br></p><p> Wir suchen eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in oder eine Ärztin / einen Arzt, die wissenschaftlich tätig werden wollen und / oder sich aktiv in die Lehre einbringen, zur Erweiterung unseres interprofessionellen Teams. Das Institut für Allgemeinmedizin der Universitätsmedizin Göttingen verbindet patientenorientierte Forschung und qualitativ hochwertige Lehre und besteht aus einem engagierten, interprofessionellen Team aus den Bereichen Medizin, Sozialwissenschaften, Gesundheits- und Pflegewissenschaften, Geographie, Public Health, Städtebau u.v.m. Unsere Forschungsthemen sind vielfältig und umfassen beispielsweise Projekte zur primärmedizinischen Versorgungsforschung, sektorenübergreifenden Versorgung, Forschung zu sozialer Teilhabe, Entwicklung und Evaluation komplexer digitaler Interventionen, Medikamentenstudien, partizipative Gesundheitsforschung sowie sozialphilosophische Perspektiven auf Medizin. <br> An unserem Institut sind in einem Versorgungsforschungsprojekt (Blutmobil) und im Bereich der Lehre Stellen-(Anteile) zu vergeben.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Mitarbeit in wissenschaftlichen Projekten (Inhalte u.a.: mobile Blutentnahme, mHealth, Long-COVID, systematischer Review, klinische Studie) </li> <li>  Zusammenarbeit mit Projektpartner*innen im In- und Ausland </li> <li>  Beteiligung an der Lehre von Studierenden der Humanmedizin </li> <li>  Konzeption und Entwicklung neuer Forschungsprojekte inklusive Drittmittelakquise </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen</h2><p> Ihre Qualifikationen</p><ul> <li>  Sie sind eine Forscher*innenpersönlichkeit: neugierig, umtriebig, eigeninitiativ und können sich in etwas hineindenken, bleiben dabei aber organisiert </li> <li>  abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Gesundheitswissenschaften, Pflegewissenschaften, Soziologie/Sozialwissenschaften, Medizin, Public Health, Psychologie, Politikwissenschaften, Informatik, Ingenieurwissenschaften, Biochemie, Biometrie/Statistik, Epidemiologie, Mathematik, Gesundheitsmanagement, Physio-/Ergotherapie, Sportwissenschaften) und / oder einschlägige Berufserfahrung </li> <li>  Sie kennen sich mit Forschungsmethoden der medizinischen Versorgungsforschung oder angrenzender Forschungsbereichen aus (z.B. klinische Studien, quantitative, qualitative oder mixed-methods Forschung, systematische Übersichtsarbeiten, Machine Learning, GIS) </li> <li>  Sie haben Freude am Unterrichten von Studierenden sowie am Entwickeln von Lehrformaten </li> <li>  Sie sind genau, verlässlich und beherrschen die Programme von Microsoft Office </li> <li>  Sie sprechen Englisch </li></ul><h2> Wir bieten</h2><p> Wir bieten</p><ul> <li>  selbstständige Mitarbeit in einem hochengagierten Team </li> <li>  Möglichkeit zur Promotion und Habilitation </li> <li>  Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Co-Working Space nach Absprache, Möglichkeit zum Pendeln, eigenes Büro </li> <li>  für Ärzt*innen in Weiterbildung: Weiterbildungsrotation auf dem UMG-Campus oder in allgemeinmedizinische Praxis möglich </li> <li>  die Möglichkeit, sich mittel- und langfristig ein eigenes Forschungsfeld zu erschließen und es zu verfolgen </li> <li>  keine Nacht-, Feiertags-, oder Bereitschaftstätigkeiten </li> <li>  Gesundheits- und Sportangebote durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, tarifvertragliche Entlohnung </li> <li>  einen Arbeitsplatz in einer attraktiven, dynamischen und gleichzeitig historischen Stadt </li></ul><p> Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.</p><br><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><br><p> Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit knapp 9.700 Mitarbeitenden ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung und moderne Lehre. <br> <br> Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.</p><p> Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.</p><p> Universitätsmedizin Göttingen <br> Institut für Allgemeinmedizin <br> Dr. Christiane Müller <br> <br> Robert-Koch-Straße 40 <br> 37073 Göttingen <br> <br> <a href="https://generalpractice.umg.eu/" target="_blank">https://generalpractice.umg.eu/</a></p>

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in oder Ärztin / Arzt (w/m/d) Institut für Allgemeinmedizin

<h1> Technische*r Angestellte*r (m/w/d) (MTLA / Medizinisch-technischer Laboratoriumsassistent, BTA / Biologisch-technischer Assistent, CTA / Chemisch-technischer Assistent, Biologielaborant*in) Institut für Klinische Chemie und Klinische Pharmakologie</h1><p> Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.</p><p> Im Institut für Klinische Chemie und Klinische Pharmakologie des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit oder auch Teilzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:</p><h2> Technische*r Angestellte*r (m/w/d) (MTLA, BTA, CTA, Biologielaborant*in)</h2><p> Die Stelle ist projektbezogen auf drei Jahre (31.12.2027) befristet (mit der Option auf Verlängerung).</p><p> Die Stelle ist im Forschungsbereich des Institutes angesiedelt und widmet sich der Erforschung der Rolle des angeborenen Immunsystems bei der Entstehung von Autoimmunerkrankungen sowie neuartiger Therapien für Autoimmun- und Krebserkrankungen. Die Stelle ist Teil eines vom Europäischen Forschungsrat geförderten Projektes und umfasst Arbeiten in Zellkultur, Tiermodellen sowie an Patientenmaterial. <br> Die Arbeitsgruppe, in der die Stelle zu besetzen ist, ist Mitglied in verschiedenen überregionalen Forschungsverbünden und im Exzellenzclusters ImmunoSensation2.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Erforschung der Rolle des angeborenen Immunsystems bei der Entstehung von Autoimmunerkrankungen sowie neuartiger Therapien für Autoimmun- und Krebserkrankungen </li> <li>  Die Stelle umfasst Arbeiten in Zellkultur, Tiermodellen sowie an Patientenmaterial </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum*zur BTA, MTLA oder CTA (m/w/d) </li> <li>  Erfahrung im Umgang mit Mäusen </li> <li>  Erfahrung in mehreren der Bereiche Transfektion, RNA-Isolation, qPCR, ELISAs, FACS, Zellkultur (S1 und S2, gerne auch S3) </li> <li>  Übernahme von organisatorischen Aufgaben im Labor </li> <li>  Teamfähigkeit und Serviceorientierung sowie selbständiges Arbeiten setzen wir voraus </li> <li>  Solide Englischkenntnisse erforderlich, Umgangssprache im Labor ist Englisch </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  Eine multinationale dynamische Arbeitsgruppe, die bereits international anerkannt ist und immunologische Forschung zusammen als Team voranreibt </li> <li>  Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L (inkl. Zusatzleistungen) </li> <li>  Flexibel für Familien: Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li>  Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge (VBL Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst) </li> <li>  Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li>  Bildung nach Maß: Geförderte Fort- und Weiterbildung (internes Seminarprogramm und individuelle Trainings/Coaching) </li> <li>  Start mit System: Strukturierte Einarbeitung (Onboarding, Mentoring und Einweisungen) </li> <li>  Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung (BGM) </li> <li>  Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen </li></ul><p> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p><p> Für Rückfragen steht Ihnen vorab gerne Natalia Dimitrova zur Verfügung.</p><h2> Kontakt: <br> Natalia Dimitrova, 0228 287 16081, <a href="mailto:Natalia.Dimitrova@ukbonn.de" target="_blank">Natalia.Dimitrova@ukbonn.de</a></h2><p> Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung als eine PDF per E-Mail (bis 5 MB Größe) bis zum 13.11.2024 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-12059 an:</p> Prof. Dr. rer. nat. Rayk Behrendt <br> Institut für Klinische Chemie und Klinische Pharmakologie <br> Universitätsklinikum Bonn <br> Venusberg-Campus 1 <br> 53127 Bonn <br> Tel.: +49 228 287 51120 <br> E-Mail: <a href="mailto:behrendt@uni-bonn.de" target="_blank">behrendt@uni-bonn.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a> <br> <a href="http://www.ukbonn.de/ikckp/forschung/ag-behrendt/" target="_blank">www.ukbonn.de/ikckp/forschung/ag-behrendt/</a>

Technische*r Angestellte*r (m/w/d) (MTLA / Medizinisch-technischer Laboratoriumsassistent, BTA / Biologisch-technischer Assistent, CTA / Chemisch-technischer Assistent, Biologielaborant*in) Institut für Klinische Chemie und Klinische Pharmakologie

<p> Wir bieten an den Standorten Hagen, Iserlohn, Meschede, Soest und Lüdenscheid 83 Bachelor- und Masterstudiengänge an – auch berufsbegleitend und zusammen mit Bildungspartnern an weiteren Standorten. Mit ca. 11.000 Studierenden gehören wir zu den größten Fachhochschulen in NRW. Exzellente Lehre in persönlicher Arbeitsatmosphäre und überschaubaren Gruppen schafft gute berufliche Perspektiven für unsere Absolventinnen und Absolventen. Forschung und Entwicklung sind uns wichtig und regional, überregional und international ausgerichtet. In Lehre und Forschung genießen wir ein hohes Ansehen.</p><p> Die Fachhochschule Südwestfalen sucht kurzfristig für die Mitarbeit im Fachbereich Elektrische Energietechnik am Standort Soest eine*n</p><h1> Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) <br> – Business Informatics – (50 %)</h1><p> Diese Qualifizierungsstelle bietet die Möglichkeit zur Promotion.</p><h3> Aufgaben</h3><ul> <li>  Mitarbeit und Unterstützung beim Einwerben und Durchführen von Drittmittelprojekten im Bereich Digitale Transformation </li> <li>  Betreuung und Anleitung von Studierenden in der Lehre im Rahmen von Übungen sowie Abschlussarbeiten im Bereich der Wirtschaftsinformatik </li> <li>  Erstellung von Lehr- und Lernunterlagen </li> <li>  Aufbau und Betreuung des Labors des Lehrgebiets </li> <li>  Durchführung und Auswertung von Literatur- und Internetrecherchen </li> <li>  Übernahme von Aufgaben in der Selbstverwaltung des Fachbereichs </li></ul><h3> Voraussetzungen</h3><ul> <li>  erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Uni-Diplom) der Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung </li> <li>  vertiefte Kenntnisse in Themen der Wirtschaftsinformatik, wie z. B. digitale Transformation, IT-Management, Prozessmodellierung oder Ähnliches </li> <li>  ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten, Zuverlässigkeit und Engagement </li> <li>  verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur Durchführung von Lehre und Projektarbeit </li> <li>  Freude an der Arbeit im Team und im Umgang mit Studierenden </li></ul><h3> Vertragsbedingungen</h3><p> Das Teilzeitarbeitsverhältnis im Umfang von 50 % wird nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) begründet. Die Einstellung erfolgt zunächst für die Dauer eines Jahres für die Durchführung promotionsvorbereitender Maßnahmen. Die Option einer Verlängerung von bis zu vier weiteren Jahren besteht. Die Arbeitszeit und der Arbeitsort können im Rahmen eines vorhandenen Modells flexibel gestaltet werden. Für das Promotionsvorhaben muss der erworbene Hochschulabschluss im Sinne der Promotionsordnung qualifiziert sein.</p><h3> Bewerbung</h3><p> Auskunft erteilt Prof.*in Dr. Kristina Kusanke, Tel.: 02921 / 378-3816 oder per E-Mail.</p><p> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Teil 1 SGB IX sind ebenfalls erwünscht.</p><p> Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.11.2024 unter Angabe der Stellenangebot-Nr. 48/2024 über unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.fh-swf.de/cms/stellen/" target="_blank">www.fh-swf.de/cms/stellen/</a>.</p>

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) – Business Informatics

<ul> <li>Nach einer individuell auf Sie abgestimmten Einarbeitung sind Sie mit den benötigten Produktionsmaterialien sowie der Reinraumarbeit vertraut</li> <li>Aseptische Herstellung von Patienten-individuellen Infusionstherapien für die Bereiche Zytostatika, parenterale Ernährung, Antibiotika- und Analgetika-Zubereitungen</li> </ul>

Pharmazeutisch-technischer Assistent - PTA (m/w/d)

<h1> Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger / Anästhesietechnische/r Assistenten/in (m/w/d) für unsere Anästhesieabteilung</h1><p> Drei christliche Gesellschafter: Barmherzige Brüder Trier e.V., Marienhaus GmbH Waldbreitbach, Stiftung Bürgerhospital zum Hl. Johannes dem Täufer. Mit Nächstenliebe und Kompetenz im Dienst am Menschen.</p><p> Die Gemeinschaftskrankenhaus Bonn St. Elisabeth • St. Petrus • St. Johannes gGmbH ist ein Akutkrankenhaus mit 450 Planbetten in 3 Betriebsstätten mit den Fachabteilungen Innere Medizin, Geriatrie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Gynäkologie / Geburtshilfe, Kardiologie, Orthopädie / Unfallchirurgie / Sportmedizin, Gefäßchirurgie, Radiologie / Neuroradiologie und Anästhesie / Intensivmedizin / Schmerztherapie. In der Betriebsstätte St. Johannes besteht ein ambulantes OP- und Praxiszentrum. Dem Krankenhaus ist eine Krankenpflegeschule mit 100 Ausbildungsplätzen angeschlossen.</p><p> Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft und unterstützen Sie unser Team. <br> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h2> Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger / ATA (m/w/d) für unsere Anästhesieabteilung</h2><p> in Voll- oder Teilzeit. <br> Berufs- und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen. <br> Bei Interesse wird die Teilnahme an der Fachweiterbildung auch kurzfristig ermöglicht.</p><h3> Unsere Benefits</h3><ul> <li>  Eine interessante Tätigkeit in freundlichen, aufgeschlossenen Teams </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung </li> <li>  Vergütung nach AVR, einschließlich Zulagen und zusätzlicher Altersvorsorge (KZVK) </li> <li>  Außertarifliche finanzielle Dienstgeberförderung für eine freiwillige Berufsunfähigkeitsversicherung </li> <li>  Kinderbetreuungszuschuss </li> <li>  Attraktive Zulagen </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere kostenlose Fort- und Weiterbildungsplattform </li> <li>  Job-Ticket, JobRad (steuerbegünstigtes "Dienstrad") </li> <li>  Vollständig umgesetzte elektronische Patientenakte </li> <li>  Umfangreiches Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Weitere soziale Leistungen (u.a. Urban Sports Club und Corporate Benefits – Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen) </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. Pflegefachkraft (m/w/d) </li> <li>  Hohes Einfühlungsvermögen, Sicherheit, Ruhe und Freude an der Arbeit </li> <li>  Ausgeprägte Teamfähigkeit in der multiprofessionellen Zusammenarbeit </li></ul><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Vorbereitung und Assistenz bei der Durchführung von Narkosen </li> <li>  Postoperative Überwachung von Patient*innen im Aufwachraum </li> <li>  Organisation und Durchführung von Notfallmaßnahmen </li> <li>  Führen der elektronischen Pflegedokumentation </li> <li>  Mitwirkung im hausinternen Reanimations- und Schockraumteam </li></ul><p> Unser Gemeinschaftskrankenhaus befindet sich unweit des Hauptbahnhofs, der Universität, des Poppelsdorfer Schlosses und der Innenstadt mit vielen Einkaufsmöglichkeiten. <br> Die Beethovenstadt bietet Ihnen zahlreiche kulturelle Möglichkeiten.</p><p> Wenn Sie sich mit den Zielen eines christlichen Krankenhauses identifizieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h3> Wir informieren Sie gerne vorab:</h3><p> Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne Frau Simski (Pflegedirektorin) telefonisch unter 0228/ 508-1504 oder per E-Mail unter <a href="mailto:s.simski@gk-bonn.de" target="_blank">s.simski@gk-bonn.de</a> zur Verfügung.</p><p> Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:</p><p> Gemeinschaftskrankenhaus Bonn <br> St. Elisabeth - St. Petrus - St. Johannes gGmbH <br> Pflegedirektorin Frau Simski <br> Bonner Talweg 4-6, 53113 Bonn <br> Tel.: 0228 / 508-1504</p><p> Der Umwelt zuliebe bitten wir auf Papierbewerbungen zu verzichten.</p>

Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger / Anästhesietechnische/r Assistenten/in (m/w/d) für unsere Anästhesieabteilung

<p> Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.</p><p> Wir suchen für die Schule für Medizinische Technologie in der Laboratoriumsanalytik zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Sie!</p><h1> Praxisanleiter (gn*) Schule für Medizinische Technologie in der Laboratoriumsanalytik</h1><p> in Teilzeit mit 29 Wochenstunden (75 %) <br> Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L <br> Kennziffer: 9789 – *gn=geschlechtsneutral</p><p> Sie sind motiviert, als Praxisanleitung für medizinische Technolog*innen in der Laboratoriumsanalytik zu arbeiten, um eine kompetenzorientierte Ausbildung sicherzustellen? <br> Mindestens 15 % des praktischen Ausbildungseinsatzes muss nach der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung (APrV) durch berufspädagogisch weitergebildete Praxisanleitende angeleitet werden. <br> Diese Anleitung erfolgt professionell geplant, strukturiert und auf Grundlage des internen Ausbildungsplans. <br> <br> Ihr Haupteinsatzbereich:</p><ul> <li>  Gerhard-Domagk-Institut für Pathologie </li></ul><h3> Ihr Aufgabenbereich:</h3><ul> <li>  Umsetzung des Ausbildungsplans inkl. Planung und Durchführung der Praxisanleitung </li> <li>  Benotung der Auszubildenden </li> <li>  Abnahme des praktischen Examens mit einer Lehrkraft der Schule </li> <li>  Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes/des Ausbildungsplans </li></ul><h3> Wir freuen uns auf:</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene MTL / MTLA-Ausbildung mit Berufserfahrung in der Histologie und eine pädagogische Ausbildung oder eine abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung bzw. Bestandsschutz </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Eine gute Einarbeitung im Gerhard-Domagk-Institut </li> <li>  Eine enge Zusammenarbeit mit dem Team der MTL-Schule </li> <li>  Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot </li></ul><p> Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Maria Heeren, T 0251 83-56417. <br> <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 12.11.2024.</p><p> Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.</p><p> Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.</p><p> Universitätsklinikum Münster <br> Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 . 48149 Münster . <a href="http://www.ukm.de" target="_blank">www.ukm.de</a></p>

Praxisanleiter (gn*) Schule für Medizinische Technologie in der Laboratoriumsanalytik

<p>Auf der Suche nach vielfältigen Karrieremöglichkeiten? #PartOfSomethingSpecial</p>
<p>Bei Evonik ist alles möglich, wenn die Chemie stimmt:  careers.evonik.com</p>
<p>Exploring opportunities. Growing together.</p>
<p>KENNZIFFER DER STELLE  R34398</p>
<p>Naturwissenschaftler (m/w/d)<br />
Mikrobiologie in der Innovation</p>
<p>Land und Standort:  Deutschland, Künsebeck</p>
<p>Evonik, eines der weltweit führenden Unternehmen der Spezialchemie, steht für attraktive Geschäfte und Innovationskraft. Wir arbeiten in einer vertrauensvollen und ergebnisorientierten Unternehmenskultur, ausgerichtet auf profitables Wachstum und die Steigerung des Unternehmenswertes. In über 100 Ländern profitieren wir von Kundennähe und führenden Marktpositionen. Mehr als 32.000 Mitarbeiter verbindet dabei ein Anspruch: Kein Produkt ist so perfekt, dass man es nicht noch besser machen könnte.<br />
Was wir bieten</p>
<p>Entdecken Sie mit uns eine Welt voller Möglichkeiten. Blicken Sie mit uns nach vorne und gestalten Sie innovative Lösungen mit, um unsere Welt nachhaltiger und das Leben gesünder, lebendiger und komfortabler zu machen. Bei Evonik haben Sie die Chance, sich gemeinsam mit mehr als 33.000 Kolleginnen und Kollegen zu entwickeln und zu wachsen. Neben attraktiven Karrierewegen und hochwertigen Entwicklungsprogrammen bieten wir eine leistungsorientierte Vergütung, Maßnahmen zur Gesundheitsförderung sowie hybride und flexible Arbeitsmodelle mit #SmartWork. Bringen Sie sich ein, entwickeln Sie Ihre Stärken weiter, gehen Sie neue Wege und finden Sie bei uns einen Job, der zu Ihnen passt.<br />
Hier erfahren Sie mehr über Evonik direkt von unseren Mitarbeitern: </p>
<p><a href="https://careers.evonik.com/de/">https://careers.evonik.com/de/</a> ueber-uns/das-sind-wir/</p>
<p>Die Stelle ist befristet bis zum 30.09.2026.</p>
<p>Verantwortlichkeiten</p>
<p>Entwicklung und Umsetzung wissenschaftlicher Konzepte im Rahmen vorgegebener Ziele<br />
Planung von Experimenten im Labormaßstab mit Zeit- und Budgetplan, Koordination der Durchführung, Auswertung der Daten und Darstellung der Ergebnisse in Bezug auf die Zielsetzung<br />
Erfassung der Arbeitsergebnisse in Übersichtsberichten und Präsentationen<br />
Management der Zusammenarbeit mit externen Instituten und Partnern<br />
Beobachtung der technischen Entwicklungen im Wettbewerb und in der wissenschaftlichen Gemeinschaft<br />
Kontinuierliche Weiterentwicklung der Arbeitsprozesse und Dokumentation in Form von Best-Practice-Verfahren</p>
<p>Anforderungen</p>
<p>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master / Diplom) im Fachbereich Mikrobiologie, Biochemie oder vergleichbar, vorzugsweise mit Promotion<br />
Erfahrung im Bereich Ernährung, Hautpflege und Stoffwechsel<br />
Kenntnisse im Bereich Mikrobiome sind von Vorteil<br />
Grundlegendes Verständnis der Immunologie ist vorteilhaft<br />
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift<br />
Hohes Maß an Initiative, Motivation und Kreativität, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</p>
<p>Ihre Bewerbung</p>
<p>Um eine schnellstmögliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu gewährleisten und die Umwelt zu schonen, bewerben Sie sich bitte online über unser Karriereportal unter  <a href="https://careers.evonik.com">https://careers.evonik.com</a> .</p>
<p>Unternehmen ist<br />
Evonik Operations GmbH</p>
<p>Bitte berücksichtigen Sie, dass Evonik keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Evonik arbeitet mit bevorzugten Anbietern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungszahlungen an Personalvermittlungsagenturen vornehmen. Sollte Evonik ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.<br />
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<p>Evonik Industries AG <a href="http://www.evonik.de">www.evonik.de</a> <a href="http://www.evonik.de">www.evonik.de</a> <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-13526/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-13526/logo_g…</a></p>
<p>2024-11-16T21:59:59.999Z FULL_TIME<br />
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<p>2024-10-17<br />
Halle-Künsebeck 33790 Kantstraße 2</p>
<p>52.038964 8.378636</p>


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