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<p>Lidl ist eines der führenden Unternehmen im Lebensmitteleinzelhandel. Wir betreiben weltweit über 12.200 Filialen in 31 Ländern. In Deutschland arbeiten über 100.000 Mitarbeiter mit viel Leidenschaft daran, Lidl möglich zu machen: In 39 Regionalgesellschaften deutschlandweit, zu denen unsere Logistikzentren und über 3.250 Filialen gehören, und an den Hauptsitzen in Neckarsulm und Bad Wimpfen beispielsweise in den Bereichen Immobilien oder Einkauf.</p>
<p>Wer den Willen hat, Chancen zu ergreifen und sich zu entwickeln, findet bei Lidl die besten Möglichkeiten, über sich hinauszuwachsen und seine Karriere selbst zu gestalten. Wir legen Wert auf Vielfalt und Diversität in unserer Belegschaft und geben allen Bewerbern die gleiche Chance – unabhängig von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Kultur oder Nationalität. Im #teamlidl begegnen wir uns auf Augenhöhe und&nbsp;setzen auf einen starken Zusammenhalt. Wir schenken uns gegenseitig Vertrauen und kommunizieren offen und ehrlich miteinander. Klingt das nach einem Unternehmen für dich? Dann komm zu uns.​</p>
<p><strong><a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber" target="_blank">Erfahre jetzt mehr über Lidl.</a></strong></p> <ul>
<li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li>
<li>Ob bei der Verräumung und ansprechenden Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li>
<li>Du unterstützt den Filialleiter bei seinen Aufgaben, indem du Schichten führst, die Aufgabenverteilung koordinierst und dich um die Umsetzung unserer Filialkonzepte kümmerst</li>
<li>Außerdem übernimmst du Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit idealerweise erster Führungserfahrung z. B. in der Schichtleitung</li>
<li>Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Spaß daran, andere zu begeistern und zu motivieren</li>
<li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise&nbsp;</li>
<li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen&nbsp;</li>
</ul>

Verkäufer mit Stellvertretung (m/w/d)

<p>Lidl ist eines der führenden Unternehmen im Lebensmitteleinzelhandel. Wir betreiben weltweit über 12.200 Filialen in 31 Ländern. In Deutschland arbeiten über 100.000 Mitarbeiter mit viel Leidenschaft daran, Lidl möglich zu machen: In 39 Regionalgesellschaften deutschlandweit, zu denen unsere Logistikzentren und über 3.250 Filialen gehören, und an den Hauptsitzen in Neckarsulm und Bad Wimpfen beispielsweise in den Bereichen Immobilien oder Einkauf.</p>
<p>Wer den Willen hat, Chancen zu ergreifen und sich zu entwickeln, findet bei Lidl die besten Möglichkeiten, über sich hinauszuwachsen und seine Karriere selbst zu gestalten. Wir legen Wert auf Vielfalt und Diversität in unserer Belegschaft und geben allen Bewerbern die gleiche Chance – unabhängig von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Kultur oder Nationalität. Im #teamlidl begegnen wir uns auf Augenhöhe und&nbsp;setzen auf einen starken Zusammenhalt. Wir schenken uns gegenseitig Vertrauen und kommunizieren offen und ehrlich miteinander. Klingt das nach einem Unternehmen für dich? Dann komm zu uns.​</p>
<p><strong><a href="https://jobs.lidl.de/lidl-als-arbeitgeber" target="_blank">Erfahre jetzt mehr über Lidl.</a></strong></p> <ul>
<li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden</li>
<li>Ob bei der Verräumung und ansprechender Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei</li>
<li>Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung</li>
<li>Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger</li>
<li>Schnelle und effiziente Arbeitsweise</li>
<li>Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li>
<li>Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen&nbsp;</li>
</ul>

Verkäufer (m/w/d)

<p>JETZT BEWERBEN!</p><p>Wir von Thyssengas sind echte Pioniere. Als einer der führenden deutschen Fernleitungsnetzbetreiber transportieren wir Gase seit über 100 Jahren verlässlich, sicher und präzise – durch NRW und Teile Niedersachsens. Und als Profis, die fließend Erdgas können, sind wir heute auf der Schwelle zur Energiewende. Daher gehen wir mit unserem Leitungsnetz #gasklarvoraus ins Neuland, denn hier bereiten wir den Transport von Wasserstoff und weiteren grünen Gasen schon jetzt für eine nachhaltige Zukunft vor. Kommen auch Sie in unser Team, das mit viel Elan und Expertise fest zusammensteht. All Ihr Talent, Ihr Know-how und Ihre Power verdichten Sie dabei in eine spannende, leistungsstarke und dennoch grundsolide Zukunft. Starten Sie jetzt mit uns als Helden der neuen Zeit.</p><ul><li>Dortmund</li><li>Feste Anstellung</li></ul><p>MIT VOLLGAS IN DIE ZUKUNFT als</p><h1>Mechatroniker / Elektroniker / Industriemechaniker (m/w/d)</h1><p>In Ihrer neuen, zukunftsweisenden Aufgabe im Zeitalter Grüner Gase führen Sie Betriebs-, Instandhaltungs- sowie Instandsetzungsarbeiten an unseren Anlagen für die Einspeisung von Biogas in unser Netz durch. Dafür sind Sie bei täglicher Heimkehr in unserem Netzgebiet in Nordrhein-Westfalen unterwegs. Unter Berücksichtigung des Gesundheits- wie auch Umweltschutzes arbeiten Sie so maßgeblich an der technischen Sicherheit und Verfügbarkeit unserer Infrastruktur mit. Ihr Team stärkt Ihnen dabei den Rücken.</p><h2>IHRE (H2)ELDENTATEN BEI UNS</h2><ul><li>Eigenständige, eigenverantwortliche Durchführung der Betriebs- und Instandhaltungstätigkeiten an unseren Biogaseinspeiseanlagen</li><li>Erfüllung der Koordinations-, Kontroll- und Einweisungspflichten bei Einsätzen von Fremdfirmen/-dienstleistern unter besonderer Berücksichtigung der Qualitätssicherung und der Arbeitssicherheit</li><li>IT-gestützte Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten, wie beispielsweise Dichtheitskontrollen und Erfassung von Zustandsdaten, als Basis für Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Teilnahme am Bereitschaftsdienst zwecks Störungsbeseitigung nach erfolgreicher Einarbeitung</li></ul><h2>DAS MACHT SIE SO (H2)ELDENHAFT</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, beispielsweise in den Bereichen Mechatronik, Elektrotechnik, Industriemechanik, Anlagenmechanik, oder vergleichbare</li><li>Idealerweise Kenntnisse in der Gastechnik, des Explosionsschutzes sowie Kenntnisse bzgl. des DVGW-Regelwerks; alternativ großes Interesse sich diese anzueignen</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office Anwendungen sowie Bereitschaft sich in weitere IT-Programme (z.B. SAP) einzuarbeiten</li><li>Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und einem hohen Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>IHRE (H2)ELDENHAFTEN VORTEILE</h2><ul><li>Individuelle Weiterbildung<br>Wir wollen was bewegen – und investieren in Ihre Erfahrungswerte und Ihr Fachwissen mit individuellen Förderprogrammen.</li><li>Eigenverantwortlich &amp; herausfordernd<br>Sie sind der Profi, dem wir vertrauen. Ihre Aufgaben gestalten Sie bei uns eigenverantwortlich und verantwortungsvoll.</li><li>Arbeits(platz)sicherheit<br>Bei uns sind Sie sicher: Als langjährig gefragter Fachexperte mit Perspektive und durch unsere hohen Sicherheitsstandards.</li><li>Attraktives Gehaltspaket<br>Wir zahlen überdurchschnittliche Gehälter und bieten viele zusätzliche Extras, z.B. Betriebsrente, Weihnachtsgeld und viele weitere Benefits.</li></ul><h3>IHRE (H2)ELDENHAFTEN VORTEILE</h3><p>Individuelle Weiterbildung</p><p>Wir wollen was bewegen – und investieren in Ihre Erfahrungswerte und Ihr Fachwissen mit individuellen Förderprogrammen.</p><p>Eigenverantwortlich &amp; herausfordernd</p><p>Sie sind der Profi, dem wir vertrauen. Ihre Aufgaben gestalten Sie bei uns eigenverantwortlich und verantwortungsvoll.</p><p>Arbeits(platz)sicherheit</p><p>Bei uns sind Sie sicher: Als langjährig gefragter Fachexperte mit Perspektive und durch unsere hohen Sicherheitsstandards.</p><p>Attraktives Gehaltspaket</p><p>Wir zahlen überdurchschnittliche Gehälter und bieten viele zusätzliche Extras, z.B. Betriebsrente, Weihnachtsgeld und viele weitere Benefits.</p><h3>JETZT BEWERBEN</h3><p>SO LEICHT WIE WASSERSTOFF.</p><p>Per Online-Formular ab durch die Leitung.</p><p>JETZT BEWERBEN!</p><p>Bei Fragen ist Ziko Jovic Ihr Guide:</p><p>Jetzt bewerben</p><p>Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p>Thyssengas GmbH | Emil-Moog-Platz 13 | 44137 Dortmund<br>thyssengas.com | karriere.thyssengas.com</p>

Mechatroniker / Elektroniker / Industriemechaniker (m/w/d)

<h1>Schweißer (gn)</h1><p>In unserer Abteilung Netzbetrieb Versorgung suchen wir Sie ab sofort als Schweißer (gn).</p><p>Online bewerben</p><p>Fragen zur Stelle? Genc Binqe 0201 / 800-0<br>Jetzt bewerben</p><h3>Wir stellen ein</h3><p>Die Stadtwerke Essen AG versorgt das Stadtgebiet mit Erdgas, Strom, Wärme und Trinkwasser. Zu den Aufgabengebieten gehören außerdem die Instandhaltung und Erweiterung des Abwassernetzes und der Betrieb eines Trilogistikzentrums im Essener Hafen. Um all diese Serviceleistungen tagtäglich für die Kunden erbringen zu können, sind rund 850 qualifizierte Mitarbeiter im Unternehmen beschäftigt.</p><p>Wow! Essen wird klimaneutral. Dafür brauchen wir gute Leute, Menschen wie Sie. Bei uns können Sie sich und Ihre Fähigkeiten entfalten. Gemeinsam arbeiten wir an einer nachhaltigen Zukunft für unsere Stadt – mit einem tollen Team aus 850 Profis. Seien Sie dabei! Wir freuen uns auf Sie.</p><h3>1Das erwartet Sie</h3><h3>Das erwartet Sie</h3><ul><li>Sie erledigen hochwertige Schweißarbeiten an Rohrleitungen (WIG/E-Hand).</li><li>Sie arbeiten nach örtlicher Vorgabe, Arbeitsplänen und Zeichnungen.</li><li>Sie führen die Vor- und Nachbehandlung von Schweißnähten durch.</li><li>Sie schweißen röntgensicher.</li><li>Sie montieren Rohrleitungen und Anlagenkomponenten.</li></ul><h3>2Das bringen Sie mit</h3><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>Sie sind geprüfte/-r Schweißer/-in, Metallbauer/-in, Anlagenmechaniker/-in SHK oder haben einen artverwandten Beruf erlernt.</li><li>Sie haben eine gültige Schweißprüfung.</li><li>Sie besitzen idealerweise Berufserfahrung im Rohrleitungsbau.</li><li>Sie haben einen Führerschein der Klasse BE.</li><li>Sie sind motiviert, flexibel sowie teamorientiert.</li><li>Sie arbeiten sehr sorgfältig und genau.</li></ul><h3>3Das wird Ihnen gefallen</h3><h3>Das wird Ihnen gefallen</h3><ul><li>Gehalt nach Tarif</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Familienfreundlich</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li></ul><p>Gehalt nach Tarif</p><p>Tage Urlaub</p><p>Weihnachtsgeld</p><p>Familienfreundlich</p><p>Betriebliche Altersvorsorge</p><p>Fahrrad-Leasing</p><p>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</p><h3>Klingt gut? Jetzt bewerben</h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermin über unser Online-Bewerbungsformular.</p><p>Online bewerben</p><p>Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir Bewerbungen ausschließlich in elektronischer Form bearbeiten können.</p><p>Online bewerben</p><p>Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir Bewerbungen ausschließlich in elektronischer Form bearbeiten können.</p>

Schweißer (gn)

<h3>Willkommen bei Otto Hampel.</h3><p>Wir sind ein spannendes Unternehmen mit einer langen Geschichte und einer sicheren Zukunft. Bei uns werden Verpackungen zum Leben erweckt: durch die Herstellung, Verarbeitung und Veredelung von Wellpappe zu Produkt- und Transportverpackungen – auch für den Onlinehandel. Mit einer Recyclingquote von 95 % leistet Wellpappe einen Klimabeitrag im Wandel zu einer Industrie mit weniger CO2. Wir investieren dafür in neueste Technologie und Software.<br>
<br>
Otto Hampel gehört zur erfolgreichen Peters Unternehmensgruppe und überzeugt seit mehr als 150 Jahren mit hoher Kompetenz. Im Familienunternehmen wird großer Wert auf nachhaltige Prozesse, eigenverantwortliches Arbeiten und ein motivierendes Arbeitsumfeld gelegt.<br>
<br>
Werden Sie ein neues Teammitglied und gestalten Sie unsere Erfolgsgeschichte mit.</p>

<p><strong>Personalreferent / Personalmanager (m/w/d)</strong></p>

<p><strong>Remscheid, unbefristet, Vollzeit</strong></p><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul>
<li>Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Bereich sowie die Pflege der elektronischen Zeitwirtschaft</li>
<li>Administrative Personalarbeiten (z. B. Stammdatenpflege, Erstellung von Bescheinigungen, Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Personalcontrolling)</li>
<li>Bearbeitung des administrativen Bereichs des Bewerbermanagements (Terminierung von Vorstellungsgesprächen, Kommunikation mit den Bewerbern etc.) sowie die Führung von Vorstellungsgesprächen</li>
<li>Ansprechperson für die Beschäftigten und Führungskräfte bei diversen Fragestellungen, wie z.&nbsp;B. Arbeits- und Fehlzeiten, Entgeltabrechnungen etc.</li>
<li>Verantwortung für die Ausbildung der kaufmännischen Auszubildenden</li>
<li>Mitarbeit im betrieblichen Gesundheitsmanagement</li>
<li>Erstellung von Personalstatistiken und -auswertungen</li>
<li>Mitarbeit an Projekten, Betriebsvereinbarungen und Prozessoptimierungen</li>
</ul><h3>Ihr Profil</h3><ul>
<li>Sie haben erfolgreich eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen, gerne in Verbindung mit einer Weiterbildung im Personalbereich und einschlägiger Berufserfahrung</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse in der Entgeltabrechnung</li>
<li>Sie zeichnen hohe Eigeninitiative sowie eine gewissenhafte und proaktive Arbeitsweise aus</li>
<li>Sie besitzen ein hohes Maß an Serviceorientierung, Lernbereitschaft und Loyalität</li>
<li>Sie haben Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel</li>
<li>Sie arbeiten gerne im Team und besitzen ein hohes Maß an Diskretion und Vertrauenswürdigkeit</li>
<li>Sie freuen sich auf den Umgang mit Menschen aus den unterschiedlichsten Bereichen unseres Unternehmens, begleiten und unterstützen unsere Beschäftigten mit einer guten Kommunikation und begeistern Menschen für das Unternehmen</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie über einen Ausbilderschein</li>
</ul><h3>Ihre Vorteile</h3><p>Als Familienunternehmen sind uns Werte wie Nachhaltigkeit, Langfristigkeit, Eigenständigkeit sowie Ehrlichkeit und Vertrauen wichtig. Die Arbeit bei uns zeichnet sich durch kurze und schnelle Entscheidungswege, Zusammenhalt und gegenseitigen Respekt aus. Aber natürlich bieten wir Ihnen auch viele ganz konkrete Vorteile:</p>

<ul>
<li>Intensive Einarbeitung sowie persönliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Tarifvertrag und 30 Tage Urlaub</li>
<li>Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Hohe Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum</li>
<li>Angenehmes Arbeitsklima</li>
<li>Betriebsärztliche Betreuung</li>
<li>Kostenfreie Parkplätze und überdachte Zweiradparkplätze auf dem Werksgelände</li>
<li>Und vieles mehr</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail oder Post. Und wenn Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an.</p>

<p><strong>Remscheider Wellpappenfabrik Otto Hampel GmbH &amp; Co. KG</strong><br>
Dieter Simon | Geschäftsführer | Borner Straße 28 | 42897 Remscheid |<br>
Tel. 02191 992-0<br>
<a href="mailto:bewerbung@hampel.de?subject=JobNinja" target="_blank">bewerbung@hampel.de</a><br>
<a href="https://www.hampel.de/" target="_blank">www.hampel.de</a></p>

Personalreferent / Personalmanager (m/w/d)

<h1>Gas- und Wasserinstallateur / Kraftfahrer (gn)</h1><p>In unserer Abteilung Netzbetrieb Versorgung suchen wir Sie ab sofort als Gas- und Wasserinstallateur / Kraftfahrer (gn).</p><p>Online bewerben</p><p>Fragen zur Stelle? Genc Binqe 0201 / 800-0<br>Jetzt bewerben</p><h3>Wir stellen ein!</h3><p>Frisches Trinkwasser, Energie und Heizwärme: Wir versorgen die Essener Bürgerinnen und Bürger jeden Tag zuverlässig und rund um die Uhr. In 150 Jahren Unternehmensgeschichte entwickelten sich die Stadtwerke Essen vom Gas- und Wasserversorger zum heutigen Energieversorger der Stadt Essen mit zahlreichen Produkten und Dienstleistungen. Unsere Erfahrung und unsere Verantwortung gegenüber den Essener Bürgerinnen und Bürgern bilden das Fundament für unsere Arbeit.</p><p>Wow! Essen wird klimaneutral. Dafür brauchen wir gute Leute, Menschen wie Sie. Bei uns können Sie sich und Ihre Fähigkeiten entfalten. Gemeinsam arbeiten wir an einer nachhaltigen Zukunft für unsere Stadt – mit einem tollen Team aus 850 Profis. Seien Sie dabei! Wir freuen uns auf Sie.</p><h3>1Das erwartet Sie</h3><h3>Das erwartet Sie</h3><ul><li>Sie führen eigenständig den Ein- und Ausbau von Gas- und Wasserzählern sowie Gasdruckregelgeräten (ND/MD) durch und beheben Störungen beheben.</li><li>Sie führen Inspektionen und Instandsetzungsarbeiten durch und sorgen dafür, dass alle Gas- und Wasserinstallationen reibungslos funktionieren.</li><li>Sie haben die Möglichkeit, Gas- und Wasseranlagen in Betrieb zu nehmen und so aktiv zur Versorgungssicherheit beizutragen.</li></ul><h3>2Das bringen Sie mit</h3><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker (gn), Gas- und Wasserinstallateur (gn) oder eine vergleichbare anerkannte technische Ausbildung.</li><li>Sie haben Berufserfahrung in der Erstellung, Wartung und Instandsetzung von Gas- und Wasserinstallationen.</li><li>Sie bringen fundierte Kenntnisse im Bereich TRGI und DIN 1988 / DIN EN 1717 und Grundkenntnisse im Bereich NDAV und AV-BWasserV mit.</li><li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse BE/C1E.</li><li>Sie sind bereit im 2-Schicht-Modell zu arbeiten und Rufbereitschaften zu übernehmen.</li></ul><h3>3Das wird Ihnen gefallen</h3><h3>Das wird Ihnen gefallen</h3><ul><li>Gehalt nach Tarif</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Familienfreundlich</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li><li>Gesundheitsangebote</li></ul><p>Gehalt nach Tarif</p><p>Tage Urlaub</p><p>Weihnachtsgeld</p><p>Familienfreundlich</p><p>Betriebliche Altersvorsorge</p><p>Fahrrad-Leasing</p><p>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</p><p>Gesundheitsangebote</p><h3>Klingt gut? Jetzt bewerben</h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermin über unser Online-Bewerbungsformular.</p><p>Online bewerben</p><p>Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir Bewerbungen ausschließlich in elektronischer Form bearbeiten können.</p><p>Online bewerben</p><p>Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir Bewerbungen ausschließlich in elektronischer Form bearbeiten können.</p>

Gas- und Wasserinstallateur / Kraftfahrer (gn) in unserer Abteilung Netzbetrieb Versorgung

<p><strong>RWE AG</strong><br><br><strong>Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, befristet (6 Monate)</strong><br><br>Wir sind innerhalb des HR Bereiches der RWE AG für die Positionierung und Weiterentwicklung unserer globalen Employer Brand im RWE Konzern verantwortlich. Dabei stehen wir weltweit im engen Austausch mit den verschiedenen Ansprechpartner:innen innerhalb von RWE aber auch mit externen Partner wie Agenturen.<br><br><strong>Die Rolle</strong><br>
</p><ul>
<li>Mitwirkung an strategischen, globalen Projekten und Steuerung eigener Themenfelder in den Bereichen Employer Branding, Social Media, Karriere-Webseite und HR-Kommunikation. </li>
<li>Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft und bei Ad-hoc-Anfragen.</li>
<li>Erstellung von Analysen und Präsentationen in englischer Sprache. </li>
<li>Unterstützung bei der Planung und Aufbereitung von HR-Inhalten für interne und externe Kommunikationskanäle (z. B. Social Media, Karriere-Webseite, interne Nachrichtenplattformen usw.) sowie Briefing von Agenturen.</li>
<li>Recherche, Analyse und Auswertung von Daten, insbesondere zu Trends und Benchmarks zur Gewinnung von Talenten.</li>
</ul>
<p><strong>Dein Profil</strong><br>
</p><ul>
<li>Fortgeschrittenes Bachelorstudium (mindestens 4. Semester) oder Master-Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder ähnliches, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalwesen, Marketing oder Kommunikation. </li>
<li>Proaktive:r und zuverlässige:r Teamplayer:in, die / der eine erneuerbare Zukunft mitgestalten will.</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
<li>Sehr gute Microsoft Office Kenntnisse, insbesondere Microsoft PowerPoint.</li>
<li>Erste Erfahrungen im Bereich HR und/ oder Social Media Marketing. </li>
</ul>
<p><strong>Deine Benefits </strong><br>
</p><ul>
<li>Enge Zusammenarbeit in einem motivierten Team und die Möglichkeit, ein internationales Business-Netzwerk aufzubauen.</li>
<li>Umfassende Einblicke in die vielfältigen internationalen Employer Branding Aktivitäten eines weltweit wachsenden Energieunternehmens.</li>
<li>Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem Team mit einer offenen Feedback-Kultur, das deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert.</li>
<li>Autonomes, hybrides Arbeiten und kreativer Spielraum.</li>
<li>Kostenlose Nutzung des Health Centers, Mitarbeitendenevents, moderne offene Arbeitsräume, kostenlose Parkplätze, E-Ladestationen und vieles mehr.</li>
</ul>
<p><strong>Jetzt mit wenigen Klicks bewerben:</strong> Anzeigencode <strong>88273</strong>, Bewerbungsfrist: <strong>29.10.2024</strong><br>Fragen: <strong>Kontakt HR:</strong> HR Shared Service Center, Recruiting Team, +49 201 5179-9050<br><br>Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing.<br><br>Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters<br><br>RWE ist Gestalter und Schrittmacher der grünen Energiewelt. Der Konzern beschäftigt weltweit mehr als 20.000 Mitarbeitende und hat ein klares Ziel: bis 2040 klimaneutral werden. Auf dem Weg dahin haben wir uns als Unternehmen ambitionierte Ziele für die Reduzierung unserer Treibhausgasemissionen gesetzt.<br><br>Im RWE-Konzern steuern und koordinieren wir die Aktivitäten unserer verschiedenen operativen Gesellschaften. Die RWE AG ist in erster Linie für die allgemeine Unternehmensführung, die strategische Entscheidungsfindung und die Festlegung der langfristigen Ziele des Unternehmens verantwortlich. Wir geben als RWE AG die Richtung für die Unternehmensstruktur vor und bestimmen, wie die finanziellen, personellen und technologischen Ressourcen auf die verschiedenen operativen Gesellschaften verteilt werden, um sie mit den strategischen Prioritäten in Einklang zu bringen.<br><br>Unsere Kultur basiert auf Vertrauen und Respekt, hier kannst du deine Fähigkeiten und Erfahrungen erweitern und deinen ganz persönlichen Ansichten einbringen.<br><br><strong>Weitere Einblicke</strong><br><br>To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video<br><br><strong>Von hier aus gestalten wir die Zukunft. Bald auch mit dir?</strong> <br> <br> Erfahre mehr darüber, wofür wir bei RWE stehen.</p>

Praktikum Employer Branding & HR-Communication

<p><strong>RWE AG</strong><br><br><strong>To start as soon as possible, full time, fixed term (6 months)</strong><br><br>We are responsible for the positioning and further development of our global employer brand within the HR division of RWE AG. To do this, we work closely with various contacts within RWE and external partners such as agencies worldwide.<br><br><strong>About the role </strong><br>
</p><ul>
<li>Participation in strategic, global projects and management of own topics in the areas of employer branding, social media, career website and HR communication.</li>
<li>Supporting the team in day-to-day business and ad hoc requests.</li>
<li>Creating analyses and presentations in English. </li>
<li>Supporting the planning and preparation of HR content for internal and external communication channels (e.g. social media, career website, internal news platforms, etc.) as well as briefing agencies.</li>
<li>Research, analysis and evaluation of data, in particular on trends and benchmarks for talent acquisition.</li>
</ul>
<p><strong>Job requirements and experience </strong><br>
</p><ul>
<li>Advanced Bachelor's degree (at least 4th semester) or Master's degree in business administration, marketing or similar, ideally with a focus on human resources, marketing or communication.</li>
<li>Proactive and reliable team player who wants to help shape a renewable future.</li>
<li>Very good written and spoken english skills.</li>
<li>Very good knowledge of Microsoft Office, especially Microsoft PowerPoint.</li>
<li>Some experience in HR and/or social media marketing.</li>
</ul>
<p><strong>Your benefits</strong><br>
</p><ul>
<li>Working closely with a motivated team and the opportunity to build an international business network.</li>
<li>Comprehensive insights into the diverse international employer branding activities of a globally growing energy Company.</li>
<li>Exciting and responsible tasks in a team with an open feedback culture that supports your personal and professional development.</li>
<li>Autonomous, hybrid working and creative leeway.</li>
<li>Free use of the health center, employee events, modern open workspaces, free parking, e-charging stations and much more.</li>
</ul>
<p><strong>Apply with just a few clicks:</strong> ad code <strong>88273</strong>, application period: <strong>29.10.2024</strong><br>Any questions: <strong>Contact HR:</strong> HR Shared Service Center, Recruiting Team, +49 201 5179-9050<br><br>We look forward to meeting you. Of course, you can find us on LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube and Xing, too.<br><br>We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, disability, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, age, sexual orientation, and identity. #inclusionmatters<br><br>RWE is leading the way to a green energy world. With more than 20,000 employees worldwide, the company has a clear target: to get net zero by 2040. On its way there, the company has set itself ambitious targets to reduce our greenhouse gas emissions. At RWE Group we oversee and coordinate the activities of our various Operating Companies. We are primarily responsible for overall corporate governance, strategic decision-making, and setting the company's long-term goals and objectives. RWE Group provides leadership and direction for the entire corporate structure and determines how resources - financial, human, and technological - are distributed among the different Operating Companies to align with strategic priorities.<br><br>It's an empowering environment built on trust and respect where you can share skills, exchange experiences and bring your unique perspectives to the table.<br><br><strong>Weitere Einblicke</strong><br><br>To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video<br><br><strong>Von hier aus gestalten wir die Zukunft. Bald auch mit dir?</strong> <br> <br> Erfahre mehr darüber, wofür wir bei RWE stehen.</p>

Intern Employer Branding and HR Communications

<p>Bei E.ON Hydrogen ist Dekarbonisierung unsere Mission. Unser Ziel ist es, den Klimawandel aktiv anzugehen, indem wir Industrie und Verkehr bei ihren Bemühungen zur Reduzierung von Kohlenstoffemissionen unterstützen. Wir bieten unseren Kunden nachhaltige und wettbewerbsfähige Wasserstofflösungen, indem wir ihnen einen umfassenden Zugang zur gesamten Wertschöpfungskette ermöglichen: von der Beschaffung von grünem Wasserstoff und der Wasserstoffproduktion bis hin zur Infrastrukturentwicklung und maßgeschneiderten Lösungen.</p>
<p>Wir suchen engagierte und talentierte Fachkräfte, die sich unserer Mission anschließen möchten. Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns auf unserer Reise, auf der Wasserstoff nicht nur Maschinen antreibt, sondern auch unser Engagement für eine nachhaltige Welt stärkt.</p>
<p>Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.</p>
<p>Ergreife die Chance, Teil unseres Teams der E.ON Hydrogen GmbH in Essen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu werden und bewirb dich jetzt online als Werkstudent Stakeholder Engagement Green Gas (f/m/d). Schaffe nicht nur Perspektiven für die Zukunft von E.ON, sondern auch für deine eigene. Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen, denn keiner von uns ist so stark wie wir alle.</p>
<p>Deine Aufgaben</p>
<ul>
<li>Du unterstützt bei der Vorbereitung politischer und gesellschaftlicher Veranstaltungen</li>
<li>Du führst Recherchearbeiten und kurze Analysen zu einzelnen Themen durch und arbeitest die jeweiligen Ergebnisse auf</li>
<li>Du erstellst Informations- und Argumentationsunterlagen</li>
</ul>
<p>Dein Profil</p>
<ul>
<li>Du bist eingeschriebene:r Student:in der Politikwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften, oder Journalismus (mindestens im 3.Semester)</li>
<li>Du stehst 15-20 Stunden pro Woche zur Verfügung</li>
<li>Erste Erfahrungen durch Praktika (z.B. Energiewirtschaft, PR-Agentur) sind von Vorteil</li>
<li>Erfahrungen mit Energiethemen sind von Vorteil</li>
<li>Du bringst ein hohes Engagement, Zuverlässigkeit und Interesse an energiepolitischen Themen, insbesondere Wasserstoff, mit sowie eine gute Allgemeinbildung</li>
<li>Du hast vertiefte Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere Powerpoint</li>
<li>Du verfügst über eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, in Deutscher, wie in Englischer Sprache</li>
</ul>
<p>Deine Benefits</p>
<p>Neben unserer inspirierenden, dynamischen und internationalen Arbeitsatmosphäre bieten wir</p>
<ul>
<li>Spannende Einblicke in die Welt der Unternehmensentwicklung im Bereich Wasserstoff</li>
<li>Die Möglichkeit, praktische Erfahrungen in einem innovativen Unternehmen zu sammeln</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen</li>
<li>Ein dynamisches und motiviertes Team, das sich auf deine Unterstützung freut</li>
</ul>
<p>und zusätzlich folgende attraktive Vorteile</p>
<ul>
<li>Kostenfreie Parkplätze für E.ON Mitarbeiter</li>
<li>Bezuschusste Kantine​</li>
<li>Corporate Benefits​</li>
<li>Gesundheitsangebote (bspw. Fitnessclub)</li>
</ul>
<p>Hast du noch Fragen?</p>
<p>Für weitere Informationen wende dich bitte an Lucas Bach, <a href="mailto:lucas.bach@eon.com" target="_blank">lucas.bach@eon.com</a>. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online (Job-ID 231810).</p>
<p>Nur ein kurzer Hinweis: Bitte bewirb dich ausschließlich über unser offizielles Bewerbungsportal. Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Danke für dein Verständnis!</p>
<p>Was du sonst noch wissen solltest</p>
<p>Beschäftigungsart: Befristet</p>
<p>Arbeitsmodell: Hybrid</p>
<p>Beschäftigungsgrad: Teilzeit</p>
<p>Gesellschaft: E.ON Hydrogen GmbH</p>
<p>Arbeitsort: Essen</p>
<p>Funktionsbereich: Energiemanagement</p>
<p>                <strong><br>
                Inklusion<br>
                </strong></p>
<p>Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.</p>
<p>Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.</p>


        Werkstudent Stakeholder Engagement Green Gas (f/m/d) 
    

<h1> Recruiter*in Altenhilfe und Eingliederungshilfe (m/w/d)</h1><p> Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> Beschäftigung: 39 Stunden pro Woche</p><p> Einrichtung: Team Recruiting</p><p> Ort: Castrop-Rauxel, Bochum, Dortmund, Gelsenkirchen, Herne, Recklinghausen, Datteln</p><p> Befristung: unbefristet</p><h3> Über uns:</h3><p> Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.400 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.</p><h3> Team Recruiting</h3><p> Gestalte die Zukunft des Recruitings mit uns!</p><p> <br> Bist du eine leidenschaftliche Netzwerker*in, die es liebt, Menschen zu verbinden und Talente zu entdecken? Hast du bereits Erfahrung im Recruiting und kennst die Bedeutung einer positiven Candidate Experience? Dann suchen wir genau dich! Unterstütze uns beim Aufbau unserer neuen Recruiting-Abteilung und trage dazu bei, die besten Talente für unsere Altenhilfe- und Teilhabeeinrichtungen zu gewinnen und zu binden. Als Recruiter*in für Altenhilfe und Eingliederungshilfe wirst du in deiner Region aktiv und leistest einen wertvollen Beitrag für unser Team. Werde Teil unserer Gemeinschaft – du bist wichtig!</p><h3> Was du bei uns machst:</h3><ul> <li>  Zielgruppengenaue Talentakquise: Egal, ob Pflegehilfskräfte, Fachkräfte für Teilhabe, Verwaltungstalente oder Hauswirtschaftsleitungen – du verstehst unsere Zielgruppen in- und auswendig. Ob auf Jobportalen, Social Media oder bei Karriereevents – du weißt, wo du die passenden Talente findest. </li> <li>  Active Sourcing: Mit deiner authentischen und individuellen Ansprache gewinnst du die Herzen potenzieller Kandidat*innen und sorgst dafür, dass ihre Lebensläufe in unserem Postfach landen. </li> <li>  Überzeugende Interviewführung: Du schaffst es, Interviews in eine angenehme Gesprächsatmosphäre zu verwandeln. Gemeinsam mit den Führungskräften begeisterst du die Kandidat*innen für uns. </li> <li>  Recruiting im Dialog: Du bist die Schnittstelle zwischen den Führungskräften und dem Recruiting-Team. Von der Anforderungsanalyse bis zur Beratung bei der finalen Entscheidung bist du immer im Austausch. </li> <li>  Effizientes Bewerbermanagement: Dein Organisationstalent zeigt sich darin, dass du mehrere Positionen und Einrichtungen gleichzeitig betreust, dabei stets die KPIs im Blick hast und zielgerichtet Maßnahmen ableitest. </li></ul><h3> Wann du zu uns passt:</h3><ul> <li>  Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung im Recruiting und/oder Personalmarketing. </li> <li>  Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*r Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Personalfachkauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Empathie und Kommunikationsstärke zeichnen dich aus, und du bringst eine vertriebsorientierte Persönlichkeit mit. </li> <li>  Du bist kreativ und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse bei. </li> <li>  Reisebereitschaft im Tagespendelbereich gehört für dich selbstverständlich dazu, um unsere Einrichtungen zu besuchen sowie an Recruiting-Events und Netzwerkveranstaltungen teilzunehmen. </li></ul><p> Worauf wartest du noch? Komm zu uns und erlebe, wie wir gemeinsam nicht nur Großes, sondern auch wirklich Gutes schaffen!</p><h3> Worauf du dich freuen kannst:</h3><p> Urlaub: 31 Tage</p><p> Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt"</p><p> Mobiles Arbeiten: Arbeitsweg sparen, Flexibilität gewinnen</p><p> Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren</p><p> Sabbatical: sich einfach mal eine Auszeit gönnen</p><p> Dienstwagen: wird zur Verfügung gestellt</p><h3> Gehalt:</h3><p> Ca. 4.300 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 8 Anlage 2 AVR.DD <br> zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD</p><p> *bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung</p><h3> Kontakt:</h3><p> Anja Hoffmann <br> Leiterin Team Recruiting</p><p> 0521 801 2105 <br> <a href="mailto:anja.hoffmann@johanneswerk.de" target="_blank">anja.hoffmann@johanneswerk.de</a></p><p> Ev. Johanneswerk gGmbH <br> Schildescher Straße 101 <br> 33611 Bielefeld</p>

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