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Die Stadt Haltern am See sucht für die Feuer- und Rettungswache&nbsp;Notfallsanitäter/-innen&nbsp;(m/w/d)Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe N TVöD. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt dabei in Anwendung des TVöD einschließlich Bereitschaftszeiten 42 Stunden in einem 24-Stunden-Dienst.Einstellungsvoraussetzungen:<ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur Notfallsanitäter/-in</li><li>Führerschein der Klasse C1</li><li>persönliche und gesundheitliche Eignung für den Rettungsdienst&nbsp;</li></ul>Eine ausgeprägte Teamfähigkeit und die kameradschaftliche Zusammenarbeit, auch mit den ehrenamtlichen Kräften der Feuerwehr, werden vorausgesetzt.&nbsp;Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt in Anwendung des TVöD einschließlich von Rüst- und Bereitschaftszeiten 42 Stunden im 24-Stunden-Dienst. Im Rahmen der aktuellen Arbeitszeitregelungen ist dabei eine umfangreiche eigenständige Planung von dienstfreien Tagen möglich.Was wir bieten:<ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten&nbsp;</li><li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine frühzeitige Dienstplanung</li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes zur finanziellen Absicherung im Alter (VBL)</li><li>Eine Jahressonderzahlung nach TVöD und eine jährliche leistungsorientiere Bezahlung&nbsp;</li><li>Möglichkeit des Fahrradleasings</li><li>Mitarbeiter-Rabatte (Corporate-Benefits)</li></ul>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellten Personen sind erwünscht und werden bei sonst gleicher Eignung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt.Für nähere Auskünfte hinsichtlich der zu besetzenden Stelle stehen Ihnen Herr Werner Schulte (Tel. 02364/933-192) als Leiter der Feuer- und Rettungswache sowie Frau Melina Griesbach (Tel. 02364/933-125) vom Fachbereich Interne Dienste der Stadt Haltern am See zur Verfügung.&nbsp;Sie können bis zum 19.01.2025 auf der Homepage der Stadt Haltern am See (<a href="http://www.haltern-am-see.de" target="_blank">www.haltern-am-see.de</a>) unter der Rubrik „Stellenangebote“ über das entsprechende Kontaktformular Ihre Bewerbung elektronisch an den Fachbereich Interne Dienste der Stadt Haltern am See übersenden.

Haltern am See

Notfallsanitäter/-in (unbefristet)

HIER IST IHR PLATZ Einsatz für unsere Zukunft Miteinander, füreinander und persönlich engagiert: So arbeiten wir im Kreis Borken. Wir unterstützen uns dabei gegenseitig und kombinieren unsere individuellen Fähigkeiten zu leistungsstarken Teams. Wir bieten Ihnen (w/m/d) neue berufliche Perspektiven als: <h2>Tierärztin/Tierarzt in der Schlachttier- und Fleischuntersuchung (haupt- und nebenamtlich)</h2> Ihr Lieblingsplatz: <a href="http://www.kreis-borken.de/karriere" target="_blank">www.kreis-borken.de/karriere</a> Kreis Borken

Tierärztin/Tierarzt in der Schlachttier- und Fleischuntersuchung (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 23 -immobilienangelegenheiten befristete Stellen als<h1>Reinigungskraft (m/w/d)</h1><h2>(EG 2 TVöD)</h2>für unser Berufskolleg in Castrop-Rauxelin Teilzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 22 Stunden zu besetzen. Der Arbeitsbeginn ist ab 14:30 Uhr möglich, kann sich jedoch, bedingt durch die Schulnutzer*innen, verschieben.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie führen klassische Unterhaltsreinigung nach Vorgabe durch (Reinigung von Böden, Oberflächen, Türen, Heizkörpern, Fensterrahmen etc.).</li><li>Sie reinigen Sanitärräume/WC-Anlagen, Küchen, Treppenhäuser, Werkstätten, Klassenräume, Sporthallen und Büros.</li><li>Sie leeren Abfalleimer und Papierkörbe und trennen und entsorgen die Abfälle.</li><li>Bei Bedarf besteht die Verpflichtung zur Vertretung und Mehrarbeit in allen Gebäuden der Kreisverwaltung.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2><ul><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit</li><li>Sprachkenntnisse in Deutsch, die eine Sicherheitsunterweisung sowie das Verstehen von Arbeitsanweisungen ermöglichen.</li><li>Erfahrung in der Reinigung ist wünschenswert.</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team.</li><li>Eine umfangreiche Begleitung in der Einarbeitungszeit.</li><li>Regelmäßige Produkt- und Sicherheitsunterweisungen.</li><li>30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche (in den Berufskollegs ist der Urlaub in den Ferienzeiten zu nehmen).</li><li>Eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse.</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement.</li><li>Vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm.</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Herr Engwald Tel. 02361/534399E-Mail: <a href="mailto:M.Engwald@kreis-re.de" target="_blank">M.Engwald@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr Klang-Gröbner, Tel. 02361/534022,E-Mail: <a href="mailto:B.Klang-Groebner@kreis-re.de" target="_blank">B.Klang-Groebner@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist: 15.01.2025Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Kreisverwaltung Recklinghausen

Reinigungskraft  (m/w/d)

Die Stadt Ahaus sucht zum 01.April 2025 eine <h2>Leitung der Stadtbibliothek (m/w/d)</h2> Sie haben Interesse?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 19. Januar 2025! Bitte bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal, dort finden Sie auch weitere Informationen zu den Stellen: <a href="http://www.stadt-ahaus.de/karriere" target="_blank">www.stadt-ahaus.de/karriere</a> Stadt AhausFachbereich Personal und Interner ServiceRathausplatz 148683 Ahaus

Leitung der Stadtbibliothek (m/w/d)

WIR STELLEN EIN! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zwei <h2>Schulsekretärinnen/Schulsekretäre (m/w/d) für die Gemeinde Legden</h2> Näheres entnehmen Sie bitte unserer Homepage. Gemeinde Legden

Schulsekretärin/Schulsekretär (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit ca. 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.Wir haben zum nächst möglichen Zeitpunkt im Fachdienst Ordnung – Ressort Ausländerbehörde eine Stelle in der<h1>Sachbearbeitung im Bereich Asylangelegenheiten (m/w/d)</h1>(EG 9c TVöD/ A 10 LBesG NRW)unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.Das Ressort Ausländerbehörde ist verantwortlich für die Regelung des Aufenthaltes von Ausländern in den vier mittleren kreisangehörigen Städten Datteln, Haltern am See, Oer-Erkenschwick und Waltrop.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie regeln den Aufenthalt von Asylbewerber*innen und Bürgerkriegsflüchtlingen durch die Erteilung von Aufenthaltsgestattungen und Duldungen</li><li>Sie unterstützen den Integrationsprozess der Kund*innen und setzen integrationsfördernde Maßnahmen um</li><li>Mit Ihrer zuverlässigen und umsichtigen Arbeitsweise betreuen Sie die Überwachung und Durchsetzung von Ausreiseverpflichtungen einschließlich der Koordinierung und Durchführung von aufenthaltsbeendenden Maßnahmen</li><li>Sie bearbeiten die rechtsmittelfähige Bescheidung von Anträgen auf Erteilung von Aufenthaltstiteln und vertreten diese gegenüber dem Gericht</li><li>Sie übernehmen die eigenständige Erarbeitung von Haftanträgen und Stellungnahmen in Rechtsmittelverfahren und im Schriftverkehr mit anderen Beteiligten wie Behörden, Gerichten oder Anwälten</li><li>Sie nehmen an Sicherheits- und Schulungsmaßnahmen im Bereich der persönlichen Schutzausrüstung, Einsatztaktik, Selbstverteidigung und Eingriffstechniken teil.</li></ul><h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>Bewerben können sich Interessierte, die<ul><li>über die Qualifikation für die Ämter der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden in NRW verfügen</li></ul>oder<ul><li>den Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt*in) oder einen gleichwertig anerkannten Abschluss nachweisen können</li></ul>oder<ul><li>den Verwaltungslehrgang II bis zum Zeitpunkt der Einstellung abschließen werden.</li></ul><h2>Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>Sie sind bereit flexibel außerhalb der Kernarbeitszeit, zu Nachtzeiten und an Wochenenden zu arbeiten</li><li>Sie können in auftretenden Stress- und Gefahrensituationen kompetent reagieren</li><li>Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich</li><li>Sie sind konfliktfähig, besitzen Durchsetzungsvermögen und die notwendige Sozialkompetenz</li><li>Idealerweise sind Sie in der Lage asylverfahrens-, aufenthalts- und strafrechtliche Bestimmungen in gerichtsfeste Entscheidungen umzusetzen</li><li>Kenntnisse und eine mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sind von Vorteil</li></ul>Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B, sowie die Bereitschaft den eigenen PKW auch dienstlich (gegen Kostenerstattung nach dem Landesreisekostengesetz) einzusetzen, wird vorausgesetzt.<h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis</li><li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen, ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens unter Berücksichtigung der Diensterfordernisse</li><li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li><li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li><li>Eine moderne Führungskultur</li><li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li></ul>Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.<h2>Kontakt:</h2>Fragen zur Bewerbung: Frau Hansen-ZimmermannTel.: 02361/ 53 4140E-Mail: <a href="mailto:l.hansen-zimmermann@kreis-re.de" target="_blank">l.hansen-zimmermann@kreis-re.de</a>Fachliche Fragen: Herr MushaTel.: 02361/ 53 5331E-Mail: <a href="mailto:b.musha@kreis-re.de" target="_blank">b.musha@kreis-re.de</a>Bewerbungsfrist:30.01.2025Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Sachbearbeitung im Bereich Asylangelegenheiten (m/w/d)

Die Stadt Coesfeld bietet nicht nur als Kommune mit rund 37.000 Bürgerinnen und Bürgern viele lebenswerte Pluspunkte, sondern auch als Arbeitgeberin für über 400 Mitarbeiter:innen ein stabiles und angenehmes Arbeitsumfeld, Engagement im Bereich Klimaschutz und weitere attraktive Arbeitsbedingungen. Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen an: <h2>Ingenieur:in (Diplom FH bzw. Bachelor/Master) oder Techniker:in im Tief- und Straßenbau (m/w/d)</h2> bis EG 11 TVöD, unbefristet, in Teil- oder Vollzeit (bis 39 Stunden/Woche) im Fachbereich 70 „Bauen und Umwelt“ Die ausführlichen Beschreibungen der Stellen finden Sie auf unserer Internetseite unter karriere.coesfeld.de. Bitte bewerben Sie sich bis zum 07.01.2025 vorzugsweise über unser Bewerberportal. WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!

Ingenieur:in (Diplom FH bzw. Bachelor/Master) oder Techniker:in im Tief- und Straßenbau (m/w/d)

Die Stadt Coesfeld bietet nicht nur als Kommune mit rund 37.000 Bürgerinnen und Bürgern viele lebenswerte Pluspunkte, sondern auch als Arbeitgeberin für über 400 Mitarbeiter:innen ein stabiles und angenehmes Arbeitsumfeld, Engagement im Bereich Klimaschutz und weitere attraktive Arbeitsbedingungen. Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen an: <h2>Sachbearbeiter:in für den Bereich Friedhofswesen, Straßenreinigung, Zuschusswesen, Haushalt (m/w/d)</h2> EG 8 TVöD, unbefristet, in Vollzeit (39 Stunden/Woche) im Fachbereich 70 „Bauen und Umwelt“ Die ausführlichen Beschreibungen der Stellen finden Sie auf unserer Internetseite unter karriere.coesfeld.de. Bitte bewerben Sie sich bis zum 07.01.2025 vorzugsweise über unser Bewerberportal. WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!

Sachbearbeiter:in für den Bereich Friedhofswesen, Straßenreinigung, Zuschusswesen, Haushalt (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir: <h2>• Verwaltungsmitarbeiter/innen (m/w/d)</h2> Ausführliche Informationen zu den Stellenanzeigen finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.gescher.de" target="_blank">www.gescher.de</a> Bewerbungen sind bis zum 12.01.2025 möglich. Stadt Gescher

Verwaltungsmitarbeiter/in (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir: <h2>• Energiemanager/in (m/w/d)</h2> Ausführliche Informationen zu den Stellenanzeigen finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.gescher.de" target="_blank">www.gescher.de</a> Bewerbungen sind bis zum 12.01.2025 möglich. Stadt Gescher

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