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TWE-Immobilien ist eine Immobilienmaklergesellschaft, zu deren Geschäftsgebiet 11 Bundesländer zählen:&nbsp;Baden-Württemberg, Bayern, Hessen, Rheinland-Pfalz, das Saarland und Nordrhein-Westfalen, Thüringen, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg&nbsp;unterstützt durch unseren Hauptsitz in Neu-Ulm und unsere Niederlassung in Köln.
Unsere über 120 Partner im Außendienst begleiten ihre Kunden verantwortungsvoll in allen Phasen ihres Projekts. Hand in Hand mit engagierten Kollegen im Backoffice machen Sie Immobilienprojekte erfolgreich. Profitieren Sie von unserem starken Namen! <ul>
<li>Mit viel Empathie akquirieren Sie neue Objekte und finden die richtigen Käufer dafür</li>
<li>Mit Hilfe unserer professionellen Maklersoftware erstellen Sie ein aussagekräftiges und ansprechendes Exposé</li>
<li>Während des gesamten Verkaufsprozesses stehen Sie Ihren Kunden beratend zur Seite und etablieren eine vertrauensvolle Zusammenarbeit</li>
</ul> <ul>
<li>Eine engagierte, kommunikative und organisationsstarke Persönlichkeit mit Begeisterung für den Vertrieb und für Immobilien</li>
<li>Ein Plus, aber kein Muss, wäre Know-how im Immobilienbereich, doch auch hoch motivierte Quereinsteiger mit Erfolgswillen sind willkommen</li>
<li>Spaß am Umgang mit unterschiedlichsten Kunden und deren Wünschen</li>
<li>Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift</li>
<li>Zeitliche Flexibilität</li>
</ul>

Immobilienmakler oder Vertriebstalent oder talentierter Quereinsteiger (m/w/d)

<ul>
<li>Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für die 
Haustechnik in der jeweiligen Einrichtung und stellen als 
Organisationstalent einen reibungslosen Betriebsablauf durch 
eine bedarfsorientierte Leistungserbringung sicher.</li>
<li>Dabei fällt insbesondere die Beachtung, Kontrolle und 
Einhaltung gesetzlicher, behördlicher und 
versicherungsrechtlicher Vorschriften (u. a. 
Unfallverhütungsvorschriften, Biostoffverordnung) sowie 
unternehmensinterner Vorgaben im Bereich Haustechnik in Ihren 
Zuständigkeitsbereich.</li>
<li>Die Überprüfung des sachgemäßen und wirtschaftlichen 
Einsatzes aller Hausgeräte und Anlagen gehört ebenfalls zu Ihren 
Aufgaben. Bei Bedarf führen Sie allgemeine Reparatur- und 
Instandhaltungsarbeiten durch.</li>
<li>Zudem koordinieren Sie unsere externen Dienstleister im 
haustechnischen Bereich und begleiten Termine mit TÜV 
Sachverständigen, Behörden sowie Versicherungen.</li>
</ul>

Haushandwerker / Haustechniker (m/w/d)

ATOS Orthoparc Klinik GmbH 
Regionalleiter Technik Region West (m/w/d)
Köln 
Feste Anstellung 
Vollzeit
Über uns
Die ATOS Gruppe mit insgesamt 13 Kliniken, 21 ambulanten Standorten und der Holding-Gesellschaft in München zählt zu den führenden Unternehmen in der orthopädischen Spitzenmedizin. 
Als Teil der ATOS Gruppe erbringt die ATOS Klinikservice GmbH für ATOS-Kliniken sowie MVZs im Raum Köln Gebäude- und Servicedienstleistungen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Klinikservice GmbH - Köln eine/n 
Regionalleiter Technik Region West (m/w/d) in Vollzeit
Ihr Aufgabenbereich:
An unseren Standorten: ATOS Orthoparc Klinik, Köln; ATOS MediaPark Klinik, Köln sowie den ATOS MVZ Standorten in der Region Köln: 
Immobilienmanagement: Verantwortung für den reibungslosen Betrieb und die Instandhaltung unserer Klinikgebäude und Anlagen. 
Technisches Management: Überwachung aller technischen Anlagen sowie Koordination und Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen. 
Führung und Teamentwicklung: Führung und Weiterentwicklung eines Teams von Haustechnikern, inklusive Einsatzplanung, Schulung und Motivation. 
Sicherheitsmanagement: Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften. 
Medizinprodukte: Überwachung der Prüfung und Wartung von Medizinprodukten gemäß gesetzlicher Vorgaben. 
Strategische Weiterentwicklung: Entwicklung von Strategien zur Optimierung der technischen Ausstattung und Arbeitsprozesse. 
Prozessoptimierung: Analyse und Verbesserung bestehender Abläufe im technischen Bereich zur Steigerung der Effizienz. 
Beratung und Unterstützung der Geschäftsleitung: Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung des Facility Managements. 
Überstundenmanagement: Effiziente Arbeitszeiterfassung und -überwachung im Team. 
Koordination und Kommunikation: Enge Abstimmung mit den Krankenhausabteilungen und externen Partnern zur Gewährleistung eines optimalen Informationsflusses. 
Berichtswesen: Erstellung von Berichten, Auswertungen und Analysen für die Geschäftsführung sowie Teilnahme an Besprechungen. 
Budgetverantwortung: Planung, Überwachung und Verwaltung des Abteilungsbudgets sowie Identifizierung von Einsparpotenzialen. 
Fremddienstleistermanagement: Auswahl, Kontrolle und Überwachung externer Dienstleister, um eine qualitativ hochwertige und termingerechte Durchführung der Arbeiten sicherzustellen.
Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf. 
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Haustechnik, idealerweise in einer Führungsposition. 
Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung. 
Führerschein der Klasse B. 
Ausgeprägtes organisatorisches Geschick und Erfahrung in der Koordination technischer Prozesse und Gewerke. 
Fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorgaben (z.B. Medizinproduktebetreiberverordnung, Unfallverhütungsvorschriften).
Wir bieten:
Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld. 
Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch Schulungen und Fortbildungen. 
Mitarbeit in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. 
Übernahme von Sonderaufgaben zur Unterstützung der betrieblichen Erfordernisse.
Kontakt:
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an 
ATOS Orthoparc Klinik GmbH 
Herr Jörg Hagemeier 
Aachener Str. 1021B 
50858 Köln 
Tel.: +49221484905-0 
E-Mail: <a href="mailto:joerg.hagemeier@atos.de">joerg.hagemeier@atos.de</a>
<a href="http://www.atos-kliniken.com">www.atos-kliniken.com</a>
Jetzt bewerben 
Standort
ATOS Orthoparc Klinik GmbH 
Achener Straße 1021 B, 50828 Köln

Regionalleiter Technik Region West (m/w/d)

STRABAG PROPERTY &amp; FACILITY SERVICES GMBH 
 Hausmeister:in (m/w/d) 
 Mönchengladbach 
 Vollzeit 
 req63048 
Fortschritt beginnt mit uns. 
 Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft! 
 Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. 
 Die STRABAG Property and Facility Services (STRABAG PFS) ist eine integrierte Immobilien- und Industriedienstleisterin für alle Arten von Immobilien, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie - vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unser Leistungsportfolio umfasst Technisches und Infrastrukturelles Facility Management, Property Management, Bauen im Bestand sowie spezielle Industrieservices. Unsere qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen alle Leistungen in Deutschland, in Österreich, in Polen, in der Slowakei und in Tschechien - individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard. 
 Aufgaben 
Durchführung von kleineren Unterhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten im Gebäude 
Gebäudetechnische Betreuung der Objekte 
Handwerkliche Tätigkeiten (z.B. Kleinreparaturen, Umzugs- und Aufräumarbeiten, Kleintransporte) 
Gewährleistung der Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit des Grundstückes und Gebäudes 
Koordination und Einweisung von Handwerks- und Wartungsfirmen sowie Kontrolle und Abnahme von extern vergebenen Wartungsarbeiten
 Qualifikationen 
Eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, vorzugsweise als Elektriker:in oder vergleichbare Qualifikation 
Fachübergreifendes Grundverständnis im Bereich Haustechnik sowie handwerkliches Geschick 
Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung 
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse mindestens C1 und gute kommunikative Fähigkeiten 
Führerschein Klasse B
 Wir bieten 
Flexible Arbeitszeiten (38h Woche) 
Vergütung nach Haustarifvertrag 
Strukturierter Onboardingplan 
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
Geförderte Altersvorsorge 
Mitarbeiterrabatte, uvm.
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei. 
Job-ID: req63048 
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen nehmen wir gerne entgegen. 
Werden Sie Teil unseres Teams!
<a href="https://www.youtube.com/embed/fB25WjQJt8A">https://www.youtube.com/embed/fB25WjQJt8A</a>
 Kontakt 
 STRABAG PROPERTY &amp; FACILITY SERVICES GMBH 
 Sebastian Zacharzewski 
 Vogelsanger Weg 80, 40470 Düsseldorf 
 +49 16091220870 
<a href="https://www.strabag-pfs.de/">https://www.strabag-pfs.de/</a>

Hausmeister:in (m/w/d)

Sprint ist Deutschlands innovativstes Sanierungsunternehmen und führender Komplettanbieter von Sanierungsleistungen nach Brand-, Wasser- und Unwetterschäden. Mit 38 Niederlassungen bundesweit und ca. 1.600 Mitarbeitern setzen wir seit Jahren Maßstäbe in Technik und Qualität. 
Bei uns finden Sie ein breites Themenspektrum, in dem Sie Ihr Wissen einbringen können und in dem sich Ihr Potenzial frei entfalten kann. Dies in einem dynamischen Umfeld mit anspruchsvollen Aufgaben in vielseitigen Projekten und abwechslungsreichen Themenstellungen. 
Als Bereichsleiter (m/w/d) tragen Sie die Ergebnisverantwortung für die wirtschaftliche Tätigkeit des Bereichs, dem die Abteilungen zentraler Einkauf, Gebäudemanagement, Fuhrpark und Partnermanagement zugeordnet sind.
Selbstverständlich werden Sie tatkräftig von langjährigen Experten aus den einzelnen Fachbereichen unterstützt.
Für unsere Hauptverwaltung in Köln suchen wir einen 
Bereichsleiter Einkauf / Gebäudemanagement / Fuhrpark / Partnermanagement (m/w/d)
für eine spannende Führungsaufgabe mit fachlichem Handlungsspielraum.
Darauf können Sie sich freuen:
Ein krisensicheres Unternehmen in einem sehr dynamischen Arbeitsumfeld 
Attraktive Vergütung mit 13 Gehältern plus Tantiememodell 
Die Möglichkeit mobil zu arbeiten 
Ansprechende Zusatzleistungen (Jobrad, Sportclub, Familienservice, BetterDoc, Gruppenunfallversicherung etc.) 
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten online und in Präsenz durch unsere eigene Akademie 
Ein Team, das füreinander da ist und sich gegenseitig unterstützt 
Hochwertige technische Ausstattung 
Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
Das erwartet Sie bei uns:
 Im Zentralen Einkauf fällt in Ihren Verantwortungsbereich: 
die Überwachung der Steuerung des gesamten Einkaufs (technische Materialien, Baumaterialien, Büromaterial etc.) 
die Bewertung und Auswahl von Beschaffungsquellen 
die Ergebnisverantwortung für die kontinuierliche Optimierung der Prozessabläufe im Einkauf, auch unter Einbezug von neuen IT-Tools
 darüber hinaus verantworten Sie den Bereich Gebäudemanagement:
die Suche von räumlich geeigneten Immobilien sowie Verhandlung von Mietverträgen 
die Durchführung von regelmäßigen Ausschreibungen, die Beauftragung und Überwachung der Dienstleister innerhalb unserer Hauptverwaltung 
die konzeptionelle Arbeit in Bezug auf Nachhaltigkeit, den Auf- und Ausbau der Infrastruktur hinsichtlich E-Mobilität
 Im Bereich Fuhrparkmanagement übernehmen Sie die Verantwortung für: 
die Mitgestaltung der Prozesse und innovativen Lösungen 
das Führen von Verhandlungen mit Herstellern und Leasingfirmen zur regelmäßigen Optimierung
 Last but not least sind Sie im Bereich Partnermanagement für folgende Themen verantwortlich: 
die zentrale Steuerung der Preisverhandlungen, die Verhandlung der Vertragsbedingungen mit allen bundesweiten Nachunternehmern 
die Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitäts- und Kostenoptimierung 
die enge, regelmäßige Abstimmung mit den Spartenverantwortlichen 
die Budget- und Investitionsplanung 
die Weiterentwicklung des Konzeptes
Weitere Aufgaben: 
Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter:innen 
Führen von jährlichen Zielgesprächen 
Verantwortung für den Wissenserhalt und die Wissenserweiterung 
Optimierung von Arbeitsprozessen und deren Weiterentwicklung 
Erstellung des Bereichsbudgets mit Unterteilung in die dem Bereich zugeordneten Abteilungen sowie die Überwachung der Einhaltung der Budgets 
Interne und externe Referentenleistungen im Rahmen der Sprint-Akademie und auf Veranstaltungen 
Bei Bedarf Übernahme einer Projektleitungsfunktion in fachlich dem Bereich zugeordneten Projekten
Das bringen Sie mit:
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, betriebswirtschaftliches oder bautechnisches Studium (z. B. Ingenieurwissenschaften)
Mindestens 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung, davon mindestens 5 Jahre Führungserfahrung 
Ausgeprägtes technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis, gepaart mit Innovationsfreude 
Selbstverantwortliche und zielorientierte Vorgehensweise 
Die Fähigkeit in komplexen Situationen und Sachverhalten vorausschauend sowie lösungsorientiert zu agieren 
Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsfähigkeit 
Hohe IT-Affinität 
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Informieren Sie sich jetzt, warum Sprint genau der richtige Arbeitgeber für Sie ist! 
Alle guten Gründe finden Sie hier: 
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Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Portal oder per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbungen@sprint.de">Bewerbungen@sprint.de</a> .
Sprint Sanierung GmbH 
Düsseldorfer Straße 334 
51061 Köln 
Telefon +49 221 9668-686 
<a href="http://www.sprint.de">www.sprint.de</a>
Ihr Ansprechpartner 
Frau Marietta Stock 
Leiterin Recruiting 
0221-9668-686 
0160-7118551 (WhatsApp) 
<a href="mailto:bewerbungen@sprint.de">bewerbungen@sprint.de</a>
Sprint Sanierung GmbH <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1002514/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1002514/logo…</a>
2024-12-06T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR null
2024-10-22 
Köln 51061 Düsseldorfer Straße 334
50.98844769999999 7.000859900000001

Bereichsleiter Einkauf / Gebäudemanagement / Fuhrpark / Partnermanagement (m/w/d) // Köln

<ul><li>Technische Unterstützung bei der Verwaltung unseres Immobilien­bestands&nbsp;</li><li>Erster Ansprechpartner für (potenzielle) Mieterinnen und Mieter</li><li>Vorabnahmen, Rücknahmen und Übergaben von Miet­einheiten&nbsp;</li><li>Objektverwaltung mit der Unter­stützung unserer eigenen bautechnischen Abteilung sowie Koordination von Hand­werkern und Dienst­leistern</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Neben­kostenabrechnungen</li></ul>

Technischer Mitarbeiter Immobilienverwaltung (m/w/d) 

Sana TGmed 
Für das Sana Paulinenkrankenhaus Berlin suchen wir einen 
 Servicetechniker HKLS (m/w/d) 
Vollzeit | Charlottenburg (Berlin), Berlin, Deutschland (Vor Ort) 
Mehr als 200 technische Mitarbeiter sorgen bundesweit in unseren Kliniken für den reibungslosen Betrieb der Haus- und Betriebstechnik. Als zuverlässiger Partner sorgt die Sana TGmed rund um die Uhr für Betriebssicherheit und störungsfreie Abläufe in unseren Kliniken vor Ort, um die optimale Basis für die Versorgung der Patienten bereitzustellen.
Deine Aufgaben
Durchführung von Wartungs- / Instandhaltungsmaßnahmen in deinem Fachbereich 
Kontrolle und Bedienung der technischen Einrichtungen im Fachbereich und Sicherstellung des einwandfreien Gesamtzustandes 
Durchführung von Reparaturen, Installations- und Montagearbeiten aller Art und Kontrolle und Überwachung von Fremdarbeiten 
Projekte und Sonderaufgaben für den Technischen Leiter 
Nach gründlicher Einarbeitung erfolgt die Teilnahme an der bezahlten Rufbereitschaft 
Dein Profil
Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Heizung, Sanitär, Lüftung, Klimatechnik, Kältetechnik oder in einem artverwandten Tätigkeitsfeld 
Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
Egal, ob du Berufseinsteiger oder schon erste Berufserfahrung vorweisen kannst: Wer die-passende Motivation-mitbringt, den-entwickeln-wir gerne 
 Wenn du gerne im Team arbeitest und abwechslungsreiche Aufgaben eigenständig umsetzt, dann fühlst du dich bei uns garantiert wohl! 
Deine Vorteile
30 Tage Urlaub 
 Familienfreundliche Arbeitszeitregelungen 
 Deutschlandticket-Zuschuss 
Kein Außendienst - bei uns hast du einen geschützten Arbeitsplatz 
 Bezahlte Rufbereitschaft
Die Sana Kliniken AG ist eine der größten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zählt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Von der Prävention über die ambulante und stationäre Versorgung bis hin zu Reha, Nachsorge, Heil- und Hilfsmitteln in unseren Sanitätshäusern sowie B2B-Services (Einkauf, Logistik, MedTech und Management-Services) versorgen wir Patienten, Unternehmen und externe Gesundheitseinrichtungen seit Jahrzehnten mit Qualitätsmedizin und exzellenten Dienstleistungen.
Jetzt bewerben!
Ansprechpartnerin: 
 Nadine Schorin 
<a href="mailto:nadine.schorin@sana.de">nadine.schorin@sana.de</a>
Finde bei uns den richtigen Platz für deine Karriere und bewirb dich direkt über unser Bewerberportal ! Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. 
Wir bieten jedem Kandidaten / Mitarbeiter gerne das »du« an und haben unser digitales HR-System auch darauf ausgerichtet. Möchtest du lieber gesiezt werden, teile uns dies gerne mit und wir werden es im persönlichen, nicht systemischen Kontakt, berücksichtigen. 
Weitere Infos und unsere Datenschutzhinweise sowie viele gute Gründe, um bei uns zu arbeiten: sana.de/karriere
Instagram | Facebook
Wir leben Krankenhaus - gerne mit dir!
Wir leben Krankenhaus - gerne mit dir!

Servicetechniker für Heizung, Klimatechnik, Lüftung, Sanitär / HKLS (m/w/d)

<ul><li>Eigenverantwortliche Betreuung auch von größeren Eigentümergemeinschaften</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Eigentümerversammlungen und Beirats­sitzungen</li><li>Umsetzung von Beschlüssen der Eigentümer­versammlung</li><li>Umgang mit Gebäudetechnik, Verträgen und Dienstleistern</li><li>Planung, Durchführung und Begleitung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen mit Architekten und Fachingenieuren</li><li>Kommunikation mit Kunden, Hausmeistern, Handwerksfirmen, Versicherungen</li></ul>

Immobilienverwalter WEG (m/w/d)

Die KZVK erfüllt als betrieblicher Altersversorger die Aufgabe privatrechtlich beschäftigten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Kirche und Diakonie eine zusätzliche Alters-, Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenversorgung zu leisten. Unsere Dienstleistungen erbringen wir für etwa 3.500 kirchliche Arbeitgeber, ca. 650.000 Versicherte und über 100.000 Rentnerinnen und Rentner. 
Das Wachstumssegment Immobilienfonds stellt mit derzeit rund 1,8 Mrd. EUR Zeichnungsvolumen ein wesentliches Element der Kapitalanlage dar.
Für den weiteren Ausbau unseres Portfolios suchen wir eine qualifizierte, teamfähige und dynamische Persönlichkeit (Absolventen sind willkommen) als 
Portfoliomanager Immobilienfonds (w/m/d)
Dortmund 
unbefristet 
Vollzeit
Ihre Aufgaben:
Due-Diligence-Prüfungen von europäischen Immobilienfonds 
Teilnahme an Investorenbeiratssitzungen 
Europäische Reisetätigkeit (Managermeetings und Fachkonferenzen) 
Identifikation von neuen Investmentopportunitäten 
Strategische Weiterentwicklung der indirekten Immobilienanlage 
Analyse der internationalen Immobilienmärkte 
Das bringen Sie mit:
Wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Immobilienhintergrund 
Idealerweise erste aufsichts- und steuerrechtliche Kenntnisse 
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine selbstständige Arbeitsweise 
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Sicherer Umgang mit MS Office, insb. Excel und PowerPoint
Wir bieten Ihnen:
Schnelle Übernahme von Verantwortung in einem sympathischen Team mit kurzen Entscheidungswegen 
Attraktives Vergütungspaket (Betriebsrente, Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket / Mobilitätszuschuss) 
Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit mit bis zu 80 % Homeoffice) 
Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. Immobilienökonom) 
Wissenstransfer durch Teilnahme an Workshops bei Immobilienfondsmanagern 
Regelmäßige Teamevents
Die Zugehörigkeit zur evangelischen Kirche wäre wünschenswert, ist aber nicht Bedingung. 
Wir freuen uns bis zum 3.11.2024 auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie hierzu unser kurzes Online-Bewerbungsformular .
Kontakt: 
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Rupp, Telefon 0231.9578-581 .
Informieren Sie sich auch gerne im Internet unter: <a href="http://www.kzvk-dortmund.de">www.kzvk-dortmund.de</a> .
HIER BEWERBEN
Kirchliche Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen | - Anstalt des öffentlichen Rechts - 
 Schwanenwall 11 | 44135 Dortmund
KZVK - Kirchliche Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1021613/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1021613/logo…</a>
2024-11-03T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR null
2024-10-04 
Dortmund 44135 Schwanenwall 11
51.51528829999999 7.4736767

Portfoliomanager Immobilienfonds (w/m/d)

Objektleiter (m/w/d)
im technischen Facility Management
Bochum, Bonn, Düsseldorf, Oberhausen 
unbefristet 
Vollzeit 
frühestmöglicher Eintritt
Das erwartet Sie bei SAUTER FM - Als Teammitglied sind Sie erste*r Ansprechpartner*in der Auftraggeber in allen Fragen des Gebäudemanagements bezüglich der von Ihnen betreuten Objekte für unsere Niederlassung Düsseldorf und den Standorten Bochum , Bonn oder Oberhausen .
Ihre Aufgaben
verantwortungsvoll führen Sie das Ihnen unterstellte Technik-Team 
Sie überwachen alle technischen Abläufe in den Objekten und stellen die Qualität sicher
Sie sorgen für die Einhaltung des Budgets und führen Ertrags - und Kostenkontrollen durch
dienstleistungsorientiert kommunizieren Sie mit den Auftraggebern und Behörden 
Sie planen die Sachverständigenprüfungen , erstellen die Wartungs - und Instandhaltungsplänen und prüfen deren Einhaltung
Sie koordinieren und steuern die anderen Dienstleistungsbereiche bei den FM-Kunden 
abschließend bearbeiten Sie das gesamte Angebots - und Auftragswesen
Ihr Profil
eine abgeschlossene gewerblich - technische Berufsausbildung im Bereich HKLS- oder Elektrotechnik, idealerweise mit Weiterbildung zum*zur Meister*in oder Techniker*in bzw. eine vergleichbare Qualifikation wie z. B. Studium / Fachwirt*in Facility Management / Immobilienmanagement
erste Erfahrung im Betreiben und gewerkeübergreifenden Betreuen von Objekten
Führerschein der Klasse B erforderlich 
sehr gute MS-Office-Kenntnisse, v. a. Excel 
die Fähigkeit Lösungen zu entwickeln und umzusetzen
Das bieten wir Ihnen
Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub 
Leistungsgerechte Vergütung und einen Firmenwagen mit Privatnutzung 
Flache Hierarchien und punktgenaue Unterstützung bei Ihren neuen Aufgaben 
Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen 
Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken 
Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich 
Mitarbeit in einem starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management 
Persönliche Entwicklungsplanung mit fachbezogenen Schulungen
Bewerben Sie sich jetzt!
Lassen Sie uns noch heute Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal zukommen. Wir freuen uns auf Sie und Ihren spannenden Weg bei SAUTER FM! 
Hier bewerben!
SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise - für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien. 
<a href="http://www.sauter-fm.de">www.sauter-fm.de</a>
SAUTER Deutschland 
Sauter FM GmbH 
Personalabteilung 
Werner-Haas-Straße 8 - 10 
86153 Augsburg 
Tel: 0821 90673-210
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