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<h1> Senior Terminplaner und Tilos Experte <br> (m/w/d)</h1><h3>  Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: </h3> Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. Die Position ist in unserer Abteilung Projektsteuerung angesiedelt, die aktuell etwa 30 Mitarbeitende umfasst.<h3> Aufgaben, die motivieren:</h3><ul> <li>  Ohne Sie läuft nichts! In einem dynamischen Projektumfeld sind Sie die rechte Hand unserer Projektleiter über alle Leistungsphasen hinweg. </li> <li>  Ihr Fachwissen anwenden und entwickeln: Mit uns lernen Sie die Abläufe in nationalen und internationalen Projekten erfolgreich zu meistern. </li> <li>  Alles im Blick und unter Kontrolle behalten Sie bei der Erstellung und Aktualisierung von Terminplänen, Kosten- und Risikoübersichten. </li> <li>  Ihr sicheres Auftreten und Organisationstalent beweisen Sie durch die Abstimmung mit dem interdisziplinären Team. </li> <li>  Innovation und Digitalisierung großgeschrieben! Bei Reporting, Project Controls und Dokumentationsmanagement nutzen sie u. a. PowerBI, PowerApps und stellen eine Verbindung zwischen den verschiedenen Systemen her. </li></ul><h3> Qualifikationen, die überzeugen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium als M.Sc. oder B.Sc. im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studienganges. </li> <li>  Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle. </li> <li>  Nachgewiesene Erfahrung in der Verwendung von Primavera, Microsoft Project Web-App und im Besonderen im Weg-Zeit-Diagramm Erstellungsprogramm Tilos. </li> <li>  Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen. </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li></ul><h3> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber</h3><p> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: <br></p><ul> <li>  Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li>  Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li>  Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. </li> <li>  Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li>  Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li>  Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li></ul><p> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!</p><p> Überzeugt? <br> Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!</p><h3> Weitere Fragen?</h3><p> Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. <br> <br> Ihr Ansprechpartner: Frau Lina Thiele (+40524754614 / <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a>)</p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Senior Terminplaner und Tilos Experte (m/w/d)

<h1> Lead Ingenieur/in <br> für elektrische Energietechnik (m/w/d)</h1><h3>  Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: </h3> Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. <br> <br> Die Position ist in unserer Abteilung Elektrotechnik angesiedelt, die aktuell etwa 14 Mitarbeitende umfasst.<h3> Aufgaben, die motivieren:</h3><ul> <li>  Sie sind verantwortlich für die Konzept- bis hin zur Detailplanung für Energieversorgungsanlagen im Großanlagenbau, von der Spezifikation bis zur Abnahme, wobei Ihr Aufgabengebiet alle Bereiche der klassischen Elektrotechnik mit Schwerpunkt Energietechnik abdeckt. Sie vertreten die elektrotechnischen Planungen gegenüber dem Kunden und führen in Abhängigkeit von Projektart und -größe auch kleine Planungsteams. Schwerpunktmäßig werden Sie an vielfältigen interessanten Projekten in folgenden Themengebiete mitarbeiten: </li> <li>  Wasserstoffelektrolyseanlagen (power to gas). </li> <li>  Infrastrukturprojekte (z.B. Erdverkabelung von Hochspannungsleitungen, Verkehrsprojekte im öffentlichen Raum, o.ä.). </li> <li>  Pump- und Kompressorstationen für große Pipelinesysteme im Bereich Erdgas, Wasserstoff, Wasser und Öl im In- und Ausland. </li> <li>  Netzanschlüsse, beispielsweise für große Freiflächenphotovoltaikanlagen, Windparks und Elektrolyseanlagen. </li> <li>  Energieübertragungssysteme im Mittel- und Hochspannungsbereich. </li></ul><h3> Qualifikationen, die überzeugen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing oder M.Sc.) in Elektrotechnik mit Schwerpunkt Energietechnik. </li> <li>  Sie bringen mind. 7 Jahre Berufserfahrung mit und haben bereits Teams in multidisziplinären Projekten geführt. </li> <li>  Ihre fundierten Kenntnisse in der Planung und Projektierung von elektrotechnischen Anlagen setzen Sie ein, um Teammitglieder präzise anzuleiten. </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch. </li> <li>  Erfahrung in Standardsoftware zur digitalen Netzberechnung oder auch im Bereich CAE von Vorteil. </li> <li>  Flexible/r, kommunikationsstarke/r Teamplayer/in mit eigenverantwortlicher Arbeitsweise und der Bereitschaft zu Reisen. </li></ul><h3> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber</h3><p> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: <br></p><ul> <li>  Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li>  Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li>  Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. </li> <li>  Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li>  Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li>  Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li></ul><p> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!</p><p> Überzeugt? <br> Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!</p><h3> Weitere Fragen?</h3><p> Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. <br> <br> Ihr Ansprechpartner: Frau Delband Tamjidi (+4989255594-278) <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a></p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Lead Ingenieur/in für elektrische Energietechnik (m/w/d)

<h1> Ingenieur/in für elektrische Energietechnik <br> (m/w/d)</h1><h3>  Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: </h3> Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. <br> <br> Die Position ist in unserer Abteilung Elektrotechnik angesiedelt, die aktuell etwa 14 Mitarbeitende umfasst.<h3> Aufgaben, die motivieren:</h3><ul> <li>  Sie sind Teil des Planungsteams und mitverantwortlich für alle Planungsphasen für Energieversorgungsanlagen im Großanlagenbau. Dies reicht von der Konzept- bis zur Detailplanung, von der Spezifikation bis zur Abnahme, wobei Ihr Aufgabengebiet alle Bereiche der klassischen Elektrotechnik mit Schwerpunkt Energietechnik abdeckt. Sie unterstützen den für die Planung verantwortlichen Lead Ingenieur in allen Projektphasen. Schwerpunktmäßig werden Sie an vielfältigen interessanten Projekten in folgenden Themengebiete mitarbeiten: </li> <li>  Wasserstoffelektrolyseanlagen (power to gas). </li> <li>  Infrastrukturprojekte (z.B. Erdverkabelung von Hochspannungsleitungen, Verkehrsprojekte im öffentlichen Raum, o.ä.). </li> <li>  Pump- und Kompressorstationen für große Pipelinesysteme im Bereich Erdgas, Wasserstoff, Wasser und Öl im In- und Ausland. </li> <li>  Netzanschlüsse, beispielsweise für große Freiflächenphotovoltaikanlagen, Windparks und Elektrolyseanlagen. </li> <li>  Energieübertragungssysteme im Mittel- und Hochspannungsbereich. </li></ul><h3> Qualifikationen, die überzeugen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing oder M.Sc.) in Elektrotechnik mit Schwerpunkt Energietechnik. </li> <li>  2 bis 3 Jahre Berufserfahrung sind von Vorteil, aber auch Einsteiger sind willkommen. </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch. </li> <li>  Sie bringen die Bereitschaft mit, den Umgang mit CAE-Tools und Software zur digitalen Netzberechnung sowie anderer branchenüblicher Programme zu erlernen. </li> <li>  Flexible/r, kommunikationsstarke/r Teamplayer/in mit eigenverantwortlicher Arbeitsweise. </li></ul><h3> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber</h3><p> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: <br></p><ul> <li>  Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li>  Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li>  Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. </li> <li>  Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li>  Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li>  Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li></ul><p> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!</p><p> Überzeugt? <br> Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!</p><h3> Weitere Fragen?</h3><p> Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. <br> <br> Ihr Ansprechpartner: Frau Delband Tamjidi (+4989255594-278) <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a></p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Ingenieur/in für elektrische Energietechnik (m/w/d)

<h1> Genehmigungsmanager (m/w/d)</h1><h3>  Ein Team, in dem man sich wohlfühlt: </h3> Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen. Die Position ist in unserer Abteilung Trassierung &amp; Genehmigung angesiedelt, die aktuell etwa 20 Mitarbeitende umfasst.<h3> Aufgaben, die motivieren:</h3><ul> <li>  Ihre Expertise ist gefragt! Sie managen souverän die Genehmigungsplanung in unseren Projekten für Raumordnung, Plangenehmigung, Planfeststellung, BImSchG, ggf. auch Bergrecht, WHG, AwSV, etc. </li> <li>  Fachkundig und vielseitig kümmern Sie sich um die zu erstellenden Unterlagen, sind die Schnittstelle zur technischen und umweltfachlichen Planung sowie zum Auftraggeber, und sorgen souverän für die Qualitätssicherung der Genehmigungsunterlagen. </li> <li>  Souverän und kommunikationsstark treten Sie im Rahmen von Fachgesprächen mit Behörden sowie Trägern öffentlicher Belange und anderen Stakeholdern auf. Sie kümmern sich selbstständig um das Behördenengineering und Stakeholdermanagement. </li> <li>  Sie nehmen aktiv teil an verfahrensbegleitenden Terminen wie Antragskonferenzen, Erörterungsterminen und Informationsveranstaltungen. </li></ul><h3> Qualifikationen, die überzeugen:</h3><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Geoinformation, Geografie oder auch Umwelttechnik, idealerweise mit Schwerpunkt Infrastrukturplanung und Tiefbau. </li> <li>  Interesse an den Themen der Energiewende und die Motivation, Ihren Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft zu leisten. </li> <li>  Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich des Genehmigungsmanagements. </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich, gute Englischkenntnisse wünschenswert. </li> <li>  Flexible:r, kommunikationsstarke:r Teamplayer:in, mit eigenverantwortlicher Arbeitsweise und der Bereitschaft zu tageweisen Reisen (Führerschein Klasse B). </li></ul><h3> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber</h3><p> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: <br></p><ul> <li>  Sympathische Unternehmenskultur und gelebte VIeLFalt: Viele lokale aber auch überregionale Live-Events prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die Internationalität unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li>  Moderne Arbeitsumgebung: An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie Getränke, den obligatorischen Obstkorb und weitere Snacks für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li>  Entwicklung und Netzwerken: Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche Weiterbildungsbudgets ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen Feedbackgesprächen auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im Club der Jungingenieur:innen. </li> <li>  Über das Gehalt hinaus: Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an Unternehmensgewinnen, honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen Prämien und würdigen herausragende Projekte mit unseren Excellence Awards. Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine Pluxee Guthabenkarte, eine Zusatzkrankenversicherung oder den EGYM-Wellpass entscheiden. </li> <li>  Gesund und nachhaltig: Wir erstatten die monatlichen Kosten für das Deutschlandticket und bieten die Option auf Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio und Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen Employee Assistance Program unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li>  Work-Life-Balance: Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf Arbeitszeit (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und Arbeitsort (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30 Urlaubstagen und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B. Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li></ul><p> Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!</p><p> Überzeugt? <br> Dann werden Sie Teil von Engineering Excellence und senden uns Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button!</p><h3> Weitere Fragen?</h3><p> Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie hier. <br> <br> Ihr Ansprechpartner: Frau Lina Thiele (+40524754614 / <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a>)</p><p> ILF Beratende Ingenieure GmbH <br> Werner-Eckert-Str. 7 – 81829 München</p>

Genehmigungsmanager (m/w/d)

<p> Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.</p><p> Die Klinik für Hämatologie und Onkologie mit Palliativmedizin (Klinikdirektorin: Prof. Dr. med. Anke Reinacher-Schick) am Standort St. Josef-Hospital, Klinikum der Ruhr-Universität Bochum, ist mit 75 Betten, inklusive 7 Betten auf der Palliativeinheit, eine in der Region weit bekannte und innovative Fachabteilung mit hoher Leistungsfähigkeit, die das gesamte Spektrum der Internistischen Onkologie und Hämatologie (außer Stammzelltransplantation) abbildet. Jährlich werden über 4.000 Patienten stationär und über 12.000 Patienten ambulant betreut. Die Klinik ist Teil des Onkologischen Zentrums der Ruhr-Universität Bochum und führt eigenverantwortliche überregionale Forschungsprojekte im Bereich Präzisionsonkologie durch.</p><h1> Studienassistenz (Pflegefachkraft, MFA, Medizinische/r Dokumentar/in) in der klinischen Forschung (m/w/d)</h1><p> zum frühestmöglichen Eintrittstermin in Voll- oder Teilzeit</p><p> Die Klinik für Hämatologie und Onkologie mit Palliativmedizin (Klinikdirektorin: Prof. Dr. med. Anke Reinacher-Schick) am Standort St. Josef-Hospital, Klinikum der Ruhr-Universität Bochum, ist mit 75 Betten, inklusive 7 Betten auf der Palliativeinheit, eine in der Region weit bekannte und innovative Fachabteilung mit hoher Leistungsfähigkeit, die das gesamte Spektrum der Internistischen Onkologie und Hämatologie (außer Stammzelltransplantation) abbildet. Jährlich werden über 4.000 Patienten stationär und über 12.000 Patienten ambulant betreut. Die Klinik ist Teil des Onkologischen Zentrums der Ruhr-Universität Bochum und führt eigenverantwortliche überregionale Forschungsprojekte im Bereich Präzisionsonkologie durch.</p><p> Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.</p><h3> Freuen Sie sich auf</h3><p> Freuen Sie sich auf</p><ul> <li>  Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit (mindestens 30 Stunden/Woche), zunächst befristet für 24 Monate mit Option zur Verlängerung, zu besetzen </li> <li>  Ein junges, aufgeschlossenes, motiviertes Team und ein vielseitiges Arbeitsumfeld </li> <li>  Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander und offener Wissensaustausch im Team </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung und zertifizierte Weiterbildung zur Studienassistenz </li> <li>  Kein Schichtdienst und keine Wochenendarbeit </li> <li>  Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Jahressonderzahlung </li> <li>  Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) </li> <li>  Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li>  Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) </li> <li>  Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Jobticket, Fahrradleasing (BusinessBike) </li> <li>  Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) </li> <li>  Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club Bochum </li></ul><h3> Ihr neues Tätigkeitsfeld</h3><p> Ihr neues Tätigkeitsfeld</p><ul> <li>  Unterstützung der Studienärztinnen und Studienärzte bei der Durchführung klinischer Studien </li> <li>  Behandlung von Studienpatientinnen und -patienten (Blutabnahmen, Aufarbeitung und Versand von Patientenproben, Verabreichung von Studienmedikation, auch als Infusionen, Erhebung von Vitalparametern, Anfertigung von EKGs) </li> <li>  Erfassung und Dokumentation von Studiendaten in deutscher und englischer Sprache, Pflege und Ablage von Studiendokumenten </li> <li>  Logistische und administrative Unterstützung des Studienteams bei klinischen Studien sowie bei Forschungsprojekten </li> <li>  Vorbereitung und Begleitung von Initiierungen, Monitorbesuchen, internen Studienmeetings, Audits und Inspektionen </li> <li>  Kommunikation und Korrespondenz mit Patientinnen und Patienten, Angehörigen, Ärzten sowie externen Kooperationspartnern wie Sponsoren, CROs und Monitoren </li></ul><h3> Was wir uns wünschen</h3><p> Was wir uns wünschen</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (dreijährig), zur MFA oder zum medizinischen Dokumentar (m/w/d) </li> <li>  Interesse an der klinischen Forschung </li> <li>  Berufseinsteiger sind herzlich Willkommen </li> <li>  Gewissenhafte und, nach Einarbeitung, selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Versierter Umgang mit den gängigen Computerprogrammen (MS Office) </li></ul><h3>  Ihr Ansprechpartner </h3> Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! <br> Frau Dr. med. Julia von Tresckow <br> Oberärztin / Medizinische Klinik V - Hämatologie und Onkologie mit Palliativmedizin <br> Tel.: +49 (0)234 509-58035 <br> E-Mail: <a href="mailto:onkologie@klinikum-bochum.de" target="_blank">onkologie@klinikum-bochum.de</a><p> <a href="http://www.klinikum-bochum.de" target="_blank">www.klinikum-bochum.de</a></p>

Studienassistenz (Pflegefachkraft, MFA, Medizinische/r Dokumentar/in) klinische Forschung (m/w/d)

<p> Als etabliertes und wachstumsorientiertes Pflegeunternehmen betreiben wir seit 1988 in Essen mit derzeit ca. 180 Mitarbeitern ambulante Pflege und aktuell zehn Pflege- und Demenzwohngemeinschaften sowie zwei Tagespflegeeinrichtungen.</p><h3> Besser pflegen. besser leben. seit 1988.</h3><p> Wir suchen für die Pflege-/ oder Demenzwohngemeinschaften oder für unseren ambulanten Pflegedienst zum nächstmöglichen Termin</p><h1> Pflegefachkräfte (m/w/d)</h1><p> gerne auch MFA (m/w/d) mit behandlungspflegerischer Berufserfahrung, Pflegehelfer mit Basisqualifikation LG 1 u. 2 SGB V (m/w/d), in Vollzeit, Teilzeit oder auf 538 € -Basis, in Früh-/Spätdiensten oder im Nachtdienst.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Grund- und Behandlungspflege </li> <li>  Betreuung bei pflege- und betreuungsbedürftigen älteren und kranken Menschen </li></ul><h2> Wir erwarten:</h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege oder o.g. Basisqualifikationen </li> <li>  Fach- und Sozialkompetenz sowie eine eigenständige Arbeitsweise </li> <li>  Positive Einstellung zur Arbeit mit alten, pflegebedürftigen Menschen </li> <li>  Engagement und Teamfähigkeit </li> <li>  Führerschein Klasse B (ambulant) </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  wertschätzende Arbeitsatmosphäre </li> <li>  attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD-P </li> <li>  Zusatzprämie </li> <li>  neue, saubere Dienstfahrzeuge (ambulant) </li> <li>  ab 85 % Teilzeit private Nutzung des Kraftfahrzeugs (ambulant) </li> <li>  einen Arbeitsplatz an festen Standorten (Wohngemeinschaften) </li> <li>  unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Fort- &amp; Weiterbildungen </li></ul><p> Du willst Teil unserer Teams werden? <br> Du willst endlich wieder einen ganzheitlichen Pflegeansatz praktizieren? <br> <br> Wir brauchen keine Roboter. Wir brauchen Menschen. Wir brauchen dich!</p><p> FAK e.V. I Krablerstr. 136 I 45326 Essen I 0201 - 835280 I <a href="http://www.fak.de" target="_blank">www.fak.de</a> I</p>

Pflegefachkraft (m/w/d)

<p>You have a passion for technology and want to make the world a greener place?</p>
<p>Then become a playmaker and join our team as Senior Platform Engineer (f/m/d) at E.ON Digital Technology.</p>
<p>We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…</p>
<p>… it’s on us to make new energy work!</p>
<p>The Team – your impact </p>
<p>The chapter Technology &amp; Engineering - Platform Engineering represents all experts who deliver DevOps capabilities to all our product teams. These experts are organized together to enhance those functional skillsets, improve E.ON’s DevOps tech stack and deliver a high level of cloud automation.</p>
<p>You are part of a product team that is building a cloud-native internal engineering platform and DevOps/GitOps pattern, which enables cloud-native software engineering across different cloud providers (Azure, AWS, GCP) and platforms.</p>
<p>Your Role – meaningful &amp; rewarding</p>
<ul>
<li>Build and maintain a multi-cloud internal engineering platform (AWS, GCP, Azure) using Crossplane and Kubernetes</li>
<li>Manage cloud resources and implement reactive systems with robust observability and monitoring following SRE principles</li>
<li>Deliver immutable artifacts for infrastructure provisioning, management, and custom provider implementations</li>
<li>Fire-fighting and war-room action! You provide support and resolve issues in case of disruptions or outages</li>
<li>You conduct Proof of Concepts (PoCs) for new tools, methods, or technologies to keep the platform innovative and future-proof</li>
<li>Develop and maintain high-quality Golang code in a Kubernetes ecosystem</li>
</ul>
<p>Your Profile – authentic &amp; open-minded</p>
<ul>
<li>Degree in Computer Science, Engineering, or equivalent experience</li>
<li>Profound experience in Golang development</li>
<li>Extensive knowledge of the Kubernetes ecosystem, including experience with Crossplane. Familiarity with the CNCF landscape is a plus</li>
<li>Hands-on experience with GitOps workflows and tools like ArgoCD</li>
<li>In-depth knowledge of Hyperscaler platforms, preferably Azure or AWS</li>
<li>Excellent problem-solving skills with strong attention to detail</li>
<li>Strong communication and collaboration abilities</li>
</ul>
<p>Our Benefits – smart &amp; useful</p>
<ul>
<li>Enjoy flexibility: You can combine coming to the office and working from home flexibly. It’s even possible to go on workation for up to 20 days per year within Europe</li>
<li>Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level</li>
<li>Get connected: Take the opportunity to engage in our Digital Empowerment Communities for collaboration, learning, and network building</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical</li>
<li>Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way</li>
<li>Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future</li>
<li>This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process</li>
</ul>
<p>Do you have questions? <br>For further information please contact <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a></p>
<p>Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.</p>
<p>What you need to know:<br>Job Req ID: 233482<br>Contract type: Permanent<br>Working time: Part or Full time<br>Company: E.ON Digital Technology GmbH<br>Location: Essen, Hannover, Würzburg, Berlin, München, Hamburg, Frankfurt am Main<br>Function area: IT/Digital</p>
<p>                <strong><br>
                Inclusion<br>
                </strong></p>
<p>It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.</p>
<p>Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.</p>


        Senior Platform Engineer (f/m/d) 
    

<p>You have a passion for technology and want to make the world a greener place?</p>
<p>Then become a playmaker and join our team as Fullstack Software Engineer (Java, Azure) (f/m/d) at E.ON Digital Technology.</p>
<p>We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ONs digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…</p>
<p>…it’s on us to make new energy work!</p>
<p>The Team – your impact</p>
<p>At E.ON, the Software Engineering Chapter is a collective of innovative minds dedicated to delivering top-notch software development and engineering capabilities across our product teams. By joining us, you will play a crucial role in keeping E.ON’s code base modern, secure, and excellent.</p>
<p>In our cross-functional team of 10 team members including a Product Owner, and a Scrum Master, you will design, document, enhance, and improve the WCMS component toolkit used globally within E.ON. </p>
<p>Your Role – meaningful &amp; rewarding</p>
<p>As a Fullstack Engineer (m/f/d), you will play a key role in developing and implementing modern, user-friendly web solutions and interfaces that empower our clients to efficiently meet their digital business requirements.</p>
<p>You will: </p>
<ul>
<li>
<p>Receive training to effectively use and develop for Adobe Experience Manager (AEM), enhancing your skills in a leading CMS platform</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Design and develop components for the AEM CMS, creating solutions that enhance user experience and functionality</p>
</li>
</ul>
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<p>Work with the latest technologies in enterprise content management systems and web development to deliver innovative solutions</p>
</li>
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<li>
<p>Develop and implement interface solutions using Azure Functions, ensuring smooth integration between various systems</p>
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<p>Engage with our E.ON customers across Europe, translating their business requirements into modern interfaces and IT solutions</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Actively seek ways to enhance our services and deliver greater business value together with your cross-functional team alongside business stakeholders</p>
</li>
</ul>
<p>Your Profile – authentic &amp; open-minded</p>
<ul>
<li>
<p>Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Information Technology, or related fields, or a comparable level of experience</p>
</li>
<li>
<p>Experience in Java web development, and knowledge of an enterprise content management system, particularly AEM, is a significant advantage</p>
</li>
<li>
<p>Solid understanding of HTML, CSS, JavaScript, and RESTful web services</p>
</li>
<li>
<p>Experience with tools such as Jira, Confluence, GitLab, Git, and writing unit tests is essential</p>
</li>
<li>
<p>Hands-on experience in developing and implementing Azure Functions</p>
</li>
<li>
<p>Fluent in German and English, both written and spoken, enabling clear and effective communication in a global context</p>
</li>
</ul>
<p>Our Benefits – smart &amp; useful</p>
<ul>
<li>Enjoy flexibility: You can combine coming to the office and working from home flexibly. It’s even possible to go on workation for up to 20 days per year within Europe.</li>
<li>Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.</li>
<li>Empower each other: Take the opportunity to engage in our Digital Empowerment Communities for collaboration, learning, and network building.</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical.</li>
<li>Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way.</li>
<li>Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future.</li>
<li>This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process.</li>
</ul>
<p>Do you have questions? <br>For further information please contact <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a></p>
<p>Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.</p>
<p>What you need to know:<br>Job Req ID: 233086<br>Contract type: Permanent<br>Working time: Part or Full time; Full time<br>Company: E.ON Digital Technology GmbH<br>Location: Essen, Hannover, München, Würzburg, Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg<br>Function area: Engineering; IT Strategy &amp; Architecture; IT/Digital</p>
<p>                <strong><br>
                Inclusion<br>
                </strong></p>
<p>It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.</p>
<p>Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.</p>


        Fullstack Software Engineer (Java, Azure) (f/m/d) 
    

<p>Die <strong>European Homecare GmbH</strong> übernimmt als soziales Dienst­leistungs­unternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrich­tungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbei­ter*innen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unter­bringung und Versorgung von Asyl­bewerber*innen und Obdachlosen.</p>
<p>Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt mehrere Erzieher*innen (m/w/d), um Kinder aus unterschied­lichen Herkunfts­ländern in dem internen Kinder­garten unserer Aufnahme­einrichtung in Bochum zu betreuen.</p>
<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
<ul>
<li>Betreuung und Unterstützung der Asylbewerberkinder bei der Integration</li>
<li>Spielerische Vermittlung der deutschen Sprache</li>
<li>Förderung der Kreativität, Phantasie und Eigeninitiative der Kinder</li>
<li>Vermittlung von Akzeptanz für Kinder anderer Kulturkreise und deren Wertvorstellungen</li>
<li>Förderung sozialer und kommunikativer Fähigkeiten</li>
</ul>
<h3>Unsere Anforderungen:</h3>
<ul>
<li>staatlich anerkannte Erzieherinnen und Erzieher</li>
<li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie interkulturelle Kompetenz</li>
<li>Sprachliche Kompetenzen, gerne Mehrsprachigkeit</li>
<li>Belastbarkeit, Eigeninitiative, Einfühlungsvermögen, Flexibilität, sowie Motivation bzw. Leistungsbereitschaft</li>
<li>Einwandfreies, erweitertes Führungszeugnis (Kostenübernahme erfolgt)</li>
<li>Nachweis gemäß Masernschutzgesetz (Impfschutz/ Immunitätsnachweis)</li>
</ul>
<p>Zudem wäre es sehr wünschenswert, wenn Sie bereits an der Schulung "Ersthelfer am Kind" teilgenommen haben und Erfahrungen in der Betreuung von Kindern mit Migrationshintergrund mitbringen würden.</p>
<h3>Was wir bieten:</h3>
<ul>
<li>leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>eine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeit</li>
<li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Coachings und Feedbackgespräche für Ihre individuelle und interkulturelle Entwicklung</li>
<li>Vergünstigungen über Corporate Benefits</li>
</ul>
<p>Bei uns erwartet Sie eine abwechs­lungs­reiche Tätigkeit in einem interkul­turellen Arbeits­umfeld. Sie haben die Möglich­keit, sich in einer flachen hierarchischen Struktur individuell mit Ihren Kompeten­zen einzubringen.</p>
<h3>Kontakt</h3>
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen.
Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter <a href="mailto:bewerbung@eu-homecare.com" target="_blank">bewerbung@eu-homecare.com</a> oder 0201/4513660 zur Verfügung!

283 Teilzeit Jobs in Herne, Deutschland