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You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a playmaker (f/m/d) and join our team as Senior SAP Engineer Lead and Meter to Cash for Utility (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…
… it’s on us to make new energy work!
The Team – your impact
At E.ON, the SAP Engineering Chapter is a collective of innovative minds dedicated to delivering world-class SAP architecture, SAP software development and SAP engineering capabilities across our segments and product teams. By joining us, you will play a critical role in keeping E.ON's SAP architecture and capabilities modern, secure and excellent.
Your Role – meaningful &amp; rewarding
As a Senior SAP Engineer specializing in SAP Business and Technology Capabilities in area of Lead to Cash for Utility with focus of Customer Solution and Energy Network, your tasks will be
<ul>
<li>Strategic development of the SAP landscape, development and implementation of a long-term SAP strategy that is aligned with company objectives and innovation</li>
<li>Leading and developing a team of SAP architects and SAP specialists, ensuring optimal use of resources and promoting team culture</li>
<li>Identifying and implementing opportunities for improvement and standardization in SAP processes, systems and technologies</li>
<li>Promoting innovations and new solutions to increase efficiency and effectiveness for E.ON Group</li>
<li>Development of a Road Map that takes into account both current business requirements and future trends and developments in IT</li>
</ul>
Your Profile – authentic &amp; open-minded
<ul>
<li>Comprehensive market, SAP Technology and process knowledge in the energy sector, particularly for network operators and suppliers, with a focus on the Lead-to-Cash process and market communication</li>
<li>Expertise in the entire SAP landscape and familiarity with SAP BTP Services</li>
<li>Experience from planning and strategy development to implementation and support, with a focus on the Lead-to-Cash process and technology chain for utilities</li>
<li>Professional stakeholder management and close cooperation with SAP and other E.ON departments, especially SAP application and technology areas, to ensure efficient and state of the art use of SAP technology</li>
<li>Fluent English and German skills</li>
</ul>
Our Benefits – smart &amp; useful
<ul>
<li>Enjoy flexibility: You can combine coming to the office and working from home flexibly. It’s even possible to go on workation for up to 20 days per year within Europe.</li>
<li>Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.</li>
<li>Get connected: Take the opportunity to engage in our Digital Empowerment Communities for collaboration, learning, and network building</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical</li>
<li>Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way.</li>
<li>Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future.</li>
<li>This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process.</li>
</ul>
Do you have questions? 
For further information please contact Agneta Lierl, <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
What you need to know: Contract type: Permanent Working time: Part or Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen, Hannover, Würzburg, München, Berlin, Hamburg, Frankfurt am Main Function area: IT/Digital; Engineering
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.


        Senior SAP Engineer Lead and Meter to Cash for Utility (f/m/d) 
    

A Snapshot of Your Day As part of our team, you will be responsible for auxiliaries systems of steam-/ gas turbine and generator, both in research and development and in first time application of customer projects. Most every day will be different - some days you will be able to focus on development of auxiliaries systems. On other days, you will explain operational topics to internal colleagues, suppliers, or customers. Sometimes you will have to shift your priorities at a moment's notice to support urgent unplanned work packages like supporting commissioning tasks or resolving site issues. Either way, you will collaborate with a global cross-organizational team with different technical and cultural backgrounds. How You'll Make an Impact 
<ul>
<li>Responsible for developing and maintaining the auxiliaries' systems</li>
<li>Qualifying possible suppliers for process engineering components (Pumps), check technical feasibility and manufacturing possibilities </li>
<li>Responsibility for supplier selection, reviews, and execution of the first project</li>
<li>R&amp;D budget and schedule responsibility </li>
<li>Preparation of standard documents and specifications (incl. drawings, calculation tools, data sheets, system piping &amp; instrumentation diagrams, I&amp;C, etc.)</li>
<li>Perform cross-functional interface clarification with internal and external parties (e.g., supplier, customer, engineering network)</li>
<li>Be part of an inspiring team of engineers in global team</li>
</ul>
 What You Bring 
<ul>
<li>Bachelor or Master's degree in the field of process engineering, mechanical engineering, or a comparable discipline</li>
<li>Several years of professional experience and good knowledge in hydraulic pumps (axial piston-, gear-, vane- ,Centrifugal- , screw spindle- pumps and technology.</li>
<li>Experience in a process industry-related environment (e.g. power generation, oil and gas) is beneficial</li>
<li>Very good knowledge of German and English, both written and spoken</li>
<li>Willingness to jointly develop innovative solutions in interdisciplinary teams</li>
<li>Analytical mindset and systematic work approach</li>
<li>Understanding customer requirements, developing concepts and solutions </li>
</ul>
 About the Team Our Gas Services division offers Low-emission power generation through service and decarbonization. Zero or low emission power generation and all gas turbines under one roof, steam turbines and generators. Decarbonization opportunities through service offerings, modernization, and digitalization of the fleet. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100.000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits 
<ul>
<li>In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme</li>
<li>We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder</li>
<li>We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity</li>
<li>The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose</li>
<li>In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical </li>
</ul>
 We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. #LI-KL1 <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a>

System Engineer (f/m/d) expert for hydraulic pumps

Die E.ON Energy Solutions GmbH gestaltet die Energiewende - smart und vor Ort im Westen Deutschlands. Wir bieten Dienstleistungen von der Konzeption bis hin zum Betrieb von Energieerzeugungsanlagen. Unser Fokus liegt auf effizienter und klimafreundlicher Energieerzeugung durch die Verknüpfung von Wärme, Kälte und Strom mittels Sektorenkopplung. Mit einem starken Team setzen wir innovative und maßgeschneiderte Energiekonzepte erfolgreich um. Unser Portfolio umfasst über 500 dezentrale Anlagen, einige Großanlagen sowie mehr als 120 Nah- und Fernwärmenetze mit einer Gesamtlänge von über 450 km.
An den Standorten Monheim, Leverkusen, Bergisch Gladbach, Inden und Bergheim betreiben wir technisch anspruchsvolle Fernwärmeversorgungen. Vier Heizkraftwerke mit zusammen rund 90 MW Leistung versorgen ca. 1.400 Einfamilienhäuser, 7.000 Wohnungen und ca. 90 öffentliche/gewerbliche Immobilien. Die Heißwasseranlagen teilen sich auf 14 Kessel und 4 Blockheizkraftwerke auf. Vor Ort haben wir ein Leitungsnetz von über 60 km.
Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.
Ergreife die Chance, Teil unseres Teams der E.ON Energy Solutions GmbH in Monheim (Rhein), nahe Köln, Leverkusen und des Einzugsbereichs Düsseldorf, zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu werden und und bewirb dich jetzt online als Betriebstechniker Elektrotechnik NRW Süd (w/m/d). Schaffe nicht nur Perspektiven für die Zukunft von E.ON, sondern auch für deine eigene! Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen, denn keiner von uns ist so stark wie wir alle.
#WE are #bettertogether
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du übernimmst die technische Betriebsführung und sorgst für einen sicheren, störungsfreien und wirtschaftlichen Betrieb der zugeordneten Anlagen</li>
<li>Du wartest und setzt elektrische Anlagen instand – als verantwortliche Elektrofachkraft</li>
<li>Du prüfst und behebst Störungen an elektrischen Anlagenkomponenten sowie an Wärme- und Kälteerzeugungsanlagen</li>
<li>Du führst Elektromontagen im Anlagenbereich durch</li>
<li>Du beauftragst Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen</li>
<li>Du koordinierst alle versorgungsrelevanten Aktivitäten und entscheidest über Ad-hoc-Maßnahmen zur Sicherstellung der Versorgungssicherheit</li>
<li>Du optimierst den Anlagen- und Netzbetrieb, um Effizienz und Leistung zu steigern</li>
<li>Du übernimmst die Verantwortung für das operative Zählermanagement vor Ort</li>
<li>Du erstellst eine rechtskonforme Dokumentation im Workforce-Management-System</li>
<li>Du kommunizierst mit internen und externen Partnern</li>
<li>Du nimmst an der 24/7-Rufbereitschaft teil</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik/Regelungstechnik erforderlich</li>
<li>Zusatzqualifikation als Handwerks-/Industriemeister Elektrotechnik oder staatlich geprüfter Techniker Elektrotechnik wünschenswert</li>
<li>Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Energieversorgung sowie fundierte Fachkenntnisse</li>
<li>Kenntnisse in SPS (speicherprogrammierbare Steuerungen), MSR (Mess-, Steuer- und Regelungstechnik) und HKL/Hydraulik von Vorteil</li>
<li>Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen wie MS Office und MS Dynamics</li>
<li>Eigenverantwortliche, organisierte und zielorientierte Arbeitsweise </li>
<li>Teamorientierung, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke gewünscht</li>
<li>Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit technischem und betriebswirtschaftlichem Verständnis</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2)</li>
<li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B erforderlich</li>
</ul>
Deine Benefits E.ON arbeitet mit vereinten Kräften an dem spannendsten Thema, das unsere Generation braucht, um den Klimawandel zu lösen! Mit all unseren Mitarbeitern und Kunden sind wir eine globale Gemeinschaft von Innovatoren und Changemakern, alle mit der Überzeugung, dass jeder von uns etwas für unsere Umwelt, unsere Gesellschaft und unsere Kinder bewirken kann - #WIR gestalten die Zukunft. Damit du motiviert und gesund bleibst, bieten wir dir folgende Leistungen und Vorteile:
<ul>
<li>Attraktive Vergütung: nach Tarifvertrag inkl. Zuschläge für z. B. Bereitschaft, sowie ggf. Zusatz- und Sonderleistungen</li>
<li>Work-Life-Balance: 30 Tage Jahresurlaub, Möglichkeit eines Sabbaticals oder zusätzlicher Urlaubstage sowie Freistellungstage für u. a. Wechselschicht</li>
<li>Kollegiales Miteinander: geprägt von Teamwork, offener Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung, um das Potenzial eines jeden Einzelnen zu entfalten</li>
<li>Sicheres Arbeitsumfeld: nach aktuellen gesetzlichen und betrieblichen HSE-Standards zum Schutz von Gesundheit und Umwelt</li>
<li>Einarbeitung &amp; Weiterbildung: alle erforderlichen Informationen, Anweisungen und Schulungen sowie lebenslanges, selbständiges Lernen unter Nutzung eines vielfältigen Trainingsspektrums für persönliches Wachstum</li>
<li>Familienservice: Beratung und Dienstleistungen in vielen Lebenslagen durch Kooperationspartner bei Kinder- und Ferienbetreuung, Pflegehilfe oder Alltagsbegleitung</li>
<li>Corporate Benefits: Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen (und vieles mehr)</li>
<li>Individuelle Mobilität: vom privaten Auto- und Fahrradleasing bis zum bezuschussten Jobticket</li>
</ul>
Hast du noch Fragen? Für weitere Informationen wende dich bitte an Kyra Temma, <a href="mailto:kyra.temma@eon.com" target="_blank">kyra.temma@eon.com</a>. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online (Job-ID 234586). Nur ein kurzer Hinweis: Bitte bewirb dich ausschließlich über unser offizielles Bewerbungsportal. Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Danke für dein Verständnis!
Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Unbefristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Vollzeit; Teilzeit Gesellschaft: E.ON Energy Solutions GmbH Arbeitsort: Monheim (Rhein) Funktionsbereich: Assetmanagement; Kraftwerks-/Kerntechnik
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Meister / Techniker Elektrotechnik für Betriebsführung Anlagen (w/m/d) 
    

Die E.ON Energy Solutions GmbH gestaltet die Energiewende - smart und vor Ort im Westen Deutschlands. Wir bieten Dienstleistungen von der Konzeption bis hin zum Betrieb von Energieerzeugungsanlagen. Unser Fokus liegt auf effizienter und klimafreundlicher Energieerzeugung durch die Verknüpfung von Wärme, Kälte und Strom mittels Sektorenkopplung. Mit einem starken Team setzen wir innovative und maßgeschneiderte Energiekonzepte erfolgreich um. Unser Portfolio umfasst über 500 dezentrale Anlagen, einige Großanlagen sowie mehr als 120 Nah- und Fernwärmenetze mit einer Gesamtlänge von über 450 km.
An den Standorten Monheim, Leverkusen, Bergisch Gladbach, Inden und Bergheim betreiben wir technisch anspruchsvolle Fernwärmeversorgungen. Vier Heizkraftwerke mit zusammen rund 90 MW Leistung versorgen ca. 1.400 Einfamilienhäuser, 7.000 Wohnungen und ca. 90 öffentliche/gewerbliche Immobilien. Die Heißwasseranlagen teilen sich auf 14 Kessel und 4 Blockheizkraftwerke auf. Vor Ort haben wir ein Leitungsnetz von über 60 km.
Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.
Ergreife die Chance, Teil unseres Teams der E.ON Energy Solutions GmbH in Monheim (Rhein) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu werden und und bewirb dich jetzt online als Servicetechniker / Elektrofachkraft Betrieb NRW Süd (w/m/d). Schaffe nicht nur Perspektiven für die Zukunft von E.ON, sondern auch für deine eigene! Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen, denn keiner von uns ist so stark wie wir alle.
#WE are #bettertogether
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du wartest, instand setzt, prüfst und behebst Störungen an elektrischen und wärmetechnischen Anlagenkomponenten</li>
<li>Du führst Elektromontagen und elektrotechnische Arbeiten im Rahmen der Aufgaben einer Elektrofachkraft (EFK) durch</li>
<li>Du dokumentierst deine Tätigkeiten und die Anlagenstammdaten im Workforce-Management</li>
<li>Du nimmst an der 24/7 Rufbereitschaft teil</li>
<li>Du bist flexibel in der Organisation im Einsatz</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf (z. B. Elektroniker:in für Betriebstechnik) erforderlich</li>
<li>Kenntnisse in DIN VDE 0105, SPS (speicherprogrammierbare Steuerungen) und MSR-Technik (Mess-, Steuer- und Regelungstechnik) wünschenswert</li>
<li>Sicherer Umgang mit gängigen Microsoft-Office-Anwendungen</li>
<li>Eigenverantwortliche, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf Sicherheit und Qualität</li>
<li>Technisches und analytisches Denkvermögen, Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung, gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) und Führerschein Klasse B vorausgesetzt</li>
</ul>
Deine Benefits E.ON arbeitet mit vereinten Kräften an dem spannendsten Thema, das unsere Generation braucht, um den Klimawandel zu lösen! Mit all unseren Mitarbeitern und Kunden sind wir eine globale Gemeinschaft von Innovatoren und Changemakern, alle mit der Überzeugung, dass jeder von uns etwas für unsere Umwelt, unsere Gesellschaft und unsere Kinder bewirken kann - #WIR gestalten die Zukunft. Damit du motiviert und gesund bleibst, bieten wir dir folgende Leistungen und Vorteile:
<ul>
<li>Attraktive Vergütung: nach Tarifvertrag inkl. Zuschläge für z. B. Bereitschaft, sowie ggf. Zusatz- und Sonderleistungen</li>
<li>Work-Life-Balance: 30 Tage Jahresurlaub, Möglichkeit eines Sabbaticals oder zusätzlicher Urlaubstage sowie Freistellungstage für u. a. Wechselschicht</li>
<li>Kollegiales Miteinander: geprägt von Teamwork, offener Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung, um das Potenzial eines jeden Einzelnen zu entfalten</li>
<li>Sicheres Arbeitsumfeld: nach aktuellen gesetzlichen und betrieblichen HSE-Standards zum Schutz von Gesundheit und Umwelt</li>
<li>Einarbeitung &amp; Weiterbildung: alle erforderlichen Informationen, Anweisungen und Schulungen sowie lebenslanges, selbständiges Lernen unter Nutzung eines vielfältigen Trainingsspektrums für persönliches Wachstum</li>
<li>Familienservice: Beratung und Dienstleistungen in vielen Lebenslagen durch Kooperationspartner bei Kinder- und Ferienbetreuung, Pflegehilfe oder Alltagsbegleitung</li>
<li>Corporate Benefits: Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen (und vieles mehr)</li>
<li>Individuelle Mobilität: vom privaten Auto- und Fahrradleasing bis zum bezuschussten Jobticket</li>
</ul>
Hast du noch Fragen? Für weitere Informationen wende dich bitte an Kyra Temma, <a href="mailto:kyra.temma@eon.com" target="_blank">kyra.temma@eon.com</a>. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online (Job-ID 234507). Nur ein kurzer Hinweis: Bitte bewirb dich ausschließlich über unser offizielles Bewerbungsportal. Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Danke für dein Verständnis!
Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Unbefristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Vollzeit Gesellschaft: E.ON Energy Solutions GmbH Arbeitsort: Monheim (Rhein) Funktionsbereich: Gewerbliche Fachkräfte; Assetmanagement; Kraftwerks-/Kerntechnik; Service/Montage; Technisch; Technischer Service
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Servicetechniker / Elektrofachkraft - Fernwärme (w/m/d) 
    

Die Bayer Gastronomie GmbH ist eine 100%-ige Tochter des Bayer-Konzerns. Das Fundament des Unternehmens bilden über 400 Mitarbeiter/innen, rund 900 Aushilfskräfte und circa 30 Auszubildende in 7 Ausbildungsberufen. Das Portfolio der Bayer Gastronomie GmbH ist sehr heterogen und umfasst: öffentliche Restaurants, Mitarbeiterrestaurants, Kasinobetriebe, Hotels, externe Cateringverträge, Einzelhandel, Event- &amp; Stadiongastronomie, Catering- &amp; Partyservice sowie multifunktionale Seminar- und Tagungsmöglichkeiten.
Koch (alle Geschlechter)&nbsp;
In der verantwortungsvollen Position Koch (alle Geschlechter) in der Culinary Unit am Standort Wuppertal stellen Sie die Prozessabläufe in der Produktion und die Bewirtung von Gästen sicher. Dazu gehört die pünktliche Herstellung von Gerichten für die Gemeinschaftsgastronomie und Catering, einschließlich der notwendigen Dokumentationen. Ihre Kreativität und Ihr Engagement tragen maßgeblich zur Zufriedenheit unserer Gäste bei.
Für unseren Standort Wuppertal suchen wir einen Koch&nbsp;(alle Geschlechter).
&nbsp;IHRE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN&nbsp;
<ul>
<li>
Sie bereiten abwechslungsreiche, gesunde und schmackhafte Gerichte in größeren Mengen unter Berücksichtigung der Rezepturvorgaben, Qualitätsstandards und Anforderungen (z. B. DGE-Standards) zu
</li>
<li>
Sie fördern die proaktive Zusammenarbeit mit Köchen aus anderen Betrieben, um den Austausch von Ideen und Best Practices zu&nbsp;ermöglichen
</li>
<li>
Bei der Gestaltung des&nbsp;Menü&nbsp;bringen Sie kreative Ideen mit&nbsp;und helfen bei deren Umsetzung
</li>
<li>
Sie kümmern sich um die Bestellung,&nbsp;sachgerechte Lagerung und regelmäßige Bestandsaufnahme von Lebensmitteln und Zutaten
</li>
</ul>
<ul>
<li>
Sie unterstützen bei der Durchführung von Inventuren
</li>
<li>
Sie nutzen Lebensmittel effizient und vermeiden Abfälle
</li>
<li>
Die Pflege und Reinigung von Küchengeräten und Arbeitsflächen gehören zu Ihrem Aufgabenfeld
</li>
<li>
Zudem gewährleisten Sie die Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften in der Küche, wie z. B. HACCP und Arbeitsschutz
</li>
</ul>
WAS SIE MITBRINGEN
Wir freuen uns über Ihr Talent und Ihre Leidenschaft für diese Position. Die richtigen Talente gewinnen zu können, ist uns ein wichtiges Anliegen.&nbsp;Gerne identifizieren und gestalten wir gemeinsam mit Ihnen die Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten, die Sie suchen.
<ul>
<li>
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin
</li>
<li>
Sie bringen Erfahrung in der Gemeinschaftsgastronomie, idealerweise auch im Bereich Bankett mit
</li>
<li>
Ein hohes Maß an Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an abwechslungsreichen Aufgaben sind für Sie selbstverständlich
</li>
<li>
Sie legen großen Wert auf ein professionelles Auftreten und Verhalten sowie auf proaktives und lösungsorientiertes Arbeiten
</li>
<li>
Ihr Organisationstalent, gepaart mit Kreativität und einer schnellen Auffassungsgabe, unterstützt Ihr Arbeiten
</li>
<li>
Eine sorgfältige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein gehört zu Ihren Stärken
</li>
<li>Sie zeichnen sich durch Flexibilität, Belastbarkeit und ein hohes Engagement aus</li>
<li>
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
</li>
</ul>
WAS WIR BIETEN
Unser Leistungspaket ist flexibel, wertschätzend und auf Ihre Lebensweise zugeschnitten, denn:&nbsp;Was Ihnen wichtig ist, ist uns wichtig!​
​
<ul>
<li>Ihre&nbsp;finanzielle Stabilität&nbsp;sichern wir durch ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, bestehend aus einem attraktiven Monatsentgelt und&nbsp; Jahresbonus sowie Urlaubsgeld, und Weihnachtsgeld nach einjähriger Betriebszugehörigkeit​</li>
<li>Für eine ausgeglichene&nbsp;Work-Life-Balance&nbsp;sind geregelte Arbeits- und Pausenzeiten, eine moderne elektronische Arbeitszeiterfassung sowie Umkleidegeld (NRW) oder Umkleidezeiten (BLN) unerlässlich</li>
<li>Für Ihr leibliches&nbsp;Wohl&nbsp;sorgen wir, indem wir Mahlzeiten für unsere Mitarbeiter zum Sachbezugswert anbieten</li>
<li>Ihre&nbsp;Gesundheit&nbsp;und einen selbstfürsorglichen Lebensstil unterstützen wir durch unsere Gesundheitsplattform #machtfit</li>
<li>Nachhaltige Mobilität&nbsp;bekräftigen wir durch klimafreundliche Mobilitätsoptionen, wie das Jobticket</li>
<li>Spannende&nbsp;Vorteile&nbsp;und Zugang zu Rabatten von mehr als 150 Marken erhalten Sie mit unserem Corporate-Benefits-Programm</li>
<li>Diversität feiern wir in einer&nbsp;inklusiven Arbeitsumgebung, in der Sie willkommen geheißen, unterstützt und ermutigt werden, Ihre ganze Persönlichkeit einzubringen</li>
</ul>
Be You. Be Bayer.
IHRE BEWERBUNG 
Dies ist Ihre Chance, sich mit uns gemeinsam den größten globalen Herausforderungen unserer Zeit zu stellen: die Gesundheit der Menschen zu erhalten, die wachsende Weltbevölkerung zu ernähren und den Klimawandel zu verlangsamen. Sie haben eine Stimme, Ideen und Perspektiven, die wir hören möchten. Denn unser Erfolg beginnt mit Ihnen. Seien Sie dabei!
Bayer begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, sozialer Herkunft, Behinderung, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber*innen fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden.&nbsp;&nbsp;
Standort:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;​​&nbsp;​&nbsp;&nbsp; Deutschland : Nordrhein-Westfalen : Wuppertal-Elberfeld​
​​Division: ​&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Enabling Functions​
Referenzcode:&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;838591​

Koch (alle Geschlechter)

Wo möchtest du hin? Was möchtest du erreichen? Wie möchtest du dich einbringen? Du hast die Wahl und wir unterstützen dich auf deinem Weg. Bei Bayer kommen Multitalente und Spezialist*innen, Visionäre und leidenschaftliche Menschen, Denker*innen und Macher*innen zusammen, um die Welt zu ernähren, den Klimawandel zu verlangsamen und gesündere, nachhaltigere Leben für alle zu schaffen. Dies ist die Gelegenheit, deine Karriere bei einem weltweit führenden Konzern zu starten, der sich für #HealthForAll #HungerForNone einsetzt. Bringe deine Ideen, dein Können und deine Leidenschaft mit. Deine Karriere beginnt hier.
Rechtsreferendare im Arbeits- und Sozialrecht (alle Geschlechter)&nbsp;
Im Rahmen des juristischen Vorbereitungsdienstes bieten wir dir die Möglichkeit, drei Monate deiner Anwalt- oder Wahlstation im Bereich Labor &amp; Social Law der Rechtsabteilung des Bayer-Konzerns als Referendar (m/w/d) zu absolvieren. Unsere Referendare (m/w/d) erhalten dabei interessante Einblicke in die Arbeitsweise des Juristenteams eines weltweit tätigen DAX-Unternehmens.
DEINE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN
<ul>
<li>Bearbeitung von Rechtsfragen aus dem Bereich des Arbeits- und Sozialrechts</li>
<li>Erstellung von gutachterlichen Stellungnahmen zu arbeits-, betriebsverfassungs- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen</li>
<li>Arbeitsrechtliche Unterstützung in M&amp;A- und Restrukturierungsprojekten</li>
<li>Begleitung von arbeitsgerichtlichen Verfahren sowie Erstellung von Schriftsätzen</li>
<li>Entwurf und Prüfung von arbeitsvertraglichen Vereinbarungen in deutscher und englischer Sprache</li>
<li>Erstellung von Schreiben an betriebsinterne Mandanten (m/w/d) und Geschäftspartner im In- und Ausland</li>
<li>Teilnahme an Besprechungen mit Mandanten (m/w/d) sowie an externen Terminen, z. B. bei Behörden oder an Gerichtsverhandlungen</li>
</ul>
WAS DU MITBRINGST
<ul>
<li>Abschluss des 1. juristischen Staatsexamens mit Prädikat, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht</li>
<li>Gute Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht</li>
<li>Analytische und konzeptionelle Umsetzungsfähigkeiten sowie Überzeugungskraft und Initiative</li>
<li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Spaß an ständig wechselnden Herausforderungen</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Gute MS-Office-Kenntnisse&nbsp;</li>
</ul>
Unser Leistungspaket ist flexibel, wertschätzend und auf deine Lebensweise zugeschnitten, denn: Was dir wichtig ist, ist uns wichtig!
<ul>
<li>Je nach Art der Arbeit und in Absprache mit deinem Vorgesetzten sind verschiedene&nbsp;flexible Arbeitszeitmodelle möglich</li>
<li>Deine&nbsp;Weiterentwicklung&nbsp;fördern wir durch Zugang zu Lernmöglichkeiten wie LinkedIn Learning und unserer Sprachlernplattform Education First</li>
<li>Spannende&nbsp;Vorteile&nbsp;und Zugang zu Rabatten von mehr als 150 Marken erhältst du mit unserem Corporate-Benefits-Programm</li>
<li>Nachhaltige Mobilität bekräftigen wir, durch die klimafreundliche Mobilitätsoption wie Jobticket</li>
<li>Diversität feiern wir mit einer&nbsp;inklusiven Arbeitsumgebung, in der du willkommen geheißen, unterstützt und ermutigt wirst, deine ganze Persönlichkeit einzubringen</li>
</ul>
Fühlst du dich manchmal von der Bürokratie ausgebrannt? Wir auch. Deshalb ändern wir die Art und Weise, wie wir arbeiten - für eine höhere Produktivität, schnellere Innovation und bessere Ergebnisse. Wir nennen es Dynamic Shared Ownership (DSO). Erfahre hier mehr darüber, was DSO für Dich in Deiner neuen Rolle bedeuten wird:&nbsp;<a href="void(0);">https://www.bayer.com/en/strategy/strategy</a>
Wir freuen uns auf deine online Bewerbung! #LI-DE
DEINE BEWERBUNG 
Dies ist deine Chance, dich mit uns gemeinsam den größten globalen Herausforderungen unserer Zeit zu stellen: die Gesundheit der Menschen zu erhalten, die wachsende Weltbevölkerung zu ernähren und den Klimawandel zu verlangsamen. Du hast eine Stimme, Ideen und Perspektiven, die wir hören möchten. Denn unser Erfolg beginnt mit dir. Sei dabei. Sei Bayer.&nbsp;
Bayer begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, sozialer Herkunft, Behinderung, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber*innen fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden.&nbsp;&nbsp;
Standort:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;​​&nbsp;​&nbsp;&nbsp; Deutschland : Nordrhein-Westfalen : Leverkusen​
​​Division: ​&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Enabling Functions​
Referenzcode:&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;838485​

Rechtsreferendare im Arbeits- und Sozialrecht (alle Geschlechter)

A Snapshot of Your Day Join an international team at Siemens Energy focused on improving PLM processes and implementing data integrations. As part of the PLM Masterplan project, you'll work in the Data Integration team, supporting Fit Gap Analysis to transition from local legacy PLM solutions to a global Teamcenter solution. You'll define requirements for PLM integrations (TC2TC, TC2SAP, TC2XX) and eQube Migration pipelines for PLM360 and Janus systems, collaborating with IT specialists and digital consultants in an agile, remote environment. How You'll Make an Impact 
<ul>
<li>Lead the integration of Teamcenter with S4E (S4/Hana) for data exchange and migration management using eQube MI middleware</li>
<li>Architect the middleware integration and mapping logic, addressing issues and conflicting requirements</li>
<li>Consult on architecture topics related to Teamcenter and its integration</li>
<li>Align the Teamcenter-ERP integration strategy with digital consultants and Siemens Energy business goals</li>
<li>Build and maintain strong relationships with Global Process Owners and business stakeholders</li>
<li>Collaborate with cross-functional teams to identify business requirements and develop tailored IT solutions that deliver value</li>
</ul>
 What You Bring 
<ul>
<li>Bachelor's degree in information technology, Computer Science, Business Administration, Engineering, or a related field</li>
<li>Long-term experience with Teamcenter, including at least 2 years supporting customer production environment deployments</li>
<li>Hands-on experience with Teamcenter BMIDE, configuration, ITKs, SOAs, and scripting languages; familiarity with the latest Teamcenter versions and AWC configuration</li>
<li>Knowledge of end-to-end PLM processes (Engineering, Manufacturing, Service) and data flow from PLM (TC) to ERP, including Engineer-to-Order and Configure-to-Order processes</li>
<li>Strong functional knowledge of Teamcenter with end-to-end implementation experience is mandatory</li>
<li>Excellent communication, problem-solving, and analytical skills, with strong verbal and written communication abilities</li>
</ul>
 About the Team Our global functions provide top-notch services and solutions in areas such as IT, human resources, finance, real estate, strategy, and technology, actively supporting the business. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100.000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: <a href="https://www.siemens-energy.com/employeevideo" target="_blank">https://www.siemens-energy.com/employeevideo</a> Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits 
<ul>
<li>In addition to an attractive remuneration package in line with the market, you can expect an attractive employer-financed company pension scheme</li>
<li>We also offer the opportunity to become a Siemens Energy shareholder</li>
<li>We offer our employees the opportunity to work flexibly and remotely, and our inspiring offices provide space for collaboration and creativity</li>
<li>The professional and personal development of our employees is very important to us. We provide them with the opportunities to learn and develop in a self-determined way, various attractive programmes and learning materials are available for this purpose</li>
<li>In relation to the "compatibility of family and work", we have a wide range of offers, e.g. flexible working time models, childcare places at many locations, the possibility of trial part-time work or even a sabbatical</li>
</ul>
 We value equal opportunities and welcome applications from people with disabilities. <a href="https://jobs.siemens-energy.com/jobs" target="_blank">https://jobs.siemens-energy.com/jobs</a> #LI-DNI

Senior Digital Consultant (f/m/d) for Teamcenter Integrations

Das ist BNP Paribas Real Estate: ein führendes internationales Immobilienunternehmen mit 5.000 Mitarbeitenden weltweit und 800 Mitarbeitenden an 11 Standorten in Deutschland. Komplexen Herausforderungen begegnen wir mit höchster Motivation, geballtem Fachwissen und interdisziplinären Lösungen. In Düsseldorf suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Office Advisory und Logistics &amp; Industrial Advisory Team als Werkstudent (all genders) Real Estate Transaction Aufgaben &amp; Verantwortung: Das erwartet Dich 
<ul>
<li>Unterstützung des Teams im Büroalltag und bei der Akquise sowie Vermittlung von Büro- oder Logistik-Immobilien</li>
<li>Vertriebsunterstützung durch telefonische Aufarbeitung bestehender und neuer Kundenkontakte in unserer Datenbank</li>
<li>Telefonische Aufbereitung von Leerstandslisten </li>
<li>Recherche und Analyse von Objekt- und Eigentümerinformationen</li>
<li>Mitarbeit bei der Aufbereitung von Exposéunterlagen, Angebotspräsentationen, Marktanalysten und Auswertungen</li>
<li>Aktualisierung und Pflege von Datenbanken </li>
</ul>
 Expertise &amp; Soft Skills: Das bringst Du mit 
<ul>
<li>Du befindest Dich im Studium eines wirtschaftlichen Studienganges, vorzugsweise der Immobilienwirtschaft </li>
<li>Analytisch geprägte Denkweise und strukturiertes, strategisches Handeln</li>
<li>Spaß an Teamwork mit einer zielstrebigen Arbeitsweise</li>
<li>Sehr gute Deutsch-, Englisch- und MS-Office-Kenntnisse </li>
</ul>
 Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb Dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass Du Dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu Deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte Dein Lebenslauf enthalten - mehr brauchen wir nicht. Benefits: Das bieten wir Dir 
<ul>
<li>Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben</li>
<li>Arbeitsplatz in zentral gelegenem Büro mit moderner Arbeitsausstattung</li>
<li>Hohe Standards und vielfältige Angebote für die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz </li>
<li>Kostenlose Getränke</li>
</ul>
 Dynamische Perspektiven in stabilem Umfeld Die BNP Paribas Gruppe bietet in Deutschland ein einzigartiges Arbeitsumfeld: Unsere 12 Gesellschaften bilden gemeinsam eine lernende Organisation, in der unsere Mitarbeitenden ihr Wissen miteinander teilen und sich dafür einsetzen, dass unsere Kunden von diesem großen Erfahrungsschatz profitieren. Werde Teil unseres Teams, und treibe eine Welt im Wandel mit Deinen eigenen Ideen voran. Klingt spannend? Dann freuen wir uns jetzt auf Deine Online-Bewerbung inklusive Nennung Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Immatrikulationsbescheinigung sowie weiteren relevanten Zeugnissen. Für Deine Fragen ist Melissa Görge unter +49 (0)69-298 99-169 oder <a href="mailto:hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com" target="_blank">hr-recruitment.realestate@bnpparibas.com</a> für Dich da. Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Papierbewerbungen sowie Bewerbungen per E-Mail leider aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigen können.

Werkstudent (all genders) Real Estate Transaction - Düsseldorf

Die E.ON Energy Solutions GmbH gestaltet die Energiewende - smart und vor Ort im Westen Deutschlands. Wir bieten Dienstleistungen von der Konzeption bis hin zum Betrieb von Energieerzeugungsanlagen. Unser Fokus liegt auf effizienter und klimafreundlicher Energieerzeugung durch die Verknüpfung von Wärme, Kälte und Strom mittels Sektorenkopplung. Mit einem starken Team setzen wir innovative und maßgeschneiderte Energiekonzepte erfolgreich um. Unser Portfolio umfasst über 500 dezentrale Anlagen, einige Großanlagen sowie mehr als 120 Nah- und Fernwärmenetze mit einer Gesamtlänge von über 450 km.
Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.
Ergreife die Chance, Teil unseres Teams der E.ON Energy Solutions GmbH in Essen, Dortmund zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu werden und und bewirb dich jetzt online als Transformation Manager Billing (w/m/d). Schaffe nicht nur Perspektiven für die Zukunft von E.ON, sondern auch für deine eigene! Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen, denn keiner von uns ist so stark wie wir alle.
#WE are #bettertogether
Deine Aufgaben
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<li>Du begleitest und entwickelst das Abrechnungsteam weiter, mit Fokus auf die Standardisierung und Digitalisierung von Abrechnungssystemen und -prozessen</li>
<li>Du planst, steuerst und setzt Transformationsprojekte um, um eine effizientere Systemlandschaft zu etablieren</li>
<li>Du koordinierst und überwachst die Arbeit interner Teams sowie externer Dienstleister</li>
<li>Du bist die zentrale Anlaufstelle für die Kommunikation mit Kunden, Geschäftspartnern und internen Stakeholdern</li>
<li>Du stellst eine effektive Zusammenarbeit und die Einhaltung von Qualitätsstandards sicher</li>
<li>Du entwickelst und implementierst Lösungen zur Standardisierung von Abrechnungsmodellen</li>
<li>Du setzt regulatorische Anforderungen um und stellst die Compliance sicher</li>
<li>Du bist verantwortlich für die Strukturierung und Organisation der Jahresendabrechnung und unterstützt das Team bei aktuellen Herausforderungen</li>
<li>Du identifizierst Optimierungspotenziale in Arbeitsabläufen und treibst Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung voran</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li>
<li>Fünf oder mehr Jahre Berufserfahrung in der Energiewirtschaft oder in einer vergleichbaren Branche mit ähnlichen Anforderungen und Herausforderungen</li>
<li>Nachgewiesene Expertise im Management komplexer Projekte, insbesondere in der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern</li>
<li>Idealerweise Know-how in der Energieabrechnung sowie in Kundenserviceprozessen</li>
<li>Ausgeprägtes Interesse daran, die Energiewelt von morgen aktiv mitzugestalten und innovative Lösungen voranzutreiben</li>
<li>Affinität für Zahlen, Daten und Analysen sowie die Fähigkeit, komplexe Probleme strukturiert zu lösen</li>
<li>Hohes Maß an Organisationsgeschick und eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in Excel und weiteren MS Office Anwendungen</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)</li>
</ul>
Deine Benefits E.ON arbeitet mit vereinten Kräften an dem spannendsten Thema, das unsere Generation braucht, um den Klimawandel zu lösen! Mit all unseren Mitarbeitern und Kunden sind wir eine globale Gemeinschaft von Innovatoren und Changemakern, alle mit der Überzeugung, dass jeder von uns etwas für unsere Umwelt, unsere Gesellschaft und unsere Kinder bewirken kann - #WIR gestalten die Zukunft. Damit du motiviert und gesund bleibst, bieten wir dir folgende Leistungen und Vorteile:
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<li>Hohe Flexibilität: hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Sabbatical oder zusätzliche Urlaubstage für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Arbeiten im Ausland: bis zu 20 Tage im europäischen Wirtschaftsraum</li>
<li>Flache Hierarchien: interdisziplinärer und sehr kooperativer Arbeitsstil mit Raum für eigene Ideen</li>
<li>Modernes Arbeitsumfeld: Arbeitsplatz nach digitalen und ergonomischen Standards</li>
<li>Persönliche Weiterentwicklung: lebenslanges selbständiges Lernen unter Nutzung eines breiten Spektrums an Trainingsmöglichkeiten</li>
<li>Familienservice: Beratung und Dienstleistungen in vielen Lebenslagen durch Kooperationspartner bei Kinder- und Ferienbetreuung, Pflegehilfe oder Alltagsbegleitung</li>
<li>Essen &amp; Gesundheit: große Auswahl an frischen Speisen und Getränken in unserem subventionierten Bistro und der Kantine sowie verschiedene Gesundheitsangebote (z. B. Physiotherapie, Grippeschutzimpfungen, psychische Gesundheit) (in Essen)</li>
<li>Corporate Benefits: Mitarbeiteraktienprogramm, Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Vermögenswirksame Leistungen und vieles mehr)</li>
<li>Zentrale Lage: sehr gute ÖPNV-Anbindung, kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Fahrzeuge (in Essen)</li>
<li>Individuelle Mobilität: vom privaten Auto- und Fahrradleasing bis zum bezuschussten Jobticket</li>
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Hast du noch Fragen? Für weitere Informationen wende dich bitte an Kyra Temma, <a href="mailto:kyra.temma@eon.com" target="_blank">kyra.temma@eon.com</a>. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online (Job-ID 234584). Nur ein kurzer Hinweis: Bitte bewirb dich ausschließlich über unser offizielles Bewerbungsportal. Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Danke für dein Verständnis!
Was du sonst noch wissen solltest: Beschäftigungsart: Unbefristet Arbeitsmodell: Hybrid Beschäftigungsgrad: Vollzeit; Teilzeit Gesellschaft: E.ON Energy Solutions GmbH Arbeitsort: Essen, Dortmund Funktionsbereich: Agiles Arbeiten/Transformation; Energieabrechnung; Erneuerbare Energien; IT/Digitalisierung; Kaufmännisch; Kundenservice; Projektmanagement; Prozessmanagement; Qualitätsmanagement
 
 Inklusion 
 
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.


        Transformation Manager Billing (w/m/d) 
    

You have a passion for technology and want to make the world a greener place?
Then become a playmaker and join our team as Senior Controlling Business Partner for Data &amp; AI (f/m/d) at E.ON Digital Technology.
We play a key role in shaping the energy transition by leading E.ON's digital transformation across Europe. We explore new paths by developing ideas, breaking new ground, making visions reality, and bringing new technologies to life. We deliver sustainable technology solutions because…
… it’s on us to make new energy work!
Your Role - meaningful &amp; rewarding
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<li>Set the strategy: Develop and implement financial frameworks and KPIs for Data &amp; AI investments, ensuring alignment with business goals.</li>
<li>Lead financial oversight: Take ownership of budgets, forecasts, and financial performance for Data &amp; AI initiatives, providing visibility and actionable insights to key stakeholders.</li>
<li>Build new processes: Collaborate with cross-functional teams to define financial and operational standards for this evolving area, creating a scalable foundation.</li>
<li>Harness data: Dive into large datasets, ensuring accuracy and generating strategic insights that inform and drive decision-making.</li>
<li>Be the go-to expert: Leverage tools like Technology Business Management (TBM) and Apptio to establish a best-in-class cost modelling approach for Data &amp; AI.</li>
<li>Drive value: Work closely with AI and data teams to ensure investments deliver tangible outcomes and cost-efficiency.</li>
<li>Lead the Future: Stay updated on emerging technologies in AI and data, ensuring alignment with industry best practices and regulatory standards.</li>
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Your Profile - authentic &amp; open-minded
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<li>Relevant experience: Academic degree in IT, Computer Science, Economics, or Business Administration, paired with proven track record in financial management for IT, Data, or AI-driven projects.</li>
<li>Technical know-how: Deep understanding of data modelling, financial analytics, and IT cost frameworks; familiarity with tools like Apptio, SAP ERP/BI, and databases is a plus.</li>
<li>Visionary mindset: Ability to think strategically while managing the details — you see the big picture and know how to build the path to get there.</li>
<li>Innovative spirit: Excited to work in a new and rapidly evolving area, bringing creativity and adaptability to the role.</li>
<li>Communication skills: Fluent in English and comfortable engaging with diverse, international teams.</li>
<li>Collaborative leader: A team player who thrives on building strong partnerships and working across disciplines.</li>
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Our Benefits – smart &amp; useful​
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<li>Enjoy flexibility: You can combine coming to the office and working from home flexibly. It’s even possible to go on workation for up to 20 days per year within Europe.​</li>
<li>Advance your development: We grow and we want you to grow with us. Learning on the job, exchanging with others, or taking part in an individual training – our learning culture enables you to bring your personal and professional development to the next level.​</li>
<li>Get connected: Take the opportunity to engage in our Digital Empowerment Communities for collaboration, learning, and network building.​</li>
<li>Recharge your battery: You have 30 days of paid vacation per year plus Christmas and New Year's Eve off. Your battery still needs charging? You can exchange parts of your salary for more paid vacation or you can take a sabbatical.​</li>
<li>Elevate your mobility: From car and bike leasing offers to a subsidised Deutschland-Ticket – your way is our way.​</li>
<li>Think ahead: With our company pension scheme and a great insurance package we take care of your future.​</li>
<li>This is by far not all… We are looking forward to speaking with you about further benefits during the hiring process.​ </li>
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Do you have questions? For further information please contact Recruitment EDT Germany (IT), <a href="mailto:EDT_Talent_Acquisition@eon.com" target="_blank">EDT_Talent_Acquisition@eon.com</a>.
Please understand that for data protection reasons we can only accept applications submitted via our portal. Unfortunately, we cannot consider application documents that reach us by email or post.
What you need to know: Job Req ID: 234307 Contract type: Permanent Working time: Full time Company: E.ON Digital Technology GmbH Location: Essen Function area: Controlling; Finance/Accounting/Tax; IT/Digital
 
 Inclusion 
 
It is important to us that people with disabilities have access to a fair application process, providing them with an opportunity to shine. Therefore, our representative body for severely disabled people will be included in the process from an early stage. Please let us know via the application form if you require technical or organisational adjustments during the application process. We will strive to make the required aids available.
Should you not be able to apply online and want to speak someone in person, please contact your local recruiter.

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