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Die European Homecare GmbH übernimmt als soziales Dienstleistungsunternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeiterinnen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerberinnen und Obdachlosen.Zur Unterstützung unseres Teams in der von uns betriebenen Notunterkunft in 57413 Finnentrop suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Sozialbetreuer*innen (m/w/d) vorzugsweise in Vollzeit.<h1>Sozialbetreuer*innen (m/w/d) in Finnentrop gesucht!</h1><h3>Ihre Aufgaben:</h3>Sind Sie kommunikativ, zuverlässig und der Umgang mit Menschen unterschiedlicher Nationalitäten macht Ihnen Freude?Dann kommen bei uns folgende Aufgaben auf Sie zu:<ul><li>In Ihrer Funktion unterstützen Sie die Einrichtungsleitung bei der Organisation der Unterbringung von Asylsuchenden unter Berücksichtigung der sozialverträglichen Gesichtspunkte und den gesetzlichen Bestimmungen</li><li>Sie geben Hilfestellung bei der materiellen Grundversorgung und Absicherung der Asylbewerber und sind Ansprechpartner in allen Lebensbereichen. Sie begegnen unseren Bewohnern dabei mit Wertschätzung und einem ausgeprägten interkulturellen Verständnis</li><li>Das Arbeiten im 3-Schichtsystem auch an Wochenenden und Feiertagen bereitet Ihnen keine Probleme</li></ul><h3>Unsere Anforderungen:</h3><ul><li>Ausbildung in einem sozial/ -pädagogischen Bereich (z.B. Erzieher oder Familienpfleger) oder eine andere abgeschlossene Berufsausbildung/ Bachelor mit einschlägiger Erfahrung im sozialen Bereich</li><li>Erfahrung im Umgang mit multikulturellen Persönlichkeiten wäre wünschenswert</li><li>hohe Sozialkompetenz, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und interkulturelles Verständnis</li><li>Neben Deutsch und Englisch sprechen Sie mindestens noch eine weitere Sprache (z.B. Französisch, Arabisch, Albanisch, Russisch, Mandarin, Tigrinja, etc.)</li><li>ein eintragungsfreies erweitertes Führungszeugnis (Kostenübernahme erfolgt) und ein vollständiger Masernschutz sind zwingend erforderlich</li></ul><h3>Was wir bieten:</h3><ul><li>leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>eine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Coachings und Feedbackgespräche für Ihre individuelle und interkulturelle Entwicklung</li><li>Vergünstigungen über Corporate Benefits</li></ul>Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interkulturellen Arbeitsumfeld. Sie haben die Möglichkeit, sich in einer flachen hierarchischen Struktur individuell mit Ihren Kompetenzen einzubringen.Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter Jetzt bewerben oder 0201/Jetzt bewerbenzur Verfügung!

Sozialbetreuer*innen (m/w/d) in Finnentrop

View job here<h1>Monteur/Schlosser/Schweißer (m/w/d)</h1><ul><li>Vollzeit</li><li>Herne, Deutschland</li><li>Mit Berufserfahrung</li><li>13.11.24</li></ul>We believe in new – and you.Wir bei Iqony machen die Energiewende machbar und das auf unterschiedliche Arten und Weisen. Wir denken Lösungen für unsere Kunden und brauchen dafür ein Team, das zusammenarbeitet und sich der wandelnden Energiewelt anpasst. Das Ziel ist die Klimaneutralität unserer Kunden, daran arbeiten wir jeden Tag und dafür brauchen wir Sie:Für die Iqony Technischer Service GmbH, Geschäftsbereich Mechanische Anlagen, suchen wir für unsere Montageabteilung für die Abwicklung von Reparatur- und Revisionsarbeiten an Kesseldruckteilen, Rosten und Nebenanlagen vorwiegend in Müllverbrennungs- und Biomasseanlagen zur Verstärkung unseres Teams einen qualifiziertenMonteur/Schlosser/Schweißer (m/w/d)Aufgaben<ul><li>Schweißen bzw. Montieren von Kesselrohren (teilweise Spiegel), Kesselwänden, Rohrleitungen, Stahlbau und Cladding</li><li>Erstellung von Montagedokumentationen</li><li>Unterstützung bei der Kontrolle von AÜG-Personal und Werkvertragspartnern</li><li>Unterstützung des Bauleiters</li></ul>VoraussetzungenSie verfügen über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung als Industriemechaniker, Schweißer oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.Darüber hinaus freuen wir uns über Ihre folgenden Eigenschaften:<ul><li>Besitz von Stapler- sowie Kranschein und sonstige Flurförderfahrzeuge vorteilhaft</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Eigenverantwortung und ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein</li><li>Hohe Belastbarkeit und effiziente Arbeitsweise</li><li>Keine gesundheitlichen Einschränkungen bei Lärm, Wärme, Arbeiten in engen Räumen, Heben von Lasten (25kg), Fahr- und Steuertätigkeiten, Tragen von Atemschutz (G26.2)</li><li>Bereitschaft zur Wochenendarbeit und Montage</li><li>Teamfähigkeit</li><li>PKW-Führerschein zwingend erforderlich</li></ul>Wir wertschätzen Vielfalt und Chancengerechtigkeit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration und Förderung uns ein besonderes Anliegen ist.Was wir bietenWir arbeiten in einer sich wandelnden Welt der Energieversorgung. Das ist eine Herausforderung mit einem großen Ziel: Der Klimaneutralität. Dafür geben wir alles.Eine Welt im Wandel braucht dynamische Teams, die motiviert und engagiert jeden Tag ihr Bestes geben. Wir unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer persönlichen und fachlichen Skills und bieten ein vielfältiges Angebot an Gesundheitsthemen und Mitarbeiterangeboten, wie z.B. unser Iqony-Dienstradleasing.Schauen Sie auf unsere Website und erfahren Sie mehr darüber, wie wir Sie fördern, was wir bieten und lernen Sie das Team Iqony kennen.Über unsWir sind Iqony Technischer Service. Unser Leistungsspektrum umfasst die volle Vielfalt und Komplexität von Instandhaltungs- und Serviceleistungen für Kunden aus der Energiewirtschaft, Kommunen und Industrie. Iqony Technischer Service bietet mit seinem Anlagenservice die Planung und Realisierung aller für den Anlagenbetrieb erforderlichen technischen Serviceleistungen in der Instandhaltung. Iqony Technischer Service ist Spezialist für Cladding (Auftragsschweißen). Im Bereich Energieanlagen und Netze bieten wir Leistungen in den Bereichen Betriebsführung, Beratung und Betreuung, Prüf- und Messtechnik, Analysen von elektronischen Netzen und Betriebsmitteln, Netz- und Energieversorgungsanlagen, Schutzsysteme, Sicherheitstechnik sowie spezielle Infrastruktur-Dienstleistungen für EEG-Anlagen.KontaktMatthias Tannhof Telefon Jetzt bewerbenOnline bewerbenImpressum | DatenschutzerklärungPowered by softgarden

Monteur/Schlosser/Schweißer (m/w/d)

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 Wir bitten Sie um Ihre Einwilligung zur Verwendung von Cookies, die uns helfen, unsere Website auszuwerten und damit auf die Bedürfnisse unserer Nutzer zu optimieren. Näheres hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung . 
Ja, ich bin einverstanden. Nein, ohne Analyse-Cookies fortfahren.
Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 L&amp;ml;ndern erfolgreich. Jeden Tag stellen sich unsere mehr als 8.300 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken weiter wachsen wollen. 
Auf Grund der Erweiterung unseres Standortes in Halle (Westf.) suchen wir unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt fachlich und menschlich überzeugende 
Industriemechaniker (m/w/d)
 JETZT BEWERBEN 
Arbeitsort Halle (Westf.)
Arbeitsbereich Produktion
Beginn ab sofort
Stellenbeschreibung
Ihre Aufgabenschwerpunkte
Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Herstellungs- und Verpackungsanlagen der Lebensmittelindustrie 
Rüsten und Bedienen von Anlagen 
Behebung von Störungen in der laufenden Produktion 
Dokumentation der Arbeiten in SAP PM 
Mitarbeit an Verbesserungsprozessen 
Bereitschaft zur Schichtarbeit und Wochenendarbeit 
Ihre Qualifikationen
Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) Fachrichtung: Betriebstechnik oder Maschinen- u. Systemtechnik oder als Mechatroniker (m/w/d) oder als Metallbauer (m/w/d) 
Gute Fachkenntnisse im Bereich Verpackungsmaschinen, Getriebebau und Förderanlagen 
Grundkenntnisse im Bereich Pneumatik 
Grundkenntnisse in der EDV 
Hohe Einsatzbereitschaft und Motivation 
Hohes Maß an Zuverlässigkeit 
Teamfähigkeit und gute kommunikative Eigenschaften
Was wir bieten
Planungssicherheit: geregelte Schichtzeiten, die Früh- &amp; Spätschicht erfolgt im wöchentlichen Wechsel. Ihre Nachtschicht planen wir im Blockmodell mit min. 4 Wochen am Stück 
30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei 
Aufgrund Ihrer Wechselschicht bauen Sie zusätzlich Schichtfreitage auf 
Eine intensive Einarbeitung zum Start inkl. den Grundlagen der Süßwarenproduktion ist für uns selbstverständlich 
Wir bieten Ihnen ein Arbeitsverhältnis mit einem Einstiegsgehalt von circa 23,00EUR/Stunde (inkl. durchschnittlicher Produktivitätsprämie). Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen 
Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. Teilhabe am Unternehmenserfolg dank unserer lukrativen Storck Mitarbeiterbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen) 
Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Monatsticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beide Mobilitäts-Optionen zu unterstützen 
Unseren tollen Teamzusammenhalt stärken wir auch bei unseren Betriebsfesten und abwechslungsreichen Team- und Sportevents 
Neben unserer Nasch-Flatrate gibt es in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant täglich wechselnde Gerichte (für Früh- und Spätschicht) 
Entdecken Sie unsere Mitarbeiterrabattportale und unseren Personalverkauf und profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen 
Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten
Kontakt
Personalabteilung 
Jean Philippe Demmer
AUGUST STORCK KG 
Paulinenweg 12 
 33790 Halle (Westf.) 
+49 (5201) 12-9553
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Industriemechaniker (m/w/d)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. 
Dabei betreut unser Geschäftsbereich Bundesforst als umfassender Umweltdienstleister Wald-, Offenland- und Gewässerflächen mit einer einzigartigen Naturausstattung von der Küste bis zu den Alpen. In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Geländemanagements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend der jeweiligen naturschutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden. 
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!
Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Bundesforst am Arbeitsort Bonn eine
 Leitung des Fachgebietes »Forstbehörde des Bundes« in der Abteilung Naturschutz des Geschäftsbereiches Bundesforst (w/m/d) (Entgeltgruppe 15 TVöD Bund, Kennung: ZEBF4500, Stellen-ID: 1212156)
Die Einstellung erfolgt unbefristet.
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
Leitung des Fachgebietes »Forstbehörde des Bundes« (FoBehBund) 
Steuerung von bundesweiten Verfahren nach § 45 BWaldG, insbesondere im Bereich Waldumwandlungsverfahren im Zuständigkeitsbereich der Sparte Bundesforst 
Strategische Festlegung und Weiterentwicklung der Verfahrensgrundsätze einschließlich Erarbeitung von Grundsatzpapieren etc. 
Verwaltungsrechtliche Entscheidung in Verfahren nach § 45 BWaldG einschl. aller umweltrechtlichen Prüfungen (insb. Umweltverträglichkeitsprüfungen). 
Verantwortliche Leitung und Moderation von Scoping- und Erörterungsterminen 
Fachliche Abstimmung und inhaltliche Bewertung von Verwaltungsverfahren anderer Dienststellen mit Bezug zum Bundesforstauftrag 
Festlegung fachlicher Vorgaben sowie Aufsicht über die Bundesforstbetriebe bei besonders komplexen Einzelfällen 
Fachliche Konzeption und Evaluierung von Schulungen 
Mitwirkung bei der internen Ausbildung (Traineeprogramm und Duales Studium)
Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an.
Was erwarten wir?
Qualifikation:
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Uni-Diplom) im Bereich Forstwissenschaften, Naturschutz und Landschaftsökologie, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation 
Fachkompetenzen:
Vertiefte Kenntnisse im Verwaltungs-, Verfahrens-, Umwelt- und Forstrecht des Bundes und der Länder (insbesondere VwVfG, VwGO, UVPG, BWaldG, entsprechendes Landesrecht) 
Kenntnisse und Erfahrungen in der Verhandlungsführung, Leitung und Moderation großer Erörterungstermine 
Vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen mit umweltrechtlichen Verfahren, insbesondere mit Waldumwandlungsverfahren 
Führungserfahrung
Weiteres:
Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln 
Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten 
Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten 
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit 
Kunden-​/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick 
Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung, Kritikfähigkeit 
Sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, schwierige Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen 
Gute Fähigkeit zur Personalführung 
Bereitschaft und Fähigkeit, Potentiale des Personals zu erhalten bzw. zu entwickeln und die Ziele des Bundesgleichstellungsgesetzes umzusetzen
Was bieten wir?
Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin 
Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung 
Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten 
Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 
30 Tage Urlaub 
Betriebliche Altersversorgung 
Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote 
Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen 
Kostenfreie Parkmöglichkeiten 
Verkehrsgünstige Lage 
Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT) 
Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich online bis zum 10. Dezember 2024 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1212156 .
Jetzt bewerben! 
Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 2. Kalenderwoche statt.
Haben Sie noch Fragen?
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sentürk unter der Telefonnummer +49 228 37787-272 gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Pinn-Thiel unter der Telefonnummer +49 228 37787-538 .
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de">https://karriere.bundesimmobilien.de</a> .
Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a> .
Hinweise:
Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. 
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen - insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen - zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf. 
Da es sich bei der ausgeschriebenen Funktion um eine Führungsposition handelt, wird erwartet, dass die Bewerberin oder der Bewerber an einer von der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben angebotenen Schulung zum Thema »Führung in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben« teilnimmt. 
Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). 
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.
<a href="http://www.bundesimmobilien.de">www.bundesimmobilien.de</a>

Leitung des Fachgebietes »Forstbehörde des Bundes« in der Abteilung Naturschutz des Geschäftsbereiches Bundesforst (w/m/d)

Teilzeit Nordrhein-Westfalen Fachkraft Immobilien, Bau, Finanzierung Maschinenbau &lt;ul&gt; &lt;li&gt; Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom) der Fachrichtung &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Rettungsingenieurswesen (B.Eng.), &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Gefahrenabwehr / Hazard Control (B.Eng.), &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Sicherheit und Gefahrenabwehr (B. Sc.), &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Umweltingenieur/in bzw. Umweltwissenschaftler/in mit Erfahrung in der Notfall- und Katastrophenvorsorge, &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Wasserwirtschaft (B.Eng.) mit Erfahrung in der Notfall- und Katastrophenvorsorge. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Sofern Sie neben den o.g. Qualifikationen über die Befähigung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes verfügen, ist eine Verwendung im Einsatzdienst (z.Zt - Rufbereitschaft) im Amt für Bevölkerungsschutz möglich. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung im Bereich der Notfall- und Katastrophenvorsorge, idealerweise im Kontext der Wasserversorgung sammeln. Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Risikoanalyse sind wünschenswert. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Eine zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Sie besitzen einen routinierten Umgang mit den MS-Office-Anwendungen und die Fahrerlaubnis der Klasse B. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Sie sind bereit, auch außerhalb der Rahmenarbeitszeit und an Wochenenden Termine wahrzunehmen. &lt;/li&gt; &lt;/ul&gt; Umwelt-/Sicherheitstechnik Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom) der Fachrichtung 
Rettungsingenieurswesen (B.Eng.), 
Gefahrenabwehr / Hazard Control (B.Eng.), 
Sicherheit und Gefahrenabwehr (B. Sc.), 
Umweltingenieur/in bzw. Umweltwissenschaftler/in mit Erfahrung in der Notfall- und Katastrophenvorsorge, 
Wasserwirtschaft (B.Eng.) mit Erfahrung in der Notfall- und Katastrophenvorsorge. 
Sofern Sie neben den o.g. Qualifikationen über die Befähigung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes verfügen, ist eine Verwendung im Einsatzdienst (z.Zt - Rufbereitschaft) im Amt für Bevölkerungsschutz möglich. 
Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung im Bereich der Notfall- und Katastrophenvorsorge, idealerweise im Kontext der Wasserversorgung sammeln. Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Risikoanalyse sind wünschenswert. 
Eine zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab. 
Sie besitzen einen routinierten Umgang mit den MS-Office-Anwendungen und die Fahrerlaubnis der Klasse B. 
Sie sind bereit, auch außerhalb der Rahmenarbeitszeit und an Wochenenden Termine wahrzunehmen. Wiley Öffentlicher Dienst, Verwaltung &lt;ul&gt; &lt;li&gt; Weiterentwicklung: Durch regelmäßige Feedbackgespräche und einem vielfältigen Fortbildungsangebot unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Work-Life-Balance: Sie haben grundsätzlich die Möglichkeit Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und bei Bedarf aus dem Homeoffice zu arbeiten. Bei einer 5-Tage-Woche stehen Ihnen 30 Tage Urlaub zur Verfügung. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Unterstützung: Neben einer betriebsnahen Kindertagesstätte gibt es viele weitere Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Verpflegung: Die Kreisverwaltung Paderborn verfügt über eine betriebseigene Kantine mit täglich frischer Küche und vegetarischen Essensoptionen. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Zentraler Standort: Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, die Option eines Deutschlandtickets mit Zuschuss durch den Arbeitgeber sowie fußläufige Parkmöglichkeiten. &lt;/li&gt; &lt;/ul&gt; Angestellter o. Leitungsfunktion Behörden, Kommunen Ingenieurwesen Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Feldmann (Tel. 05251/308-1102) zur Verfügung. Stellenspezifische Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Oeler (Tel. 05251/308-5304) oder Herr Reckhaus (Tel. 0151 205 18 342) aus den Fachämtern. Bauingenieure &lt;ul&gt; &lt;li&gt; Sie arbeiten an der Planung und Entwicklung von Notfall- und Katastrophenvorsorgemaßnahmen in der Trink-, Ab- und Löschwasserversorgung, um auf verschiedene Krisen oder Naturkatastrophen vorbereitet zu sein. Darunter fallen Aufgaben wie &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Die Erstellung und Aktualisierung von Notfallplänen mit Schwerpunkt der Gesundheitsvorsorge, &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Die Analyse von Risikoszenarien und Identifikation möglicher Gefahren für die Gesundheit der Bevölkerung, &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Die Ressourcenverteilung im Falle einer Krise oder Katastrophe, &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Die Überwachung und Bewertung der Effizienz von Katastrophenvorsorgemaßnahmen und die kontinuierliche Verbesserung dieser Pläne, &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Die Zusammenarbeit mit beteiligten Akteuren und Behörden zur Abstimmung von Notfallmaßnahmen. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Zudem sind Sie für die ereignisbezogene Beratung des Krisenstabes zuständig. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Sie erstellen und aktualisieren Übersichtspläne. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Darüber hinaus agieren Sie in der Forschung und Implementierung von Präventionsmaßnahmen mit Trink-, Ab- und Löschwasserbezug sowie Starkregen- und Hochwasserereignisse, um künftige Krisen besser bewältigen zu können. &lt;/li&gt; &lt;li&gt; Dazu besteht eine mögliche Verwendung im Einsatzdienst (z.Zt - Rufbereitschaft) im Amt für Bevölkerungsschutz (siehe unter &quot;was uns überzeugt&quot;). &lt;/li&gt; &lt;/ul&gt; Art (Berufsfeld) Langjährige (&gt; 7 J.) sonst. öffentlicher Dienst Deutsch Prozessplanung, Organisation Techn. Management, Projektplanung Ingenieur/Techniker Sachbearbeiter (m/w/d) Gesundheitsvorsorge im Katastrophenfall - Ingenieur/in bzw. Bachelor Elektrotechnik Gebäude- und Versorgungstechnik Einstiegsposition (keine Berufserfahrung) Mehrjährige (3-7 J.) Aldegreverstr. 10-14, 33102 Paderborn (GPS: 8.739, 51.71) Vollzeit Sonstige Öffentlicher Dienst, Verbände Abitur Weitere Fachrichtungen Bau, Architektur, Raumplanung, Immobilien Universitätsstudium Andere Berufsbereiche Deutschland Grundsätzlich ist die Stelle bei durchgehender Besetzung teilbar. Die Kreisverwaltung Paderborn verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung der Geschlechter. Unter Beachtung des Leistungsprinzips werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Besonders erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Mit rund 1400 Mitarbeitenden in über 80 verschiedenen Bereichen bildet die Kreisverwaltung Paderborn eine starke, verlässliche Gemeinschaft, die mit viel Mut zu Innovation den Wandel und die Zukunft der Region aktiv mitgestaltet. 
Der Bevölkerungsschutz und die Umwelthygiene bilden zusammengezählt ein über 150-köpfiges Team, das vorrangig die Themen Bevölkerungsschutz und die technische Gesundheitsvorsorge verantwortet. 
Das Amt für Bevölkerungsschutz spielt eine zentrale Rolle beim Schutz der Bevölkerung vor Gefahren und Krisen. Zu den Aufgaben gehören die Planung und Durchführung von Notfall- und Krisenmanagementmaßnahmen, die Entwicklung von Katastrophenschutzkonzepten sowie die Schulung und Sensibilisierung der Bevölkerung in Bezug auf die Notfallvorsorge. Darüber hinaus koordiniert es die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Behörden und Organisationen, um im Ernstfall schnell und effektiv reagieren zu können. Auch die Aufklärung über Gefahren wie Naturkatastrophen, technische Störungen oder gesundheitliche Risiken gehört zu den wichtigen Aufgaben, um die Resilienz der Gemeinschaft zu stärken. 
Das Umwelthygiene-Team im Gesundheitsamt des Kreises Paderborn hat eine wichtige Aufgabe, insbesondere im Bereich der Trinkwasserhygiene. Es überwacht die Qualität des Trinkwassers, um sicherzustellen, dass dieses den gesetzlichen Anforderungen entspricht und gesundheitlich unbedenklich ist. Darüber hinaus kümmert sich das Team um die Hygiene in Badewässern, um die Sicherheit und Gesundheit der Badegäste zu gewährleisten. Ein weiterer Aspekt sind die chemikalienrechtlichen Vorschriften im Einzelhandel, bei denen das Amt sicherstellt, dass Produkte sicher gehandhabt und verkauft werden. Diese Tätigkeiten sind entscheidend für den Schutz der öffentlichen Gesundheit und die Förderung eines sicheren Lebensumfelds. Sie arbeiten an der Planung und Entwicklung von Notfall- und Katastrophenvorsorgemaßnahmen in der Trink-, Ab- und Löschwasserversorgung, um auf verschiedene Krisen oder Naturkatastrophen vorbereitet zu sein. Darunter fallen Aufgaben wie 
Die Erstellung und Aktualisierung von Notfallplänen mit Schwerpunkt der Gesundheitsvorsorge, 
Die Analyse von Risikoszenarien und Identifikation möglicher Gefahren für die Gesundheit der Bevölkerung, 
Die Ressourcenverteilung im Falle einer Krise oder Katastrophe, 
Die Überwachung und Bewertung der Effizienz von Katastrophenvorsorgemaßnahmen und die kontinuierliche Verbesserung dieser Pläne, 
Die Zusammenarbeit mit beteiligten Akteuren und Behörden zur Abstimmung von Notfallmaßnahmen. 
Zudem sind Sie für die ereignisbezogene Beratung des Krisenstabes zuständig. 
Sie erstellen und aktualisieren Übersichtspläne. 
Darüber hinaus agieren Sie in der Forschung und Implementierung von Präventionsmaßnahmen mit Trink-, Ab- und Löschwasserbezug sowie Starkregen- und Hochwasserereignisse, um künftige Krisen besser bewältigen zu können. 
Dazu besteht eine mögliche Verwendung im Einsatzdienst (z.Zt - Rufbereitschaft) im Amt für Bevölkerungsschutz (siehe unter &quot;was uns überzeugt&quot;). Fachhochschulstudium Homeoffice Option Paderborn anderes Studium Öffentlicher Dienst Elektrotechnik, Energie-, Nachrichtent. Technische Berufe, Ingenieurwesen Erste (1-2 J.) Sonstige Branchen Ingenieurwesen und technische Berufe Umwelt, Recycling, Entsorgung Weiterentwicklung: Durch regelmäßige Feedbackgespräche und einem vielfältigen Fortbildungsangebot unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung. 
Work-Life-Balance: Sie haben grundsätzlich die Möglichkeit Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und bei Bedarf aus dem Homeoffice zu arbeiten. Bei einer 5-Tage-Woche stehen Ihnen 30 Tage Urlaub zur Verfügung. 
Unterstützung: Neben einer betriebsnahen Kindertagesstätte gibt es viele weitere Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. 
Verpflegung: Die Kreisverwaltung Paderborn verfügt über eine betriebseigene Kantine mit täglich frischer Küche und vegetarischen Essensoptionen. 
Zentraler Standort: Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, die Option eines Deutschlandtickets mit Zuschuss durch den Arbeitgeber sowie fußläufige Parkmöglichkeiten. Gebiet (Branche) Berufseinstieg (&lt; 1 J.) Ingenieur/in - Rettungswesen Handwerk, Fertigung, Inbetriebnahme Fertigung, Inbetriebn., Qualitätsw.

Sachbearbeiter (m/w/d) Gesundheitsvorsorge im Katastrophenfall - Ingenieur/in bzw. Bachelor

Die Spedition Overnight mit Sitz in Osnabrück-Atter ist ein Tochterunternehmen der Conditorei Coppenrath &amp; Wiese und zählt zu den führenden Spezialisten für Tiefkühltransporte in Deutschland. Mit unseren 300 Mitarbeitern* setzen wir neue Maßstäbe in den Bereichen Lagerung, Kommissionierung, Konfektionierung sowie dem Transport tiefgekühlter Produkte. 
Ausgestattet mit modernsten Tiefkühl-Zügen beliefern unsere Fahrer täglich die Lager verschiedener Einzelhandelsketten. Werden Sie Teil des Teams und kümmern sich gemeinsam mit über 70 Kollegen um den nationalen Transport unserer Produkte im Nahverkehr!
Berufskraftfahrer im Nahverkehr (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Transport von Tiefkühlwaren zwischen den Lägern Mettingen und Osnabrück 
Termingerechte Zustellung unserer Waren in einem Umkreis von 100 km 
Direktzustellung von Tiefkühlprodukten an den Lebensmittelhandel 
Aufnahme von Rückladungen für unseren Produktions- und Logistikstandort 
Eigenständige Kontrolle und Pflege der Fahrzeuge und Auflieger 
Abstimmung mit den Kollegen in unserer Disposition bzgl. der geplanten Touren, Verspätungen und technischen Problemen
Ihre Qualifikationen
Gültiger Führerschein Klasse C und CE 
Befähigung nach dem Berufskraftfahrer-Qualifikations-Gesetz (BKrFQG) 
Bereitschaft zum Arbeiten in einem 3-Schicht-Modell (Früh-, Spät- und Nachtschicht) 
Kenntnisse im Bereich Rechts-, Gesundheits- und Umweltschutzvorschriften sowie der HACCP-Richtlinien 
Grundlegende Kenntnisse der deutschen Sprache 
Freude am verantwortungsbewussten Fahren sowie eine zuverlässige Arbeitsweise
Unser Angebot
Für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung: Deutschkurse I berufsbegleitende Weiterbildungen I Kostenübernahme der Module nach BKrFQG I individuelle Beratungsangebote
Für eine bessere Work-Life-Balance: Kindernotfallbetreuung
Das ist Ihr Arbeitsumfeld: Krisensicherer Arbeitsplatz I 24/7 Verpflegungsangebot inkl. Essenszuschuss und gratis Kuchen I frisches Obst I regelmäßige Reinigung der LKW I Betriebseigene Tankstelle und Waschanlage
Unsere Vergütung und Zusatzleistungen: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge I vermögenswirksame Leistungen I Urlaubs- und Weihnachtsgeld I Bezahlung von Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschlägen I Gutscheine für unseren Werksverkauf I Corporate Benefits I &quot;Mitarbeiter werben Mitarbeiter&quot;-Bonuszahlungen
Für Gesundheit und Wohlbefinden: Fahrrad-Leasing über JobRad I Hansefit I betriebsärztliche Beratung
Für Spaß in der Freizeit: Aktivitäten wie Eisstockschießen oder Beach Boule I großes Betriebsfest I Firmen-Big-Band
Unser Onboarding: Strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan I Paten-Programm I Kennenlernen aller arbeitsplatzrelevanten Bereiche
Ihr Ansprechpartner
Volker Lotze-Ullrich 
 0542 910 9543 
 <a href="mailto:bewerbung@coppenrath-wiese.de">bewerbung@coppenrath-wiese.de</a>
Jetzt bewerben

Berufskraftfahrer im Nahverkehr (m/w/d)

Die Spedition Overnight mit Sitz in Osnabrück-Atter ist ein Tochterunternehmen der Conditorei Coppenrath &amp; Wiese und zählt zu den führenden Spezialisten für Tiefkühltransporte in Deutschland. Mit unseren 300 Mitarbeitern* setzen wir neue Maßstäbe in den Bereichen Lagerung, Kommissionierung, Konfektionierung sowie dem Transport tiefgekühlter Produkte. 
Ausgestattet mit modernsten Tiefkühl-Zügen beliefern unsere Fahrer täglich die Lager verschiedener Einzelhandelsketten. Werden Sie Teil des Teams und kümmern sich gemeinsam mit über 70 Kollegen um den nationalen Transport unserer Produkte im Nah- und Fernverkehr!
LKW-Fahrer (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Fahren abwechslungsreicher Touren ab unserem Lager in Osnabrück und von dort deutschlandweit 
Direktzustellung von Tiefkühlprodukten an den Lebensmittelhandel 
Aufnahme von Rückladungen für unseren Produktions- und Logistikstandort 
Eigenständige Kontrolle und Pflege der Fahrzeuge und Auflieger 
Abstimmung mit den Kollegen in unserer Disposition bzgl. der geplanten Touren, Verspätungen und technischen Problemen
Ihre Qualifikationen
Gültiger Führerschein Klasse C und CE 
Befähigung nach dem Berufskraftfahrer-Qualifikations-Gesetz (BKrFQG) 
Erfahrung im Umgang mit Rechts-, Gesundheits- und Umweltschutzvorschriften sowie der HACCP-Richtlinien 
Grundlegende Kenntnisse der deutschen Sprache 
Freude am verantwortungsbewussten Fahren sowie eine zuverlässige Arbeitsweise
Unser Angebot
Für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung: Deutschkurse I berufsbegleitende Weiterbildungen I Kostenübernahme der Module nach BKrFQG I individuelle Beratungsangebote
Für eine bessere Work-Life-Balance: Kindernotfallbetreuung
Das ist Ihr Arbeitsumfeld: Krisensicherer Arbeitsplatz I 24/7 Verpflegungsangebot inkl. Essenszuschuss und gratis Kuchen I frisches Obst I regelmäßige Reinigung der LKW I Bereitstellung von Smartphones, auch zur privaten Nutzung I Betriebseigene Tankstelle und Waschanlage
Unsere Vergütung und Zusatzleistungen: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge I vermögenswirksame Leistungen I Urlaubs- und Weihnachtsgeld I Bezahlung von Spesen, Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschlägen I Gutscheine für unseren Werksverkauf I Corporate Benefits I &quot;Mitarbeiter werben Mitarbeiter&quot;-Bonuszahlungen
Für Gesundheit und Wohlbefinden: Fahrrad-Leasing über JobRad I Hansefit I betriebsärztliche Beratung
Für Spaß in der Freizeit: Aktivitäten wie Eisstockschießen oder Beach Boule I großes Betriebsfest I Firmen-Big-Band
Unser Onboarding: Strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan I Paten-Programm I Kennenlernen aller arbeitsplatzrelevanten Bereiche
Ihr Ansprechpartner
Katharina Plagemann 
 +49 5452 910-9543 
 <a href="mailto:bewerbung@coppenrath-wiese.de">bewerbung@coppenrath-wiese.de</a>
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LKW-Fahrer (m/w/d)

Lebensmitteltechniker/in mit Schwerpunkt Bäckereitechnik (w/m/d)
Detmold
Forschung, Entwicklung, Lehre
Vollzeit
Publizierung bis: 30.11.2024
 Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen. 
Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! <a href="http://www.mri.bund.de">www.mri.bund.de</a>
Ihr Aufgabengebiet
 Im Rahmen eines Verbundprojektes zur Untersuchung von Weizenlinien auf direkte und indirekte Backqualitätseigenschaften, welche der Entwicklung neuer Weizensorten mit geringerem Düngemittelbedarf und guten Backeigenschaften dienen, umfasst Ihr Aufgabengebiet im Institut für Sicherheit und Qualität bei Getreide insbesondere die: 
Reinigung und Aufarbeitung von Weizenproben 
Herstellung von Typenmehlen 
Durchführung von Standardbackversuchen 
Durchführung von rheologischen Untersuchungen, im Besonderen die Ermittlung der Wasseraufnahme und der Fallzahl von Getreidemahlerzeugnissen aus Weizen 
Durchführung von Messungen mit Nahinfrarotspektroskopiegeräten 
Dateneingabe und Datenaufbereitung
Ihr Profil
Das bringen Sie mit: 
eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich geprüfte/r Techniker/in (w/m/d) der Fachrichtung Lebensmitteltechnik mit dem Schwerpunkt Bäckereitechnik oder eine vergleichbare Qualifikation 
Wünschenswert sind: 
 Erfahrungen in der Durchführung des RMT-Backversuchs 
 gute EDV-Kenntnisse 
 eine sorgfältige, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise 
 Wir freuen uns auf eine engagierte Person, die sich durch eine hohe Motivation, Team- und Kooperationsfähigkeit, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie eine gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift auszeichnet. 
Das bieten wir Ihnen
eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Forschungsinstitut am Standort Detmold 
eine ab 01.03.2025 bis zum 31.12.2027 befristete Stelle in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche, entspricht 100 % einer Vollzeitstelle)
ein Arbeitsverhältnis, das sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) richtet 
eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9a bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten innerhalb der Bundesrepublik Deutschland 
30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Kalenderjahr 
dienstfrei am 24.12. sowie 31.12. 
eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen 
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
vielseitige Gesundheitsangebote 
kostenfreie Parkplätze 
Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket-Job
 Das Max Rubner-Institut versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßt daher die Bewerbung von Menschen mit Familienpflichten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. 
Sind Sie interessiert?
 Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Motivationsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, lückenlose Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs sowie Zeugniskopien (z. B. Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen. 
Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an. 
Das Max Rubner-Institut sieht sich der Inklusion verpflichtet. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungen sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. 
Für uns zählt das Können; wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen. 
 Der Arbeitsplatz ist für Teilzeitarbeit grundsätzlich geeignet. 
Ihre Ansprechpersonen sind 
bei fachlichen Fragen: 
Dr. Georg Langenkämper · Telefon: +49 (0) 5231 741 441 
bei organisatorischen Fragen: 
Leonie Drössler · Telefon: +49 (0) 431 609 2294 
Kennziffer 100/2024
Zentrale Karrierestelle des Max Rubner-Instituts · Hermann-Weigmann-Str. 1 · 24103 Kiel
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Lebensmitteltechniker/in mit Schwerpunkt Bäckereitechnik (w/m/d)

Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten in Münster, Köln und Aschaffenburg in Vollzeit oder Teilzeit Dich als<h1>Integrationsfachkraft</h1><h3>(m/w/d)</h3><h3>Verantwortung – Respekt – Teamwork</h3>Unsere Mission ist es, die beste Lösung für Kinder, Familie und Arbeitgeber zu finden, um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Jede einzelne Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter spielt eine wichtige Rolle bei der Umsetzung unserer Mission. Gemeinsam arbeiten wir daran, gesellschaftlich etwas zu bewegen. Unsere Unternehmensleitsätze „Verantwortung, Respekt, Teamwork“ helfen unseren Mitarbeiter:innen, sich gegenseitig zu unterstützen und unsere Unternehmenskultur Tag für Tag zu leben.<h3>Das bieten wir Dir</h3><ul><li>Ein leistungsgerechtes Gehalt</li><li>Zusätzlich leistungsbezogene Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehalts</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Zwei zusätzliche Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam</li><li>Attraktive Konditionen für Mitarbeiter:innen bei Urban Sports Club</li><li>Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern)</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Die Möglichkeit, Deine Kompetenzen kreativ einzubringen</li><li>Eine offene Willkommenskultur im Team, das in der Bildung der Kinder seine Herzensangelegenheit sieht</li></ul><h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Nach einer individuellen Einarbeitung stellst Du eine verlässliche Unterstützung dar und nimmst unsere Kinder mit auf eine Reise durch die Welt der zeitgemäßen Bildung, angelehnt an unsere Konzeption</li><li>Deine pädagogische Arbeit ist geprägt von einer ganzheitlichen und situativen Herangehensweise</li><li>Du pflegst einen professionellen Kontakt zu den Eltern</li></ul><h3>Das bringst Du mit</h3><ul><li>Du hast die Voraussetzung zur Ausübung der Tätigkeit als Sozialpädagoge (m/w/d) oder Heilpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation als pädagogische oder psychologische Fachkraft (m/w/d)</li><li>Du bist kooperationsfähig und flexibel, da Du Dich auf die individuellen Bedürfnisse des Kindes, die jeweilige Einrichtung, die trägerspezifischen Gegebenheiten und die vorhandenen Teamstrukturen einlassen musst</li></ul><h3>Komm und werde Teil unseres Teams.</h3>jetzt bewerbenHast Du Fragen? Melde Dich gerne bei mir.Jonas Fricke Tel. Jetzt bewerben Jetzt bewerben

Integrationsfachkraft (m/w/d)

Chemisch-technische/r Assistent/in (w/m/d) bzw. Chemielaborant/in (w/m/d)
Detmold
Medizin, Pharmazie, Labor
Vollzeit
Publizierung bis: 30.11.2024
 Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen. 
Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! <a href="http://www.mri.bund.de">www.mri.bund.de</a>
Ihr Aufgabengebiet
 Im Rahmen eines Verbundprojektes zur Untersuchung von Weizenlinien auf direkte und indirekte Backqualitätseigenschaften, welche der Entwicklung neuer Weizensorten mit geringerem Düngemittelbedarf und guten Backeigenschaften dienen, umfasst Ihr Aufgabengebiet im Institut für Sicherheit und Qualität bei Getreide insbesondere die: 
Das sind Ihre Aufgaben:
 Reinigung und Aufarbeitung von Weizenproben 
 Extraktion der Gliadine und Glutenine sowie der Gluteninmakropolymere aus Weizen sowie deren Bestimmung mit HPLC Methoden 
 Bestimmung der Amylose und des Amylopektins in Weizen 
 Durchführung von rheologischen Untersuchungen, im Besonderen die Ermittlung der Wasseraufnahme und Fallzahl von Getreidemahlerzeugnissen aus Weizen 
 Untersuchung von Getreide hinsichtlich der Backqualität nach standardisierten Methoden 
 Dateneingabe, -auswertung und graphische Darstellung der Versuchsergebnisse 
Ihr Profil
Das bringen Sie mit: 
 eine abgeschlossene Berufsausbildung als Chemielaborant/in (w/m/d), Chemisch-technische/r Assistent/in (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation 
 Erfahrung mit chemischen oder biochemischen experimentellen Arbeiten mit mindestens einer biologischen Matrix 
 gute Kenntnisse und Erfahrungen in allgemeiner und instrumenteller Analytik 
 Erfahrung in PC-gestützter Steuerung von laboranalytischen Geräten und in PC-gestützter Dokumentation von experimentellen Daten, einschließlich der Versuchs-Protokollführung 
Wünschenswert sind: 
 Erfahrungen in der selbstständigen Planung und Durchführung von Versuchen 
 Kenntnisse und Erfahrung in der HPLC Analytik 
 Kenntnisse oder Erfahrungen in der Bestimmung indirekter Qualitätsparameter beim Getreide 
 gute EDV-Kenntnisse 
 Wir freuen uns auf eine engagierte Person, die sich durch eine hohe Motivation, Team- und Kooperationsfähigkeit, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie eine gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift auszeichnet. 
Das bieten wir Ihnen
eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Forschungsinstitut am Standort Detmold 
eine ab 01.03.2025 bis zum 31.12.2027 befristete Stelle in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche, entspricht 100 % einer Vollzeitstelle)
ein Arbeitsverhältnis, das sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) richtet 
eine Vergütung nach Entgeltgruppe 7 bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten innerhalb der Bundesrepublik Deutschland 
30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Kalenderjahr 
dienstfrei am 24.12. sowie 31.12. 
eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen 
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
vielseitige Gesundheitsangebote 
kostenfreie Parkplätze 
Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket-Job
 Das Max Rubner-Institut versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßt daher die Bewerbung von Menschen mit Familienpflichten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. 
Sind Sie interessiert?
 Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Motivationsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, lückenlose Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs sowie Zeugniskopien (z. B. Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen. 
Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an. 
Das Max Rubner-Institut sieht sich der Inklusion verpflichtet. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungen sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. 
Für uns zählt das Können; wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen. 
Der Arbeitsplatz ist für Teilzeitarbeit grundsätzlich geeignet. 
Ihre Ansprechpersonen sind 
bei fachlichen Fragen: 
Dr. Georg Langenkämper · Telefon: +49 (0) 5231 741 441 
bei organisatorischen Fragen: 
Leonie Drössler · Telefon: +49 (0) 431 609 2294 
Kennziffer 099/2024
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