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<p> Zur Verstärkung unseres Teams in Solingen suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen</p><h1> Anlagenführer für die Lackieranlage (m/w/d) <br> (Maschinenführer, Industrielackierer, Oberflächenbeschichter o. ä.)</h1><p> ab sofort</p><p> Solingen</p><p> 40 Std. Woche</p><p> unbefristet</p><p> Als Anlagenführer (m/w/d) für die Lackieranlage führen Sie Farbwechsel, Einstellung sowie die Freigabe durch und überwachen hierbei die Lackierprozesse.</p><p> Die KTX GmbH ist ein innovatives, global ausgerichtetes Unternehmen der Automobilzulieferindustrie. Mit Erfolg und Leidenschaft produzieren und entwickeln wir an den Standorten Weißenburg, Solingen, Toccoa (USA) sowie Subotica (Serbien) mit rund 900 Mitarbeitern Interieur &amp; Exterieur-Komponenten für die Automobilindustrie. Dabei setzen wir auf langjährige Expertise, geballtes Know-how und innovative Technologien.</p><br><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Durchführen von Farbwechsel, Einstellung, Freigabe und Überwachung der Lackierprozesse </li> <li>  Überwachung der Teile- und Leergutversorgung (Lackieranlage, Kontrollplatz und Tampondruck) </li> <li>  Schulung der Werker an der Lackieranlage und am Kontrollplatz </li> <li>  Dokumentation von Stückzahlen, Prozessfreigabe und Schichtbuch </li> <li>  Verantwortlich für die Vorgehensweise bei technischen Problemen und Abweichungen vom Normalfall in der Produktion, Prioritäten setzen ggf. durch „Jidoka“ </li> <li>  Durchführen von Wartungen in der Lackiererei gemäß Wartungsplan (täglich, wöchentlich, monatlich) </li> <li>  Prüfen von Bauteilen und abgelaufenen Lacken </li></ul><h3> Ihr Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer, Industrielackierer, Oberflächenbeschichter oder vergleichbar (m/w/d) </li> <li>  Idealerweise erste Berufserfahrung im genannten Bereich </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket </li> <li>  Technisches Verständnis </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Schichtbereitschaft (3-Schicht) </li> <li>  Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit </li> <li>  Hohes Qualitätsbewusstsein </li> <li>  Zuverlässigkeit, Motivation und Genauigkeit </li></ul><h3> Was wir Ihnen bieten:</h3><ul> <li>  Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld </li> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li></ul><h3> Bereit für den nächsten Schritt?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen an:</p><p> <a href="mailto:bewerbung-sg@ktx.group" target="_blank">bewerbung-sg@ktx.group</a></p><h3> Wie geht es danach weiter?</h3><ul> <li>  Zuerst werden wir Ihre Unterlagen sichten </li> <li>  Danach würden wir gerne einen Termin vor Ort ausmachen </li> <li>  Und dann geht es auch schon zur Erstellung des Arbeitsvertrags </li></ul><br><p> KTX GmbH | z. Hd. Frau Karin Kahl | Lindgesfeld 9 | 42653 Solingen <br> <a href="http://www.ktx.group" target="_blank">www.ktx.group</a></p>

Anlagenführer für die Lackieranlage (m/w/d) (Maschinenführer, Industrielackierer, Oberflächenbeschichter o. ä.)

<p> STADT WUPPERTAL</p><h2> STADT DER WELTBERÜHMTEN SCHWEBEBAHN <br> KULTUR- UND WIRTSCHAFTSZENTRUM DES BERGISCHEN LANDES UNIVERSITÄTSSTADT</h2><h1> Diplom Finanzwirt*in (FH) / Steuerfachwirt*in</h1><p> Arbeitszeit</p><p> 41/39 Std., Teilzeit möglich, unbefristet</p><p> Stellenbewertung</p><p> A 10 / EG 9c</p><p> Homeoffice</p><p> nach Einarbeitung möglich</p><p> Bewerbungsfrist</p><p> 05.12.2024 - 04.01.2025</p><p> Das Gebäudemanagement der Stadt Wuppertal (GMW) ist ein modernes kommunales Unternehmen und gehört mit rund 470 Beschäftigten, einem Jahresumsatz von mehr als 100 Millionen Euro und einem Bestand von über 700 Gebäuden zu den großen kommunalen Gebäudewirtschaftsunternehmen. Das GMW nimmt auf dem Gebiet des professionellen Facility-Managements städtischer Immobilien eine Vorreiterposition unter den deutschen Städten ein. Markt-, Kunden- und Projektorientierung sind unsere tragenden Prinzipien.</p><p> Die historische Stadthalle, das Opernhaus, das Engels-Haus, die Schwimmoper, das Stadion am Zoo oder der Elisenturm und die Villa Eller auf der Hardt – viele Gebäude des GMW sind weit über die Stadtgrenzen hinaus bekannt. Indem wir den wertvollen Bestand an Schulen, Kindertagesstätten, Sportstätten, Kultur- und Freizeiteinrichtungen, Verwaltungsgebäuden usw. erhalten, nachhaltig fortentwickeln und zukunftsfähig machen, übernehmen wir Verantwortung für die Gesellschaft. Die verschiedenen Gebäudetypen mit ihren technischen und baulichen Besonderheiten spiegeln dabei die Vielfalt unseres Arbeitsalltags.</p><p> Die Abteilung Finanzmanagement des GMW ist mit den Aufgabenbereichen Rechnungswesen, Informationstechnik, Controlling &amp; Qualitätsmanagement sowie der Objektverwaltung betraut. Wir brauchen Ihre Kompetenz für das Team Rechnungswesen!</p><p> Dieses Team bearbeitet ein- und ausgehende Rechnungen und Grundabgabenbescheide, führt die Anlagenbuchhaltung, erstellt den Jahresabschluss (HGB), Wirtschaftspläne, Quartalsberichte und Sonderauswertungen, rechnet den Vermögenshaushalt ab und erstellt und erbringt diverse Informationsleistungen für andere Bereiche des Hauses.</p><p> Für diese verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen wir Sie!</p><h3> Ihr Profil</h3><p> Wen suchen wir?</p><ul> <li>  Sie verfügen über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 Einstiegsamt (Verwaltungsdienst) oder den Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder einen für diese Stelle geeigneten Studienabschluss als Diplom-Finanzwirt*in (FH) </li></ul><p> Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 9 c TVöD (Tarifbeschäftigte) bzw. A 10 LBesG (Beamte)</p><p> Alternativ:</p><ul> <li>  Sie verfügen über den erfolgreichen Abschluss als Steuerfachwirt*in in Verbindung mit vorzugsweise langjähriger Berufserfahrung im u.a. Aufgabengebiet </li></ul><p> Ihre Berufserfahrung wird individuell geprüft. Abhängig hiervon erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9 c oder 9 b TVöD.</p><p> Weitere Voraussetzungen:</p><ul> <li>  Sie besitzen fundierte und sichere Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht (insb. Umsatzsteuer) </li> <li>  Eine eigenverantwortliche Arbeitsweise mit ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zeichnet Sie aus </li> <li>  Sie verfügen über eine sehr gute soziale und kommunikative Kompetenz in Verbindung mit einem sicheren Auftreten </li></ul><h4> Wir freuen uns, wenn Sie außerdem über folgende Kompetenzen verfügen:</h4><ul> <li>  Sie verfügen über Grundkenntnisse in der Anlagenbuchhaltung </li> <li>  Sie haben bereits erste Erfahrungen mit der Buchhaltungssoftware ERP </li></ul><h3> Tätigkeitsprofil</h3><p> Welche Kernaufgaben erwarten Sie?</p><ul> <li>  Selbständige Aufstellung des Jahresabschlusses (Bilanz, GuV, Anhang, Lagebericht) für die städtische Tochtergesellschaft DVV GmbH &amp; Co KG. für die Prüfung durch externe Wirtschaftsprüfungsgesellschaften </li> <li>  Eigenständige Aufstellung des Jahresabschlusses für die städtische Tochtergesellschaft Delphin Verwaltungs GmbH </li> <li>  Selbständige Erstellung von Einnahmeüberschussrechnungen und Bilanzen für die Betriebe gewerblicher Art </li> <li>  Erstellung der Jahressteuererklärungen </li> <li>  Vorbereitende Aufstellung der Umsatzsteuervoranmeldungsdaten (GMW) </li> <li>  Selbständige Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung (DVV) </li> <li>  Darlehensverwaltung </li> <li>  Buchen von Geschäftsvorfällen der Hauptbuchhaltung </li></ul><h3> Was bieten wir Ihnen?</h3><p> Die Stelle ist nach EG 9 c TVöD oder A 10 LBesG bewertet. Die Stelle ist für Telearbeit (Homeoffice) geeignet.</p><p> Die Besetzung der Vollzeitstelle mit Teilzeitkräften ist möglich.</p><p> Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit, die Sie aktiv mitgestalten können, sowie eine umfassende Einarbeitung und enge Begleitung durch das sehr kollegial miteinander arbeitende Team.</p><p> Darüber hinaus bietet die Stadtverwaltung Wuppertal zusammen mit EAP Assist allen Mitarbeitenden und ihren unmittelbaren Familienangehörigen rund um die Uhr individuelle Beratungsleistungen in allen Lebenslagen an. Dies umfasst Hilfe bei Fragen und Problemen aus den Bereichen Gesundheit, Krankheit, Arbeit und Familie sowie sozialen Fragestellungen.</p><p> Mit einer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir auch über das Renteneintrittsalter hinaus für unsere Beschäftigten.</p><h5>  Herr Thomas Ahrens  <br>  Leiter Finanzmanagement </h5> E-Mail<p> Bei Fragen zu den Stelleninhalten und Interesse an einer Hospitation</p><p> Kontakt <br> 02025633060</p><p> Ort <br> <a href="mailto:thomas.ahrens@gmw.wuppertal.de" target="_blank">thomas.ahrens@gmw.wuppertal.de</a></p><h5>  Frau Ina Ose  <br>  Personalreferentin </h5> E-Mail<p> Bei Fragen zum organisatorischen Ablauf und zum Auswahlverfahren</p><p> Kontakt <br> 0202 563 5458</p><p> <a href="mailto:ina.ose@wuppertalent.de" target="_blank">ina.ose@wuppertalent.de</a></p><h6> Auch noch interessant</h6> Anreise/ <br> Parken Vielfalt und Inklusion Gesundheitsförderung Beruf und Familie/Pflege Frauenförderung<p> Unsere Stadt braucht eine leistungsfähige, effiziente Verwaltung, die auf die Bedürfnisse der Bürger*innen eingehen kann. Deshalb erweitern wir unsere Vielfalt und fördern aktiv die Geschlechtergleichstellung sowie die Diversität unserer Beschäftigten.</p><p> Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderung, People of Color, Menschen mit internationaler Familiengeschichte sowie Menschen mit verschiedenen sexuellen Orientierungen, geschlechtlichen Identitäten und unterschiedlichen Alters. Hierfür arbeiten wir an einem Diversity-Konzept und sind der Charta der Vielfalt beigetreten. <br> Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung außerdem das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p><p> Gesundheitsschutz und Gesundheitsförderung der Beschäftigten haben einen großen Stellenwert in der Stadtverwaltung. Deshalb bieten wir als moderne Arbeitgeberin seit vielen Jahren erfolgreich ein Betriebliches Gesundheitsmanagement an, das auch von einem externen Fachinstitut mit dem Exzellenz-Siegel ausgezeichnet worden ist.</p><p> Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können und sind Träger des Zertifikats audit berufundfamilie für eine familienbewusste Personalpolitik. Wir sind der Charta der Pflege NRW beigetreten, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie/Pflege zu ermöglichen. Wir haben das Ziel, die verschiedenen Lebensmodelle und unsere Dienstleistung für die Bürger*innen in Einklang zu bringen.</p><p> Als öffentliche Arbeitgeberin arbeiten wir mit Hilfe unseres Gleichstellungsplanes am Ziel, eine ausgewogene Belegschaft zu erhalten. In unterrepräsentierten Bereichen werden Frauen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.</p>

Diplom Finanzwirt*in (FH) / Steuerfachwirt*in in Vollzeit / Teilzeit

<h1> Rechtsanwaltsfachgestellte für Insolvenzabteilung (m/w/d)</h1><h2> Standort Remscheid</h2><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  die weitgehend eigenverantwortliche Sachbearbeitung von Verfahren, </li> <li>  die eigenständige Korrespondenz mit den Gerichten inkl. (vorbereitendem) Berichtswesen in Regel- und Verbraucherinsolvenzverfahren, </li> <li>  die schriftliche, persönliche und fernmündliche Korrespondenz mit Schuldnern, Gläubigern sowie weiteren Verfahrensbeteiligten </li> <li>  die Bearbeitung der Insolvenztabelle </li> <li>  Termin- und Fristenkontrolle </li> <li>  u. a. </li></ul><p> Sie bringen mit:</p><ul> <li>  eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten, Industriekauffrau/mann, Justizangestellten oder vergleichbaren Berufen </li> <li>  eine sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>  Motivation zur Arbeit im Team </li> <li>  (erste) Erfahrungen im Insolvenzrecht </li> <li>  idealerweise Kenntnisse des Programms Winsolvenz P4 </li> <li>  sehr gute MS-Office Kenntnisse </li> <li>  etc. </li></ul><h3> Was wir bieten:</h3><ul> <li>  Arbeiten in einem Team mit flacher Hierarchie </li> <li>  moderne IT </li> <li>  Fortbildungsmöglichkeiten intern/extern </li> <li>  leistungsgerechte Bezahlung </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li> <li>  Homeoffice </li> <li>  u. a. </li></ul><p> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Gerne würden wir Sie schon bald als weiteres Mitglied in unserem Team begrüßen und freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:kapitza@atn-ra.de" target="_blank">kapitza@atn-ra.de</a> oder über das nachfolgende Formular.</p><p> Ihr Ansprechpartner <br> Thorsten Kapitza <br> <a href="mailto:kapitza@atn-ra.de" target="_blank">kapitza@atn-ra.de</a></p><h4> Unser Standort</h4><p> Remscheid <br> Elberfelder Straße 39 <br> 42853 Remscheid</p><p> T: +49 21 91.49 91 80 <br> F: +49 21 91.89 28 65-0 <br> <a href="mailto:remscheid@atn-ra.de" target="_blank">remscheid@atn-ra.de</a></p>

Rechtsanwaltsfachgestellte für Insolvenzabteilung (m/w/d)

<h1> Projektleiter (m/w/d)</h1><p> für Abteilung Großschaden</p><p> Wir sind als Experte im Bereich der Brand- und Wasserschadensanierung sehr geschätzt Zu unseren Kunden zählen Versicherungen, Sachverständige und Schadenregulierer.</p><p> Unsere Fachbereiche sind Brandschäden, Wasserschäden, Elementarschäden, Industrieschäden, Explosionsschäden, Schimmelpilzschäden und Schäden nach Schadstoffkontaminationen. Von Sofortmaßnahmen über die komplette Sanierung bis hin zur Wiederherstellung kümmern wir uns mit unserem vielfältigen Team aus diversen Gewerken von Anfang bis Ende um das komplette Schadenmanagement und liefern unseren Kunden alle Gewerke aus einer Hand.</p><p> Aus dem Herzen NRW’s sind wir deutschlandweit für unsere Kunden im Einsatz. Für Regionalschäden in ganz NRW, für Großschäden deutschlandweit.</p><p> Unser Versprechen: wir kümmern uns</p><h3> Deine Aufgabenbereiche:</h3><ul> <li>  Schadenaufnahme </li> <li>  Digitale Berichterstattung </li> <li>  Erstellung von Aufmaßen </li> <li>  Serviceorientierter Kundenkontakt </li> <li>  Baustellenplanung und Baustellenvorbereitung </li> <li>  Überwachung der Bauausführung und der Qualität </li> <li>  Bauleitung </li> <li>  Personalführung und -einsatzplanung der unterschiedlichen Gewerke </li> <li>  Materialbestellung </li> <li>  Baustellenabnahme </li> <li>  Betreuung der Kunden während der Sanierung </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich Innenausbau oder als Projekt- und/oder Bauleiter </li> <li>  Auch Absolventen oder Berufseinsteiger nach der Meisterausbildung oder der Technikerschule haben bei uns eine Chance </li> <li>  Gute Kenntnisse im Bereich Bausubstanz (Wand- und Bodenbeschaffenheit) </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsstärke </li> <li>  Eigenständige, lösungsorientierte und kooperative Arbeitsweise </li> <li>  Dienstleistungsbewusstsein </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><h3> Das bieten wir dir:</h3><ul> <li>  Unbefristete Festanstellung in Vollzeit </li> <li>  Firmen-PKW </li> <li>  iPad </li> <li>  Firmenhandy </li> <li>  Kostenlose persönliche Schutzausrüstung (Arbeitssicherheit) </li> <li>  Wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem modernem Arbeitsumfeld mit neuster Technik </li> <li>  Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsverhältnis </li> <li>  Aufstiegschancen durch dynamisches Wachstum </li> <li>  Regelmäßige Team-Events </li> <li>  Unternehmensweite Vernetzung durch Mitarbeiter-App </li> <li>  Individuelle Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Weiterbildungen &amp; Schulungen werden betrieblich unterstützt </li> <li>  Digitales Arbeiten </li> <li>  Unternehmensweite Vernetzung durch Mitarbeiter-App </li> <li>  Dienstrad über Bike-Leasing </li> <li>  Kostenlose Arbeitskleidung, auch für Büroangestellte </li> <li>  Kostenlose Ersthelfer-Ausbildung </li></ul><p> Kontakt: Lea Brenke E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@franz-krause.de" target="_blank">bewerbung@franz-krause.de</a> Tel.: +49 2191 56462-0 <br> Alle Stellenangebote unter <a href="http://www.franz-krause.de/karriere" target="_blank">www.franz-krause.de/karriere</a></p><h4> JETZT BEWERBEN!</h4><p> via E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@franz-krause.de" target="_blank">bewerbung@franz-krause.de</a></p>

Projektleiter (m/w/d) für Abteilung Großschaden

<h1> Teamassistenz (m/w/d)</h1><p> für Abteilung Großschaden</p><p> Wir sind als Experte im Bereich der Brand- und Wasserschadensanierung sehr geschätzt Zu unseren Kunden zählen Versicherungen, Sachverständige und Schadenregulierer.</p><p> Unsere Fachbereiche sind Brandschäden, Wasserschäden, Elementarschäden, Industrieschäden, Explosionsschäden, Schimmelpilzschäden und Schäden nach Schadstoffkontaminationen. Von Sofortmaßnahmen über die komplette Sanierung bis hin zur Wiederherstellung kümmern wir uns mit unserem vielfältigen Team aus diversen Gewerken von Anfang bis Ende um das komplette Schadenmanagement und liefern unseren Kunden alle Gewerke aus einer Hand.</p><p> Aus dem Herzen NRW’s sind wir deutschlandweit für unsere Kunden im Einsatz. Für Regionalschäden in ganz NRW, für Großschäden deutschlandweit.</p><p> Unser Versprechen: wir kümmern uns</p><h3> Deine Aufgabenbereiche:</h3><ul> <li>  Planung der Termine für die Team- und Projektleitungen sowie Unterstützung im administrativen Bereich </li> <li>  Koordination und Absprachen mit Sub- und Nachunternehmern, Kunden und Versicherungen bzgl. projektbezogener Schäden </li> <li>  Bearbeitung des allgemeinen Schriftverkehrs </li> <li>  Überwachung der Rechnungseingänge und -ausgänge </li></ul><h3> Dein Profil:</h3><ul> <li>  Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Industriekaufmann/ -frau, Bürokaufmann / -frau oder anderer kaufmännischer Beruf) </li> <li>  Alternativ entsprechende Berufserfahrung, gerne 2 – 3 Jahre in einer vergleichbaren Tätigkeit und/oder Branche </li> <li>  Deine Arbeitsweise überzeugt durch Selbstständigkeit, Sorgfalt und Ergebnisorientierung </li> <li>  Dich zeichnet eine kontaktfreudige, kommunikationsstarke und freundliche Art aus </li> <li>  Ein sicheres Auftreten, dienstleistungsorientiertes Handeln und eine schnelle Auffassungsgabe runden dein Profil ab </li></ul><h3> Das bieten wir dir:</h3><ul> <li>  Wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem modernem Arbeitsumfeld mit neuster Technik </li> <li>  Digitales Arbeiten </li> <li>  Dienstrad über Bike-Leasing </li> <li>  Kostenlose Arbeitskleidung, auch für Büroangestellte </li> <li>  Kostenlose Ersthelfer-Ausbildung </li> <li>  Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsverhältnis </li> <li>  Aufstiegschancen durch dynamisches Wachstum </li> <li>  Regelmäßige Team-Events </li> <li>  Unternehmensweite Vernetzung durch Mitarbeiter-App </li> <li>  Individuelle Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Weiterbildungen &amp; Schulungen werden betrieblich unterstützt </li></ul><p> Kontakt: Lea Brenke E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@franz-krause.de" target="_blank">bewerbung@franz-krause.de</a> Tel.: +49 2191 56462-0 <br> Alle Stellenangebote unter <a href="http://www.franz-krause.de/karriere" target="_blank">www.franz-krause.de/karriere</a></p><h4> JETZT BEWERBEN!</h4><p> via E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@franz-krause.de" target="_blank">bewerbung@franz-krause.de</a></p>

Teamassistenz (m/w/d) für Abteilung Großschaden

<p> Für unseren Standort Hilden suchen wir befristet für ein Jahr</p><h1> Supervisor Internal Logistics (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Führung und Leitung des Internal Logistic Teams </li> <li>  Erstellung von Schichtarbeitsplänen sowie die tägliche Mitarbeitereinsatzplanung </li> <li>  Verantwortung für die Leistungsüberwachung und die stetige Entwicklung des Teams </li> <li>  Steuerung von innerbetrieblichen Logistikprozessen </li> <li>  Administration im ERP-System sowie Sicherstellung der Bestandsgenauigkeit des Systems </li> <li>  Verantwortung für die termingenaue Umsetzung von internen und externen Kundenanforderungen </li> <li>  Erstellung, Prüfung und Pflege von Checklisten </li> <li>  Mitarbeit und Begleitung bei der Einführung von Rohstoffen und Rezepten </li> <li>  Festlegung und Einführung relevanter Kennzahlen </li> <li>  Ansprechpartner für die Mitarbeiter in allen Themen im Bereich Internal Logistics </li> <li>  Verantwortung für die Einhaltung von HSE-Richtlinien und Vorgaben </li> <li>  Aktive Mitarbeit im Erkennen von Schwachstellen und Verbesserungspotenzialen </li></ul><h2> Ihre Qualifikationen</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation, Weiterbildung zum Meister/Techniker von Vorteil </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der innerbetrieblichen Logistik, idealerweise in einem chemischen oder verwandten Industrieumfeld </li> <li>  Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung </li> <li>  Fundierte Kenntnisse in der Lagerhaltung von chemischen Stoffen, Bestandsführung und Materialflusssteuerung </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und MS Office-Anwendungen </li> <li>  Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li> <li>  Motivationsfähigkeit sowie Flexibilität und Belastbarkeit, um auch in stressigen Situationen effektiv agieren zu können </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h2> Ihre Vorteile bei AkzoNobel in Hilden</h2><ul> <li>  Attraktive Vergütung nach Chemietarif inkl. tariflicher Sonderzahlungen </li> <li>  Überdurchschnittliche Altersversorgung </li> <li>  37,5 Stunden / Woche </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Umfangreiches digitales Lernangebot </li> <li>  Gesundheitsfürsorge und externe Mitarbeiterberatung in persönlichen und beruflichen Fragen </li> <li>  Kantine auf dem Werksgelände </li> <li>  Mitarbeiterparkplätze </li> <li>  Fahrtkostenzuschuss </li></ul><p> Bei Interesse an dieser Aufgabe bewerben Sie sich bitte mit aussagefähigen Unterlagen, Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestem Wechseldatum über diesen Link auf unserer Karriere-Seite.</p><p> Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an: <br> Raphaela Kreymborg, <a href="mailto:raphaela.kreymborg@akzonobel.com" target="_blank">raphaela.kreymborg@akzonobel.com</a></p><p> Wo Ideen realisiert werden <br> <a href="http://www.akzonobel.com/careers" target="_blank">www.akzonobel.com/careers</a></p><p> Kennen Sie AkzoNobel? Wir machen Ihre Welt bunter! Werden Sie ein Teil von uns! <br> Seit 1792 bieten wir innovative Farben, Lacke und Beschichtungen an, die dazu dienen, das Leben der Menschen zu verschönern und zu schützen was am meisten zählt. Unser erstklassiges Portfolio an Marken – darunter Dulux, International, Sikkens und Interpon – genießt das Vertrauen von Kunden auf der ganzen Welt. Mit Aktivitäten in über 150 Ländern nutzen wir unser Fachwissen, um das tägliche Leben zu verbessern und zu erhalten. Denn wir sind fest davon überzeugt, dass jede Oberfläche eine Chance darstellt. Wie zu erwarten von einem bahnbrechenden und etablierten Farbenunternehmen, das sich der Bereitstellung nachhaltiger Lösungen und der Bewahrung des Besten von heute verschrieben hat – und dabei ein noch besseres Morgen schafft. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten.</p>

Supervisor Internal Logistics (m/w/d)

<p> <br> We bring People and Technology together to change things for the better. <br> <br> Etteplan ist ein Technologiedienstleistungsunternehmen, das mit seinen Denkern und Machern Durchbrüche ermöglicht, die den Wandel von Industrieunternehmen unterstützen. Gemeinsam mit unseren Kunden bauen wir eine Welt auf, in der jedes System, jeder Prozess und jedes Produkt intelligenter, effizienter und nachhaltiger gestaltet werden kann. Damit sich diese Welt entfalten kann, brauchen wir vielfältige Menschen, Fachwissen und Zusammenarbeit. Indem wir branchenübergreifend arbeiten, legen wir gemeinsam die Messlatte dafür höher, was ein Technologiedienstleister leisten kann. <br> <br> Wir haben weltweit über 4 000 Mitarbeiter. Mit über 80 Niederlassungen in Finnland, Schweden, den Niederlanden, Deutschland, Polen, Dänemark und China bieten wir ein wirklich globales Geschäftsumfeld. <br> <br> Zur Verstärkung unserer Teams an den Standorten Brunsbüttel, Leverkusen und Oberhausen suchen wir Techniker/Ingenieure (m/w/d) im Bereich der EMSR. Der Schwerpunkt liegt auf der Umsetzung von konzeptionellen Planungsprojekten im Bereich der Elektrotechnik MSR, einschließlich Steuerungstechnik, Gerätetechnik - Sensorik und Aktorik, Explosionsschutz, funktionale Sicherheit und Maschinensicherheit.</p><h1> Engineer (m/w/d) Elektrotechnik MSR</h1><h2> Bewerbungsfrist: 28.02.2025 <br> Arbeitsort: Oberhausen, Leverkusen, Brunsbüttel <br> Art der Stelle: Vollzeit / Hybrid</h2><h3> Deine Aufgaben</h3><ul> <li>  Entwicklung und Umsetzung technischer Konzepte, Schaltpläne und Spezifikationen (EMSR-Systeme, oder auch elektrische Energiesysteme) </li> <li>  Berechnungen und Dimensionierungen für elektrotechnische Komponenten/ Systeme </li> <li>  Einhaltung von Normen, Richtlinien und Vorschriften (Elektrotechnik, MSR, Explosionsschutz) </li> <li>  Erstellung technischer Dokumentationen (Schaltpläne, Motor- und Komponentenlisten) </li> <li>  Ausarbeitung technischer Lastenhefte basierend auf Kundenspezifikationen </li> <li>  Konzeptionierung von Montage-, Mess- und Prüfanleitungen </li> <li>  Durchführung von Funktions- und Sicherheitsanalysen </li> <li>  Koordination und Abstimmung mit internen/externen Projektbeteiligten </li> <li>  Projektabwicklung inkl. Entwicklungs- und Konstruktionsaufgaben </li> <li>  Projektierung von Steuerungssystemen und Auswahl von Zulieferern </li> <li>  Begleitung von Inbetriebnahmen, Durchführung von Vor-/Endabnahmen bei Zulieferernsowie Überwachung von Montagetätigkeiten </li></ul><h3> Deine Qualifikation</h3><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich (Elektrotechnik, Energietechnik, Automatisierungstechnik), Technikerausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektplanung/-umsetzung (Elektrotechnik, Energietechnik, MSR) </li> <li>  Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften (Elektrotechnik, Energietechnik, MSR) </li> <li>  Versiert im Umgang mit CAD-Software wie Planeds, E-Plan oder vergleichbarer Software sowie gängigen Tools der Branche </li> <li>  Kunden- und Dienstleistungsorientierung, gute Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>  Selbstständige Einarbeitung in komplexe Aufgaben </li> <li>  Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> <br> Wünschenswert:</p><ul> <li>  Kenntnisse im Explosionsschutz </li> <li>  Grundlegende bis fortgeschrittene Englischkenntnisse </li> <li>  Erfahrung in der Durchführung und Koordination von Projekten </li></ul><p> <br> Du hast Deinen Schwerpunkt im Bereich der Energietechnik? Dann freuen wir uns ebenfalls über Deine Bewerbung.</p><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten; Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Bike Leasing; Corporate Benefits </li> <li>  Gemeinsame Events lokal und global </li> <li>  Hybrides Arbeiten und Workation (im EU Ausland) </li> <li>  Steuerfreier Sachbezug (Edenred Karte) </li> <li>  Zielgerichtete Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub und Sonderurlaub (z.B. bei Umzug) </li> <li>  Onboarding mit Patenschaft, strukturierte EInarbeitung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge über den üblichen Satz hinaus </li></ul><h3> Interessiert?</h3><p> Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.</p>

Engineer (m/w/d) Elektrotechnik MSR

<h1> Teamleitung im Service (m/w/d)</h1><h2> Wir suchen zum 01.03.2025 eine Teamleitung / stellv. Betriebsleitung <br> (m/w/d) für den Bereich Service in unserem Märchenwald-Café</h2><p> Der Märchenwald Altenberg im Bergischen Land nahe Köln ist ein beliebtes Ausflugsziel für Familien und Paare. Seit 1931 tauchen Besucher aus ganz Deutschland und darüber hinaus in die Welt der Brüder Grimm ein. Als Familienbetrieb mit einer langen Geschichte sind wir stolz darauf, diese Tradition seit 1931 fortzusetzen und diesen besonderen Ort für die heutige Zeit zu erhalten. Bei uns erwartet Sie eine einzigartige Arbeitsumgebung, die historische Wurzeln mit modernen Gastronomieideen verbindet.</p><h3> UNSER ANGEBOT</h3><ul> <li>  1000 € Willkommensbonus* </li> <li>  Ein unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  Geregelte Arbeitszeiten im Tagdienst </li> <li>  Eine Vergütung nach dem DEHOGA-Tarifvertrag </li> <li>  Kostenloses Essen und Getränke </li> <li>  Ein tolles und motiviertes Team </li></ul> *1000 € / brutto für neu-geschlossene Arbeitsverträge in Vollzeit. Zahlung wie folgt: 500 € mit der ersten Abrechnung &amp; 500 € nach der Probezeit<h3> MÄRCHENHAFTE AUFGABEN</h3><ul> <li>  Leitung des Café-Teams in Abwesenheit der Betriebsleitung </li> <li>  Erfassung von Lagerbeständen </li> <li>  Eigenständige Durchführung von Bestellungen </li> <li>  Unterstützung des operativen Teams im Café- und Hotelbetrieb </li> <li>  Planung und Durchführung von Veranstaltungen, wie Hochzeiten oder Geburtstagsfeiern </li></ul><h3> DEIN PROFIL</h3><ul> <li>  Du hast Erfahrung in der Gastronomie </li> <li>  Du bist leidenschaftlicher Gastgeber </li> <li>  Du arbeitest auch gerne am Wochenende </li> <li>  Du bist freundlich und ein Teamplayer </li> <li>  Du sprichst fließend Deutsch </li></ul><p> Dein persönliches Job-Märchen beginnt hier:</p><p> <a href="mailto:bewerbung@maerchenwald-altenberg.de" target="_blank">bewerbung@maerchenwald-altenberg.de</a> <br> <a href="http://www.maerchenwald-altenberg.de" target="_blank">www.maerchenwald-altenberg.de</a></p>

Teamleitung im Service (m/w/d)

<h1> Personalreferent (m/w/d)</h1><p> ZUSAMMEN. ARBEIT. GESTALTEN.</p><p> Bei Kuhn Edelstahl können wir zusammen etwas erreichen. Das Familienunternehmen hat einen langen Lebenslauf, gute Zeugnisse und viele Extras zu bieten. Wie die aussehen, warum wir Wert auf echte Zusammenarbeit legen und welche Gestaltungsmöglichkeiten Sie bei uns haben, klären wir am besten in einem persönlichen Gespräch.</p><br><br><h2> Personalreferent (m/w/d) gesucht!</h2><p> Ab 30 Stunden pro Woche</p><p> Sie haben Interesse? Dann könnte ich Ihre neue Chefin werden!</p><p> Mein Name ist Christine Huß, ich bin die kaufmännische Leiterin der Gießerei bei Kuhn Edelstahl in Radevormwald. Unser Team braucht Verstärkung. Wir wissen, dass gute Mitarbeiter (m/w/d) rar sind und mehr von uns erwarten als nur einen sicheren Arbeitsplatz. Fairness, Ehrlichkeit und einen kompetenten Vorgesetzten zum Beispiel. Deshalb bewerbe ich mich direkt bei Ihnen – als Ihre neue Chefin. <br></p><br><br><h2> Ich als Ihre Chefin bringe mit:</h2><ul> <li>  Über 25 Jahre Erfahrung bei Kuhn Edelstahl </li> <li>  Eine hohe Zahlenaffinität gepaart mit Organisationsgeschick und manchmal einem Hauch von zu viel Spontanität </li> <li>  Ein offenes Ohr für mein Team </li> <li>  Eine wirtschaftswissenschaftliche Ausbildung, u.a. mit Weiterbildung im Bereich Coaching </li> <li>  Vielseitige sportliche Interessen vorzugsweise unter freiem Himmel, egal ob im Sommer oder Winter </li></ul><br><br><h2> Sie bringen mit:</h2><ul> <li>  Ein abgeschlossenes Bachelorstudium mit Schwerpunkt Personal und Arbeitsrecht oder einen vergleichbaren Werdegang </li> <li>  Tatkräftige Unterstützung und die Fähigkeit, die Personalleitung zuverlässig zu vertreten </li> <li>  Eine eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise bei arbeits-, lohnsteuer- und betriebsverfassungsrechtlichen Fragestellungen </li> <li>  Fundierte Erfahrung im Recruiting sowie in der Umsetzung von kreativen Personalmarketingmaßnahmen </li> <li>  Begeisterung für die Entwicklung von Mitarbeitenden und Auszubildenden sowie Engagement in der Unterstützung von Führungskräften </li> <li>  Kenntnisse und Kompetenz in der Betreuung von Mitarbeitenden in allen administrativen Personalangelegenheiten </li> <li>  Verhandlungsgeschick und Erfahrung in der Erstellung von Betriebsvereinbarungen </li> <li>  Eine hohe IT-Affinität &amp; erste Berührungen mit Projektmanagement </li> <li>  Routine im Umgang mit Personalmanagementsystemen, idealerweise VEDA HR </li> <li>  Eine ausgeglichene, wertschätzende und zielorientierte Grundhaltung, die Sie in Ihre tägliche Arbeit einfließen lassen </li></ul><br><br><h2> Wir bringen mit:</h2><ul> <li>  Ein breites Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung, in der Sie sich frei entfalten können </li> <li>  Fairness, Ehrlichkeit und weitere Unternehmenswerte, die wir leben, statt nur darüber zu sprechen </li> <li>  Interessante Produkte, die genauso zukunftweisend wie zukunftsfähig sind </li> <li>  Zeit für eine fundierte Einarbeitung, für eine langfristige und gute Zusammenarbeit </li> <li>  Viele Fortbildungsangebote für eine gemeinsame Zukunft </li> <li>  Mitarbeiterprämien und -events </li> <li>  Gesundheitsmaßnahmen und betriebliche Altersvorsorge </li></ul><br><br><h2> Konnte ich Ihr Interesse wecken?</h2><p> Dann bewerben Sie sich jetzt, damit wir schnellstmöglich unsere Bewerbungsunterlagen abgleichen können!</p><p> Für telefonische Rückfragen können Sie Frau Birkner unter der Durchwahl +49 2195 671 229, wochentags erreichen.</p><p> Die Anzeige hat die Kennziffer HRP0262.03177.JB.261124. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> <br> <br> Sie kennen jemanden, für die/den die Aufgabe besser passt? Dann leiten Sie diese Stellenausschreibung einfach weiter mit den Schaltflächen am unteren Ende dieser Anzeige.</p><p> Kuhn Edelstahl nutzt ein Bewerbungsmanagement von HR-Partner.com</p>

Personalreferent (m/w/d)

<p> Wir sind Witte Technology!</p><p> Als eine führende Industrie- und Sicherheitsdruckerei mit über 115-jähriger Firmentradition entwickeln und produzieren wir mit 140 Mitarbeitern in Deutschland und 400 Mitarbeitern in Mexiko hochwertige Druckerzeugnisse bis in höchste Sicherheitsstufen. Wir sind Spezialist für Industriekennzeichnung, Sicherheitsdruck, gedruckte Elektronik und digitale Unterstützung.</p><p> Wir möchten unsere Abteilung Finanzbuchhaltung verstärken und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Wermelskirchen einen erfahrenen</p><h1>  Debitorenbuchhalter (m/w/d) </h1> <br> in Teil- oder Vollzeit (mind. 20h/Woche)<p> Ihre Aufgaben:</p><ul> <li>  Rechnungserstellung in unserem Warenwirtschaftssystem und Übernahme in DATEV </li> <li>  Buchung von Bankbewegungen in DATEV </li> <li>  Kontenklärung Debitoren in DATEV </li> <li>  Kundenanlage und -pflege in unserem Warenwirtschaftssystem und in DATEV </li> <li>  Durchführung von Mahnläufen zur Sicherstellung eines reibungslosen Zahlungsflusses </li> <li>  Umsatzverprobung zwischen Warenwirtschaftssystem und DATEV </li> <li>  Berechnung und Erstellung von Kundenboni und -gutschriften </li> <li>  Erstellung von statistischen Meldungen (z. B. Intrastat) </li> <li>  Sie unterstützen neben weiteren, seltener anfallenden Aufgaben auch bei Jahresabschlussarbeiten und allgemeinen administrativen Tätigkeiten in der Buchhaltung. </li></ul><p> Ihr Profil:</p><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Sie konnten bereits Berufserfahrung im Bereich Debitorenbuchhaltung sammeln und besitzen ausgeprägte Kenntnisse in DATEV </li> <li>  Sie haben optimalerweise Erfahrung mit der Arbeit in Warenwirtschafts- oder ERP-Systemen </li> <li>  Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung zeichnet Sie aus </li> <li>  Die Arbeit mit gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere Microsoft Excel, stellt Sie vor keine Probleme </li> <li>  Fähigkeiten wie Teambewusstsein, Zuverlässigkeit und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis zeichnen Sie aus </li></ul><p> Darauf können Sie sich freuen:</p><p> Einen sicheren Arbeitsplatz und eine intensive Einarbeitung in spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem stark wachsenden und gesunden mittelständischen Familienunternehmen. Als Arbeitgeber wollen wir, dass Sie sich wohlfühlen. Deshalb gehen wir wertschätzend und offen miteinander um und bieten ein harmonisches Arbeitsklima in einem hoch motivierten und erfahrenen Team. Unsere Hierarchien sind flach und die Entscheidungswege kurz. Dies bietet Freiräume, Ihre Ideen einzubringen.</p><p> Lassen Sie uns gemeinsam Mehrwerte schaffen und gestalten Sie die Zukunft der Witte Technology mit! Ihr Engagement wird bei uns durch eine faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen honoriert, wie z. B. Gesundheitsmaßnahmen, E-Bike-Leasing, Mitarbeiterevents und vieles mehr. Sie erhalten einen technisch sehr gut und liebevoll ausgestatteten Arbeitsplatz in einem modernen Umfeld, zentraler Lage und kostenfreiem Parkplatz.</p><p> Und dies sind nur einige der guten Gründe, sich für Witte Technology zu entscheiden! Wenn Sie viel Wert auf ein vertrauensvolles Miteinander legen, eine langfristige berufliche Perspektive suchen und spannende Themen in einem sich stetig weiterentwickelnden Unternehmen mitgestalten möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig!</p><p> Klingt spannend? Prima, dann lernen Sie uns kennen!</p><p> Sie erfüllen die Anforderungen vielleicht nicht zu 100 %, haben aber dennoch Interesse an der Position? Kein Problem - wenn Sie Neugier, Mut und Motivation mitbringen, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!</p><p> Senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittstermin elektronisch im PDF-Format an <a href="mailto:isenberg@witte-group.com" target="_blank">isenberg@witte-group.com</a> .</p><p> Witte Technology GmbH <br> Obere Remscheider Str. 15 <br> D-42929 Wermelskirchen</p><p> <a href="http://www.witte-technology.com" target="_blank">www.witte-technology.com</a></p>

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