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Wollen Sie sich für die Absicherung von Gesundheit in einer globalisierten Welt einsetzen und mithelfen, den Gesundheitsschutz von Menschen bei Arbeit, Reisen, Wohnsitz oder ärztlichen Behandlungen im Ausland sicherzustellen? Dann sind Sie bei uns richtig. Denn als Deutsche Verbindungsstelle Krankenversicherung - Ausland (DVKA) sorgen wir bei diesen Fragestellungen für den notwendigen Rahmen. Als internationales Bindeglied zwischen den Sozialversicherungssystemen erbringen wir umfassende Serviceleistungen im Rahmen der EU- und Abkommensregelungen mit über 50 Staaten. Deshalb sind wir Teil des GKV-Spitzenverbandes und verstehen uns als Dienstleister und zuverlässiger Partner von Krankenkassen, deren Versicherten und Verbänden, anderen Sozialversicherungsträgern sowie international agierenden Institutionen. 
Für die Unterabteilung Forderungsmanagement und Kostenabrechnung International suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12.2027 in Vollzeit eine/einen 
1099/2024 - Abschnittsleiterin/Abschnittsleiter (w/m/d) Forderungs- und Beanstandungsmanagement
zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bonn. 
Haben Sie Interesse an einem etwas anderen Themengebiet in der Krankenversicherung? Wir kümmern uns um die Abwicklung des Zahlungsverkehrs im Bereich der Krankenver-sicherungen im über- und zwischenstaatlichen Bereich. Basis bleiben Ihre Kenntnisse der deutschen Sozialversicherung und der Kostenabrechnung, die spezifischen Kenntnisse erlernen Sie bei uns.
Ihre Aufgaben sind:
Sie übernehmen die Leitung, Steuerung und Koordination eines Abschnittes in dem Referat Beanstandungsmanagement der Unterabteilung Forderungsmanagement und Kostenabrechnung International. 
Sie klären beanstandete Forderungen, die auf europäischem Recht sowie aus bilateralen Abkommen auf dem Gebiet der Sozialversicherung resultieren. 
Sie unterstützen die Referatsleitung bei der Analyse von Sachverhalten, die einem Schlichtungsgremium vorgelegt werden sollen. 
Sie nehmen Teil an Gesprächen mit nationalen und internationalen Stellen bzw. Gremien. 
Sie entwickeln und begleiten Maßnahmen, die zur Verbesserung der Prozesssicherheit und zur Reduzierung des Arbeitsaufkommens beitragen.
Was wir von Ihnen erwarten:
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Verwaltungs-, Wirtschafts-, Politik oder Rechtswissenschaften beziehungsweise vergleichbare Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen. 
Sie verfügen über vertiefte Kenntnisse des über- und zwischenstaatlichen Sozialversicherungsrechts, insbesondere der grenzüberschreitenden Kostenabrechnung. 
Sie haben bereits erste Führungserfahrungen gesammelt. 
Sie beherrschen Microsoft-Office Produkte (Word, Excel und Outlook) und verfügen über Erfahrung im Umgang mit einem Dokumenten-Management-System. 
Ihre Englischkenntnisse sind verhandlungssicher, Kenntnisse einer weiteren Amtssprache der Europäischen Union wären wünschenswert. 
Sie verfügen über die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppenspezifisch zu kommunizieren. 
Sie sind engagiert, teamfähig, durchsetzungsstark und belastbar.
Was wir Ihnen bieten:
eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit an unserem Standort in Bonn, 
ein sehr spannendes Themengebiet, in das wir Sie im Rahmen eines professionellen Onboarding intensiv einarbeiten, 
eine regelmäßige tarifliche Wochenarbeitszeit von 39 Stunden, flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub im Jahr, 
eine Ihrer Qualifikation und den Anforderungen entsprechende attraktive Vergütung nach unserem Haustarif mit 13 Monatsgehältern, 
einen Zuschuss zum Deutschlandticket, 
individuelle fach- und aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, 
sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Gesundheitsangebote. 
Die Besetzung der Stelle ist auch in Teilzeit möglich. Im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir die Bewerbung von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen. 
Der GKV-Spitzenverband, DVKA fühlt sich der Inklusion schwerbehinderter Menschen besonders verpflichtet. Wir begrüßen daher Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und berücksichtigen sie bei gleicher Eignung bevorzugt.
Haben Sie Fragen?
Allgemeine Informationen zur DVKA finden Sie im Internet unter <a href="http://www.dvka.de">www.dvka.de</a> und zum GKV- Spitzenverband unter <a href="http://www.gkv-spitzenverband.de">www.gkv-spitzenverband.de</a>. Darüberhinausgehende Fragen beantworten Ihnen unsere Ansprechpartner gern:
bei Fragen zur Bewerbung: Frau Gammisch, Telefon 0228 9530-742 
bei Fragen zur Stelle: Frau Holthoff, Telefon 0228 9530-645
Haben Sie Interesse?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Zeugnissen, ggf. dem Nachweis einer Schwerbehinderung, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins. 
Bitte übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 19.01.2025 unter Angabe der Aus-schreibungsnummer 1099/2024 über unser Online Formular auf der Homepage. 
Durch das Übermitteln einer Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personen-bezogenen Daten (auch nach Ende des Bewerbungsverfahrens) ein, damit eine Kontakt-aufnahme für berufliche Zwecke erfolgen kann. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Bitte informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage.
Jetzt bewerben
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2025-02-03T21:59:59.999Z PART_TIME 
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2024-12-20 
Bonn 53177 Pennefeldsweg 12c
50.6709 7.17405

Abschnittsleiterin/Abschnittsleiter (w/m/d)  Forderungs- und Beanstandungsmanagement - 1099/2024

Sachbearbeiter (w/m/d) in der Rechtsabteilung - Schwerpunkt Anbau und Sondernutzung
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich. 
Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden. 
Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn. 
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! 
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Recht suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als 
Sachbearbeiter (w/m/d) in der Rechtsabteilung - Schwerpunkt Anbau und Sondernutzung
für unsere Niederlassung Westfalen in Hamm oder in unserem Projektbüro Münster .
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: 
Erarbeitung von Stellungnahmen an das Fernstraßen-Bundesamt hinsichtlich Bauvoranfragen und Bauanträgen zu baulichen Anlagen im Schutzbereich der Autobahnen (§ 9 FStrG) wie z. B. Bauvorhaben Dritter, Anlagen der Außenwerbung unter Beteiligung und enger Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen 
Erarbeitung von Stellungnahmen an das Fernstraßen-Bundesamt im Falle von Eingaben zu den vorgenannten Arbeitseinheiten (Entgegennahme, Zuständigkeits-/Vollständigkeitsprüfung, Nachforderung) 
Vorbereitung von Bescheiden/Verträgen/Vereinbarungen zu Anträgen auf Sondernutzungen/Nutzungen auf Autobahnen für das Fernstraßen-Bundesamt in Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen innerhalb der Niederlassung 
Behandlung kreuzungsrechtlicher Anfragen
Das sollten Sie mitbringen:
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten oder vergleichbare Ausbildungen 
Mehrjährige Berufserfahrung 
Tiefgehendes technisches Verständnis (Fähigkeit zur Beurteilung von Lageplänen und Prüfung von Planunterlagen) 
Gute Kenntnisse im Umgang mit folgenden Gesetzen und Vorschriften: BGB, FStrG, InfrGG usw. 
Versierter Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen 
Führerschein Klasse B, sowie die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
Selbstständige, strukturierte, sorgfältige und diskrete Arbeitsweise 
Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz 
Organisationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung 
Hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft 
Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
Das erwartet Sie bei uns:
Sicherheit und Fairness 
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur
Familie und Freizeit 
Mobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege
Persönliche Mobilität 
JobTicket, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Finanzielle Vorteile 
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien
Gesundheit 
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &amp; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst
Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. 
Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 9a entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. 
Kontakt:
Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne: Herrn Marcus Roth, Teamleitung Anbau Sondernutzung Versicherung | Telefonnummer: 015236370627. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Helena Peter unter der Telefonnummer +49 1736643307| E-Mail: <a href="mailto:Helena.Peter@autobahn.de">Helena.Peter@autobahn.de</a> zur Verfügung.
Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .
Die Autobahn GmbH des Bundes 
Niederlassung Westfalen 
Lilienthalstraße 5 
59065 Hamm 
<a href="http://www.autobahn.de">www.autobahn.de</a>
Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. 
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Sachbearbeiter (w/m/d) in der Rechtsabteilung - Schwerpunkt Anbau und Sondernutzung

Über uns:
Die Stadt Neuss ist eine lebendige, wachsende und wirtschaftsstarke Großstadt mit 160.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und größte kreisangehörige Stadt Deutschlands. Neben ihrer traditionsreichen Geschichte bietet sie Einwohner*innen und Besucher*innen ein lebenswertes, modernes und zukunftsorientiertes Umfeld mit zahlreichen kulturellen Angeboten, vielen Freizeitmöglichkeiten und einer umfassenden Infrastruktur. 
Straßenwärter*in beim Tiefbaumanagement Neuss
Kennziffer: 24.66.14
Vorstellungsgespräche: voraussichtlich in der KW 7/8 
Arbeitszeit: Vollzeit 39 Wochenstunden (flexible Arbeitszeitmodelle sind grundsätzlich möglich) 
Bezahlung: Entgeltgruppe 6 (3042 EUR - 3708 EUR) 
Befristung: unbefristet 
Besetzung: zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
Bewerbungsweg: vorzugsweise über karriere.neuss.de
Wir suchen Sie (m/w/d) intern und extern zur Verstärkung für das Tiefbaumanagement der Stadt Neuss (TMN). 
Das Sachgebiet »Straßenbetrieb, Gewässerunterhaltung und Aufbruchwesen« ist Teil der Abteilung »Straßenbau, Straßen- und Gewässerunterhaltung« des TMN. Das TMN beschäftigt ca. 99 Mitarbeiter*innen in 4 Abteilungen. 
Sie werden Teil eines Teams von circa 12 Mitarbeiter*innen, das für die betriebliche Unterhaltung und Instandhaltung von Straßen, Wegen und Plätzen zuständig ist. 
Ihr Arbeitsplatz befindet sich in der Moselstraße 25c, 41464 Neuss.
Das bietet Ihnen die Stadt Neuss:
Unsere verschiedenen Fortbildungsangebote, eine E-Learning-Plattform und Aufstiegslehrgänge ermöglichen Ihnen, Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung in die eigene Hand zu nehmen. 
Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch diverse Betreuungsangebote und - soweit möglich - flexible Arbeitszeiten.
Eine betriebliche Altersvorsorge, ein fünfzigprozentiger Zuschuss zum Deutschlandticket sowie ein vielfältiges Gesundheitsprogramm sind einige der Benefits, die Sie bei der Stadt Neuss erwarten.
Das sind Ihre Aufgaben:
Sie beseitigen Schadenstellen im Geh-, Fahrbahn- und Radwegbereich (Pflaster- und Plattenregulierungsarbeiten, Rinnenregulierungsarbeiten sowie Setzen von Randeinfassungen und Bordsteinen). 
Sie sichern Unfall- und Gefahrenstellen ab und beseitigen Unfallschäden. 
Sie führen Absicherungsmaßnahmen bei Veranstaltungen durch. 
Ihr Einsatz erfolgt innerhalb des Winter-, Hochwasser sowie des Straßennotdienstes.
Das bringen Sie mit:
Sie haben eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zum/zur Straßenwärter*in, Straßenbauer*in, Asphaltbauer*in, Tiefbaufacharbeiter*in (mit Schwerpunkt Kanalbauer*in, Straßenbauer*in, Rohrleitungsbauer*in) 
oder eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zum Betonbauer*in, Maurer*in.
Sie besitzen einen Führerschein C1/C1E oder BE oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben.
Für diese Stelle kommt es besonders auf die folgenden Kompetenzen an: 
Sie verfügen über körperliche Ausdauer, auch bei ungünstigen klimatischen Verhältnissen. 
Sie haben ein gutes Orientierungsvermögen. 
Sie besitzen ein ausgeprägtes Verständnis zur Dokumentation der ausgeführten Arbeiten.
Merkmale wie ein gutes Ausdrucksvermögen, Servicebewusstsein, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit stellen für unsere Arbeit eine Selbstverständlichkeit dar.
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Hr. van Boven, Tel.: 02131 90 8921, gerne zur Verfügung. 
Hinweis für interne Bewerber*innen: Bitte senden Sie uns ein Anschreiben, einen Lebenslauf und Ihr/e Prüfungszeugnis / -urkunde zu. 
Im Rahmen der Erhöhung des Anteils an Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen bei der Stadt Neuss freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und berücksichtigen diese nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt. 
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und wünschen Ihnen viel Erfolg!
HIER BEWERBEN 
Fragen zum Verfahren: 
Charleen Sauer 
Sachbearbeitung A-Team 
+49 2131 90-2635 
Nicole Appenroth 
Sachbearbeiterin A-Team 
+49 2131 90-2639
Unter <a href="http://www.neuss.de">www.neuss.de</a> bzw. karriere.neuss.de stehen für Sie weitere Informationen zur &quot;Modernen Arbeitgeberin Stadt Neuss&quot; bereit.
STADT NEUSS 
 Personal- und Organisationsamt 
 Markt 2 41460 Neuss
Stadtverwaltung Neuss <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1013261/logo_google.png">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1013261/logo_goo…</a>
2025-02-01T22:59:59Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR 3042.0 3708.0
2024-12-20 
Neuss 41464 Moselstraße 25C
51.1809389 6.6757681

Straßenwärter*in beim Tiefbaumanagement Neuss

Die Hochschule für Musik und Tanz Köln gehört zu den weltweit führenden künstlerischen Ausbildungseinrichtungen und zählt mit ihren drei Standorten in Köln, Wuppertal und Aachen zu den größten Musikhochschulen Europas. Geprägt wird die Hochschule durch über 540 Lehrende, darunter eine Vielzahl renommierter Persönlichkeiten des internationalen Musiklebens, der Wissenschaft, der Pädagogik und des Tanzes. Sie betreuen die rund 1550 Studierenden aus über 60 Ländern. Rund 140 Mitarbeiter*innen in Technik und Verwaltung sorgen für breite Serviceleistungen für den Lehr- und Veranstaltungsbetrieb. 
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für unsere IT-Abteilung in Vollzeit und unbefristet eine*n Systemarchitekt*in (m/w/d) mit
Systemarchitekt*in (m/w/d) mit Teamleitung 
für den Bereich &quot;Infrastruktur und IT-Support&quot; am Hochschulstandort Köln
Ihre Aufgaben
Organisation des Teams von derzeit 7 Mitarbeitenden für den Bereich &quot;Infrastruktur und IT-Support&quot; 
Dokumentation von IT-Prozessen und der IT-Infrastruktur 
Lizenzmanagement 
Administration des Cisco Netzwerkes und der Netzwerkbasisdienste 
Konfiguration, Betrieb, Administration einer virtuellen Server-Infrastruktur mit VMWare, incl. Backup mit Veeam 
Konfiguration, Betrieb, Administration des IT-Services 
Administration von E-Mail Server Exchange 
Administration der Client-Systeme und Anwender*innen-Support
Unsere Anforderungen
Abgeschlossenes Studium mit IT Orientierung oder eine vergleichbare Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung 
Fundierte Kenntnisse und Erfahrung mit der Einrichtung und Administration von Windows 2019 Server-/Netzwerkdiensten wie AD, DNS, File- und Printservices 
Fundierte Kenntnisse bei der Einrichtung und Administration von Exchange 
Fundierte Kenntnisse der Einrichtung und Administration einer virtualisierten Server Infrastruktur (VMWare) incl. Backup mit Veeam 
Gute Kenntnisse in der Einrichtung und Administration von Remote Desktop Services (Windows, Citrix u.a.), 
Kenntnisse der Administration von Enterprise SAN- und NAS-Systemen 
Gute Kenntnisse mit Cisco Netzwerkkomponenten und PowerShell Scripting 
Die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge prägnant und verständlich darzustellen 
Kommunikationskompetenz und Kundenorientierung 
Gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten 
Idealerweise Führungserfahrung
Bei Vorliegen der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis nach Entgeltgruppe 12 TV-L. Es handelt sich um ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit , dies entspricht derzeit 39,83 Stunden/Woche. Bitte gleichen Sie vor Übersendung Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung mit den durch den TV-L vorgegebenen Möglichkeiten ab. Informationen finden Sie hier: Entgelttabelle TV-L .
Die HfMT Köln liegt als internationale und weltoffene Einrichtung direkt im Herzen von Köln. Sie bekennt sich zu einem chancengerechten und diskriminierungsfreien Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld und wirkt auf den Abbau struktureller Barrieren hin. Sie begrüßt daher alle Bewerber*innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität sowie die Bewerbung von Menschen mit Migrationsgeschichte und People of Color. 
Die Hochschule strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte sind willkommen und werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. 
Neben der Fortbildung ihrer Beschäftigten ist die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für die HfMT Köln ein wichtiges Anliegen. Daher profitieren die Beschäftigten von gleitenden Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, Kinderbetreuungsmöglichkeiten, mobiler Arbeit, den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung usw.) sowie von internen und externen betrieblichen Sportangeboten. 
Bitte bewerben Sie sich (einschließlich Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) bis zum 19.01.2025 über unser Online-Bewerbungsportal . Bewerbungen in Papierform oder per Email können nicht berücksichtigt werden.
Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an Claus Schwellenbach (Leitung IT-Abteilung), Tel. 0221/283 80 190. 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Systemarchitekt*in (m/w/d) mit Teamleitung für den Bereich "Infrastruktur und IT-Support" am Hochschulstandort Köln

Für den Einsatz in den katholischen Kirchengemeinden St. Johannes Baptist und St. Heinrich in Leichlingen, St. Michael &amp; Apollinaris in Wermelskirchen und St. Laurentius in Burscheid, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine katholische<h1> Verwaltungsleitung (m/w/d)</h1> mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Die Stelle ist unbefristet. Das sind wir Zur Entlastung der Pfarrer von Verwaltungsaufgaben und um die geistliche Erneuerung in den Kirchengemeinden zu ermöglichen, übernehmen Verwaltungsleitungen leitende und administrative Aufgaben.<h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li> Übernahme der Verwaltungsaufgaben der Pfarrer im Tagesgeschäft </li> <li> Führung und Leitung des Personals der Kirchengemeinden, Übernahme der Aufgaben insbesondere in der Personalplanung, Personalbeschaffung und Personalentwicklung sowie Schaffung einer wertschätzenden Führungskultur mit geeigneten Instrumenten und Kommunikationswegen </li> <li> Übernahme der Trägeraufgaben der Kindertagesstätten und Familienzentren mit den Schwerpunkten Planung und Steuerung in den Bereichen Finanzen und Personal </li> <li> Leitung der Pfarrbüros </li> <li> laufende Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Kirchenvorständen, insbesondere im Rahmen der Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an deren Sitzungen und Ausschüssen </li> <li> Schaffung und Sicherung von ordnungsgemäßen Prozessen </li> <li> enge Zusammenarbeit mit der Regionalrendantur zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe </li> <li> enge Zusammenarbeit mit den weiteren Verwaltungsleitungen in der Pastoralen Einheit </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li> abgeschlossenes Hochschulstudium in den genannten Aufgabenfeldern </li> <li> Berufserfahrung in leitender Tätigkeit oder vergleichbare Erfahrungen </li> <li> Kenntnisse in den kirchlichen (Verwaltungs-)Strukturen und Erfahrung in der Gremienarbeit sind von Vorteil </li> <li> ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der Gestaltung von Veränderungsprozessen </li> <li> hohe kommunikative und soziale Kompetenz </li> <li> bewusste Zugehörigkeit zur katholischen Kirche und aktive Teilnahme an ihrem Leben </li> <li> Erfahrungen und Fähigkeiten aus Familienarbeit, sozialem Engagement oder ehrenamtlicher Tätigkeit fließen in die Auswahlentscheidung mit ein, soweit sie für die Aufgabe von Bedeutung sind </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li> Vergütung, Weihnachtsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersvorsorge nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 14) </li> <li> Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice </li> <li> 30 Tage Erholungsurlaub sowie 3 Tage für Exerzitien </li> <li> die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie Coaching </li> <li> ein Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheitskursen </li> <li> Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschlandticket </li></ul> Das Erzbischöfliche Generalvikariat Köln will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für Auskünfte steht Ihnen Herr Schmitz unter der Rufnummer 0221 1642 1665 gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen richten Sie bitte bis zum 13. Januar 2025 unter Angabe der Kennziffer 77381-12-24 in einer PDF-Datei an <a href="mailto:verwaltungsleitung@erzbistum-koeln.de" target="_blank">verwaltungsleitung@erzbistum-koeln.de</a>.

Verwaltungsleitung (m/w/d)

<h2> Franz Ziel GmbH</h2><h1> Konstruktionstechniker (m/w/d) - Fachrichtung Maschinenbau</h1> Wir freuen uns auf dich!<h1> Konstruktionstechniker (m/w/d) - Fachrichtung Maschinenbau</h1> vor Ort, Hybrid, Billerbeck, Nordrhein-Westfalen, Deutschland, Mechanische Konstruktion Die Franz Ziel GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen und beschäftigt zurzeit rund 270 Mitarbeitende am Standort Billerbeck. Mit über 40 Jahren Erfahrung und stetigen Innovationen bieten wir passgenaue Lösungen für die Herausforderungen unserer Kunden an. Wir produzieren High-Tech Anlagen für die Herstellung steriler Medikamente und arbeiten als einer der Weltmarktführer für die Pharmaindustrie, einer kontinuierlich wachsenden Branche mit innovativen Arzneimitteln für uns alle. Durch die Gründung der Franz Ziel USA Inc. in South Carolina bieten wir mit unserem Service und Verkauf auch in den USA eine perfekte Betreuung an. Außerdem sind wir Partner von Körber, einem internationalen Technologiekonzern mit mehr als 12.000 Mitarbeitenden an über 100 Standorten weltweit.<h2> Deine Aufgaben</h2><ul> <li> Konzeption, Entwicklung und Konstruktion von verfahrenstechnischen Anlagen im Sondermaschinenbau als Konstrukteur in der Mechanischen Konstruktion </li> <li> Erstellen von funktionsgerechten Zeichnungssätzen und Stücklisten </li> <li> Termin- und kostengerechte Betreuung von Projektaufgaben </li> <li> Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit u.a. mit der Projektleitung, Elektrokonstruktion, Technischen Dokumentation und der Montage </li> <li> Kommunikation und Koordination mit Lieferanten und Projektpartnern </li> <li> Technische Recherchen für die Entwicklung von Sonderkonstruktionen nach Kundenwunsch </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li> Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Techniker, Technischer Produktdesigner oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fundierte Kenntnisse in SolidWorks (CIM Database) sowie Erfahrung in der Erstellung komplexer Konstruktionsunterlagen </li> <li> Berufserfahrung in der Konstruktion, vorzugsweise in der Pharma-, Chemie- oder Nahrungsmittelindustrie, sind von Vorteil </li> <li> Eigenverantwortliches Arbeiten, Selbstständigkeit und eine proaktive Denkweise </li></ul><h2> Das bieten wir dir:</h2><ul> <li> Angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten und engagierten Team </li> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> 38,5 Stunden pro Woche, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> <li> Bezuschusste Mahlzeiten </li> <li> Fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Firmeneigener Fitnessraum </li> <li> JobRad Leasing </li> <li> Weihnachts- und Urlaubsgeld </li></ul><h2> Dein Kontakt:</h2> Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Bewerberformular unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen sowie deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Franz Ziel GmbH Raiffeisenstraße 33 48727 Billerbeck <a href="http://www.ziel-gmbh.com" target="_blank">www.ziel-gmbh.com</a>

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