field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Consultant (m/w/d) 
 Genehmigungsmanagement und Umwelt-Compliance 
 Standorte: Berlin, Frankfurt am Main, Leverkusen oder Moers 
 Als europäisches Umweltberatungsunternehmen konzentrieren wir uns in unserer täglichen Arbeit auf die Gestaltung einer nachhaltigen Lebensumwelt für uns und für künftige Generationen. Seit über 90 Jahren unterstützen und beraten mittlerweile über 1.400 TAUW-Expert:innen verschiedener Fachbereiche weltweit Industrie- und Immobilienunternehmen sowie Investoren und öffentliche Auftraggeber bei umweltrelevanten Fragestellungen. 
 Im Team arbeitest du an spannenden Projekten und hast die Möglichkeit, dich aktiv bei uns einzubringen und wirklich etwas zu bewirken - getreu dem Motto LIVE YOUR AMBITION. 
 Wie du dich einbringst 
 In deiner Funktion als Consultant (m/w/d) berätst und betreust du unsere Kunden in allen Fragen hinsichtlich des Genehmigungsmanagements sowie dem Thema Umwelt-Compliance und arbeitest gemeinsam mit dem Team an innovativen Lösungen. 
 Deine Aufgaben umfassen: 
Eigenständige Bearbeitung, Führung und Koordination von immissionsschutz- oder wasserrechtlichen Genehmigungsverfahren, inkl. Erstellung und Qualitätssicherung von Genehmigungsunterlagen 
Zusammenarbeit mit Gutachtern und anderen Dienstleistern bei der Erstellung von Genehmigungsanträgen 
Durchführung von Informations- und Abstimmungsgesprächen mit Behörden, Kunden und weiteren Stakeholdern 
Durchführung von Umwelt-Compliance-Audits 
Beratung zu Fragestellungen im EHS-Bereich (z.B. Kreislaufwirtschaft, Wasser- oder Immissionsschutzrecht)
 Was dich zur idealen Verstärkung unseres Teams macht 
 Um diese Funktion gut ausüben zu können, solltest du über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Geo-, Natur-, Umwelt- oder Ingenieurwissenschaften bzw. eine vergleichbare Qualifikation verfügen. 
 Des Weiteren überzeugst du durch: 
Mehrjährige Berufserfahrung im Umweltschutz, in Regulatory Compliance oder verwandten Bereichen 
Fundierte Kenntnisse des deutschen Umweltrechts 
Kenntnisse im Bereich Health &amp; Safety sind von Vorteil 
Idealerweise Erfahrung in Qualitätssicherung und Projektmanagement 
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) 
Teamgeist, Flexibilität, Neugier sowie Reisebereitschaft
 Deine Benefits 
 Wir arbeiten gern für unser gemeinsames Ziel, eine lebenswerte Umwelt zu gestalten - in flachen Hierarchien, mit Spaß bei der Sache und in einem Unternehmen, das zu 100 % in den Händen seiner Mitarbeitenden liegt. Aber natürlich bieten wir noch Weiteres: 
Flexible Arbeitszeiten, tageweise mobiles Arbeiten und verschiedene Teilzeitmodelle 
Umfassendes Vergütungspaket mit leistungsgerechtem Gehalt, Gewinnbeteiligung, Anteilszertifikaten, Kinderbetreuungszuschuss u.v.m. 
30+ Urlaubstage 
Alters- und Gesundheitsvorsorge, inkl. Kostenerstattung für Sportkurse oder Mitgliedschaften im Fitnessstudio 
JobRad und bezuschusstes &quot;Deutschlandticket&quot; 
Zahlreiche interne und externe Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
 Ist der Job etwas für dich? 
 Dann sende uns direkt deine Bewerbungsunterlagen über den Button ‘Direkt bewerben&#039;. Du kannst dich auch dann bewerben, wenn dein Fachwissen nicht perfekt mit dem angeforderten Profil übereinstimmt oder du gerade erst auf der Suche nach einem Berufseinstieg bist. Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. 
Direkt bewerben
 Erfahre mehr über diese Stelle
Wenn du konkrete Fragen zu diesem Stellenangebot hast, nimm gerne direkt Kontakt zu uns auf: 
<a href="http://www.tauw.de/karriere">www.tauw.de/karriere</a>

Consultant (m/w/d) Genehmigungsmanagement und Umwelt-Compliance

Wir machen 
Straßen fürs Leben.
Jetzt Karrierechancen 
entdecken und bewerben!
 Bauingenieur*in (m/w/d) im Straßen- und Radwegebau Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT 
 Einsatzort: Netphen Bewerbungsfrist: 16.01.2025 
 Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieur*in (m/w/d) im Straßen- und Radwegebau. 
Jetzt bewerben 
 Bewerbungslink: <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=4370">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
Über Straßen.NRW
 Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. 
 Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Südwestfalen, für den Dienstort Netphen mit einem Beschäftigungsumfang von 39,83 Wochenstunden/Vollzeit eine/n Bauingenieur*in (m/w/d) im Straßen- und Radwegebau. 
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
Nachtragsmanagement und operative Projektarbeit bei Baumaßnahmen in überwiegend besonders schwierigen Projekten (Insbesondere die Prüfung, Bewertung und Verhandlung von Nachträgen, das Erstellen von Nachtragsangeboten und Nachtragsvereinbarungen, Objektbearbeitung in allen Phasen, Aufstellen der Vergabeunterlagen, Vergabeverfahren, Abwickeln der Verträge) 
[nbsp]
Ihr Profil
abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder 
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar) 
langjährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar
Ihre weiteren Stärken
Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung. 
Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus. 
Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent. 
Sie zeichnen sich durch Ihr nachgewiesenes Verhandlungsgeschick aus. 
Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.
Unsere Vorteile
Kollegialität und Sinnhaftigkeit 
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben 
Sicherheit und Versorgung
Ihr Entgelt
 E12 TV-L 
 Sie haben noch Rückfragen? 
 Christina Prothmann 
 Fachliche*r Ansprechpartner*in 
 0271 / 3372 353 
 Elif Aslihan Günes 
 Recruiter*in 
 0271 / 3372 311 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. 
Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren. 
Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. 
Jetzt bewerben
 Das sollten Sie wissen 
 Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. 
 Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. 
 Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. 
 Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. 
 Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. 
 Bewerbungen unter der Kennung 4370 werden bis 16.01.2025 erbeten.

Bauingenieur*in (m/w/d) im Straßen- und Radwegebau

Kommen Sie in unser Team der Hauptabteilung IT und Digitalisierung und helfen Sie mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. Bewerben Sie sich jetzt als:<h1> Leitung der Hauptabteilung IT und Digitalisierung</h1><h3> Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), </h3> der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.<h2> Ihr zukünftiges Team:</h2> ITD - Sicher vernetzt. Die Hauptabteilung IT und Digitalisierung (ITD) der DGUV ist mit ca. 100 Beschäftigten verantwortlich für sämtliche IT-Dienstleistungen der DGUV und übernimmt Aufgaben für die Unfallversicherungsträger. Sie ist unterteilt in die Abteilungen Digitalisierung und Steuerung, Entwicklung und Projekte sowie Infrastructure. Ergänzt wird diese Struktur durch moderne und agile Arbeitsweisen in Matrixorganisation. Klassische IT-Aufgaben wie Entwicklung von Software, Rechenzentrum oder User-Support prägen unseren Arbeitsalltag genauso wie die Zusammenarbeit in Digitalisierungsfragen mit Ministerien und anderen Sozialversicherungsträgern.<h2> Ihre Aufgaben:</h2> Im Rahmen der Leitung der Hauptabteilung IT und Digitalisierung sind Sie verantwortlich für den Personaleinsatz und die Arbeitsorganisation sowie die Arbeitssicherheit und den Gesundheitsschutz der Beschäftigten. Sie kümmern sich um die IT-Koordination zwischen den Trägern der gesetzlichen Unfallversicherung und sind für die Pflege und den Ausbau des Netzwerkes im Hinblick auf die relevanten Stakeholder der DGUV zuständig Weiterhin erwartet Sie:<ul> <li> Leitung von und Mitarbeit in Gremien der DGUV sowie anderer relevanter Verbände und Institutionen </li> <li> Entwicklung von IT-Strategien und Steuerung von Innovationsprozessen für die DGUV und die gesetzliche Unfallversicherung </li> <li> Weiterentwicklung des Sourcingkonzeptes der DGUV und Steuerung der externen Dienstleistenden mit ca. 80 Vollzeitäquivalenten </li> <li> Aufstellung und Steuerung des Haushaltes der Hauptabteilung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Fachrichtung Informatik oder in vergleichbaren Studiengängen mit IT-Bezug oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen </li> <li> Mehrjährige Führungserfahrung sowie einschlägige Berufserfahrung im IT-Bereich </li> <li> Erfahrung in der Digitalisierung von Unternehmen oder Behörden sowie in der Behörden- oder Unternehmensübergreifenden Multiprojektsteuerung </li> <li> Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung einer Cloudstrategie sowie beim Einsatz künstlicher Intelligenz </li> <li> Ausgeprägte Kommunikationsstärke und analytische, konzeptionelle und serviceorientiere Arbeitsweise </li> <li> Bereitschaft zu regelmäßigen, auch mehrtägigen Dienstreisen </li></ul><h2> Ihr Kontakt:</h2><h3> Fachliche Fragen beantwortet Ihnen: </h3> Tobias Schmitz | 030 13001-7001 <h3> Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer </h3> ITD - 24 - 16:Stefan Weber | 030 - 13001 - 1722 Nicole Wiemert | 030 - 13001 - 1721 Um einen ersten Eindruck von Ihnen zu erhalten, übersenden Sie uns bitte neben dem Lebenslauf zusätzlich ein Motivationsschreiben und Arbeitszeugnisse.<h2> Stellendetails:</h2><h3> Start </h3> 01.07.2025<h3> Bewerbungsfrist </h3> 26.01.2025<h3> Standort</h3> Sankt Augustin<h3> Stellenumfang </h3> Vollzeit<h3> Gehalt </h3> bis B3 Bundesbesoldungsordnung für Bewerbende aus einer DO-Anstellung oder Beamtenstatus oder ein entsprechendes AT-Gehalt <h3> Befristung </h3> Unbefristet weitere Informationen finden Sie hier Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.<h2> Ihre Vorteile:</h2> Tätigkeit mit Sinn Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit Transparente Bezahlung Ein sicheres Gehalt sowie eine Leistungsprämie Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil Vielfalt und Inklusion Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung Sicherheit und Gesundheit Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote Lebenslanges Lernen Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm An die Zukunft denken Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) Zertifizierte Arbeitgeberin Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. Alte Heerstraße 111 53757 Sankt Augustin Impressum Nutzungsbedingungen Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: <a href="http://www.dguv.de/karriere" target="_blank">www.dguv.de/karriere</a>

Leitung der Hauptabteilung IT und Digitalisierung (m/w/d)

Dein Browser unterstützt keine HTML Videos. 
Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Krefeld
Bauleiter (m/w/d) im Bereich Erd- und Spezialtiefbau
 Wir wollen unser Team verstärken und suchen Sie. Für die Vorbereitung und Abwicklung unserer Baustellen im Umkreis von Krefeld 
 Die Fohrmann Spezialtiefbau GmbH ist ein junges Unternehmen aus Krefeld und führt Arbeiten im Erdbau und Spezialtiefbau aus. Dazu gehören Ausschachtungen jeder Größenordnung, Baugrubensicherungen durch Trägerbohlwände, Spundwände und Bohrpfähle. 
 Die Arbeiten werden mit einem erfahrenen Team von Facharbeitern und einem modernen Maschinenpark einschließlich Drehbohranlagen ausgeführt. Jetzt bewerben
Ihre Aufgaben: 
Eigenverantwortliche Vorbereitung, Steuerung und Überwachung anspruchsvoller Bauvorhaben im Spezialtiefbau und Erdbau 
Sicherstellung einer qualitäts-, termin- und kostengerechten Bau- Dienstleistungsdurchführung 
Führung von Mitarbeitern sowie projektbezogene Personal- und Gerätedisposition 
Koordination von Nachunternehmerleistungen / Lieferterminen von Materialien 
Pflege von Arbeitskalkulationen, Soll-Ist Vergleichen und Leistungsmeldungen der Baustelle 
Enge Abstimmung mit den Kunden über Projektdetails 
Teilnahme an Baubesprechungen 
Dokumentation und Bearbeitung von Nachträgen 
Ausarbeitung von Sondervorschlägen und Nebenangeboten 
Prüfung und Koordination von Eingangs- und Ausgangsrechnungen der Baustelle 
Schnittstellenkommunikation Bauleitung/Kalkulation/Beschaffung/Controlling 
Wir bieten Ihnen: 
Ein familiäres Team 
Kurze Entscheidungswege 
Eigenen Firmenwagen 
Eine Vielfalt an Spannenden Projekten in jeder Größenordnung 
Modernes Arbeitsumfeld 
Firmenhandy 
Firmenwagen 
Flexible Arbeitszeiten 
Kostenlose Getränke 
Kostenloser Parkplatz 
Das bringen Sie mit: 
Ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur oder gleichwertiges 
Gute Kenntnisse mit MS-Office und branchenspezifischen EDV Anwendungen 
Verlässlichkeit und Teamfähigkeit 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
 Dann schicken Sie uns doch gerne Ihre Bewerbung an: 
<a href="mailto:fohrmann@fst-kr.de">fohrmann@fst-kr.de</a> 
 Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft im Spezialtiefbau! 
Jetzt bewerben
Fohrmann Spezialtiefbau GmbH 
 Hülserstraße 706b 
 47803 Krefeld 
<a href="http://www.fohrmann-spezialtiefbau.de">www.fohrmann-spezialtiefbau.de</a>

Bauleiter (m/w/d) im Bereich Erd- und Spezialtiefbau

Wir machen 
Straßen fürs Leben.
Jetzt Karrierechancen 
entdecken und bewerben!
 Architekt*in (m/w/d) Hochbau/passiver Lärmschutz Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT 
 Bewerbungsfrist: 16.01.2025 
 Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Architekt*in (m/w/d) Hochbau/passiver Lärmschutz. 
Jetzt bewerben 
 Bewerbungslink: <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=4362">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
Über Straßen.NRW
 Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. 
 Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region II NL Ville-Eifel, für den Dienstort Euskirchen in Teilzeit, Vollzeit eine/n Architekt*in (m/w/d) Hochbau/passiver Lärmschutz. 
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
Koordination, Planung, Vergabe und Durchführung von Neubau-, Umbau-, Erweiterungs-, Sanierungs-, und Instandhaltungsmaßnahmen an Straßenmeistereien, Büro- und Wohngebäuden sowie Spezialbauwerken 
Bauüberwachung; Betreuung extern vergebener Ingenieur- und Architektenleistungen 
Erstellung von Schallschutzgutachten inkl. Angebotswertung und abschließende Überprüfung 
Wertermittlung
[nbsp] 
Aufgabenschwerpunkte 
Koordination, Planung, Vergabe und Durchführung von Neubau-, Umbau-, Erweiterungs-, Sanierungs-, und Instandhaltungsmaßnahmen an Straßenmeistereien, Büro- und Wohngebäuden sowie Spezialbauwerken 
Bauüberwachung; Betreuung extern vergebener Ingenieur- und Architektenleistungen
Ihr Profil
abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur (Diplom (FH)/Bachelor), eines vergleichbaren Studienganges oder 
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Fachrichtung Architektur oder vergleichbarer Studienabschluss)
Ihre weiteren Stärken
Sie besitzen die Fähigkeit zur Reflexion in gutem Maße. 
Sie arbeiten in besonderem Maße effektiv und sorgfältig.
Unsere Vorteile
Sicherheit und Versorgung 
Kollegialität und Sinnhaftigkeit 
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
Ihr Entgelt
 EG 11 TV-L / A 11 LBesO A 
 Sie haben noch Rückfragen? 
 Matthias Lawin 
 Fachliche*r Ansprechpartner*in 
 02161 / 409 206 
 Janika Porth 
 Recruiter*in 
 0234 / 9552 469 
 Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. 
Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren. 
Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. 
Jetzt bewerben
 Das sollten Sie wissen 
 Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. 
 Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. 
 Beamten*innen (w/m/d) können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. 
 Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. 
 Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. 
 Bewerbungen unter der Kennung 4362 werden bis 16.01.2025 erbeten.

Architekt*in (m/w/d) Hochbau/passiver Lärmschutz

Fachplaner (gn*) Bereich Medizintechnik
Kennziffer: 9879
Wir suchen für die UKM Infrastruktur Management GmbH im Bereich der Medizintechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Sie!
 Wir sind das UKM . Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.
 Wir bieten Ihnen: 
eine spannende Aufgabe mit einem hohen Anspruch und einer interdisziplinäreren Zusammenarbeit aller Bereiche. Wir bieten Ihnen den Raum für eigene Ideen, eigenverantwortliches Arbeiten und außerdem eine Perspektive, sich intern weiterzuentwickeln. Auf Sie wartet ein sicherer und interessanter Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen im Herzen von Münster. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine attraktive Vergütung, Jobticket, Sportangebote, eine kostenlose Kindernotfallbetreuung, Jobrad, eine attraktive Altersvorsorge und vieles mehr! 
Ihr Aufgabenbereich:
Eigenständige Abwicklung oder Mitarbeit bei der Planung und Projektsteuerung in Verbindung mit der Installation von Medizingeräten sowie notwendiger technischer und baulicher Maßnahmen nach HOAl sowie anschließende Projektbegleitung und Installationskoordination in gemeinsamer Zusammenarbeit mit den Projektleitungsteams der UKM IM GmbH 
Konzeption und Planung medizin-/labortechnischer Anlagen und damit in Verbindung stehender IT-Systeme sowie Ausstattungen unter Berücksichtigung baulicher, wirtschaftlicher, ergonomischer und sicherheitstechnischer Zusammenhänge 
Kosten- und Terminmanagement sowie Schnittstellenkoordination 
Unterstützung bei der Auswahl von Planern gemeinsam mit der Vergabestelle, Formulierung der technischen Leistungsanforderung und Leistungsinhalte in Zusammenarbeit mit den technischen und medizinischen Fachabteilungen 
Kostenkalkulation (gem. DIN 276), Qualitätssicherung und Steuerung von externen Beteiligten 
Prüfung und Berücksichtigung rechtlicher Rahmenbedingungen - bspw. Vergabeverfahren und/oder MPBetreibV, MDR, IVDR etc. 
Kontinuierliche Prüfung des aktuellen Projektstandes sowie Einleitung von eigenständigen Anpassungsmaßnahmen zur Erreichung der vorgegebenen Ziele 
Bearbeitung aller Leistungsphasen der medizintechnischen Einrichtungsplanung
Ihr Profil:
Abschluss eines Studiums in einem ingenieurwissenschaftlichen Fachbereich, bspw. Elektrotechnik, Bauingenieurwesen, Medizintechnik oder Architektur, bzw. eine fachlich vergleichbare gut abgeschlossene Berufsausbildung 
Erfahrung im Umfeld der Fachplanung für Medizintechnik 
Kenntnisse der Leistungsphasen der Objekt- und Fachplanung nach HOAI 
Kenntnisse in der Planung und Durchführung von Ersteinrichtungen in Kliniken oder in der medizinischen Forschung 
Einschlägige Berufserfahrung in den obenstehenden Themen wünschenswert
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Sabrina Böing, T +49 251 83-46143. 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 14.01.2025 .
Die UKM Infrastruktur Management GmbH unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. 
 Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.
(*gn=geschlechtsneutral)
UKM Infrastrukturmanagement GmbH 
 Albert-Schweizer-Campus 1, Gebäude D5 
 48149 Münster 
<a href="http://www.ukm.de">www.ukm.de</a>

Fachplaner (gn*) Bereich Medizintechnik

CAFM-Projektleiter (m/w/d) 
 Das Erzbistum Paderborn sucht für den Bereich Finanzen im Erzbischöflichen Generalvikariat einen CAFM-Projektleiter (m/w/d) . Die befristete Anstellung streben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden an. Die Tätigkeit kann ebenfalls in Teilzeit ausgeübt werden. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Stundenumfang an. Die Stelle ist bewertet nach EG 11 KAVO und befristet bis zum 31.12.2029 zu besetzen. Das Erzbischöfliche Generalvikariat nimmt zentrale Aufgaben der Verwaltung des Erzbistums Paderborn wahr. Die Stelle ist dem Team „Kindertageseinrichtungen und Gemeindeverbände“ zugeordnet, das für die Gestaltung und Finanzierung effizienter Verwaltungsstrukturen der zugehörigen Kindertageseinrichtungen und Gemeindeverbände zuständig ist. Durch seine enge Vernetzung und fachliche Kooperation mit den katholischen Einrichtungsträgern auf Landes- und Bundesebene ist das Team für einen diozösenübergreifenden Informationsaustausch verantwortlich. 
Ihre Aufgaben:
Einführen eines computergestützten Facility Managements (CAFM-System) für die Immobilienverwaltung katholischer Kindertageseinrichtungen und Gemeindeverbände, einschließlich Flächenmanagement sowie kaufmännischer, infrastruktureller und technischer Facility-Management-Prozesse 
Entwickeln von Projektplänen, Prozessbeschreibungen und Projektcontrolling 
Aufbauen und Pflegen von Kommunikationsstrukturen sowie aktives Risikomanagement 
Entwickeln und Führen von Standards für Facility-Management-Prozesse und das Qualitätsmanagement 
Abteilungsübergreifendes Zusammenarbeiten und Beraten in technischen, wirtschaftlichen und organisatorischen Belangen 
Erarbeiten und Nachhalten von Prozessketten und Workflowmanagement 
Ihr Profil:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Facility Management, Betriebswirtschaftslehre, Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen 
Sie konnten idealerweise bereits Erfahrungen mit CAFM- und ERP-Systemen sammeln 
Sie sind anpassungsfähig und verfügen über ein gutes Entscheidungs- und Urteilsvermögen 
Sie arbeiten gerne selbständig, schätzen aber auch Teamarbeit und interdisziplinäres Arbeiten, zudem besitzen Sie die Fähigkeit Gruppen zu steuern und diese zu moderieren 
Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren 
Wir bieten Ihnen:
Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung 
Eine familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie 
Eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK) 
Die Möglichkeit zur Mitarbeit in einem tollen, aufgeschlossenen Team inkl. einer engagierten Mitarbeitervertretung 
Vergünstigungen über die ökumenische Einkaufsplattform der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen WGKD und SportNavi (Eigenanteil von nur 29€/Monat) 
Ein Tarifgehalt mit stufenweisen Gehaltserhöhungen 
Attraktive Leasingangebote sowohl für Fahrräder und E-Bikes als auch für Autos 
Ein vergünstigtes Jobticket (bis zu 30% Rabatt) für Bus und Bahn 
Kostenfreie Parkplätze in unmittelbarer Nähe zum Arbeitsgebäude 
Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großen Gestaltungsmöglichkeiten 
Und vieles mehr 
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
 Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 26.01.2025 . 
 Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
 Bei Fragen steht Ihnen Frau Nikola Düchting unter der Telefonnummer 05251-125 1683 gerne zur Verfügung. 
Kontakt 
 Erzbischöfliches Generalvikariat 
 Bereich Personal und Verwaltung 
 Domplatz 3 
 33098 Paderborn 
Jetzt Bewerben
 Erzbischöfliches Generalvikariat | Bereich Personal und Verwaltung | Domplatz 3 | 33098 Paderborn

CAFM-Projektleiter (m/w/d)

Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland ist der kompetente Ansprechpartner für Versicherte, Rentner und Arbeitgeber in allen Fragen der gesetzlichen Rentenversicherung sowie der medizinischen und beruflichen Rehabilitation. Mit über 3.800 Beschäftigten in der Hauptverwaltung Düsseldorf und rund 8 Millionen Kunden ist die Deutsche Rentenversicherung Rheinland einer der größten Regionalträger. Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland betreibt fünf eigene Rehabilitiationskliniken. 
Unsere Abteilung Gebäudemanagement sucht ab sofort befristet für 1 Jahr eine/einen
Dipl.-Ingenieur/Ingenieurin (TH/FH) der Fachrichtung Elektrotechnik als Ingenieur für technische Gebäudesicherheit 
Ihr Profil: 
 Vorausgesetzt wird: 
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelorabschluss) der Fachrichtung Elektrotechnik 
 Idealerweise verfügen Sie über: 
Kenntnisse einschlägiger Vorschriften im Bereich Sicherheit in der Informationstechnik (BSI), Arbeitssicherheitsrichtlinien, VOB, VDE/VDI-Richtlinien 
Erfahrung in der Steuerung, Planung und Ausschreibung von Bauprojekten sowie in der Objektüberwachung 
Kenntnisse aus dem Bereich regenerative Energien 
Routinierter Umgang mit Standard IT-Systemen (z.B. MS-Office) 
Führerschein Klasse B 
Erfahrung in den Bereichen Projekt-, Qualitäts-, und Prozessmanagement 
 Teamfähigkeit, Organisations- und Verhandlungsgeschick, Loyalität, sowie Engagement 
 Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache 
Ihr Aufgabengebiet: 
 Die Beurteilung von Gefährdungen im Bereich der Gebäude- und Anlagentechnik 
Erstellen von Verfahrenssicherheitskonzepten und Checklisten zur Gebäudesicherheit nach dem BSI Standard 200 
 Die Federführung bei der Abarbeitung von Mängeln nach bauaufsichtlichen Begehungen oder Audits im Rahmen der Kritischen Infrastruktur 
 Mitarbeit im Sachgebiet Technische Gebäudesicherheit 
Tätigkeit als Verantwortliche Elektrofachkraft 
Die Übernahme von Bauherrenaufgaben sowie von Projektleitungen und Projektsteuerungen 
Die Übernahme von Ingenieurleistungen der Leistungsphasen 1-8 nach § 53 HOAI 
Wir bieten: 
Ein Aufgabenspektrum mit einem besonderen Verantwortungs- und Gestaltungsspielraum 
Eine attraktive Vergütung der Entgeltgruppe 12 nach dem Tarifvertrag der TV-TgDRV 
Eine zusätzliche Altersversorgung nach der Satzung der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) 
Home-Office sowie flexible Arbeitszeiten bei familienfreundlichen Arbeitsbedingungen 
Vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit
Wir möchten darauf hinweisen, dass Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht sind. Die einschlägigen gesetzlichen Regelungen zur Förderung von Frauen finden bei der Auswahl Anwendung. 
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. 
Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbungen reichen Sie bitte unter nachfolgendem Link ein: 
189/24 
 Die Bewerbungsfrist endet am 17.01.2025. 
 Für Rückfragen können Sie sich gerne an Herrn Rainer Ludwig (0211 937-3285) wenden.

Dipl.-Ingenieur/Ingenieurin (TH/FH) der Fachrichtung Elektrotechnik als Ingenieur für technische Gebäudesicherheit

<h1> IT-Sicherheitsmanager*in (w/m/d)</h1><h2> IT-Sicherheitsmanager*in (w/m/d) (2457-nwMA-ze.IT)</h2><h3> 50933 Köln Hybrid Vollzeit/Teilzeit Unbefristet</h3><h2> Über uns</h2> Die Deutsche Sporthochschule Köln ist als Universität des Landes Nordrhein-Westfalen in ihrem Forschungsspektrum und mit rund 6.000 Studierenden in Deutschland einzigartig. Sie gehört auf ihrem Gebiet auch international zu den renommiertesten Universitäten. Die zentrale Betriebseinheit für Informationstechnologie (ze.IT) betreibt die IT-Infrastruktur der Hochschule. Die Abteilung IT-Anwendungen ist verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung zentraler IT-Anwendungen und IT-Fachverfahren und des gesamten Webauftritts der Hochschule sowie für die zentralen Bereiche der DSHS: Forschung (u.a. Forschungsinformationssystem), Lehre (u.a. Campusmanagementsystem) und der Verwaltung (u.a. SAP). In der zentralen Betriebseinheit IT ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als IT-Sicherheitsmanager*in (w/m/d) für den Bereich des IT-Betriebs in Vollzeit mit einer regelmäßigen Wochenarbeitszeit von derzeit 39 Stunden und 50 Minuten unbefristet zu besetzen.<h2> Ihre Aufgabenschwerpunkte</h2><ul> <li> Sie verantworten die Analyse und Bewertung der operativen IT-Sicherheit. </li> <li> Sie wirken maßgeblich bei Weiterentwicklung, strategischer Planung und Konzeption der Security- Operations-Umgebung mit. </li> <li> Sie erstellen zusammen mit den Systemadministratoren Informationssicherheitskonzepte der Fachverfahren und stellen deren Aktualität sicher. </li> <li> Sie arbeiten eng mit dem Informationssicherheitsbeauftragten der DSHS zusammen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2> Erforderlich sind<ul> <li> ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich IT-Sicherheit / Informatik </li></ul> Erwünscht sind<ul> <li> IT-Grundschutz Praktiker mit „Hands-on-Mentalität“ </li> <li> praktische und mehrjährig erworbene Erfahrungen im IT-Betrieb mit dem Schwerpunkt IT-Sicherheit </li> <li> nachgewiesene Kenntnisse und Erfahrungen in der Planung, Entwicklung und Modernisierung von Systemarchitekturen unter Einhaltung der BSI-Standardabsicherung </li> <li> nachgewiesene Kenntnisse und Erfahrungen in der technischen Implementierung im Rahmen von IT-Sicherheitsmaßnahmen </li> <li> sichere Anwendung der deutschen und englischen Sprache </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li> Beschäftigung nach TV-L mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr </li> <li> ein lebendiges und vielseitiges Aufgabenfeld </li> <li> vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> zahlreiche Gesundheits- und Sportangebote </li> <li> Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf z. B. mit Kinderbetreuungsangeboten </li> <li> weitere Benefits, u. a. eine sehr gute Verkehrsanbindung, eine günstigere Verpflegung in unserer Mensa sowie vergünstigte Angebote über die Plattform „Corporate Benefits“ </li></ul> Bei Vorliegen der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis Entgeltgruppe 13 TV-L. Nähere Information zur Höhe des Entgelts finden Sie hier. Die Stufenzuordnung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen beruflichen Erfahrungen. Stellenbesetzungen werden grundsätzlich auch in Teilzeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Die Deutsche Sporthochschule Köln strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von qualifizierten Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte sind willkommen. Sie werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.<h2> Interessiert?</h2> Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 2457-nwMA-ze.IT in einer zusammenhängenden PDF-Datei ausschließlich an <a href="mailto:bewerbung@dshs-koeln.de" target="_blank">bewerbung@dshs-koeln.de</a>. Falls gewünscht: Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung an, ob Sie sich auf eine Vollzeit- oder Teilzeitstelle bewerben. Geben Sie bei Teilzeit bitte den möglichen Umfang an. Bei Fragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an den CIO der ze.IT, Dr. Nils Nöll, unter Tel. 0221 4982-6041. Zu rechtlichen und verfahrenstechnischen Fragen steht Ihnen Frau Mersinli unter Tel. 0221 4982-6010 für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung. Besuchen Sie auch unsere Homepage <a href="http://www.dshs-koeln.de" target="_blank">www.dshs-koeln.de</a>. Dort finden Sie unter <a href="http://www.dshs-koeln.de/datenschutz/" target="_blank">www.dshs-koeln.de/datenschutz/</a> auch Informationen zum Umgang mit Ihren zum Zwecke der Bewerbung übermittelten personenbezogenen Daten. <a href="mailto:bewerbung@dshs-koeln.de" target="_blank">bewerbung@dshs-koeln.de</a> Deutsche Sporthochschule Köln Am Sportpark Müngersdorf 6 50933 Köln <a href="http://www.dshs-koeln.de" target="_blank">www.dshs-koeln.de</a> Teilen

IT-Sicherheitsmanager*in (w/m/d)

Bereichern Sie als 
Bauingenieur (m/w/d)
unser Team des Amtes für Bauen und Wohnen!
Vergütung: EG 11 TVöD-V bzw. A 11 LBesO NRW / Vollzeit / unbefristet / Bewerbungsfrist: 11. Januar 2025 
WER WIR SIND
In der Kreisverwaltung Paderborn arbeiten aktuell rund 1.400 Mitarbeitende in über 80 unterschiedlichen Berufen. Damit gehört der Kreis Paderborn zu den größten Arbeitgebern der Region. 
Der Bereich der technischen Sachbearbeitung im Amt für Bauen und Wohnen besteht aus einem 10-köpfigen Team, das vorrangig die Themen der vollumfänglichen Bearbeitung von Bauanträgen, Vorbescheiden, Teilungen und Genehmigungsverfahren jeder Art verantwortet. Besonders mit Blick auf Kundenorientierung und Rechtssicherheit in der Bearbeitung ist es unsere Aufgabe, eine fundierte Beratung der Bauherren/-innen, Architekt/-innen, Kommunen, Rechtsanwälte/-innen und Nachbarn/-innen zu baurechtlichen Fragen und Problemstellungen zu sichern.
WAS SIE BEI UNS BEWEGEN
Im Team der technischen Sachbearbeitung unterstützen Sie die Prüfung von baurechtlichen Anträgen jeglicher Art. 
Sie sind für die Bearbeitung von Bauanträgen und Bauvoranfragen aller Arten zuständig. 
Die regelmäßige Beratung der Bauherren/-innen, Architekt/-innen, Kommunen, Rechtsanwälte/-innen und Nachbarn/-innen zu baurechtlichen Fragen und Problemstellungen wissen wir bei Ihnen in guten Händen. 
Darüber hinaus nehmen Sie an der Vorbereitung und Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen bei großen Sonderbauten teil. 
Als Unterstützung für den Immissionsschutz erstellen Sie baurechtliche Stellungnahmen zu Anträgen nach dem Bundesimmissionsschutzgesetz.
WAS UNS ÜBERZEUGT
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor) im Bauingenieurwesen oder über einen vergleichbaren Studiengang. 
Idealerweise besitzen Sie einschlägige praktische Erfahrungen im Bereich der Beurteilung von Bauanträgen und Bauvorbescheiden. 
Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung im Bereich der wiederkehrenden Prüfungen sammeln. 
Sie überzeugen mit einem offenen und freundlichen Auftreten und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick. 
Sie können anstehende Arbeitsschritte selbstständig und vorausschauend planen und setzen die richtigen Prioritäten. 
Eine zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab. 
Sie besitzen die Fahrerlaubnis Klasse B und besitzen einen routinierten Umgang mit den MS-Office-Anwendungen.
WAS SIE GEWINNEN
Work-Life-Balance: Sie haben grundsätzlich die Möglichkeit Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und bei Bedarf aus dem Homeoffice zu arbeiten. Bei einer 5-Tage-Woche stehen Ihnen 30 Tage Urlaub zur Verfügung.
Weiterentwicklung: Durch regelmäßige Feedbackgespräche und einem vielfältigen Fortbildungsangebot unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Zentraler Standort: Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, die Option eines Deutschlandtickets mit Zuschuss durch den Arbeitgeber sowie fußläufige Parkmöglichkeiten.
Verpflegung : Die Kreisverwaltung Paderborn verfügt über eine betriebseigene Kantine mit täglich frischer Küche und vegetarischen Essensoptionen.
Moderne Arbeitsplatzgestaltung: Vor Ort steht Ihnen ein ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz zur Verfügung. Außerdem erhalten Sie ein eigenes dienstliches Notebook (oder ähnliches mobiles Endgerät).
Passen wir zusammen? Dann freuen wir uns auf Sie und den Eingang Ihrer Bewerbung bis zum 11.01.2025 . Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich digital ein ( hier bzw. über den unten aufgeführten Button &quot;Online-Bewerbung&quot;).
Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Feldmann, Tel. 05251/308-1102 zur Verfügung. Stellenspezifische Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Dr. Beckschulte, Tel.: 05251/308-6300, aus dem Fachamt.
Grundsätzlich ist die Stelle bei durchgehender Besetzung teilbar. Die Kreisverwaltung Paderborn verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung der Geschlechter. Unter Beachtung des Leistungsprinzips werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Besonders erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

61 Projektmanagement Teilzeit Jobs