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Mit insgesamt mehr als 25 Jahren Erfahrung ist Jansen-Digital-Recruiting der ideale Partner für moderne Recruiting-Lösungen. Neben der Erstellung und Platzierung von hochwertigen Stellenanzeigen haben wir uns auf Social-Media-Recruiting und gezielte Kandidatendirektansprache spezialisiert. Unser Team geht für Sie auf die Suche nach passenden Kandidaten, um Ihre Stellen bestmöglich zu besetzen. Aus dem Niederrhein - für den Niederrhein! 
Wir von Jansen-Digital-Recruiting suchen für unseren Kunden im Raum Krefeld und Umgebung zur Unterstützung des Teams ab sofort eine: 
Pädagogische Einrichtungsleitung (m/w/d)
unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden)
Ihre Aufgabenbereiche:
Fachliche, konzeptionelle und ethische Verantwortung für pädagogische und therapeutische Prozesse im Zuständigkeitsbereich 
Unterstützung und Beratung bei der Aufnahmediagnostik sowie Hilfeplanung 
Casemanagement im Hilfeplanverfahren gemäß des Sozialgesetzbuches Acht 
Sicherstellung fachlicher Standards und Qualitätssicherung der pädagogischen Arbeit 
Prüfung, Einschätzung und weitere Bearbeitung von Kinderschutzmeldungen 
Verantwortlichkeit für die Belegungsplanung 
Mitwirkung bei Entgeltverhandlungen 
Bedarfsgerechte Angebotsplanung und Mittelakquise 
Überwachung der Gruppenfinanzen 
Austausch mit Jugendämtern, Familienangehörigen, Schulen und anderen Beteiligten im Hilfenetzwerk 
Verantwortlichkeit und Überwachung der Dienstpläne 
Fachaufsicht über die Mitarbeitenden 
Weiterentwicklung von Konzepten uns Ausbau des Leistungsangebots des Trägers 
Planung von Fort- und Weiterbildungen 
Organisations- und Verwaltungstätigkeiten 
Bereitschaftsdienst 
Gremien- und Netzwerkarbeit sowie Öffentlichkeitsarbeit
Ihr Profil:
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum / zur Erzieher/-in oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit (Zusatzqualifikationen wie Traumapädagogik, Antiaggressionstraining oder systemische Beratung wünschenswert) 
Mehrjährige Führungs- und Leitungserfahrung 
Reflektierter Umgang mit Führung und Leitung 
Sie haben Freude daran, Ihre fachliche Kompetenz bei der Weiterentwicklung der Gruppen einzubringen 
EDV-Kenntnisse 
Nachweis über Masernschutzimpfung
Wir bieten:
Bezahlung nach BAT-KF 
Altersversorgung - KZVK 
Vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit 
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
Möglichkeit eines Jobtickets
Kontakt:
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung / Lebenslauf an: 
Herr Manuel Jansen 
 Jansen-Digital-Recruiting 
 Speck 76 
 41334 Nettetal
Tel.: 02153 - 9098414 
 E-Mail: <a href="mailto:m.jansen@jansen-digital-recruiting.de">m.jansen@jansen-digital-recruiting.de</a>
Jetzt bewerben!
Jansen-Digital-Recruiting | Manuel Jansen | Marktstraße 10 |41334 Nettetal

Pädagogische Einrichtungsleitung (m/w/d)

Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf sucht für das Institut für Quantitative und Theoretische Biologie und das Center for Advanced Imaging zum 01.02.2025 einen 
IT-Systemadministrator*in (m/w/d)
Job-ID: J000000363 
Startdatum: 01.02.2025 
Einsatzort: Düsseldorf 
Art der Anstellung: Vollzeit 
Tätigkeitsbereich: IT 
Entgeltgruppe: EGr. 12 TV-L
Das Institut für Quantitative und Theoretische Biologie beschäftigt sich mit der Erstellung und Untersuchung mathematischer Modelle von biologischen Systemen. Die Forschungsschwerpunkte liegen dabei auf Photosynthese, Pflanzenmetabolismus, mikrobiellen Gemeinschaften sowie Biopolymersynthese. Das Center for Advanced Imaging (CAi) fördert die Entwicklung und unterstützt die anwendungsbezogene Nutzung der optischen Mikroskopie in dem interdisziplinären Umfeld der Lebens- und Materialwissenschaften. 
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
Bereitstellung und Wartung der IT-Systeme für die verschiedenen Anforderungen der Wissenschaftler 
Mitarbeiterschulungen im Bereich Software-Entwicklung (Design, Python-Programmierung, Versionskontrolle, Testing) 
Planung und Betreuung der EDV-Prozesse 
Umsetzung von Data-Management-Richtlinien der jeweiligen Projektträger 
Unterstützung bei der Planung von Datenauswertungsstrategien 
Unterstützung bei der Entwicklung und Veröffentlichung von Softwareprojekten 
Integration der Institutsinfrastruktur in die Universitäts-IT
Was erwarten wir?
abgeschlossene Ausbildung zum*zur IT-Systemadministrator*in oder ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium mit nachgewiesener Berufserfahrung in der IT 
fundierte Kenntnisse im Bereich Einrichtung und Administration heterogener IT-Landschaften (Linux, OS X, Windows) 
sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache (Arbeitssprache) erforderlich 
Erfahrung im Konfigurationsmanagement mit Ansible wünschenswert 
naturwissenschaftlicher Hintergrund gewünscht 
gute Organisationsfähigkeit sowie Kooperationsbereitschaft 
Programmierkenntnisse in Python, Bash, R 
Kenntnisse in anderen Programmiersprachen (z.B. Matlab, LaTeX, JavaScript) von Vorteil 
Erfahrungen mit Webserver- und Datenbanktechnologien 
Verständnis von akademischen Prozessen von Vorteil 
Kenntnis der häufig genutzten Werkzeuge (Confluence, Roundcube, Gitlab) 
Erfahrung in der Überwachung aktiver Systeme
Was bieten wir Ihnen?
eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte*r 
spannende Aufgaben im Umfeld aktueller, biologischer Forschung mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen 
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Ferienfreizeitangebote für Kinder, Homeoffice-/Teilzeit-Option) 
betriebliche Altersvorsorge 
Jahressonderzahlung 
Zahlung vermögenswirksamer Leistungen 
gute Verkehrsanbindung 
kostenfreie Parkplätze 
attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
eine interessante, vielseitige und durch Ihr persönliches Engagement zu gestaltende Aufgabe in Düsseldorf
Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip »Exzellenz durch Vielfalt«. Sie hat die »Charta der Vielfalt« unterzeichnet und erfolgreich am Audit »Vielfalt gestalten« des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bis zum 15.12.2024 direkt über unser Bewerbungstool: <a href="https://karriere.hhu.de/index.php?ac=login&amp;jobad_id=363">https://karriere.hhu.de/index.php?ac=login&amp;jobad_id=363</a>
Für Rückfragen steht Ihnen Prof. Dr. Oliver Ebenhöh, Tel. 0211/81-10172, gern zur Verfügung.
Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf 
 Dezernat Personal 
hhu.de

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Kennziffer 1690 
Zur Verstärkung unseres Teams besetzen wir im Zentrum für Digitalisierung und IT (ZDI) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als 
Software-Engineer (w/m/d) für das Learning-Management-System Moodle
Vollzeit (39,83 Stunden / Woche) 
 unbefristet 
 in der Entgeltgruppe 13 TV-L
Als einzige staatliche Fernuniversität im deutschen Sprachraum sind wir seit mehr als 40 Jahren erfahren im lebensbegleitenden und lebenslangen Lernen. Dabei eröffnen wir unseren Studierenden flexible Studienmöglichkeiten auf Basis eines Blended-Learning-Studienmodells. 
Darauf ist auch die Infrastruktur ausgerichtet. Sie erfordert IT-Lösungen auf der Basis aktueller Sicherheitsstandards ebenso wie erprobte Kommunikations- und Kollaborationsformen. Hierfür ist das Zentrum für Digitalisierung und IT zentraler Ansprechpartner. 
An der FernUniversität in Hagen wird als zentrales Werkzeug für das Learning-Management das Learning-Management-System (LMS) Moodle sowohl für den Lehr- und Prüfungsbetrieb als auch zu Forschungszwecken eingesetzt. Im Zentrum für Digitalisierung und IT (ZDI), wo Moodle im KompetenzCenter Software betrieben und weiterentwickelt wird, benötigen wir zusätzliche Entwickler*innenkapazitäten. Aktuelle Schwerpunkte sind die Erweiterungen der maschinellen Analyse des Lernprozesses (Learning Analytics) sowie der Einsatz von Künstlicher Intelligenz (KI) und Schnittstellen zu KI-Systemen. Zudem werden Einsatzszenarien von Moodle als zentrale Prüfungsplattform geprüft.
Ihre Aufgaben:
Konzeption und Implementierung von Moodle-Erweiterungen für Forschung, Lehre und Prüfungsbetrieb 
Pflege des Moodle-Core-Codes und genutzter Third-Party-Plugins 
Planung, Realisierung und Betrieb von projektbezogenen Instanzen des Learning-Management-Systems (LMS) Moodle 
Trendscouting und Bewertung technischer Innovationen rund um Moodle und daraus resultierende Umsetzung technischer Neuerungen 
Fachliche Anwendungsberatung von Wissenschaftler*innen und Mitarbeiter*innen 
Gewährleistung einer serviceorientierten IT-Infrastruktur innerhalb der Moodle-Entwicklungsaktivitäten 
Betrieb und Weiterentwicklung der Infrastruktur des DevOps-Ansatzes 
Anforderungserhebung mit Methoden des Requirements-Engineerings in enger Zusammenarbeit mit der Koordinationsstelle für E-Learning und Bildungstechnologien sowie internen und externen Partnern 
Austausch mit der Moodle-Community 
Arbeiten nach Software-Engineering-Qualitätsstandards und Methodiken des ZDI 
Mitwirkung im Second-Level-Support
Ihr Profil:
Für diese Tätigkeit setzen wir ein abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau in der Fachrichtung Informatik oder einem angrenzenden Fach voraus. Sie bringen außerdem mit: 
Fundierte Kenntnisse in der Webentwicklung, insbesondere PHP, JavaScript, AJAX, jQuery, Python, CSS und HTML5 
Kenntnisse über relationale Datenbanken (insbesondere PostgreSQL) und Datenanalyse 
Linux-Administrationskenntnisse 
Erfahrung in den Software-Engineering-Gebieten Requirements-Engineering, Softwaredesign, Implementierung und Qualitätssicherung 
Erfahrung in der Anwendung, Administration und Erweiterung des LMS Moodle oder eines anderen LMS 
Erfahrung mit dem DevOps-Ansatz bzw. Configuration-Management-Tools wie Ansible 
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eigenverantwortliches, selbstständiges Denken und Handeln 
Sicherer Umgang mit der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
Unser Angebot:
Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten 
Eine zukunftsorientierte Arbeitsumgebung sowie eine gute technische Infrastruktur 
Aktive Unterstützung Ihrer beruflichen Ziele durch Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
Zahlreiche Benefits des öffentlichen Dienstes, wie z. B. eine attraktive betriebliche Altersvorsorge ( VBL ) im Angestelltenverhältnis, 30 Tage Urlaub, eine Jahressonderzahlung und ein auch in Krisenzeiten sicherer Arbeitsplatz
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Kindernotfallbetreuung) 
Ein weitreichendes Angebot im Bereich der Gesundheitsförderung 
Ein grüner Campus mit guten Parkmöglichkeiten und guter ÖPNV-Anbindung 
Mensa und FernUni-Café mit abwechslungsreichem und ausgewogenem Angebot 
Eine anspruchsvolle Tätigkeit mit hohem Maß an Eigenverantwortlichkeit in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld  
Die Gelegenheit, Ihr fachliches Potenzial durch abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben weiterentwickeln zu können
Auskunft erteilt: 
 Herr Andreas Homrighausen 
 Tel.: 02331 987-2845 
 E-Mail: <a href="mailto:andreas.homrighausen@fernuni-hagen.de">andreas.homrighausen@fernuni-hagen.de</a> 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.01.2025 ausschließlich über unser Bewerbungsportal .
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik: 
 Die Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines*einer Mitbewerber*in liegende Gründe überwiegen.
Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher sind die Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Bewerber*innen willkommen. 
FernUniversität in Hagen 
 Referat Organisations- und Personalentwicklung 
 Universitätsstraße 47 
 58097 Hagen
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Software-Engineer (w/m/d) für das Learning-Management-System Moodle

Im Dezernat Facility Management, Abteilung FM.1 - Maschinen- und Versorgungstechnik, ist die folgende Position zu besetzen: 
Meister*in / Techniker*in (m/w/d) HKLS Schwerpunkt Lüftungstechnik
Kennziffer: Tech24579
Start: nächstmöglich 
Vollzeit 
attraktive Vergütung im Rahmen des TV-L je nach persönlicher Qualifikation und Aufgabenübertragung 
unbefristet
Das Dezernat Facility Management der Universität Bielefeld ist verantwortlich für den Betrieb einer Hochschule mit ca. 25.000 Studierenden und ca. 3.700 Beschäftigten. Es gliedert sich in die Abteilungen Maschinen- und Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Planen und Bauen, infrastrukturelles FM, kaufmännisches FM sowie Projektmanagement und Digitalisierung. Im Dezernat FM sind ca. 130 Mitarbeiter*innen beschäftigt. 
Der Aufgabenumfang umfasst neben der Wahrnehmung der Betreiberverantwortung für alle technischen Anlagen, die klassischen infrastrukturellen Gebäudemanagementaufgaben sowie die begleitende Planung von Bauprojekten des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes NRW (BLB) wie auch die eigenständige Durchführung von Instandhaltungs- und Neubauprojekten. Für die Neubauten der Medizinischen Fakultät OWL übernimmt das Dezernat FM die Bauherreneigenschaft. 
 Das Dezernat FM steht vor großen Herausforderungen für ein modernes, IT-gestütztes und wirtschaftliche Gebäudemanagement und sucht Menschen, die sich engagiert den Anforderungen stellen.
Die Universität Bielefeld steht für Chancengleichheit und eine geschlechtergerechte und vielfältige Universitätskultur. Die Universität Bielefeld strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Handwerk, Technik und IT an und freut sich insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Die Ausübung der Tätigkeit in Teilzeit ist möglich, soweit dem keine dienstlichen Belange entgegenstehen.
Ihre Aufgaben 
Sicherstellung des Betriebes der Anlagen im Bereich FM.1 - MVT mit dem Schwerpunkt Lüftungstechnik 
Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen 
Organisation der erforderlichen Prüfungen, Wartungen und Instandsetzungsarbeiten 
Teamleitung und Führung von einem Team aus ca. sechs Facharbeiter*innen 
Optimierung sämtlicher Anlagen im Bestand 
Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst des Dezernates Facility Management 
Unser Angebot
 attraktive Vergütung im Rahmen des TV-L je nach persönlicher Qualifikation und Aufgabenübertragung 
 unbefristet 
 Vollzeit 
 interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten 
 Vereinbarkeit von Familie und Beruf 
 fester Dienstort (Bielefeld) ohne Reisetätigkeit 
 flexible Arbeitszeiten 
 betriebliche Zusatzversorgung (VBL) 
 spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
Ihr Profil
Das erwarten wir 
Heizungs- und Lüftungsbauermeister*in oder Installateur- und Heizungsbauermeister*in oder Gas- und Wasserinstallateurmeister*in oder Kälteanlagenbauermeister*in oder staatlich geprüfte*r Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechniker*in oder staatlich geprüfte*r Sanitärtechniker*in oder staatlich geprüfte*r Techniker*in Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder staatlich geprüfte*r Techniker*in Heizungs-, Lüftungs- u. Klimatechnik oder Staatlich geprüfte*r Techniker*in Kältetechnik oder einer sonstigen geeigneten Fachrichtung vorzugsweise aus dem Bereich Versorgungstechnik 
sicheres Anwenden der MS-Office-Produkte (insb. MS Excel, MS Outlook, MS Word) 
Teamfähigkeit 
Durchsetzungsvermögen 
Eigenverantwortung 
hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit 
sehr gute Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift, insbesondere bei technischen Sachverhalten und Begriffen, aufgrund sicherheitsrelevanter Anforderungen 
Führungskompetenz 
Gender- und Diversitykompetenz 
Befähigung zur Ausübung von Arbeiten in großer Höhe und auf Leitern
Das wünschen wir uns 
Berufserfahrung im Bereich versorgungstechnischer Anlagen 
Kenntnisse der Prüfverordnung NRW 
Kenntnisse der gewerkerelevanten VDI-Richtlinien 
Kenntnisse der VOB 
Führungserfahrung
Interessiert?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den unten stehenden Button &quot;JETZT BEWERBEN&quot; erreichen. 
Bewerbungsfrist: 05.12.2024 
Jetzt bewerben
Kontakt 
 Thomas Büttner 
 0521 106-67483 
<a href="mailto:facility-management@uni-bielefeld.de">facility-management@uni-bielefeld.de</a> 
Anschrift 
 Universität Bielefeld 
 Dezernat Facility Management 
 Nadine Weber-Fuhr 
 Postfach 10 01 31 
 33501 Bielefeld
Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. 
An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.

Meister*in / Techniker*in (m/w/d) HKLS Schwerpunkt Lüftungstechnik

Wir machen 
Straßen fürs Leben.
Jetzt Karrierechancen 
entdecken und bewerben!
 Expert*in (m/w/d) Grundsatzangelegenheiten Bundes- und Landeshaushaltsrecht Unterstützen Sie uns im Bereich Wirtschaft, Verwaltung, Recht 
 Einsatzort: Gelsenkirchen Starttermin: sofort Bewerbungsfrist: 02.12.2024 
 Unterstützen Sie unsere Verwaltung und schaffen Sie mit uns die Verkehrsinfrastruktur von morgen. Werden Sie Teil unseres Teams als Expert*in (m/w/d) Grundsatzangelegenheiten Bundes- und Landeshaushaltsrecht. 
Jetzt bewerben 
 Bewerbungslink: <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=4285">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
Über Straßen.NRW
 Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. 
 Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Betriebssitz Gelsenkirchen, mit Einsatzort Betriebssitz Gelsenkirchen eine/n Expert*in (m/w/d) Grundsatzangelegenheiten Bundes- und Landeshaushaltsrecht. 
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
Fachliche Leitung und Koordination der zentralen Steuerung sämtlicher Grundsatzfragestellungen des Bundes- und Landeshaushaltsrechts, 
Implementierung von haushaltsrechtlichen Erlassen der Bundes- und Landesministerien, 
Erstellung von Konzepten und Handlungsanweisungen mit haushaltsrechtlichem Bezug, 
Entwicklung und lfd. Evaluation von Stammdatenkonzepten in SAP PSM, 
Unterstützung/Beratung des Beauftragten für den Haushalt, 
Steuerung des kameralen Jahresabschlusses, 
Zertifizierung neuer Verfahren mit haushaltsrechtlichen Konsequenzen, 
Koordination der Mittelbewirtschaftung Bund einschl. Reporting
Ihr Profil
abgeschlossenes Studium der Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften an einer wissenschaftlichen Hochschule, Universität oder Gesamthochschule (Diplom/Master) oder 
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt im nichttechnischen Verwaltungsdienst 
erfolgreich absolviertes Verfahren zur beruflichen Entwicklung in die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt (gilt sowohl für Beamtinnen und Beamte sowie Tarifbeschäftigte)
Ihre weiteren Stärken
Sie haben langjährige praktische Erfahrung im Verwaltungsrecht (insbesondere der Haushaltsordnung des Bundes oder des Landes). 
Sie haben eine starke mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit. 
Sie zeichnen sich besonders durch Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus. 
Sie arbeiten besonders fokussiert &amp; sorgfältig. 
Sie zeichnen sich durch besondere Flexibilität und Kreativität aus. 
Sie besitzen fortgeschritten die Fähigkeit im Umgang mit Konflikten. 
Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus.
Unsere Vorteile
Die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben. 
Eine spannende und innovative Tätigkeit mit den Vorteilen einer garantierten Arbeitsplatzsicherheit und Altersversorgung des öffentlichen Dienstes 
Ein attraktives Fortbildungsangebot für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung
Ihr Entgelt
 EG 14 TV-L / bzw. A14 LBesO A 
 Sie haben noch Rückfragen? 
 Anke Sänger 
 Fachliche*r Ansprechpartner*in 
 0209 / 3808 387 
 Silke Jessa 
 Recruiter*in 
 0209 / 3808 177 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. 
Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren. 
Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. 
Jetzt bewerben
 Das sollten Sie wissen 
 Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. 
 Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. 
 Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. 
 Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. 
 Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. 
 Bewerbungen unter der Kennung 4285 werden bis 02.12.2024 erbeten.

Expert*in (m/w/d) Grundsatzangelegenheiten Bundes- und Landeshaushaltsrecht

Wir machen 
Straßen fürs Leben.
Jetzt Karrierechancen 
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 Ingenieur*in (m/w/d) Diplom (FH)/Bachelor Schwerpunkt Telekommunikation Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT 
 Einsatzort: Leverkusen Starttermin: ab sofort Bewerbungsfrist: 16.12.2024 
 Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Ingenieur*in (m/w/d) Diplom (FH)/Bachelor Schwerpunkt Telekommunikation. 
Jetzt bewerben 
 Bewerbungslink: <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=3700">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
Über Straßen.NRW
 Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. 
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
Sie konzipieren die Architektur der IT und Telekommunikationsanlagen des Landesbetriebes mit. 
Sie arbeiten an der Kommunikation von intelligenten Verkehrssystemen und der digitalen Infrastruktur des Landesbetriebes. 
Sie gewährleisten Sicherheit in der Kommunikation zwischen verschiedenen Anlagen. 
Sie beraten bei der Auswahl, Einführung und Integration neuer Produkte, Lösungen und Dienste. 
Sie überprüfen kontinuierlich die fachbezogenen Anforderungen an die IT und Kommunikations Infrastruktur.
Ihr Profil
abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbare Fachrichtung (Diplom (FH)/Bachelor) oder 
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften 
langjährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar
Ihre weiteren Stärken
Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung. 
Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus. 
Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent. 
Sie zeichnen sich durch ihr nachgewiesenes Verhandlungsgeschick aus. 
Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.
Unsere Vorteile
Kollegialität und Sinnhaftigkeit 
Sicherheit und Versorgung 
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
Ihr Entgelt
 E 12 TV-L bzw. A 12 LBesO A 
 Sie haben noch Rückfragen? 
 Christopher Laux 
 Fachliche*r Ansprechpartner*in 
 02171 / 58086 258 
 Silke Jessa 
 Recruiter*in 
 0209 / 3808 177 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. 
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Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. 
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 Das sollten Sie wissen 
 Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. 
 Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. 
 Beamten*innen (w/m/d) können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. 
 Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. 
 Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. 
 Bewerbungen unter der Kennung 3700 werden bis 16.12.2024 erbeten.

Ingenieur*in (m/w/d) Diplom (FH)/Bachelor Schwerpunkt Telekommunikation

Wir machen 
Straßen fürs Leben.
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 Projektleiter*in (m/w/d) Forschung &amp; Entwicklung Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT 
 Einsatzort: Leverkusen Starttermin: ab sofort Bewerbungsfrist: 17.12.2024 
 Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Projektleiter*in (m/w/d) Forschung &amp; Entwicklung. 
Jetzt bewerben 
 Bewerbungslink: <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=4065">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
Über Straßen.NRW
 Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.200 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. 
 Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Landesverkehrszentrale NRW mit dem Dienstort Leverkusen eine/n Projektleiter*in (m/w/d) Forschung &amp; Entwicklung. 
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
Sie übernehmen die strategische Planung und Steuerung der Forschungs- und Entwicklungsprojekte (F&amp;E-Projekte) innerhalb der Landesverkehrszentrale NRW und treiben die Entwicklung hin zu einer aufeinander abgestimmten, leistungs- und zukunftsfähigen Entwicklungsumgebung weiter voran. 
Sie konzipieren die F&amp;E-Projekte der Landesverkehrszentrale im Zusammenspiel der Bereiche Intelligente Verkehrssysteme (IVS), Lichtsignalanlagen-Zentrale (LSA-Zentrale), vernetztes und automatisiertes Fahren und Kontrollraumtechnik sowie der dazugehörigen IT-Umgebung der LVZ. 
Sie beraten die Fachbereiche der Landesverkehrszentrale zu Fragen der innovativen Entwicklungsprojekte und unterstützen diese bei der Ausgestaltung neuer Forschungsbereiche. 
Sie begleiten F&amp;E-Projekte unterschiedlichster Größe und Komplexität und bringen in diese Ihre Expertise ein. 
Sie setzen sich mit relevanten Technologien im Verkehrswesen auseinander. Im Zuge dessen vernetzen Sie sich beispielsweise mit entsprechenden Fachgremien und der Wissenschaft. 
Sie vertreten die Belange der Landesverkehrszentrale NRW nach innen und außen.
Ihr Profil
abgeschlossenes wissenschaftliches Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Verkehrsingenieurwesen an einer Universität, technischen Hochschule oder Gesamthochschule (Diplom (TH/TU)/Master) oder 
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt im bautechnischen Dienst 
langjährige praktische Erfahrung in der Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt im bautechnischen Dienst bzw. vergleichbar
Ihre weiteren Stärken
Sie können Forschungs- und Entwicklungsprojekte erfolgreich leiten und koordinieren. 
Sie lösen Probleme äußerst strukturiert durch besonders zielgerichtete Informationsgewinnung. 
Sie haben eine gestärkte Kommunikationsfähigkeit. 
Sie können Vorträge in deutscher und auch englischer Sprache halten. 
Sie zeigen Begeisterung für Themen und relevante Technologien des Straßen- und Verkehrswesens. 
Sie haben Freude an der Analyse, Konzeption, Umsetzung sowie der internen Beratung.
Unsere Vorteile
Ein kollegiales Arbeitsumfeld. 
Einzigartige Möglichkeiten, mit Ihrer täglichen Arbeit einen substanziellen Beitrag für die Ausgestaltung einer modernen, nachhaltigen und bürgerzentrierten Mobilität zu leisten 
Ein attraktives Fortbildungsangebot für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung 
Eine spannende und innovative Tätigkeit mit den Vorteilen einer garantierten Arbeitsplatzsicherheit und Altersversorgung des öffentlichen Dienstes 
Die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben.
Ihr Entgelt
 EG 14 TV-L 
 Sie haben noch Rückfragen? 
 Martin Rose 
 Fachliche*r Ansprechpartner*in 
 02171 / 58086 250 
 Silke Jessa 
 Recruiter*in 
 0209 / 3808 177 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
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 Das sollten Sie wissen 
 Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. 
 Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. 
 Beamten*innen (w/m/d) können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. 
 Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. 
 Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. 
 Bewerbungen unter der Kennung 4065 werden bis 17.12.2024 erbeten.

Projektleiter*in (m/w/d) Forschung & Entwicklung

Betriebsplaner (m/w/d)
Unsere Mission ist klar: Wir gestalten die Mobilität im öffentlichen Nahverkehr mit Leidenschaft und Weitblick. Linienbusse, Stadt- und Straßenbahnen sind unsere Plattform für Innovation, Fortschritt und Veränderung. 
Sie teilen unsere Vision, sind zudem ein Planungsspezialist und bereit für eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit? 
Dann ist genau hier Ihr Platz! 
Wir suchen für den Fachbereich Planung (PV/P) der SWB Bus und Bahn zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Betriebsplaner (m/w/d) .
Freuen Sie sich auf Folgendes 
Faires und attraktives Gesamtpaket: Sie können sich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach Tarif, Jahressonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld), 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen freuen.
Mobilität: Vergünstigte Mitarbeitenden &amp; Familientickets, kostenlose Nextbike-Minuten und Top-Leasing-Angebote für Fahrräder &amp; E-Bikes. Zudem können Sie das Deutschlandticket als günstiges Job-Ticket erhalten.
Gesundheit: Profitieren Sie von unserem Gesundheitsprogramm sowie exklusiven Vorteilen beim Urban Sportsclub - auch für Ihre Familie.
Karriere-Boost: Entwickeln Sie sich mit uns weiter! Profitieren Sie von gezielten Weiterbildungen, die Ihre Fähigkeiten auf das nächste Level heben.
Hier bringen Sie sich ein 
Sie übernehmen die Verfassung von Betriebsanweisungen. 
Sie verantworten die Planung von Baustellen- und Sonderverkehren sowie die Planung von Umleitungs- und Bahnersatzverkehren. 
Sie ermitteln und pflegen Betriebsdaten und werten diese unter Berücksichtigung von wirtschaftlichen Aspekten aus. 
Sie vertreten unsere Interessen gegenüber Aufgabenträgern und gewährleisten hierbei eine einwandfreie Kommunikation. 
Sie stellen sicher, dass die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden aufgegriffen und bei der Planung berücksichtigt werden.
Damit überzeugen Sie uns 
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Verkehrsmeister SWBV gemäß DA Ausbildungskonzepte oder einen vergleichbaren Abschluss. 
Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einem Verkehrsbetrieb, mit. 
Sie kennen das SWB-Liniennetz oder sind bereit, sich dieses unmittelbar anzueignen. 
Sie sind ein Kommunikationstalent und scheuen vor Konfliktsituationen nicht zurück. 
Eine strukturierte, selbstständige sowie zielorientierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich. 
Sie verfügen über gute analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Koordinierungs- und Organisationsgeschick. 
Ein gutes Verhandlungsgeschick und ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein runden Ihr Profil ab. 
Der Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen ist Ihnen bereits vertraut. 
Sie besitzen den Führerschein Klasse B.
Gestalten Sie mit uns den Verkehr von morgen! 
Wir, die SWB Bus und Bahn, sind als öffentlicher Nahverkehr die leidenschaftlichen Gestalter der Mobilität. Wir suchen Fachkräfte, die innovativ denken und fortschrittlich handeln. 
Die Eingruppierung erfolgt je nach Ausbildung und Qualifikation nach dem Spartentarifvertrag Nahverkehrsbetriebe NW (TV-N NW). 
Haben wir Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren Unterlagen und Ihrer Gehaltsvorstellung unter Angabe der Kennziffer IE 24/21/65 über unser Online-Formular oder per E-Mail unter <a href="mailto:bewerbungen@swb-karriere.de">bewerbungen@swb-karriere.de</a> .
Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind erwünscht. 
Ansprechpartnerin: Simone von den Driesch 
02287112186
Jetzt bewerben!

Betriebsplaner (m/w/d)

Jetzt bewerben » 
Ort: Bonn, München
Cloud Solution Architect Microsoft 365 / Entra
Die Fraunhofer-Gesellschaft ( <a href="http://www.fraunhofer.de">www.fraunhofer.de</a> ) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.
Ihr nächster Schritt führt Sie in die Fraunhofer-Zentrale und dort in die Abteilung »B25 Kommunikationsinfrastruktur«. Hier werden unternehmensweite IT-Infrastrukturdienste mit den Schwerpunkten Cloud- und Datacenter-Technologien, Netzwerktechnik sowie Endpoint Management für unsere internen Kunden in allen Fraunhofer-Instituten sowie der Zentrale gesteuert und weiterentwickelt. 
In Ihrer Position arbeiten Sie in einem interdisziplinären Team im Bereich »Fraunhofer Private und Public Cloud« am Standort Bonn oder alternativ in München an spannenden und innovativen Themen. Wir betreiben und entwickeln eine große Fraunhofer Private Cloud On-Prem in Rechenzentren in München, Birlinghoven (bei Bonn) und Frankfurt. Weiterhin gestalten wir die Public-Cloud-Dienste sowie Microsoft 365 und treiben die KI-Services der Fraunhofer-Gesellschaft voran. 
Als »Cloud Solution Architect Microsoft 365 / Entra« sind Sie für die Weiterentwicklung und Konzeption der Microsoft 365-Umgebung und der zugrunde liegenden MS Azure Cloud-Umgebung der Fraunhofer-Gesellschaft zuständig.
Was Sie bei uns tun
Sie gestalten und konzipieren die Microsoft 365-Umgebung der Fraunhofer-Gesellschaft, insbesondere Microsoft Entra ID/Azure Cloud sowie Microsoft 365 Collaboration Services. 
Als Solution Architect verantworten Sie die Implementierung von neuen M365-Komponenten vom Design über die Konfiguration bis hin zur Einführung bei unseren Kunden. 
Bei Transformationsprojekten zur Erschließung neuer Cloud-basierter Dienste übernehmen Sie die Planung und Projektleitung. 
Sie designen und implementieren das Entra-ID-Benutzermanagement, Berechtigungen und Lizenzen und führen App-Genehmigungen nach von Ihnen mitgestalteten Prozessen durch. 
Zudem implementieren Sie Sicherheitsrichtlinien und -maßnahmen und stellen sicher, dass die Systeme den Datenschutz- und Compliance-Anforderungen entsprechen. 
In Ihrer Rolle arbeiten Sie eng mit anderen Teams, z. B. im Identitätsmanagement, zusammen und übernehmen die Abstimmung mit relevanten Stakeholdern. 
Neben der Konzeption der Services mit Schwerpunkt Microsoft 365 erarbeiten Sie Lösungen im Bereich Hybrid und Public Cloud.
Was Sie mitbringen
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachbereich bzw. qualifizieren sich durch entsprechende Berufserfahrung. 
Außerdem bringen Sie Erfahrung und herausragende Kenntnisse in der Arbeit mit PowerShell, Entra ID/Azure Cloud und Microsoft 365 mit. 
Zertifizierung als Microsoft 365 Certified Enterprise Administrator Expert oder vergleichbar ist ein Plus. 
Praxis im (agilen) Projektmanagement sind zur Planung und Umsetzung entsprechender Transformationsprojekte vorteilhaft. 
Sehr gutes Know-how in Automatisierungswerkzeugen wie z. B. Ansible, GitLab/GitHub CI/CD und DevOps-Methoden sind vorhanden. 
Persönlich begeistern Sie mit Ihrem außerordentlichen Interesse an innovativen Technologien und neuen IT-Themen, ausgeprägtem Teamgeist und einer lösungsorientierten, eigenständigen Arbeitsweise. 
Deutsch beherrschen Sie verhandlungssicher, die englische Sprache sehr gut. 
Sie freuen sich darauf, mit Ihren Kolleg*innen vor Ort an unseren verschiedenen Standorten zum fachlichen Austausch zusammenzukommen.
Was Sie erwarten können
Ein modernes und innovationsfreudiges Arbeitsumfeld in einem hoch motivierten und aufgeschlossenen Team 
Hohe Freiheitsgrade bei der Gestaltung Ihres Verantwortungsbereichs 
Hervorragende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
Flache Hierarchien und eine wertschätzende Firmenkultur 
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. 
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). 
Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft. 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! 
Fragen zu dieser Position beantworten Ihnen gerne: 
Herr Daniel Mertens 
Telefon: +49 228 62974-1677
und 
Herr Ingo Mohr 
Telefon: +49 228 62974-1681
Fraunhofer-Zentrale 
<a href="http://www.fraunhofer.de">www.fraunhofer.de</a>
Kennziffer: 76271

Cloud Solution Architect Microsoft 365 / Entra (m/w/d)

Wir sind ein starkes Team aus rund 1.400 Profis im Hoch-, Tief- und Ingenieur- &amp; Wasserbau, mit einem starken Teamgeist und einer langen Tradition. Bei uns hast du die Möglichkeit, dich und deine Talente zu entfalten und bei uns Großes zu bewegen. Denn wir halten immer zusammen und finden in jedem Projekt die innovativsten und kreativsten Lösungen! Großen Wert legen wir dabei auf Qualität und Nachhaltigkeit. Das willst du auch? Dann bist du bei DEPENBROCK genau richtig Für unser Team in Stemwede, Bielefeld, Osnabrück oder Lingen suchen wir Dich ab sofort als Technischer Systemplaner (m/w/d) für Heizung, Lüftung und Sanitär.<h1> Technischer Systemplaner (m/w/d) HLS</h1> Deine Aufgaben<ul> <li> Zeichnerische Umsetzung der planerischen Inhalte mithilfe einschlägiger CAD-Programme (Plancal NOVA) </li> <li> Erstellung fachspezifischer Berechnungen HLSK im Rahmen der Entwurfs- und Ausführungsplanung </li> <li> Auslegung von Komponenten der HLSK-Anlage </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen in Kooperation mit dem betreuenden Planungsingenieur </li></ul> Deine Qualifikationen<ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung zum technischen Zeichner oder technischem Systemplaner HLS </li> <li> Berufserfahrung im Bereich der Planung von Gebäudetechnik (Ingenieurbüro oder Technische Gebäudeausrüstung) wünschenswert </li> <li> Alternativ ermöglichen wir Dir gerne den Berufseinstieg </li> <li> Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise </li></ul> UNSER ANGEBOT<ul> <li> Krisensicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem stark aufgestellten Familienunternehmen </li> <li> Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten dank gezielter Schulungs- und Förderungsprogramme </li> <li> Attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> 30 Tage Urlaub für Deine Erholung </li> <li> Ein tolles Team und ein strukturiertes Onboarding erwartet Dich </li> <li> Interessante Mitarbeiterrabatte für Dein besonderes Einkaufserlebnis </li> <li> Besondere Rabatte bei privat genutzten Kfz über Fleetpool </li> <li> Moderne Arbeitsumgebung mit neuester Technik </li> <li> Flexible Arbeitszeit </li> <li> Vielfältiges Firmenfitnessprogramm durch Hansefit </li></ul> Bereit, die Zukunft mitzugestalten? Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Noch Fragen zu Deiner Zukunft? Minh Duc Hoang Team Campus Tel.: 044819288 - 46 Mail.: <a href="mailto:bewerbung@depenbrock.de" target="_blank">bewerbung@depenbrock.de</a>

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