field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h3> Aus Überzeugung wegweisend</h3> Als BBH-Gruppe entwickeln wir passgenaue Lösungen für die rechtlichen, betriebswirtschaftlichen, steuerlichen und strategischen Herausforderungen unserer Mandanten. Durch vorausschauendes Denken, entschlossenes Handeln und beständige Weiterentwicklung bieten wir Unternehmen aus allen Branchen, darunter die Energie- und Infrastrukturwirtschaft, Full-Service-Beratung auf höchstem Niveau: Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Unternehmensberatung und Quartierentwicklung. All das wäre ohne ein starkes Team undenkbar. Deshalb unterstützen rund 700 Mitarbeiter*innen in Berlin, München, Köln, Hamburg, Stuttgart, Erfurt und Brüssel unsere Mandanten vor und hinter den Kulissen. In der BBH Consulting AG beraten wir unsere Kund*innen zu Themen der Energiewirtschaft, Erzeugung &amp; Beschaffung, IT-Strategien, Mobilität, Prozessmanagement sowie Marketing und Vertrieb. Wir freuen uns über Unterstützung durch eine*n<h1> (JUNIOR) CONSULTANT ALS PROJEKTMANAGER (M/W/D) im Bereich Erdgas(-umstellung) &amp; Business Development in Köln</h1><h3> Ihr Verantwortungsbereich</h3> Auf Sie warten interessante und abwechslungsreiche Herausforderungen in einem stetig wachsenden Team. Wir arbeiten für namhafte Unternehmen aus der Versorgungswirtschaft, der energieintensiven Industrie und der Immobilienwirtschaft.<ul> <li> Projektmanagement des derzeit größten Infrastrukturprojekts der deutschen Gaswirtschaft </li> <li> umfassende Unterstützung von Netzbetreibern und Industriebetrieben im Rahmen der Marktraumumstellung/Erdgasumstellung (MRU/EGU) bei vielfältigen prozessualen, kaufmännischen und organisatorischen Tätigkeiten </li> <li> Regelmäßige Termine mit der Mandantschaft vereinbaren inklusive der Vor- und Nachbereitung </li> <li> aktives Mitarbeiten an der strategischen Weiterentwicklung unseres Beratungsunternehmens </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li> Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Natur- oder Wirtschaftswissenschaften oder Ingenieurswissenschaften (Bachelor, Master, Diplom) vorzugsweise mit energiewirtschaftlichem oder vergleichbarem Bezug, wobei Sie erste Berufserfahrungen im Projektmanagement (agil und/oder klassisch) gesammelt haben. </li> <li> Des Weiteren verfügen Sie über hervorragende analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten bei Mandantenterminen. </li> <li> Sie begeistern durch Ihr strategisches sowie unternehmerisches Denken und sind flexibel in Ihrer Arbeitsweise. </li> <li> Affinität zum Thema Business Development und dem erneuerbaren-Energien-Projekt </li> <li> Sie bringen eigenständiges Denken in unser Team? Ein ausgeprägtes Maß an Initiative? Neugier auf zukunftsrelevante Energiethemen? Und Humor? </li></ul><h3> Das haben wir zu bieten</h3> Bei der BBH Consulting AG arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld mit zentral gelegenen Standorten. Kein Tag ist wie der andere! Spannende Fragestellungen lösen Sie interdisziplinär gemeinsam mit Kolleg*innen. Gleichzeitig fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung. Natürlich haben wir noch mehr zu bieten!<ul> <li> Modernes, agiles Arbeitsumfeld </li> <li> Fundierte Ausbildung in allen energiewirtschaftlichen Themen unterstützt durch vielfältige inhouse Schulungen und externe Fortbildungsmöglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung (z.B. Führungskräfteschulung, agile Arbeitsmethoden) </li> <li> Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, mobilem Arbeiten, Teilzeitmodellen, Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr </li> <li> Arbeitsmittel, die das mobile Arbeiten unterstützen </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, inklusive vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports </li></ul> Unsere Benefits und mehr finden Sie hier. Bereits von der BBH Consulting AG überzeugt? Lernen wir uns doch am besten persönlich kennen! Bewerben Sie sich ganz einfach über unser Online-Portal. Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung.<h4> Katharina Schröter Referentin HR-Management</h4> 030 611 2840-268 <a href="mailto:Katharina.Schroeter@bbh-online.de" target="_blank">Katharina.Schroeter@bbh-online.de</a> ZUR ONLINE-BEWERBUNG

(Junior) Consultant als Projektmanager (m/w/d) im Bereich Erdgas(-umstellung) & Business Development

<h1> Bilanzbuchhalter (m/w/d)</h1> HAPP ist seit über 60 Jahren tätig im Bereich Kunststoffspritzguss und Formenbau. Seit 2023 gehört Happ zur JSP Group und wir wachsen gemeinsam weiter. Die JSP Group ist global präsent mit Forschung, Entwicklung und Produktion von Partikelschäumen sowie im Bereich Spritzguss europaweit.<h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li> Debitoren-, Kreditorenbuchhaltung, Überwachung / Klärung OPOS-Konten, Bank, Zahlungsverkehr, Mahnwesen, Stammdaten- und Kontenpflege, Reisekostenabrechnung </li> <li> Kommunikation mit Banken, Behörden, Geschäftspartnern bezüglich der Finanzbuchhaltung, Statistische Meldungen </li> <li> Organisieren, Erstellen von Monatsabschlüssen sowie Umsatzsteuervoranmeldung </li> <li> Erfassen von Zu- und Abgängen des Anlagevermögens </li> <li> Erstellen, Analysieren und Auswerten der KPIs in einem monatlichen Bericht </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung des Jahresabschlusses, Finanzplanung, Investitionen, </li> <li> Analyse der Finanzdaten, Kontrolle des finanziellen Umfelds </li> <li> Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und Prüfungsanforderungen, dazu entsprechende Dokumentationen </li> <li> Zusammenarbeit mit Steuerberatern / WP zur Sicherstellung steuer- und handelsrechtlicher Abschlüsse, die mit den gesetzlichen Anforderungen übereinstimmen </li> <li> Unterstützung bei der Weiterentwicklung der digitalen Buchhaltung, weiterer Ausbau von „Unternehmen Online“ als internes Informations- und Arbeitstool </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li> Fließend Deutsch und Englisch </li> <li> Vorzugsweise Datev-Kenntnisse </li> <li> Fortgeschrittene Excel- und analytische Fähigkeiten </li> <li> Offen für die Übernahme einer vielseitigen Aufgabe in allen Bereichen des Rechnungswesens und des Finanzcontrollings </li> <li> Akademischer Abschluss in Rechnungswesen oder Finanzen oder vergleichbare Ausbildung und Hintergrund </li> <li> Idealerweise mehr als 5 Jahre praktische Erfahrung in der Buchhaltung oder in Finanzfunktionen </li> <li> Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten. Eigenmotivation und die Fähigkeit, selbstständig innerhalb des Entscheidungsrahmens zu agieren </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li> Einen unbefristeten Vollzeitvertrag in einem nachhaltigen, innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen. </li> <li> Einen sorgfältigen Einarbeitungsplan, der von einem Manager und funktionsübergreifenden Kollegen unterstützt wird </li> <li> Hybridarbeit in Absprache mit dem Manager, 30 Urlaubstage pro Jahr </li> <li> Raum, um eigene Ideen einzubringen, Raum für Kreativität, um Ihre und unsere Ziele zu erreichen. </li> <li> Ein modernes Arbeitsumfeld, hervorragendes Betriebsklima </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Weiterbildung, Jobrad, </li></ul><h3> Interessiert?</h3> Dann senden Sie bitte Ihren aussagekräftigen Lebenslauf mit Anschreiben an: <a href="mailto:bewerbung@happ-gmbh.de" target="_blank">bewerbung@happ-gmbh.de</a> Erfahren Sie mehr unter: <a href="http://www.happ-gmbh.de" target="_blank">www.happ-gmbh.de</a> Kunststoffspritzgusswerk und Formenbau GmbH Brölstraße 2b | 53809 Ruppichteroth

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<h1> Erzieher (m/w/d)</h1><h2> Erzieher (m/w/d) für Kinder im Alter von 2-6 Jahren gesucht!</h2> Auskunft erteilt die Einrichtungsleiterin Frau Elke Kirschner: Tel.: 0228/97 84 040 - <a href="mailto:kita.trini@bonn-evangelisch.de" target="_blank">kita.trini@bonn-evangelisch.de</a> Evangelisches Familienzentrum der Trinitatiskirchengemeinde Bonn In unserem modern ausgebauten Familienzentrum werden 65 Kinder von 2 bis 6 Jahren betreut und in ihrer Entwicklung gefördert. Wir freuen uns, wenn Sie unser Team mit Ihrer Persönlichkeit ab dem 1. 10. 2024 bereichern und sich dazu bewerben!<h2> Wir bieten:</h2><ul> <li> Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum </li> <li> Vergütung nach BAT-KF, Kirchliche Zusatzversicherung, zwei Regenerationstage pro Jahr und Zuschuss zum Deutschland-Ticket </li> <li> Supervisionsbegleitung </li> <li> Qualitäts-Management und ein pädagogisches Konzept </li> <li> ein motiviertes Team, engagierte Eltern und eine lebendige Gemeinde </li></ul><h2> Wir erwarten:</h2><ul> <li> eine Qualifizierung für pädagogische Tätigkeiten und Fachwissen </li> <li> Freude am Umgang mit den Kindern und den vielfältigen Aufgaben einer Kita </li> <li> Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Sozialkompetenz </li> <li> Belastbarkeit und Verantwortungsbereitschaft </li> <li> Bereitschaft zur Fortbildung und Supervision </li></ul> Zusatzqualifikationen sind erwünscht, aber keine Bedingung. Rufen Sie uns gerne an unter 0228-97840-40 oder schreiben Sie eine E-Mail an <a href="mailto:kita.trini@bonn-evangelisch.de" target="_blank">kita.trini@bonn-evangelisch.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Erzieher (m/w/d)

<h1> Projektmanager*in (m/w/d)</h1><h2> im Aufgabenbereich Energie &amp; Klima</h2> Die Region Köln/Bonn steht vor der Herausforderung die Transformation von Raum, Infrastruktur und Wirtschaft in den kommenden Jahren nachhaltig zu gestalten. Energie- und Ressourcenwende, Klimaschutz und Klimawandelanpassung, die Mobilitätswende, die Digitalisierung u.a.m. führen zu tiefgreifenden Umbauaufgaben, denen es mit zukunftsweisenden Konzepten und Projekten zu begegnen gilt. Der Region Köln/Bonn e.V. (<a href="http://www.region-koeln-bonn.de" target="_blank">www.region-koeln-bonn.de</a>) ist als Regionalmanagement für die Region Köln/Bonn Konzept und Strategieentwickler, Initiator und Moderator von Kooperationen und Projekten, Vernetzer von Akteuren*innen sowie Sprachrohr der Region in Richtung Land NRW und Bund.<h3> Ihre Kernaufgaben</h3><ul> <li> Initiierung, Qualifizierung und fachliche Begleitung von v.a. kommunalen Projekten in den Bereichen Klimaschutz, Energieinfrastruktur, Klimaanpassung und Ressourcenschutz </li> <li> Inhaltliche und strategische Weiterentwicklung des Agglomerationsprogramms der Region Köln/Bonn </li> <li> Konzeption und Umsetzung von Angeboten und Veranstaltungen zum regionalen Erfahrungsaustausch und Wissenstransfer </li> <li> Vernetzung mit relevanten Akteur*innen innerhalb und außerhalb der Region </li></ul><h3> Unsere Anforderungen</h3><ul> <li> Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Umweltwissenschaften, Energiewissenschaften, Geografie, Stadtplanung, Raumplanung o.ä. </li> <li> mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen (kommunaler) Klimaschutz, Energiewende, Klimafolgenanpassung und/oder Ressourcenschutz (z.B. in der Land-, Forst- und Wasserwirtschaft) </li> <li> Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit öffentlichen insbesondere kommunalen Gebietskörperschaften </li> <li> Freude an der Begleitung von Projekten sowie an strategischem und konzeptionellem Denken verbunden mit einer zielorientierten und selbständigen Arbeitsweise </li> <li> Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen </li> <li> Erfahrungen und Freude an Präsentations- und Moderations- sowie Projektmanagementtätigkeiten </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3> neben der Übernahme des Job-Tickets und der Möglichkeit eines Job-Rads, eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung. Diese attraktive Stelle wird in Anlehnung an den TVöD vergütet. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen und ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Entfristung wird angestrebt.<h4> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!</h4><h3> Interessiert?</h3> Ihre aussagekräftige Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen senden Sie bitte bis zum 11. Oktober 2024 per E-Mail (bitte max. 2 PDF-Dateien) an: Region Köln/Bonn e.V. | Rheingasse 11 | 50676 Köln <a href="mailto:bewerbung@region-koeln-bonn.de" target="_blank">bewerbung@region-koeln-bonn.de</a>. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Anne Roth unter 0221-92547769 oder per E-Mail unter <a href="mailto:roth@region-koeln-bonn.de" target="_blank">roth@region-koeln-bonn.de</a> gerne zur Verfügung. Der Region Köln/Bonn e.V. fördert die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt. Region Köln/Bonn e.V. Geschäftsstelle Rheingasse 11, 50676 Köln ZUKUNFT GEMEINSAM GESTALTEN.

Projektmanager*in (m/w/d)

Unsere Leidenschaft? Bücher! Seit über 40 Jahren schaffen wir außergewöhnliche Leseerlebnisse und erreichen Leser weltweit. Wir veröffentlichen in über 20 Sprachen und 30 Ländern, immer mit einem Fokus auf innovative und zeitgemäße Inhalte für Kinder und Erwachsene. Wir glauben an die Kraft der Bücher, das Leben zu bereichern, und daran, dass sie für jeden erschwinglich sein sollten. Besonders wichtig ist uns, einkommensschwache und bildungsferne Familien zu erreichen – und das gelingt uns wie keinem anderen Verlag. Mit kreativen Buchformaten und nachhaltigen Produktionsmethoden setzen wir neue Standards. Tauche ein in unsere vielfältige Welt der Bücher und lass dich inspirieren! WE‘RE HIRING!<h1> Controller (m/w/d)</h1> ab sofort – Vollzeit – unbefristet<h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li> Reporting-Profi: Du erstellst das monatliche Finanz-Reporting und führst daneben Markt-, Konkurrenz-, Prozess- und weitere Ad-hoc-Analysen durch. Business Cases, KPI-Steuerung und Deckungsbeitragsrechnung sind für dich keine Fremdworte. </li> <li> Berichts-Entwickler: Du gestaltest zusammen mit Vorstand, kaufmännischer Geschäftsführung, Abteilungsleitungen und Vertriebscontrolling die Optimierung von Berichtswesen und Kontrollprozessen für Einkauf, Herstellung, Logistik, Personal und Vertrieb. </li> <li> Planungs-Stratege: Du koordinierst in Zusammenarbeit mit dem Vertriebscontrolling den jährlichen Planungsprozess und die Erstellung der unterjährigen Hochrechnungen. </li> <li> Knowhow-Guru: Du identifizierst und implementierst neue Technologien und Methoden zur kontinuierlichen Verbesserung der Controlling- und Berichtssysteme in enger Zusammenarbeit mit kaufmännischer Geschäftsführung und Vertriebscontrolling. </li> <li> Verschiedene Geschäftsmodelle erkunden: Du tauchst tief in die bestehenden Geschäftsmodelle der VEMAG ein, um deren Strukturen und Potenziale zu verstehen. </li></ul><h2> Das bringst du mit</h2><ul> <li> Ausbildung und Studium: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder Wirtschaftsinformatik. </li> <li> Zahlenaffinität und Analyse: Du hast eine hohe Zahlenaffinität und, ausgeprägte analytische Fähigkeiten. Du arbeitest eigenständig und gewissenhaft. Komplexe Datenanalysen stellen für dich kein Problem dar. </li> <li> IT-Kompetenz: Du bist sicher im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint, und hast im Idealfall bereits Erfahrung mit PowerBI. </li> <li> Erfahrung mit ERP-Systemen: Idealerweise hast du bereits Erfahrung mit einem der gängigen ERP-Systeme (Business Central, SAP, DATEV) gesammelt. </li> <li> Kommunikation &amp; Eigenverantwortung: Du kommunizierst klar, prägnant und verständlich und arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich. </li> <li> Entschlossenheit: Du hast den Mut, bestehende Prozesse zu hinterfragen und neue Ansätze zu etablieren. </li></ul><h2> Das bieten wir:</h2><ul> <li> Training on the Job: Du lernst von uns alles, was du für deinen Arbeitsalltag können musst. Du bist von Anfang an ein vollwertiges Mitglied der bunten VEMAG-Familie und kannst dich fachlich und persönlich weiterentwickeln. </li> <li> Hybrides Arbeitsmodell: Wir arbeiten mit einer sehr flexiblen Gleitzeitregelung, teils gemeinsam in unserem Büro in Köln, teils remote. Das technische Equipment bekommst du von uns gestellt. </li> <li> Teamwork: Dich erwartet ein sympathisches, engagiertes Team mit flachen Hierarchien und einer großen Leidenschaft für Bücher. Bei uns kannst du über dich hinauswachsen und Mut wird bei uns immer belohnt. </li> <li> Company: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Jahresurlaub und einen festen Arbeitsplatz in unserem Büro im gut angebundenen Kölner Süden. Bei uns gibt es eine betriebliche Altersvorsorge. </li> <li> Benefits: Bei uns gibt es zusätzlich folgende Benefits: Deutschlandticket/Jobticket, Tankgutschein, Urban Sports Club und JobRad. Du kannst ein Benefit auswählen und erhältst hierfür einen Zuschuss. </li> <li> Teamspirit: Gemeinsame Team- und Firmenevents sorgen für ein starkes Wir-Gefühl </li></ul><h3> Du hast Lust darauf, bei uns im Team mitzuarbeiten, die Verlagswelt und unser internationales „Powerpublishing“ kennenzulernen?</h3> Dann los, bewirb dich noch heute. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Schick uns bitte deine Bewerbung mit deiner Gehaltsvorstellung über das untenstehende Bewerbungstool. VEMAG Verlags- und Medien AG • Human Resources | Sabrina Hennecke • Emil-Hoffmann-Straße 1 | 50996 Köln Tel: 02236 3999-0 <a href="http://www.vemag-medien.de" target="_blank">www.vemag-medien.de</a>

Controller (m/w/d)

Die Stadt Troisdorf ist mit ca. 79.000 Einwohnern die größte Stadt des Rhein-Sieg-Kreises. Darüber hinaus ist Troisdorf aufgrund derNachbarschaft zu den Städten Köln und Bonn sowie zu den Naherholungsgebieten im Rhein-Sieg-Kreis sehr verkehrsgünstig gelegen undbietet herausragende Zukunftsperspektiven als Wirtschaftsstandort und Bildungsregion bei gleichzeitig hohem Freizeitwert. Die Stadt Troisdorf ist eine sehr vielseitige, flexible und familienfreundliche Arbeitgeberin, die den verschiedenen Bedürfnissen derBeschäftigten gerne entgegenkommt. Das Amt für Feuerschutz und Rettungsdienst sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt eine/n<h1> Sachbearbeiter/in Vorbeugender Brandschutz (m/w/d) EG 11 TVöD</h1> Eine Besetzung der Vollzeitstelle mit sich ergänzenden Teilzeitkräften ist möglich.<h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li> Tätigkeit in der Brandschutzdienststelle, u. a: <ul> <li> Erstellen von Stellungnahmen im bauaufsichtlichen Genehmigungsverfahren </li> <li> Fachberatung zu Bauvorhaben und anderen Belangen des Vorbeugenden Brandschutzes </li> <li> Wahrnehmen von Ortsterminen, z. B. Brandverhütungsschauen, Teilnahme an Bauabnahmen und „Wiederkehrenden Prüfungen“ der Bauaufsicht </li> <li> Sonderaufgaben, Mitarbeit in Projekten </li> </ul> </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li> Architekt*in oder Bauingenieur*in (Diplom/?Bachelor/?Master) </li> <li> erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Zugführer*in (nach FwDV 2) </li> <li> erfolgreiche Teilnahme am Modul VB des IdF NRW oder vergleichbare Qualifikation oder die Bereitschaft dieses kurzfristig zu erwerben </li> <li> umfangreiche Kenntnisse im Bereich des vorbeugenden Brandschutzes, insbesondere im baulichen-, anlagentechnischen- und abwehrenden Brandschutz sind von Vorteil </li> <li> umfangreiche Kenntnisse über die anzuwenden Rechtsgrundlagen bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen </li> <li> selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise </li> <li> überdurchschnittlichen Leistungsbereitschaft, großes Engagement für den Aufgabenbereich, eine ausgeprägte Sozialkompetenz, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Maß an Entscheidungsfreude </li> <li> Mitgliedschaft in der Freiwilligen Feuerwehr </li> <li> Führerschein (mindestens B) </li></ul> Die Stadt Troisdorf bietet entsprechend unseres Mottos „Troisdorf - eine Familienangelegenheit“ zusätzlich zu den üblichen Angeboten des öffentlichen Dienstes flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, Fort- und Weiterbildungsangebote, Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr, Zugang zu Kinderbetreuungsmöglichkeiten, Offenheit für kulturelle Vielfalt und ein zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Troisdorf sieht im Rahmen des bestehenden Gleichstellungsplans besonders den Bewerbungen von qualifizierten Frauen mit großem Interesse entgegen. Ihre Bewerbungen werden nach den Maßgaben des Landesgleichstellungsgesetztes bevorzugt berücksichtigt. Weitere Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Lars Gödel, Leiter des Amtes für Feuerschutz und Rettungsdienst, Telefon 02241/9631-37, <a href="mailto:GoedelL@troisdorf.de" target="_blank">GoedelL@troisdorf.de</a> Sind Sie interessiert? Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 06.10.2024 über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.troisdorf.de/karriere" target="_blank">www.troisdorf.de/karriere</a> ein. Weitere Informationen über die Stadt Troisdorf finden sie unter <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>.

Sachbearbeiter/in Vorbeugender Brandschutz (m/w/d)

Bei Bayer sind wir Visionär*innen und entschlossen, die größten Herausforderungen unseres Planeten zu überwinden und zu einer Welt beizutragen, in der genug Nahrung und ausreichende medizinische Versorgung für alle Menschen keine unerreichbaren Ziele mehr darstellen. Wir tun dies mit Energie, Neugier und purer Hingabe, lernen stets von den Menschen um uns herum, erweitern unsere Denkweise, verbessern unsere Fähigkeiten und definieren das „Unmögliche“ neu. Es gibt viele Gründe, sich uns anzuschließen: Wenn Sie nach einer abwechslungsreichen und bedeutungsvollen beruflichen Zukunft streben, in der Sie gemeinsam mit anderen brillanten Köpfen wirklich etwas bewegen können, möchten wir Sie in unserem Team haben.&nbsp;
Servicekraft (alle Geschlechter)&nbsp;&nbsp;
Der Geschäftsbereich Hospitality bei der Bayer Gastronomie GmbH umfasst eine Vielzahl gastronomischer Highlights: An der Spitze das Kasino 
	Leverkusen, mit dem darin verankerten Hotelbetrieb, dem Restaurant Löwe sowie dem Catering- und Eventbereich in den eigenen historischen 
	Räumen, aber auch in externen Locations. Der ebenfalls im Kasino ansässige Bayer Weinkeller begeistert Weinliebhaber und -neulinge immer wieder 
	aufs Neue durch seine breite Auswahl sowie unkomplizierte Beratung.​&nbsp;
Ergänzt wird das Angebot um das Seminar- und Tagungshotel Große Ledder, Wermelskirchen mit dem Gutshaus Restaurant und den vielfältigen 
	Tagungs- und Seminarräumen im Bergischen Land. Die einzigartige Lage garantiert hier einen gelungen Tagungserfolg. ​&nbsp;
Für unser Bankett in Leverkusen suchen wir eine*n Servicekraft (alle Geschlechter).&nbsp;
IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN
<ul>
<li>Sie sorgen für die Vorbereitung des Mise en Place für Frühstück, Tagungen, Seminare und Mittagstisch</li>
<li>Sie übernehmen die Rolle des Gastgebers beim Frühstücksbuffet im Hotelbetrieb</li>
<li>Sie unterstützen im Servicebereich, sowohl im Bankett als auch im Restaurant Löwe, und kümmern sich um Begrüßung, Platzierung und Betreuung der Gäste</li>
<li>Eindecken von Tischen und Tafeln gehört ebenso zu Ihren Aufgaben sowie die Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen, 
		einschließlich Reinigungsarbeiten</li>
<li>Sie sind für die Bedienung der Kasse und die Abrechnung der jeweiligen Schicht verantwortlich</li>
<li>Sie eignen sich umfassende Kenntnisse über die Speise- und Getränkekarten an</li>
<li>Sie achten auf die Einhaltung der Hygienestandards und Arbeitssicherheitsrichtlinien</li>
</ul>
WAS SIE MITBRINGEN&nbsp;
Wir freuen uns über Ihr Talent und Ihre Leidenschaft für diese Position. Die richtigen Talente gewinnen zu können, ist uns ein wichtiges Anliegen. 
	Gerne identifizieren und gestalten wir gemeinsam mit Ihnen die Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten, die Sie suchen. Und wenn Sie nicht alle 
	Anforderungen erfüllen, freuen wir uns trotzdem auf Ihre Bewerbung. Wir alle lernen dazu!  
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Restaurantfachmann/-frau oder eine vergleichbare gastronomische Ausbildung</li>
<li>Idealerweise bringen Sie praktische Berufserfahrung im Service mit, aber auch Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen!</li>
<li>Hervorragende Team- und Kommunikationsfähigkeit beschreibt&nbsp;Sie treffend</li>
<li>Sie haben ein&nbsp;sicheres und professionelles Auftreten</li>
<li>Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus</li>
<li>Sie sind belastbar und&nbsp;flexibel</li>
<li>Gute Deutsch-&nbsp;und vorteilhaft auch Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab</li>
</ul>
WAS WIR BIETEN&nbsp;
Unser Leistungspaket ist flexibel, wertschätzend und auf Ihre Lebensweise zugeschnitten, denn: Was Ihnen wichtig ist, ist uns wichtig!​&nbsp;
<ul>
<li>
Ihre finanzielle Stabilität sichern wir durch ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, bestehend aus einem attraktiven Monatsentgelt und 
			Jahresbonus sowie Urlaubsgeld, und Weihnachtsgeld nach einjähriger Betriebszugehörigkeit​&nbsp;
</li>
<li>
Für eine ausgeglichene Work-Life-Balance sind geregelte Arbeits- und Pausenzeiten, eine moderne elektronische Arbeitszeiterfassung sowie 
			Umkleidegeld (NRW) oder Umkleidezeiten (BLN) unerlässlich.​&nbsp;
</li>
<li>
Für Ihr leibliches Wohl sorgen wir, indem wir Mahlzeiten für unsere Mitarbeiter zum Sachbezugswert anbieten.​&nbsp;
</li>
<li>
Ihre Gesundheit und einen selbstfürsorglichen Lebensstil unterstützen wir durch unsere Gesundheitsplattform #machtfit.​&nbsp;
</li>
<li>
Nachhaltige Mobilität bekräftigen wir durch klimafreundliche Mobilitätsoptionen, wie das Jobticket.​&nbsp;
</li>
<li>
Spannende Vorteile und Zugang zu Rabatten von mehr als 150 Marken erhalten Sie mit unserem Corporate-Benefits-Programm.​&nbsp;
</li>
<li>
Diversität feiern wir in einer inklusiven Arbeitsumgebung, in der Sie willkommen geheißen, unterstützt und ermutigt werden, 
			Ihre ganze Persönlichkeit einzubringen.​&nbsp;
</li>
</ul>
Be You. Be Bayer.&nbsp;
WEITERE INFORMATIONEN&nbsp;
Diese Stelle ist auf 1 Jahr befristet.
IHRE BEWERBUNG 
Dies ist Ihre Chance, sich mit uns gemeinsam den größten globalen Herausforderungen unserer Zeit zu stellen: die Gesundheit der Menschen zu erhalten, die wachsende Weltbevölkerung zu ernähren und den Klimawandel zu verlangsamen. Sie haben eine Stimme, Ideen und Perspektiven, die wir hören möchten. Denn unser Erfolg beginnt mit Ihnen. Seien Sie dabei!
Bayer begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, sozialer Herkunft, Behinderung, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber*innen fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden.&nbsp;&nbsp;
Standort:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;​​&nbsp;​&nbsp;&nbsp; Leverkusen​
​​Division: ​&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Enabling Functions​
Referenzcode:&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;828423​

Servicekraft (alle Geschlechter)

Wer du bist Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 37,5 Stunden pro Woche (163 Stunden pro Monat). Sie verteilt sich auf 5 Tage in der Woche von Montag bis Samstag in Früh-, Mittel- und Spätschichten. Bezahlung nach Einzelhandelstarif + 13. Gehalt als Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld + 15% Personalrabatt und vieles mehr weiter unten. • Kund*innen stehen für dich im Mittelpunkt und du hast Spaß an der Arbeit im lebendigen Einzelhandel. Du hast großes Interesse daran, wie sich Menschen ihr Zuhause oder ihr Geschäft einrichten. • Du hast Berufserfahrung im Verkauf, als Teamleiter*in oder in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem großen Einzelhandelsunternehmen und im Küchenverkauf. • Teamführung ist deine Passion. Du hast erste Führungserfahrung und du kannst deine Mitarbeiter*innen begeistern und weiterentwickeln. Zu deinen sozialen Kompetenzen gehört ein offenes und aktives Zugehen auf Menschen. • Du übernimmst gerne Verantwortung, triffst Entscheidungen und setzt Dinge einfach und flexibel um. Dabei behältst du das große Ganze im Blick und delegierst dort, wo es sinnvoll ist. • Du hast hohe analytische Fähigkeiten, arbeitest strukturiert und gut organisiert. • Du bist offen für Veränderungen und kannst Neuerungen mit deinem Team erfolgreich umsetzen. Zu deiner Flexibilität gehört auch, dass du mobil bist. • Dein Talent für Kommunikation weißt du in der Zusammenarbeit mit deinen Kolleg*innen bei IKEA sowie mit externen Partnern einzusetzen. Du kannst Ideen inspirierend und zielführend vermitteln und hast gute Englischkenntnisse. So gestaltet sich dein Tag bei uns • Du bist verantwortlich für einen definierten Verkaufsbereich im IKEA Einrichtungshaus und führst ein Team von Mitarbeiter*innen. Du sorgst dafür, dass Kund*innen in deinem Bereich jederzeit auf kompetentes Personal treffen. • Gemeinsam mit deinem Team optimierst du das Einkaufserlebnis für unsere Kund*innen in deiner Abteilung und trägst damit zu einer hohen Zufriedenheit unserer Kund*innen und steigenden Umsätzen bei. Dafür nutzt du auch dein Wissen über die verschiedenen Verkaufskanäle im Multichannel-Umfeld von IKEA. • Mit deiner großen Begeisterung für unser Sortiment und unsere Kund*innen verstehst du es, dein Team zu motivieren und zu inspirieren. Du begleitest die Weiterbildung deiner Mitarbeiter*innen. • Der Schwerpunkt eurer Abteilung liegt im Planen und Verkaufen des IKEA Küchensortiments: Küchenmöbel, Arbeitsplatten, Elektrogeräte und alles, was zu einer perfekten Küche gehört. Je nach Bedarf unterstützt dein Team unsere Kund*innen bei ihrer selbstständigen Planung oder plant mit ihnen gemeinsam ihre Traumküche. • Du übernimmst Verantwortung für die Ziele deines Bereichs und setzt gemeinsam mit deinem Abteilungsleiter oder deiner Abteilungsleiterin und deinen Schnittstellen im Einrichtungshaus die Landesprioritäten im IKEA Einrichtungshaus um. Du steuerst deinen Bereich anhand deiner KPIs und setzt Maßnahmen aus deiner Wettbewerbsanalyse um. • Du sorgst gemeinsam mit deinem Team dafür, dass sich dein Verkaufsbereich immer in Bestform präsentiert. Du steuerst aktiv den Verkauf in deiner Abteilung durch Priorisierung von Topsellern, saisonalen Aktivitäten oder Sortimentswechseln. Die Verkaufsflächen sind einladend und die Regale gut gefüllt. Bewirb dich jetzt! Bewirb dich online auf die konkrete Stellenausschreibung mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Falls du Fragen zur ausgeschriebenen Stelle hast, wende dich gerne per E-Mail an uns: <a href="mailto:recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com" target="_blank">recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com</a>. Wir bieten dir • Dein Gehalt ist ein attraktives Gesamtpaket aus tariflichem Entgelt, übertariflichen Leistungen und tollen Sozialleistungen, wie ein volles 13. Gehalt als Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge • 15 % Personalrabatt, vergünstigte Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant, Fahrrad-Leasing (JobRad), Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und einiges mehr • Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- und Loyalitätsprogramm) • Alle Karrierechancen eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens: IKEA unterstützt dich mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten • Das Versprechen, dich bevorzugt zu behandeln, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst

Teamleiter (w/m/d) Verkauf mit Schwerpunkt Küchenabteilung - Vollzeit

Wer du bist Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 20 Stunden pro Woche (87 Stunden pro Monat). Sie verteilt sich von Montag bis Samstag in Früh-, Mittel- und Spätschichten / schwerpunktmäßig auf Freitag und Samstag. Bezahlung nach Einzelhandelstarif + 13. Gehalt als Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld + 15% Personalrabatt und vieles mehr weiter unten. • Kund*innen stehen für dich im Mittelpunkt. Es macht dir Spaß, in einem zukunftsorientierten und abwechslungsreichen Einzelhandelsumfeld zu arbeiten. Du verbindest perfekten Service mit einem geschäfts- und ergebnisorientierten Denken. • Du bist ein Verkaufstalent mit Berufserfahrung und vielleicht schon ein erfahrene*r Küchenplaner*in. Du begeisterst dich für die Einrichtung in unterschiedlichen Lebens - und Arbeitssituationen sowie für aktuelle Wohntrends. • Mit deiner Kommunikationsfreude gehst du aktiv auf Menschen zu und kannst sie von deinen Ideen begeistern und überzeugen. • Du bist gut organisiert und magst es, in Abstimmung mit deinen Vorgesetzten eigenverantwortlich zu arbeiten. Eine ständige Verbesserung von Arbeitsabläufen und das Erlernen von Neuem motivieren dich. • Du hast großes Interesse an der Nutzung digitaler Tools und kannst sowohl auf Deutsch als auch idealerweise auf Englisch selbstbewusst und klar kommunizieren. So gestaltet sich dein Tag bei uns • Mit Spaß am Verkaufen, hoher Fachkompetenz und Begeisterung für Einrichtung berätst du unsere Kund*innen: Von der Bedarfsermittlung bis zum Mehrverkauf und Kaufabschluss. • Der Schwerpunkt liegt dabei im Planen und Verkaufen des IKEA Küchensortiments: Küchenmöbel, Arbeitsplatten, Elektrogeräte und alles, was zu einer perfekten Küche gehört. Du nutzt dafür alle vorhandenen - auch digitalen - Medien und Verkaufskanäle. • Du gehst aktiv auf unsere Kund*innen zu und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Alle im Einrichtungshaus verfügbaren Serviceleistungen, wie Lieferung, Montage und Finanzierung, sind dir vertraut. Du kannst sie so vermitteln, dass sie zu einem rundum gelungenen Einkaufserlebnis für unsere Kund*innen führen. • Du sorgst dafür, dass dein Verkaufsbereich immer wie neu erscheint und das Sortiment attraktiv präsentiert ist. Alles ist IKEA gemäß aufgebaut und mit Preisschildern ausgezeichnet. • Weiterbildung ist ein großes Thema für dich: Du erweiterst durch interne Schulungen stets deine Kenntnisse über die Eigenschaften, Gestaltungsmöglichkeiten und den Nutzen von IKEA Produkten und teilst dein Wissen mit Kund*innen und Kolleg*innen. Bewirb dich jetzt! Bewirb dich über unser Stellenportal mit deinen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wende dich gerne per E-Mail an uns: <a href="mailto:recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com" target="_blank">recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com</a>. Wir bieten dir • Eine tarifgerechte Bezahlung und viele Zusatz- und Sozialleistungen, wie ein volles 13. Gehalt als Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge • 15 % Personalrabatt, vergünstigte Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant, Fahrrad-Leasing (JobRad), Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und einiges mehr • Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- und Loyalitätsprogramm) • Alle Karrierechancen eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens: IKEA unterstützt dich mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten • Das Versprechen, dich bevorzugt zu behandeln, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst

Küchenverkäufer / Küchenplaner (w/m/d) - Teilzeit (20 Std./Woche)

Wer du bist Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit bis zum 15.03.2025 befristet zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 30 Stunden pro Woche (130 Stunden pro Monat). Sie verteilt sich von Montag bis Samstag in Früh-, Mittel- und Spätschichten / schwerpunktmäßig auf Freitag und Samstag. Bezahlung nach Einzelhandelstarif + 13. Gehalt als Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld + 15% Personalrabatt und vieles mehr weiter unten. • Kund*innen stehen für dich im Mittelpunkt und du hast Spaß an der Arbeit im lebendigen Einzelhandel. • Kommunikationsfreude ist eine deiner Haupteigenschaften: Mit deiner freundlichen Art gehst du offen auf Kund*innen zu und bereicherst die Arbeit im Team. • Du verbindest aktives Verkaufen mit perfektem Service und bleibst auch an starken Verkaufstagen gelassen. • Du magst Abwechslung und arbeitest gerne selbständig im Rahmen deines Aufgabenbereichs. • Du begeisterst dich für Einrichtung sowie für aktuelle Wohntrends - und für die Marke IKEA So gestaltet sich dein Tag bei uns • Du gehst aktiv auf unsere Kund*innen zu und berätst sie mit deiner Begeisterung für Einrichtung. Du informierst und überzeugst sie mit Spaß am Verkaufen. • Einrichtung ist ein großes Thema für dich: Mit viel Begeisterung gibst du die Vorteile und Gestaltungsmöglichkeiten von IKEA Produkten an unsere Kunden weiter. • Das Sortiment ist attraktiv präsentiert: Du achtest darauf, dass jedes Produkt ein Preisschild trägt und alle Fächer aufgefüllt sind. • Du unterstützt im vorgegebenen Rahmen geplante Verkaufsaktivitäten wie saisonale Aktivitäten und Sortimentswechsel. • Alle im Einrichtungshaus verfügbaren Serviceleistungen sind dir vertraut. Du kannst sie so vermitteln, dass sie zu einem rundum gelungenen Einkaufserlebnis für unsere Kund*innen führen. Bewirb dich jetzt! Bewirb dich über unser Stellenportal mit deinen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wende dich gerne per E-Mail an uns: <a href="mailto:recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com" target="_blank">recruitment.area.4.de@ingka.ikea.com</a>. Wir bieten dir • Eine tarifgerechte Bezahlung und viele Zusatz- und Sozialleistungen, wie ein volles 13. Gehalt als Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge • 15 % Personalrabatt, vergünstigte Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant, Fahrrad-Leasing (JobRad), Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und einiges mehr • Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- und Loyalitätsprogramm) • Alle Karrierechancen eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens: IKEA unterstützt dich mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten • Das Versprechen, dich bevorzugt zu behandeln, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst

609 Jobs in 51491 Overath, Deutschland