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Kennziffer: 20250272_9973
Bewerbungsfrist: 28.02.2025
Arbeitsbeginn: Ab sofort, befristet
Arbeitszeit: Vollzeit/​Teilzeit
Arbeitsort: Bergisch Gladbach
Auskünfte: Frau Claßen
Telefon: 02204 43-2108
Das bieten wir Ihnen
Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 13 TVöD . Ihre Berufserfahrung wird bei der Stufenzuordnung berücksichtigt.
Wir bieten familienfreundliche und flexible Arbeitsbedingungen, mobiles Arbeiten, Teil- und Gleitzeit. Ihre kontinuierliche Aus- und Fortbildung ist für uns selbstverständlich. 
Fühlen Sie sich angesprochen?
Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite <a href="https://www.bast.de/">https://www.bast.de/</a>​karriere und über den Link <a href="https://www">https://www</a>.​bav.​bund.de/​Einstieg-EBV
Den vollständigen Ausschreibungstext erhalten Sie unter 
<a href="https://jobboerse.bmdv">https://jobboerse.bmdv</a>. 
bund.de
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Die BASt sucht für das Aufgabengebiet „Umweltschutz, Immissionen” - befristet für die Dauer von 2 Jahre n - für das Expertennetzwerk zum Themenfeld 2 „Verkehr und Infrastruktur umweltgerecht gestalten” eine/einen
 Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) der Meteorologie, (Atmosphären-)Chemie, Physik, Geophysik, Umweltwissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtungen
 Der Arbeitsort ist Bergisch Gladbach. Referenzcode der Ausschreibung 20250272_9973
Dafür brauchen wir Sie
Das Aufgabengebiet umfasst Arbeiten innerhalb des Schwerpunktthemas 203 „Stoffliche Emissionen und Immissionen“ im Themenfeld 2 „Verkehr und Infrastruktur umweltgerecht gestalten“ des Expertennetzwerkes des BMDV ( <a href="https://www.bmdv-expertennetzwerk.bund.de">https://www.bmdv-expertennetzwerk.bund.de</a> ).
Das BMDV-Expertennetzwerk bündelt die Expertise und die Ressourcen von sieben Ressortforschungseinrichtungen und Fachbehörden und ist ein wichtiger Baustein der Ressortforschung des BMDV. Das Netzwerk intensiviert den Dialog zwischen Expertinnen und Experten aus Wissenschaft und Forschung, der Industrie und Wirtschaft sowie der Politik und Verwaltung. 
Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Aufgaben: 
Konzeption, Planung, Vorbereitung und Bearbeitung von Messungen der Luftqualität an Bundesfernstraßen, Schienen- sowie Wasserwegen mit stationär arbeitenden Messgeräten bzw. mit einem Messfahrzeug und anderen mobilen Messeinrichtungen 
Konzeption, Planung, Vorbereitung und Bearbeitung von internen Forschungsprojekten 
Konzeption, Planung und Betreuung von externen Forschungsprojekten 
Koordinierung und Zusammenarbeit innerhalb des Schwerpunktthemas 203 des Themenfeldes 2 des Expertennetzwerks des BMDV sowie mit anderen Institutionen von Bund und Ländern 
Planung und Koordinierung, ggf. auch Leitung und Moderation, von fach- und institutionsübergreifenden Arbeiten 
Aufbereitung, Auswertung, Interpretation und Bewertung der erhobenen Messdaten 
Zusammenführung und Aufbereitung von institutionsübergreifenden Projektergebnissen 
Erstellung von wissenschaftlichen Berichten, Stellungnahmen, Publikationen und Präsentationen sowie Aufbereitung der Ergebnisse für den politischen Raum 
Präsentation der Forschungsergebnisse auf Fachveranstaltungen in Form von Postern und Vorträgen
Ihr Profil
Das sollten Sie unbedingt mitbringen:
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/​Uni‑Diplom [TU/TH]) der Fachrichtung der Meteorologie, (Atmosphären‑)Chemie, Physik, Geophysik, Umweltwissenschaften oder vergleichbare Fachrichtung 
Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen von Fahrzeugen, insbesondere eines Messfahrzeuges (Transporter - 3,5 t)
Das wäre wünschenswert:
Erfahrungen in der Konzeption und Koordination von eigenen und externen Forschungsprojekten, insbesondere in der Beantragung, Organisation, Abwicklung und Dissemination 
Erfahrungen im Betrieb von Mess- und Prüfeinrichtungen und deren Qualitäts sicherung hinsichtlich der Erfassung von Luftschadstoff- und von meteorologischen Daten
Kenntnisse auf dem Gebiet des Immissionsschutzes inklusive der einschlägigen Normen und technischen Regelwerke in Bezug auf Luftschadstoffe 
Bereitschaft zur eigenen wissenschaftlichen Qualifikation 
Erfahrungen mit der Arbeit in Gremien, Projektgruppen oder Konsortien 
Erfahrung in der interdisziplinären Zusammenarbeit 
Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (C1), gute englische Sprachkenntnisse (B2) 
Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen
Das bieten wir Ihnen
Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 13 TVöD . Ihre Berufserfahrung wird bei der Stufenzuordnung berücksichtigt.
Wir bieten familienfreundliche und flexible Arbeitsbedingungen, mobiles Arbeiten, Teil- und Gleitzeit. Ihre kontinuierliche Aus- und Fortbildung ist für uns selbstverständlich. 
Fühlen Sie sich angesprochen?
Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite <a href="https://www.bast.de/">https://www.bast.de/</a>​karriere und über den Link <a href="https://www">https://www</a>.​bav.​bund.de/​Einstieg-EBV
Den vollständigen Ausschreibungstext erhalten Sie unter 
<a href="https://jobboerse.bmdv">https://jobboerse.bmdv</a>. 
bund.de
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 Die BASt versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und wurde entsprechend zertifiziert.

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) der Meteorologie, (Atmosphären-)Chemie, Physik, Geophysik, Umweltwissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtungen

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Wir suchen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Engagement unser Team bereichern und sich kontinuierlich gemeinsam mit uns weiterentwickeln möchten. An der Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit unbefristet zu besetzen:<h1> Medizinische*r Technologe*in für Radiologie mit Schwerpunkt kardiale Bildgebung (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> Radiologische Diagnostik mit hochmodernen, technischen Geräten </li> <li> Verantwortungsvolle interdisziplinäre Zusammenarbeit im neuen Herzzentrum des UKB </li> <li> Freundliche und kompetente Betreuung unserer Patienten*innen </li> <li> Ausführung von CT und MRT-Untersuchungen mit Schwerpunkt Herz-Bildgebung (Kardio-CT &amp; Kardio-MRT) </li> <li> Assistenz bei CT-Interventionen </li> <li> Wissenschaftlichen Mitarbeit </li> <li> Teilnahme an Rufdiensten </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum MTR (m/w/d) </li> <li> Berufsanfänger*innen sind uns sehr willkommen </li> <li> Empathie und Engagement zählen zu ihren Stärken </li> <li> Aufgeschlossenheit gegenüber digitalen Prozessen </li> <li> Professioneller Umgang mit Patienten*innen, Angehörigen und Kollegen*innen </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li> Unsere Motivation: innovativer Workflow für eine fortschrittliche Patientenversorgung </li> <li> Wir setzen auf: teambasierte und familiäre Arbeitsumgebung </li> <li> Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team </li> <li> Bezahlung nach TV-L: tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und Homeoffice Möglichkeit (in einigen Bereichen), Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li> Clever zur Arbeit: gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li> Geförderte Fort- und Weiterbildung: individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings </li> <li> Start mit System: strukturiertes Onboarding </li> <li> Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio </li> <li> Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) </li></ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.<h2> Kontakt:</h2> Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 05.03.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-17030 an: Prof. Dr. med. Julian Luetkens Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn E-Mail: <a href="mailto:Sekretariat.Radiologie@ukbonn.de" target="_blank">Sekretariat.Radiologie@ukbonn.de</a> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a> Folgen Sie uns auf Instagram:

Medizinische*r Technologe*in für Radiologie mit Schwerpunkt kardiale Bildgebung (m/w/d) - Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Wir suchen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Engagement unser Team bereichern und sich kontinuierlich gemeinsam mit uns weiterentwickeln möchten. An der Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit unbefristet zu besetzen:<h1> Medizinische*r Technologe*in für Radiologie mit Schwerpunkt Magnetresonanztomographie (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li> Radiologische Diagnostik mit hochmodernen MRT-Geräten </li> <li> Verantwortungsvolle, interdisziplinäre Zusammenarbeit im MRT-Zentrum </li> <li> Freundliche und kompetente Betreuung unserer Patienten*innen </li> <li> Ausführung des Gesamtspektrums von MRT-Untersuchungen </li> <li> Assistenz bei MR-Interventionen </li> <li> Wissenschaftliche Mitarbeit </li> <li> Teilnahme an Rufdiensten </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum*zur MTR (m/w/d) </li> <li> Berufsanfänger*innen sind uns sehr willkommen </li> <li> Empathie und Engagement zählen zu ihren Stärken </li> <li> Aufgeschlossenheit gegenüber digitalen Prozessen </li> <li> Professioneller Umgang mit Patienten*innen, Angehörigen und Kollegen*innen </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li> Unsere Motivation: innovativer Workflow für eine fortschrittliche Patientenversorgung </li> <li> Wir setzen auf: teambasierte und familiäre Arbeitsumgebung </li> <li> Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team </li> <li> Bezahlung nach TV-L: tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und Homeoffice Möglichkeit (in einigen Bereichen), Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen </li> <li> Clever zur Arbeit: gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes </li> <li> Geförderte Fort- und Weiterbildung: individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings </li> <li> Start mit System: strukturiertes Onboarding </li> <li> Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio </li> <li> Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) </li></ul> Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.<h2> Kontakt:</h2> Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 05.03.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-17029 an: Prof. Dr. med. Julian Luetkens Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn E-Mail: <a href="mailto:Sekretariat.Radiologie@ukbonn.de" target="_blank">Sekretariat.Radiologie@ukbonn.de</a> <a href="http://www.ukbonn.de" target="_blank">www.ukbonn.de</a> Folgen Sie uns auf Instagram:

Medizinische*r Technologe*in für Radiologie mit Schwerpunkt Magnetresonanztomographie (m/w/d) Klinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie

Die Deutsches Primatenzentrum GmbH (DPZ) – Leibniz-Institut für Primatenforschung in Göttingen betreibt Grundlagenforschung auf den Gebieten der Primatenbiologie, der Infektionsforschung und der Neurowissenschaften. Sie unterhält fünf Freilandstationen und ist Kompetenz- und Referenzzentrum für Forschung an und mit Primaten. Das DPZ ist eine der 96 Forschungs- und Infrastruktureinrichtungen der Leibniz-Gemeinschaft. Im Januar 2025 ist das EU-Projekt VIGILANT mit sieben europäischen und zwei US-amerikanischen Partnern gestartet, das vom DPZ, Abteilung Infektionsbiologie, koordiniert wird. Das Projekt VIGILANT beschäftigt sich mit der Entwicklung von Wirkstoffen, die eine breite antivirale Wirkung entfalten und zur Bekämpfung von Pandemien eingesetzt werden können. Für die Koordination des Projektes suchen wir Unterstützung als<h1> Mitarbeiter*in (m/w/d) im Wissenschaftlichen Projektmanagement</h1> Es handelt sich um eine 50-%-Stelle (19,9 Stunden / Woche), die mit Ablauf des Projektes zum 31. Dezember 2028 endet. Für Abschlussarbeiten wird eine Verlängerung der Stelle um zwei Monate angestrebt. Am DPZ arbeiten Sie mit der Abteilung Infektionsbiologie und der Stabsstelle Forschungskoordination zusammen.<h3> Ihre Aufgaben:</h3> Sie unterstützen den Koordinator des Projekts bei der Organisation der Projektaktivitäten, insbesondere in der Außenkommunikation des Konsortiums (inklusive regelmäßiger Pflege und Aktualisierung der Projekt-Website und der Social-Media-Accounts), der Kommunikation gegenüber den EU-Vertretungen sowie in der Binnenkommunikation innerhalb des Konsortiums. Sie unterstützen bei der Abwicklung der Netzwerkaktivitäten in enger Abstimmung mit den EU-Regularien, sorgen für die Einhaltung von Fristen im Berichtswesen und kümmern sich um die kontinuierliche Pflege des EU-Projektportals. Sie koordinieren Inhalte und Termine mit den internationalen Netzwerkpartnern, planen und organisieren Netzwerktreffen einschließlich Terminabstimmungen und Protokollierung. Dabei agieren Sie als Schnittstelle zwischen der EU und dem Konsortium.<h3> Ihr Profil:</h3> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise aus dem Bereich Biologie, Gesundheitswesen, Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Nach Möglichkeit konnten Sie bereits erste Berufserfahrung in der Projektkoordination und im Berichtswesen sammeln. Sie haben Interesse an wissenschaftlichen Themen, beherrschen die englische Sprache sehr sicher in Wort und Schrift und besitzen eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit. Erfahrung im Umgang mit EU-Projekten sowie Kenntnisse in der Moderation von Veranstaltungen und in der Öffentlichkeitsarbeit (insbesondere im Bereich der sozialen Medien) sind von Vorteil. Idealerweise haben Sie bereits selbstständig populärwissenschaftliche Berichte und Artikel verfasst. Wir erwarten gute EDV-Kenntnisse in den Office-Anwendungen und eine hohe Auffassungsgabe. Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und mit einem ausgeprägten Organisationstalent. Flexibilität und die Bereitschaft, gelegentlich außerhalb der üblichen Dienstzeiten vor Ort oder auf Reisen zu arbeiten, setzen wir voraus.<h3> Wir bieten:</h3> Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team, Gleitzeit, mobiles Arbeiten in geringem Umfang, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge in der VBL, eine In-house-Cafeteria, Zugang zum Universitätssport, Gestaltungsspielraum bei der Ausübung Ihrer Tätigkeiten sowie Weiterbildungen. Die Anstellung am DPZ erfolgt in Anlehnung an die Regeln des öffentlichen Dienstes – je nach Qualifikation bis zu E 13 TV-L. Wir begrüßen Vielfalt und freuen uns daher über Bewerbungen von qualifizierten Menschen, unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft sowie von Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, bereits in der Bewerbung auf eine Schwerbehinderung hinzuweisen. Bitte senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung bis zum 28.02.2025 unter dem Stichwort „VIGILANT“ an Deutsches Primatenzentrum GmbH – Leibniz Institut für Primatenforschung – Personalstelle – Kellnerweg 4 – 37077 Göttingen – oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@dpz.eu" target="_blank">bewerbung@dpz.eu</a>. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Pöhlmann, <a href="mailto:spoehlmann@dpz.eu" target="_blank">spoehlmann@dpz.eu</a>, Tel. +49 551 3851-150, oder besuchen Sie <a href="http://www.dpz.eu" target="_blank">http://www.dpz.eu</a>. Weitere Informationen zur Leibniz-Gemeinschaft finden Sie unter <a href="http://www.leibniz-gemeinschaft.de" target="_blank">www.leibniz-gemeinschaft.de</a>.

Mitarbeiter*in (m/w/d) im Wissenschaftlichen Projektmanagement

Koordinator (gn*) Modellvorhaben Bereich Onkologische Erkrankungen
Befristet bis 31.12.2029 | in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L | Westdeutsches Tumorzentrum (WTZ) Münster | Kennziffer 10279
 Wir sind das UKM . Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.
Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Fachkompetenz im Westdeutschen Tumorzentrum (WTZ) Münster - am besten mit DIR !
Das WTZ ist seit 2021 als onkologisches Spitzenzentrum durch die Deutsche Krebshilfe ausgezeichnet und die zentrale Einrichtung am UKM zur fachübergreifenden Behandlung von Krebspatienten. Unter dem Dach des Zentrums für personalisierte Medizin (ZPM) hat sich das WTZ in besonderem Maße der Verwirklichung einer individualisierten Präzisionsonkologie verschrieben. Als Konsortialpartner des Deutschen Netzwerks für Personalisierte Medizin (DNPM), zertifiziertes ZPM im Bereich Onkologie und anerkannter Teilnehmer des „Modellvorhabens Genomsequenzierung nach § 64e SGB V“ setzen wir die Exomsequenzierung bzw. Ganzgenomsequenzierung maligner und anderer seltener Erkrankungen für eine rasant steigende Zahl von Patienten in die Tat um.
VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:
Administrative Koordination des Modellvorhabens Genomsequenzierung für den Bereich Onkologische Erkrankungen 
Kommunikation mit und Schnittstelle für interne sowie externe Partner des ZPM - Onkologie 
Tätigkeiten an der Schnittstelle zwischen Forschung und Diagnostik 
Überwachung und Budgetierung des Haushaltswesens 
Unterstützung bei Zertifizierungsprozessen 
Unterstützung in der Tumorboardkoordination 
Vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem multidisziplinären, kollegialen und engagierten Team
ANFORDERUNGEN:
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im medizinisch-naturwissenschaftlichen Bereich oder vergleichbare Ausbildung (z.B. Fachwirt im Gesundheitswesen) 
Gute Kenntnisse und idealerweise Erfahrungen im Projektmanagement und in der Netzwerkarbeit 
Kommunikationsvermögen und Teamfähigkeit, auch im inter- und multiprofessionellen Setting 
Motivation und Interesse an einem spannenden Aufgabenspektrum im medizinischen Bereich 
Verantwortungsbewusstes, kollegiales und ergebnisorientiertes Arbeiten 
Umfangreiche Kenntnisse der medizinischen Terminologie 
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
Erfahrung mit MS Office (Outlook, Word, PowerPoint, Excel)
WIR BIETEN:
Einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben 
Ein engagiertes Team 
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Eine attraktive betriebliche Altersversorgung (VBL)
Bei Rückfragen wende Dich einfach an Antje Duda, T 0251 83-58576. 
Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 04.03.2025. 
BESTE BEDINGUNGEN:
Abwechslungsreich
Familienfreundlich
Wertschätzung
Sicherheit
Vieles mehr ...
Abwechslungsreich 
Familienfreundlich 
Wertschätzung 
Sicherheit 
Weitere Vorteile 
(*gn=geschlechtsneutral) 
Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. 
Universitätsklinikum Münster 
 Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 
 48149 Münster 
<a href="http://www.ukm.de">www.ukm.de</a>

Koordinator (gn*) Modellvorhaben Bereich Onkologische Erkrankungen

<h1> Referent/Referentin (m/w/d) Betriebliche Organisation von Sicherheit und Gesundheit Vollzeit / Teilzeit</h1><h2> Ihr zukünftiges Team:</h2> Die Hauptabteilung Prävention fördert die gemeinsamen gesetzlichen Aufgaben aller Unfallversicherungsträger auf dem Gebiet der Prävention (§ 14 Abs. 4 SGB VII sowie Satzung der DGUV). Sie bündelt Stärken der Mitglieder, der DGUV und ihrer Partner für die Prävention von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren sowie der Sicherstellung einer wirksamen Ersten Hilfe. Zudem koordiniert und fördert sie die Vernetzung aller relevanten Akteure, um eine effiziente und effektive Erledigung der zugeordneten Aufgaben in der Prävention sicherzustellen<h2> Ihre Aufgaben:</h2> Sie sind verantwortlich für die fachliche und fachpolitische Betreuung des DGUV Fachbereichs „Organisation von Sicherheit und Gesundheit“ und koordinieren konzeptionell und operativ die Arbeitsinhalte dieses Bereichs und weiterer ausgewählter Untergremien. Sie initiieren, begleiten und steuern Projekte in den unterschiedlichsten Gebieten mit Beteiligung der Unfallversicherungsträger und externer Organisationen. Des Weiteren leiten Sie die Geschäftsstelle des Fachbereichs und berichten direkt an die Referatsleitung. Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:<ul> <li> Sie wirken aktiv in Fachgremien der DGUV mit und stellen die Beachtung der fachpolitischen Beschlüsse und Rahmenbedingungen der DGUV sicher. </li> <li> Sie vertreten die Interessen der gesetzlichen Unfallversicherung in Gremien staatlicher und nichtstaatlicher Institutionen und übernehmen hier gegebenenfalls die Leitung. </li> <li> Sie organisieren eigenverantwortlich Fachveranstaltungen und verfassen Vorträge und Publikationen. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) vorzugsweise der Fachrichtung Arbeits-, Verwaltungs-, Betriebs- oder Politikwissenschaften, Organisations-psychologie oder -soziologie, Ingenieurwissenschaften oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li> Kenntnisse und Erfahrungen in der Projektsteuerung und im Umgang mit Gremien </li> <li> Berufserfahrung in der deutschen Sozialversicherung oder im Bereich Sicherheit und Gesundheit von Vorteil </li> <li> Verständnis für rechtliche, sozialpolitische und wirtschaftliche Sachverhalte und Zusammenhänge </li> <li> Gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, nach Möglichkeit im Bereich webbasierter und neuer Medien </li> <li> Bereitschaft zu regelmäßigen, auch mehrtägigen Dienstreisen </li></ul> Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 14 BG-AT (entsprechend TVöD) bzw. A 14 für Bewerber/Bewerberinnen (m/w/d) aus einer DO- oder Lebenszeitanstellung bewertet.<h2> Ihr Kontakt:</h2> Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer PRÄV-24-16: Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726 Florian Bock | 030 - 13001 - 1727 Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich ein Motivationsschreiben und Arbeitszeugnisse.<h2> Stellendetails:</h2> Start ab sofort Standort Sankt Augustin Gehalt bis EG 14 BG-AT bzw. A 14 BBesG für Bewerber/ Bewerberinnen (m/w/d) aus einer DO- oder Lebenszeitanstellung Bewerbungsfrist 03.03.2025 Stellenumfang Vollzeit Befristung Unbefristet (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) weitere Informationen finden Sie hier Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.<h2> Ihre Vorteile:</h2> Tätigkeit mit Sinn Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit Transparente Bezahlung Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil Vielfalt und Inklusion Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung Sicherheit und Gesundheit Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote Lebenslanges Lernen Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm An die Zukunft denken Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) Zertifizierte Arbeitgeberin Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. Alte Heerstraße 111 53757 Sankt Augustin Impressum Nutzungsbedingungen Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a> Online-Bewerbung

Referent/Referentin (m/w/d) Betriebliche Organisation von Sicherheit und Gesundheit Vollzeit / Teilzeit

<h1> Biologisch-technische*r Assistentin*Assistent (m/w/d) für das Institut für Evolutionsgenetik</h1> Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf (HHU) sucht für das Institut für Evolutionsgenetik zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<h2> Biologisch-technische*n Assistentin*Assistenten (m/w/d)</h2> Job-ID: J000000405 Startdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt Befristet bis: 31.08.2029 Einsatzort: Düsseldorf Art der Anstellung: Teilzeit Tätigkeitsbereich: Forschung und Entwicklung Entgeltgruppe: EGr. 9a TV-L Die Arbeitsgruppe beschäftigt sich mit der Frage, wie ein genetisches Programm anspruchsvolle Verhaltensweisen in der Entwicklung spezifizieren kann. Die Honigbienen zeigen komplexe Verhaltensweisen, die in vielen Aspekten denen von Säugern nicht nachstehen.<h3> Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul> <li> In-vitro-Kultur von Mikroorganismen sowie Molekularbiologische und proteinbiochemische Arbeiten </li> <li> allgemeine Organisation des Laboralltags sowie Anlernen von Studierenden </li> <li> molekulare und zellbiologische sowie biochemische Arbeiten </li> <li> Vorbereitung von Bienenexperimenten sowie Bienenhaltung </li> <li> Verhaltensanalysen </li></ul><h3> Was erwarten wir?</h3><ul> <li> eine abgeschlossene Ausbildung als Biologisch-technische*r Assistent*in; alternativ ein abgeschlossenes Studium der Biologie </li> <li> Erfahrungen mit molekularbiologischen Standardmethoden (z.B. DNA-, RNA-, und Proteinextraktionen, Western blot, PCR, verschiedene Klonierungstechniken, Sequenzierstrategien) und der sterilen Handhabung von Mikroorganismen sind erwünscht </li> <li> Kenntnisse der Datenerhebung und Organisation sowie der Bienenhaltung sind von Vorteil </li> <li> Zuverlässigkeit, selbstständiges und exaktes Arbeiten, eine gute Organisationsfähigkeit sowie Kooperationsbereitschaft </li> <li> sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift unabdingbar </li> <li> gute Kenntnisse der englischen Sprache von Vorteil </li></ul><h3> Was bieten wir Ihnen?</h3><ul> <li> Standortsicherheit – Ihr Arbeitsplatz ist der Campus der HHU </li> <li> Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> attraktive und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> eine interessante, vielseitige und durch Ihr persönliches Engagement zu gestaltende Aufgabe in Düsseldorf </li> <li> bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 9a TV-L </li> <li> betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> tarifgebundene Bezahlung </li> <li> Zahlung vermögenswirksamer Leistungen </li> <li> gute Verkehrsanbindung </li> <li> kostenfreie Parkplätze </li></ul> Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.<h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3> Dann bewerben Sie sich bis zum 02.03.2025 direkt über unser Bewerbungstool: <a href="https://karriere.hhu.de/index.php?ac=login&amp;jobad_id=405" target="_blank">https://karriere.hhu.de/index.php?ac=login&amp;jobad_id=405</a> Für Rückfragen steht Ihnen Ulrike Melskotte, E-Mail: <a href="mailto:sekretariat-evolutionsgenetik@hhu.de" target="_blank">sekretariat-evolutionsgenetik@hhu.de</a>, gern zur Verfügung. Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf Dezernat Personal hhu.de

Biologisch-technische*r Assistentin*Assistent (m/w/d) für das Institut für Evolutionsgenetik

<h1> Biologisch-technische*r Assistentin*Assistent (m/w/d) für die Zentrale Einrichtung für Tierforschung und wissenschaftliche Tierschutzaufgaben (ZETT)</h1> Die Heinrich-Heine-Universität sucht für die Zentrale Einrichtung für Tierforschung und wissenschaftliche Tierschutzaufgaben (ZETT) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<h2> Biologisch-technische*n Assistentin*Assistenten (m/w/d)</h2> Job-ID: J000000410 Startdatum: 01.04.2025 Einsatzort: Düsseldorf Art der Anstellung: Vollzeit Tätigkeitsbereich: Forschung und Entwicklung Entgeltgruppe: EGr. 9a TV-L Die ZETT vermittelt Dienstleistungen für die biomedizinische Forschung an der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf. Tiere werden in der ZETT tierschutzgerecht gehalten. Insbesondere werden Gesundheit bzw. Erkrankungen von Tieren erforscht, um zu verstehen, wie beim Menschen die Gesundheit erhalten bzw. Krankheiten vermieden und behandelt werden können. Die ZETT engagiert sich in der akademischen Lehre.<h3> Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul> <li> Durchführung von tierischen Probenentnahmen, inklusive Sektionen, für den Nachweis von Infektionserregern im Tierbestand </li> <li> Nährmedienvorbereitung, Kultur und Nachweise von Mikroorganismen </li> <li> Molekulare Arbeiten, wie RNA/DNA-Isolationstechniken, PCR-Verfahren etc. </li> <li> Histologische Techniken und Immunoassays </li> <li> Kryokonservierung von Nagerspermien und Embryonen, IVF, Embryonentransfer </li> <li> Anlernen von Studierenden und Auszubildenden </li></ul><h3> Was erwarten wir?</h3><ul> <li> eine abgeschlossene Ausbildung als Biologisch-technische*r Assistent*in oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li> FELASA-Schein oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben </li> <li> Erfahrungen mit mikrobiologischen, molekularbiologischen, immunologischen und/oder histologischen Standardmethoden sind erwünscht </li> <li> Erfahrungen im Bereich Kryokonservierung/Embryotransfer sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung </li> <li> Kenntnisse von MS Office sind von Vorteil </li> <li> Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, selbstständiges und exaktes Arbeiten sowie gute Organisationsfähigkeit werden erwartet </li> <li> gute Kenntnisse der englischen Sprache sind von Vorteil </li></ul><h3> Was bieten wir Ihnen?</h3><ul> <li> eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/r </li> <li> bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 9a TV-L </li> <li> Standortsicherheit – Ihr Arbeitsplatz ist der Campus der HHU und das UKD </li> <li> Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> attraktive und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> eine interessante, vielseitige und durch Ihr persönliches Engagement zu gestaltende Aufgabe in Düsseldorf </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Zahlung vermögenswirksamer Leistungen </li> <li> betriebliche Altersvorsorge </li> <li> gute Verkehrsanbindung </li> <li> kostenfreie Parkplätze </li> <li> Teilzeit-/Homeoffice-Option </li> <li> internationales Arbeiten </li></ul> Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.<h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3> Dann bewerben Sie sich bis zum 28.02.2025 direkt über unser Bewerbungstool: <a href="https://karriere.hhu.de/index.php?ac=login&amp;jobad_id=410" target="_blank">https://karriere.hhu.de/index.php?ac=login&amp;jobad_id=410</a> Für Rückfragen steht Ihnen Prof. Dr. Eckhard Lammert, Tel. 0211/81-14990, gern zur Verfügung. Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf Dezernat Personal hhu.de

Biologisch-technische*r Assistentin*Assistent (m/w/d) für die Zentrale Einrichtung für Tierforschung und wissenschaftliche Tierschutzaufgaben (ZETT)

Nicht irgendeine Stadt. 
 Nicht irgendein Job. 
 Wir suchen... 
.... zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
 Unterstützung der Laborleitung (m/w/d) 
 in Teilzeit 
für die akkreditierten Chemisch-Biologischen Laboratorien im Stadtentwässerungsbetrieb 
 EG 11 TVöD 
 Die Chemisch-Biologischen Laboratorien unterstützen den Stadtentwässerungsbetrieb bei der Überwachung des Klärwerksbetriebes, des Kanalnetzes und der Oberflächengewässer. Mit 40 gut ausgebildeten Fachkräften werden Entscheidungen vorbereitet und Maßnahmen begleitet, um die betriebsbedingten Beeinträchtigungen von Wasser, Boden und Luft zu minimieren. Mit der Unterstützung der Laborleitung werden Grundlagenaufgaben in der gesetzlich geregelten Umweltanalytik und im Zuge von Managementsystemen bearbeitet. 
Ihre Aufgaben unter anderem: 
Direkte Unterstützung der Laborleitung bei Grundlagenaufgaben 
Erarbeitung beziehungsweise Fortschreibung des Labor- und Sicherheitshandbuches 
Koordination und Steuerung der laboreigenen Informationssysteme (LIMS) 
Berichterstellung und Datenzusammenstellung 
Vorbereitung und Koordinierung von Terminen. 
Ihr Profil: 
Bachelor of Science der Fachrichtung Umweltwissenschaft oder angewandte Umweltwissenschaften oder Biologie oder Chemie oder vergleichbar 
Kenntnisse der für den Laborbetrieb einschlägigen Normen, insbesondere DIN ISO/IEC 17025 
Kenntnisse und Erfahrung aus unterschiedlichen IT-Bereichen sowie der Anwendung von Informations- und Managementsystemen 
Fähigkeit zum konzeptionellen Denken, ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit sowie die Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten inklusive Implikationsfähigkeit 
Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse 3 beziehungsweise EU-Norm B. 
Ihre Perspektive im Stadtentwässerungsbetrieb der Landeshauptstadt Düsseldorf: 
 Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Als Teil unseres Teams leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zur öffentlichen Daseinsvorsorge der Bürger*innen der Landeshauptstadt Düsseldorf. Es erwarten Sie: 
ein kommunikatives, hilfsbereites und lösungsorientiertes Team, das Wert auf konstruktive Zusammenarbeit in vertrauensvoller Atmosphäre legt 
die Möglichkeit zur flexiblen mobilen Arbeit 
eine Einarbeitungsphase mit Spaß und guter Betreuung 
eigenständiges und zukunftsorientiertes Arbeiten unter Berücksichtigung umwelttechnischer Aspekte 
gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten 
eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersversorgung 
weitere finanzielle Leistungen (beispielsweise eine Jahressonderzahlung, gegebenenfalls ein Leistungsentgelt sowie ein Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen. 
Was Sie sonst noch wissen sollten: 
 Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle ist mit einer regelmäßigen durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden zu besetzen. 
Wir leben Vielfalt 
 Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de">www.charta-der-vielfalt.de</a> . Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Bitte bewerben Sie sich online bis zum 27. Februar 2025 über den Link: 
<a href="https://karriere.duesseldorf.de/unterstuetzung-laborleitung-in-teilzeit-de-f6410.html?agid=19">https://karriere.duesseldorf.de/unterstuetzung-laborleitung-in-teilzeit…</a> Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 67/09/02/25/123. 
 Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet 
 steht Ihnen im Stadtentwässerungsbetrieb 
 Andrea Hintzmann, Telefon 0211 89-97422, 
 gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren 
 ist Ihre Ansprechperson 
 Nadine Bayer, Telefon 0211 89-21234, 
 Landeshauptstadt Düsseldorf, 
 Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf

Unterstützung der Laborleitung (m/w/d)

<h1> Technische Sterilisationsassistenz (m/w/d)</h1> Die JG Services GmbH als Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist eine Dienstleistungsgesellschaft der Josefs-Gesellschaft gGmbH und umfasst ein breites Aufgabenspektrum. Dazu gehört u.a. das Dienstleistungszentrum: Zentrale Sterilgutversorgungsanstalt (ZSVA). Hier kümmern wir uns um die fachgerechte Reinigung, Desinfektion und Sterilisation kontaminierter und/oder gebrauchter Medizinprodukte sowie um die Funktionskontrolle und Verpackung. Das Dienstleistungszentrum ZSVA versorgt neben unserem Eduardus Krankenhaus in Köln, zwei weitere Krankenhäuser, ein ambulantes OP-Zentrum sowie verschiedene Praxen mit Sterilprodukten. Ihre Aufgaben <ul> <li> Sie übernehmen die Aufbereitung von wiederverwendbaren Medizinprodukten nach den Richtlinien unseres Hygienekonzepts </li> <li> Sie setzen unsere Aufbereitungsrichtlinien um und tragen Sorge für den Prozess der Reinigung, Pflege, Desinfektion und Sterilisation von Medizinprodukten </li> <li> Sie führen Sicht- und Funktionskontrollen von Medizinprodukten durch </li> <li> Sie stellen Instrumentensets entsprechend der Packlisten zusammen und verpacken die Medizinprodukte sachgerecht </li> <li> Die Überwachung, Freigabe und Optimierung des Vor- und Nachbereitungsprozesses aller notwendigen Medizinprodukte fallen in Ihren Aufgabenbereich </li></ul> Ihr Profil <ul> <li> Sie überzeugen mit möglichst einer abgeschlossenen Ausbildung im medizinischen Bereich und dem Besitz Ihres Fachkundenachweises I (falls I nicht vorhanden ist, sind Sie bereit, sich entsprechend fortzubilden). Wir freuen uns ebenso auf Berufsanfänger:innen und Wiedereinsteiger:innen, wie auch auf erfahrene Fachkräfte </li> <li> Sie bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit </li> <li> Sie arbeiten bei uns interdisziplinär und mit verschiedenen Schnittstellen zusammen, dass erfordert einen offenen Umgang miteinander und das Gestalten von Arbeitsabläufen Hand in Hand </li> <li> Sie arbeiten selbstständig und zeichnen sich durch Ihr Verantwortungsbewusstsein aus. Unser Team freut sich über Ihre aufgeschlossene Art, Kollegialität und Flexibilität </li> <li> Als Einrichtung eines katholischen Trägers wünschen wir uns von Ihnen, dass Sie eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten haben </li></ul> Angebot <ul> <li> Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und interdisziplinären Team </li> <li> Ein ganzheitliches Einarbeitungskonzept, umfangreiche interne und externe, berufsspezifische Weiterbildungen </li> <li> Im Herzen von Köln: Das Eduardus-Krankenhaus liegt fußläufig in unmittelbarer Nähe der Straßenbahnhaltestelle Suevernstr. mit den Linien 3 und 4 sowie 6 Minuten vom Deutzer Bahnhof entfernt und ist auch problemlos mit dem Auto erreichbar </li> <li> Fahrradleasing: Sie möchten mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen? Wir bieten Fahrradleasing auch zur Privatnutzung an Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket </li> <li> Vergünstigungen beim Urban Sports Club </li></ul> Interessiert? Haben Sie Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu Ihrem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen? Nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf. Frau Marion Weiß Assistenz Betriebsleitung 0221/8274-6617 JG-Services GmbH Custodisstr. 3-17 50679 Köln Haben Sie Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu Ihrem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen? Nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf.

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