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<h1> Spezialist Angebotsmanagement</h1><h2> m/w/d</h2><p> als Referent im Bereich der betrieblichen Altersversorgung - in Vollzeit oder Teilzeit</p><p> Sie sind ein Experte in Sachen betrieblicher Altersversorgung (bAV) und besitzen ein empathischen Gespür für Kunden und Menschen? Und Sie wollen gemeinsam mit uns wachsen? Dann bieten wir Ihnen in Düsseldorf eine abwechslungsreiche Aufgabe an.</p><h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Koordination von Großausschreibungen und bAV-Projekten mit Fokus auf Prozessoptimierung <br><ul> <li>  Koordination und Durchführung von Großausschreibungen sowie Sonderanfragen, inklusive Aushandlung von Ausnahmeentscheidungen und gegebenenfalls Projektleitung </li> <li>  Erstellung von Versorgungs- und Versicherungskonzepten im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge (bAV), inklusive Fachberatung </li> <li>  Analyse und Umsetzung von Prozessoptimierungen im Angebotsmanagement sowie individuelle Datenverarbeitung </li> <li>  Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Pflege der bAV-Angebotssoftware und Durchführung von Softwaretests </li> <li>  Durchführung von Schulungen und Informationsveranstaltungen im Bereich bAV, Unterstützung bei Marktanalysen und Veröffentlichungen mit Fokus auf Wettbewerbsprodukte </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> bAv-Experte mit umfassender Marktkenntnis <br><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium der Mathematik, Wirtschaftsmathematik, Informatik oder Versicherungswissenschaften mit mehrjähriger relevanter Erfahrung in der bAV und in produktspezifischen bzw. versicherungstechnischen Fragestellungen und idealerweise bereits abgeschlossener Ausbildung zum Aktuar DAV </li> <li>  Sie verfügen über fundiertes Fachwissen, exzellente Marktkenntnisse und Erfahrung im Schnittstellenmanagement </li> <li>  Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, hohe Einsatzbereitschaft und starke schriftliche Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Sie aus </li> <li>  Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können <br><p> Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren zu können. Wir kümmern uns um Sie!</p><h2> Ihre Bene?ts:</h2><p> Kennziffer: ERGO01210</p><h2> Über uns:</h2><p> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><h2> Ready to grow?</h2><p> Bewerben Sie sich gleich online.</p><p> ERGO. Grow together.</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. <br> Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p><p> <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> Michael Hepe <br> HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding <br> Talent Acquisition Managerin <br> <br> Tel 0211 477-1539 <br> <a href="mailto:Michael.Hepe@ergo.de" target="_blank">Michael.Hepe@ergo.de</a></p><h2> Bewerbungsfrist:</h2><p> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

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