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<h1> (Senior) Social Media Manager (m/w/d)</h1><p> SXCES ist eine international agierende Kommunikations- und Beratungsagentur. Wir verstehen uns als Experten und Lösungsgeber für erfolgreiche und nachhaltige Kommunikation mit den Schwerpunkten Beratung, Design, Digital, Event und Film.</p><p> Zur Verstärkung unseres Kreations-Teams suchen wir Kommunikationsexperten, neugierige Menschen, Ideengeber und kluge Köpfe mit kreativem Potenzial und Organisationsstärke.</p><h2> (Senior) Social Media Manager (m/w/d) – Kassel oder Hamburg</h2><p> Du brennst für digitale Sichtbarkeit und entwickelst mit unserem Account- und Designteam schlagkräftige Social-Media-Kampagnen. Als Kopf verantwortest du Strategie, Planning und Umsetzung und bist sowohl intern als auch extern Ansprechpartner (m/w/d) für überzeugende und überraschende digitale Maßnahmen.</p><h2> Dein Aufgabengebiet:</h2><ul> <li>  Du bist Ansprechpartner (m/w/d) unserer Kunden und entwickelst Social-Media- und Content-Strategien entlang der Customer Journey. </li> <li>  Du bist verantwortlich für die Content-Erstellung mit Texten, Bildern und Videoclips und deren Veröffentlichung auf den Social-Media-Kanälen. </li> <li>  Du betreust die Social-Media-Aktivitäten von SXCES und versorgst unsere Community mit spannenden Themen. </li> <li>  Du hast die Performance im Blick und analysierst die Kanäle. </li> <li>  Du arbeitest eng mit unserem Projektmanagement-Team und der Kreation zusammen. </li></ul><h2> Deine Skills:</h2><ul> <li>  Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im Medien- / Kommunikationsbereich oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Du bist ein erfahrener Social-Media-Profi und denkst crossmedial. </li> <li>  Social-Media-Tools, Netzwerke und Plattformen, wie Facebook, Instagram, TikTok, Linkedin etc. sind deine Welt. </li> <li>  Deine absolute Stärke ist deine Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch. </li> <li>  Du bist neugierig, kreativ, hast ein Gespür für Trends und kannst hervorragend texten. </li> <li>  Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und eine teamorientierte Arbeitsweise. </li></ul><h2> Das bieten wir dir:</h2><ul> <li>  Ein tolles Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam neue Ideen entwickelt </li> <li>  Spannende Projekte weltweit mit Verantwortung von Anfang an </li> <li>  Sicherer Arbeitsplatz mit Home-Office Möglichkeit </li> <li>  Weiterbildungsmöglichkeiten für persönliches Wachstum </li> <li>  Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge </li> <li>  Regelmäßige Team-Events </li> <li>  Zusätzliche Benefits wie kostenlose Getränke, Einkaufsgutscheine, Job-Rad und mehr </li></ul><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung an   <a href="mailto:hierbistdurichtig@sxces.com" target="_blank">hierbistdurichtig@sxces.com</a> </p><p> Weitere Informationen findest du unter   <a href="http://www.sxces.com" target="_blank">www.sxces.com</a> </p><h2> Kontakt</h2><p> Ansprechpartner: <br> Ulrike Schmatz <br> <a href="mailto:hierbistdurichtig@sxces.com" target="_blank">hierbistdurichtig@sxces.com</a></p><h2> Einsatzort</h2><p> Kassel, Hamburg</p><p> sxces Communication AG <br> Wigandstraße 17 <br> 34131 Kassel <br> <a href="http://www.sxces.com" target="_blank">www.sxces.com</a></p>

(Senior) Social Media Manager (m/w/d)

<p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort in Bielefeld einen</p><h1> Online Marketing Manager (m/w/d)</h1><h3> Über uns</h3><p> Wir, die elexis AG, sind der weltweit führende Komplettanbieter von Band- und Bahnlaufregelungen, Oberflächeninspektionen und qualitätssichernden Systemen. Unsere Kunden setzen auf uns, wenn es um optimale Produktion und Veredelung ihrer bahnförmigen Materialien geht. Auch mit unseren Bremslüftgeräten und Sicherheitslösungen für Schwerlastlogistik setzen wir auf der ganzen Welt Maßstäbe. Die Basis unseres Erfolgs ist Vertrauen, Miteinander, Exzellenz und Leidenschaft. Mit unseren weltweit rund 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 20 Standorten rund um den Globus sind wir auf Wachstumskurs. Ideale Rahmenbedingungen also für Teamplayer mit Spaß an ihrem Job.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Konzeptionierung von zielgruppenspezifischen, ganzheitlichen (Online-)Kampagnen, fokussiert auf Suchmaschinenwerbung (SEA) und Suchmaschinenoptimierung (SEO) zur Vermarktung unserer Lösungen und Positionierung unserer Marken (elexis-weit) </li> <li>  Ausarbeitung begeisternder Kampagnen-Inhalte unter Berücksichtigung internationaler Besonderheiten </li> <li>  Auswahl und Bespielung unserer digitalen Plattformen und Kanäle (global) </li> <li>  stetige Performance-Überwachung, regelmäßige Berichterstattung und kontinuierliche Kampagnen-Optimierung </li> <li>  kontinuierliche Vernetzung und Austausch mit laufendem SEO-Projekt </li> <li>  Inhaltliche Pflege und Optimierung der Website (Typo3) unter SEO-Gesichtspunkten </li> <li>  Konzeptionierung und Umsetzung von zielgruppenspezifischen Newsletter-Kampagnen </li> <li>  Optimierung unserer Social-Media-Kanäle </li> <li>  Mitarbeit bei der Organisation und Umsetzung von Messen, Konferenzen, Kundenevents </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Webprogrammierung oder vergleichbare abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation, idealerweise Schwerpunkt Online-Marketing </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit nachweislichen Erfolgen in SEO, SEA oder Performance Marketing </li> <li>  Erfahrung im Bereich B2B mit Vermarktung von Investitionsgütern </li> <li>  Erfahrung mit Google Analytics, Google Tag Manager, KeyWord-Analyse-Tools </li> <li>  Erfahrung im Einsatz von SocialMedia-Kanälen, insbesondere LinkedIn und YouTube </li> <li>  Idealerweise Erfahrung mit Typo3 </li> <li>  Spaß an Formulieren von Texten (deutsch und englisch) </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Hohe Eigenmotivation, Leistungsbereitschaft sowie Teamfähigkeit </li></ul><h3> Wir sind von A bis Z ein attraktiver Arbeitgeber und bieten Ihnen</h3><p> Altersvorsorge, Arbeitskleidung (Produktionsbereich), Betriebsrestaurant, Bike-Leasing, Corporate Benefit Programm, Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder, Flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten, Gesundheitsangebote, Gewinnbeteiligung, Jubiläumsgeld, Kostenlose Wasserspender, Massagen, Mitarbeiterevents, Moderne Arbeitsplätze, Onboarding, Sozialkasse, Tarifbindung, Urlaub 30 Tage, Vorschlagswesen, Weiterbildungsangebote (elexis Academy), Zuschüsse (diverse) und vieles mehr.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><h3> Haben Sie Fragen? Ihr Kontakt:</h3><p> Karin Flörkemeier <br> Shared Service Human Resources</p><p> Phone: 0521 400 70 638</p>

Online Marketing Manager (m/w/d)

<p> Die Stadtwerke Witten verstehen sich als Dienstleistungsunternehmen, welches die Bevölkerung im Versorgungsgebiet mit Energie und Wasser versorgt sowie die öffentlichen Bäder und eine Personenschifffahrt auf der Ruhr betreibt. Sicherheit, Zuverlässigkeit und Umweltfreundlichkeit sind u. a. Triebfedern des Unternehmens. Alle Beschäftigten der Stadtwerke sind Repräsentant:innen des Unternehmens. Und heute suchen wir eine kommunikationsstarke Persönlichkeit für den Vertrieb, die auch das Mindset in den Köpfen bewegen kann und die Kund:innen viel stärker als bisher in den Fokus rückt in der Rolle als</p><h1> Projektleiter:in / Vertriebsmanager:in Marktbearbeitung</h1><h2> Fachliche Führung – Perspektive: Abteilungsleitung – Kommunales Stadtwerk</h2><h3> Darum dieses Stadtwerk:</h3><p> Modernes, kommunal geprägtes Stadtwerk mit familiärer Atmosphäre, Vergütung nach TV-V, Zusatzversorgungskasse, mobiles Arbeiten, Gewinnbeteiligung, Poolfahrzeuge, E-Ladesäulen, 31 Tage Urlaub und, und, und. Ein sicherer Arbeitgeber mit Fokus auf die Energie-, Wärme- und Mobilitätswende.</p><h3> Ziel der Aufgabe:</h3><p> Sie bauen den Vertrieb in eine viel stärkere, auf die Kund:innen fokussierte Organisation um. Sie starten in der Rolle als Projektleiter:in/Vertriebsmanager:in und werden perspektivisch neben der fachlichen dann auch – je nach Qualifikation – die disziplinarische Gesamtverantwortung für den Bereich Marktbearbeitung/Vertrieb übernehmen. Es gilt, Schritt für Schritt zu verändern; eine Evolution und keine Revolution begleiten. Sie können hier anpacken, zupacken, die Zügel in die Hand nehmen, gestalten, Ihre Handschrift schreiben. Sie dürfen bewusst hinterfragen, anders vorgehen, Transformation miterleben und mitformen.</p><h3> Die Aufgabe im Einzelnen – ein Auszug:</h3><ul> <li>  Aufbau und laufende Entwicklung von Marktbearbeitungsstrategien </li> <li>  Kundengruppenindividuelle Erarbeitung von Umsatz und Gewinnzielen; skalierbare Produkte und Einzellösungen verkaufen ebenso wie Konzepte und Lösungen </li> <li>  Operative Steuerung der Marktbearbeitungssegmente über die kundengruppengeeigneten Kanäle </li> <li>  Verantwortung für geeignete Vertriebsaktionen auf diversen Kanälen u. a. Social-Media-Kampagnen </li> <li>  Aktive:r Repräsentant:in der Stadtwerke Witten bei diversen öffentlichen-, Verbands- oder Kundenveranstaltungen </li> <li>  Sparringspartner:in bei der Entwicklung und Etablierung eines CRM-Systems zur ganzheitlichen Sicht auf die Kunden(gruppen) </li> <li>  Die gewachsenen Strukturen mit Bedacht aufbrechen </li> <li>  Das Team fachlich führen; die Menschen mitnehmen auf dem Weg der Transformation </li></ul><h3> Ihre Basis:</h3><p> Ihre Ausbildungsbasis ist gerne, aber nicht zwingend die eines Studiums der Wirtschaftswissenschaften, der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens. Vorzugsweise, weil der Einstieg leichter erfolgt, haben Sie energiewirtschaftliche Kenntnisse; oder vielleicht sind Sie heute in der Telekommunikation, bei einer Versicherung oder sind als Consultant in einer energiewirtschaftlichen Beratungsgesellschaft. Sie bringen einschlägige und längere Erfahrung in einer (fachlichen) Führungsrolle und in der aktiven Kundenansprache mit. Sie können Vertriebskanäle steuern und aufbauen, haben hohes, prozessstarkes (Kunden-)Verständnis und idealerweise IT- und SAP-Systemkenntnisse.</p><h3> Interessiert?</h3><p> Persönlichkeiten mit dem Vertriebsgen sind fix und greifen zum Hörer oder schreiben uns an: <a href="mailto:apply@keppler-personalberatung.de" target="_blank">apply@keppler-personalberatung.de</a>. Claudia Keppler und Maximilian Keppler stehen Ihnen für erste Fragen unter Telefon (0177) 2764873 oder (0151) 73031991 zur Verfügung. Ein Dossier mit Informationen zur Rolle und den Stadtwerken Witten GmbH halten wir für Sie bereit. <br> <br> Datenschutz war und ist schon immer ein Thema, das wir sehr ernst nehmen. Ihre Daten werden für das laufende Projekt bei uns gespeichert und mit Abschluss des Projektes vollständig gelöscht. Mehr zu unserer Datenschutzrichtlinie finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.keppler-personalberatung.de" target="_blank">www.keppler-personalberatung.de</a></p>

Projektleiter:in / Vertriebsmanager:in Marktbearbeitung

<h1> Corporate Sales Manager F&amp;B (all gender)</h1><h2> Maritim Hotelgesellschaft mbH, Verkaufsdirektion</h2><p> Berlin, Darmstadt, Frankfurt, Köln</p><p> unbefristet</p><p> Vollzeit</p><h3> Dein Start im Rampenlicht</h3><p> Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.</p><p> Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht! #joinmaritim</p><h4> Corporate Sales Manager F&amp;B (all gender)</h4><h3> Deine Benefits</h3><p> bis zu 100% Weihnachtsgeld</p><p> Mitarbeiter- und Family &amp; Friends Rate</p><p> Corporate Benefits</p><p> Firmenlaptop</p><p> Remote work</p><p> Maritim Academy</p><p> Firmenhandy</p><p> Firmenwagen</p><h3> Deine Aufgaben</h3><p> Du liebst die Gastronomie, hast ein Auge für aktuelle Food &amp; Beverage-Trends und begeisterst Gäste mit Leidenschaft? Dann bist du genau die Persönlichkeit, die wir als Corporate Sales Manager F&amp;B (all gender) suchen!</p><p> Werde Teil der Maritim Hotels in der zentralen Verkaufsdirektion und gestalte mit deinem Verkaufstalent und innovativen Ideen den Erfolg unserer F&amp;B Dienstleistungen – von der Akquise neuer Gäste / Kunden bis hin zur Entwicklung von "Product to Market" Konzepten unserer gastronomischen Angebote.</p><ul> <li>  Akquise von Gästen und Kunden: Gewinnen neuer Kunden und Gäste im B2C und B2B unter Anwendung aller Verkaufs- und Marketingdisziplinen. </li> <li>  Kundenbindung und Networking: Aufbau und Pflege von langfristigen Geschäftsbeziehungen mit lokalen und regionalen Unternehmen sowie individuellen Kunden. </li> <li>  Entwicklung innovativer Strategien: Konzipierung und Umsetzung kreativer Maßnahmen zur Umsatzsteigerung und Marktpositionierung im F&amp;B-Bereich. </li> <li>  Zusammenarbeit mit dem F&amp;B Beirat: Austausch zu Markttrends, Entwicklung neuer Ideen und Produktisierung unserer Angebote. </li> <li>  Marktanalysen: Beobachtung von Trends und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten für den F&amp;B-Sektor. </li> <li>  Berichtswesen: Erstellung und Präsentation von Berichten zu Umsatzzahlen, Marktanalysen und Kundenfeedback. </li> <li>  Teamarbeit: Enge Zusammenarbeit mit den operativen F&amp;B-Teams zur Umsetzung von Verkaufsstrategien und zur Sicherstellung eines erstklassigen Gästeerlebnisses. </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Hotel- und Restaurantmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung im Sales-Bereich, vorzugsweise im Hotel- oder Gastronomie-Sektor </li> <li>  Leidenschaft für die Gastronomie und tiefgehendes Verständnis für den F&amp;B-Markt </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten </li> <li>  Hohe Zielorientierung, Organisationstalent und ein sicheres Auftreten. </li> <li>  Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.</p><p> Maritim Hotelgesellschaft mbH, Verkaufsdirektion <br> Friedrichstraße 151 <br> 10117 Berlin</p><p> Ansprechpartner: <br> Frau Petra Caelberg <br> Position: <br> Assistentin der Vertriebsleitung Deutschland <br> Telefon: <br> +49 6151 905-731</p>

Corporate Sales Manager F&B (all gender)

<h1> Marketing Manager (m/w/d) für innovative IoT-Lösungen</h1> Du möchtest in einem innovativen Umfeld durchstarten und mit deinen Ideen die Zukunft von IoT, Robotik und Tracking-Lösungen aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind ein mittelständisches Elektronikunternehmen, spezialisiert auf modernste IoT-Lösungen. Mit Bluetooth-Mesh-Technologie, Servicerobotik und skalierbaren Tracking-Systemen revolutionieren wir den Markt und suchen kreative Köpfe wie dich! <br> <h2>  Marketing Manager (m/w/d) für innovative IoT-Lösungen – auch für Berufseinsteiger geeignet </h2> <h3>  Deine Aufgaben: </h3> <ul>  <li>   Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien, um unsere B2B-Lösungen perfekt zu präsentieren  </li>  <li>   Mitarbeit an der Erstellung und Aufbereitung von Case Studies direkt beim Kunden  </li>  <li>   Konzeption und Gestaltung von Social-Media-Inhalten, die begeistern  </li>  <li>   Mitwirkung an der Erstellung von Prospekten, Whitepapers und weiteren Marketingmaterialien  </li>  <li>   Unterstützung bei der Planung und Umsetzung eines Relaunchs unserer Webseite  </li>  <li>   Zusammenarbeit mit Vertrieb und Technik, um unsere innovativen Lösungen erfolgreich zu kommunizieren  </li> </ul> <h3>  Dein Profil: </h3> <ul>  <li>   Begeisterung für neue Technologien, insbesondere in den Bereichen IoT, Robotik und Tracking  </li>  <li>   Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation (Berufseinsteiger sind willkommen!)  </li>  <li>   Kreatives Gespür für Storytelling und Content-Erstellung in verschiedenen Formaten  </li>  <li>   Spaß an der Arbeit in einem innovativen Umfeld und Freude daran, eigene Ideen einzubringen  </li>  <li>   Grundkenntnisse in Tools für Grafikdesign, Webentwicklung und Social Media von Vorteil  </li>  <li>   Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse  </li> </ul> <h3>  Was wir bieten: </h3> <ul>  <li>   Einen Einstieg in die Welt innovativer IoT-Technologien und eine umfassende Einarbeitung  </li>  <li>   Ein motiviertes Team, das dir den Rücken stärkt und dich bei deinen Aufgaben unterstützt  </li>  <li>   Flache Hierarchien und Raum für deine eigenen Ideen  </li>  <li>   Flexible Arbeitszeiten und eine moderne Arbeitsumgebung  </li>  <li>   Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Markt  </li> </ul> Dein Einstieg in die Welt der Technologie beginnt hier! <br> <br> Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. <br> <br> <p>  ratiotec GmbH &amp; Co. KG • <a href="http://www.ratiotec-connect.de" target="_blank">www.ratiotec-connect.de</a> • Personalabteilung • Max-Keith-Str. 66 • 45136 Essen • <a href="mailto:personal@ratio-tec.de" target="_blank">personal@ratio-tec.de</a> </p>

Marketing Manager (m/w/d) für innovative IoT-Lösungen

<h1> Senior SEA Manager (w/m/d)</h1><p> Bad Oeynhausen</p><p> Vollzeit</p><p> Die DENIOS SE ist seit 38 Jahren der führende Spezialist für Gefahrstofflagerung, betrieblichen Umweltschutz und Sicherheit am Arbeitsplatz. Als Hersteller und Entwickler hilft DENIOS Unternehmen, der wachsenden Verantwortung im Umgang mit Gefahrstoffen gerecht zu werden. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitern entwickeln, produzieren und vertreiben wir unsere Produkte in Deutschland, Europa, Amerika und China.</p><p> Kommen Sie zur DENIOS SE. Bewerben Sie sich als:</p><h2> Senior SEA Manager (w/m/d)</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Hauptverantwortung über die SEA-Kanäle Google &amp; Microsoft international </li> <li>  Operative Betreuung und Sicherstellung des Geschäftserfolgs dieser Kanäle </li> <li>  Internationales Monitoring der wichtigsten KPIs, regelmäßige Berichterstellung </li> <li>  SEA-Budgetplanung und -verantwortung </li> <li>  Erstellen von Dokumentationen und Schulungen für die Ländergesellschaften </li> <li>  Fachliche Führung des SEA-Bereichs </li> <li>  Interessenvertretung innerhalb der Steuerungsgruppen im Performance-Marketing </li> <li>  Regelmäßige Markt- und Wettbewerbsrecherchen </li> <li>  Ausgeprägte Zusammenarbeit mit UX, Produktmanagement, Data Excellence, Data Intelligence, SEO und WebDevOps </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium (Marketing, Betriebswirtschaft / BWL oder Ähnliches) </li> <li>  Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung mit Google Ads, Microsoft Ads oder entsprechenden Ad-Buying-Plattformen </li> <li>  Gute Kenntnisse von MS Office und Google-Office-Tools </li> <li>  Gute Kenntnisse von Google-Marketing-Tools, z. B. GA4 oder Looker Studio </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse von Google Shopping &amp; Merchant Center </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse von Google-Marketing-Formaten (PMax, Video, Search, Shopping, Display) </li> <li>  Hohes Maß an Eigeninitiative </li> <li>  Ausgeprägtes konzeptionelles Denken </li> <li>  Hohe Motivation neue Technologien zu erproben </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Zusammen mit Ihnen erbringen wir als DENIOS einen wichtigen Beitrag zum Umweltschutz sowie zur Arbeitssicherheit der Mitarbeiter (w/m/d) unserer Kunden </li> <li>  Ein kollegiales und professionelles Arbeitsumfeld wartet auf Sie, ebenso spannende, anspruchsvolle Aufgaben mit Entwicklungspotenzial </li> <li>  Den großen und kleinen Hunger können Sie in unserem Betriebsrestaurant stillen </li> <li>  Zusätzlich zu einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge sowie ein attraktives E-Bike-Leasing </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann senden Sie bitte Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Einstiegstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail (eine zusammenhängende PDF-Datei mit max. 5 MB) an: <a href="mailto:karriere@denios.de" target="_blank">karriere@denios.de</a>.</p><h4> Kontakt</h4><p> Human Resources <br> <a href="mailto:karriere@denios.de" target="_blank">karriere@denios.de</a></p><h4> Standort</h4><p> Bad Oeynhausen</p><p> DENIOS SE <br> Dehmer Straße 54–66 <br> 32549 Bad Oeynhausen <br> <a href="http://www.denios.de" target="_blank">www.denios.de</a></p>

Senior SEA Manager (w/m/d)

<p> Wasser ist unser Ursprung und absolut spannend!</p><p> Wir sind Hersteller von Sanitärprodukten mit weltweiten Fertigungsstätten und unser Unternehmen ist immer in Bewegung.</p><p> In Wallenhorst, im Osnabrücker Land, arbeiten wir mit rund 230 und weltweit mit insgesamt knapp 500 MitarbeiterInnen für unsere globalen Kunden als kompetenter und innovativer Partner. Bist Du dabei?</p><h1> JUNIOR MARKETING MANAGER (M/W/D)</h1><p> Deine Aufgaben:</p><ul> <li>  Entwicklung, Planung und Umsetzung von Marketingstrategien und -kampagnen (online und offline) </li> <li>  Entwicklung, Planung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien (intern und extern) und PR-Konzepten </li> <li>  Erstellung und Redigierung von Textinhalten für verschiedene Kanäle und Zielgruppen </li> <li>  Weiterentwicklung der Markenstrategien in der Unternehmensgruppe </li> <li>  Analyse von Markttrends, Wettbewerbsbeobachtungen und Zielgruppenanalysen </li> <li>  Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Messen und PR-Aktivitäten </li> <li>  Führung und Koordination von internen Projektteams sowie externen Dienstleistern (z. B. Agenturen, etc.) </li> <li>  Erfolgskontrolle und Reporting der Marketingaktivitäten anhand relevanter KPIs </li></ul><p> DEIN Profil:</p><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Marketing, idealerweise im B2B- oder B2C-Bereich </li> <li>  Hervorragende Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Erfahrung in der Erstellung von Textinhalten </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Durchführung von Marketingkampagnen </li> <li>  Analytisches Denkvermögen und strategisches Gespür für Trends und Entwicklungen im Marketing </li> <li>  Kreativität sowie Interesse an den neuesten Marketing-Trends und digitalen Möglichkeiten </li> <li>  Kommunikationsstärke, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Führung und Koordination von Projektteams </li> <li>  Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> DAS BIETEN WIR DIR*</p><ul> <li>  Arbeitsplatz &amp; Umgebung  <br>  – Ergonomische Arbeitsumgebung  <br>  – Klimatisierte Arbeitsplätze  <br>  – Moderne IT (Office 365, etc.)  <br>  – Helle Aufenthaltsräume  <br>  – Außenbereich mit Terrasse  <br>  – Mehrere Küchenzeilen </li> <li>  Flexibilität &amp; Balance  <br>  – Unbefristete Festanstellung  <br>  – Flexibles Gleitzeitmodell  <br>  – Hybride Arbeit / Homeoffice  <br>  – Teilzeitmöglichkeit  <br>  – 1-Schicht-System  <br>  – 30 Tage Urlaub </li> <li>  Entwicklung &amp; Fortbildung  <br>  – Strukturierte Einarbeitung  <br>  – Weiterbildungsangebote  <br>  – Entwicklungsmöglichkeiten  <br>  – Interne Sprachkurse  <br>  – Feedbackgespräche  <br>  – Zufriedenheitsumfragen </li></ul><ul> <li>  Unternehmenskultur &amp; Kommunikation  <br>  – Inhabergeführter Mittelstand  <br>  – Flache Hierarchien  <br>  – Mitarbeiter-App und Intranet  <br>  – Mitarbeiter werben Mitarbeiter  <br>  – Betriebsfeiern / Veranstaltungen  <br>  – Prämie bei Dienstjubiläen </li> <li>  Gesundheit &amp; Wohlbefinden  <br>  – Bis zu zwei Job Bikes  <br>  – Kostenlose Getränke  <br>  – Kaffeespezialitäten  <br>  – Abwechslungsreicher Obstkorb  <br>  – Kostenlose Sportangebote  <br>  – Kein Dresscode </li> <li>  Mobilität &amp; Soziales  <br>  – Gute Verkehrsanbindung  <br>  – Kostenlose Parkplätze  <br>  – Kicker im Pausenraum  <br>  – Hund am Arbeitsplatz  <br>  – Subventionierte Berufskleidung  <br>  – Barrierefreiheit </li></ul><p> *Kann je Arbeitsbereich abweichen</p><p> Für Fragen steht Dir unsere Personalabteilung gerne unter +49 5407 8707 0 zur Verfügung. Deine Bewerbung schickst Du bitte mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung an: <a href="mailto:bewerbung@fjschuette.de" target="_blank">bewerbung@fjschuette.de</a></p><p> Weitere Infos unter: fjschuette.com</p><br><p> Franz Joseph Schütte GmbH – Hullerweg 1 – 49134 Wallenhorst – Tel. 05407 8707 0 – w<a href="http://www.fjschuette.de" target="_blank">www.fjschuette.de</a></p>

Junior Marketing Manager (m/w/d)

<h3> Wir suchen:</h3><h1> Social-Media- <br> Manager (m/w/d)</h1><h2> Unser Social-Media-Manager (m/w/d)...</h2><ul> <li>  erstellt Content in Wort, Bild und Bewegtbild, </li> <li>  setzt Mitarbeitende, Ehrenamtliche und Mitglieder in Szene, </li> <li>  unterstützt beim Social-Media-Recruiting und </li> <li>  erzählt über die katholische Kirche im Oldenburger Land, über Menschen, Glauben und Leben. </li></ul><p> Mehr erfahren »</p><p> <a href="http://www.offizialat-vechta.de/stellen" target="_blank">www.offizialat-vechta.de/stellen</a></p>

Social-Media-Manager (m/w/d)

<p> Wir sind die Digital-Agentur für das Customer Journey Management in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. Wir arbeiten täglich daran, Menschen und Banken zusammenzubringen. Mit unserem Customer Journey Management unterstützen wir Genossenschaftsbanken dabei, Menschen über sämtliche digitale Kontaktpunkte gezielt zu erreichen. Damit schaffen wir ein maßgeschneidertes Kundenerlebnis, das unsere Banken erfolgreich macht.</p><p> Zur Verstärkung unseres Bereichs Content Management suchen wir in Vollzeit zum 1. April 2025 oder früher einen</p><h1> Content Manager (m/w/d) <br> für zentrales Portal und lokale Banken</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><p> Gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern konzipieren, koordinieren und erstellen Sie Inhalte für die digitalen Vertriebskanäle unserer Kundenbanken. Somit tragen Sie maßgeblich zur Weiterentwicklung mehrwertstiftenden, nutzerzentrierten Contents entlang der Customer Journey bei.</p><ul> <li>  Ihre Hauptaufgabe besteht darin, Content für den zentralen Internetauftritt der Volksbanken Raiffeisenbanken („vr.de“) als auch für das zentrale Inhaltsmodell der lokalen Volksbanken Raiffeisenbanken und weiteren Kundenbanken wie PSD- und Sparda-Banken zu erstellen. </li> <li>  Grundlage für Ihren Content bilden Content-Strategien, an deren Umsetzung Sie aktiv mitwirken und die Sie in Ihrer Konzeption verwirklichen. Sie steuern unter anderem Dienstleister und gleichen Kundenwünsche und Anforderungen externer Partner für bestmögliche Ergebnisse ab. </li> <li>  Neue Inhalte oder Änderungen an bestehenden Content-Seiten setzen Sie in unserem Content-Management-System um und dokumentieren Ihre Schritte. Dabei haben Sie stets die Führung und Interessen der Nutzerinnen und Nutzer im Blick. Für unsere Kundenbanken bereiten Sie die Kommunikation von Neuerungen und Änderungen des Contents leicht nachvollziehbar auf. </li> <li>  Mithilfe geeigneter Analytics-Tools behalten Sie Ihren Content im Blick und optimieren diesen auf Basis der Ergebnisse. Dabei berücksichtigen Sie die gesamte digitale Customer Journey. </li></ul><h3> Das bringen Sie mit:</h3><ul> <li>  Nach Ihrem erfolgreichen Hochschulstudium haben Sie bereits berufliche Erfahrungen im Content Management, Content Marketing, Projektmanagement oder in der Finanzbranche gesammelt. Von Vorteil sind Arbeitserfahrungen im Redaktions- oder Agenturumfeld sowie innerhalb der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. </li> <li>  Dank Ihrer Kommunikationsstärke treten Sie sympathisch und selbstbewusst vor internen und externen Stakeholdern auf. Ihre offene Art ermöglicht es Ihnen, eigenständig Agenturen und Dienstleister in gemeinsamen Projekten zu steuern. Idealerweise verfügen Sie hier über Vorerfahrung. </li> <li>  Der sichere Umgang mit Tools zur Website- und Content-Analyse wie etracker, Google Analytics, Adobe Target oder weiteren stellt für Sie keine Herausforderung dar. Die Arbeit mit Content-Management-Systemen ist Ihnen vertraut und SEO-Grundkenntnisse runden Ihr Profil ab. Deutsch beherrschen Sie auf Muttersprachniveau. </li> <li>  Digitale Kanäle faszinieren Sie und Sie nutzen diese beruflich und privat intensiv. Digitale Technologien und Trends haben Sie stets im Blick. Sie sind motiviert, sich in neue Themen einzuarbeiten und diese für die Weiterentwicklung unseres Content-Angebots einzubringen. </li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen:</h3><ul> <li>  Work-Life-Balance ist bei uns mehr als nur ein Wort: Wir fördern diese mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten mehrmals pro Woche. </li> <li>  Rundum gut versorgt: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt unterstützen wir Sie finanziell mit vermögenswirksamen Leistungen, einer Gruppenunfallversicherung, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung sowie einer betrieblichen Altersvorsorge. </li> <li>  Top-Betriebsklima: Unsere Zusammenarbeit ist eine Wir-Kultur – regelmäßige Teamevents, bereichsübergreifende Austauschmeetings sowie ein wertschätzender Umgang mit allen Kolleginnen und Kollegen sind für uns selbstverständlich. </li> <li>  Mit öffentlichen Verkehrsmitteln sind wir optimal erreichbar und das Deutschland-Ticket bieten wir Ihnen für 12 Euro an. Auch die Anschlussstelle zur Autobahn liegt direkt vor unserer Tür. Kostenfreie Parkmöglichkeiten sind fußläufig erreichbar. </li> <li>  New Work à la VR-NetWorld: Wir fördern Ihre Kreativität mit einer modernen Arbeitsumgebung und entsprechender technischer Ausstattung, Rückzugsorten und unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement. </li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p> Lust, die Genossenschaftsbanken mit mehrwertstiftendem Content voranzubringen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular auf vr-networld.de/content-manager.</p><p> Fragen zur ausgeschriebenen Position beantworten wir Ihnen gerne per Mail an <a href="mailto:online.bewerbung@vr-networld.de" target="_blank">online.bewerbung@vr-networld.de</a>.</p><p> VR-NetWorld GmbH <br> Personalabteilung <br> 53117 Bonn</p>

Content Manager (m/w/d) für zentrales Portal und lokale Banken

<h1> Stellenausschreibung <br> Mitarbeiter (m/w/d) in der Unternehmenskommunikation / Social-Media-Content-Creator (m/w/d)</h1><p> Für unseren Unternehmenssitz in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) in der Unternehmenskommunikation / Social-Media-Content-Creator (m/w/d) in Vollzeit.</p><h3> Gemeinsam sind wir mehr als eine Bank</h3><p> Werde Teil einer starken Gemeinschaft: Die Sparda-Bank West gehört zu den großen genossenschaftlichen Kreditinstituten für Privatkunden in Deutschland. Unser Kerngeschäftsgebiet umfasst heute fast ganz Nordrhein-Westfalen bis hin zu den Ostfriesischen Inseln im Norden von Niedersachsen. Wir sind seit 120 Jahren am Markt und bieten unseren Kunden eine faire und kompetente Finanzberatung auf der Grundlage genossenschaftlicher Werte.</p><h3> Deine AUFGABEN</h3><p> Du bist ein begeisterter Allrounder (m/w/d) in Sachen Text und Kommunikation? Du schreibst gern verschiedene redaktionelle Formate – von der Pressemitteilung über Reden bis hin zu Posts für verschiedene Soziale Medien? Du hast Freude daran, kurzweilige Videos zu produzieren, und bist geübt im Umgang mit den entsprechenden technischen Tools? Du übernimmst auch mal die Rolle des Pressesprechers (m/w/d)? Dann bist Du bei uns richtig. Wir sind ein kleines Team, dem das offene und ehrliche Miteinander wichtig ist und das großen Wert auf den kreativen Austausch legt. Und wir sind gespannt darauf, Dich kennenzulernen!</p><h3> Deine QUALIFIKATION</h3><ul> <li>  Du hast Freude am Umgang mit Sprache und nachgewiesene mehrjährige redaktionelle Erfahrung. </li> <li>  Du weißt, wie externe und interne Unternehmenskommunikation funktioniert. </li> <li>  Du bist auch in der digitalen Kommunikation zu Hause, kennst Dich bestens mit den Social-Media-Kanälen und den Social-Networking-Plattformen wie LinkedIn inklusive Community Management, Paid-Kampagnen sowie Monitoring / Reporting aus und freust Dich darauf, für unsere Bank auf diesen Kanälen zu kommunizieren. </li> <li>  Du bist in der Lage, Fotos und kurzweilige Videos für unsere Kommunikation zu produzieren und in der Postproduktion zu bearbeiten. </li> <li>  Du hast Lust darauf, selbst vor die Kamera zu treten und schaffst es so, unserer Bank intern und auf den Social-Media-Kanälen ein sympathisches Gesicht zu geben. </li> <li>  Du gehst sicher mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere mit PowerPoint, Adobe Photoshop und Adobe Premiere Pro, um. </li> <li>  Du hast idealerweise ein Volontariat im Bereich (digitale) Medien / Kommunikation / Journalismus / PR abgeschlossen und / oder mindestens erste Berufserfahrung in einer Kommunikationsagentur oder der Kommunikationsabteilung eines größeren Unternehmens. </li> <li>  Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich (digitale) Medien Kommunikation / Journalismus / PR mit. </li></ul><h3> WER SIND WIR?</h3><p> Die Sparda-Bank lebt Fairness, Einfachheit und Gemeinschaft. Und das nicht erst seit gestern. Uns gibt es schon seit dem Jahr 1900! Mit unserem genossenschaftlichen Modell unterscheiden wir uns im Denken und Handeln von anderen Banken. Denn als Genossenschaftsbank sind wir mehr als eine Bank. Wir sind Deine Bank.</p><h3> Deine BENEFITS</h3><ul> <li>  30 Urlaubstage, zusätzlich Heiligabend, Silvester und einen Brauchtumstag frei </li> <li>  Attraktive tarifliche Vergütung </li> <li>  Vielfältige soziale Leistungen über die Ansprüche des Tarifvertrages hinaus, z. B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, diverse Sonderzahlungen und Sonderurlaubstage </li> <li>  Steuerfreies Gehaltsextra über unsere Sachwertbezugskarte </li> <li>  Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket </li> <li>  Finanzielle Vorteile (z. B. JobRad und Mitarbeiter-PC-Programm) </li> <li>  Innovatives Onboarding inklusive Kennlern- / Einführungsstage </li> <li>  Patenschaft durch Begleitung eines Welcome-Buddys </li> <li>  Einbindung Deiner Erfahrungen bei Projekten und Kampagnen </li> <li>  Förderung nebenberuflicher Weiterbildung (Sonderurlaub, finanzielle Unterstützung) </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterunterstützung durch den pme Familienservice </li> <li>  Mobile- Work-Möglichkeit </li></ul><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung</p><p> online über <a href="http://www.sparda-west.jobs" target="_blank">www.sparda-west.jobs</a></p><p> Sparda-Bank West eG, Ludwig-Erhard-Allee 15, 40227 Düsseldorf</p><p> Ansprechpartnerin: Petra Dickschat, 0211 23932 9154</p>

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