field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h1> Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in oder vergleichbare Qualifikationen (w/m/d) Teilzeit</h1><h3> Stellenangebot Diakonisches Werk An Sieg und Rhein Fachbereich Sozialpsychiatrisches Zentrum</h3> Das Diakonische Werk des Evangelischen Kirchenkreises An Sieg und Rhein sucht für den Arbeitsbereich Hilfe für Menschen im Alter des Fachbereiches Sozialpsychiatrisches Zentrum zum 01.02.2025<h2> zwei Sozialarbeiter*innen, Sozialpädagog*innen oder vergleichbare Qualifikationen (w/m/d) mit 24,5 und 19 Wochenstunden unbefristet</h2> Das Diakonische Werk ist eine Einrichtung des Evangelischen Kirchenkreises An Sieg und Rhein. Wir engagieren uns gemeinsam mit Partnern aus Kirche, Verwaltung und Gesellschaft für soziale Teilhabe und gegen Ausgrenzung. Der Fachbereich Sozialpsychiatrisches Zentrum besteht aus einem komplexen Hilfeverbund mit den Arbeitsbereichen Aufsuchender Dienst (AAD), Kontaktstelle, Tagesstätte, Hilfen zur Sozialen Teilhabe (BeWo und Soziotherapie), Hilfe für Menschen im Alter, Angehörigenarbeit und Mobilen Jugendhilfen.<h2> Ihre Aufgabe:</h2><ul> <li> Ermittlung des Hilfebedarfs bei Menschen ab 65 Jahren mit psychischer Erkrankung im Rahmen des Ambulant Aufsuchenden Dienstes </li> <li> Begleitung, entlastende Gespräche und Maßnahmen zur Abwendung von Krisen </li> <li> Vermittlung in weitergehende Hilfen </li> <li> Nachsorge im Rahmen des PsychKG </li> <li> Leitung und Durchführung von Gruppenangeboten für Senior*innen in Kooperation mit Ehrenamtlichen </li> <li> Zusammenarbeit mit weiteren Fachdiensten und Kooperationspartnern </li> <li> Leistungsdokumentation </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li> Bachelor- oder Masterabschluss bzw. vergleichbare Qualifikationen </li> <li> Berufliche Erfahrung in der Arbeit mit älteren, psychisch erkrankten Menschen </li> <li> Kenntnisse im Casemangement sowie des SGB XI und des Betreuungsrechtes </li> <li> Beratungskompetenz </li> <li> Teamfähigkeit, Empathie und Engagement </li> <li> Sicherer Umgang mit den gängigen Computerprogrammen </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> <li> Bereitschaft, sich mit den Werten und Zielen der Evangelischen Kirche zu identifizieren und sich mit diesen aktiv auseinanderzusetzen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul> <li> Eine Aufgabe mit Gestaltungsfreiraum und hoher Eigenverantwortung </li> <li> Mitarbeit in einem engagierten und interdisziplinären Team </li> <li> Vergütung nach den Richtlinien des BAT/KF </li> <li> die Möglichkeit zum Erwerb eines kostengünstigen Jobtickets (Deutschlandticket) </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse KZVK </li> <li> Technische Ausstattung für mobiles Arbeiten </li> <li> die Möglichkeiten zum Erwerb des Job-Rads </li> <li> Fachliche Beratung, Supervision, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten in Absprache mit der Arbeitsbereichsleitung </li> <li> 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit) und zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. </li> <li> Ein kollegiales Arbeitsklima in einem leistungsstarken Bereich mit der Möglichkeit zur Umsetzung und Erweiterung Ihrer persönlichen Kompetenzen </li> <li> Gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes in der Nähe Bahnhof Troisdorf </li></ul> Weitere Informationen erhalten Sie von:<ul> <li> Evelin Heinle-Braun // <a href="mailto:evelin.heinle-braun@diakonie-sieg-rhein.de" target="_blank">evelin.heinle-braun@diakonie-sieg-rhein.de</a> // Mobil 0151 29144005 und der Fachbereichsleitung SPZ </li> <li> Martin Schmidt // <a href="mailto:martin.schmidt@diakonie-sieg-rhein.de" target="_blank">martin.schmidt@diakonie-sieg-rhein.de</a> // Tel. 02241 806013 </li></ul> sowie <a href="http://www.diakonie-sieg-rhein.de" target="_blank">www.diakonie-sieg-rhein.de</a> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bevorzugt per E-Mail an: Diakonisches Werk des Evangelischen Kirchenkreises an Sieg und Rhein Geschäftsstelle Zeughausstraße 7-9 53721 Siegburg <a href="mailto:geschaeftsfuehrung@diakonie-sieg-rhein.de" target="_blank">geschaeftsfuehrung@diakonie-sieg-rhein.de</a> Das Diakonische Werk des Evangelischen Kirchenkreises An Sieg und Rhein begrüßt Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist kein Kriterium für die Auswahl. Gerne stellen wir Menschen mit einem anderen religiösen Hintergrund ein. Erwartet wird die Bereitschaft, sich mit den Werten und Zielen der evangelischen Kirche zu identifizieren und aktiv auseinanderzusetzen. Wir weisen Sie daraufhin, dass wir in Papierform übersandte Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Bitte reichen Sie deshalb nur Kopien ein. Diese werden nach dem vollständigen Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in oder vergleichbare Qualifikationen (w/m/d) Teilzeit

<h1> Sekretär mit Sachbearbeitertätigkeiten m/w/d</h1> in Vollzeit oder Teilzeit Sie haben eine Leidenschaft für Büroorganisation und Datenanalyse? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen am Standort Köln eine abwechslungsreiche Aufgabe an.<h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Office-Management Planung und Koordination <ul> <li> Unterstützung der Abteilungsleitungen im Betrieb Gesundheit (Antrags- und Vertragsverwaltung) bei allen klassischen Aufgaben des Office-Managements, Termin- und Reiseorganisation, Bearbeitung ein- und ausgehender Schriftverkehr, Aktenablage und Wiedervorlage, Vor- und Nachbereitung von Meetings und Besprechungen/Protokollführung </li> <li> Planung und Koordination von Tagungen und Workshops sowie Erstellung von Präsentationen und Statistiken </li> <li> Vertretung anderer Sekretariate des Bereichs </li> <li> Zeitnahe, ordnungsgemäße, rationelle, kunden- und partnerorientierte Vertragsbearbeitung </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> Gute Mischung aus Selbstständigkeit und Organisationstalent <ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung als Sekretär </li> <li> Sehr gute MS-Office-Kenntnisse </li> <li> Fähigkeit zu effektivem, selbstständigem Arbeiten sowie Organisationstalent </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihr Expertenwissen einbringen können Wachsen Sie mit uns gemeinsam! Wir bieten Raum, um füreinander und miteinander die Zukunft von ERGO zu gestalten. Da Sie zur erfolgreichen Entwicklung von ERGO beitragen, können Sie von uns als Arbeitgeber einiges erwarten, zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Entwicklung, eine faire Vergütung und sogar gratis Heißgetränke und Wasser. Wir bieten Ihnen die Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihr volles Potential zu entfalten sowie Ihre Arbeit und Ihr Privatleben passend vereinbaren können. Wir kümmern uns um Sie!<h2> Ihre Bene?ts:</h2> Kennziffer: ERGO01229<h2> Über uns:</h2> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.<h2> Ready to grow?</h2> Bewerben Sie sich gleich online. ERGO. Grow together. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess. <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a><h2> Kontakt:</h2> Kim Mühlhäußer HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding Talent Acquisition Managerin Tel 0911 148 2303 <a href="mailto:kim.muehlhaeusser@ergo.de" target="_blank">kim.muehlhaeusser@ergo.de</a><h2> Bewerbungsfrist:</h2> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.<h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

Sekretär mit Sachbearbeitertätigkeiten m/w/d

<h1> Finanzbuchhalter/in (m/w/d) Teilzeit</h1> Der Verband deutscher Musikschulen e. V., Fachverband der Träger der öffentlichen Musikschulen in Deutschland mit Sitz in Bonn-Bad Godesberg,<h2> sucht zum 01.02.2025 eine/n Finanzbuchhalter/in (m/w/d) in Teilzeit (50% einer Vollzeitstelle, unbefristet). </h2><h2> Aufgaben, die Sie hauptsächlich begeistern:</h2><ul> <li> Selbstständige Bearbeitung der Finanzbuchhaltung (Kreditoren-, Debitoren-, Anlagen- und Sachkontenbuchhaltung sowie Banken- und Kassenbuchungen) </li> <li> Kontierung, Prüfung und Buchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen </li> <li> Erstellung und Prüfung von Zahlungsläufen </li> <li> Mahnwesen </li> <li> Kontenpflege und -abstimmung </li> <li> Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB </li> <li> Reisekostenabrechnungen nach dem Bundesreisekostengesetz </li> <li> Büroorganisation, Büromaterialbestellungen </li></ul><h2> Fähigkeiten, die uns überzeugen:</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Weiterbildung zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter (IHK) – oder vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Sie verfügen über Erfahrung in der Finanzbuchhaltung. </li> <li> Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten und eine hohe Hands-on-Mentalität sind Ihre zentralen Stärken. </li> <li> Sie arbeiten gerne mit Kulturmenschen, sind offen in Ihrer Kommunikation und lassen Humor in den Arbeitsalltag einfließen. </li></ul><h2> Worauf Sie sich bei uns freuen können:</h2> Wir bieten Ihnen ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Weiterentwicklungsperspektive. Sie können aktiv bei der Gestaltung und Digitalisierung Ihrer Arbeitsprozesse mitwirken.<ul> <li> Vergütung nach Anlehnung TVöD Bund E8 </li> <li> Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) </li> <li> Mobiles Arbeiten nach Einarbeitung für eine flexible Work-Life-Harmonie </li> <li> Fortbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Tätigkeiten </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge (VBLU Direktversicherung arbeitgeberfinanziert) </li> <li> Jahressonderzahlung im Rahmen des TVöD </li> <li> Jährliche Einmalzahlung im Rahmen der leistungsorientierten Bezahlung </li> <li> 30 Tage Urlaub (bei einer fünf-Tage-Woche), Arbeitgeberfreistellung an Heiligabend und Silvester </li></ul> Ihre Bewerbung bitten wir in Form einer einzelnen PDF-Datei (max. 5MB) bis zum 31.12.2024 zu richten an Herrn Holger Denckmann, Bundesgeschäftsführer des Verbandes deutscher Musikschulen e. V. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich an die Sachgebietsleitung Personal Frau Yasemin Kocak. <a href="mailto:bewerbung@musikschulen.de" target="_blank">bewerbung@musikschulen.de</a> | <a href="http://www.musikschulen.de" target="_blank">www.musikschulen.de</a> Verband deutscher Musikschulen e.V. | Plittersdorfer Str. 93 | 53173 Bonn

Finanzbuchhalter/in (m/w/d) Teilzeit

Initiative zahlt sich bei Arvato aus... &nbsp; ...denn wir möchten dich (m/w/x) kennenlernen, auch wenn du gerade keine passende Position für dich gefunden hast. &nbsp; Wir sind immer neugierig auf vielseitige Menschen, die unser Unternehmen bereichern und mit uns unsere Zukunft gestalten. Mit deiner besonderen Qualifikation oder deiner konkreten Vorstellung von deinem beruflichen Ziel kannst du dich bei uns auch jederzeit initiativ für unseren Standort Gütersloh bewerben!&nbsp;
 Was dich erwartet
<ul>
<li>Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell eigene Projekte und Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Gemeinsam sind wir stark - kreativ entwickeln wir Innovationen in Teamarbeit</li>
<li>Ergreife vielfältige Chancen, um deine Zukunft langfristig mit uns zu gestalten</li>
<li>Verschiedene Weiterbildungsangebote, um deine Talente zu erkennen und zu fördern</li>
<li>Mitarbeiterrabatte, wie ein vergünstigtes Üstra-Abo und vergünstigte Mitgliedschaften in einem unserer Kooperations-Fitnessstudios</li>
<li>Nutze spannende Aktivitäten und Aktionen zu Sport, Gesundheit und Teambuildung</li>
</ul>
&nbsp; Was dich auszeichnet
<ul>
<li>Mit deinem spezifischen Know-how im kaufmännischen Bereich&nbsp;bringst du Prozesse mit Leidenschaft und Kreativität voran</li>
<li>Neuen Herausforderungen und Situationen stellst du dich mit einem kühlen Kopf und klaren Zielen vor Augen&nbsp;</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, eigenständig und hands-on - das ist deine Arbeitsweise</li>
<li>Du musst nicht zwingend eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium vorweisen, auch als Quereinsteiger bietest du uns wertvolle Berufserfahrung</li>
</ul>
&nbsp; Dein Weg zum Ziel
<ul>
<li>Gib uns konkrete Aufgabengebiete an, in denen du gerne bei uns tätig sein möchtest</li>
<li>Teile uns deinen gewünschten Arbeitsort mit, gerne auch mehrere</li>
<li>Auch deine Gehaltsvorstellung und dein Startdatum sollen nicht fehlen</li>
</ul>

Initiativausschreibung kaufmännischer Bereich Gütersloh (m/w/x)

Die PATLITE Corporation ist der global führende Hersteller von Signalleuchten und akustischen Warngeräten. Mit weltweit 1000 Mitarbeitenden und Tochtergesellschaften auf vier Kontinenten sind wir international als Spitzenmarke im Bereich der Automation und Maschinenausstattung etabliert. 
Als noch junge, schnell wachsende Niederlassung zeichnet uns eine spannende Mischung aus Start-Up-Dynamik und der Sicherheit eines großen Konzerns aus. Teamgeist und Kollegialität sind die Basis, auf der wir unsere Dienstleistungen kontinuierlich verbessern und Lösungen für unsere Kunden finden. Wir schätzen die Vielfalt unseres multinationalen Teams und fördern ein Arbeitsumfeld, in dem alle Stimmen gehört werden und sich Potenziale entwickeln können. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil der PATLITE-Familie!
Finanzbuchhalter (w/m/d)
in Neuss bei Düsseldorf, NRW
Voll- / oder Teilzeit
Ihre Aufgaben
Sie verwalten Eingangsrechnungen und Kontoauszüge in DATEV und unserem ERP-System 
Sie verantworten das Mahnwesen 
Sie prüfen eingehende Reisekostenabrechnungen und buchen Gehälter gemäß Vorgabe 
In buchhalterischen Fragen sind Sie Schnittstelle zwischen Geschäftsleitung, unseren Steuerberatern, Country Managern und dem PATLITE-HQ in Japan 
Sie wirken bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen mit 
Sie erstellen USt.-Voranmeldungen und ZM 
Sie wickeln den Schriftverkehr im Accounting ab
Ihr Profil
Finanzbuchhalter IHK oder vergleichbarer Abschluss 
Erste einschlägige Berufserfahrung 
Gutes Englisch in Wort und Schrift 
Erfahrung im Umgang mit ERP-Software 
Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel 
Teamplayer mit eigenverantwortlicher Arbeitsweise
Ihre Vorteile
Unbefristete Anstellung mit Entwicklungsperspektive 
Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung (Homeoffice nach Absprache möglich) 
Kollegiale Arbeitsatmosphäre in internationalem Team 
Gute ÖPNV-Anbindung, kostenlose Parkplätze 
Getränke + Obst zur freien Verfügung 
Teamevents
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Bitte schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (gern per E-Mail) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches an den untenstehenden Kontakt: 
Ihr Kontakt 
Tobias Faller 
E-Mail: <a href="mailto:tobias.faller@patlite.eu">tobias.faller@patlite.eu</a> 
Telefon: +49 2131 12557-50
HIER BEWERBEN
PATLITE Europe GmbH 
Graf-Landsberg-Straße 3-5 
41460 Neuss 
Deutschland 
<a href="http://www.patlite.eu">www.patlite.eu</a>
PATLITE Europe GmbH <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1016957/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1016957/logo…</a>
2024-12-12T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR null
2024-10-28 
Neuss bei Düsseldorf 41460 Graf-Landsberg-Straße 3-5
51.22447990000001 6.6884569

Finanzbuchhalter (w/m/d)

Stellenausschreibung
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Tragen Sie zur sichtbaren Weiterentwicklung unserer schönen Schlossstadt bei! Wir sind eine attraktive und verlässliche Arbeitgeberin, die flexible Arbeitszeiten, tarifliche Leistungen, Qualifizierungsmöglichkeiten und familienfreundliche Standards bietet. Bei uns, als öffentlicher Arbeitgeberin, finden Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit, die der Allgemeinheit dient. Zusammen mit über 950 Kolleginnen und Kollegen in vier Dezernaten bieten wir vielfältige Dienstleistungen für rund 47.000 Einwohnerinnen und Einwohner an. Die Schlossstadt Brühl liegt in verkehrsgünstiger Lage im Rhein-Erft-Kreis zwischen den beiden Großstädten Köln und Bonn. 
Die Stadt Brühl hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich »Gebäudemanagement, Klimaschutz, Stadtservice«, Abteilung »Stadtservice«, eine Stelle als 
Ingenieurin/Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Landschaftsarchitektur
unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung, auch in den Nachmittags- und Abendstunden, wird vorausgesetzt (Job-Sharing).
Ihre Hauptaufgaben sind insbesondere:
Leiten und Führen des Teams »Stadtgrün« zur Sicherstellung der ordnungsgemäßen Aufgabenerledigung 
Vertretung der Abteilungsleitung Stadtservice 
Steuerung und Leitung der Leistungserbringung über Fremdfirmen für die Aufgabenbereiche des Bereichs »Stadtgrün« 
Plausibilitätskontrolle und Freigabe der Ergebnisse der Fachplanungen Stadtgrün 1 und 2 
Projektleitung und Kontrolle der Ausführung von Freianlagen durch Externe im Bereich Kita, Schulen, Sportanlagen, Straßenbegleitgrün, Friedhofserweiterungen der Honorarzonen III und IV HOAI 
Sicherstellung der Einhaltung der Baumsatzung 
Fertigen von Stellungnahmen zu Anfragen aus den politischen Gremien, von Bürgerinnen und Bürgern sowie zu Anfragen zu den Bebauungsplänen
Sie verfügen über:
erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium, vorzugsweise der Fachrichtung Landschaftsarchitektur (Diplom/Bachelor/Master) oder einen vergleichbaren Abschluss mit entsprechender Fachrichtung 
Des Weiteren bringen Sie mit:
fundierte landschaftspflegerische und landschaftsarchitektonische Kenntnisse der Grundlagen, Methoden und Techniken 
sichere MS-Office-Kenntnisse 
Teamgeist und Kooperationsfähigkeit, insbesondere im Hinblick auf die Zusammenarbeit mit verschiedenen, internen und externen Schnittstellen 
Organisationstalent, ergänzt um eine ergebnisorientierte, proaktive und selbständige Arbeitsweise 
rasche Auffassungsgabe und Durchsetzungsvermögen 
absolute Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Serviceorientierung 
hohe soziale Kompetenz, Kommunikations- und Überzeugungsstärke sowie ein freundliches Auftreten 
Genderkompetenz
Wünschenswert:
Berufserfahrung in leitender Funktion
Das bieten wir Ihnen:
unbefristete Einstellung 
tarifgerechte Vergütung je nach Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TVöD 
abwechslungsreiche, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit 
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) 
Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung und eine zusätzliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Versorgungskasse 
vielfältige Angebote als familienfreundliche Arbeitgeberin (u.a. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, Telearbeit) 
Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung 
weitreichendes Fitnessangebot durch Urban Sports Club sowie die Möglichkeit der Teilnahme an einer eigenen Sportgemeinschaft 
Jobticket mit der Erweiterung zum Deutschlandticket zu vergünstigten Konditionen 
Dienstrad-Leasing
Weitere Informationen:
Die Stadt Brühl ist von der Bertelsmann Stiftung mit dem Qualitätssiegel »Familienfreundlicher Arbeitgeber 2022« ausgezeichnet worden und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Familienpflichten. Auch wird die berufliche Gleichstellung gewährleistet. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. 
Die Personalverwaltung freut sich über Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts. Die Stadtverwaltung Brühl nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ebenfalls ernst und berücksichtigt daher bei gleicher Eignung besonders Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Als Kommune mit Zukunft sind Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte herzlich willkommen. 
Hat die Stellenausschreibung Ihr Interesse geweckt, so senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) bis zum 25.11.2024 ausschließlich über das Online-Formular. 
Wir möchten Sie darauf aufmerksam machen, dass Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) ausschließlich per E-Mail versendet werden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.
Für Rückfragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Mertes von der Personalabteilung, Telefon: 02232-79-2370 zur Verfügung.
Für fachliche Fragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen an die Stelle steht Ihnen zudem Frau Monschau vom zuständigen Fachbereich, Telefon: 02232/79-7230 , zur Verfügung.
Zusätzliche allgemeine Informationen über die Stadtverwaltung Brühl finden Sie im Internet unter <a href="http://www.bruehl.de">www.bruehl.de</a> .
Online-Bewerbung

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Landschaftsarchitektur

Die Stadtverwaltung Moers versteht sich als ein moderner und dienstleistungsorientierter Anbieter von kommunalen Serviceleistungen. Aktuell sind mehr als 1.550 Mitarbeitende für die Belange der Bürger und Bürgerinnen tätig. 
Die Grafenstadt Moers ist mit ihren über 100.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine beliebte Wohn- und Einkaufsstadt am linken Niederrhein in Nordrhein-Westfalen. In der liebevoll restaurierten Altstadt laden Geschäfte und Gastronomiebetriebe zum Bummeln ein. Zentral liegt das historische Moerser Schloss mit dem anliegenden Schlosspark. 
Als »Fahrradfreundliche Stadt« ist Moers idealer Startpunkt für Radtouren, die Landschaft und das gute Wegenetz machen Moers auch für sonstige Unternehmungen attraktiv.
Die Stadt Moers sucht zur Verstärkung ihres Teams im Fachbereich Vermessung, Straßen und Verkehr zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine 
Ingenieur/-in (m/w/d) für die Verkehrsplanung
Als Arbeitgeberin bietet Ihnen die Stadt Moers:
Unbefristete Vollzeitbeschäftigung (39 Wochenstunden). Vollzeitstellen können mit Teilzeitkräften besetzt werden, wenn die gesamte Wochenarbeitszeit abgedeckt wird
Tarifliche Eingruppierung in 
Entgeltgruppe
11 TVöD zzgl. jährlicher Leistungsprämie. Die Stufenzuordnung erfolgt abhängig von der spezifischen Berufserfahrung
Grundsätzlich 30 Urlaubstage
Gleitende Arbeitszeit und variable Teilzeitgestaltungen mit guten Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Familie und Beruf 
Möglichkeit der Telearbeit bzw. Homeoffice 
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge 
Vermögenswirksame Leistungen 
Gute Zukunftsperspektiven in einem angenehmen Betriebsklima und einem attraktiven Arbeitsumfeld 
Fachbezogene und fachübergreifende Fortbildungen sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an individuellen Weiterbildungen und Qualifizierungsmaßnahmen 
Arbeitsplatz Rathaus in zentraler Innenstadtlage 
Krisensicheren und konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz 
Für die Wahrnehmung dienstlicher Termine Nutzungsmöglichkeit von Pedelecs 
Angebot externer psychosozialer Mitarbeitendenberatung im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements 
Möglichkeit der Gewährung eines zinslosen Darlehens für den Erwerb eines Fahrrads / E-Bikes
Zu den vielfältigen und interessanten Aufgabenschwerpunkten gehören insbesondere:
Betreuung und Erarbeitung von Verkehrskonzepten für die Gesamtstadt oder einzelne Quartiere 
Erstellung von verkehrstechnischen Fachbeiträgen bei städtebaulichen Entwicklungskonzepten und Vorhaben der verbindlichen Bauleitplanung 
Prüfung, Bewertung und Beantwortung von Anfragen aus Bürgerschaft und Politik 
Erstellung von Vorlagen für politische Gremien 
Organisation und Durchführung von verkehrlichen Veranstaltungen / Öffentlichkeitsarbeit
Wir arbeiten im Team interdisziplinär gemeinsam mit Straßenplanung und Verkehrstechnik an verkehrlichen Fragestellungen. Das bietet kurze Wege zur Lösung vielfältiger Aufgaben. 
Bewerbende müssen über folgende Qualifikation verfügen:
Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium im Verkehrsingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder Städtebau der Fachrichtung Verkehrswesen 
Ferner werden erwartet: 
Berufserfahrung sowie Ortskenntnis sind von Vorteil 
Gute EDV-Kenntnisse 
Einsatzfreude 
Bereitschaft zur Kombination aus teamorientierter, fachübergreifender Zusammenarbeit sowie selbstständigem Arbeiten 
Hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein 
Interkulturelle Kompetenz 
Bei Rückfragen zum Tätigkeitsfeld steht Ihnen die Leiterin des Fachbereiches Vermessung, Straßen und Verkehr, Frau Beinemann (Tel.: 02841 / 201-942) gerne zur Verfügung.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. 
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. 
Bewerbende, die besonderes ehrenamtliches Engagement aufweisen, können bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt behandelt werden.
Ist das Angebot interessant für Sie? Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf! 
Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis zum 31.12.2024 online über den Button und laden Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) im Bewerbungsportal hoch. Das Hochladen Ihrer Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch.
Online-Bewerbung
Stadt Moers 
Der Bürgermeister 
Fachbereich 3 - Interner Service 
47439 Moers 
<a href="http://www.moers.de">www.moers.de</a>
Stadt Moers <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1021739/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1021739/logo…</a>
2024-12-12T21:59:59.999Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR null
2024-10-28 
Moers 47441 Rathausplatz 1
51.45347579999999 6.626731499999999

Ingenieur (m/w/d) für die Verkehrsplanung

Die Hochschule für Musik und Tanz Köln gehört zu den weltweit führenden künstlerischen Ausbildungseinrichtungen und zählt mit ihren drei Standorten in Köln, Wuppertal und Aachen zu den größten Musikhochschulen Europas. Geprägt wird die Hochschule durch über 540 Lehrende, darunter eine Vielzahl renommierter Persönlichkeiten des internationalen Musiklebens, der Wissenschaft, der Pädagogik und des Tanzes. Sie betreuen die rund 1550 Studierenden aus über 60 Ländern. Rund 140 Mitarbeiter*innen in Technik und Verwaltung sorgen für breite Serviceleistungen für den Lehr- und Veranstaltungsbetrieb. 
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit und unbefristet zur Unterstützung der Personalabteilung eine*n
Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) 
 mit dem Schwerpunkt Personalcontrolling 
am Hochschulstandort Köln
Ihre Aufgaben
Grundlegende Aufgaben im Bereich Personalkostencontrolling einschl. Personalkostenkalkulationen, Auswertungen und statistische Anfragen 
Selbständige Bearbeitung aller anfallenden Angelegenheiten des Tarif- und Beamtenrechts im Bereich der Verwaltung und Lehre 
Mitwirkung in der Prozessoptimierung sowie der digitalen Transformation im Personalbereich 
Betreuung der Gesundheitsförderung
Unsere Anforderungen
Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten im Bereich Personalwesen oder -controlling 
mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise im Personalcontrolling 
Spaß am Umgang mit Tabellen und Zahlen 
Interesse an und Ideen für gesundheitsfördernde Maßnahmen 
Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit digitalisierten Arbeitsprozessen 
Analytische und strukturierte Arbeitsweise
Bei Vorliegen der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung nach Entgeltgruppe 10 TV-L. Bitte gleichen Sie vor Übersendung Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung mit den durch den TV-L vorgegbenen Möglichkeiten ab. Informationen finden Sie hier: Entgelttabelle TV-L
Es handelt sich um ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit mit 75%, dies entspricht derzeit 29,87 Stunden/Woche. In den ersten 2 Jahren ist auch eine Vollzeitbeschäftigung möglich, mit Option auf Verlängerung der Aufstockung auf Vollzeit. 
Die HfMT Köln liegt als internationale und weltoffene Einrichtung direkt im Herzen von Köln. Sie bekennt sich zu einem chancengerechten und diskriminierungsfreien Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld und wirkt auf den Abbau struktureller Barrieren hin. Sie begrüßt daher alle Bewerber*innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität sowie die Bewerbung von Menschen mit Migrationsgeschichte und People of Color. 
Die Hochschule strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte sind willkommen und werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. 
Neben der Fortbildung ihrer Beschäftigten ist die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für die HfMT Köln ein wichtiges Anliegen. Daher profitieren die Beschäftigten von gleitenden Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, Kinderbetreuungsmöglichkeiten, mobiler Arbeit, den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung usw.) sowie von internen und externen betrieblichen Sportangeboten. 
Bitte bewerben Sie sich (einschließlich Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) bis zum 24.11.2024 als PDF-Datei (bevorzugt gebündelt in einem Dokument) über unser Online-Bewerbungsportal. Bewerbungen in Papierform oder per Email können nicht berücksichtigt werden. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 04. und 05.12.2024 statt. 
Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an Sigrun Weber, Abteilungsleitung Personal, Tel. 0221/283 80 181.
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
Jetzt bewerben
Hochschule für Musik und Tanz Köln <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1030121/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1030121/logo…</a>
2024-12-09T21:59:59.999Z PART_TIME 
null 
null null
2024-10-25 
Köln 50668 Unter Krahnenbäumen 87
50.9474619 6.9610339

Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

Der Ruhrverband ist eines der großen Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland und sorgt seit über 100 Jahren für saubere Flüsse und Seen im Einzugsgebiet der Ruhr. 
Bewerben Sie sich für unsere Abteilung Flussgebietsmanagement an der Möhnetalsperre als
Forstwirt/in (m/w/d) im Revier Nord 
 und werden Sie Teil unseres Teams! Wir sichern mit ca. 1.000 Beschäftigten die Trinkwasserversorgung von 4,6 Millionen Menschen in einem der größten Ballungsräume Europas und erhalten die Lebensgrundlage Wasser für künftige Generationen. Um dieser großen Verantwortung gerecht zu werden, betreiben wir mehr als 800 technische Anlagen - darunter Talsperren, Kläranlagen und Kanalnetze - und erarbeiten effiziente Lösungen zum nachhaltigen Ressourcenmanagement. 
Ihre Aufgaben:
 - Durchführen aller im Revier anfallenden forstlichen Betriebsarbeiten wie z. B. Holzernte, 
 Bestandsbegründung, Kultur- und Jungbestandspflege 
- Durchführung von Verkehrssicherungsmaßnahmen 
- Mitarbeit im Jagdbetrieb z.B. Hochsitzbau, Pflege der Wildwiesen u.ä. 
 - Mitarbeit bei der Gewässerunterhaltung 
Sie bieten uns:
 - Abgeschlossene Ausbildung als Forstwirt/in 
- Mehrjährige praktische Berufserfahrung wünschenswert 
- Erfahrung im Führen von Forstmaschinen (ggf. Holzrückearbeiten) und 
 landwirtschaftlichen Schleppern wünschenswert 
- Hohes handwerkliches Geschick und körperliche Belastbarkeit 
- Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise 
- Hohes Maß an Teamfähigkeit 
- Bereitschaft zu Fortbildung 
- Sicherere Kenntnisse mit MS-Office Produkten 
- Führerschein Klasse B (Klasse 3 alt), BE wünschenswert 
 - Sprachkenntnisse Deutsch C1 
Ein Umfeld, das begeistert!
 - Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber 
- Betriebliche Altersversorgung 
- Tarifliche Vergütung nach TV-WW/NW inklusive Prämiensystem 
- 39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitkonten 
- Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf 
- Gesundheitsmanagement (Zuschuss für Fitnessstudios, Workshops) 
Der Ruhrverband fördert die Chancengleichheit und freut sich besonders in den technischen Berufen über Bewerbungen von Frauen. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. 
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. 
Sind Sie interessiert ? 
 Dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.ruhrverband.de">www.ruhrverband.de</a> bis zum 15.11.2024. 
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung telefonisch unter 0201/178-1391/-1394. Für inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Dr. Teschlade als Vertreter der Fachabteilung telefonisch unter 0201/178-2330 zur Verfügung. 
Jetzt Bewerben

Forstwirt/in (m/w/d) im Revier Nord

Verantwortung für ein soziales Gesundheitswesen - wir übernehmen sie gerne. Der Medizinische Dienst Bund koordiniert und fördert die Zusammenarbeit der Medizinischen Dienste in den Ländern in medizinischen, pflegefachlichen und organisatorischen Feldern. Außerdem berät er die Gesetzliche Krankenversicherung (GKV) auf Bundesebene in medizinischen und pflegefachlichen Fragen in enger Kooperation mit den Medizinischen Diensten. 
Egal, ob Koordination oder Beratung, alle Aufgabenbereiche bedürfen umfassender administrativer Begleitung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir daher zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine
Assistenz Beratung Pflegeversicherung (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Es handelt sich um eine abwechslungsreiche Aufgabe zur Unterstützung und Entlastung der Mitarbeitenden im Bereich Beratung Pflegeversicherung. Mit schreibtechnischem Know-how und kreativer organisatorischer Prozess-Gestaltung sowie inhaltlicher Begleitung ist das komplette Spektrum der klassischen Sekretariatsarbeit kompetent zu gewährleisten.
Wir wünschen uns eine teamfähige Person mit
sehr guter Assistenz-Qualifikation mit besonderem Interesse an Themen des Gesundheitswesens, 
nachgewiesenen, sehr guten Kenntnissen in Microsoft 365 (OneDrive, SharePoint, Office Desktop / Online Apps sowie in MS Office-Anwendungen (Outlook, Word, Excel, PowerPoint), 
der Fähigkeit, mündlich und schriftlich gut kommunizieren zu können, 
Erfahrungen in der Begleitung von Projekten.
Sie passen gut zu uns, wenn Sie
ein hohes Maß an Organisationsgeschick und Koordinationsfähigkeit aufweisen, 
sich fachlich weiterentwickeln wollen, 
ein verbindliches Auftreten und Zuverlässigkeit zu Ihren Stärken zählen, 
Freude daran haben, ein hochmotiviertes und kollegiales Team zu unterstützen.
Ihr Nutzen:
Die Integration in ein Team, das harmonisch, dynamisch und kollegial erfolgreich zusammenarbeitet, 
attraktive Arbeitsbedingungen auf tariflicher Basis (Tarifvertrag der Medizinischen Dienste) mit zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung, vollem 13. Monatsgehalt, vermögenswirksamen Leistungen, flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit der mobilen Arbeit, 
ein sicherer Arbeitsplatz in angenehmer und moderner Arbeitsatmosphäre in Essen in einem von gegenseitiger Wertschätzung geprägten Unternehmen.
Sie möchten Teilzeit arbeiten? Auch das ist beim Medizinischen Dienst Bund möglich. 
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und Gleichgestellten sind erwünscht. 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
Bitte senden Sie diese vollständig (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 30. November 2024 an: <a href="mailto:bewerbung@md-bund.de">bewerbung@md-bund.de</a>
Bei Fragen freut sich das Team Personal ebenfalls unter <a href="mailto:bewerbung@md-bund.de">bewerbung@md-bund.de</a> oder telefonisch unter 0201 8327 155 auf Ihre Kontaktaufnahme. Oder informieren Sie sich unter: <a href="http://www.md-bund.de">www.md-bund.de</a>

1.471 Teilzeit Jobs